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文檔簡介
最新的保潔員勞動(dòng)合同范本(2025年)合同編號(hào):__________甲方(Employer):__________
地址:__________
聯(lián)系人:__________
聯(lián)系電話:__________乙方(Employee):__________
姓名:__________
身份證號(hào)碼:__________
住址:__________
聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為合法經(jīng)營的保潔服務(wù)公司,乙方愿意加入甲方從事保潔員工作,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容
1.1乙方作為保潔員,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。
1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成所分配的保潔工作,保證工作質(zhì)量符合甲方要求。
1.3乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),不得利用職務(wù)之便進(jìn)行違法活動(dòng)。第二條工作時(shí)間
2.1乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí),具體工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。
2.2乙方加班應(yīng)提前向甲方申請(qǐng),并按照甲方規(guī)定支付加班費(fèi)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬
3.1乙方工資由基本工資和獎(jiǎng)金組成,具體金額按照甲方規(guī)定執(zhí)行。
3.2乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月5日前,甲方按時(shí)足額支付乙方工資。
3.3乙方享受國家法定節(jié)假日,甲方按法律規(guī)定支付乙方加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。第四條社會(huì)保險(xiǎn)
4.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
4.2乙方應(yīng)提供相關(guān)證件,協(xié)助甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第五條勞動(dòng)保護(hù)
5.1甲方應(yīng)提供乙方工作時(shí)所需的勞動(dòng)保護(hù)用品,確保乙方的人身安全。
5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn),提高乙方的工作技能和安全意識(shí)。第六條合同終止和解除
6.1雙方同意提前30天書面通知對(duì)方解除或終止本合同。
6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除本合同。
6.3甲方如違法國家法律法規(guī),乙方有權(quán)解除本合同。第七條爭議解決
7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。
7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第八條其他
8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
8.3本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(Employer):__________
乙方(Employee):__________簽訂日期:__________一、附件列表:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件
3.乙方健康證明復(fù)印件
4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件
6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件
7.勞動(dòng)合同書面通知
8.甲方規(guī)章制度書面文件
9.乙方的工作職責(zé)詳細(xì)說明
10.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單二、違約行為及認(rèn)定:
1.乙方未按約定完成工作內(nèi)容的,屬于違約行為。
2.乙方未按甲方規(guī)定的時(shí)間和要求提供相關(guān)證件的,屬于違約行為。
3.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的,屬于違約行為。
4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,屬于違約行為。
5.甲方未按約定提供勞動(dòng)保護(hù)用品的,屬于違約行為。
6.任何一方提前終止或解除合同,未按約定提前通知對(duì)方的,屬于違約行為。三、法律名詞及解釋:
1.甲方:指保潔服務(wù)公司,Employer。
2.乙方:指從事保潔員工作的員工,Employee。
3.勞動(dòng)合同:指甲乙雙方簽訂的明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議。
4.工作內(nèi)容:指乙方在甲方從事的保潔工作。
5.工作時(shí)間:指乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間。
6.勞動(dòng)報(bào)酬:指乙方因工作所獲得的工資和獎(jiǎng)金。
7.社會(huì)保險(xiǎn):指甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
8.勞動(dòng)保護(hù):指甲方為乙方提供的工作保護(hù)用品和安全培訓(xùn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:
1.乙方未能按約定完成工作內(nèi)容:乙方應(yīng)盡快與甲方溝通,說明情況,并協(xié)商解決。必要時(shí),甲方可以解除合同。
2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資:乙方可以要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付,如有必要,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。
3.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn):乙方可以要求甲方補(bǔ)繳,如有必要,可以向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門投訴。
4.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)用品:乙方可以要求甲方提供,如有必要,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。
5.合同爭議:雙方可以通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:
1.甲方為合法經(jīng)營的保潔服務(wù)公司。
2.乙方愿意加入甲方從事保潔員工作。
3.甲乙雙方達(dá)成一致,簽訂勞動(dòng)合同。
4.甲方遵守國家法律法規(guī),為乙方繳納社會(huì)保
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