2024年月嫂服務(wù)合同范本與雇主責(zé)任界定3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年月嫂服務(wù)合同范本與雇主責(zé)任界定本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雇主基本信息1.2月嫂基本信息2.服務(wù)內(nèi)容與時間2.1服務(wù)內(nèi)容概述2.2服務(wù)時間安排2.3服務(wù)期限3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用總額3.2費用支付方式3.3費用支付時間4.月嫂職責(zé)與義務(wù)4.1月嫂職責(zé)4.2月嫂義務(wù)4.3月嫂行為規(guī)范5.雇主責(zé)任與義務(wù)5.1雇主責(zé)任5.2雇主義務(wù)5.3雇主行為規(guī)范6.服務(wù)質(zhì)量保證6.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準6.2質(zhì)量問題處理6.3質(zhì)量監(jiān)督機制7.緊急情況處理7.1緊急情況定義7.2緊急情況處理流程7.3風(fēng)險防范措施8.合同變更與解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3合同變更與解除程序9.違約責(zé)任9.1違約責(zé)任定義9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約責(zé)任賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3爭議解決機構(gòu)11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.其他約定12.1保密條款12.2法律適用12.3合同附件13.合同簽署與生效13.1合同簽署時間13.2合同生效時間14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雇主基本信息1.1.1雇主姓名：1.1.2雇主身份證號碼：056781.1.3雇主聯(lián)系電話：138000000001.1.4雇主地址：省市區(qū)街道號1.2月嫂基本信息1.2.1月嫂姓名：1.2.2月嫂身份證號碼：056791.2.3月嫂聯(lián)系電話：139000000011.2.4月嫂地址：省市區(qū)街道號2.服務(wù)內(nèi)容與時間2.1服務(wù)內(nèi)容概述2.1.1服務(wù)對象：新生兒的母親及新生兒2.1.2服務(wù)項目：新生兒護理、產(chǎn)婦護理、營養(yǎng)膳食、家居衛(wèi)生、心理支持等2.2服務(wù)時間安排2.2.1服務(wù)開始時間：2024年1月1日2.2.2服務(wù)結(jié)束時間：2024年2月28日2.2.3服務(wù)時間為每天8小時，每周工作6天2.3服務(wù)期限2.3.1本合同服務(wù)期限為1個月3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用總額3.1.1服務(wù)費用總額為人民幣10,000元3.2費用支付方式3.2.1雇主應(yīng)在服務(wù)開始前支付50%的服務(wù)費用，即人民幣5,000元3.2.2剩余50%的服務(wù)費用在服務(wù)期間每月支付，每月支付人民幣2,500元3.3費用支付時間3.3.1每月支付日為每月的一個工作日4.月嫂職責(zé)與義務(wù)4.1月嫂職責(zé)4.1.1負責(zé)新生兒的日常護理，包括喂養(yǎng)、換尿布、洗澡、按摩等4.1.2負責(zé)產(chǎn)婦的日常護理，包括營養(yǎng)膳食、生活照料、心理支持等4.1.3保持家居環(huán)境的清潔與衛(wèi)生4.2月嫂義務(wù)4.2.1遵守國家法律法規(guī)和本合同的約定4.2.2保守雇主家庭秘密4.2.3不得擅離職守或從事與工作無關(guān)的活動4.3月嫂行為規(guī)范4.3.1不得吸煙、飲酒、使用違禁品4.3.2不得對雇主或新生兒進行任何形式的虐待5.雇主責(zé)任與義務(wù)5.1雇主責(zé)任5.1.1按時支付月嫂服務(wù)費用5.1.2為月嫂提供必要的工作條件和安全保障5.2雇主義務(wù)5.2.1為月嫂提供舒適的住宿和工作環(huán)境5.2.2對月嫂的工作進行必要的監(jiān)督和指導(dǎo)5.3雇主行為規(guī)范5.3.1不得對月嫂進行侮辱、威脅或暴力行為6.服務(wù)質(zhì)量保證6.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準6.1.1服務(wù)質(zhì)量應(yīng)符合國家相關(guān)行業(yè)標(biāo)準和雇主的要求6.1.2產(chǎn)婦和新生兒的健康安全是服務(wù)質(zhì)量的首要標(biāo)準6.2質(zhì)量問題處理6.2.1雇主發(fā)現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量問題時，應(yīng)及時與月嫂溝通6.2.2雙方應(yīng)共同尋找解決方案，必要時可請求第三方介入6.3質(zhì)量監(jiān)督機制6.3.1雇主有權(quán)對月嫂的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和評估6.3.2月嫂應(yīng)積極配合雇主的質(zhì)量監(jiān)督工作8.合同變更與解除8.1合同變更條件8.1.1雙方協(xié)商一致，可對合同內(nèi)容進行變更8.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，可進行合同變更8.2合同解除條件8.2.1月嫂嚴重違反合同約定，雇主有權(quán)解除合同8.2.2雇主因個人原因無法繼續(xù)履行合同，可提前一個月通知月嫂解除合同8.3合同變更與解除程序8.3.1合同變更或解除需書面通知對方，并簽字確認8.3.2合同變更或解除后，雙方應(yīng)立即執(zhí)行新的合同內(nèi)容或終止原有合同9.違約責(zé)任9.1違約責(zé)任定義9.1.1違約責(zé)任是指合同一方未履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定而應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等9.3違約責(zé)任賠償9.3.1違約金按合同總金額的5%計算，最高不超過10,000元9.3.2因違約造成的損失超過違約金的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議10.1.2協(xié)商不成的，可提交仲裁機構(gòu)仲裁或向人民法院提起訴訟10.2爭議解決程序10.2.1提起爭議解決申請前，雙方應(yīng)書面通知對方10.2.2爭議解決過程中，雙方應(yīng)積極配合，不得采取任何影響合同履行或損害對方利益的行為10.3爭議解決機構(gòu)10.3.1爭議解決機構(gòu)為仲裁委員會或人民法院11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章后，合同自生效11.2合同終止條件11.2.1服務(wù)期限屆滿11.2.2合同解除或終止11.3合同終止程序11.3.1合同終止后，雙方應(yīng)結(jié)清所有費用，歸還相關(guān)物品12.其他約定12.1保密條款12.1.1雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露12.2法律適用12.2.1本合同適用中華人民共和國法律12.3合同附件12.3.1本合同附件包括但不限于服務(wù)內(nèi)容明細表、費用支付明細表、月嫂健康證明等13.合同簽署與生效13.1合同簽署時間13.1.1本合同于2024年1月1日簽署13.2合同生效時間13.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.合同附件清單14.1服務(wù)內(nèi)容明細表14.2費用支付明細表14.3月嫂健康證明14.4其他相關(guān)證明文件第二部分：第三方介入后的修正8.第三方介入8.1第三方定義8.1.1本合同所稱第三方，是指除雇主和月嫂以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、監(jiān)督或其他相關(guān)服務(wù)的自然人、法人或其他組織。8.2第三方介入條件8.2.1在合同履行過程中，如雙方協(xié)商一致，認為需要第三方介入以保障合同履行或解決爭議，可邀請第三方介入。8.3第三方介入方式8.3.1第三方介入應(yīng)通過書面形式邀請，并明確其介入的目的、權(quán)限和期限。8.4第三方責(zé)任限額8.4.1第三方介入本合同后，其責(zé)任限額由雙方在合同中約定，最高不超過合同總金額的10%。8.5第三方權(quán)利義務(wù)8.5.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對月嫂的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和評估。8.5.2第三方應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。8.5.3第三方在介入過程中，如發(fā)現(xiàn)月嫂或雇主存在違約行為，應(yīng)及時通知雙方，并協(xié)助雙方解決。9.甲乙雙方在第三方介入時的額外條款9.1雇主責(zé)任9.1.1雇主應(yīng)確保第三方介入的合法性，并對第三方介入的行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.1.2雇主應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的資料和信息。9.2月嫂責(zé)任9.2.1月嫂應(yīng)接受第三方的監(jiān)督和評估，并對第三方提出的要求予以配合。9.2.2月嫂不得因第三方介入而拒絕履行合同義務(wù)。10.第三方與其他各方的劃分說明10.1第三方與雇主的關(guān)系10.1.1第三方與雇主之間不存在勞動關(guān)系，雇主對第三方不承擔(dān)任何勞動法上的責(zé)任。10.2第三方與月嫂的關(guān)系10.2.1第三方與月嫂之間不存在勞動關(guān)系，月嫂對第三方不承擔(dān)任何勞動法上的責(zé)任。10.3第三方與合同履行10.3.1第三方介入本合同后，其工作內(nèi)容僅限于合同約定的范圍內(nèi)，不影響合同其他條款的履行。10.4第三方與爭議解決10.4.1第三方介入本合同后，如有爭議，仍按照本合同第10.1節(jié)約定的爭議解決方式處理。11.第三方介入的費用承擔(dān)11.1第三方介入的費用由雇主承擔(dān)，具體金額由雙方在合同中約定。12.第三方介入的終止12.1第三方介入的期限屆滿或合同履行完畢，第三方介入自動終止。12.2第三方介入期間，如發(fā)生任何糾紛，按本合同第10.4節(jié)約定的爭議解決方式處理。12.3第三方介入終止后，第三方應(yīng)向雙方提交書面報告，說明介入期間的工作情況和結(jié)論。13.第三方介入的其他事項13.1第三方介入期間，如需變更介入內(nèi)容或延長介入期限，需經(jīng)雙方同意并書面確認。13.2第三方介入期間，如第三方違反合同約定或法律法規(guī)，雙方有權(quán)終止其介入，并要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.服務(wù)內(nèi)容明細表詳細列出月嫂提供的服務(wù)項目、時間安排、服務(wù)標(biāo)準等。需由月嫂填寫，并由雇主確認。2.費用支付明細表列明服務(wù)費用總額、支付時間、支付方式等。需由雇主填寫，并由月嫂確認。3.月嫂健康證明月嫂的健康狀況證明，包括體檢報告、疫苗接種證明等。需由月嫂提供，并由雇主確認。4.服務(wù)質(zhì)量評估表評估月嫂服務(wù)質(zhì)量的標(biāo)準和具體內(nèi)容。需由雇主填寫，并在服務(wù)結(jié)束后提交。5.合同變更記錄記錄合同履行過程中發(fā)生的任何變更，包括變更內(nèi)容、變更日期、雙方簽字等。需由雙方共同填寫，并由雙方簽字確認。6.爭議解決記錄記錄合同履行過程中發(fā)生的爭議，包括爭議內(nèi)容、解決方式、結(jié)果等。需由雙方共同填寫，并由雙方簽字確認。7.第三方介入?yún)f(xié)議如有第三方介入，需簽訂的協(xié)議，明確第三方介入的具體事項、權(quán)限和責(zé)任。需由雙方與第三方共同簽訂。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.月嫂違約行為及責(zé)任認定月嫂未按照服務(wù)內(nèi)容明細表提供服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合標(biāo)準。責(zé)任認定：月嫂應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償雇主因違約所受損失。月嫂未按時支付費用。責(zé)任認定：月嫂應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金和賠償損失。月嫂違反保密義務(wù)，泄露雇主家庭秘密。責(zé)任認定：月嫂應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償雇主因泄露所受損失。2.雇主違約行為及責(zé)任認定雇主未按時支付費用。責(zé)任認定：雇主應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金和賠償損失。雇主未按約定提供住宿和工作環(huán)境。責(zé)任認定：雇主應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償月嫂因環(huán)境問題所受損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認定第三方未按約定履行職責(zé)。責(zé)任認定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償雙方因違約所受損失。第三方泄露保密信息。責(zé)任認定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償雙方因泄露所受損失。示例說明：若月嫂未按時為新生兒洗澡，導(dǎo)致新生兒皮膚不適，雇主可要求月嫂承擔(dān)賠償責(zé)任，包括醫(yī)療費用和因月嫂服務(wù)質(zhì)量問題造成的其他損失。若雇主未按時支付月嫂費用，月嫂可要求雇主支付違約金，并根據(jù)合同約定賠償因延遲付款造成的損失。全文完。2024年月嫂服務(wù)合同范本與雇主責(zé)任界定1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同雙方3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同目的二、服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準1.服務(wù)項目2.服務(wù)時間3.服務(wù)地點4.服務(wù)人員資質(zhì)5.服務(wù)標(biāo)準三、服務(wù)費用與支付1.服務(wù)費用總額2.費用支付方式3.費用支付時間4.費用調(diào)整四、雇主責(zé)任界定1.雇主責(zé)任范圍2.雇主責(zé)任免除3.雇主責(zé)任賠償五、服務(wù)人員責(zé)任界定1.服務(wù)人員責(zé)任范圍2.服務(wù)人員責(zé)任免除3.服務(wù)人員責(zé)任賠償六、合同履行與變更1.合同履行2.合同變更3.合同解除七、保密與隱私保護1.信息保密2.隱私保護3.侵權(quán)責(zé)任八、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決程序九、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除與終止后的處理十、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任3.違約賠償十一、合同附件1.服務(wù)人員簡歷2.服務(wù)協(xié)議3.其他相關(guān)文件十二、合同生效與備案1.合同生效條件2.合同備案3.合同備案機構(gòu)十三、其他約定事項1.不可抗力2.合同解釋3.合同附件十四、合同簽署1.雙方簽字蓋章2.簽署日期3.合同生效日期合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2024年月嫂服務(wù)合同2.合同雙方：a.雇主名稱：b.雇主地址：c.雇主聯(lián)系方式：d.服務(wù)人員姓名：e.服務(wù)人員身份證號碼：f.服務(wù)人員聯(lián)系方式：3.合同簽訂日期：____年____月____日4.合同有效期：____年____月____日至____年____月____日5.合同目的：明確雙方在月嫂服務(wù)過程中的權(quán)利義務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量，保障雙方合法權(quán)益。二、服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準1.服務(wù)項目：a.孕期護理b.產(chǎn)后護理c.嬰兒護理d.家務(wù)協(xié)助2.服務(wù)時間：根據(jù)雇主需求，每日服務(wù)時間為____小時。3.服務(wù)地點：雇主提供的居住地址。4.服務(wù)人員資質(zhì)：a.具備相關(guān)資格證書。b.有一定的工作經(jīng)驗。c.身體健康，無傳染性疾病。5.服務(wù)標(biāo)準：a.按照國家相關(guān)標(biāo)準提供服務(wù)。b.保持服務(wù)態(tài)度良好，耐心細致。c.遵守雇主家庭規(guī)定。三、服務(wù)費用與支付1.服務(wù)費用總額：____元。2.費用支付方式：a.月結(jié)：每月____日前支付上個月服務(wù)費用。b.預(yù)付：合同簽訂后____日內(nèi)支付首月服務(wù)費用。3.費用支付時間：每月____日前。4.費用調(diào)整：如遇服務(wù)項目調(diào)整或服務(wù)時間變化，雙方協(xié)商確定調(diào)整后的費用。四、雇主責(zé)任界定1.雇主責(zé)任范圍：a.提供安全、舒適的工作環(huán)境。b.保障服務(wù)人員的人身安全。c.支付約定的服務(wù)費用。2.雇主責(zé)任免除：a.因服務(wù)人員自身原因?qū)е碌囊馔鈧?。b.因不可抗力因素導(dǎo)致的合同無法履行。3.雇主責(zé)任賠償：a.因雇主原因?qū)е路?wù)人員受傷，雇主承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。b.因雇主原因?qū)е路?wù)人員財產(chǎn)損失，雇主承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、服務(wù)人員責(zé)任界定1.服務(wù)人員責(zé)任范圍：a.按照合同約定提供服務(wù)質(zhì)量。b.遵守雇主家庭規(guī)定。c.保護雇主家庭的隱私。2.服務(wù)人員責(zé)任免除：a.因雇主原因?qū)е碌囊馔鈧?。b.因不可抗力因素導(dǎo)致的合同無法履行。3.服務(wù)人員責(zé)任賠償：a.因服務(wù)人員自身原因?qū)е鹿椭髫敭a(chǎn)損失，服務(wù)人員承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。b.因服務(wù)人員違反合同約定導(dǎo)致雇主權(quán)益受損，服務(wù)人員承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、合同履行與變更1.合同履行：a.雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。b.如有特殊情況，雙方應(yīng)協(xié)商解決。2.合同變更：a.合同內(nèi)容如有變更，雙方應(yīng)書面確認。b.變更后的合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.合同解除：a.如一方違約，另一方有權(quán)解除合同。b.合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。七、保密與隱私保護1.信息保密：a.雙方應(yīng)保守對方商業(yè)秘密和個人隱私。b.未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。2.隱私保護：a.服務(wù)人員應(yīng)尊重雇主家庭成員的隱私。b.雇主應(yīng)尊重服務(wù)人員的個人隱私。3.侵權(quán)責(zé)任：a.如因泄露信息或侵犯隱私造成對方損失，侵權(quán)方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、爭議解決1.爭議解決方式：a.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。b.如協(xié)商不成，可提交仲裁委員會仲裁。c.仲裁地點：____市。d.仲裁機構(gòu)：____仲裁委員會。2.爭議解決機構(gòu)：a.仲裁委員會應(yīng)按照《中華人民共和國仲裁法》的規(guī)定進行仲裁。b.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。3.爭議解決程序：a.爭議發(fā)生后，任何一方均有權(quán)向仲裁委員會申請仲裁。b.仲裁委員會應(yīng)在收到仲裁申請之日起____日內(nèi)作出受理決定。c.仲裁委員會應(yīng)在受理后____日內(nèi)組成仲裁庭。d.仲裁庭應(yīng)在組成后____日內(nèi)開庭審理。九、合同解除與終止1.合同解除條件：a.一方違約，另一方有權(quán)解除合同。b.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。c.雙方協(xié)商一致解除合同。2.合同終止條件：a.合同履行完畢。b.合同解除。c.法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。3.合同解除與終止后的處理：a.合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余服務(wù)費用。b.雙方應(yīng)妥善處理服務(wù)人員的交接事宜。十、違約責(zé)任1.違約情形：a.一方未按合同約定履行義務(wù)。b.一方違反合同約定造成對方損失。2.違約責(zé)任：a.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。b.違約方應(yīng)賠償對方因此遭受的損失。3.違約賠償：a.賠償金額根據(jù)實際情況協(xié)商確定。b.賠償方式為貨幣支付。十一、合同附件1.服務(wù)人員簡歷2.服務(wù)協(xié)議3.其他相關(guān)文件十二、合同生效與備案1.合同生效條件：a.雙方簽字蓋章。b.合同內(nèi)容完整、合法。2.合同備案：a.雙方均可向相關(guān)機構(gòu)備案。b.備案機構(gòu)：____。3.合同備案機構(gòu)：a.合同備案機構(gòu)應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定進行備案。b.備案完成后，雙方應(yīng)收到備案證明。十三、其他約定事項1.不可抗力：a.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。b.不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.合同解釋：a.本合同以中文文本為準。b.合同條款如有歧義，按有利于維護雙方權(quán)益的原則解釋。3.合同附件：a.合同附件與本合同具有同等法律效力。十四、合同簽署1.雙方簽字蓋章：a.雇主簽字：b.服務(wù)人員簽字：c.蓋章：2.簽署日期：____年____月____日3.合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。[雇主簽名：][服務(wù)人員簽名：][日期：]多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.服務(wù)人員選拔與培訓(xùn)a.甲方有權(quán)根據(jù)服務(wù)人員簡歷和面試表現(xiàn)，選擇合適的服務(wù)人員。b.服務(wù)人員上崗前，甲方應(yīng)提供必要的專業(yè)培訓(xùn)，確保其具備履行合同所需的專業(yè)技能。2.服務(wù)時間調(diào)整權(quán)a.甲方有權(quán)根據(jù)自身需求，在合同約定的服務(wù)時間內(nèi)調(diào)整服務(wù)人員的排班。b.服務(wù)時間調(diào)整需提前____天通知服務(wù)人員，并協(xié)商確定調(diào)整后的服務(wù)費用。3.服務(wù)內(nèi)容變更權(quán)a.甲方有權(quán)根據(jù)實際情況，在合同約定的服務(wù)內(nèi)容范圍內(nèi)提出變更需求。b.服務(wù)內(nèi)容變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。4.服務(wù)人員考核與評價a.甲方有權(quán)對服務(wù)人員進行定期考核，考核內(nèi)容包括服務(wù)質(zhì)量、工作態(tài)度等。b.甲方有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果，對服務(wù)人員提出改進意見或調(diào)整服務(wù)費用。5.服務(wù)人員離職與續(xù)簽a.服務(wù)人員合同到期后，甲方有權(quán)決定是否續(xù)簽。b.甲方應(yīng)在服務(wù)人員合同到期前____天，與服務(wù)人員協(xié)商續(xù)簽事宜。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.服務(wù)人員選擇權(quán)a.乙方有權(quán)根據(jù)自身需求和喜好，選擇合適的服務(wù)人員。b.乙方應(yīng)向甲方提供服務(wù)人員的簡歷、面試記錄等相關(guān)資料。2.服務(wù)時間優(yōu)先權(quán)a.乙方有權(quán)在合同約定的服務(wù)時間內(nèi)，優(yōu)先安排服務(wù)人員的工作。b.如遇特殊需求，乙方有權(quán)要求服務(wù)人員在規(guī)定時間內(nèi)完成特定任務(wù)。3.服務(wù)內(nèi)容調(diào)整權(quán)a.乙方有權(quán)根據(jù)實際情況，要求服務(wù)人員調(diào)整服務(wù)內(nèi)容。b.服務(wù)內(nèi)容調(diào)整需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。4.服務(wù)人員待遇調(diào)整權(quán)a.乙方有權(quán)根據(jù)服務(wù)人員的工作表現(xiàn)和市場需求，調(diào)整其待遇。b.待遇調(diào)整需提前____天通知服務(wù)人員，并協(xié)商確定調(diào)整后的待遇。5.服務(wù)人員離職與推薦權(quán)a.乙方有權(quán)根據(jù)自身需求，決定是否推薦服務(wù)人員離職。b.如乙方推薦服務(wù)人員離職，甲方應(yīng)按照合同約定支付相應(yīng)的離職費用。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.中介服務(wù)費用a.第三方中介提供的服務(wù)費用由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。b.中介服務(wù)費用應(yīng)在合同簽訂時一次性支付。2.中介責(zé)任a.第三方中介應(yīng)確保提供的服務(wù)人員符合合同約定，并對服務(wù)人員的資質(zhì)負責(zé)。b.如因中介原因?qū)е路?wù)人員不符合約定，中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.中介保密義務(wù)a.第三方中介應(yīng)保守雙方商業(yè)秘密和個人隱私，未經(jīng)授權(quán)不得向任何第三方泄露。b.中介違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.中介協(xié)調(diào)義務(wù)a.第三方中介應(yīng)協(xié)助雙方解決合同履行過程中的爭議，確保合同順利履行。b.中介協(xié)調(diào)義務(wù)包括但不限于溝通、協(xié)商、調(diào)解等。5.中介變更與解除a.如中介因自身原因無法繼續(xù)履行服務(wù)，應(yīng)提前____天通知雙方，并協(xié)商確定替代方案。b.中介合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。附件及其他補充說明一、附件列表：1.服務(wù)人員簡歷2.服務(wù)協(xié)議3.服務(wù)人員資格證書4.服務(wù)人員健康證明5.服務(wù)人員培訓(xùn)記錄6.第三方中介服務(wù)協(xié)議7.合同補充協(xié)議8.爭議解決相關(guān)文件9.違約賠償證明10.離職手續(xù)辦理文件二、違約行為及認定：1.違約行為：a.甲方未按時支付服務(wù)費用。b.乙方未按約定提供服務(wù)。c.服務(wù)人員未按約定履行服務(wù)職責(zé)。d.第三方中介未按合同履行中介職責(zé)。2.違約認定：a.違約行為應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商確認或由第三方機構(gòu)鑒定。b.違約行為的認定應(yīng)依據(jù)合同約定和相關(guān)法律法規(guī)。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。2.仲裁：指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，將爭議提交仲裁委員會進行裁決的一種爭議解決方式。3.違約責(zé)任：指當(dāng)事人因違反合同約定而應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.保密義務(wù)：指當(dāng)事人對獲取的對方商業(yè)秘密和個人隱私負有保守秘密的義務(wù)。5.中介：指為促成合同訂立或履行提供服務(wù)的第三方機構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：服務(wù)人員服務(wù)質(zhì)量不符合預(yù)期。解決辦法：及時溝通，要求服務(wù)人員改進；如改進無效，可協(xié)商更換服務(wù)人員。2.問題：服務(wù)費用調(diào)整出現(xiàn)分歧。解決辦法：雙方協(xié)商確定調(diào)整后的費用，如協(xié)商不成，可提交仲裁委員會仲裁。3.問題：第三方中介服務(wù)不達標(biāo)。解決辦法：與中介協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可終止中介服務(wù)，另尋其他中介。五、所有應(yīng)用場景：1.孕期和產(chǎn)后護理服務(wù)。2.嬰兒日常護理和保健服務(wù)。3.家務(wù)協(xié)助服務(wù)。4.需要第三方中介提供專業(yè)服務(wù)的月嫂服務(wù)。5.雇主與服務(wù)人員之間因合同履行產(chǎn)生爭議的情況。全文完。2024年月嫂服務(wù)合同范本與雇主責(zé)任界定2合同編號_________一、合同主體1.甲方（雇主）：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________2.乙方（月嫂）：姓名：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景：鑒于甲方家庭近期新生兒出生，為保障嬰兒健康成長，甲方?jīng)Q定聘請乙方提供專業(yè)的月嫂服務(wù)。2.2目的：本合同旨在明確甲方與乙方在月嫂服務(wù)過程中的權(quán)利義務(wù)，確保雙方權(quán)益得到充分保障。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中“月嫂”指具備專業(yè)護理新生兒、產(chǎn)婦及產(chǎn)后恢復(fù)知識，為雇主提供相關(guān)服務(wù)的家政服務(wù)人員。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）月嫂服務(wù)：指乙方在甲方家中為新生兒、產(chǎn)婦及產(chǎn)后恢復(fù)提供的生活照料、護理、保健等服務(wù)。（2）護理費：指甲方支付給乙方的報酬，包括工資、餐費、住宿費等。（3）合同期限：指本合同生效至終止的時間段。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供專業(yè)、周到的月嫂服務(wù)。（2）甲方應(yīng)按照合同約定向乙方支付護理費。（3）甲方應(yīng)保障乙方在服務(wù)過程中的合法權(quán)益，為乙方提供安全、舒適的工作環(huán)境。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方應(yīng)按照合同約定提供專業(yè)、周到的月嫂服務(wù)，確保新生兒、產(chǎn)婦及產(chǎn)后恢復(fù)的健康。（2）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付護理費。（3）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重甲方家庭成員的生活習(xí)慣，維護家庭和諧。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字之日起生效，合同期限為_________個月。5.2合同履行地點：乙方在甲方家中提供月嫂服務(wù)。5.3合同履行方式：（1）新生兒日常照料，包括喂奶、換尿布、洗澡、撫觸等；（2）產(chǎn)婦日常照料，包括喂奶、協(xié)助產(chǎn)婦進行產(chǎn)后恢復(fù)、心理疏導(dǎo)等；（3）家庭衛(wèi)生清潔，保持家庭環(huán)境整潔。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）合同期限屆滿；（2）甲方因故解除合同；（3）乙方因故解除合同。6.3終止程序：（1）合同期限屆滿時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，辦理合同終止手續(xù)。（2）甲方或乙方解除合同時，應(yīng)提前_________天書面通知對方，并說明理由。（3）合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定支付已發(fā)生的費用。6.4終止后果：（1）合同終止后，乙方應(yīng)將甲方家中物品恢復(fù)原狀，不得損壞或帶走。（2）甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方剩余的護理費。七、爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他甲方（簽字）：_________日期：____年__月__日乙方（簽字）：_________日期：____年__月__日七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）基本工資：乙方提供月嫂服務(wù)的基本報酬，按月計算。（2）餐費：乙方在甲方家中的餐費，按實際發(fā)生計算。（3）住宿費：乙方在甲方家中住宿產(chǎn)生的費用，按月計算。（4）其他費用：包括但不限于交通費、通訊費、醫(yī)療費等，按實際發(fā)生計算。7.2支付方式（1）基本工資：每月底前支付當(dāng)月基本工資的100%。（2）餐費：每月底前支付當(dāng)月餐費的100%。（3）住宿費：每月底前支付當(dāng)月住宿費的100%。（4）其他費用：在費用發(fā)生后的7個工作日內(nèi)支付。7.3支付時間（1）基本工資、餐費、住宿費的支付時間為每月底前。（2）其他費用的支付時間為費用發(fā)生后的7個工作日內(nèi)。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在支付費用時提供詳細的費用清單，包括費用構(gòu)成、金額、支付時間等。（2）乙方應(yīng)在收到費用后及時核對，如有異議應(yīng)在收到費用后的3個工作日內(nèi)提出。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按約定支付費用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項的1%。（2）甲方因故提前解除合同時，應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個月工資的賠償金。8.2乙方違約（1）乙方未按約定提供月嫂服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為一個月工資的1%。（2）乙方因故提前解除合同時，應(yīng)提前通知甲方，并支付相當(dāng)于一個月工資的賠償金。8.3賠償金額和方式違約金及賠償金應(yīng)以現(xiàn)金形式支付，甲方應(yīng)在違約行為發(fā)生后7個工作日內(nèi)支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在提供月嫂服務(wù)過程中，應(yīng)保守甲方的家庭隱私，不得向任何第三方泄露。9.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后2年。9.3保密履行方式乙方應(yīng)嚴格遵守保密義務(wù)，不得以任何形式泄露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭、動亂、恐怖襲擊等社會異常事件；（3）政府政策變動、法律法規(guī)修改等政府行為。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）不可抗力事件發(fā)生時，雙方應(yīng)立即通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。（2）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實例（2）政府政策變動導(dǎo)致甲方無法繼續(xù)雇傭乙方。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，雙方可向相關(guān)調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解，或依法向仲裁機構(gòu)申請仲裁，或直接向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）乙方在合同履行期間因個人原因無法繼續(xù)履行合同；（2）乙方因違反合同約定被甲方解除合同。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留在合同履行期間對乙方提供的服務(wù)進行監(jiān)督和檢查的權(quán)利。（2）乙方在合同履行期間應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在乙方違反合同約定或損害甲方權(quán)益時，有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的權(quán)利。（2）乙方在合同履行期間應(yīng)遵守甲方家庭成員的生活習(xí)慣，不得擅自改變家庭秩序。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序合同的修改和補充應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。14.2修改和補充效力補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力，雙方應(yīng)共同遵守。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方應(yīng)相互配合，共同為新生兒、產(chǎn)婦及產(chǎn)后恢復(fù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的生活和工作條件，確保乙方能正常履行合同。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，提供專業(yè)、周到的月嫂服務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，任何一方不得以口頭或書面形式對合同內(nèi)容進行修改。16.3增減條款本合同的增減條款，需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。十七、簽字、日期、蓋章甲方（簽字）：_________日期：____年__月__日乙方（簽字）：_________日期：____年__月__日甲方（蓋章）：_________日期：____年__月__日乙方（蓋章）：_________日期：____年__月__日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方家庭基本情況說明2.乙方個人身份證明復(fù)印件3.乙方月嫂服務(wù)資質(zhì)證明復(fù)印件4.合同補充協(xié)議5.費用支付憑證6.爭議解決相關(guān)文件7.不可抗力事件證明文件二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方違約：a.未按約定支付費用。b.未按約定提供必要的生活和工作條件。c.因個人原因提前解除合同。乙方違約：a.未按約定提供專業(yè)、周到的月嫂服務(wù)。b.違反國家法律法規(guī)，從事違法活動。c.因個人原因提前解除合同。2.違約行為的認定：違約行為的認定應(yīng)以事實為依據(jù)，雙方協(xié)商一致，或由第三方機構(gòu)進行鑒定。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害