2024年版新疆地區(qū)一年期勞動(dòng)協(xié)議樣本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年版新疆地區(qū)一年期勞動(dòng)協(xié)議樣本版B版本合同目錄一覽1.勞動(dòng)合同主體及簽訂日期1.1甲方（用人單位）名稱及住所1.2乙方（勞動(dòng)者）姓名及身份證號(hào)碼1.3勞動(dòng)合同簽訂日期2.勞動(dòng)合同期限2.1勞動(dòng)合同期限類型2.2勞動(dòng)合同起始日期2.3勞動(dòng)合同終止日期3.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1乙方工作崗位3.2乙方工作職責(zé)3.3乙方工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間和休息休假4.1乙方工作時(shí)間4.2乙方休息休假安排5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)5.2乙方工資支付時(shí)間及方式5.3乙方績(jī)效獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼6.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2乙方福利待遇7.勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)7.1乙方勞動(dòng)保護(hù)措施7.2乙方職業(yè)危害防護(hù)措施8.勞動(dòng)合同的解除和終止8.1合同解除和終止的情形8.2合同解除和終止的程序9.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償9.1乙方解除或終止合同時(shí)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.2乙方損害甲方利益的賠償責(zé)任10.保密協(xié)議10.1乙方保密義務(wù)10.2保密協(xié)議的期限11.爭(zhēng)議解決11.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式11.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟管轄12.合同的修訂和補(bǔ)充12.1合同修訂和補(bǔ)充的條件12.2合同修訂和補(bǔ)充的程序13.合同的生效、無(wú)效和解除13.1合同的生效條件13.2合同的無(wú)效和解除14.其他約定14.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)14.2合同的保管和復(fù)制第一部分：合同如下：第一條勞動(dòng)合同主體及簽訂日期1.1甲方（用人單位）名稱及住所甲方名稱為：新疆有限公司，住所地為：新疆烏魯木齊市區(qū)路號(hào)。1.2乙方（勞動(dòng)者）姓名及身份證號(hào)碼乙方姓名為：，身份證號(hào)碼為1.3勞動(dòng)合同簽訂日期勞動(dòng)合同簽訂日期為：2024年4月1日。第二條勞動(dòng)合同期限2.1勞動(dòng)合同期限類型勞動(dòng)合同期限為固定期限，自2024年4月1日至2025年3月31日。2.2勞動(dòng)合同起始日期勞動(dòng)合同起始日期為：2024年4月1日。2.3勞動(dòng)合同終止日期勞動(dòng)合同終止日期為：2025年3月31日。第三條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1乙方工作崗位乙方工作崗位為：市場(chǎng)部經(jīng)理。3.2乙方工作職責(zé)乙方工作職責(zé)包括：負(fù)責(zé)市場(chǎng)部日常工作、制定市場(chǎng)推廣計(jì)劃、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源等。3.3乙方工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為：新疆烏魯木齊市區(qū)路號(hào)。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方工作時(shí)間乙方工作時(shí)間按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度執(zhí)行，每周工作時(shí)間40小時(shí)，分別為周一至周五，每天8小時(shí)。4.2乙方休息休假安排乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，并根據(jù)工作年限享受年休假。具體休假安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要合理調(diào)整。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為：人民幣10000元。5.2乙方工資支付時(shí)間及方式乙方工資每月支付一次，支付時(shí)間為每月10日前，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付到乙方指定的銀行賬戶。5.3乙方績(jī)效獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方按照國(guó)家和新疆維吾爾自治區(qū)的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2乙方福利待遇乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日待遇，以及甲方規(guī)定的其他福利待遇。甲方每年為乙方提供一次免費(fèi)健康體檢。第八條勞動(dòng)保護(hù)8.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和新疆維吾爾自治區(qū)的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。8.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，確保乙方了解和掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能。8.3乙方應(yīng)正確使用和妥善保管勞動(dòng)保護(hù)用品，不得隨意損壞或浪費(fèi)。第九條職業(yè)危害防護(hù)9.1甲方應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)，并向乙方公示檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果。9.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和新疆維吾爾自治區(qū)的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供職業(yè)病防治措施和健康檢查。9.3乙方在發(fā)現(xiàn)工作場(chǎng)所存在職業(yè)危害時(shí)，有權(quán)向甲方提出改善要求，甲方應(yīng)及時(shí)處理。第十條勞動(dòng)合同的解除和終止10.1合同解除和終止的情形雙方協(xié)商一致解除或終止合同；乙方因個(gè)人原因提前解除合同；乙方達(dá)到法定退休年齡；甲方因客觀原因依法解除合同；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。10.2合同解除和終止的程序合同解除或終止前，雙方應(yīng)書面通知對(duì)方；合同解除或終止后，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家和新疆維吾爾自治區(qū)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于人事檔案轉(zhuǎn)移、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。第十一條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償11.1乙方解除或終止合同時(shí)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方解除或終止合同時(shí)，甲方應(yīng)按照國(guó)家和新疆維吾爾自治區(qū)的相關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。11.2乙方損害甲方利益的賠償責(zé)任乙方在合同期間內(nèi)，因故意或過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十二條保密協(xié)議12.1乙方保密義務(wù)乙方在合同期間內(nèi)和解除或終止合同后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。12.2保密協(xié)議的期限保密協(xié)議的期限為合同期間內(nèi)和解除或終止合同后兩年。第十三條爭(zhēng)議解決13.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式勞動(dòng)爭(zhēng)議通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。13.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟管轄勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟管轄地為甲方所在地人民法院。第十四條合同的修訂和補(bǔ)充14.1合同修訂和補(bǔ)充的條件合同的修訂和補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。14.2合同修訂和補(bǔ)充的程序合同修訂和補(bǔ)充應(yīng)由雙方簽署，并在合同中注明修訂和補(bǔ)充的日期。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：甲方（用人單位）營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件附件2：乙方（勞動(dòng)者）身份證復(fù)印件附件3：勞動(dòng)合同期限協(xié)議書附件4：工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)說(shuō)明附件5：工作時(shí)間安排表附件6：工資條及績(jī)效考核辦法附件7：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件8：福利待遇說(shuō)明附件9：勞動(dòng)保護(hù)用品清單附件10：職業(yè)健康檢查報(bào)告附件11：保密協(xié)議附件12：勞動(dòng)爭(zhēng)議解決協(xié)議附件13：合同修訂和補(bǔ)充協(xié)議附件詳細(xì)要求和說(shuō)明：附件1：需提供甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件，并確保復(fù)印件清晰可辨。附件2：需提供乙方身份證復(fù)印件，并確保復(fù)印件清晰可辨。附件3：需明確勞動(dòng)合同期限，包括起始日期和終止日期。附件4：需詳細(xì)說(shuō)明乙方的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)，以及可能的工作地點(diǎn)變動(dòng)情況。附件5：需明確乙方的每日工作時(shí)間、休息日和節(jié)假日安排。附件6：需提供乙方的工資條，并附帶績(jī)效考核辦法的詳細(xì)說(shuō)明。附件7：需提供甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)證明，并確保證明真實(shí)有效。附件8：需詳細(xì)說(shuō)明乙方的福利待遇，包括福利項(xiàng)目的名稱和享受條件。附件9：需提供甲方為乙方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單，并明確用品的名稱和數(shù)量。附件10：需提供乙方的職業(yè)健康檢查報(bào)告，并確保報(bào)告真實(shí)有效。附件11：需提供保密協(xié)議，明確乙方的保密義務(wù)和保密協(xié)議的期限。附件12：需提供勞動(dòng)爭(zhēng)議解決協(xié)議，明確爭(zhēng)議解決的方式和訴訟管轄。附件13：需提供合同修訂和補(bǔ)充協(xié)議，明確修訂和補(bǔ)充的條件和程序。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方未按照合同約定提供勞動(dòng)；2.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)；3.甲方未按照合同約定支付工資和福利；4.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)和安全條件；5.甲方未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；6.雙方未按照合同約定履行保密義務(wù)；7.雙方未按照合同約定解決勞動(dòng)爭(zhēng)議；8.其他違反合同約定的行為。違約責(zé)任認(rèn)定：1.乙方向甲方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)按照雙方約定或法律法規(guī)規(guī)定；2.甲方按照實(shí)際損失向乙方主張賠償；3.甲方承擔(dān)未提供勞動(dòng)保護(hù)和安全條件的責(zé)任，并賠償乙方因此受到的損害；4.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，按照法律規(guī)定向乙方支付賠償金；5.雙方未履行保密義務(wù)的，按照法律規(guī)定向?qū)Ψ街Ц顿r償金；6.雙方未解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的，按照法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；7.其他違約行為的責(zé)任認(rèn)定，按照雙方約定或法律法規(guī)規(guī)定。示例說(shuō)明：如果乙方未按照合同約定提供勞動(dòng)，甲方可以要求乙方支付違約金，并有權(quán)解除合同。如果甲方未按照合同約定支付工資和福利，乙方可以要求甲方支付工資和福利，并有權(quán)解除合同。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.甲方：指用人單位，承擔(dān)雇傭勞動(dòng)者的法律義務(wù)。3.乙方：指勞動(dòng)者，接受甲方的雇傭，享有勞動(dòng)者的合法權(quán)益。4.勞動(dòng)合同期限：指勞動(dòng)合同的有效期限，分為固定期限和無(wú)固定期限。5.工作內(nèi)容：指勞動(dòng)者在用人單位從事的具體工作職責(zé)和工作任務(wù)。6.工作時(shí)間：指勞動(dòng)者按照用人單位的規(guī)定從事工作的時(shí)間。7.工資：指勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同而從用人單位獲得的報(bào)酬。8.福利：指用人單位為勞動(dòng)者提供的除工資以外的其他待遇，如五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)等。9.勞動(dòng)保護(hù)：指用人單位為勞動(dòng)者提供的工作條件和安全保障，以保護(hù)勞動(dòng)者的生命安全和身體健康。10.職業(yè)危害：指勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中可能遭受的各種危害，如職業(yè)