雇傭食堂廚師合同范例

雇傭食堂廚師合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

鑒于甲方為滿足員工餐飲需求，提高員工生活質(zhì)量，決定設(shè)立食堂，現(xiàn)需招聘廚師一名，乙方自愿接受甲方招聘，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿前____個(gè)月，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方表現(xiàn)，與乙方協(xié)商續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)在甲方食堂內(nèi)從事烹飪工作，負(fù)責(zé)食堂日常菜品制作。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，保證菜品質(zhì)量，確保食品安全。

3.乙方應(yīng)遵守食堂各項(xiàng)規(guī)章制度，服從食堂管理。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元，按月支付。

2.乙方享有國家規(guī)定的加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等福利待遇。

3.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，可給予適當(dāng)獎(jiǎng)金和晉升機(jī)會(huì)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利待遇。

六、勞動(dòng)合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（4）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的；

（5）勞動(dòng)者依法享有法定解除權(quán)的其他情形。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

八、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方食堂規(guī)章制度

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方健康證明

4.乙方相關(guān)技能證書復(fù)印件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：____________________

鑒于甲方為滿足員工餐飲需求，提高員工生活質(zhì)量，決定設(shè)立食堂，特委托丙方提供廚師招聘、培訓(xùn)及管理服務(wù)。為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿前____個(gè)月，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方表現(xiàn)，與丙方協(xié)商續(xù)簽本合同。

二、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)及日常管理，確保乙方具備從事廚師工作的基本技能和職業(yè)道德。

2.丙方應(yīng)按照甲方要求，對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，確保乙方工作質(zhì)量符合甲方標(biāo)準(zhǔn)。

3.丙方應(yīng)確保乙方遵守國家法律法規(guī)及甲方食堂規(guī)章制度，維護(hù)甲方權(quán)益。

三、甲方責(zé)任與權(quán)利

1.甲方有權(quán)對(duì)丙方提供的乙方進(jìn)行工作評(píng)估，并提出改進(jìn)意見。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲或調(diào)整工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)解除本合同，終止乙方與丙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

四、乙方責(zé)任與義務(wù)

1.乙方應(yīng)按照甲方要求，遵守食堂規(guī)章制度，服從管理。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，保證菜品質(zhì)量，確保食品安全。

3.乙方應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)，不得擅自離崗或請(qǐng)假。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元，按月支付。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，可給予適當(dāng)獎(jiǎng)金和晉升機(jī)會(huì)。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利待遇。

七、勞動(dòng)合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（4）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的；

（5）勞動(dòng)者依法享有法定解除權(quán)的其他情形。

八、違約責(zé)任

1.乙方如有違反本合同規(guī)定的行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

2.丙方如有違反本合同規(guī)定的行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

十、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方食堂規(guī)章制度

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方健康證明

4.乙方相關(guān)技能證書復(fù)印件

第三方介入的意義和目的：

1.提高招聘效率：丙方具備豐富的招聘經(jīng)驗(yàn)和資源，有助于甲方快速找到合適的人才。

2.專業(yè)管理：丙方負(fù)責(zé)乙方的培訓(xùn)和日常管理，降低甲方的人力成本和管理難度。

3.提升服務(wù)質(zhì)量：丙方具備專業(yè)的廚師培訓(xùn)和管理經(jīng)驗(yàn)，有助于提高食堂整體服務(wù)質(zhì)量。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.確保食品安全：甲方作為食堂運(yùn)營主體，對(duì)食品安全負(fù)有直接責(zé)任，通過主導(dǎo)合同，確保食品安全。

2.維護(hù)員工權(quán)益：甲方通過合同約定，保障員工合法權(quán)益，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

3.提高運(yùn)營效益：甲方通過主導(dǎo)合同，優(yōu)化食堂運(yùn)營成本，提高整體效益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（委托方）：____________________

乙方（受委托方）：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：____________________

鑒于甲方需要專業(yè)服務(wù)以優(yōu)化其后勤保障體系，特委托丙方提供后勤服務(wù)外包，其中包括食堂管理服務(wù)。乙方作為丙方的合作伙伴，將負(fù)責(zé)具體執(zhí)行食堂管理工作。為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿前____個(gè)月，甲方有權(quán)根據(jù)服務(wù)需求與丙方協(xié)商續(xù)簽本合同。

二、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)提供專業(yè)的后勤服務(wù)團(tuán)隊(duì)，包括廚師、服務(wù)員等。

2.丙方應(yīng)確保乙方獲得必要的培訓(xùn)和支持，以履行其職責(zé)。

3.丙方應(yīng)監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，確保服務(wù)質(zhì)量符合合同約定。

三、乙方責(zé)任與權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的培訓(xùn)和技術(shù)支持，以提升其服務(wù)質(zhì)量。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供合理的資源，包括設(shè)備、原料等。

3.乙方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)，自主決定食堂的日常運(yùn)營管理。

4.乙方有權(quán)要求丙方解決影響其工作的問題，包括但不限于資源分配、人員安排等。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的薪酬結(jié)構(gòu)包括基本工資、績效獎(jiǎng)金、津貼等，具體金額由丙方提供。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.丙方應(yīng)保證乙方的薪酬和福利按時(shí)足額發(fā)放。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.丙方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.丙方為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利待遇。

六、合同解除和終止

1.乙方有權(quán)在合同期限屆滿前____個(gè)月向丙方提出終止合同的通知。

2.如丙方未履行合同義務(wù)，乙方有權(quán)單方面解除合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

七、違約責(zé)任

1.丙方如未按時(shí)足額支付乙方薪酬，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為應(yīng)付款項(xiàng)的____%。

2.丙方如未提供必要的培訓(xùn)和技術(shù)支持，乙方有權(quán)要求丙方提供相應(yīng)的補(bǔ)償。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方人員資質(zhì)證明

2.乙方工作手冊(cè)

3.丙方服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.確保工作自主權(quán)：乙方作為食堂管理的直接執(zhí)行者，有權(quán)對(duì)日常工作進(jìn)行自主決策，提高工作效率。

2.提升職業(yè)發(fā)展：乙方通過合同獲得