寵物店員工實(shí)習(xí)及轉(zhuǎn)正服務(wù)合同（2025年度）

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME寵物店員工實(shí)習(xí)及轉(zhuǎn)正服務(wù)合同（2025年度）本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.5實(shí)習(xí)生住址1.6實(shí)習(xí)生教育背景2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位描述2.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)2.4實(shí)習(xí)崗位權(quán)限3.實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間3.1實(shí)習(xí)期限3.2工作時(shí)間3.3休息日3.4工作時(shí)間調(diào)整4.實(shí)習(xí)待遇4.1工資待遇4.2獎(jiǎng)金及提成4.3社會(huì)保險(xiǎn)及福利4.4工作餐及住宿5.實(shí)習(xí)考核5.1考核方式5.2考核內(nèi)容5.3考核結(jié)果5.4考核不合格的處理6.實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正條件6.1轉(zhuǎn)正條件6.2轉(zhuǎn)正申請(qǐng)6.3轉(zhuǎn)正審批6.4轉(zhuǎn)正后的待遇7.合同解除及終止7.1合同解除條件7.2合同解除程序7.3合同終止條件7.4合同終止程序8.違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任8.3違約責(zé)任的承擔(dān)9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.合同生效及變更10.1合同生效10.2合同變更10.3合同解除11.通知與送達(dá)11.1通知方式11.2送達(dá)地址11.3送達(dá)方式12.不可抗力12.1不可抗力定義12.2不可抗力事件的處理12.3不可抗力事件的證明13.合同附件13.1實(shí)習(xí)生個(gè)人簡(jiǎn)歷13.2實(shí)習(xí)生身份證復(fù)印件13.3實(shí)習(xí)單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件14.合同簽訂及生效日期14.1合同簽訂日期14.2合同生效日期第一部分：合同如下：第一條實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：1101011990030765211.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.5實(shí)習(xí)生住址：北京市朝陽(yáng)區(qū)某某小區(qū)1號(hào)樓2單元101室1.6實(shí)習(xí)生教育背景：本科，畢業(yè)于某農(nóng)業(yè)大學(xué)寵物科學(xué)專業(yè)1.7實(shí)習(xí)生出生日期：1990年3月7日第二條實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱：寵物店店員2.2實(shí)習(xí)崗位描述：負(fù)責(zé)寵物店日常銷售、客戶接待、商品陳列及清潔維護(hù)等工作2.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：2.3.1負(fù)責(zé)接待顧客，解答顧客咨詢，提供專業(yè)的寵物養(yǎng)護(hù)建議2.3.2協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行商品陳列，保持店鋪整潔有序2.3.3協(xié)助店長(zhǎng)處理銷售訂單，確保銷售流程順利進(jìn)行2.3.4負(fù)責(zé)商品庫(kù)存管理，定期盤點(diǎn)2.3.5參與店內(nèi)促銷活動(dòng)，提升銷售額2.3.6參與店內(nèi)清潔工作，保持店鋪衛(wèi)生2.4實(shí)習(xí)崗位權(quán)限：2.4.1在店長(zhǎng)指導(dǎo)下進(jìn)行商品銷售及客戶服務(wù)2.4.2參與店內(nèi)日常管理及工作安排2.4.3向店長(zhǎng)匯報(bào)工作進(jìn)展及問題第三條實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間3.1實(shí)習(xí)期限：2025年3月1日至2025年7月31日，共計(jì)5個(gè)月3.2工作時(shí)間：周一至周日，每天8小時(shí)，每周休息一天3.3休息日：根據(jù)國(guó)家法定節(jié)假日及店方安排調(diào)整3.4工作時(shí)間調(diào)整：遇特殊情況需調(diào)整工作時(shí)間，需提前通知實(shí)習(xí)生并取得書面同意第四條實(shí)習(xí)待遇4.1工資待遇：實(shí)習(xí)期間每月工資人民幣2000元，按月發(fā)放4.2獎(jiǎng)金及提成：根據(jù)實(shí)習(xí)生銷售業(yè)績(jī)，給予一定比例的獎(jiǎng)金及提成4.3社會(huì)保險(xiǎn)及福利：實(shí)習(xí)期間，店方負(fù)責(zé)為實(shí)習(xí)生購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)4.4工作餐及住宿：提供工作餐，住宿自行解決第五條實(shí)習(xí)考核5.1考核方式：實(shí)習(xí)期間，店方每月對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面5.2考核內(nèi)容：5.2.1工作態(tài)度：包括責(zé)任心、積極性、團(tuán)隊(duì)合作精神等5.2.2業(yè)務(wù)能力：包括產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、客戶服務(wù)能力等5.2.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作：包括溝通能力、協(xié)調(diào)能力、配合度等5.3考核結(jié)果：考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)5.4考核不合格的處理：實(shí)習(xí)生考核不合格，店方有權(quán)解除實(shí)習(xí)合同，并按實(shí)習(xí)期限退還工資第六條實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正條件6.1.1在實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀，具備獨(dú)立承擔(dān)工作能力6.1.2具備一定的銷售業(yè)績(jī)，對(duì)店鋪業(yè)績(jī)有顯著貢獻(xiàn)6.2轉(zhuǎn)正申請(qǐng)：實(shí)習(xí)生符合轉(zhuǎn)正條件，可向店方提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)6.3轉(zhuǎn)正審批：店方收到實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正申請(qǐng)后，經(jīng)審批同意，實(shí)習(xí)生即可轉(zhuǎn)為正式員工6.4轉(zhuǎn)正后的待遇：轉(zhuǎn)正后，實(shí)習(xí)生工資待遇及福利按公司規(guī)定執(zhí)行第七條合同解除及終止7.1合同解除條件：7.1.1實(shí)習(xí)生提出解除實(shí)習(xí)合同7.1.2實(shí)習(xí)單位提出解除實(shí)習(xí)合同7.1.3實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)規(guī)定，經(jīng)店方警告無效7.1.4實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)7.2合同解除程序：7.2.1實(shí)習(xí)生提出解除實(shí)習(xí)合同，需提前30天向店方提出書面申請(qǐng)7.2.2店方同意解除實(shí)習(xí)合同，雙方簽訂解除合同協(xié)議7.3合同終止條件：7.3.1實(shí)習(xí)期滿7.3.2實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)7.3.3店方因經(jīng)營(yíng)需要終止實(shí)習(xí)合同7.4合同終止程序：7.4.1實(shí)習(xí)期滿，雙方無需辦理合同終止手續(xù)7.4.2實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)，需向店方提出書面申請(qǐng)7.4.3店方因經(jīng)營(yíng)需要終止實(shí)習(xí)合同，需提前通知實(shí)習(xí)生第八條違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任：8.1.1實(shí)習(xí)生未經(jīng)店方同意擅自離職，需賠償?shù)攴揭虼嗽馐艿膿p失8.1.2實(shí)習(xí)生違反保密協(xié)議，泄露商業(yè)秘密，需承擔(dān)法律責(zé)任8.1.3實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)，需提前30天向店方提出書面申請(qǐng)，否則按曠工處理8.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任：8.2.1店方未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資，需支付違約金，并賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失8.2.2店方未按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位及工作條件，需向?qū)嵙?xí)生支付違約金8.3違約責(zé)任的承擔(dān)：8.3.1違約方需承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失8.3.2違約責(zé)任的賠償金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成可向人民法院提起訴訟第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用：爭(zhēng)議解決過程中產(chǎn)生的費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)第十條合同生效及變更10.1合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效10.2合同變更：合同內(nèi)容如有變更，需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議10.3合同解除：合同解除需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面解除協(xié)議第十一條通知與送達(dá)11.1通知方式：通知可采用書面形式或口頭形式，以雙方約定的聯(lián)系方式進(jìn)行11.2送達(dá)地址：通知送達(dá)地址為合同雙方在合同中約定的地址11.3送達(dá)方式：書面通知應(yīng)以掛號(hào)信或快遞方式送達(dá)，口頭通知應(yīng)在對(duì)方在場(chǎng)時(shí)進(jìn)行第十二條不可抗力12.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等12.2不可抗力事件的處理：遇不可抗力事件，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方，并協(xié)商解決合同履行問題12.3不可抗力事件的證明：不可抗力事件的證明由一方提供，另一方應(yīng)予以認(rèn)可第十三條合同附件13.1實(shí)習(xí)生個(gè)人簡(jiǎn)歷13.2實(shí)習(xí)生身份證復(fù)印件13.3實(shí)習(xí)單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件第十四條合同簽訂及生效日期14.1合同簽訂日期：2025年2月15日14.2合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義及范圍1.1第三方是指在合同履行過程中，根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致或法律規(guī)定，介入合同關(guān)系，提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2第三方的范圍包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等。第二條第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并在合同中明確第三方的介入目的、職責(zé)和權(quán)利義務(wù)。2.2第三方介入需符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定。第三條第三方職責(zé)3.1.1提供中介服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)；3.1.2提供咨詢服務(wù)，為甲乙雙方提供專業(yè)意見和解決方案；3.1.3提供培訓(xùn)服務(wù)，對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)；3.1.4提供人力資源服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行人員招聘和選拔。第四條第三方權(quán)利4.1.1要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；4.1.2依照合同約定，收取服務(wù)費(fèi)用；4.1.3對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督，確保合同履行；4.1.4在合同約定的范圍內(nèi)，代表甲乙雙方進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)。第五條第三方義務(wù)5.1.1嚴(yán)格按照合同約定提供服務(wù)和協(xié)助；5.1.2保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私；5.1.3對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量和效果負(fù)責(zé)；5.1.4遵守國(guó)家法律法規(guī)和政策規(guī)定。第六條第三方責(zé)任限額6.1第三方在合同履行過程中因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在合同附件中明確。第七條第三方介入費(fèi)用的承擔(dān)7.1第三方介入費(fèi)用由甲乙雙方按照合同約定承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。7.2第三方介入費(fèi)用應(yīng)在合同履行過程中分階段支付，具體支付方式和時(shí)間由雙方約定。第八條第三方介入合同的變更和解除8.1第三方介入合同如有變更或解除，需經(jīng)甲乙雙方和第三方書面同意，并簽訂書面變更或解除協(xié)議。8.2第三方介入合同的變更或解除不影響本合同的效力。第九條第三方與其他各方的劃分說明9.1第三方介入合同關(guān)系后，其權(quán)利義務(wù)僅限于合同約定的范圍內(nèi)，不涉及甲乙雙方的其他合同關(guān)系。9.2第三方與甲乙雙方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，第三方在代理范圍內(nèi)代表甲乙雙方行使權(quán)利和履行義務(wù)。9.3第三方與其他第三方的關(guān)系，應(yīng)根據(jù)各自合同約定處理。第十條第三方介入合同爭(zhēng)議解決10.1第三方介入合同爭(zhēng)議解決方式同本合同第九條。10.2第三方介入合同爭(zhēng)議解決過程中，甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方，共同協(xié)商解決爭(zhēng)議。第十一條第三方介入合同的終止11.1.1合同約定的終止條件成就；11.1.2甲乙雙方或第三方違約，經(jīng)對(duì)方要求解除；11.1.3合同約定的其他終止條件。11.2第三方介入合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：詳細(xì)記錄實(shí)習(xí)生的教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長(zhǎng)等信息。2.實(shí)習(xí)生身份證復(fù)印件要求：提供清晰、完整的身份證復(fù)印件，用于核實(shí)實(shí)習(xí)生身份。說明：身份證復(fù)印件用于證明實(shí)習(xí)生的身份信息，確保合同的有效性。3.實(shí)習(xí)單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件要求：提供清晰、完整的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，用于核實(shí)實(shí)習(xí)單位資質(zhì)。說明：營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件用于證明實(shí)習(xí)單位的合法性，確保合同的有效性。4.實(shí)習(xí)協(xié)議書要求：詳細(xì)記錄實(shí)習(xí)期限、工作內(nèi)容、待遇、考核標(biāo)準(zhǔn)等信息。說明：實(shí)習(xí)協(xié)議書是雙方對(duì)實(shí)習(xí)期間權(quán)利義務(wù)的書面約定，具有法律效力。5.實(shí)習(xí)考核結(jié)果記錄要求：記錄實(shí)習(xí)期間每月的考核結(jié)果，包括考核內(nèi)容、評(píng)分等。說明：考核結(jié)果記錄用于評(píng)估實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)，作為轉(zhuǎn)正依據(jù)。6.實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表要求：記錄實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正申請(qǐng)的相關(guān)信息，包括申請(qǐng)時(shí)間、理由等。說明：轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表用于實(shí)習(xí)生提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，作為轉(zhuǎn)正審批的依據(jù)。7.第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)記錄第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)利義務(wù)等信息。說明：第三方介入?yún)f(xié)議是甲乙雙方與第三方之間關(guān)于介入合同的書面約定。8.不可抗力事件證明要求：提供不可抗力事件的證明材料，如自然災(zāi)害、政府行為等。說明：不可抗力事件證明用于證明合同履行過程中遇到的不可抗力事件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未經(jīng)店方同意擅自離職責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生需賠償?shù)攴揭虼嗽馐艿膿p失，包括招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等。示例：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間未提前30天向店方提出離職申請(qǐng)，擅自離職，需賠償?shù)攴秸衅感聠T工產(chǎn)生的費(fèi)用。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資責(zé)任認(rèn)定：店方需支付違約金，并賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失。示例：店方未在約定