安全管理制度范文20篇

安全管理制度范文范文第1篇

一、安全生產人人有責，生產必須安全，安全促進生產。

二、各級領導在所屬職責范圍內，是安全第一責任人。

三、定期進行安全大檢查，要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作

方針，確保無安全事故。

四、新工人進廠必須堅持進行安全知識教育，考核合格者方可上崗。

五、酒庫、酒成品倉庫、包裝材料倉庫，嚴禁使用明火燒焊，要有嚴格的

防火安全措施，要有明顯的禁火標志，室內要保持良好的通風，降低空氣中的

酒精濃度。

六、發(fā)現(xiàn)機、電設備運轉聲音異?；蛴挟愇叮仨毩⒓搓P閉電源、掛牌、

停機檢查、維修，不得帶病運轉操作，設備運轉部位都必須要安裝防護罩。

七、車間內不準帶小孩、洗衣服。

八、車間、倉庫內嚴禁吸煙、烤火、燒飯，非倉庫人員不得擅自入內。

九、公司生產區(qū)域及倉庫各處要配備必要的消防器材，并妥善保管。

十、公司的所有電器保險絲要適當，不準任意調大或調小，更不能用銅絲

代替，不準用濕手濕布去擦電器設備。

十一、特殊工種必須持有特殊工種上崗證方可上崗。

十二、事故發(fā)生后“三不放過”

1、事故原因不清不放過;

2、事故者及廣大職工不受教育不放過;

3、沒有防范措施不放過。

安全管理制度范文范文第2篇

外協(xié)隊伍安全管理制度

1外協(xié)隊伍的安全管理堅持“誰用工，誰負責，”和“誰主管，誰負責”

的原則。

2外協(xié)隊伍的安全管理實行項目部、作業(yè)隊、施工隊三級管理。施工隊必

須設置專兼職安全員，并將人員名單報作業(yè)隊、項目部備案,

3項目部負責對安全生產實施檢查、監(jiān)督;作業(yè)隊負責施工現(xiàn)場安全生產的

日常管理;施工隊負責施工過程安全的控制。

4在施工合同和協(xié)議簽定時，應明確雙方安全生產的義務和責任，外協(xié)隊

伍必須服從項目部和作業(yè)隊的安全管理。保證所施工的工地達到安標工地的要

求。

5勞務工進場48小時內，施工隊必須向項目部申報辦理從業(yè)人員意外傷害

保險，向作業(yè)隊申報進行安全教育培訓。提供身份證和相關證件、資料。未辦

理意外傷害保險和未經安全培訓考試合格，不得安排上崗。

辦理從業(yè)人員意外傷害保險和安全培訓的有關費用由施工隊承擔或者按合

同約定。

6外協(xié)隊伍安全教育和培訓:

6.1上崗前，所有教育及培訓由各項目部安質部組織，并開展工作。不得

委托外協(xié)隊伍自行培訓。教育經費由用人單位承擔。外協(xié)隊伍自行教育的內容,

可作為安全教育的組成部分，但不能取代崗前教育及用人單位的監(jiān)督義務。

6.2安質部必須針對工程特點進行安全生產教育，對班組長、安全員以及

從事特種作業(yè)人員進行現(xiàn)場培訓。

6.3學習內容：安全生產必備的國家、行業(yè)、建指、局指、上級的安全法

律、法規(guī)、政策、規(guī)定、安全操作規(guī)程以及基本技能，提高安全自我防范意識。

6.4特種作業(yè)人員安全教育。由項目部協(xié)助或施工隊自行組織送外安全培

訓取證，經考試合格，并持有專門機構頒發(fā)的特種作業(yè)操作證方可上崗，同時

建立特種作業(yè)人員培訓臺帳0

6.5新工藝、新設備、新技術，使用前由作業(yè)隊總工程師組織，施工技術、

安質人員參加，對相關人員進行安全操作、技術應用的培訓C

7勞務工日常管理納入作業(yè)隊日常管理內容，與本單位職工同等對等。按

安全管理辦法同布置、同檢查、同考核（見相關安全管理辦法）。

8積極改善勞務工的生活、生產條件和勞動保護條件，外協(xié)隊伍的勞動保

護用品使用和發(fā)放，由相關施工隊負責免費提供，應按本單位員工同等對等。

9不準使用不滿16周歲的人員和使用女工從事有禁忌的勞動;不宜使用超

過60歲的勞務工;特種作業(yè)人員、高空作業(yè)人員須經體檢合格后方可上崗。

安全管理制度范文范文第3篇

第一章總則

第一條為加強我中心網(wǎng)站管理，確保網(wǎng)站的安全，加強網(wǎng)站信息資源建設,

根據(jù)《中華人民共和國計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》、《中華人民共和國計

算機信息網(wǎng)絡國際互聯(lián)網(wǎng)管理暫行規(guī)定》、《中華人民共和國XXX信息公開條

例》等有關規(guī)定，制定本制度。

第二章網(wǎng)站信息保障措施

第二條根據(jù)政務信息公開要求，各部門應及時在網(wǎng)站上發(fā)布工作中產生的

不涉密政務信息與新聞。

第三條各部門指派專人擔任信息員，負責采集、編錄本部門的信息并向網(wǎng)

站提供。

第四條信息員采集的信息經部門負責人審核后方可向網(wǎng)站提供，信息內容

按“誰提供，誰負責”的原則進行責任認定。

第五條網(wǎng)上發(fā)布的文件、數(shù)據(jù)、文字及圖像等信息統(tǒng)一由網(wǎng)站管理員存檔

管理。

第三章安全管理制度

第六條網(wǎng)站安全管理由信息中心負責。各部門應明確分管負責人、承辦部

門和具體責任人員。

第七條網(wǎng)站管理員應當對重要文件、數(shù)據(jù)及應用系統(tǒng)作定期備份，以便應

急恢復。

第八條應當設置網(wǎng)站后臺管理及上傳的登錄口令?？诹畹奈粩?shù)不應少于8

位，嚴禁將個人登錄帳號和密碼泄露給他人使用。

第九條網(wǎng)站和機房應建立嚴格的門禁制度和日常管理制度，機房及機房內

所有設備必須由專人負責管理，每日應有機房值班記錄和主要設備運行情況的

記錄。外來系統(tǒng)維護人員進入機房，應由技術人員陪同并對工作內容做詳細記

錄。

第十條應及時對網(wǎng)站管理及服務器系統(tǒng)漏洞進行定期檢測，并根據(jù)檢測結

果采取相應的措施。要及時對操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫等系統(tǒng)軟件進行補丁包升級或

者版本升級，以防黑客利用系統(tǒng)漏洞和弱點非法入侵。

第十一條應當充分估計各種突發(fā)事件的可能性，做好應急響應方案。同時,

要與崗位責任制度相結合，保證應急響應方案的及時實施，將損失降到最低程

度。

第十二條網(wǎng)站在發(fā)生安全突發(fā)事件后，除在第一時間組織人員進行解決外,

應當及時向交易中心中心相關負責人報告，由其給予及時的指導和必要的技術

支持，并視安全突發(fā)事件的嚴重程度，及時協(xié)調公安及網(wǎng)絡服務商等單位進行

處理。

第十三條應當制定工作人員管理制度，明確工作人員的職責和權限，通過

定期開展業(yè)務培訓，提高人員素質，同時，規(guī)范人員調離制度，做好保密義務

承諾、資料退還、系統(tǒng)口令更換等必要的安全保密工作。

第四章網(wǎng)站應急處置預案

第十四條網(wǎng)站、網(wǎng)頁出現(xiàn)非法言論時的緊急措施：

（一）、當發(fā)現(xiàn)網(wǎng)站或接到舉報出現(xiàn)非法信息時，網(wǎng)站管理員應立即向相關

負責人通報情況；

（二）、負責人在接到網(wǎng)站管理員報告后及時組織安排技術人員進行處理;

（三）、技術人員在接到通知后立即清理非法信息，強化安全防范措施，將

網(wǎng)站網(wǎng)頁重新投入使用；

（四）、網(wǎng)站管理員應妥善保存有關記錄、日志或審計記錄。

第十五條網(wǎng)站遭到黑客攻擊時的緊急處置措施：

（一）、當有網(wǎng)頁內容被篡改，或通過入侵檢測系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)有黑客正在進行攻

擊時，網(wǎng)站管理員首先應將被攻擊的服務器等設備從網(wǎng)絡中隔離出來，同時向

負責人匯報情況；

（二）、負責人在接到網(wǎng)站管理員報告后及時組織安排技術人員進行處理；

（三）、技術人員立即進行被破壞系統(tǒng)的恢復與重建工作；

（四）、網(wǎng)站管理員應妥善保存有關記錄、日志或審計記錄。

第十六條病毒安全緊急處置措施：

（一）、當網(wǎng)站管理員發(fā)現(xiàn)計算機感染有病毒后，應立即將該機從網(wǎng)絡上隔

離出來；

（二）、對該設備的硬盤進行數(shù)據(jù)備份；

（三）、啟用病毒軟件對該機進行殺毒處理，同時利用病毒檢測軟件對其他

機器進行病毒掃描和清除工作；

（四）、如發(fā)現(xiàn)反病毒軟件無法清除該病毒，應立即向技術人員報告；

（五）、經技術人員確認無法查殺該病毒后，應作好記錄，同時立即向相關

負責人報告，并迅速研究解決問題;

（六）、如果感染病毒的設備是服務器或者主機系統(tǒng)，經負責人同意，立即

告知各相關單位做好相應的病毒清查工作。

第十七條軟件系統(tǒng)遭受破壞性攻擊的緊急處置措施：

（一）、一旦軟件遭到破壞性攻擊，網(wǎng)站管理員應立即向技術人員報告，并

將系統(tǒng)停止運行；

（二）、技術人員立即進行軟件系統(tǒng)和數(shù)據(jù)的恢復；

（三）、網(wǎng)站管理員應妥善保存有關記錄、日志或審計記錄。

第十八條數(shù)據(jù)庫安全緊急處置措施：

（一）、一旦數(shù)據(jù)庫崩潰，網(wǎng)站管理員應立即向負責人與技術人員報告，經

負責人同意后通知各相關單位暫緩上傳上報數(shù)據(jù)；

（二）、技術人員對數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)進行維護，如無法正常維護，采取數(shù)據(jù)庫備

份恢復的辦法；

（三）、如果備份均無法恢復，應立即向有關廠商請求緊急技術支援。

第十九條設備安全緊急處置措施：

（一）、小型機、服務器等關鍵設備損壞后，網(wǎng)站管理員應立即向負責人報

告并通知技術人員；

（二）、技術人員應立即查明原因，具有備份服務器的要馬上啟用備份服務

器提供網(wǎng)站服務；

（三）、如果能夠自行處理，應立即用備件替換受損部件;

（四）、如果不能自行處理的，立即與設備提供商聯(lián)系，請求派維修人員前

來維修。

安全管理制度范文范文第4篇

一、目的與意義

為了公司信息化工作有序、正常的開展，保障機房設備與軟件系統(tǒng)的安全、

穩(wěn)定、高效運行，就公司機房管理制訂以下管理辦法。

二、機房人員與出入管理

1）機房必須設置專人管理，并建立機房出入登記制度。未經批準，嚴禁非

機房工作人員隨意無故地進入機房作業(yè)。

2）非機房人員如因工作需要進入機房作業(yè)的，應該經所在單位責任人批準

并認真填寫登記表后方可進入機房開展相關工作。機房相關的工作人員應負責

該客人的安全防范工作。最后離開機房的人員必須自覺檢查和關閉所有機房門

窗、鎖定防盜裝置。應主動拒絕陌生人進出機房。

3）工作人員離開工作區(qū)域前，應保證工作區(qū)域內保存的重要文件、資料、

設備、數(shù)據(jù)處于安全保護狀態(tài)。如檢查并鎖上自己工作柜裕、鎖定工作電腦、

并將桌面重要資料和數(shù)據(jù)妥善保存等等。

4）任何人不得攜帶任何易燃、易爆、腐蝕性、強電磁、輻射性、流體物質

等對設備正常運行構成威脅的物品進入機房。

5）未經主管領導批準，禁止將機房相關的鑰匙、保安密碼等物品和信息外

借或透露給其它人員，問時有責任對保安信息保密。對于遺失鑰匙、泄露保安

信息的情況要即時上報，并積極主動采取措施保證機房安全,

6）絕不允許與機房工作無關的人員直接或間接操縱機房任何設備。

7）出現(xiàn)機房盜竊、破門、火警、水浸、110報警等嚴重事件時，機房工作

人員有義務以最快的速度和最短的時間到達現(xiàn)場，協(xié)助處理相關的事件。

三、機房設備與環(huán)境管理

1）機房管理員應統(tǒng)一管理機房設備，并完整保存計算機及其相關設備的驅

動程序、保修卡及重要隨機文件。

2）路由器、交換機和服務器以及通信設備是網(wǎng)絡的關鋌設備，須放置計算

機機房內，非機房專職人員不得自行配置或更換，更不能挪作它用。

3）機房設備的報廢應經相關專職人員鑒定和公司領導批準后方可申請報廢。

機房設備的添置應由機房管理員申請并經公司領導批準后方可辦理。

4）計算機房應保持清潔、衛(wèi)生，并由專人負責管理和維護（包括溫度、濕

度、電力系統(tǒng)、網(wǎng)絡設備等）。

5）機房管理員應對網(wǎng)絡安全及其所涉及的服務器各種帳號嚴格保密。同時

應對網(wǎng)絡數(shù)據(jù)流量情況進行監(jiān)控，從中檢測出攻擊行為并給予應對處理。

6）機房管理員應對數(shù)據(jù)實施嚴格的安全與保密管理，防止系統(tǒng)數(shù)據(jù)的非法

生成、變更、泄露、丟失及破壞。網(wǎng)絡管理人員應在數(shù)據(jù)庫的系統(tǒng)認證、系統(tǒng)

授權、系統(tǒng)完整性、補丁程序方面進行實時修正。

7）機房內嚴禁吸煙、喝水、吃食物、嬉戲和進行劇烈運動，機房工作人員

應保持機房安靜。

8）每日對機房環(huán)境進行清潔，以保持機房整潔;每周進行一次大清掃，對

機器設備吸塵清潔。

四、數(shù)據(jù)保密與備份管理

1）根據(jù)數(shù)據(jù)的保密規(guī)定和用途，機房管理員應確定使用人員的存取權限、

存取方式和審批手續(xù)。

2）任何人員未經批準嚴禁泄露、外借和轉移專業(yè)數(shù)據(jù)信息。

3）機房管理員應做好數(shù)據(jù)的備份并異地存放，確保系統(tǒng)一旦發(fā)生故障時能

夠快速恢復，備份數(shù)據(jù)不得更改。

4）業(yè)務數(shù)據(jù)必須定期、完整、真實、準確地轉儲到不可更改的介質上，并

要求集中和異地保存，保存期限至少2年。

5）備份的數(shù)據(jù)必須指定專人負責保管，由管理人員按規(guī)定的方法同數(shù)據(jù)保

管員進行數(shù)據(jù)的交接。備份數(shù)據(jù)應在指定的數(shù)據(jù)保管室或指定的場所保管。

6）備份數(shù)據(jù)資料保管地點應有防火、防熱、防潮、防塵、防磁、防盜設施。

五、計算機病毒防范與安全管理

1）機房管理員應具備堅強的病毒防范意識，定期進行病毒檢測，發(fā)現(xiàn)病毒

立即處理并通知管理部門或專職人員。

2）采用國家許可的正版防病毒軟件并及時更新軟件版本。

3）未經許可，機房管理員不得在服務器上安裝新軟件。如果確為需要安裝

相關軟件，安裝前應進行病毒例行檢測，并告知上級管理人員。

4）經遠程通信傳送的程序或數(shù)據(jù)，必須經過檢測確認無病毒后方可使用。

5）機房管理員應隨時監(jiān)控中心設備運行狀況，發(fā)現(xiàn)異常情況應立即按照預

案規(guī)程進行操作，并及時上報和詳細記錄。

6）嚴格執(zhí)行密碼管理規(guī)定，對操作密碼定期更改，超級用戶密碼由機房管

理員掌握。

7）機房管理人員應恪守保密制度，不得擅自泄露中心各種信息資料與數(shù)據(jù)。

六、機房設備運行維護管理

1）未經所在單位責任人批準，任何人不得在機房設備上編寫、修改、更換

各類軟件系統(tǒng)及更改設備參數(shù)配置。

2）各類軟件系統(tǒng)的維護、增刪、配置的更改，各類硬件設備的添加、更換

必需經所在單位責任人批準后方可進行；同時，必須按規(guī)定進行詳細登記和記錄,

對各類軟件、現(xiàn)場資料、檔案整理存檔。

3）嚴格按照每日預制操作流程進行作業(yè)，對新上業(yè)務及特殊情況需要變更

流程的應事先進行詳細安排并書面報相關單位責任人批準簽字后方可執(zhí)行。

4）機房管理人員應密切監(jiān)視中心設備運行狀況以及各網(wǎng)點運行情況，確保

安全、高效運行。

5）嚴格按規(guī)章制度要求做好各種數(shù)據(jù)、文件的備份工作。中心服務器數(shù)據(jù)

庫要定期進行雙備份，并嚴格實行異地存放、專人保管。所有重要文檔定期整

理裝訂，專人保管，以備后查。

安全管理制度范文范文第5篇

一、目的

1.1為預防、控制和消除職業(yè)危害，預防職業(yè)病，保護全體員工的身體健

康及其相關權益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場所職業(yè)健

康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等有關法律、法規(guī)規(guī)定，結合公司實際，制定本制度。

1.2職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預防為主、防治結合”的方針,

實行分類管理、綜合治理的原則。

1.3凡在公司區(qū)域內的部門以及全體員工，應嚴格遵守本管理制度。

二、適用范圍

本職業(yè)健康管理制度適用于某有限公司。

三、術語及定義

3.1職業(yè)健康：是預防因工作導致的疾病，防止原有疾病的惡化。主要表

現(xiàn)為工作中因環(huán)境及接觸有害因素引起人體生理機能的變化，

3.2職業(yè)危害：指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害。

職業(yè)危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因素

以及在作業(yè)過程中產生的其他有害因素。

3.3職業(yè)?。菏侵竸趧诱咴趧趧又?，因接觸職業(yè)危害因素而引起的屬于國

家公布的職業(yè)病范圍的疾病。

四、職責和管理要求

4.1職業(yè)病防治委員會

公司成立職業(yè)病防治委員會，總經理任主任，公司常務副總為副主任，各

部門及有關部門的主要負責人為成員；安全環(huán)保辦公室為職業(yè)健康的日常管理機

構。

4.1.1貫徹、落實國家有關職業(yè)健康管理與職業(yè)病防治工作的法律、法規(guī),

并將此工作列入企業(yè)管理的重要內容。

4.1.2審定職業(yè)健康與職業(yè)病防治工作的目標以及實現(xiàn)目標的方案，并定

期監(jiān)督檢查方案的落實情況，解決各部門關系協(xié)調、所需資金落實等問題。

4.2安全環(huán)保辦公室職責

4.2.1宣傳、貫徹國家的有關法律、法規(guī)，并監(jiān)督實施。

4.2.2確定公司的職業(yè)危害因素監(jiān)測點，協(xié)助衛(wèi)生部門對職業(yè)危害因素監(jiān)

測點進行監(jiān)測，并對監(jiān)測結果進行公示;對超標場所，分析原因，提出整改方案,

監(jiān)督整改。

4.2.3負責職業(yè)病危害項目申報工作，申報的主要內容有：用人部門的基

本情況;作業(yè)場所職業(yè)危害因素種類、濃度或強度;產生職業(yè)危害的生產技術、

工藝和材料;職業(yè)危害防護設施，應急救援設施。

4.2.4負責組織進行建設項目的職業(yè)病危害預評價和職業(yè)病危害控制效果

評價。

4.2.5負責公司員工職業(yè)健康檔案的建立及歸檔工作。

4.2.6會同行政人事部聯(lián)合開展職業(yè)衛(wèi)生教育工作，普及和提高全體員工

的職業(yè)衛(wèi)生知識，提高自救、互救能力。

4.2.7對從事有害作業(yè)的勞動者進行上崗前和離崗前的職業(yè)健康檢查；以及

在崗期間定期的職業(yè)健康檢查，并負責對其職業(yè)健康檢查的結果告知本人。

4.2.8開展職業(yè)病防治衛(wèi)生知識和相關法律、法規(guī)知識的培訓，提高勞動

者自我防護能力。井按規(guī)定發(fā)給勞動者符合國家標準或行業(yè)標準的個人防護用

品，督促、指導其正確使用。

4.2.9負責對在工作中可能產生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防治措施

和待遇告知員工，員工崗位變動時，及時向員工依照前款規(guī)定，履行如實告知

的義務。

4.2.10對有害作業(yè)場所應采取隔離等防護措施，設置警示標識，配備必要

的衛(wèi)生防護設施。

4.2.11發(fā)生職業(yè)性中毒事故時，作業(yè)部門應立即報告當?shù)豑生行政部門和

職業(yè)病防治監(jiān)測。

4.2.12被診斷為患有職業(yè)病的勞動者，積極與行政人事部協(xié)調，按規(guī)定安

排治療或調換工作崗位。職業(yè)病患者的待遇按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。

4.3各職能部室職責

4.3.1宣傳貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》法律、法規(guī)、規(guī)章和國

家衛(wèi)生標準，并認真執(zhí)行。

4.3.2監(jiān)督有害作業(yè)并將職業(yè)病防治工作納入部門目標管理。

4.3.3參與本公司重大職業(yè)危害事故的調查處理。

4.3.4對作業(yè)場所職業(yè)危害因素的濃度或強度按規(guī)定進行監(jiān)測。

4.3.5組織員工對職業(yè)病防治情況實施監(jiān)督。

4.3.6教育督促員工遵守職業(yè)健康管理制度和崗位操作規(guī)程。

4.3.7對有害作業(yè)場所進行監(jiān)督，并向公司提出職業(yè)病防治建議。

安全管理制度范文范文第6篇

一、認真學習和切實落實《中華人民共和國消防法》，學校加強對全體師

生的消防安全教育工作。牢固樹立消防安全觀念。

二、建立和設置各個要害部門的安全通道。確保各處走道，樓梯口的暢通,

平時不準在樓層通道及安全出口處堆積物品。

三、開展經常性的檢查，發(fā)現(xiàn)隱患積極采取有效措施，將各類事故苗頭消

滅在萌芽狀態(tài)。

四、對師生員工經常進行防火教育，不斷增強防火意識。

五、不準違章用電、用火，下班之后及時切斷必要的電源，并對電源線路

定期和不定期的檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。

六、不得任意亂拉電線，亂接電源，若確需要接拉電線，必須與總務處聯(lián)

系，經同意后，方可按要求進行。不符合安全要求的線路、開關、照明燈具等

電氣設備應及時維修或更換。

七、發(fā)現(xiàn)危害公共消防安全的'行為要及時制止、舉報，一旦發(fā)現(xiàn)火警，應

及時報警119。

八、生活用火要特別小心，火源附近不要設置可燃、易燃物品。

九、平時加強對學生消防安全教育，養(yǎng)成不玩火、不玩電、不玩消防設施

等習慣。

安全管理制度范文范文第7篇

第一章總則

第一條為加強我中心網(wǎng)站管理，確保網(wǎng)站的安全，加強網(wǎng)站信息資源建設,

根據(jù)《中華人民共和國計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》、《中華人民共和國計

算機信息網(wǎng)絡國際互聯(lián)網(wǎng)管理暫行規(guī)定》、《中華人民共和國XXX信息公開條

例》等有關規(guī)定，制定本制度。

第二章網(wǎng)站信息保障措施

第二條根據(jù)政務信息公開要求，各部門應及時在網(wǎng)站上發(fā)布工作中產生的

不涉密政務信息與新聞。

第三條各部門指派專人擔任信息員，負責采集、編錄本部門的信息并向網(wǎng)

站提供。

第四條信息員采集的信息經部門負責人審核后方可向網(wǎng)站提供，信息內容

按“誰提供，誰負責”的原則進行責任認定。

第五條網(wǎng)上發(fā)布的文件、數(shù)據(jù)、文字及圖像等信息統(tǒng)一由網(wǎng)站管理員存檔

管理。

第三章安全管理制度

第六條網(wǎng)站安全管理由信息中心負責。各部門應明確分管負責人、承辦部

門和具體責任人員。

第七條網(wǎng)站管理員應當對重要文件、數(shù)據(jù)及應用系統(tǒng)作定期備份，以便應

急恢復。

第八條應當設置網(wǎng)站后臺管理及上傳的登錄口令。口令的位數(shù)不應少于8

位，嚴禁將個人登錄帳號和密碼泄露給他人使用。

第九條網(wǎng)站和機房應建立嚴格的門禁制度和日常管理制度，機房及機房內

所有設備必須由專人負責管理，每日應有機房值班記錄和主要設備運行情況的

記錄。外來系統(tǒng)維護人員進入機房，應由技術人員陪同并對工作內容做詳細記

錄。

第十條應及時對網(wǎng)站管理及服務器系統(tǒng)漏洞進行定期檢測，并根據(jù)檢測結

果采取相應的措施。要及時對操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫等系統(tǒng)軟件進行補丁包升級或

者版本升級，以防黑客利用系統(tǒng)漏洞和弱點非法入侵。

第十一條應當充分估計各種突發(fā)事件的可能性，做好應急響應方案。同時,

要與崗位責任制度相結合，保證應急響應方案的及時實施，將損失降到最低程

度。

第十二條網(wǎng)站在發(fā)生安全突發(fā)事件后，除在第一時間組織人員進行解決外,

應當及時向交易中心中心相關負責人報告，由其給予及時的指導和必要的技術

支持，并視安全突發(fā)事件的嚴重程度，及時協(xié)調公安及網(wǎng)絡服務商等單位進行

處理。

第十三條應當制定工作人員管理制度，明確工作人員的職責和權限，通過

定期開展業(yè)務培訓，提高人員素質，同時，規(guī)范人員調離制度，做好保密義務

承諾、資料退還、系統(tǒng)口令更換等必要的安全保密工作。

第四章網(wǎng)站應急處置預案

第十四條網(wǎng)站、網(wǎng)頁出現(xiàn)非法言論時的緊急措施:

（一）、當發(fā)現(xiàn)網(wǎng)站或接到舉報出現(xiàn)非法信息時，網(wǎng)站管理員應立即向相關

負責人通報情況；

（二）、負責人在接到網(wǎng)站管理員報告后及時組織安排技術人員進行處理；

（三）、技術人員在接到通知后立即清理非法信息，強化安全防范措施，將

網(wǎng)站網(wǎng)頁重新投入使用；

（四）、網(wǎng)站管理員應妥善保存有關記錄、日志或審計記錄。

第十五條網(wǎng)站遭到黑客攻擊時的緊急處置措施：

（一）、當有網(wǎng)頁內容被篡改，或通過入侵檢測系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)有黑客正在進行攻

擊時，網(wǎng)站管理員首先應將被攻擊的服務器等設備從網(wǎng)絡中隔離出來，同時向

負責人匯報情況；

（二）、負責人在接到網(wǎng)站管理員報告后及時組織安排技術人員進行處理；

（三）、技術人員立即進行被破壞系統(tǒng)的恢復與重建工作；

（四）、網(wǎng)站管理員應妥善保存有關記錄、日志或審計記錄。

第十六條病毒安全緊急處置措施：

（一）、當網(wǎng)站管理員發(fā)現(xiàn)計算機感染有病毒后，應立即將該機從網(wǎng)絡上隔

離出來；

（二）、對該設備的硬盤進行數(shù)據(jù)備份；

（三）、啟用病毒軟件對該機進行殺毒處理，同時利用病毒檢測軟件對其他

機器進行病毒掃描和清除工作；

（四）、如發(fā)現(xiàn)反病毒軟件無法清除該病毒，應立即向技術人員報告;

（五）、經技術人員確認無法查殺該病毒后，應作好記錄，同時立即向相關

負責人報告，并迅速研究解決問題；

（六）、如果感染病毒的設備是服務器或者主機系統(tǒng)，經負責人同意，立即

告知各相關單位做好相應的病毒清查工作。

第十七條軟件系統(tǒng)遭受破壞性攻擊的緊急處置措施：

（一）、一旦軟件遭到破壞性攻擊，網(wǎng)站管理員應立即向技術人員報告，并

將系統(tǒng)停止運行；

（二）、技術人員立即進行軟件系統(tǒng)和數(shù)據(jù)的恢復；

（三）、網(wǎng)站管理員應妥善保存有關記錄、日志或審計記錄。

第十八條數(shù)據(jù)庫安全緊急處置措施：

（一）、一旦數(shù)據(jù)庫崩潰，網(wǎng)站管理員應立即向負責人與技術人員報告，經

負責人同意后通知各相關單位暫緩上傳上報數(shù)據(jù)；

（二）、技術人員對數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)進行維護，如無法正常維護，采取數(shù)據(jù)庫備

份恢復的辦法；

（三）、如果備份均無法恢復，應立即向有關廠商請求緊急技術支援。

第十九條設備安全緊急處置措施：

（一）、小型機、服務器等關鍵設備損壞后，網(wǎng)站管理員應立即向負責人報

告并通知技術人員；

（二）、技術人員應立即查明原因，具有備份服務器的要馬上啟用備份服務

器提供網(wǎng)站服務;

（三）、如果能夠自行處理，應立即用備件替換受損部件;

（四）、如果不能自行處理的，立即與設備提供商聯(lián)系，請求派維修人員前

來維修。

安全管理制度范文范文第8篇

1、認真掌握單位各項制度、熟悉制度的內容，服從單位保衛(wèi)部門的領導，

完成交界的任務。

2、嚴格執(zhí)行門衛(wèi)各項規(guī)章制度，盡職盡責，及時發(fā)現(xiàn)問題妥善迅速處理，

并向綜合部門匯報。

3、嚴格執(zhí)行交接班制度：做好值班記錄，對當班未了事宜應詳細向接班人

員交代清楚。

4、在崗執(zhí)行勤務時，要著裝整潔，待人文明禮貌，處理問題時，要以法規(guī)

和制度以理服人。

5、在崗執(zhí)勤時間，不準里自離崗，干與本職工作無關的事宜，特殊情況必

須離崗時間向有關部門報告。

6、執(zhí)行任務期間不準飲酒，看書刊雜志、睡覺、洗澡、閑談，嚴格遵守單

位各項規(guī)章制度。

7、當班人員要對出入單，立內的各種車輛進行檢查，出入單位車輛內的物品

進行清點，出入車輛所載的物品應與出門證相符，無出門證或與出門證不符的

不準出單位。

8、外單位來本單位聯(lián)系業(yè)務人員，職工家屬和來訪人員及車輛進單位時應

遵守單位車輛管理規(guī)定，人員及車輛出入需登記換證。

9、對違反上述規(guī)章制度的人員，適情節(jié)輕重給予行政或經濟處罰，造成經

濟損失的由責任者自負。

單位名稱：

年月日

安全管理制度范文范文第9篇

質量事故處理報告制度

產品質量是企業(yè)的生命，好的產品是生產出來的，在生產過程中發(fā)現(xiàn)產品

質量問題必須立即停產整頓，找出發(fā)生質量問題的原因，提出解決辦法，將不

合格產品消滅在萌芽狀態(tài)。

一、發(fā)生下列情況之一者為質量事故：

1、產品理化指標不合格；

2、產品外觀不合格（酒量有沉淀、酒質混濁、酒中有異物）；

3、外包裝不合格，或者裝錯包裝、貼錯標簽；

4、未執(zhí)行工藝操作規(guī)程，出現(xiàn)的不合格產品。

二、當發(fā)生產品質量事故時，應立即停止生產，維護好現(xiàn)場（已發(fā)出產品應

立即退回，全部返工，重新生產）。

三、立即由分管質量的經理，組織質檢、車間等有關部門到現(xiàn)場調查處理。

四、做好質量事故分析處理，找出產品質量事故的原因，提出改進措施,

并納入工藝文件中去，以防再次出現(xiàn)質量故障。

安全管理制度范文范文第10篇

一、從業(yè)人員健康管理和培訓管理制度

1、從事直接接觸入口食品的從業(yè)人員每年必須按規(guī)定經過健康檢查及衛(wèi)生

知識培訓合格，同時取得健康體檢合格證后，方可上崗工作C

2、開展從業(yè)人員每日晨險工作。凡患有傷寒、痢疾、甲型戊型病毒性肝炎、

活動性肺結核、化膿性或滲出性皮膚病等國家衛(wèi)生行政部門規(guī)定的疾病，必須

立即調離食品工作崗位，在未徹底治愈前，保證不從事食品生產經營活動。

3、從業(yè)人員必須保持良好的.個人衛(wèi)生，不留指甲、不染指甲油、不戴首

飾，勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤理發(fā)、勤洗衣服、勤洗被褥、勤換工作衣

帽。

4、從業(yè)人員進入經營場所前必須清凈、消毒雙手，穿戴整潔的工作服、工

作帽、工作鞋，工作服應當蓋住外衣，頭發(fā)不得露于帽外，不得吸煙及從事其

他有礙食品衛(wèi)生的活動。

5、建立健全從業(yè)人員健康檔案和培訓臺賬。我單位按規(guī)定聘請經過培訓并

取得培訓合格證或從業(yè)資格證的食品安全管理人員，定期開展食品專業(yè)技術人

員、從業(yè)人員食品安全知識的培訓并經考核合格后，方可從事食品生產經營工

作。

安全管理制度范文范文第11篇

一、進貨查驗記錄制度度

明確進貨查驗記錄制度具體負責人、管理人員及查驗人員；進貨查驗的具體

內容包括（食品供貨者的食品生產許可證、食品流通許可證、營業(yè)執(zhí)照并保留相

關證明的復印件備查。查驗食品品種和批次出廠檢驗合格證或質量檢驗合格報

告、進口食品的商檢證等法律法規(guī)規(guī)定的證明文件并復印備查）；為了提高食品

安全水平也可以采取先進技術手段，記錄法律、法規(guī)要求的記錄事項。經營預

包裝食品應查驗食品標簽名稱、規(guī)格、凈含量、生產日期；成分或者配料表;生

產者的名稱、地址、聯(lián)系方式;保質期;貯存條件等內容并按照食品標簽標示的

警示內容、警示標志、警示說明或者注意事項等內容;經營散裝食品，應當在散

裝裝食品的容器、外包裝上標明食品名稱生產日期、保質期、生產經營者名稱

及聯(lián)系方式等內容;查驗記錄方式及時間;操作辦法;制度落實人等。

二、食品貯存管理和散裝食品標簽標注制度

主要內容：

1、食品貯存場所設專門區(qū)域，不得與有毒、有害物品同庫存放；設有隔離

地面10厘米以上的平臺和層架，有良好的通風、防潮、防鼠設施;散裝食品要

有專用食品容器，并符合標簽標注制度要求。

2、食品貯存場所、經營場所與經營品種、數(shù)量相適應;食品區(qū)和非食品區(qū)、

食品區(qū)內預包裝食品與散裝食品、冷凍、冷藏、保鮮食品應具有明顯區(qū)分或隔

離標志（食品專柜）并保持清潔;嚴禁放置廢棄物處理設施，以防止污染。

3、銷售散裝食品做好標簽標注工作，應當在散裝食品的容器、外包裝上標

明食品名稱生產日期、保質期、生產經營者名稱及聯(lián)系方式等內容。

食品經營者銷售生鮮食品和熟食制品，應當符合食品安全所南非要的溫度、

空間隔離等特殊要求，防止交叉污染。

盛放散裝食品的容器和工具應符合國家標準，定期清洗，消毒。

三、從業(yè)人員健康檢查制度

主要內容：

食品經營從業(yè)人員每年應當進行健康檢查，取得健康證明后方可從事食品

經營，其檢查項目等事項應當符合所在省、自治區(qū)、直轄市的規(guī)定?；加辛〖?、

傷害、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道傳染病，以及患有活動性肺

結核、化膿性或者滲出性皮膚病等有礙食品安全的疾病的，不得從事接觸直接

入口食品的工作疾病的從業(yè)人員。食品生產經營人員應當保持個人衛(wèi)生，生產

經營食品時，應當將手洗凈，穿戴清潔的工作衣帽;銷售無包裝的直接入口食品

時應當使用無毒、清潔的售貨物工具。

四、從業(yè)人員食品安全知識培訓和宣傳教育制度

主要內容：

1、聘請有關部門人員，不定期對食品從業(yè)人員進行專題講座，學習有關衛(wèi)

生管理，衛(wèi)生法律、法規(guī)，腸道傳染病的預防等衛(wèi)生知識，以提高員工的食品

安全防護素質。

2、組織管理人員、從業(yè)人員參加食品安全法培訓班學習，以提高食品安全

管理水平。

3、堅持每月對食品從業(yè)人員進行食品安全知識培訓。對不能達到食品安全

要求的人員實行停崗培訓，待合格后再行上崗。經培訓仍不合格者予以勸退。

4、對培訓情況記入培訓檔案并保存。

五、食品安全檢驗制度

主要內容：

商場、大型超市應當配備快速檢測設備和檢測人員，開展食品快速抽樣檢

測。禁止不符合食品安全要求的食品經營。

六、運輸工具安全、無毒、無害、清潔制度

主要內容：

明確食品經營貯存、運輸、裝卸等環(huán)節(jié)容器、工具和設備管理人員，在食

品經營者貯存、運輸和裝卸食品時使用的容器、工具和設備應當安全、無害，

定期清洗，消毒，保持清潔，防止食品污染，并符合保證食品安全所需的溫度

等特殊要求，不得將食品與有毒、有害物品一同運輸。

七、不符合食品安全標準食品下架退市制度

主要內容：

按照《食品安全法》的要求：食品經營企業(yè)應當建立并執(zhí)行食品退市制度。

食品經營企業(yè)自檢或根據(jù)有關部門的通報，發(fā)現(xiàn)其經營的食品不符合食品安全

標準，應采取如下措施。

一、立即停止經營，下架單獨存放。

二、通知相關生產經營者和消費者。

三、立即清點不合格食品并登記造冊記錄停止經營和通知情況。

四、將有關情況報告轄區(qū)工商行政管理機關。

五、按照工商部門的要求進行處理。

明確不合格食品下架存放地及具體操作人員及制度落實人員。

八、食品安全應急預案制度

主要內容：

成立機構、組成人員，明確各自責任;定期檢查本企業(yè)各項食品安全防范措

施的落實情況，及時消除食品安全事故隱患；如何落實食品安全事故報告制度，

發(fā)生食品安全突發(fā)事件，及時向工商、衛(wèi)生等有關部門報告:在處置食品安全事

故中采取哪些措施;對食品安全事故不得隱瞞、謊報、緩報、不得毀滅有關證據(jù)。

九、食品質量承諾制度

主要內容：

（一）堅決貫徹執(zhí)行《食品安全法》，承擔經營者的責任和義務，維護消費

者的合法權益，做到誠實守信，依法經營。

（二）認真執(zhí)行國家有關的質量、計量、食品安全等方面的規(guī)定，把好售前、

售中、售后三個環(huán)節(jié)，為消費者提供安全、符合國家標準的食品。

（三）嚴把食品市場準入關和食品進貨渠道，按要求建立進貨查驗、購銷臺

帳、食品退市等食品安全管理制度，杜絕假冒偽劣食品、不合格食品進入本店,

杜絕以次充好、缺斤少兩，杜絕價格欺詐，不發(fā)布虛假廣告、虛假信息欺騙誤

導消費者。

（四）保證銷售食品的質量，不銷售《食品安全法》中規(guī)定的禁止銷售的食

品及失效、變質的食品。

（五）保證銷售的食品有產品質量檢驗合格證明，有中文標明的食品名稱、

生產廠廠名和廠址、生產日期和保質期。

（六）不偽造食品產地，不偽造或者冒用他人的廠名、廠址。

（七）不銷售摻雜、摻假，以假充真，以次充好，以不合格食品冒充合格的

食品，不欺詐消費者。

（八）主動向消費者提供銷售憑證，對不符合食品安全標準的食品履行更換、

退貨等義務。

（九）本制度采用在店內顯著位置張貼等承諾方式向社會公示，便于社會監(jiān)

督。

安全管理制度范文范文第12篇

一、食品進貨臺帳制度

主要內容：

明確進貨查驗記錄制度具體負責人、管理人員及查驗人員；進貨查驗的具體

內容包括食品供貨者的食品生產許可證、食品流通許可證、營業(yè)執(zhí)照并保留相

關證明的復印件備查。。查驗食品品種和批次出廠檢驗合格證或質量檢驗合格

報告、進口食品的商檢證等法律法規(guī)規(guī)定的證明文件并復印備查）為了提高食品

安全水平也可以采取先進技術手段，記錄法律、法規(guī)要求的記錄事項。經營預

包裝食品應查驗食品標簽名稱、規(guī)格、凈含量、生產日期;成分或者配料表;生

產者的名稱、地址、聯(lián)系方式；保質期；貯存條件等內容并按照食品標簽標示的

警示內容、警示標志、警示說明或者注意事項等內容；

二、食品質量承諾制度

主要內容：

（一）堅決貫徹執(zhí)行《食品安全法》，承擔經營者的責任和義務，維護消費

者的合法權益，做到誠實守信，依法經營。

（二）認真執(zhí)行國家有關的質量、計量、食品安全等方面的規(guī)定，把好售前、

售中、售后三個環(huán)節(jié)，為消費者提供安全、符合國家標準的食品。

（三）嚴把食品市場準入關和食品進貨渠道，按要求建立進貨查驗、購銷臺

帳、食品退市等食品安全管理制度，杜絕假冒偽劣食品、不合格食品進入本店,

杜絕以次充好、缺斤少兩，杜絕價格欺詐，不發(fā)布虛假廣告、虛假信息欺騙誤

導消費者。

（四）保證銷售食品的質量，不銷售《食品安全法》中規(guī)定的禁止銷售的食

品及失效、變質的食品。

（五）保證銷售的食品有產品質量檢驗合格證明，有中文標明的食品名稱、

生產廠廠名和廠址、生產日期和保質期。

（六）不偽造食品產地，不偽造或者冒用他人的廠名、廠址。

（七）不銷售摻雜、摻假，以假充真，以次充好，以不合格食品冒充合格的

食品，不欺詐消費者。

（八）主動向消費者提供銷售憑證，對不符合食品安全標準的食品履行更換、

退貨等義務。

（九）本制度采用在店內顯著位置張貼等承諾方式向社會公示，便于社會監(jiān)

督。

三、從業(yè)人員健康檢查制度

主要內容：

食品經營從業(yè)人員每年應當進行健康檢查，取得健康證明后方可從事食品

經營，其檢查項目等事項應當符合所在省、自治區(qū)、直轄市的規(guī)定?；加辛〖?、

傷害、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道傳染病，以及患有活動性肺

結核、化膿性或者滲出性皮膚病等有礙食品安全的疾病的，不得從事接觸直接

入口食品的工作疾病的從業(yè)人員C

食品生產經營人員應當保持個人衛(wèi)生，生產經營食品時，應當將手洗凈，

穿戴清潔的工作衣帽;銷售無包裝的直接入口食品時應當使用無毒、清潔的售貨

物工具。

四、散裝食品標簽標注制度

主要內容：

銷售散裝食品做好標簽標注工作，應當在散裝食品的容器、外包裝上標明

食品名稱生產日期、保質期、生產經營者名稱及聯(lián)系方式等內容。

食品經營者銷售生鮮食品和熟食制品，應當符合食品安全所南非要的溫度、

空間隔離等特殊要求，防止交叉污染。

盛放散裝食品的容器和工具應符合國家標準，定期清洗，消毒。

五、不符合食品安全標準食品下架退市制度

主要內容:

按照《食品安全法》的要求：食品經營企業(yè)應當建立并執(zhí)行食品退市制度。

食品經營企業(yè)自檢或根據(jù)有關部門的通報，發(fā)現(xiàn)其經營的食品不符合食品安全

標準，應采取如下措施。

一、立即停止經營，下架單獨存放。

二、通知相關生產經營者和消費者。

三、立即清點不合格食品并登記造冊記錄停止經營和通知情況。

四、將有關情況報告轄區(qū)工商行政管理機關。

五、按照工商部門的要求進行處理。

明確不合格食品下架存放地及具體操作人員及制度落實人員。

六、食品事故報告制度

主要內容：

明確責任人，及時消除食品安全事故隱患;發(fā)生食品安全突發(fā)事件，及時向

工商、衛(wèi)生等有關部門報告;在處置食品安全事故中采取哪些措施;對食品安全

事故不得隱瞞、謊報、緩報、不得毀滅有關證據(jù)。

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安全管理制度范文范文第13篇

為加強校內交通安全管理，保障全體師生的人身安全，確保校園環(huán)境的整

潔和秩序的井然，特制定以下規(guī)定:

1、加強對師生的交通安全法規(guī)教育，增強交通安全意識。

2、摩托汽車、自行車、助動車、電瓶車?？吭趯W校指定位置內，不得隨意

停放。

3、校園內禁止騎自行車。未滿12周歲的學生不得騎自夕亍車。滿12周歲的

學生要騎自行車必須申請考核通過，在規(guī)定位置停放。

4、外來車輛若無正當理由，未經門衛(wèi)允許，一律不準擅自駛入校內。

5、學生進出校門在指定區(qū)域內行走，不準奔跑打鬧。

6、門衛(wèi)、值日教師要管理好校門口的交通秩序。

7、機動車在校園內行駛要注意慢行觀察，并減速慢行。（車速控制在時速

5公里內）。

8、開家長會等各類活動時，門衛(wèi)應在場指揮車輛定點有序停放。

9、機動車輛未經許可不準在校內停放過夜，確需在校內停放的車輛和自行

車，應在指定地點停放，并接受管理人員管理。

10、教職工駕駛機動車進入校園的，在學生上學、放學時要高度警惕，避

免發(fā)生碰撞事故。

以上管理制度嚴格執(zhí)行，如有違犯，學校安全領導組按相應的條例追究責

任。

安全管理制度范文范文第14篇

為了能夠強化投標人的管理，使得各種預控制度得以完善，需要以系統(tǒng)完

善以及能夠得以貫徹落實的管理制度作為保證和前提。

首先，在施工開始之前，應該按照行業(yè)要求制定文明施工的管理細則，以

及規(guī)范作業(yè)的規(guī)程，使得各項工作都能夠按照標準進行。并且各種管理制度必

須經過現(xiàn)場監(jiān)理工程師的批準之后，嚴格執(zhí)行。

其次，在開工之前，應該對施工的組織進行設計，同時科學合理的布置平

面，對現(xiàn)場進行統(tǒng)一的管理以及規(guī)劃，為了能夠實現(xiàn)文明施工，應該對各種公

告以及標志進行統(tǒng)一設置。再次，制定質量控制制度、職工管理制度、施工安

全制度、現(xiàn)場管理制度等等各種規(guī)章制度。

最后，為了能夠使工作人員的技術素質得以提高，應該有計劃地對其開展

職業(yè)技能、職業(yè)道德與紀律等等培訓，組織其加強自我學習知自我提高。

施工安全管理及其存在的問題

安全管理

任何事物都是相對的，安全管理工作也是這樣。雖然通過加強安全管理可

以降低事故發(fā)生的概率，但事故發(fā)生的可能性依然存在，我們無法從根本上消

除隱患。安全事故的發(fā)生雖有一定的規(guī)律可循，但也存在著偶然性、特殊性及

不可預見性。因此我們還要在平時做好應急救援準備工作，以應對突發(fā)事件的

發(fā)生，保護人員生命安全，最大限度地降低事故造成的經濟損失。做好事故的

事后控制工作主要就是要編制行之有效的事故應急救援體系。怎樣才能編制出

行之有效的應急救援體系。

本人總結出以下幾點：（1）提高施工人員的安全意識；（2）編制可行的安全管

理規(guī)章制度；（3）辨識和控制危險源，加強作業(yè)人員的班前教育；（4）加強對所有

人員的安全教育培訓；（5）積極采用“四新”技術，嚴把材料質量關，加強各職

能部門的通力合作；（6）編制行之有效的事故應急救援體系。

質量管理

要建立健全質量保證體系，加強合同管理。檢查施工現(xiàn)場質量管理是否有

相應的施工技術標準，健全的質量管理體系，施工質量檢驗制度和綜合施工質

量水平評定考核制度，并督促施工單位落實到位。仔細審查施工組織設計和施

工方案，檢查和審查工程材粒、設備的質量，杜絕質量事故的隱患。要做到質

量監(jiān)控事先預防，施工操作事前指導。主要需要做好以下兩個方面的控制，第

一是人的控制。要配備好“三大員”。即施工員、材料員、質檢員，他們必須

責任心強，堅持原則、業(yè)務熟練、經驗豐富、有較強的預見性，有三大員的嚴

格把關，項目經理就可以把更多的精力放到偶然性質量因素方面。此外是人員

的使用。工程施工與其他產業(yè)相比機械化程度低，大部分勞動靠人來操作，所

以應發(fā)揮各自的特長，做到人盡其才。

人的技術水平直接影響工程質量的水平，尤其對技術復雜、難度大的操作

應由熟練工人去完成，必要時，還應對他們的技術水平予以考核，實行持證上

崗。對于新型施工工藝，要引入“樣板工程”。第二是材料的控制。材料是工

程施工的物質條件，材料供應及時可防止偷工減料，材料質量是工程質量的基

礎，材料質量不符合要求，工程質量也就不可能符合標準。所以加強材料的質

量控制，是提高工程質量的重要保障。要求施工單位在人員配備、組織管理、

檢測程序、方法、手段等各個環(huán)節(jié)上加強管理，明確對材料的質量要求和技術

標準。對用于工程的主要材料，進場必須具備正式的出廠合格證和材質化驗單,

如不具備或對檢驗證明有疑問時，應查明原因。材料檢驗和進廠必須在監(jiān)理工

程師的見證監(jiān)督下進行。

工程施工管理措施

施工現(xiàn)場場地管理措施

為了營造良好的文明施工的環(huán)境，應該加強對施工現(xiàn)場的場地管理。因此,

設計施工現(xiàn)場平面布置圖應該在施工之前做好，從而能夠確保施工活動根據(jù)平

面布置圖得以落實，根據(jù)布置圖對現(xiàn)場的設施進行定位與布置。同時應該根據(jù)

實際的工程進展情況，合理地地對施工現(xiàn)場進行整理。如果在實際的施工過程

有需要，應該使用隔離網(wǎng)等來進行隔離，進而方便施工。

臨時設施管理措施

應該根據(jù)便利于組織生產以及生活的目的布置各種臨時生活以及生產設施,

同時布置的過程中應該遵循少占地的原則，禁止占用在建工程的位置。同時布

置還要與消防安全以及衛(wèi)生安全的規(guī)定相符合，明確劃分施工區(qū)與生活區(qū)。利

用混泥土將臨時施工與施工場區(qū)的運輸通道進行硬化。同時對于運輸通道應該

安排專人進行維護與保養(yǎng)。根據(jù)消防安全以及工地衛(wèi)生的要求布置臨時房屋，

同時在建設之前要將布置報給建設單位和建立部門，征得其批準。使用雙層彩

鋼板活動的房屋作為生活房屋，根據(jù)實際的需要設置面積。為了能夠滿足施工

期間生產、生活等所需要的用水，應該修建臨時的給水工程。同時按照實際需

要計算所需的用水量，保證用水需求得以滿足，同時應該將當?shù)氐慕o水管道作

為臨時給水水源的接口，為了保證施工用水的質量，應該將河水過濾沉淀之后

達到要求之后方可使用。

為了便利排水，應該在施工現(xiàn)場設置排水系統(tǒng)。保證排水的坡度要大于

1%0,根據(jù)流量的需要設置排水溝截面，為了滿足施工過程中的用電需求，應該

對臨時用電施工的組織進行編制設計，對線路走向，電源進線、分配電箱、總

配電箱的位置予以確定，準確地計算負荷，選擇合適的變壓器容量。為了保證

安全，應該對做好用電技術措施。

施工秩序管理措施

在工程項目開始之前，項目經理要按照在投標時所作的承諾和合同的約定,

對施工組織設計進行編制，并且將其報備給監(jiān)理部門同意之后，嚴格的貫徹落

實，如發(fā)生重大的變更，應該取得建立以及建設單位的批準C

采用開工報告制度，開工報告要得到有關部門的同意之后才能執(zhí)行。在各

個分部的工程開工之前，應該向駐地監(jiān)理提出申請，得到同意之后方可開工，

并采用內部審核制度監(jiān)督各分項工程開工。

安全管理制度范文范文第15篇

1、認真掌握單位各項制度、熟悉制度的內容，服從單位保衛(wèi)部門的領導，

完成交界的任務。

2、嚴格執(zhí)行門衛(wèi)各項規(guī)章制度，盡職盡責，及時發(fā)現(xiàn)問題妥善迅速處理，

并向綜合部門匯報。

3、嚴格執(zhí)行交接班制度，做好值班記錄，對當班未了事宜應詳細向接班人

員交代清楚。

4、在崗執(zhí)行勤務時，要著裝整潔，待人文明禮貌，處理問題時，要以法規(guī)

和制度以理服人。

5、在崗執(zhí)勤時間，不準渣自離崗，干與本職工作無關的事宜，特殊情況必

須離崗時間向有關部門報告。

6、執(zhí)行任務期間不準飲酒，看書刊雜志、睡覺、洗澡、閑談，嚴格遵守單

位各項規(guī)章制度。

7、當班人員要對出入單，'立內的各種車輛進行檢查，出入單位車輛內的物品

進行清點，出入車輛所載的物品應與出門證相符，無出門證或與出門證不符的

不準出單位。

8、外單位來本單位聯(lián)系業(yè)務人員，職工家屬和來訪人員及車輛進單位時應

遵守單位車輛管理規(guī)定，人員及車輛出入需登記換證。

9、對違反上述規(guī)章制度的人員，適情節(jié)輕重給予行政或經濟處罰，造成經

濟損失的由責任者自負。

單位名稱：

年月日

安全管理制度范文范文第16篇

第一章總則

第一條為了貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全管理方針，搞

好公司安全生產，保障員工人身安全，保證公司基本建設、生產經營正常有序

進行，特制定本規(guī)定。

第二條本規(guī)定依據(jù)國家有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)范，

結合青海柴達木開發(fā)建設投資有限公司（以下簡稱“公司“）實際情況制定。

第三條本規(guī)定適用于公司各部門、所屬分公司。

第二章安全目標

第四條公司總體安全目標是“兩杜絕，一控制”，即杜絕較大及以上事故,

有效控制零星傷亡事故，地面實現(xiàn)零死亡。

第五條對公司所屬部門、分公司考核目標：不發(fā)生公司生產人身死亡事故

和群傷事故，不發(fā)生非公司生產人身重傷、死亡事故，不發(fā)生一級以上非人身

傷亡事故。

第三章安全培訓和教育

第六條新進員工上鹵前須接受安全培訓和教育，培訓時間為2天。

第七條崗前安全培訓內容包括：本公司安全管理規(guī)章制度及所在崗位可能

遭受的職業(yè)傷害、崗位安全操作規(guī)程及安全注意事項、崗位之間工作銜接配合

的安全與職業(yè)衛(wèi)生事

第八條員工崗位調動的，須接受與其新崗位相適應的崗前安全培訓。

第九條特殊崗位上崗前必須接受專門培訓，經考核合格后方能上崗。

第十條綜合辦公室主導，各部門配合負責組織編制公司培訓教材（或課件）、

做好崗前安全培訓的組織、記錄、考核等各項工作。

第十一條公司管理人員要接受經常性的安全思想、安全生產方針政策方面

的教育，并按要求參加相關的安全培訓班。

第十二條特種作、卜人員（含特種設備操作人員）須依法持證上崗并按規(guī)定及

時參加年審，其《安全操作合格證》由綜合辦公室核查原件后留下復印件備查。

第四章安全監(jiān)督檢查制度

第十三條公司實行內部安全監(jiān)督制度，建立健全完整的安全監(jiān)督體系，行

使安全監(jiān)督檢查職能，與安全保證體系共同保證安全目標的實現(xiàn)。

第十四條公司所屬部門或分公司應組織定期和不定期安全檢查。包括例行

各類安全檢查和其他安全檢查。

（一）例行各類安全檢查。主要有公司日常檢查、季節(jié)檢查、專業(yè)（項）檢查

和綜合檢查、隱患排查、反違章、重點檢查、抽查、危險源排查等。

（二）其他安全檢查：

1、重大節(jié)假日、重大事件前后；

2、重復發(fā)生同一原因造成的事故或生產形勢不好時；

3、抵御可預見的影響安全的自然因素，需要統(tǒng)一采取措施時；

4、外單位發(fā)生嚴重事故，本單位同樣存在隱患時；

5、上級部門部署的檢查活動；

6、行業(yè)規(guī)定、XXX要求、其他情況下有必要開展時。第十五條安全檢查

要求：

（一）公司所屬各礦要建立健全安全檢查制度，落實安全檢查責任；

（二）安全檢查內容以查領導、查思想、查管理、查規(guī)章制度、查危害（隱

患）、查“三違”、查落實為主；

（三）安全檢查前須編制檢查提綱或安全檢查表，經分管領導批準后執(zhí)行。

對查出的問題要分析原因，立即處理;不能立即處理的，必須制定整改計劃、預

防措施并監(jiān)督執(zhí)行，整改工作要做到閉環(huán)管理，并按規(guī)定反饋、上報，檢查及

處理情況記錄備案，需要處罰的應按規(guī)定予以處罰。

第五章安全隱患排查治理

第十六條任何員工發(fā)現(xiàn)安全事故隱患，均有權向主管領導或公司綜合辦公

室報告，情況危險時有權立即采取相關緊急措施。

第十七條各部門要進行經常性的安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)作業(yè)現(xiàn)場存在的設備、

環(huán)境等方面不安全因素，立即要求整改；發(fā)現(xiàn)違章違紀行為立即糾正，嚴重的報

上級部門給予處

第十八條公司每季度進行一次綜合性安全檢查，檢查內容包括：項目現(xiàn)場

是否存在安全隱患、設備及其安全附件是否安全有效、用電是否符合安全要求

等各項規(guī)章制度、制度是否得到嚴格執(zhí)行、員工是否嚴格遵守安全操作規(guī)章、

消防器材是否齊全有效等。

第十九條綜合性安全檢查由副總經理負責組織，檢查結束后形成《安全隱

患排查統(tǒng)計分析表》。《安全隱患排查統(tǒng)計分析表》經總經理簽字確認后，由

綜合辦公室負責歸檔備查。

第六章危險作業(yè)管理

第二十條危險作業(yè)主要包括動火作業(yè)、登高作業(yè)、臨時用電、有限空間作

業(yè)等：

第二十一條凡實施危險作業(yè)的，須經現(xiàn)場安全管理人員同意，并安排專人

監(jiān)護，做好安全措施。

第七章安全事故報告制度

第二十二條發(fā)生事故后，所有現(xiàn)場員工都要按照公司應急預案的要求采取

措施，并及時向公司總經理匯報。報告的內容包括：發(fā)生事故的時間、地點、

類別、傷害程度、涉及范圍、傷者姓名、部位、事故經過及初步原因等簡要情

況。

第二十三條發(fā)生事故后，公司安全工作小組必須組織人員奔赴現(xiàn)場進行搶

救。搶救過程中要認真保護現(xiàn)場，如果因搶救人員、財產或防止事故擴大必須

移動現(xiàn)場物件時，要

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作出明顯的標記或記錄。

第二十四條對輕傷事故以及未造成傷亡，但造成公司財務損失的事故，由

公司安全工作小組組織相關人員進行調查，形成事故調查報告。經總經理同意

后，對事故責任人給予相應處分。

第八章員工勞動安全紀律

第二十五條工作時間必須堅守崗位，并認真執(zhí)行崗位責任制和生產、技術、

安全操作規(guī)程，工作中必須穿戴好勞動防護用品。

第二十六條不遲到、不早退，上班時集中注意力，不準酒后上崗、脫崗、

私自換崗，或干與工作無關的私事。第二十七條愛護消防器材，掌握常用消

防器材的使用方法，不在消防栓下方堆放貨物或其他物品。

第二十八條保證宿舍消防安全，禁止在宿舍使用大功率電器以及從事生火

做飯等可能導致火災的行為。

第二十九條禁止熬夜（如打麻將、撲克熬夜）后疲勞上班，發(fā)現(xiàn)后責令離崗

休息并按曠工處理。

第九章應急救援與救護

第三十條公司所屬各部門必須開展危險源辨識、風險評估、風險控制工作。

針對潛在的事故、災害和緊急情況，分類制定相應的事故、災害應急救援與處

理預案，預案應覆蓋事故發(fā)生、發(fā)展和處理的全過程。

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第三十一條為保持應急救援預案的有效性，公司所屬各項目施工現(xiàn)場應根

據(jù)實際情況和實際演練情況及時修訂應急救援與處理預案，確保應急預案的針

對性、可行性、可操作性和銜接性。

第三十二條公司所屬各項目施工現(xiàn)場應當建立由專、兼職人員組成的救護

和醫(yī)療急救組織，配備必要的裝備、器材和藥物。

第三十三條公司所屬各礦按照規(guī)定設立礦山救護隊伍，配備救護裝備。不

具備單獨建立救護隊的公司，必須與當?shù)貐^(qū)縣煤炭部門所屬的專業(yè)礦山救護隊

簽訂救護協(xié)議，負責礦山應急救護工作，把公司安全生產應急救援納入地方防

災救災、應急管理體系之中。公司所屬各礦應當建立與當?shù)豖XX、煤業(yè)集團應

急組織機構的聯(lián)絡溝通機制。

第三十四條一旦發(fā)生公司事故、災害，自下而上迅速后動相應級別的應急

救援預案

第十章附則

第三十五條本制度授權由安全工作小組負責解釋，未盡事宜可由安全工作

小組臨時決斷。

第三十六條本制度未盡事宜逐步完善。

第三十七條本制度自20xx年月日試運行。

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