機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)工勞動(dòng)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)工勞動(dòng)合同合同目錄第一章合同訂立第一條款合同簽訂依據(jù)第二條款合同簽訂主體第三條款合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)第四條款合同簽訂程序第二章合同期限第一條款合同起始時(shí)間第二條款合同終止時(shí)間第三條款合同續(xù)簽條件第三章工作內(nèi)容第一條款工作崗位第二條款工作職責(zé)第三條款工作任務(wù)第四章工作時(shí)間與休息休假第一條款工作時(shí)間第二條款休息時(shí)間第三條款休假制度第五章工資待遇第一條款工資構(gòu)成第二條款工資支付方式第三條款工資調(diào)整機(jī)制第六章社會(huì)保險(xiǎn)與福利第一條款社會(huì)保險(xiǎn)繳納第二條款福利待遇第三條款福利發(fā)放第七章勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康第一條款勞動(dòng)保護(hù)措施第二條款職業(yè)健康檢查第三條款緊急情況處理第八章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第三條款違約責(zé)任解除第九章爭(zhēng)議解決第一條款爭(zhēng)議解決方式第二條款爭(zhēng)議解決程序第三條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第十章合同解除第一條款合同解除條件第二條款合同解除程序第三條款合同解除后果第十一章合同終止第一條款合同終止情形第二條款合同終止程序第三條款合同終止后果第十二章合同生效第一條款合同生效條件第二條款合同生效時(shí)間第三條款合同生效效力第十三章合同附件第一條款附件內(nèi)容第二條款附件效力第三條款附件修改第十四章其他約定第一條款其他約定事項(xiàng)第二條款其他約定效力第三條款其他約定修改合同編號(hào)_________第一章合同訂立第一條款合同簽訂依據(jù)第二條款合同簽訂主體第三條款合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)第四條款合同簽訂程序第二章合同期限第一條款合同起始時(shí)間第二條款合同終止時(shí)間第三條款合同續(xù)簽條件第三章工作內(nèi)容第一條款工作崗位第二條款工作職責(zé)第三條款工作任務(wù)第四章工作時(shí)間與休息休假第一條款工作時(shí)間第二條款休息時(shí)間第三條款休假制度第五章工資待遇第一條款工資構(gòu)成第二條款工資支付方式第三條款工資調(diào)整機(jī)制第六章社會(huì)保險(xiǎn)與福利第一條款社會(huì)保險(xiǎn)繳納第二條款福利待遇第三條款福利發(fā)放第七章勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康第一條款勞動(dòng)保護(hù)措施第二條款職業(yè)健康檢查第三條款緊急情況處理第八章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第三條款違約責(zé)任解除第九章爭(zhēng)議解決第一條款爭(zhēng)議解決方式第二條款爭(zhēng)議解決程序第三條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第十章合同解除第一條款合同解除條件第二條款合同解除程序第三條款合同解除后果第十一章合同終止第一條款合同終止情形第二條款合同終止程序第三條款合同終止后果第十二章合同生效第一條款合同生效條件第二條款合同生效時(shí)間第三條款合同生效效力第十三章合同附件第一條款附件內(nèi)容第二條款附件效力第三條款附件修改第十四章其他約定第一條款其他約定事項(xiàng)第二條款其他約定效力第三條款其他約定修改___________甲方（用人單位）簽字：___________乙方（臨時(shí)工）簽字：___________甲方（用人單位）蓋章：___________乙方（臨時(shí)工）蓋章：多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.第一附加條款：工作指導(dǎo)與監(jiān)督說明：甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督，確保乙方按照合同規(guī)定的工作內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)建議。2.第二附加條款：培訓(xùn)與發(fā)展說明：甲方應(yīng)提供必要的崗位培訓(xùn)，幫助乙方提高職業(yè)技能和工作效率。甲方應(yīng)鼓勵(lì)乙方參加職業(yè)技能提升培訓(xùn)，并為其提供相應(yīng)的支持。3.第三附加條款：工作調(diào)整說明：因工作需要，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。甲方應(yīng)提前與乙方溝通，并給予乙方合理的調(diào)整時(shí)間和過渡期。4.第四附加條款：保密協(xié)議說明：甲方與乙方簽訂保密協(xié)議，約定乙方在合同期間及合同解除后，對(duì)甲方的工作秘密、商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。5.第五附加條款：合同解除的提前通知說明：甲方如需解除合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.第一附加條款：工作自主權(quán)說明：乙方有權(quán)根據(jù)自身能力和興趣，合理調(diào)整工作方式和方法，提高工作效率。甲方應(yīng)尊重乙方的工作自主權(quán)。2.第二附加條款：工作時(shí)間調(diào)整說明：乙方因個(gè)人原因需要調(diào)整工作時(shí)間，應(yīng)提前與甲方協(xié)商，并在不影響工作質(zhì)量的前提下，獲得甲方同意。3.第三附加條款：個(gè)人發(fā)展計(jì)劃說明：乙方有權(quán)制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，甲方應(yīng)支持乙方參加各類職業(yè)培訓(xùn)和進(jìn)修活動(dòng)，促進(jìn)其職業(yè)成長(zhǎng)。4.第四附加條款：離職補(bǔ)償說明：乙方在合同期間離職，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作年限和離職原因，給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.第五附加條款：加班工資說明：乙方加班應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資，甲方應(yīng)按時(shí)足額支付。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.第一附加條款：中介服務(wù)費(fèi)用說明：第三方中介機(jī)構(gòu)提供服務(wù)的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。2.第二附加條款：中介機(jī)構(gòu)的職責(zé)說明：第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)按照合同約定，協(xié)助甲方完成招聘工作，并對(duì)招聘過程中出現(xiàn)的問題負(fù)責(zé)。3.第三附加條款：中介機(jī)構(gòu)的保密義務(wù)說明：第三方中介機(jī)構(gòu)在招聘過程中，對(duì)甲乙雙方的信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)雙方同意，不得向任何第三方泄露。4.第四附加條款：中介機(jī)構(gòu)的責(zé)任說明：若因第三方中介機(jī)構(gòu)的過錯(cuò)導(dǎo)致招聘失敗或合同糾紛，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.第五附加條款：中介機(jī)構(gòu)的合同解除說明：如第三方中介機(jī)構(gòu)無法履行合同義務(wù)或違反合同約定，甲方有權(quán)解除與中介機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系，并追究其違約責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.保密協(xié)議2.個(gè)人發(fā)展計(jì)劃3.培訓(xùn)與發(fā)展記錄4.工作調(diào)整通知5.加班工資計(jì)算表6.離職補(bǔ)償協(xié)議7.第三方中介服務(wù)合同8.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)記錄9.合同續(xù)簽協(xié)議10.爭(zhēng)議解決協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方工資。認(rèn)定：甲方未在約定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資，經(jīng)乙方催告后仍未支付，視為違約。2.違約行為：乙方未按合同約定完成工作任務(wù)。認(rèn)定：乙方未按合同規(guī)定的時(shí)間和質(zhì)量完成工作任務(wù)，經(jīng)甲方催告后仍未改善，視為違約。3.違約行為：甲方未提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。認(rèn)定：甲方未按照法律規(guī)定提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，導(dǎo)致乙方在工作中受到傷害，視為違約。4.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。認(rèn)定：乙方在合同解除后，未經(jīng)甲方同意，泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家通過立法，建立社會(huì)保險(xiǎn)制度，為勞動(dòng)者提供養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保障。3.保密協(xié)議：指雙方約定在合同履行過程中，對(duì)涉及商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息進(jìn)行保密的協(xié)議。4.違約責(zé)任：指一方違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付工資。解決辦法：乙方應(yīng)保留工資支付記錄，及時(shí)與甲方溝通，要求支付工資，必要時(shí)可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.問題：乙方無法按期完成工作任務(wù)。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，說明原因，并尋求甲方幫助解決問題。3.問題：合同解除后的爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定的爭(zhēng)議解決方式，協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.適用于機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)工的招聘和管理。2.適用于合同期限為一定期限的臨時(shí)工工作關(guān)系。3.適用于有第三方中介參與的人力資源管理服務(wù)。4.適用于需要明確雙方權(quán)利義務(wù)的勞動(dòng)關(guān)系。機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)工勞動(dòng)合同1合同目錄第一章合同訂立第一條款合同簽訂的時(shí)間與地點(diǎn)第二條款合同雙方的基本信息第三條款合同簽訂的目的第二章臨時(shí)工的定義及適用范圍第一條款臨時(shí)工的定義第二條款臨時(shí)工的適用范圍第三章工作內(nèi)容與崗位要求第一條款工作內(nèi)容描述第二條款崗位要求與職責(zé)第四章工作時(shí)間與休息休假第一條款工作時(shí)間規(guī)定第二條款休息休假制度第三條款法定節(jié)假日安排第五章工資與福利待遇第一條款工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式第二條款社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金第三條款其他福利待遇第六章工作條件與勞動(dòng)保護(hù)第一條款工作環(huán)境要求第二條款勞動(dòng)保護(hù)措施第三條款安全生產(chǎn)責(zé)任制第七章違約責(zé)任第一條款臨時(shí)工違約責(zé)任第二條款用人單位違約責(zé)任第八章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除或終止的程序第九章合同爭(zhēng)議的解決第一條款爭(zhēng)議解決方式第二條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第十章合同的生效、變更與解除第一條款合同生效條件第二條款合同變更程序第三條款合同解除條件第十一章其他約定事項(xiàng)第一條款保密條款第二條款爭(zhēng)議管轄地第三條款合同附件第十二章合同生效日期第十三章合同份數(shù)第十四章合同附件清單合同編號(hào)_________第一章合同訂立第一條款合同簽訂的時(shí)間：____年____月____日第二條款合同簽訂的地點(diǎn)：____市____區(qū)____街道____號(hào)第三條款合同雙方的基本信息：（一）用人單位名稱：____（二）用人單位地址：____（三）用人單位法定代表人：____（四）臨時(shí)工姓名：____（五）臨時(shí)工身份證號(hào)碼：____第二章臨時(shí)工的定義及適用范圍第一條款臨時(shí)工的定義：指在用人單位工作，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同期限不超過六個(gè)月的人員。第二條款臨時(shí)工的適用范圍：根據(jù)工作需要，用人單位可招聘臨時(shí)工從事輔助性、臨時(shí)性工作。第三章工作內(nèi)容與崗位要求第一條款工作內(nèi)容描述：____第二條款崗位要求與職責(zé)：（一）具備____技能或知識(shí)；（二）遵守用人單位規(guī)章制度；（三）完成用人單位安排的工作任務(wù)。第四章工作時(shí)間與休息休假第一條款工作時(shí)間規(guī)定：實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)。第二條款休息休假制度：（一）每周休息日為____；（二）國(guó)家法定節(jié)假日休息；（三）根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商可調(diào)整休息休假時(shí)間。第三條款法定節(jié)假日安排：按照國(guó)家法定節(jié)假日安排執(zhí)行。第五章工資與福利待遇第一條款工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式：（一）工資標(biāo)準(zhǔn)：____元/月；（二）支付方式：每月____日前支付；（三）工資構(gòu)成：基本工資、加班費(fèi)等。第二條款社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金：（一）用人單位依法為臨時(shí)工繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（二）用人單位依法為臨時(shí)工繳納住房公積金；（三）社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納比例按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第三條款其他福利待遇：根據(jù)國(guó)家及地方相關(guān)政策，享受其他福利待遇。第六章工作條件與勞動(dòng)保護(hù)第一條款工作環(huán)境要求：保證臨時(shí)工在安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境中工作。第二條款勞動(dòng)保護(hù)措施：（一）提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品；（二）定期對(duì)臨時(shí)工進(jìn)行健康檢查；（三）加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育，提高臨時(shí)工的安全意識(shí)。第三條款安全生產(chǎn)責(zé)任制：明確用人單位和臨時(shí)工在安全生產(chǎn)方面的責(zé)任。第七章違約責(zé)任第一條款臨時(shí)工違約責(zé)任：（一）違反用人單位規(guī)章制度，按情節(jié)輕重給予警告、記過、降職等處分；（二）嚴(yán)重違反合同規(guī)定，經(jīng)用人單位解除勞動(dòng)合同。第二條款用人單位違約責(zé)任：（一）未按時(shí)支付工資，按日支付工資總額的____%賠償；（二）未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，按國(guó)家規(guī)定補(bǔ)繳并支付滯納金；（三）違反合同約定，造成臨時(shí)工損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。第八章合同解除與終止第一條款合同解除條件：（一）臨時(shí)工提出解除合同，需提前____天書面通知用人單位；（二）用人單位因工作需要調(diào)整崗位，臨時(shí)工無法適應(yīng)時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可解除合同；（三）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行時(shí)，雙方可協(xié)商解除合同。第二條款合同終止條件：（一）合同期限屆滿，合同自然終止；（二）臨時(shí)工完成工作任務(wù)，合同終止；（三）用人單位因故終止合同，需提前____天書面通知臨時(shí)工。第三條款合同解除或終止的程序：（一）雙方協(xié)商一致，簽訂合同解除或終止協(xié)議；（二）辦理合同解除或終止手續(xù)，包括但不限于工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等；（三）合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜。第九章合同爭(zhēng)議的解決第一條款爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)合同爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第二條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：勞動(dòng)合同爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。第十章合同的生效、變更與解除第一條款合同生效條件：雙方在合同上簽字蓋章后，合同自____年____月____日起生效。第二條款合同變更程序：（一）合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致；（二）簽訂書面變更協(xié)議；（三）變更后的合同具有同等法律效力。第三條款合同解除條件：參照第八章合同解除條件。第十一章其他約定事項(xiàng)第一條款保密條款：雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。第二條款爭(zhēng)議管轄地：本合同爭(zhēng)議管轄地為____市____區(qū)。（一）工作職責(zé)說明書；（二）工資支付表；（三）社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)；（四）其他雙方約定的附件。第十二章合同生效日期：____年____月____日第十三章合同份數(shù)：一式____份，雙方各執(zhí)____份。第十四章合同附件清單合同方簽字：甲方（用人單位）：____________________乙方（臨時(shí)工）：____________________甲方（用人單位）蓋章：____________________乙方（臨時(shí)工）簽字：____________________日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方培訓(xùn)責(zé)任條款第一條款：甲方應(yīng)承擔(dān)對(duì)乙方進(jìn)行崗位技能和業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)責(zé)任。第二條款：培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于崗位操作規(guī)范、公司規(guī)章制度、安全生產(chǎn)知識(shí)等。第三條款：培訓(xùn)方式包括但不限于內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在崗實(shí)習(xí)等。第四條款：甲方應(yīng)保證乙方接受培訓(xùn)的時(shí)間和質(zhì)量，確保乙方能夠勝任工作。2.甲方考核責(zé)任條款第一條款：甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容應(yīng)包括工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)合作等。第二條款：考核結(jié)果作為乙方工資調(diào)整、晉升和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。第三條款：考核結(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給乙方，乙方對(duì)考核結(jié)果有異議的，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。3.甲方提供勞動(dòng)保護(hù)用品條款第一條款：甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供符合要求的勞動(dòng)保護(hù)用品。第二條款：甲方應(yīng)定期檢查勞動(dòng)保護(hù)用品的完好情況，及時(shí)更換損壞或過期的用品。第三條款：乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，如因乙方原因?qū)е聞趧?dòng)保護(hù)用品損壞，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方優(yōu)先就業(yè)權(quán)條款第一條款：乙方在合同期間，如因甲方原因?qū)е潞贤獬追綉?yīng)優(yōu)先考慮乙方再次就業(yè)。第二條款：甲方應(yīng)積極為乙方提供就業(yè)信息，協(xié)助乙方重新就業(yè)。第三條款：乙方重新就業(yè)后，甲方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。2.乙方個(gè)人隱私保護(hù)條款第一條款：甲方在招聘、用工過程中，應(yīng)嚴(yán)格保護(hù)乙方的個(gè)人隱私。第二條款：甲方不得泄露乙方的個(gè)人信息，包括但不限于姓名、身份證號(hào)碼、家庭住址等。第三條款：乙方有權(quán)要求甲方刪除其個(gè)人信息，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)予以處理。3.乙方休息日加班補(bǔ)償條款第一條款：乙方在休息日加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。第二條款：乙方在法定節(jié)假日加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)及不低于工資的____%的加班費(fèi)。第三條款：乙方加班時(shí)間超過國(guó)家規(guī)定時(shí)限的，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第三方中介責(zé)任條款第一條款：第三方中介在招聘過程中，應(yīng)如實(shí)向甲方提供乙方的基本信息，不得隱瞞或提供虛假信息。第二條款：第三方中介應(yīng)協(xié)助甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同，并確保合同內(nèi)容的合法性、有效性。第三條款：第三方中介在合同履行過程中，應(yīng)協(xié)助雙方解決合同爭(zhēng)議。2.第三方中介費(fèi)用條款第一條款：第三方中介的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。第二條款：第三方中介費(fèi)用由甲方承擔(dān)，乙方無需支付。第三條款：合同履行期間，如因乙方原因?qū)е潞贤獬?，甲方有?quán)向第三方中介追償已支付的中介費(fèi)用。3.第三方中介保密條款第一條款：第三方中介在合同履行過程中，應(yīng)遵守保密原則，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。第二條款：第三方中介違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三條款：雙方同意，如因第三方中介泄露信息導(dǎo)致?lián)p失，甲方有權(quán)向第三方中介追償。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.工作職責(zé)說明書2.工資支付表3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)4.第三方中介服務(wù)協(xié)議5.甲方培訓(xùn)計(jì)劃6.乙方考核記錄7.勞動(dòng)保護(hù)用品清單8.爭(zhēng)議解決協(xié)議9.其他雙方約定的附件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付工資。認(rèn)定：甲方未在合同約定的支付工資日期前支付工資，經(jīng)乙方催告后仍未支付。2.違約行為：甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。認(rèn)定：甲方未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定繳納乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。認(rèn)定：乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)或違反用人單位規(guī)章制度，經(jīng)甲方警告后仍未改正。4.違約行為：甲方未提供符合要求的勞動(dòng)保護(hù)用品。認(rèn)定：甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品不符合國(guó)家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，未保障乙方的人身安全。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.臨時(shí)工：指在用人單位工作，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同期限不超過六個(gè)月的人員。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。4.爭(zhēng)議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。5.保密條款：指合同中約定的雙方對(duì)商業(yè)秘密和個(gè)人信息保密的條款。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出書面催告，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)支付工資。2.問題：乙方工作環(huán)境不符合要求。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方反映，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)采取措施改善工作環(huán)境。3.問題：合同解除后，乙方就業(yè)困難。解決辦法：甲方應(yīng)優(yōu)先考慮乙方再次就業(yè)，并提供就業(yè)信息及協(xié)助。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.適用于機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)工的招聘與管理工作。2.適用于臨時(shí)工與用人單位簽訂勞動(dòng)合同的履行過程。3.適用于臨時(shí)工與用人單位在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議解決。4.適用于臨時(shí)工在合同期間享受的工資、福利待遇等權(quán)益保障。機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)工勞動(dòng)合同2合同目錄第一章合同訂立第一條款合同簽訂雙方第二條款合同簽訂時(shí)間第三條款合同簽訂地點(diǎn)第四條款合同簽訂方式第二章合同期限第一條款合同期限起始時(shí)間第二條款合同期限終止時(shí)間第三條款合同期限延長(zhǎng)條件第三章工作內(nèi)容第一條款工作崗位第二條款工作職責(zé)第三條款工作地點(diǎn)第四章工作時(shí)間與休息休假第一條款工作時(shí)間第二條款休息休假第三條款加班制度第五章工資待遇第一條款工資標(biāo)準(zhǔn)第二條款工資支付方式第三條款工資調(diào)整第六章社會(huì)保險(xiǎn)與福利第一條款社會(huì)保險(xiǎn)第二條款福利待遇第七章勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康第一條款勞動(dòng)保護(hù)第二條款職業(yè)健康第八章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第九章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除程序第十章爭(zhēng)議解決第一條款爭(zhēng)議解決方式第二條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第十一章其他約定第一條款其他約定事項(xiàng)第二條款其他約定效力第十二章合同生效與變更第一條款合同生效條件第二條款合同變更程序第十三章合同解除與終止后的處理第一條款合同解除后的處理第二條款合同終止后的處理第十四章合同附件第一條款附件一：工作職責(zé)第二條款附件二：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)合同編號(hào)_________第一章合同訂立第一條款合同簽訂雙方1.1用人單位名稱：1.2臨時(shí)工姓名：第二條款合同簽訂時(shí)間2.1合同簽訂日期：第三條款合同簽訂地點(diǎn)3.1合同簽訂地點(diǎn)：第四條款合同簽訂方式4.1合同簽訂方式為書面形式。第二章合同期限第一條款合同期限起始時(shí)間2.1合同期限自____年____月____日起開始。第二條款合同期限終止時(shí)間2.2合同期限至____年____月____日止。第三條款合同期限延長(zhǎng)條件2.3在合同期限屆滿前，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以延長(zhǎng)合同期限。第三章工作內(nèi)容第一條款工作崗位3.1臨時(shí)工的工作崗位為：第二條款工作職責(zé)第四章工作時(shí)間與休息休假第一條款工作時(shí)間4.1臨時(shí)工的工作時(shí)間為：第二條款休息休假4.2臨時(shí)工的休息休假按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三條款加班制度4.3臨時(shí)工的加班制度按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五章工資待遇第一條款工資標(biāo)準(zhǔn)5.1臨時(shí)工的工資標(biāo)準(zhǔn)為：第二條款工資支付方式5.2工資支付方式為：第三條款工資調(diào)整5.3工資調(diào)整按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六章社會(huì)保險(xiǎn)與福利第一條款社會(huì)保險(xiǎn)6.1臨時(shí)工的社會(huì)保險(xiǎn)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納。第二條款福利待遇6.2臨時(shí)工的福利待遇按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七章勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康第一條款勞動(dòng)保護(hù)7.1用人單位應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件。第二條款職業(yè)健康7.2用人單位應(yīng)關(guān)注臨時(shí)工的職業(yè)健康，并提供必要的職業(yè)健康檢查。第八章違約責(zé)任第一條款違約情形8.1.1臨時(shí)工未按合同規(guī)定履行工作職責(zé)；8.1.2用人單位未按合同規(guī)定支付工資；8.1.3雙方未按合同規(guī)定履行社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)；8.1.4其他違反合同約定的行為。第二條款違約責(zé)任承擔(dān)8.2違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：8.2.1支付違約金；8.2.2恢復(fù)或賠償因違約造成的損失；8.2.3其他違約責(zé)任。第九章合同解除與終止第一條款合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致；9.1.2臨時(shí)工患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；9.1.3用人單位依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員；9.1.4其他法定或約定的解除條件。第二條款合同終止條件9.2.1合同期限屆滿；9.2.2雙方協(xié)商一致終止合同；9.2.3其他法定或約定的終止條件。第三條款合同解除程序9.3合同解除程序如下：9.3.1提出解除合同的一方應(yīng)提前通知對(duì)方；9.3.2雙方協(xié)商確定解除合同的具體事宜；9.3.3簽訂解除合同協(xié)議。第十章爭(zhēng)議解決第一條款爭(zhēng)議解決方式10.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。第二條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十一章其他約定第一條款其他約定事項(xiàng)11.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。第二條款其他約定效力11.2本合同的其他約定具有同等法律效力。第十二章合同生效與變更第一條款合同生效條件12.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二條款合同變更程序12.2合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。第十三章合同解除與終止后的處理第一條款合同解除后的處理13.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。第二條款合同終止后的處理13.2合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。第十四章合同附件第一條款附件一：工作職責(zé)14.1附件一詳細(xì)列明了臨時(shí)工的工作職責(zé)。第二條款附件二：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)14.2附件二詳細(xì)列明了社會(huì)保險(xiǎn)繳納的明細(xì)。甲方（用人單位）：________________________乙方（臨時(shí)工）：________________________簽訂日期：________________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明1.當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：附加條款一：工作內(nèi)容的調(diào)整說明：在合同期間，若甲方因工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，甲方應(yīng)提前____天書面通知乙方，并說明調(diào)整的原因及合理性。乙方應(yīng)配合甲方的調(diào)整，若乙方不同意調(diào)整，甲方可根據(jù)實(shí)際情況決定是否解除合同。附加條款二：工作時(shí)間的變動(dòng)說明：甲方如需調(diào)整乙方的工作時(shí)間，應(yīng)提前____天通知乙方，并說明調(diào)整的原因。乙方在接到通知后____天內(nèi)無異議，視為同意調(diào)整。如乙方有異議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。附加條款三：工作地點(diǎn)的變更說明：甲方如需將乙方的工作地點(diǎn)變更為其他地點(diǎn)，應(yīng)提前____天書面通知乙方，并說明變更原因及合理性。乙方在接到通知后____天內(nèi)無異議，視為同意變更。如乙方有異議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。附加條款四：工資待遇的調(diào)整說明：甲方如因經(jīng)營(yíng)狀況或市場(chǎng)變化等原因需要調(diào)整乙方的工資待遇，應(yīng)提前____天書面通知乙方，并說明調(diào)整的原因及合理性。乙方在接到通知后____天內(nèi)無異議，視為同意調(diào)整。如乙方有異議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。附加條款五：社會(huì)保險(xiǎn)的繳納說明：甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額支付。如甲方未按時(shí)足額繳納，乙方有權(quán)要求甲方立即補(bǔ)繳，并支付相應(yīng)的滯納金。2.當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：附加條款一：工作內(nèi)容的協(xié)商說明：乙方在合同期間如需調(diào)整工作內(nèi)容，應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請(qǐng)，并說明調(diào)整原因。甲方應(yīng)在____天內(nèi)予以答復(fù)，如不同意調(diào)整，應(yīng)說明理由。附加條款二：工作時(shí)間的調(diào)整說明：乙方如需調(diào)整工作時(shí)間，應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請(qǐng)，并說明調(diào)整原因。甲方應(yīng)在____天內(nèi)予以答復(fù)，如不同意調(diào)整，應(yīng)說明理由。附加條款三：工作地點(diǎn)的選擇說明：乙方在合同期間，如需選擇其他工作地點(diǎn)，應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請(qǐng)，并說明原因。甲方應(yīng)在____天內(nèi)予以答復(fù)，如不同意，應(yīng)說明理由。附加條款四：工資待遇的協(xié)商說明：乙方在合同期間如需調(diào)整工資待遇，應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請(qǐng)，并說明調(diào)整原因。甲方應(yīng)在____天內(nèi)予以答復(fù)，如不同意調(diào)整，應(yīng)說明理由。附加條款五：社會(huì)保險(xiǎn)的權(quán)益說明：乙方在合同期間，有權(quán)了解和查詢自己的社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況，甲方應(yīng)予以配合。3.當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：附加條款一：中介費(fèi)用的