2024年特種設(shè)備及特種作業(yè)人員安全管理制度（二篇）

2024年特種設(shè)備及特種作業(yè)人員安全管理制度前言：特定設(shè)備是指在生產(chǎn)、科研及使用等活動(dòng)中，因其結(jié)構(gòu)、工藝、材質(zhì)或運(yùn)行過程的特殊性，可能對(duì)人員和財(cái)產(chǎn)安全構(gòu)成潛在風(fēng)險(xiǎn)的設(shè)備。對(duì)這類設(shè)備的安全管理對(duì)于保障人身安全、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展至關(guān)重要。特種作業(yè)人員是指從事此類設(shè)備操作、維護(hù)、檢測(cè)的工作人員。為強(qiáng)化特種設(shè)備和特種作業(yè)人員的安全管理，確保人員和財(cái)產(chǎn)安全，特制定《____年特種設(shè)備及特種作業(yè)人員安全管理制度》。一、特種設(shè)備分類與管理1.特種設(shè)備分類：（1）壓力容器類別：包括鍋爐、壓力容器等。（2）電梯類別：涵蓋電梯、自動(dòng)扶梯、自動(dòng)人行道等。（3）起重運(yùn)輸類別：如起重機(jī)械、運(yùn)輸機(jī)械等。（4）壓力管道類別：包括管道、管件、閥門等。2.特種設(shè)備管理：（1）設(shè)備登記：使用特種設(shè)備的單位應(yīng)按相關(guān)規(guī)定對(duì)設(shè)備進(jìn)行登記，并定期更新設(shè)備信息。（2）設(shè)備檢驗(yàn)：使用單位需定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行安全檢驗(yàn)，以確保設(shè)備符合國(guó)家規(guī)定和安全標(biāo)準(zhǔn)。（3）設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)：使用單位應(yīng)依據(jù)設(shè)備使用手冊(cè)進(jìn)行設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，保證設(shè)備正常運(yùn)行。（4）設(shè)備報(bào)廢：當(dāng)設(shè)備達(dá)到使用年限或出現(xiàn)嚴(yán)重?fù)p壞時(shí)，應(yīng)按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行報(bào)廢處理。二、特種作業(yè)人員管理規(guī)定1.特種作業(yè)人員分類：（1）操作人員：負(fù)責(zé)特種設(shè)備的操作。（2）維修人員：負(fù)責(zé)特種設(shè)備的維修保養(yǎng)。（3）檢驗(yàn)人員：負(fù)責(zé)特種設(shè)備的檢驗(yàn)和測(cè)試。2.特種作業(yè)人員管理：（1）人員培訓(xùn)：特種作業(yè)人員需具備相應(yīng)專業(yè)知識(shí)和技能，通過培訓(xùn)考核合格后方能上崗。（2）資質(zhì)認(rèn)證：特種作業(yè)人員須按要求進(jìn)行資質(zhì)認(rèn)證，取得相應(yīng)職業(yè)資格。（3）健康檢查：特種作業(yè)人員應(yīng)定期進(jìn)行健康檢查，確保身體狀況符合工作安全要求。（4）安全意識(shí)培養(yǎng)：特種作業(yè)人員應(yīng)定期參加安全培訓(xùn)，提升安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。三、特種設(shè)備及特種作業(yè)人員安全管理措施1.安全責(zé)任體系：（1）使用單位應(yīng)建立完善的安全責(zé)任體系，明確各級(jí)管理人員和特種作業(yè)人員的安全職責(zé)。（2）設(shè)立安全監(jiān)管機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)特種設(shè)備和特種作業(yè)人員的日常管理與安全監(jiān)督。2.安全培訓(xùn)與意識(shí)提升：（1）使用單位應(yīng)定期組織特種作業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)，增強(qiáng)其安全意識(shí)。（2）開展應(yīng)急演練和事故案例分析，提高特種作業(yè)人員的應(yīng)急處理能力。3.安全檢查與隱患治理：（1）使用單位應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。（2）建立隱患排查機(jī)制，對(duì)特種設(shè)備及特種作業(yè)人員的安全隱患進(jìn)行全面排查和治理。4.事故處理與報(bào)告：（1）使用單位應(yīng)建立事故報(bào)告和處理制度，及時(shí)報(bào)告特種設(shè)備事故并采取相應(yīng)措施。（2）對(duì)發(fā)生的特種設(shè)備事故進(jìn)行調(diào)查和處理，汲取教訓(xùn)，提出預(yù)防措施。四、安全技術(shù)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)1.特種設(shè)備應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)安全技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。2.特種作業(yè)人員應(yīng)按照特種設(shè)備的安全技術(shù)要求和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行操作、維修和檢驗(yàn)。3.特種設(shè)備的生產(chǎn)、銷售和使用單位需取得相應(yīng)許可，并遵循相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)、銷售和使用。五、責(zé)任追究與處罰規(guī)定1.對(duì)違反本安全管理制度的行為，將依法追究法律責(zé)任。2.特種設(shè)備使用單位應(yīng)強(qiáng)化安全管理，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理，追究相關(guān)責(zé)任人法律責(zé)任。3.對(duì)特種設(shè)備及特種作業(yè)人員的安全管理違規(guī)行為，將采取教育警示、行政處罰、經(jīng)濟(jì)處罰等相應(yīng)措施。結(jié)語：《____年特種設(shè)備及特種作業(yè)人員安全管理制度》的制定與執(zhí)行，對(duì)于加強(qiáng)特種設(shè)備和特種作業(yè)人員的安全管理，保障人身和財(cái)產(chǎn)安全，具有重大意義。特種設(shè)備的安全管理需要全社會(huì)共同參與和配合，各使用單位和特種作業(yè)人員應(yīng)增強(qiáng)安全意識(shí)，做好安全管理，確保特種設(shè)備安全運(yùn)行。2024年特種設(shè)備及特種作業(yè)人員安全管理制度（二）第三章特種設(shè)備作業(yè)人員安全監(jiān)管第十八條培訓(xùn)規(guī)定特種作業(yè)人員需按照規(guī)定參與培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格證書后方能執(zhí)行特種作業(yè)任務(wù)。培訓(xùn)涵蓋理論教學(xué)與實(shí)踐操作兩部分。第十九條考核評(píng)估特種作業(yè)人員應(yīng)定期接受考核評(píng)估，未達(dá)標(biāo)的人員不得繼續(xù)從事特種作業(yè)，并需重新接受培訓(xùn)。第二十條證書授予與管理合格的特種作業(yè)人員由使用單位發(fā)放資格證書，并確保有效管理。證書需定期更新及復(fù)審。第二十一條作業(yè)過程監(jiān)管使用單位應(yīng)對(duì)特種作業(yè)人員進(jìn)行作業(yè)過程的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)不合規(guī)操作或安全隱患時(shí)，應(yīng)立即糾正并向相關(guān)部門報(bào)告。第二十二條事故報(bào)告與處理特種作業(yè)人員在作業(yè)中發(fā)生事故或發(fā)現(xiàn)安全隱患，應(yīng)迅速向相關(guān)部門和單位報(bào)告，并采取措施防止事故擴(kuò)大。第二十三條安全操作規(guī)程特種作業(yè)人員應(yīng)遵循安全技術(shù)規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，使用適當(dāng)?shù)膫€(gè)人防護(hù)設(shè)備，確保自身安全。第二十四條事故調(diào)查與處置特種作業(yè)人員在事故發(fā)生后，應(yīng)積極配合調(diào)查，真實(shí)提供事故情況和原因，按照規(guī)定進(jìn)行處理和賠償。第四章特種設(shè)備與作業(yè)人員安全管理組織架構(gòu)第二十五條職責(zé)劃分使用單位需明確特種設(shè)備安全管理的職責(zé)分工，制定相關(guān)工作制度和標(biāo)準(zhǔn)，指定責(zé)任人并建立激勵(lì)與約束機(jī)制。第二十六條管理人員培訓(xùn)使用單位應(yīng)定期組織特種設(shè)備安全管理人員的培訓(xùn)活動(dòng)，提升其工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。第二十七條工作規(guī)劃使用單位需制定特種設(shè)備安全管理的工作計(jì)劃，明確工作目標(biāo)和任務(wù)，并按計(jì)劃執(zhí)行。第二十八條安全教育宣傳使用單位應(yīng)強(qiáng)化特種設(shè)備安全的宣傳教育，增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和責(zé)任感，塑造安全文化。第二十九條協(xié)作溝通使用單位需與相關(guān)部門、協(xié)作單位和業(yè)務(wù)伙伴進(jìn)行協(xié)作溝通，共同制定和優(yōu)化特種設(shè)備安全管理制度和措施。第三十條信息管理系統(tǒng)使用單位應(yīng)建立特種設(shè)備安全管理信息平臺(tái)，有效管理設(shè)備和人員信息，便于監(jiān)管和管理。第五章其他條款第三十一條本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行，如需修