2025年度酒店運(yùn)營管理權(quán)及顧問服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度酒店運(yùn)營管理權(quán)及顧問服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.合同標(biāo)的2.1酒店運(yùn)營管理權(quán)2.2顧問服務(wù)內(nèi)容3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.運(yùn)營管理權(quán)范圍4.1運(yùn)營管理權(quán)內(nèi)容4.2運(yùn)營管理權(quán)實(shí)施方式5.顧問服務(wù)內(nèi)容5.1顧問服務(wù)具體事項(xiàng)5.2顧問服務(wù)實(shí)施方式6.費(fèi)用及支付方式6.1運(yùn)營管理權(quán)費(fèi)用6.2顧問服務(wù)費(fèi)用6.3費(fèi)用支付時(shí)間6.4費(fèi)用支付方式7.權(quán)利與義務(wù)7.1雙方權(quán)利7.2雙方義務(wù)8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期13.合同附件13.1附件一：酒店運(yùn)營管理權(quán)具體事項(xiàng)13.2附件二：顧問服務(wù)具體事項(xiàng)14.其他約定14.1合同解釋14.2合同變更14.3合同解除14.4合同終止14.5合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1酒店方：酒店管理有限公司1.1.2顧問方：酒店管理顧問有限公司1.2雙方地址1.2.1酒店方地址：省市區(qū)路號(hào)1.2.2顧問方地址：省市區(qū)路號(hào)1.3雙方聯(lián)系方式1.3.1酒店方聯(lián)系人：1.3.2酒店方聯(lián)系電話：138xxxx56781.3.3顧問方聯(lián)系人：1.3.4顧問方聯(lián)系電話：139xxxx56782.合同標(biāo)的2.1酒店運(yùn)營管理權(quán)2.1.1酒店方授予顧問方對(duì)其旗下酒店的運(yùn)營管理權(quán)。2.1.2運(yùn)營管理權(quán)包括但不限于酒店日常管理、人員配置、財(cái)務(wù)管理、市場營銷、設(shè)施維護(hù)等。2.2顧問服務(wù)內(nèi)容2.2.1顧問方提供專業(yè)的酒店運(yùn)營管理咨詢服務(wù)。2.2.2顧問服務(wù)內(nèi)容包括但不限于市場分析、戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、人力資源管理等。3.合同期限3.1合同起始日期：2025年1月1日3.2合同終止日期：2025年12月31日3.3合同期間如需續(xù)約，雙方應(yīng)提前一個(gè)月進(jìn)行書面協(xié)商。4.運(yùn)營管理權(quán)范圍4.1運(yùn)營管理權(quán)內(nèi)容4.1.1酒店方授權(quán)顧問方對(duì)酒店進(jìn)行日常運(yùn)營管理。4.1.2顧問方有權(quán)根據(jù)市場情況和酒店經(jīng)營狀況，提出改進(jìn)措施和建議。4.2運(yùn)營管理權(quán)實(shí)施方式4.2.1顧問方通過定期報(bào)告、現(xiàn)場巡查、遠(yuǎn)程監(jiān)控等方式對(duì)酒店運(yùn)營進(jìn)行管理。4.2.2酒店方應(yīng)配合顧問方的管理要求，確保運(yùn)營管理工作的順利進(jìn)行。5.顧問服務(wù)內(nèi)容5.1顧問服務(wù)具體事項(xiàng)5.1.1顧問方根據(jù)酒店方需求，定期提供市場分析報(bào)告。5.1.2顧問方協(xié)助酒店方制定年度經(jīng)營計(jì)劃。5.1.3顧問方參與酒店重大決策的討論和決策過程。5.2顧問服務(wù)實(shí)施方式5.2.1顧問方派遣專業(yè)團(tuán)隊(duì)入駐酒店，與酒店方共同工作。5.2.2顧問方通過遠(yuǎn)程會(huì)議、現(xiàn)場指導(dǎo)等方式提供咨詢服務(wù)。6.費(fèi)用及支付方式6.1運(yùn)營管理權(quán)費(fèi)用6.1.1運(yùn)營管理權(quán)費(fèi)用為人民幣萬元整，每年支付一次。6.1.2運(yùn)營管理權(quán)費(fèi)用支付時(shí)間為每年的1月1日。6.2顧問服務(wù)費(fèi)用6.2.1顧問服務(wù)費(fèi)用為人民幣萬元整，按季度支付。6.2.2顧問服務(wù)費(fèi)用支付時(shí)間為每季度第一個(gè)月的15日。6.3費(fèi)用支付方式6.3.1雙方同意采用銀行轉(zhuǎn)賬的方式進(jìn)行費(fèi)用支付。6.3.2銀行轉(zhuǎn)賬信息如下：6.3.2.1酒店方銀行賬戶：X6.3.2.2顧問方銀行賬戶：X7.權(quán)利與義務(wù)7.1雙方權(quán)利7.1.1酒店方有權(quán)監(jiān)督顧問方履行合同義務(wù)。7.1.2酒店方有權(quán)要求顧問方提供相關(guān)服務(wù)報(bào)告和資料。7.2雙方義務(wù)7.2.1顧問方應(yīng)按照合同約定提供專業(yè)的運(yùn)營管理服務(wù)和顧問服務(wù)。7.2.2顧問方應(yīng)保守酒店方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1任何一方未按合同約定支付費(fèi)用。8.1.2顧問方未按合同約定提供專業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致酒店運(yùn)營管理出現(xiàn)重大失誤。8.1.3酒店方未按合同約定提供必要的信息和配合，影響顧問方履行服務(wù)。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1對(duì)于違約方，守約方有權(quán)要求違約方支付違約金，違約金為未履行部分費(fèi)用的%。8.2.2如違約行為導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，守約方有權(quán)解除合同，并要求違約方賠償因此造成的損失。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1雙方在本合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他應(yīng)予保密的信息。9.2保密期限9.2.1本合同項(xiàng)下的保密義務(wù)自合同簽訂之日起至合同終止后年。10.合同解除10.1合同解除條件10.1.1合同約定的解除條件成就。10.1.2一方違約，另一方有權(quán)解除合同。10.2合同解除程序10.2.1雙方協(xié)商一致解除合同。10.2.2一方解除合同，應(yīng)提前天書面通知對(duì)方。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。11.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1雙方同意將爭議提交至仲裁委員會(huì)仲裁。12.合同生效12.1合同生效條件12.1.1雙方代表簽字并加蓋公章。12.2合同生效日期12.2.1本合同自雙方代表簽字并加蓋公章之日起生效。13.合同附件13.1附件一：酒店運(yùn)營管理權(quán)具體事項(xiàng)13.1.1運(yùn)營管理權(quán)具體事項(xiàng)包括但不限于：人力資源配置、財(cái)務(wù)預(yù)算、營銷策略等。13.2附件二：顧問服務(wù)具體事項(xiàng)13.2.1顧問服務(wù)具體事項(xiàng)包括但不限于：市場分析報(bào)告、年度經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化建議等。14.其他約定14.1合同解釋14.1.1本合同未盡事宜，按法律規(guī)定執(zhí)行。14.2合同變更14.2.1合同變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽署書面變更協(xié)議。14.3合同解除14.3.1本合同解除除按照法律規(guī)定和合同約定外，不得擅自解除。14.4合同終止14.4.1合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的善后事宜。14.5合同附件14.5.1本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除合同雙方之外的，為履行本合同而介入合同關(guān)系中的獨(dú)立第三方。15.1.2第三方可以是中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)供應(yīng)商、法律顧問等。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入本合同關(guān)系，需經(jīng)合同雙方書面同意。15.2.2第三方介入后，應(yīng)與本合同雙方簽署書面協(xié)議，明確各自的權(quán)利和義務(wù)。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，應(yīng)以其與合同雙方簽署的協(xié)議中約定的責(zé)任限額為準(zhǔn)。15.3.2若第三方責(zé)任限額低于合同約定的責(zé)任，合同雙方有權(quán)要求第三方提高責(zé)任限額。15.4第三方權(quán)利與義務(wù)15.4.1第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利：15.4.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，向合同雙方提供相應(yīng)的服務(wù)或協(xié)助。15.4.1.2第三方有權(quán)要求合同雙方按照合同約定支付費(fèi)用。15.4.1.3第三方有權(quán)在合同履行過程中，根據(jù)自身專業(yè)知識(shí)提出合理建議。15.4.2第三方在本合同項(xiàng)下的義務(wù)：15.4.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)或協(xié)助。15.4.2.2第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。15.4.2.3第三方應(yīng)按照合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與合同雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不承擔(dān)合同雙方之間的直接責(zé)任。15.5.2第三方與合同雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，應(yīng)嚴(yán)格按照雙方與第三方簽署的協(xié)議執(zhí)行。15.5.3合同雙方應(yīng)確保第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利得到充分保障，同時(shí)要求第三方履行相應(yīng)的義務(wù)。16.額外條款及說明16.1第三方介入時(shí)的額外條款16.1.1合同雙方應(yīng)在本合同中明確約定第三方介入的具體事項(xiàng)和條件。16.1.2合同雙方應(yīng)在本合同中明確約定第三方介入后的費(fèi)用承擔(dān)方式。16.2第三方介入時(shí)的額外說明16.2.1第三方介入后，合同雙方應(yīng)確保第三方在履行合同過程中，遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。16.2.2第三方介入后，合同雙方應(yīng)確保第三方在履行合同過程中，尊重合同雙方的合法權(quán)益。16.2.3第三方介入后，合同雙方應(yīng)定期對(duì)第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，確保其服務(wù)質(zhì)量。17.第三方責(zé)任限額的具體規(guī)定17.1第三方責(zé)任限額的確定17.1.1第三方責(zé)任限額由合同雙方與第三方在簽署協(xié)議時(shí)協(xié)商確定。17.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)考慮第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度以及合同雙方的經(jīng)濟(jì)承受能力。17.2第三方責(zé)任限額的調(diào)整17.2.1在合同履行過程中，如第三方責(zé)任限額需要調(diào)整，合同雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽署書面協(xié)議。17.2.2第三方責(zé)任限額的調(diào)整不得損害合同雙方的合法權(quán)益。17.3第三方責(zé)任限額的違約責(zé)任17.3.1若第三方未按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，合同雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。17.3.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式，按照合同約定或法律規(guī)定執(zhí)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：酒店運(yùn)營管理權(quán)具體事項(xiàng)詳細(xì)要求：列出酒店運(yùn)營管理的具體事項(xiàng)，包括但不限于人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、市場營銷、設(shè)施維護(hù)等。附件說明：本附件為合同的重要組成部分，用于明確顧問方在運(yùn)營管理權(quán)范圍內(nèi)的具體職責(zé)。2.附件二：顧問服務(wù)具體事項(xiàng)詳細(xì)要求：詳細(xì)列出顧問服務(wù)的內(nèi)容，包括市場分析報(bào)告、年度經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化建議等。附件說明：本附件為合同的重要組成部分，用于明確顧問方在提供顧問服務(wù)時(shí)的具體工作內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議中應(yīng)明確第三方介入的具體方式、雙方的權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。附件說明：本附件為合同的重要組成部分，用于規(guī)范第三方介入合同關(guān)系時(shí)的行為準(zhǔn)則。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議中應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件說明：本附件為合同的重要組成部分，用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。5.附件五：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議中應(yīng)明確變更事項(xiàng)、變更內(nèi)容、變更生效日期等。附件說明：本附件為合同的重要組成部分，用于規(guī)范合同變更的程序和條件。6.附件六：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議中應(yīng)明確解除條件、解除程序、解除后的責(zé)任承擔(dān)等。附件說明：本附件為合同的重要組成部分，用于規(guī)范合同解除的程序和條件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：違約方未按合同約定支付費(fèi)用。顧問方未按合同約定提供專業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致酒店運(yùn)營管理出現(xiàn)重大失誤。酒店方未按合同約定提供必要的信息和配合，影響顧問方履行服務(wù)。第三方未按合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約金，違約金為未履行部分費(fèi)用的%。如違約行為導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，守約方有權(quán)解除合同，并要求違約方賠償因此造成的損失。第三方責(zé)任限額低于合同約定的責(zé)任時(shí)，違約方應(yīng)承擔(dān)超出部分的責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說明：示例一：若顧問方未按合同約定提供市場分析報(bào)告，導(dǎo)致酒店決策失誤，造成經(jīng)濟(jì)損失，則顧問方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償經(jīng)濟(jì)損失。示例二：若酒店方未提供必要的信息和配合，導(dǎo)致顧問方無法按時(shí)完成服務(wù)，則酒店方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。示例三：若第三方未按合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，導(dǎo)致合同無法履行，則第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償經(jīng)濟(jì)損失。全文完。2025年度酒店運(yùn)營管理權(quán)及顧問服務(wù)合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同范圍1.4合同期限1.5合同金額1.6合同雙方第二章合同主體2.1酒店方2.2顧問方2.3雙方資質(zhì)證明第三章運(yùn)營管理權(quán)3.1權(quán)利與義務(wù)3.2運(yùn)營管理范圍3.3運(yùn)營管理內(nèi)容3.4運(yùn)營管理方式第四章顧問服務(wù)4.1顧問服務(wù)內(nèi)容4.2顧問服務(wù)方式4.3顧問服務(wù)期限4.4顧問服務(wù)費(fèi)用第五章質(zhì)量保證5.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.2質(zhì)量監(jiān)控5.3質(zhì)量改進(jìn)措施第六章運(yùn)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析6.1數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)內(nèi)容6.2數(shù)據(jù)分析方式6.3數(shù)據(jù)報(bào)告第七章財(cái)務(wù)管理7.1財(cái)務(wù)核算7.2成本控制7.3收入管理7.4財(cái)務(wù)報(bào)告第八章人力資源8.1人員配置8.2培訓(xùn)與發(fā)展8.3員工福利8.4人員考核第九章合同履行與變更9.1合同履行9.2合同變更9.3合同解除第十章違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任10.3違約賠償?shù)谑徽聽幾h解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序第十二章合同終止與解除12.1合同終止12.2合同解除12.3合同終止后的處理第十三章合同附件13.1附件一：運(yùn)營管理方案13.2附件二：顧問服務(wù)方案13.3附件三：財(cái)務(wù)報(bào)表模板13.4附件四：人員配置表第十四章其他14.1合同生效14.2合同語言14.3合同簽署14.4合同份數(shù)14.5合同解釋合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同背景1.2合同目的本合同旨在明確雙方在2025年度內(nèi)關(guān)于酒店運(yùn)營管理權(quán)及顧問服務(wù)的權(quán)利義務(wù)，確保雙方合作順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)互利共贏。1.3合同范圍本合同適用于酒店在2025年度內(nèi)的運(yùn)營管理及顧問服務(wù)，包括但不限于酒店管理、市場營銷、人力資源、財(cái)務(wù)管理等方面。1.4合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年，自2025年1月1日至2025年12月31日。1.5合同金額本合同總金額為人民幣_(tái)_____元，由酒店支付給顧問，分______期支付。1.6合同雙方酒店方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________顧問方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________第二章合同主體2.1酒店方2.1.1酒店方應(yīng)具備合法經(jīng)營資格，擁有酒店經(jīng)營管理權(quán)。2.1.2酒店方應(yīng)保證提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的酒店運(yùn)營數(shù)據(jù)。2.1.3酒店方應(yīng)配合顧問方的運(yùn)營管理及顧問服務(wù)工作。2.2顧問方2.2.1顧問方應(yīng)具備酒店運(yùn)營管理專業(yè)資質(zhì)，擁有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。2.2.2顧問方應(yīng)按照合同約定，提供高質(zhì)量的運(yùn)營管理及顧問服務(wù)。2.2.3顧問方應(yīng)保守酒店商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第三章運(yùn)營管理權(quán)3.1權(quán)利與義務(wù)3.1.1酒店方享有運(yùn)營管理權(quán)，有權(quán)對(duì)酒店運(yùn)營進(jìn)行決策。3.1.2顧問方有權(quán)參與酒店運(yùn)營管理決策，提出合理化建議。3.2運(yùn)營管理范圍3.2.1運(yùn)營管理范圍包括但不限于酒店管理制度、人力資源、市場營銷、財(cái)務(wù)管理等方面。3.2.2顧問方應(yīng)根據(jù)酒店實(shí)際情況，制定詳細(xì)的運(yùn)營管理方案。3.3運(yùn)營管理內(nèi)容3.3.1制定酒店管理制度，規(guī)范酒店運(yùn)營流程。3.3.2優(yōu)化人力資源配置，提升員工素質(zhì)。3.3.3制定市場營銷策略，提高酒店入住率。3.3.4加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，確保酒店經(jīng)濟(jì)效益。3.4運(yùn)營管理方式3.4.1顧問方通過現(xiàn)場指導(dǎo)、遠(yuǎn)程咨詢等方式，對(duì)酒店運(yùn)營進(jìn)行管理。3.4.2酒店方應(yīng)積極配合顧問方的管理方式，及時(shí)反饋問題。第四章顧問服務(wù)4.1顧問服務(wù)內(nèi)容4.1.1制定酒店運(yùn)營管理方案。4.1.2提供市場營銷策略咨詢。4.1.3提供人力資源配置建議。4.1.4提供財(cái)務(wù)管理指導(dǎo)。4.2顧問服務(wù)方式4.2.1顧問方通過現(xiàn)場指導(dǎo)、遠(yuǎn)程咨詢等方式，提供顧問服務(wù)。4.2.2酒店方應(yīng)積極配合顧問方的服務(wù)方式，及時(shí)反饋問題。4.3顧問服務(wù)期限4.3.1顧問服務(wù)期限為合同約定的有效期內(nèi)。4.3.2顧問方應(yīng)保證在服務(wù)期限內(nèi)，提供高質(zhì)量的顧問服務(wù)。4.4顧問服務(wù)費(fèi)用4.4.1顧問服務(wù)費(fèi)用按合同約定支付。4.4.2顧問服務(wù)費(fèi)用包括但不限于咨詢費(fèi)、差旅費(fèi)等。第五章質(zhì)量保證5.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.1.1酒店運(yùn)營管理質(zhì)量符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。5.1.2顧問服務(wù)質(zhì)量達(dá)到合同約定標(biāo)準(zhǔn)。5.2質(zhì)量監(jiān)控5.2.1酒店方應(yīng)定期對(duì)運(yùn)營管理質(zhì)量進(jìn)行自查。5.2.2顧問方應(yīng)定期對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行自查。5.3質(zhì)量改進(jìn)措施5.3.1酒店方根據(jù)自查結(jié)果，采取相應(yīng)措施改進(jìn)運(yùn)營管理。5.3.2顧問方根據(jù)自查結(jié)果，采取相應(yīng)措施改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。第六章運(yùn)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析6.1數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)內(nèi)容6.1.1酒店入住率、客房收入、餐飲收入等運(yùn)營數(shù)據(jù)。6.1.2員工績效、客戶滿意度等人力資源數(shù)據(jù)。6.2數(shù)據(jù)分析方式6.2.1采用統(tǒng)計(jì)分析、趨勢分析等方法對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。6.2.2分析結(jié)果應(yīng)客觀、準(zhǔn)確，為酒店運(yùn)營決策提供依據(jù)。6.3數(shù)據(jù)報(bào)告6.3.1顧問方定期向酒店方提交運(yùn)營數(shù)據(jù)分析報(bào)告。6.3.2酒店方應(yīng)認(rèn)真閱讀分析報(bào)告，并根據(jù)報(bào)告提出改進(jìn)意見。第七章財(cái)務(wù)管理7.1財(cái)務(wù)核算7.1.1酒店方應(yīng)按照國家相關(guān)財(cái)務(wù)制度進(jìn)行財(cái)務(wù)核算。7.1.2顧問方對(duì)酒店財(cái)務(wù)核算進(jìn)行監(jiān)督，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性。7.2成本控制7.2.1酒店方應(yīng)加強(qiáng)成本控制，降低運(yùn)營成本。7.2.2顧問方提供成本控制建議，協(xié)助酒店方降低成本。7.3收入管理7.3.1酒店方應(yīng)加強(qiáng)收入管理，提高酒店收入。7.3.2顧問方提供收入管理建議，協(xié)助酒店方提高收入。7.4財(cái)務(wù)報(bào)告7.4.1酒店方定期向顧問方提供財(cái)務(wù)報(bào)告。7.4.2顧問方對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行審核，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性。第八章人力資源8.1人員配置8.1.1酒店方應(yīng)根據(jù)顧問方的建議，合理配置酒店各部門人員。8.1.2顧問方應(yīng)協(xié)助酒店方進(jìn)行人員招聘、培訓(xùn)及績效考核。8.2培訓(xùn)與發(fā)展8.2.1酒店方應(yīng)制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，提高員工綜合素質(zhì)。8.2.2顧問方應(yīng)提供培訓(xùn)課程及師資，協(xié)助酒店方實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃。8.3員工福利8.3.1酒店方應(yīng)按照國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，為員工提供福利待遇。8.3.2顧問方應(yīng)提供福利政策建議，協(xié)助酒店方優(yōu)化員工福利。8.4人員考核8.4.1酒店方應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為員工晉升和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。8.4.2顧問方應(yīng)提供考核方案及標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助酒店方實(shí)施考核。第九章合同履行與變更9.1合同履行9.1.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自義務(wù)。9.1.2如遇特殊情況，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行中的問題。9.2合同變更9.2.1合同內(nèi)容變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.2.2合同期限變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂變更協(xié)議。9.3合同解除9.3.1合同解除需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂解除協(xié)議。9.3.2合同解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議處理相關(guān)事宜。第十章違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1一方未按合同約定履行義務(wù)。10.1.2一方泄露商業(yè)秘密。10.2違約責(zé)任10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。10.2.2違約方應(yīng)支付違約金，違約金金額按合同約定執(zhí)行。10.3違約賠償10.3.1違約賠償金額由雙方協(xié)商確定。10.3.2如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。第十一章爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。11.1.2協(xié)商不成，可提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)為______仲裁委員會(huì)。11.3爭議解決程序11.3.1爭議解決程序按照仲裁委員會(huì)規(guī)定執(zhí)行。第十二章合同終止與解除12.1合同終止12.1.1合同期限屆滿，合同自然終止。12.1.2雙方協(xié)商一致，可以提前終止合同。12.2合同解除12.2.1合同解除需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂解除協(xié)議。12.2.2合同解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議處理相關(guān)事宜。第十三章合同附件13.1附件一：運(yùn)營管理方案13.2附件二：顧問服務(wù)方案13.3附件三：財(cái)務(wù)報(bào)表模板13.4附件四：人員配置表第十四章其他14.1合同生效14.1.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.1.2合同一式______份，雙方各執(zhí)______份。14.2合同語言14.2.1本合同以中文為準(zhǔn)。14.3合同簽署14.3.1本合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。14.4合同份數(shù)14.4.1本合同一式______份，雙方各執(zhí)______份。14.5合同解釋14.5.1本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。酒店方代表（簽字）：日期：顧問方代表（簽字）：日期：多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明1.當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：附加條款1：甲方主導(dǎo)下的決策權(quán)說明：在本合同中，甲方（酒店方）作為主導(dǎo)方，享有對(duì)酒店運(yùn)營管理決策的最終決定權(quán)。顧問方（乙方）應(yīng)充分尊重甲方的決策，并按照甲方的要求執(zhí)行相關(guān)任務(wù)。附加條款2：甲方的監(jiān)督權(quán)說明：甲方有權(quán)對(duì)顧問方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，包括但不限于服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)進(jìn)度、服務(wù)質(zhì)量報(bào)告等方面。顧問方應(yīng)配合甲方的監(jiān)督，并及時(shí)提供所需信息。附加條款3：甲方對(duì)顧問方的指導(dǎo)權(quán)說明：甲方有權(quán)對(duì)顧問方的服務(wù)提供指導(dǎo)，包括但不限于工作計(jì)劃、工作方法、工作目標(biāo)等方面。顧問方應(yīng)接受甲方的指導(dǎo)，并確保工作成果符合甲方的要求。附加條款4：甲方對(duì)顧問方的考核權(quán)說明：甲方有權(quán)對(duì)顧問方的服務(wù)質(zhì)量和工作績效進(jìn)行考核?？己私Y(jié)果將作為顧問方服務(wù)費(fèi)用支付、續(xù)約或解約的依據(jù)。附加條款5：甲方對(duì)顧問方的保密要求說明：甲方要求顧問方在合同期間及合同終止后，對(duì)酒店的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息等進(jìn)行嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。2.當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：附加條款6：乙方主導(dǎo)下的建議權(quán)說明：在本合同中，乙方（顧問方）作為主導(dǎo)方，享有對(duì)酒店運(yùn)營管理的建議權(quán)。乙方應(yīng)提供專業(yè)、合理的建議，協(xié)助甲方提升酒店運(yùn)營水平。附加條款7：乙方的執(zhí)行權(quán)說明：乙方有權(quán)根據(jù)甲方的授權(quán)，執(zhí)行具體的運(yùn)營管理任務(wù)。乙方應(yīng)確保工作進(jìn)度和質(zhì)量，并及時(shí)向甲方報(bào)告工作進(jìn)展。附加條款8：乙方的調(diào)整權(quán)說明：乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)運(yùn)營管理計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整。乙方應(yīng)與甲方保持溝通，確保調(diào)整方案得到甲方的認(rèn)可。附加條款9：乙方的服務(wù)承諾說明：乙方承諾在合同期間，提供專業(yè)的運(yùn)營管理服務(wù)，確保酒店運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。乙方應(yīng)定期向甲方提交服務(wù)報(bào)告，反映工作成果和存在的問題。附加條款10：乙方的責(zé)任承擔(dān)說明：乙方應(yīng)對(duì)因自身原因?qū)е碌倪`約行為承擔(dān)責(zé)任，包括但不限于服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)、服務(wù)進(jìn)度延誤等。乙方應(yīng)按照合同約定，賠償甲方因此遭受的損失。3.當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：附加條款11：第三方中介的引入說明：如需引入第三方中介機(jī)構(gòu)協(xié)助合同履行，雙方應(yīng)協(xié)商確定中介機(jī)構(gòu)的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，并簽訂中介服務(wù)合同。附加條款12：第三方中介的資質(zhì)要求說明：第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)具備相關(guān)資質(zhì)，能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任，并具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。附加條款13：第三方中介的費(fèi)用承擔(dān)說明：第三方中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并按照中介服務(wù)合同約定支付。附加條款14：第三方中介的協(xié)調(diào)說明：雙方應(yīng)共同協(xié)調(diào)第三方中介機(jī)構(gòu)的工作，確保中介機(jī)構(gòu)能夠有效協(xié)助合同履行。附加條款15：第三方中介的責(zé)任劃分說明：第三方中介機(jī)構(gòu)在合同履行過程中，因自身原因?qū)е碌呢?zé)任，由中介機(jī)構(gòu)自行承擔(dān)；因雙方原因?qū)е碌呢?zé)任，由雙方按照合同約定承擔(dān)。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.運(yùn)營管理方案2.顧問服務(wù)方案3.財(cái)務(wù)報(bào)表模板4.人員配置表5.第三方中介服務(wù)合同（如有）6.合同變更協(xié)議（如有）7.合同解除協(xié)議（如有）8.保密協(xié)議（如有）9.其他雙方認(rèn)為必要的附件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：一方未按合同約定履行義務(wù)。一方泄露商業(yè)秘密。一方未按合同約定支付費(fèi)用。一方未按合同約定提供或接受服務(wù)。一方未按合同約定提供或接收數(shù)據(jù)。2.違約行為的認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定需根據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。雙方應(yīng)通過協(xié)商或仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行違約行為的認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.合同：指雙方或多方當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.違約：指一方當(dāng)事人違反合同約定，未履行或未適當(dāng)履行合同義務(wù)的行為。3.仲裁：指雙方當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，自愿將爭議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的爭議解決方式。4.保密協(xié)議：指雙方當(dāng)事人就保密事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議，約定對(duì)特定信息保密。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：雙方溝通不暢。解決辦法：定期召開會(huì)議，明確溝通渠道，確保信息及時(shí)傳遞。2.問題：顧問方服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。解決辦法：根據(jù)考核結(jié)果，要求顧問方改進(jìn)服務(wù)，必要時(shí)可以更換顧問方。3.問題：財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確。解決辦法：加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算監(jiān)督，確保數(shù)據(jù)真實(shí)性，對(duì)不準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)進(jìn)行糾正。4.問題：人員配置不合理。解決辦法：根據(jù)業(yè)務(wù)需求，調(diào)整人員配置，確保人力資源合理利用。5.問題：第三方中介服務(wù)質(zhì)量問題。解決辦法：與第三方中介機(jī)構(gòu)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可尋求法律途徑。五、所有應(yīng)用場景：1.酒店運(yùn)營管理權(quán)及顧問服務(wù)合同適用于各類酒店，包括星級(jí)酒店、快捷酒店、度假酒店等。2.適用于酒店在面臨運(yùn)營管理困難、需要提升管理水平時(shí)。3.適用于酒店希望引入外部專業(yè)機(jī)構(gòu)提供運(yùn)營管理及顧問服務(wù)時(shí)。4.適用于酒店希望優(yōu)化人力資源、財(cái)務(wù)管理、市場營銷等方面時(shí)。全文完。2025年度酒店運(yùn)營管理權(quán)及顧問服務(wù)合同2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方（酒店方）：名稱：（酒店名稱）地址：（酒店地址）聯(lián)系人：（聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）2.乙方（運(yùn)營管理方）：名稱：（運(yùn)營管理公司名稱）地址：（運(yùn)營管理公司地址）聯(lián)系人：（聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景：鑒于甲方擁有（酒店名稱）的運(yùn)營管理權(quán)，為了提升酒店運(yùn)營效益，提高服務(wù)質(zhì)量，甲方?jīng)Q定將（酒店名稱）的運(yùn)營管理權(quán)及顧問服務(wù)委托給乙方負(fù)責(zé)。2.2目的：本合同旨在明確甲乙雙方在2025年度內(nèi)關(guān)于酒店運(yùn)營管理權(quán)及顧問服務(wù)的內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、履行方式、生效及終止條件等相關(guān)事宜。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中“專業(yè)屬于”指乙方在酒店運(yùn)營管理領(lǐng)域內(nèi)的專業(yè)知識(shí)、技能、經(jīng)驗(yàn)等。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）酒店運(yùn)營管理權(quán)：指甲方將（酒店名稱）的運(yùn)營管理權(quán)委托給乙方，由乙方負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營、管理、決策等工作。（2）顧問服務(wù)：指乙方為甲方提供關(guān)于酒店運(yùn)營管理的咨詢服務(wù)，包括但不限于市場調(diào)研、競爭分析、運(yùn)營策略、人員培訓(xùn)等方面。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，負(fù)責(zé)（酒店名稱）的運(yùn)營管理。（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，并提出合理意見。（3）甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方合同約定的服務(wù)費(fèi)用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方應(yīng)按照合同約定，全面負(fù)責(zé)（酒店名稱）的運(yùn)營管理。（2）乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展，及時(shí)解決酒店運(yùn)營過程中出現(xiàn)的問題。（3）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，確保酒店運(yùn)營安全、合規(guī)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為2025年度。5.2合同履行地點(diǎn)：（酒店名稱）所在地。5.3合同履行方式：（1）乙方應(yīng)按照合同約定，負(fù)責(zé)（酒店名稱）的日常運(yùn)營管理。（2）乙方應(yīng)定期對(duì)酒店進(jìn)行市場調(diào)研，分析競爭對(duì)手，為甲方提供運(yùn)營策略建議。（3）乙方應(yīng)負(fù)責(zé)酒店人員的培訓(xùn)，提高員工服務(wù)意識(shí)和工作能力。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）合同期滿，雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。（2）一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。6.3終止程序：（1）一方提出解除合同，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方。（2）雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)簽訂解除合同協(xié)議。6.4終止后果：（1）合同解除后，乙方應(yīng)將（酒店名稱）的運(yùn)營管理權(quán)及顧問服務(wù)義務(wù)終止。（2）甲方應(yīng)支付乙方已提供服務(wù)的費(fèi)用。（3）雙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理合同解除后的相關(guān)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：（1）運(yùn)營管理服務(wù)費(fèi)：根據(jù)（酒店名稱）的規(guī)模和運(yùn)營情況，乙方將收取年度運(yùn)營管理服務(wù)費(fèi)，具體金額以雙方協(xié)商為準(zhǔn)。（2）顧問服務(wù)費(fèi)：乙方為甲方提供的顧問服務(wù)將按照實(shí)際服務(wù)內(nèi)容和時(shí)長計(jì)費(fèi)，具體費(fèi)用將在顧問服務(wù)協(xié)議中詳細(xì)列明。（3）其他費(fèi)用：包括但不限于市場調(diào)研費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、技術(shù)支持費(fèi)等，具體費(fèi)用將在相關(guān)協(xié)議中約定。7.2支付方式：（1）年度運(yùn)營管理服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)于每年1月1日前支付全年運(yùn)營管理服務(wù)費(fèi)的50%。（2）顧問服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)按照顧問服務(wù)協(xié)議約定的方式支付顧問服務(wù)費(fèi)。（3）其他費(fèi)用：甲方應(yīng)按照相關(guān)協(xié)議約定的方式和時(shí)間支付其他費(fèi)用。7.3支付時(shí)間：（1）年度運(yùn)營管理服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)于每年1月1日前支付全年運(yùn)營管理服務(wù)費(fèi)的50%，剩余50%于當(dāng)年12月31日前支付。（2）顧問服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)按照顧問服務(wù)協(xié)議約定的支付時(shí)間支付顧問服務(wù)費(fèi)。（3）其他費(fèi)用：甲方應(yīng)按照相關(guān)協(xié)議約定的支付時(shí)間支付其他費(fèi)用。7.4支付條款：（1）甲方支付的費(fèi)用應(yīng)以人民幣計(jì)價(jià)，并以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的賬戶。（2）乙方應(yīng)在收到甲方支付的費(fèi)用后，向甲方開具相應(yīng)的正規(guī)發(fā)票。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）若甲方未按約定支付費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付逾期付款的違約金，違約金按每日萬分之五計(jì)算。（2）若甲方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違約：（1）若乙方未按約定提供運(yùn)營管理服務(wù)或顧問服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按實(shí)際損失的一定比例計(jì)算。（2）若乙方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.3賠償金額和方式：（1）違約金的具體金額和計(jì)算方式將在合同附件中詳細(xì)列明。（2）賠償金額應(yīng)以人民幣計(jì)價(jià)，并以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本合同項(xiàng)下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等均屬于保密內(nèi)容。9.2保密期限：保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后的兩年內(nèi)。9.3保密履行方式：（1）雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義：本合同所指的不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等不可預(yù)見、不可避免且無法克服的因素，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難。10.2不可抗力事件：包括但不限于地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、罷工、政府禁令等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明。（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行合同。（3）不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)合同履行。10.4不可抗力實(shí)例：地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、罷工、政府禁令等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：（1）調(diào)解：由雙方共同委托的調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。（2）仲裁：將爭議提交至有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。（3）訴訟：將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院進(jìn)行訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）合同約定的保密條款；（2）合同約定的違約責(zé)任；（3）合同約定的不可抗力條款。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）甲方保留對(duì)（酒店名稱）的所有權(quán)及最終決策權(quán)。（2）乙方在合同履行過程中，不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留對(duì)酒店品牌形象、企業(yè)文化等方面的最終決定權(quán)。（2）乙方在合同履行過程中，應(yīng)尊重甲方的品牌形象和商業(yè)利益。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：本合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.2修改和補(bǔ)充效力：修改和補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：（1）甲方應(yīng)積極配合乙方的工作，提供必要的支持和協(xié)助。（2）乙方應(yīng)尊重甲方的意見，及時(shí)反饋工作進(jìn)展。15.2協(xié)作與配合方式：（1）雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，討論和解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。（2）雙方應(yīng)通過書面形式或電子通訊方式保持溝通。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，任何一方不得以任何形式修改或補(bǔ)充本合同。16.3增減條款：本合同如有增減條款，應(yīng)以書面形式明確約定，并經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章。十七、簽字、日期、蓋章甲方（酒店方）簽字：________________________日期：____________________乙方（運(yùn)營管理方）簽字：________________________日期：____________________甲方（酒店方）蓋章：________________________日期：____________________乙方（運(yùn)營管理方）蓋章：________________________日期：____________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.2025年度酒店運(yùn)營管理權(quán)及顧問服務(wù)合同補(bǔ)充協(xié)議2.運(yùn)營管理服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表3.顧問服務(wù)協(xié)議4.市場調(diào)研報(bào)告5.員工培訓(xùn)計(jì)劃6.不可抗力事件證明材料7.違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)8.爭議解決程序說明9.合同主體資質(zhì)證明文件10.其他雙方認(rèn)為需要附件的材料二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)支付費(fèi)用：甲方未按合同約定支付費(fèi)用，經(jīng)催告后仍未支付，視為違約。