用人單位勞動防護用品管理標準規(guī)范_第1頁
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用人單位勞動防護用品管理標準規(guī)范_第3頁
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文檔簡介

用人單位勞動防護用品管理標準規(guī)范一、總則為了保障勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康,防止職業(yè)危害,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等法律法規(guī),制定本標準規(guī)范。本標準規(guī)范適用于所有用人單位,包括各類企業(yè)、事業(yè)單位、個體經(jīng)濟組織等。用人單位應(yīng)當(dāng)建立健全勞動防護用品管理制度,確保勞動者在使用勞動防護用品時得到有效的保護。二、勞動防護用品的分類1.頭部防護用品:如安全帽、防護眼鏡、防塵口罩等,用于保護勞動者頭部和面部不受傷害。2.手部防護用品:如手套、防護套等,用于保護勞動者手部不受傷害。3.足部防護用品:如安全鞋、防護鞋等,用于保護勞動者足部不受傷害。4.呼吸防護用品:如防塵口罩、防毒面具等,用于保護勞動者呼吸系統(tǒng)不受傷害。5.聽力防護用品:如耳塞、耳罩等,用于保護勞動者聽力不受傷害。6.身體防護用品:如防護服、防護裙、防護圍裙等,用于保護勞動者身體不受傷害。三、勞動防護用品的選用1.工作場所的危險有害因素:如化學(xué)物質(zhì)、物理因素、生物因素等。2.勞動者的工作性質(zhì):如接觸危險有害因素的頻率、強度等。3.勞動者的身體狀況:如是否適合佩戴某些類型的勞動防護用品。四、勞動防護用品的采購、驗收和使用用人單位應(yīng)當(dāng)建立勞動防護用品的采購、驗收和使用制度,確保勞動防護用品的質(zhì)量和使用效果。采購勞動防護用品時,應(yīng)當(dāng)選擇符合國家標準的合格產(chǎn)品。驗收勞動防護用品時,應(yīng)當(dāng)檢查產(chǎn)品是否符合國家標準,是否具備相應(yīng)的安全性能。使用勞動防護用品時,應(yīng)當(dāng)按照產(chǎn)品說明書和操作規(guī)程進行使用,確保勞動防護用品的正常使用效果。五、勞動防護用品的維護和管理用人單位應(yīng)當(dāng)建立勞動防護用品的維護和管理制度,確保勞動防護用品的完好和有效使用。勞動防護用品應(yīng)當(dāng)定期進行維護和檢查,發(fā)現(xiàn)損壞或者失效的勞動防護用品應(yīng)當(dāng)及時更換。用人單位應(yīng)當(dāng)建立勞動防護用品的使用記錄,記錄勞動防護用品的使用情況、維護情況等。六、勞動防護用品的培訓(xùn)和教育1.勞動防護用品的重要性:向勞動者講解勞動防護用品的作用和意義,提高勞動者的安全意識。2.勞動防護用品的使用方法:向勞動者講解勞動防護用品的正確使用方法,確保勞動者能夠正確使用勞動防護用品。3.勞動防護用品的維護和保養(yǎng):向勞動者講解勞動防護用品的維護和保養(yǎng)方法,延長勞動防護用品的使用壽命。七、勞動防護用品的監(jiān)督和檢查1.勞動防護用品的使用情況:檢查勞動者是否按照規(guī)定使用勞動防護用品,是否存在違規(guī)使用勞動防護用品的情況。2.勞動防護用品的維護情況:檢查勞動防護用品的維護情況,是否存在維護不當(dāng)?shù)那闆r。3.勞動防護用品的更換情況:檢查勞動防護用品的更換情況,是否存在未及時更換勞動防護用品的情況。八、勞動防護用品的改進和創(chuàng)新1.引進先進的勞動防護用品:引進符合國際標準的先進勞動防護用品,提高勞動防護用品的性能和效果。2.加強勞動防護用品的研發(fā):加強勞動防護用品的研發(fā),開發(fā)出更適合勞動者使用的勞動防護用品。3.推廣勞動防護用品的使用:推廣勞動防護用品的使用,提高勞動者的安全意識和自我保護能力。九、附則本標準規(guī)范自發(fā)布之日起施行。用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)本標準規(guī)范的要求,建立健全勞動防護用品管理制度,確保勞動者在使用勞動防護用品時得到有效的保護。用人單位應(yīng)當(dāng)定期對

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