二零二五年度企業(yè)項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)人員雇傭合同范本

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度企業(yè)項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)人員雇傭合同范本1合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱(chēng)1.2合同雙方1.3合同簽訂日期1.4合同生效日期1.5合同期限1.6合同目的1.7合同范圍1.8合同變更與解除1.9合同爭(zhēng)議解決第二章項(xiàng)目管理職責(zé)2.1項(xiàng)目管理職責(zé)概述2.2項(xiàng)目規(guī)劃與控制2.3項(xiàng)目執(zhí)行與監(jiān)督2.4項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理2.5項(xiàng)目溝通與協(xié)調(diào)2.6項(xiàng)目進(jìn)度管理2.7項(xiàng)目質(zhì)量管理2.8項(xiàng)目成本管理2.9項(xiàng)目文檔管理第三章員工職責(zé)3.1員工崗位職責(zé)3.2員工工作內(nèi)容3.3員工工作地點(diǎn)3.4員工工作時(shí)間3.5員工工作成果3.6員工工作考核3.7員工培訓(xùn)與發(fā)展3.8員工晉升與調(diào)動(dòng)第四章工資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金與提成4.3加班費(fèi)4.4伙食補(bǔ)貼4.5交通補(bǔ)貼4.6通訊補(bǔ)貼4.7社會(huì)保險(xiǎn)與公積金4.8年假與病假4.9產(chǎn)假與陪產(chǎn)假4.10婚假與喪假第五章工作條件5.1辦公環(huán)境5.2辦公設(shè)施5.3工作設(shè)備5.4工作資料5.5工作安全5.6工作紀(jì)律5.7工作保密5.8工作交流第六章紀(jì)律與獎(jiǎng)懲6.1紀(jì)律要求6.2違紀(jì)處罰6.3獎(jiǎng)勵(lì)制度6.4獎(jiǎng)勵(lì)條件6.5獎(jiǎng)勵(lì)方式6.6獎(jiǎng)勵(lì)審批6.7獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放第七章合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3解除與終止程序7.4解除與終止補(bǔ)償7.5解除與終止后的工作交接第八章違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約賠償8.4違約處理第九章合同爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序9.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用第十章合同附件10.1附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)10.2附件二：工作計(jì)劃與進(jìn)度表10.3附件三：工資待遇明細(xì)表10.4附件四：工作條件說(shuō)明10.5附件五：合同解除與終止協(xié)議第十一章合同生效及其他11.1合同生效11.2合同份數(shù)11.3合同簽字與蓋章11.4合同變更11.5合同解除11.6合同終止11.7合同附件11.8合同生效日期11.9合同解釋第十二章合同簽署12.1簽署時(shí)間12.2簽署地點(diǎn)12.3簽署人12.4簽署單位第十三章合同備案13.1備案機(jī)構(gòu)13.2備案時(shí)間13.3備案材料13.4備案手續(xù)第十四章合同終止后的后續(xù)事宜14.1工作交接14.2資料歸檔14.3保密義務(wù)14.4爭(zhēng)議處理14.5合同解除與終止補(bǔ)償合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同名稱(chēng)本合同名稱(chēng)為“二零二五年度企業(yè)項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)人員雇傭合同”。1.2合同雙方甲方（企業(yè)名稱(chēng)）：負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理的用人單位。乙方（姓名）：被雇傭的項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)人員。1.3合同簽訂日期本合同簽訂日期為_(kāi)___年____月____日。1.4合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.5合同期限本合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.6合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在項(xiàng)目管理工作中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。1.7合同范圍本合同適用于甲方委托乙方承擔(dān)的項(xiàng)目管理工作，包括但不限于項(xiàng)目規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督、協(xié)調(diào)等。1.8合同變更與解除1.8.1合同變更任何一方要求變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書(shū)面變更協(xié)議，變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。1.8.2合同解除1.8.2.1乙方原因解除合同乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）被依法追究刑事責(zé)任。1.8.2.2甲方原因解除合同甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：（1）未按照合同約定支付工資；（2）未提供符合合同約定的工作條件；（3）違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益。1.8.2.3其他解除情形除上述情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。1.9合同爭(zhēng)議解決1.9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會(huì)仲裁。第二章項(xiàng)目管理職責(zé)2.1項(xiàng)目管理職責(zé)概述乙方作為項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)人員，應(yīng)按照甲方要求，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理工作。2.2項(xiàng)目規(guī)劃與控制乙方應(yīng)參與項(xiàng)目規(guī)劃，制定項(xiàng)目計(jì)劃，并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本進(jìn)行有效控制。2.3項(xiàng)目執(zhí)行與監(jiān)督乙方應(yīng)監(jiān)督項(xiàng)目執(zhí)行情況，確保項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)行，并及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。2.4項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理乙方應(yīng)識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施，并監(jiān)督實(shí)施。2.5項(xiàng)目溝通與協(xié)調(diào)乙方應(yīng)與項(xiàng)目相關(guān)各方保持良好溝通，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。2.6項(xiàng)目進(jìn)度管理乙方應(yīng)制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃，并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行跟蹤和控制。2.7項(xiàng)目質(zhì)量管理乙方應(yīng)制定項(xiàng)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和控制。2.8項(xiàng)目成本管理乙方應(yīng)制定項(xiàng)目成本預(yù)算，并對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行控制。2.9項(xiàng)目文檔管理乙方應(yīng)負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔的編制、整理和歸檔工作。第三章員工職責(zé)3.1員工崗位職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方要求，履行項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)人員的崗位職責(zé)。3.2員工工作內(nèi)容乙方工作內(nèi)容包括但不限于：（1）參與項(xiàng)目規(guī)劃與決策；（2）組織項(xiàng)目實(shí)施；（3）協(xié)調(diào)項(xiàng)目相關(guān)各方；（4）監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本；（5）處理項(xiàng)目突發(fā)事件。3.3員工工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方指定的工作地點(diǎn)。3.4員工工作時(shí)間乙方工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.5員工工作成果乙方工作成果應(yīng)滿(mǎn)足甲方要求，并按時(shí)提交。3.6員工工作考核甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為乙方工資、晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。3.7員工培訓(xùn)與發(fā)展甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)，促進(jìn)乙方職業(yè)發(fā)展。3.8員工晉升與調(diào)動(dòng)乙方有晉升和調(diào)動(dòng)機(jī)會(huì)，具體條件由甲方制定。第四章工資待遇4.1基本工資乙方基本工資為每月____元。4.2獎(jiǎng)金與提成乙方獎(jiǎng)金與提成按照甲方規(guī)定執(zhí)行。4.3加班費(fèi)乙方加班費(fèi)按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。4.4伙食補(bǔ)貼乙方享有每月____元的伙食補(bǔ)貼。4.5交通補(bǔ)貼乙方享有每月____元的車(chē)費(fèi)補(bǔ)貼。4.6通訊補(bǔ)貼乙方享有每月____元的通訊補(bǔ)貼。4.7社會(huì)保險(xiǎn)與公積金甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.8年假與病假乙方享有國(guó)家規(guī)定的年假和病假待遇。4.9產(chǎn)假與陪產(chǎn)假乙方享有國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假和陪產(chǎn)假待遇。4.10婚假與喪假乙方享有國(guó)家規(guī)定的婚假和喪假待遇。第五章工作條件5.1辦公環(huán)境甲方為乙方提供舒適的辦公環(huán)境。5.2辦公設(shè)施甲方為乙方提供必要的辦公設(shè)施。5.3工作設(shè)備甲方為乙方提供必要的工作設(shè)備。5.4工作資料甲方為乙方提供必要的工作資料。5.5工作安全甲方確保乙方工作安全。5.6工作紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律。5.7工作保密乙方應(yīng)遵守甲方的工作保密規(guī)定。5.8工作交流乙方應(yīng)積極參與工作交流。第六章紀(jì)律與獎(jiǎng)懲6.1紀(jì)律要求乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。6.2違紀(jì)處罰乙方違反紀(jì)律，甲方有權(quán)給予警告、記過(guò)、降職、辭退等處罰。6.3獎(jiǎng)勵(lì)制度甲方設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)制度，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予獎(jiǎng)勵(lì)。6.4獎(jiǎng)勵(lì)條件獎(jiǎng)勵(lì)條件由甲方制定。6.5獎(jiǎng)勵(lì)方式獎(jiǎng)勵(lì)方式包括但不限于獎(jiǎng)金、晉升、表彰等。6.6獎(jiǎng)勵(lì)審批獎(jiǎng)勵(lì)審批由甲方負(fù)責(zé)。6.7獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第七章合同解除與終止7.1合同解除條件7.1.1乙方原因解除合同乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）被依法追究刑事責(zé)任。7.1.2甲方原因解除合同甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：（1）未按照合同約定支付工資；（2）未提供符合合同約定的工作條件；（3）違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益。7.1.3其他解除情形除上述情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。7.2合同終止條件7.2.1合同期滿(mǎn)本合同期限屆滿(mǎn)，雙方無(wú)續(xù)簽意愿的，合同自然終止。7.2.2雙方協(xié)商一致雙方協(xié)商一致，可以終止本合同。7.3解除與終止程序7.3.1解除程序任何一方要求解除本合同，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并按照本合同約定履行相關(guān)手續(xù)。7.3.2終止程序本合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定辦理工作交接、資料歸檔等事宜。7.4解除與終止補(bǔ)償7.4.1乙方解除合同補(bǔ)償乙方解除合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.4.2甲方解除合同補(bǔ)償甲方解除合同，乙方應(yīng)按照本合同約定履行相關(guān)義務(wù)。7.5解除與終止后的工作交接7.5.1工作交接合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求，辦理工作交接手續(xù)。7.5.2資料歸檔合同解除或終止后，乙方應(yīng)將項(xiàng)目資料歸檔，并按照甲方要求進(jìn)行保管。7.6保密義務(wù)合同解除或終止后，雙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)，不得泄露對(duì)方商業(yè)秘密。7.7爭(zhēng)議處理合同解除或終止后，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會(huì)仲裁。第八章違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1甲方違約甲方未能履行合同約定的義務(wù)，包括但不限于未按時(shí)支付工資、未提供符合合同約定的工作條件等。8.1.2乙方違約乙方未能履行合同約定的義務(wù)，包括但不限于嚴(yán)重違反工作紀(jì)律、嚴(yán)重失職等。8.2違約責(zé)任8.2.1甲方違約責(zé)任甲方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.2.2乙方違約責(zé)任乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。第九章合同爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會(huì)仲裁。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為_(kāi)___仲裁委員會(huì)。9.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序按照____仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則執(zhí)行。9.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或由雙方協(xié)商分擔(dān)。第十章合同附件10.1附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)10.2附件二：工作計(jì)劃與進(jìn)度表10.3附件三：工資待遇明細(xì)表10.4附件四：工作條件說(shuō)明10.5附件五：合同解除與終止協(xié)議第十一章合同生效及其他11.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份。11.3簽署與蓋章本合同由甲乙雙方授權(quán)代表簽字并加蓋公章。11.4合同變更任何一方要求變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書(shū)面變更協(xié)議，變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.5合同解除任何一方要求解除本合同，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并按照本合同約定履行相關(guān)手續(xù)。11.6合同終止本合同期限屆滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致終止的，合同終止。11.7合同附件本合同附件與本合同具有同等法律效力。11.8合同解釋本合同內(nèi)容如有歧義，以中文文本為準(zhǔn)。第十二章合同簽署12.1簽署時(shí)間本合同簽署時(shí)間為_(kāi)___年____月____日。12.2簽署地點(diǎn)本合同簽署地點(diǎn)為_(kāi)___。12.3簽署人甲方授權(quán)代表（簽字）：____________________乙方（簽字）：____________________12.4簽署單位甲方單位（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________第十三章合同備案13.1備案機(jī)構(gòu)本合同備案機(jī)構(gòu)為_(kāi)___。13.2備案時(shí)間本合同備案時(shí)間為_(kāi)___。13.3備案材料備案材料包括但不限于本合同、身份證件等。13.4備案手續(xù)備案手續(xù)按照備案機(jī)構(gòu)要求辦理。第十四章合同終止后的后續(xù)事宜14.1工作交接合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求，辦理工作交接手續(xù)。14.2資料歸檔合同終止后，乙方應(yīng)將項(xiàng)目資料歸檔，并按照甲方要求進(jìn)行保管。14.3保密義務(wù)合同終止后，雙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)，不得泄露對(duì)方商業(yè)秘密。14.4爭(zhēng)議處理合同終止后，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會(huì)仲裁。甲方（企業(yè)名稱(chēng)）：____________________乙方（姓名）：____________________甲方授權(quán)代表（簽字）：____________________乙方（簽字）：____________________甲方單位（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________簽訂日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.1項(xiàng)目決策權(quán)甲方保留對(duì)項(xiàng)目決策的最終決定權(quán)，包括但不限于項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、進(jìn)度、資源分配等。1.2項(xiàng)目變更控制1.2.1甲方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況，對(duì)項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。1.2.2任何項(xiàng)目變更均需甲方書(shū)面批準(zhǔn)，并經(jīng)乙方確認(rèn)后實(shí)施。1.3項(xiàng)目資源分配甲方負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源的分配，包括但不限于人力、資金、設(shè)備等。1.4項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理1.4.1甲方負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理策略，乙方應(yīng)予以執(zhí)行。1.4.2乙方應(yīng)定期向甲方報(bào)告項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)狀況，并提出風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。1.5項(xiàng)目溝通機(jī)制1.5.1甲方設(shè)立項(xiàng)目管理委員會(huì)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目重大事項(xiàng)的決策。1.5.2乙方應(yīng)定期參加項(xiàng)目管理委員會(huì)會(huì)議，匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：2.1項(xiàng)目主導(dǎo)權(quán)2.1.1乙方在項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中，對(duì)項(xiàng)目具體實(shí)施細(xì)節(jié)擁有主導(dǎo)權(quán)。2.1.2甲方應(yīng)尊重乙方的專(zhuān)業(yè)判斷，對(duì)乙方提出的合理建議予以采納。2.2項(xiàng)目進(jìn)度控制2.2.1乙方負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃，并確保項(xiàng)目按計(jì)劃執(zhí)行。2.2.2甲方應(yīng)提供必要的支持，確保項(xiàng)目進(jìn)度不受影響。2.3項(xiàng)目成本控制2.3.1乙方負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目成本預(yù)算，并確保項(xiàng)目成本控制在預(yù)算范圍內(nèi)。2.3.2甲方應(yīng)提供必要的資金支持，確保項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.4項(xiàng)目質(zhì)量管理2.4.1乙方負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并確保項(xiàng)目質(zhì)量達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。2.4.2甲方應(yīng)提供必要的質(zhì)量保證措施，支持乙方實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：3.1中介機(jī)構(gòu)職責(zé)3.1.1中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲乙雙方關(guān)系，確保合同履行。3.1.2中介機(jī)構(gòu)有權(quán)監(jiān)督項(xiàng)目執(zhí)行情況，并向甲乙雙方報(bào)告。3.2中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用3.2.1中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。3.2.2中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用應(yīng)在合同簽訂后支付。3.3中介機(jī)構(gòu)責(zé)任3.3.1中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)其提供的咨詢(xún)服務(wù)負(fù)責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量和效果。3.3.2中介機(jī)構(gòu)違反合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.4中介機(jī)構(gòu)保密3.4.1中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)甲乙雙方提供的信息保密，不得泄露給任何第三方。3.4.2中介機(jī)構(gòu)違反保密義務(wù)，導(dǎo)致信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.5中介機(jī)構(gòu)變更3.5.1如需更換中介機(jī)構(gòu)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.5.2中介機(jī)構(gòu)變更不影響本合同的履行。3.6中介機(jī)構(gòu)解除3.6.1如中介機(jī)構(gòu)違反合同約定，雙方可協(xié)商解除中介協(xié)議。3.6.2中介協(xié)議解除后，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)2.附件二：工作計(jì)劃與進(jìn)度表3.附件三：工資待遇明細(xì)表4.附件四：工作條件說(shuō)明5.附件五：合同解除與終止協(xié)議6.附件六：中介機(jī)構(gòu)協(xié)議（如有）7.附件七：其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：未按時(shí)支付工資、未提供符合合同約定的工作條件、未按約定支付獎(jiǎng)金與提成、未按約定提供年