2025勞務(wù)派遣實(shí)習(xí)協(xié)議范本

2025最新勞務(wù)派遣實(shí)習(xí)協(xié)議范本合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________丙方（實(shí)習(xí)生）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為合法成立的勞務(wù)派遣單位，乙方為合法成立的企業(yè)，丙方為具備實(shí)習(xí)條件的實(shí)習(xí)生，甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就丙方在乙方實(shí)習(xí)期間的相關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議：一、實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容1.乙方根據(jù)丙方的專業(yè)背景和興趣，為丙方提供實(shí)習(xí)崗位，實(shí)習(xí)崗位為：__________。2.丙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守乙方的實(shí)習(xí)規(guī)定，認(rèn)真履行實(shí)習(xí)崗位職責(zé)，服從乙方工作安排。3.實(shí)習(xí)期間，丙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、乙方規(guī)章制度以及甲方派遣要求，不得從事與實(shí)習(xí)崗位無關(guān)的活動。二、實(shí)習(xí)期限1.本協(xié)議實(shí)習(xí)期限為：__________個月，自丙方到達(dá)乙方實(shí)習(xí)地點(diǎn)之日起計算。2.實(shí)習(xí)期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽實(shí)習(xí)協(xié)議。三、實(shí)習(xí)待遇1.乙方應(yīng)按照實(shí)習(xí)崗位的實(shí)際情況，為丙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)。2.實(shí)習(xí)期間，丙方的生活、住宿等費(fèi)用自行承擔(dān)。3.丙方在實(shí)習(xí)期間不得要求甲方支付工資，如需支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，雙方另行協(xié)商。四、保密條款1.丙方在實(shí)習(xí)期間接觸到的乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.保密期限自實(shí)習(xí)期滿之日起計算，保密期限為：__________年。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.丙方在實(shí)習(xí)期間如違反乙方的規(guī)章制度，給乙方造成損失的，乙方有權(quán)要求丙方賠償。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________丙方（實(shí)習(xí)生）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：

1.丙方簡歷

2.丙方學(xué)歷證明

3.實(shí)習(xí)崗位說明

4.乙方公司規(guī)章制度

5.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密保密協(xié)議

6.實(shí)習(xí)評價表

7.實(shí)習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放證明二、違約行為及認(rèn)定：

1.丙方違反乙方的規(guī)章制度，如遲到、早退、擅自離崗等。

2.丙方泄露乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。

3.甲方、乙方未按照約定提供實(shí)習(xí)條件或培訓(xùn)。

4.任何一方未履行合同約定的義務(wù)，導(dǎo)致協(xié)議無法履行。三、法律名詞及解釋：

1.勞務(wù)派遣：指勞務(wù)派遣單位與接受單位之間，通過簽訂協(xié)議，由勞務(wù)派遣單位派遣實(shí)習(xí)生至接受單位進(jìn)行實(shí)習(xí)的行為。

2.實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：指接受單位為實(shí)習(xí)生提供的生活、交通等費(fèi)用補(bǔ)償。

3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

4.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.實(shí)習(xí)生未按照約定到崗，解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整實(shí)習(xí)時間，重新約定到崗日期。

2.實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)不佳，解決辦法：乙方對實(shí)習(xí)生進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)，如仍無法達(dá)到要求，可終止實(shí)習(xí)協(xié)議。

3.實(shí)習(xí)生泄露保密信息，解決辦法：按照保密協(xié)議約定，要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)違約責(zé)任。

4.甲方、乙方未按照約定提供實(shí)習(xí)條件或培訓(xùn)，解決辦法：雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方為勞務(wù)派遣單位，乙方為需求實(shí)習(xí)生的企業(yè)，丙方為尋求實(shí)習(xí)機(jī)會的在校學(xué)生或畢業(yè)生。

2.乙方需