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文檔簡介
全新維修工聘用合同2025年通用合同編號:__________合同雙方:第一條聘用崗位和期限1.1乙方擔任甲方的維修工,負責甲方設(shè)備的維修工作。1.2本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作時間和休息休假2.1乙方每周工作時間____小時,每周休息日為____天。2.2乙方按照國家的規(guī)定享受法定節(jié)假日休假。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。3.2甲方每月____日前按時足額支付乙方工資。第四條社會保險和福利待遇4.1甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。4.2甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護用品。4.3甲方按照國家的規(guī)定支付乙方加班費、績效獎金等。第五條合同的變更、解除和終止5.1雙方協(xié)商一致,可以變更或解除本合同。5.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;(三)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;(五)因《中華人民共和國勞動合同法》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;(六)被依法追究刑事責任的。5.3本合同期滿,雙方未續(xù)簽的,本合同自行終止。第六條違約責任6.1雙方違反本合同的約定,應當承擔違約責任。6.2甲方違法解除或終止本合同,應當支付乙方賠償金。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):______________________乙方(簽字):______________________簽訂日期:______________________一、附件列表:
1.乙方身份證復印件
2.乙方學歷證書復印件
3.乙方職業(yè)資格證書復印件
4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件
5.甲方勞動規(guī)章制度
6.社會保險繳納證明
7.工資支付證明
8.甲方設(shè)備維修計劃表
9.乙方工作報告
10.雙方簽訂的其他書面協(xié)議或文件二、違約行為及認定:
1.甲方未按約定提供勞動條件,包括但不限于未提供必要的維修工具、設(shè)備和安全防護措施。
2.甲方未按時足額支付乙方工資,包括但不限于遲延支付、拖欠工資。
3.甲方未按約定為乙方繳納社會保險費。
4.甲方違法解除或終止本合同,包括但不限于未依法支付經(jīng)濟補償金或賠償金。
5.乙方未按約定完成工作任務,包括但不限于遲延完成、工作質(zhì)量不符合要求。
6.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,包括但不限于違反工作紀律、職業(yè)道德和公司規(guī)定。
7.乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響。三、法律名詞及解釋:
1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。
2.試用期內(nèi):指勞動者在正式上崗前,雙方約定的一定時期,通常為三個月。
3.法定節(jié)假日:指國家法律規(guī)定的休息日,包括春節(jié)、國慶節(jié)等。
4.經(jīng)濟補償金:用人單位依法解除或終止勞動合同時,按照法定標準向勞動者支付的補償。
5.賠償金:因違反合同約定,向?qū)Ψ街Ц兜倪`約金或因過錯造成損失的賠償。
6.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,實現(xiàn)社會福利而實行的一種社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:
1.問題:甲方未提供必要的勞動條件。
解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方提供必要的維修工具、設(shè)備和安全防護措施,并可向勞動監(jiān)察部門投訴。
2.問題:甲方遲延支付或拖欠工資。
解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方按時足額支付工資,并向勞動監(jiān)察部門投訴。
3.問題:甲方未為乙方繳納社會保險費。
解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方補繳社會保險費,并向社會保險管理部門投訴。
4.問題:甲方違法解除或終止合同。
解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟補償金或賠償金,并向勞動監(jiān)察部門投訴。
5.問題:乙方未按約定完成工作任務。
解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方按照約定完成工作任務,并根據(jù)實際情況進行考核。五、所有應用場景:
1.甲方為合法成立并有效經(jīng)營的企業(yè),需要招聘維修工。
2.乙方具備相關(guān)維修技能和資質(zhì),愿意擔任甲方的維修工。
3.雙方通過平等自愿、協(xié)商一致的方式簽訂維修工聘用合同。
4.雙方在合同期限內(nèi)履行各自的權(quán)益和義務,包括但不限于工
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