2025版環(huán)保志愿者兼職勞動合同模板3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版環(huán)保志愿者兼職勞動合同模板合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同性質3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同雙方信息二、工作內容1.工作崗位2.工作職責3.工作地點4.工作時間5.工作量三、工作條件1.工作環(huán)境2.工作設施3.工作安全4.工作培訓5.工作考核四、薪酬待遇1.基本工資2.獎金制度3.加班費4.考勤制度5.休假制度五、社會保險和福利1.社會保險2.工傷保險3.住房公積金4.福利待遇5.退休待遇六、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除程序4.合同終止程序5.合同解除與終止的經(jīng)濟補償七、保密條款1.保密范圍2.保密期限3.違約責任4.保密措施5.保密義務八、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決程序3.爭議解決機構4.爭議解決費用5.爭議解決時限九、其他約定1.合同附件2.爭議管轄3.合同生效條件4.合同變更與解除5.合同份數(shù)十、合同附件1.工作職責說明書2.工作考核標準3.薪酬待遇明細表4.社會保險和福利明細表5.保密協(xié)議十一、合同簽訂與生效1.合同簽訂程序2.合同生效條件3.合同生效日期4.合同備案5.合同變更與解除程序十二、合同解除與終止后的處理1.工作交接2.資料歸檔3.費用結算4.經(jīng)濟補償5.合同解除與終止后的法律關系十三、合同解除與終止后的爭議處理1.爭議解決方式2.爭議解決程序3.爭議解決機構4.爭議解決費用5.爭議解決時限十四、合同附件1.工作交接清單2.資料歸檔清單3.費用結算明細4.經(jīng)濟補償協(xié)議5.爭議處理協(xié)議合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2024版環(huán)保志愿者兼職勞動合同2.合同性質：兼職勞動合同3.合同簽訂日期：____年__月__日4.合同有效期：自____年__月__日至____年__月__日5.合同雙方信息：用人單位名稱：用人單位地址：用人單位法定代表人：志愿者姓名：志愿者身份證號碼：志愿者聯(lián)系方式：二、工作內容1.工作崗位：環(huán)保志愿者2.工作職責：參與環(huán)保宣傳活動協(xié)助開展環(huán)保調查和調研協(xié)助維護環(huán)?；顒蝇F(xiàn)場秩序完成用人單位交辦的其他環(huán)保工作3.工作地點：用人單位指定地點4.工作時間：每周____小時，具體工作時間根據(jù)工作安排確定5.工作量：根據(jù)工作需要確定三、工作條件1.工作環(huán)境：符合國家環(huán)保相關法律法規(guī)和用人單位規(guī)定的工作環(huán)境2.工作設施：用人單位提供必要的工作設施和工具3.工作安全：用人單位確保工作安全，提供必要的安全培訓4.工作培訓：用人單位根據(jù)工作需要提供必要的培訓5.工作考核：用人單位對志愿者進行定期考核四、薪酬待遇1.基本工資：每月人民幣____元2.獎金制度：根據(jù)工作表現(xiàn)和考核結果，給予一定的獎金3.加班費：按照國家規(guī)定和用人單位規(guī)定支付加班費4.考勤制度：按照用人單位規(guī)定執(zhí)行考勤制度5.休假制度：按照國家規(guī)定和用人單位規(guī)定執(zhí)行休假制度五、社會保險和福利1.社會保險：用人單位依法為志愿者繳納社會保險2.工傷保險：用人單位依法為志愿者繳納工傷保險3.住房公積金：用人單位依法為志愿者繳納住房公積金4.福利待遇：根據(jù)工作表現(xiàn)和考核結果，給予一定的福利待遇5.退休待遇：根據(jù)國家規(guī)定和用人單位規(guī)定享受退休待遇六、合同解除與終止1.合同解除條件：雙方協(xié)商一致志愿者因個人原因提出解除用人單位因違法解除其他法定解除條件2.合同終止條件：合同期滿用人單位因故終止志愿者因故終止其他法定終止條件3.合同解除程序：提前通知對方書面提出解除申請確認解除事宜4.合同終止程序：提前通知對方書面提出終止申請確認終止事宜5.合同解除與終止的經(jīng)濟補償：按照國家規(guī)定和雙方約定支付經(jīng)濟補償七、保密條款1.保密范圍：涉及用人單位的商業(yè)秘密、技術秘密等2.保密期限：自合同簽訂之日起____年3.違約責任：違反保密義務的，承擔相應的法律責任4.保密措施：采取必要措施保護保密信息5.保密義務：雙方均應遵守保密義務八、爭議解決1.爭議解決方式：雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，提交至____仲裁委員會仲裁。2.爭議解決程序：按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行。3.爭議解決機構：____仲裁委員會。4.爭議解決費用：除另有約定外，仲裁費用由敗訴方承擔。5.爭議解決時限：自爭議發(fā)生之日起____個月內解決。九、其他約定1.合同附件：包括但不限于工作職責說明書、工作考核標準、薪酬待遇明細表、社會保險和福利明細表、保密協(xié)議。2.爭議管轄：本合同的解釋、履行、變更、解除或終止以及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。3.合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。4.合同變更與解除：合同的任何變更或解除，必須以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字蓋章。5.合同份數(shù)：本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。十、合同附件（此處列出合同附件的具體內容）十一、合同簽訂與生效1.合同簽訂程序：雙方代表在合同上簽字蓋章。2.合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。3.合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起。4.合同備案：本合同需報送相關部門備案。5.合同變更與解除程序：按照第七章的規(guī)定執(zhí)行。十二、合同解除與終止后的處理1.工作交接：志愿者在合同解除或終止后，應將工作交接清楚。2.資料歸檔：雙方應將相關資料歸檔保存。3.費用結算：雙方應在合同解除或終止后進行費用結算。4.經(jīng)濟補償：按照第六章的規(guī)定支付經(jīng)濟補償。5.合同解除與終止后的法律關系：合同解除或終止后，雙方的權利義務終止。十三、合同解除與終止后的爭議處理1.爭議解決方式：與第八章相同。2.爭議解決程序：與第八章相同。3.爭議解決機構：與第八章相同。4.爭議解決費用：與第八章相同。5.爭議解決時限：與第八章相同。十四、合同附件（此處列出合同附件的具體內容）志愿者（簽字）：日期：____年__月__日用人單位（簽字）：法定代表人（簽字）：日期：____年__月__日多方為主導時的，附件條款及說明一、甲方為主導時的附加條款及說明1.甲方提供培訓和支持甲方應為本合同志愿者提供必要的環(huán)保知識和技能培訓。甲方應定期舉辦環(huán)保志愿者交流活動，提升志愿者的環(huán)保意識和能力。2.甲方工作安排甲方應根據(jù)志愿者能力和需求，合理安排志愿者工作。甲方應提前通知志愿者工作安排，確保志愿者有足夠的時間準備。3.甲方安全保障甲方應確保志愿者在工作過程中的人身安全，提供必要的安全防護措施。甲方應定期對志愿者進行安全教育，提高安全意識。4.甲方信息保密甲方應對志愿者提供的工作信息、個人隱私等嚴格保密。未經(jīng)志愿者同意，甲方不得將志愿者信息泄露給第三方。5.甲方工作評價甲方應定期對志愿者工作表現(xiàn)進行評價，并提供反饋意見。甲方應將工作評價作為志愿者晉升和薪酬調整的依據(jù)。二、乙方為主導時的附加條款及說明1.乙方自主安排工作乙方有權自主安排工作內容、工作時間和工作地點。乙方應確保工作內容與環(huán)保目標相符，不得從事與環(huán)保無關的活動。2.乙方工作成果乙方應按照合同約定，完成工作目標，取得預期的工作成果。乙方應定期向甲方報告工作進展，接受甲方監(jiān)督。3.乙方個人發(fā)展乙方應充分利用工作機會，提升個人環(huán)保知識和技能。甲方應支持乙方參加環(huán)保培訓和學習活動。4.乙方工作紀律乙方應遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，不得違反環(huán)保法律法規(guī)。乙方應保守工作秘密，不得泄露甲方商業(yè)秘密。5.乙方違約責任乙方未按合同約定完成工作，甲方有權要求乙方承擔違約責任。乙方違反環(huán)保法律法規(guī)，甲方有權解除合同，并追究其法律責任。三、有第三方中介時的附加條款及說明1.中介機構職責中介機構負責協(xié)助甲方和乙方簽訂本合同，并監(jiān)督合同履行。中介機構有權對乙方進行背景調查，確保乙方符合合同要求。2.中介機構費用中介機構提供的服務費用由甲方和乙方協(xié)商確定。中介機構費用應在合同簽訂時支付。3.中介機構保密中介機構應對甲方和乙方提供的信息保密，不得泄露給第三方。中介機構不得利用甲方和乙方信息謀取不正當利益。4.中介機構責任中介機構應對本合同的簽訂和履行承擔連帶責任。中介機構未履行職責，導致合同無法履行或出現(xiàn)爭議，應承擔相應責任。5.中介機構變更如中介機構需要更換，應提前通知甲方和乙方，并經(jīng)雙方同意。新中介機構應具備與本合同相關的資質和能力。附件及其他補充說明一、附件列表：1.工作職責說明書2.工作考核標準3.薪酬待遇明細表4.社會保險和福利明細表5.保密協(xié)議6.環(huán)保志愿者培訓材料7.工作交接清單8.資料歸檔清單9.費用結算明細10.經(jīng)濟補償協(xié)議11.爭議處理協(xié)議12.中介機構資質證明13.甲方規(guī)章制度14.乙方個人簡歷及背景調查報告二、違約行為及認定：1.違約行為：志愿者未按合同約定完成工作，或違反工作紀律。認定：甲方根據(jù)工作考核結果或監(jiān)控記錄進行認定。2.違約行為：甲方未按合同約定支付薪酬或福利。認定：乙方根據(jù)薪酬發(fā)放記錄或銀行轉賬記錄進行認定。3.違約行為：甲方未按合同約定提供工作條件或安全保障。認定：志愿者根據(jù)工作環(huán)境或安全事件進行認定。4.違約行為：乙方未按合同約定保守秘密。認定：甲方根據(jù)保密協(xié)議或內部調查進行認定。三、法律名詞及解釋：1.合同：指雙方當事人意思表示一致，設立、變更、終止民事權利義務關系的協(xié)議。2.兼職勞動合同：指勞動者與用人單位簽訂的，約定勞動者在非全日制工作時間提供勞動的勞動合同。3.社會保險：指國家為保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助而設立的社會保障制度。4.工傷保險：指用人單位為勞動者在遭受工傷事故或者職業(yè)病時提供保障的社會保險制度。5.保密協(xié)議：指雙方當事人就保密事項達成的協(xié)議。6.仲裁：指當事人根據(jù)仲裁協(xié)議，自愿將爭議提交仲裁機構進行裁決的爭議解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：志愿者對工作內容或工作安排有異議。解決辦法：雙方協(xié)商解決，必要時可尋求中介機構協(xié)助。2.問題：甲方未按時支付薪酬。解決辦法：乙方可向甲方提出書面催告，如仍不支付，可依法申請仲裁。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可要求乙方立即停止泄露行為，并承擔相應法律責任。4.問題：中介機構未履行職責。解決辦法：雙方可協(xié)商更換中介機構，或向相關監(jiān)管部門投訴。五、所有應用場景：1.環(huán)保公益組織與志愿者之間的兼職合作關系。2.企業(yè)或政府機構開展環(huán)?；顒訒r與志愿者的合作。3.環(huán)保培訓機構的志愿者兼職工作。4.環(huán)保項目的志愿者招募和管理工作。全文完。2024版環(huán)保志愿者兼職勞動合同模板1本合同目錄一覽1.1合同訂立與生效1.2雙方基本信息2.1工作內容與職責2.2工作時間與地點3.1工資與福利3.2薪酬支付方式4.1工作考核與評價4.2獎勵與懲罰5.1保密條款5.2知識產(chǎn)權歸屬6.1損害賠償6.2責任限制7.1合同解除與終止7.2合同解除的條件8.1爭議解決方式8.2適用法律9.1合同變更與補充9.2合同附件10.1合同解除后的經(jīng)濟補償10.2通知與送達11.1不可抗力條款11.2合同解釋12.1合同生效日期13.1合同文本與份數(shù)14.1合同簽署與見證第一部分：合同如下：1.1合同訂立與生效1.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。1.2雙方基本信息1.2.1甲方法定代表人（或負責人）：________1.2.2甲方地址：____________________1.2.3乙方姓名：____________________1.2.4乙方身份證號碼：____________________1.2.5乙方聯(lián)系方式：____________________2.1工作內容與職責2.1.1乙方受甲方委托，從事環(huán)保志愿者的兼職工作。2.1.2乙方工作內容包括但不限于：環(huán)保宣傳、活動組織、資料整理等。2.1.3乙方應遵守甲方的工作安排，完成工作任務。2.2工作時間與地點2.2.1乙方工作時間根據(jù)甲方工作安排確定，一般不超過每周20小時。2.2.2乙方工作地點為甲方指定地點或根據(jù)工作需要變動。3.1工資與福利3.1.1乙方工資為人民幣____元/月，按月支付。3.1.2乙方享受國家法定節(jié)假日及休息日。3.1.3乙方工作期間發(fā)生的交通費用由甲方承擔。3.2薪酬支付方式3.2.1甲方于每月____日前將工資支付給乙方。3.2.2甲方支付工資時，應出具工資支付憑證。4.1工作考核與評價4.1.1甲方對乙方的工作進行定期考核，考核內容包括工作質量、工作態(tài)度等。4.1.2甲方根據(jù)考核結果對乙方進行獎勵或提出改進意見。4.2獎勵與懲罰4.2.1乙方在履行合同期間表現(xiàn)突出，甲方給予適當獎勵。4.2.2乙方違反合同規(guī)定，甲方有權給予警告、扣發(fā)工資等處罰。5.1保密條款5.1.1乙方在履行合同期間，應對甲方提供的資料、信息等保密。5.1.2乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則承擔相應法律責任。5.2知識產(chǎn)權歸屬5.2.1乙方在履行合同過程中產(chǎn)生的作品、專利等知識產(chǎn)權歸甲方所有。6.1損害賠償6.1.1乙方在履行合同過程中，因故意或重大過失給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。6.2責任限制6.2.1甲方對乙方在工作過程中因不可抗力因素造成的損失，不承擔賠償責任。8.1爭議解決方式8.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。8.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。8.2適用法律8.2.1本合同適用中華人民共和國法律。8.3合同變更與補充8.3.1合同的變更或補充，應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。8.3.2未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更或補充合同內容。9.1合同附件9.1.1本合同附件包括但不限于：工作職責說明書、工作時間表、工資支付憑證等。9.1.2附件與本合同具有同等法律效力。10.1合同解除后的經(jīng)濟補償10.1.1如乙方因甲方原因解除合同，甲方應支付乙方相當于一個月工資的經(jīng)濟補償。10.1.2如甲方因乙方原因解除合同，乙方應提前____個工作日通知甲方，并按比例支付已工作月份的工資。11.1不可抗力條款11.1.1不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。11.1.2發(fā)生不可抗力事件時，雙方應相互理解，并盡力減輕損失。12.1合同解釋12.1.1本合同如有歧義，應以雙方協(xié)商一致的解釋為準。12.2合同生效日期12.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.1合同文本與份數(shù)13.1.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2合同簽署與見證13.2.1本合同由甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。13.2.2本合同簽署時，雙方應提供有效身份證件，并接受見證。14.1合同解除與終止14.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。14.1.2有下列情形之一的，本合同終止：14.1.1乙方死亡或喪失民事行為能力；14.1.2甲方因故終止志愿活動；14.1.3合同約定的其他終止情形。第二部分：第三方介入后的修正1.1第三方定義1.1.1本合同中“第三方”是指除甲乙雙方之外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、技術服務提供商、財務顧問等。1.2第三方介入的目的與方式1.2.1第三方介入的目的包括但不限于協(xié)助甲乙雙方履行合同、提供專業(yè)服務、解決爭議等。1.2.1甲乙雙方共同邀請第三方參與；1.2.2甲方或乙方單方面邀請第三方介入；1.2.3由合同中約定的第三方介入。1.3第三方責任限額1.3.1第三方在介入合同履行過程中，因故意或重大過失給甲乙雙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。1.3.2第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，未約定的，按相關法律規(guī)定執(zhí)行。1.4第三方權利與義務1.4.1第三方有權根據(jù)合同約定，要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。1.4.2第三方應遵守國家法律法規(guī)，維護甲乙雙方的合法權益，不得損害甲乙雙方的利益。1.5第三方介入的合同條款1.5.1第三方的名稱、住所、聯(lián)系方式；1.5.2第三方的服務內容、方式及期限；1.5.3第三方的權利與義務；1.5.4第三方的責任限額；1.5.5第三方介入的費用及支付方式；1.5.6第三方介入合同的生效、變更、解除和終止。1.6第三方介入合同的簽訂1.6.1第三方介入合同應由甲乙雙方與第三方共同簽訂。1.6.2第三方介入合同的簽訂應符合相關法律法規(guī)的要求。1.7第三方介入合同的變更與解除1.7.1第三方介入合同的變更，應經(jīng)甲乙雙方與第三方協(xié)商一致。1.7.2第三方介入合同的解除，應按合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。1.8第三方介入合同與其他合同的關系1.8.1第三方介入合同與本合同為獨立的合同關系，第三方介入合同的內容不影響本合同的效力。1.8.2第三方介入合同與本合同發(fā)生沖突時，以本合同為準。1.9第三方介入合同的通知與送達1.9.1第三方介入合同的通知，應按合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定進行送達。1.9.2通知送達的時間以實際送達為準。1.10第三方介入合同的法律適用1.10.1第三方介入合同適用中華人民共和國法律。1.11第三方介入合同的爭議解決1.11.1第三方介入合同發(fā)生的爭議，應通過協(xié)商解決。1.11.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。1.12第三方介入合同的其他條款1.12.1本合同中未規(guī)定的第三方介入相關事宜，按相關法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。1.12.2本合同附件中關于第三方介入的相關條款，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責說明書詳細要求：詳細列出乙方在合同期間應承擔的具體工作職責和任務。說明：工作職責說明書應明確乙方的具體工作內容，以便雙方明確工作范圍和標準。2.附件二：工作時間表詳細要求：列出乙方每周的工作時間安排，包括工作時間、休息時間等。說明：工作時間表有助于乙方合理安排個人時間，并確保乙方的工作時間符合甲方要求。3.附件三：工資支付憑證詳細要求：記錄每次工資支付的日期、金額、支付方式等信息。說明：工資支付憑證是乙方工資支付的重要依據(jù)，有助于雙方核對工資支付情況。4.附件四：保密協(xié)議詳細要求：約定乙方在合同期間及合同終止后對甲方保密信息的保護義務。說明：保密協(xié)議有助于保護甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權。5.附件五：知識產(chǎn)權歸屬協(xié)議詳細要求：明確乙方在履行合同過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權歸屬。說明：知識產(chǎn)權歸屬協(xié)議有助于明確雙方在知識產(chǎn)權方面的權益。6.附件六：第三方介入合同詳細要求：詳細規(guī)定第三方介入的目的、方式、權利義務等。說明：第三方介入合同是本合同的重要補充，有助于明確第三方在合同履行中的角色和責任。7.附件七：爭議解決協(xié)議詳細要求：約定雙方在發(fā)生爭議時的解決方式和途徑。說明：爭議解決協(xié)議有助于雙方在發(fā)生爭議時迅速、有效地解決問題。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按時完成工作任務。責任認定標準：乙方應按照合同約定的時間和質量要求完成工作任務。示例說明：若乙方連續(xù)兩次未按時完成工作任務，甲方有權扣除當月工資的10%作為違約金。2.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責任認定標準：乙方應嚴格遵守保密協(xié)議，不得泄露甲方商業(yè)秘密。示例說明：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權解除合同，并要求乙方賠償損失。3.違約行為：甲方未按時支付乙方工資。責任認定標準：甲方應按照合同約定的時間支付乙方工資。示例說明：若甲方未按時支付乙方工資，乙方有權要求甲方支付違約金，并承擔相應的法律責任。4.違約行為：甲方未按照合同約定提供工作條件。責任認定標準：甲方應按照合同約定提供乙方工作所需的工作條件。示例說明：若甲方未提供乙方工作所需的工作條件，乙方有權要求甲方改善工作條件，或要求解除合同。全文完。2024版環(huán)保志愿者兼職勞動合同模板2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）3.其他相關方：（如有其他相關方，請在此處填寫相關方名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等信息）二、合同前言2.1背景：隨著我國環(huán)保事業(yè)的不斷發(fā)展，為加強環(huán)保志愿者隊伍建設，提高環(huán)保宣傳和實踐活動效果，現(xiàn)就環(huán)保志愿者兼職事宜，甲方與乙方簽訂本合同。2.2目的：本合同旨在明確甲方與乙方在環(huán)保志愿者兼職過程中的權利、義務、履行方式等，保障雙方的合法權益，確保環(huán)保志愿者工作的順利進行。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中“環(huán)保志愿者”是指具備一定的環(huán)保知識和技能，自愿參與環(huán)保宣傳、實踐等活動的志愿者。3.2關鍵詞解釋：（1）環(huán)保：指保護環(huán)境、防治污染、節(jié)約資源等方面的活動。（2）兼職：指在非工作時間，以志愿者的身份參與環(huán)保活動。（3）工作：指乙方在甲方安排下，參與環(huán)保宣傳、實踐活動等。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務：（1）甲方有權根據(jù)環(huán)保工作的需要，對乙方的工作進行合理安排。（2）甲方應向乙方提供必要的環(huán)保知識和技能培訓。（3）甲方應保障乙方在兼職過程中的合法權益，不得侵犯乙方的名譽權、榮譽權等。4.2乙方的權利和義務：（1）乙方有權了解甲方的工作安排，提出合理化建議。（2）乙方應積極參加甲方組織的環(huán)保宣傳、實踐活動，按時完成工作任務。（3）乙方應保守工作秘密，不得泄露甲方商業(yè)秘密。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字之日起生效，至環(huán)保工作需要結束之日止。5.2合同履行地點：根據(jù)環(huán)保工作的具體需求，在甲方指定的地點進行。5.3合同履行方式：乙方按照甲方的工作安排，參與環(huán)保宣傳、實踐活動，完成工作任務。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）環(huán)保工作需要結束。（2）乙方因個人原因無法繼續(xù)兼職。（3）雙方協(xié)商一致解除合同。6.3終止程序：（1）乙方提出解除合同申請，甲方予以批準。（2）雙方簽署解除合同協(xié)議。6.4終止后果：（1）雙方按照解除合同協(xié)議辦理相關手續(xù)。（2）乙方在合同終止后，不得再以環(huán)保志愿者的身份參與甲方組織的環(huán)保活動。七、費用與支付7.1費用構成：（1）交通補貼：乙方在履行兼職工作過程中產(chǎn)生的合理交通費用。（2）通訊補貼：乙方因工作需要產(chǎn)生的通訊費用。（3）培訓費用：甲方為乙方提供的環(huán)保知識和技能培訓費用。（4）獎勵費用：乙方在兼職工作中表現(xiàn)突出，經(jīng)甲方認可后，給予的獎勵費用。7.2支付方式：（1）銀行轉賬：甲方將費用直接轉入乙方指定的銀行賬戶。（2）現(xiàn)金支付：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可采用現(xiàn)金支付方式。7.3支付時間：（1）交通補貼、通訊補貼：在乙方完成兼職工作后的次月十五日前支付。（2）培訓費用：在培訓結束后十個工作日內支付。（3）獎勵費用：在乙方獲得獎勵后十個工作日內支付。7.4支付條款：（1）甲方應在支付前核實乙方的銀行賬戶信息或確認現(xiàn)金支付方式。（2）乙方應在收到費用后七個工作日內向甲方提供相應的收據(jù)或銀行進賬單。八、違約責任8.1甲方違約：（1）甲方未按約定支付兼職費用的，應向乙方支付違約金，違約金為應付金額的1%。（2）甲方未提供必要培訓的，應承擔相應的賠償責任。8.2乙方違約：（1）乙方未按時完成工作任務的，應向甲方支付違約金，違約金為應完成工作量的1%。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式：（1）違約金和賠償金額的支付方式同第七條支付方式。（2）如違約金和賠償金額不足以彌補損失的，甲方和乙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。九、保密條款9.1保密內容：本合同中涉及甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密內容。9.2保密期限：保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后三年。9.3保密履行方式：（1）乙方應妥善保管保密信息，不得泄露給任何第三方。（2）乙方不得利用保密信息從事與甲方業(yè)務競爭的行為。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件：包括但不限于地震、洪水、火災、戰(zhàn)爭、政府禁令等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務：（1）發(fā)生不可抗力事件的一方應及時通知對方。（2）雙方應協(xié)商解決因不可抗力事件導致的合同履行問題。（3）如不可抗力事件導致合同無法履行，雙方可根據(jù)實際情況解除合同。10.4不可抗力實例：地震、洪水、戰(zhàn)爭、政府禁令等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調解、仲裁或訴訟：如協(xié)商不成，任何一方可向合同履行地的人民法院提起訴訟，或申請仲裁機構進行仲裁。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定：未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉讓本合同。12.2不得轉讓的情形：（1）合同涉及國家秘密、商業(yè)秘密等。（2）合同約定不得轉讓的其他情形。十三、權利的保留13.1權力保留：（1）本合同簽訂后，任何一方未經(jīng)對方同意，不得擅自變更或解除合同。（2）甲方保留對乙方工作內容的監(jiān)督權，以確保環(huán)保活動的順利進行。13.2特殊權力保留：（1）甲方保留在必要時調整乙方工作安排的權利。（2）乙方在兼職期間，不得擅自接受與甲方業(yè)務競爭的工作。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序：（1）合同的修改和補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致。（2）修改和補充的內容應以書面形式進行。14.2修改和補充效力：修改和補充的內容與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：（1）甲方應協(xié)助乙方完成兼職工作。（2）乙方應積極配合甲方的工作安排。15.2協(xié)作與配合方式：（1）定期召開會議，溝通工作進展。（2）及時解決工作中遇到的問題。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性：本合同構成雙方之間關于環(huán)保志愿者兼職事宜的完整協(xié)議，并具有獨立性。16.3增減條款：未經(jīng)雙方書面同意，本合同不得增減任何條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日甲方（附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個人身份證明文件（身份證復印件）。2.乙方銀行賬戶信息證明。3.乙方兼職工作計劃及時間安排。4.乙方參加培訓的證明材料。5.乙方工作期間的通訊記錄及費用報銷單據(jù)。6.