幼兒園門崗、保安員管理制度(2篇)_第1頁
幼兒園門崗、保安員管理制度(2篇)_第2頁
幼兒園門崗、保安員管理制度(2篇)_第3頁
幼兒園門崗、保安員管理制度(2篇)_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

幼兒園門崗、保安員管理制度幼兒園門崗與保安員管理制度旨在確保幼兒園安全及規(guī)范其工作行為。其主要內容如下:1.職責規(guī)定:a.負責幼兒園出入口的監(jiān)護,執(zhí)行出入人員的登記與管理。b.確保園內及周邊安全,預防并應對疏散事故及其他安全威脅。c.協助管理層處理突發(fā)狀況及緊急事件。2.選拔與培訓:a.通過嚴謹的選拔流程,確保門崗與保安員具備良好的身體條件及職業(yè)操守。b.提供相關培訓,涵蓋安全防范、急救技能及幼兒照護知識,提升其應對突發(fā)事件及保護幼兒的能力。3.工作準則:a.工作期間需著統一制服,佩戴工作證,嚴格遵守上下班時間,禁止遲到早退。b.禁止門崗與保安員與家長、員工建立不正當關系。c.保持高效的工作狀態(tài),保持警覺與清醒。4.工作流程:a.按時到崗,對幼兒出勤情況進行統計并記錄。b.管理進出人員,核實身份證明。c.發(fā)現異常情況時,立即通知管理層,并采取相應措施。5.激勵與約束機制:a.對違反規(guī)定的行為,將根據情節(jié)嚴重程度實施相應處罰。b.對表現出色的門崗與保安員,給予表彰及獎勵。以上為基本框架,具體的管理制度應根據幼兒園的實際情況詳細制定,并需經過相關部門及專業(yè)人員的審核。幼兒園門崗、保安員管理制度(二)一、目標與適用范圍本管理制度旨在規(guī)定幼兒園門崗及保安員的工作行為,以確保幼兒園的運行安全有序,保護幼兒的安全與健康。此規(guī)定適用于所有在幼兒園門崗及保安崗位執(zhí)行任務的人員。二、職責劃分1.門崗職責(1)監(jiān)控并確認進出人員和車輛的身份;(2)維護幼兒園出入口的秩序;(3)協助處理人員和車輛的糾紛;(4)保持門崗區(qū)域的安全與整潔;(5)支持幼兒園其他工作的開展。2.保安員職責(1)負責幼兒園內外的安全巡邏;(2)維護幼兒園的安全與秩序;(3)處理突發(fā)安全事件和糾紛;(4)協助進行安全培訓和演練;(5)支持幼兒園其他工作的開展。三、工作標準1.遵守幼兒園的規(guī)章制度,嚴守崗位職責;2.熟悉門崗和保安的工作流程及操作規(guī)范,能獨立執(zhí)行任務;3.具備基本的安全防范意識和技能,能熟練使用安全設備;4.保持警覺,及時發(fā)現并處理安全隱患;5.有效溝通,嚴格執(zhí)行安全工作指令;6.具備高度的職業(yè)道德和責任感,確保幼兒安全。四、工作流程1.門崗工作流程(1)每日開始工作前,門崗人員應準時到崗,檢查工作設備;(2)清理門崗區(qū)域,確保通行暢通;(3)監(jiān)控門崗區(qū)域,仔細核對人員和車輛身份;(4)遇到問題及時與上級或相關部門溝通解決;(5)工作結束時,歸還設備,整理門崗區(qū)域。2.保安工作流程(1)每日開始工作前,保安員應準時到崗,完成工作交接;(2)巡視幼兒園內外環(huán)境,及時發(fā)現并處理安全隱患;(3)負責安全巡查,確保設備正常運行;(4)遇到安全事件,立即采取措施處理;(5)結束工作時填寫巡邏記錄,交由上級審核存檔。五、工作紀律1.門崗、保安員需保持工作區(qū)域的整潔,禁止亂丟垃圾;2.禁止與外部人員發(fā)生私人關系或利益交換;3.工作期間禁止從事與工作無關的行為;4.門崗、保安員必須按時到崗,不得無故請假或提前離崗;5.禁止遲到、早退、曠工,違規(guī)者將受到相應處罰。六、獎懲機制1.對工作表現出色的門崗、保安員將給予表彰和獎勵;2.對違紀的門崗、保安員將根據違規(guī)程度給予批評、警告、記過等處分;3.對嚴重違紀者將追究其責任并依法處理。七、工作安全1.門崗、保安員在工作中應注意個人安全,遇到特殊情況應立即報警并采取措施保護自身安全;2.遇到緊急事件如火災、水災、地震等,應組織疏散并按照應急預案行動。八、其他規(guī)定1.門崗、保安員應保持清醒狀態(tài),禁止飲酒、吸煙等影響工作的行為;2.特殊情況下,門崗、保安員應

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論