康復(fù)科工作制度37789

康復(fù)科工作制度（一）嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度和各項操作規(guī)程,執(zhí)行醫(yī)院休、請假、獎金發(fā)放等制度，工作時間不準擅自離崗、吸煙、打鬧、喧嘩。

(二）對傷殘病人，行動或臥床患者，應(yīng)堅持床邊會診及治療，急病人之所急,幫病人所需，以極大的愛心,最大限度的幫助他們恢復(fù)身心健康。

(三）堅持周會制度,貫徹醫(yī)院工作方針?？剖夜ぷ?每月有總結(jié)、有計劃.加強精神文明建設(shè)，拒收紅包，不開大處方，不期瞞病人。加強科室各室間的協(xié)作.同志間的團結(jié),以大局為重，不搞小團體。

（四）堅持專業(yè)學(xué)習(xí)制度，每日組織業(yè)務(wù)交流，專人主講，提出新問題,總結(jié)新方法，制定新的操作方案，以患者為本，不斷提高科室醫(yī)技人員業(yè)務(wù)水平。

(五)加強安全生產(chǎn)意識，消除火、電隱患，各治療室明確責(zé)任人，出現(xiàn)意外事故,按醫(yī)院獎懲條例追究當事人和責(zé)任人的責(zé)任。

運動治療室工作制度1、凡需運動治療患者，由康復(fù)科醫(yī)生和康復(fù)治療師填寫治療申請單。2、運動治療室的工作人員根據(jù)患者疾病的特點和患者的具體情況，制訂合適的運動治療方案.3、對患者的功能狀況進行定期評估，并做好詳細記錄，以確定患者的問題，擬定治療目標修正及治療方案。4、在治療過程中要密切觀察、了解患者的情況和反應(yīng)，并向患者交待注意事項和自我觀察的方法，取得患者的合作.5、治療室工作人員管理好運動治療室的普通裝備及功能訓(xùn)練器械,經(jīng)常維修、保養(yǎng)、確保治療安全。6、運動治療室工作人員要不斷吸取國內(nèi)外先進的治療技術(shù)和方法,以提高我們的治療水平。7、保持治療室清潔，不得在治療室內(nèi)吸煙、喧嘩理療室工作制度1、凡需理療患者，由接診醫(yī)生填寫治療申請單，經(jīng)醫(yī)生檢查后,確定理療種類與療程。

2、理療室工作人員應(yīng)嚴格執(zhí)行查對制度和技術(shù)操作規(guī)程，治療前交待注意事項，治療中細心觀察，發(fā)現(xiàn)異常及時處理,治療后認真記錄.

3、療程結(jié)束后，應(yīng)及時作出小結(jié),填好治療卡并妥善保管，供臨床觀察總結(jié)療效。需繼續(xù)治療時應(yīng)與醫(yī)生聯(lián)系、確定,因故中斷治療應(yīng)及時通知醫(yī)生。

4、進行高頻治療時，應(yīng)除去病員身上的金屬物(如手表等）,注意地面與病員的隔離。病員和操作者，在進行治療時，切勿與磚墻、水管或潮濕地板接觸。超高頻治療器械前必須檢查導(dǎo)線接觸是否良好、極板有無裂紋、破損，否則不能使用。大型超聲波禁用單極法,治療中病員不得觸摸機器。下班時，所有理療器械一律切斷電源。

5、愛護理療儀器，使用前檢查,使用后擦拭，定期維修。要避免震動損壞電子管或紫外線燈管。理療機器每次治療后應(yīng)有數(shù)分鐘的休息。

6、康復(fù)醫(yī)師應(yīng)經(jīng)常到治療室觀察治療過程，并與理療室工作人員經(jīng)常研究理療方案及方法，不斷改進理療方法，探索理療機器的新用途，發(fā)掘理療新的應(yīng)用范圍。

7、理療工作人員要堅持自覺及重點進修學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力，定期重點分析總結(jié)本科前本五位病種的臨床療效，定期開展學(xué)術(shù)交流活動，提高理療效果。針灸室工作制度1、嚴格無菌操作,針具必須嚴密消毒，防止交叉感染。凡留針者，術(shù)者不得離開崗位，注意觀察病員變化，取針時注意防止遺漏、斷針。采取措施預(yù)防暈針、滯針和斷針，如有發(fā)生迅速處理.使用電針時，應(yīng)首先檢查機器是否完好，輸出是否正常，并根據(jù)病情，選用適當?shù)膹姸?，治療完畢后將開關(guān)關(guān)閉,輸出扭到零位.經(jīng)常檢查針灸是否完好,如不銳利或有彎曲時應(yīng)及時修理，不易修直時應(yīng)更換。

2、針灸時要嚴格遵守操作規(guī)程,注意解剖部位，防止發(fā)生意外。

3、對初次接受針灸的患者，如情緒緊張時，要先做好解釋工作，消除患者疑慮，爭取患者積極配合。

4、針灸室工作人員必須認真檢查應(yīng)診病人，做好門診病歷及就診登記,建立治療觀察卡.定期分析總結(jié)本科前五位病種的針灸效果，不斷改進提高針灸效果。

5、針灸室工作人員應(yīng)堅持崗位學(xué)習(xí)和臨床科研，定期參加學(xué)術(shù)活動和學(xué)術(shù)交流，努力提高服務(wù)質(zhì)量.

6、針灸室工作人員上班時，嚴禁在工作室內(nèi)吸煙和喧嘩。推拿室工作制度1、凡需推拿治療的病人，需經(jīng)推拿室醫(yī)生詳細檢查病情并根據(jù)病員的體質(zhì)強弱、老幼、性別、肥瘦等不同情況選擇推拿部位及手法后，選好適當?shù)捏w位，讓病人暴露治療部位,術(shù)者應(yīng)按由淺入深,由輕到重，由慢到快的原則進行施術(shù)治療。

2、在對異性病員推拿時,治療部位暴露要適當，在進行治療時要嚴肅認真,不得與病人開玩笑、聊天等。

3、在治療室推拿時,術(shù)者要文明施術(shù)，選用手法要得當，不得為省力用肘部或腳跟等粗暴手法,更不能敷衍了事。

4、在保健性推拿時，病人應(yīng)穿背心、褲衩、蓋好按摩大單后可從上面下,先背后腹,先上肢后下肢，先舒盤扣點穴的原則進行施術(shù).

5、推拿醫(yī)生慶堅持不懈的練功，不斷提高推拿技術(shù)，真正達到有力、持久、均勻、深透的手法要求。

6、推拿醫(yī)生在治療后應(yīng)及時洗手，注意清潔衛(wèi)生。

7、推拿室工作人員上班時，不得在工作室內(nèi)吸煙、喧嘩?？祻?fù)科住院醫(yī)師職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，根據(jù)工作能力、年限，負責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。2、對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并檢查執(zhí)行情況,同時還要做一些必要的檢驗和檢查工作。

3、書寫病歷。病病員的病歷，一般應(yīng)在病員入院后24小時內(nèi)完成。檢查、改正實習(xí)醫(yī)師的病歷記錄。及時完成出院病案小結(jié),一般要求于病員出院前一天完成。

4、向主治醫(yī)師及時報告診斷、治療上的及病員病情變化,提出需要會診轉(zhuǎn)院或出院的意見。

5、住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負責(zé)，在下班以前，作好交班工作，對需要特殊觀察的重要病員，用口頭方式向值班醫(yī)師交班。

6、參加科內(nèi)查房，對所管病員每天至少上、下午各大巡診一次。上級醫(yī)師查房或巡診時,應(yīng)詳細匯報病員的病情和診療意見,請他科會診時應(yīng)陪同診視.

7、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或指導(dǎo)進修醫(yī)師、實習(xí)醫(yī)師、護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。一旦發(fā)生差錯事故除進行應(yīng)急處理外，要及時向主治醫(yī)師、科主任匯報。

8、認真學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外的先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開展新技術(shù)、新療法，參加科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。

9、及時了解病員的思想、生活情況,征求病員對醫(yī)療護理工作的意見

、做好病員的思想工作.

康復(fù)醫(yī)學(xué)科主任職責(zé)一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科室醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防、人才培養(yǎng)、考核及行政管理工作。抓好科室的精神文明建設(shè)和醫(yī)德、紀律教育。充分利用科室人、財、物資源，發(fā)揮社會效益和經(jīng)濟效益。

二、根據(jù)院長任期目標和醫(yī)院改革總體方案，制定主任任期目標和本科室改革計劃,組織全科人員實施院呈下達的各項定量定標要求，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。定期接受院領(lǐng)導(dǎo)綜合考評檢查。

三、組織制定本科室各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，并督促檢查本科室人員執(zhí)行；加強安全醫(yī)療教育，組織或參加本科室總查房、重大搶救、院外會診及疑難病例，死亡病例討論，定期檢查門診,住院醫(yī)療、護理質(zhì)量；嚴防并及時處理科室醫(yī)療差錯事故。

四、領(lǐng)導(dǎo)和組織全科人員運用國內(nèi)處先進經(jīng)驗，開發(fā)新技術(shù)、新項目、開展科研學(xué)術(shù)活動、積極推廣科研成果,提高科研水平。

五、制定本科室各級人員崗位責(zé)任制、考核制、獎懲制、以及培訓(xùn)計劃，組織對各科各類專業(yè)技術(shù)人員的考評，合理安排本科人員專業(yè)進修，外語學(xué)習(xí)及院外活動。重視培養(yǎng)技術(shù)骨干及新生力量，不拘一格大膽選拔人才。

六、每月定期召開科務(wù)會議，討論決定科室重大問題，檢查各項任務(wù)完成情況和各級人員履行職責(zé)的情況、總結(jié)、布置工作。

七、為適用改革需要，積極探索本科室醫(yī)療、科研同步改革的新格局。定期研討本科室改革中遇到的問題，提出解決的辦法,組織制定本科室及所屬單位及各級人員獎金,勞務(wù)費的分配原則,并審核與協(xié)調(diào)其分配方案.

康復(fù)醫(yī)學(xué)科主治醫(yī)師職責(zé)

(一）在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下負責(zé)本科事實上范圍的醫(yī)療、預(yù)防、教學(xué)、科研工作。

（二）按時查房，具體幫助和指導(dǎo)住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作。

（三)掌握病員的病情變化,病員發(fā)生病危、死亡，醫(yī)療事故或其它重要問題時應(yīng)及時處理,并向科主任匯報。

(四)參加值班、門診、會診、出診工作。

(五）主持病房的臨床病例討論及會診、檢查、修改、下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件,決定病員出（轉(zhuǎn)）院、出（轉(zhuǎn)）科、審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。

（六)認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療和護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。

（七）組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運用國內(nèi)外先進醫(yī)療技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作,做好資料積累,及時總結(jié)經(jīng)驗.

（八）擔(dān)任臨床教學(xué)、指導(dǎo)進修，實習(xí)醫(yī)師工作.

（九)完成領(lǐng)交辦的臨時醫(yī)療任務(wù)。

康復(fù)醫(yī)學(xué)科醫(yī)師職責(zé)（一)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，在上級醫(yī)師指導(dǎo)下分管病床、擔(dān)任值班、出診、搶救等床前工作，新畢業(yè)的醫(yī)師實行3年24小時住院醫(yī)生負責(zé)制。

(二）按時完成檢診、查房、醫(yī)療文件的書寫和治療工作,對危重病應(yīng)加強監(jiān)護，積極搶救，并及時向上級醫(yī)生匯報.

（三)隨同上級醫(yī)生查房，做好查房前準備，并記錄上級醫(yī)師的指示.經(jīng)上級醫(yī)生同意，做好出(轉(zhuǎn)）院工作.

（四）認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下進行各種檢查和治療，嚴防差錯事故.

（五）經(jīng)常巡視病房，按時、準確記錄病情，并做好交接班工作。

（六）認真學(xué)習(xí)，運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)技術(shù)，積極開展新技術(shù)、新療法，參加科研工作,并進行經(jīng)驗總結(jié)。

（七)參加臨床教學(xué)，根據(jù)情況指導(dǎo)進修，實習(xí)醫(yī)生工作，修改其書寫的文件。

（八)隨時了解病員的思想、生活情況,征求病員對醫(yī)療護理工作的意見，做好病員的思想工作。

(九）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時醫(yī)療任務(wù)。

康復(fù)醫(yī)學(xué)科主管技師職責(zé)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科的技術(shù)、下級技師的培養(yǎng)和科研工作。

（二）參加科室業(yè)務(wù)工作，并檢查科內(nèi)的業(yè)務(wù)質(zhì)量，協(xié)助解決業(yè)務(wù)上的復(fù)雜疑難問題.

（三）開展科研指導(dǎo)進修，實習(xí)人員的學(xué)習(xí)，做好科內(nèi)各類人員技術(shù)培養(yǎng)。（四）協(xié)助科主任制定科研規(guī)劃，督促實施，學(xué)習(xí)使用國內(nèi)外新技術(shù)，不斷改進檢查方法.

康復(fù)醫(yī)學(xué)科技師職責(zé)(一）在護士長領(lǐng)導(dǎo)下及護師的指導(dǎo)下工作,服從分配，完成各種指桑罵槐令性

(二）在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管技師指導(dǎo)下進行工作。（三）指導(dǎo)技士進行工作，核對檢查結(jié)果.負責(zé)特殊檢查技術(shù)的操作和特殊試劑的配制、鑒定、檢查，嚴防差錯事故。

(四)負責(zé)藥品、貴重器材的管理和材料的請領(lǐng)、報銷等工作。（五)開展科學(xué)研究和技術(shù)革新，不斷開展新項目，提高業(yè)務(wù)質(zhì)量。（六)負責(zé)臨床教學(xué),搞好進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作.(七）負責(zé)開展對本專業(yè)的質(zhì)量控制工作康復(fù)科護士長的職責(zé)根據(jù)病人的病情及需要，科學(xué)合理安排工作,做到責(zé)任到人。每日評價分管護士對重癥病人及手術(shù)病人的護理程序?qū)嵤┣闆r并審訂修改護理記錄。新病人、重危病人的護理記錄及時審訂修改并檢查指導(dǎo)實施情況.每月組織1次護理查房包括教學(xué)查房和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。每月對本病區(qū)護士進行1次工作評價并及時記錄。6.參加科主任、主治醫(yī)師查房，有效地與主任、醫(yī)師交談病人的需要，提出合理的建議，組織并參加護理病歷討論。7。指導(dǎo)各級護理人員正確運用護理程序?qū)嵤┱w護理。檢查、指導(dǎo)分管護士的工作.8.安排指導(dǎo)教學(xué)護士對進修人員進行有關(guān)護理程序知識和技能實施的培訓(xùn)。9.及時完成護理部下達的各項任務(wù)與檢查,并做好記錄。10.配合科室完成處方查對、打費料理醫(yī)囑及帶習(xí)無執(zhí)照的人員的工作。11.每月完成工休會一次及時了解病人的心理及護理情況。12.配合完成辦公室護士的工作。13。配合治療護士、護理護士工作?？祻?fù)科護士職責(zé)1、在護士長領(lǐng)導(dǎo)下進行工作，服從護士長的工作安排。2、參加晨會，聽取夜班報告,核對夜間醫(yī)囑。3、負責(zé)轉(zhuǎn)抄處理，核對醫(yī)囑，及時通知專業(yè)組、治療、護理護士執(zhí)行有關(guān)醫(yī)囑，必要時親自執(zhí)行。搶救醫(yī)囑立即執(zhí)行，臨時醫(yī)囑15分鐘內(nèi)執(zhí)行，特殊醫(yī)囑進行口頭