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?甲方(用人單位):____________________法定代表人:____________________地址:____________________聯(lián)系方式:____________________乙方(勞動者):____________________性別:____________________身份證號碼:____________________地址:____________________聯(lián)系方式:____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,訂立本合同(含試用期),共同遵守本合同所列條款。##一、合同期限(一)本合同期限自______年____月____日起至______年____月____日止。其中試用期為______個月,自______年____月____日起至______年____月____日止。試用期包含在合同期內(nèi)。(二)本合同期限屆滿前,雙方應(yīng)提前______日協(xié)商續(xù)簽事宜,協(xié)商一致的,辦理續(xù)簽手續(xù);協(xié)商不一致的,本合同期滿后即終止執(zhí)行。##二、工作內(nèi)容和工作地點(一)甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在______崗位從事______工作。工作地點為______。(二)乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。##三、工作時間和休息休假(一)甲方實行每日工作時間不超過______小時,平均每周工作時間不超過______小時的工時制度。因生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方可依法延長工作時間,但應(yīng)按法律法規(guī)的規(guī)定支付加班加點工資。(二)甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息______天,甲方由于工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過______小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過______小時,每月不得超過______小時。(三)乙方依法享受法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、探親假、產(chǎn)假等假期。##四、勞動報酬(一)甲方應(yīng)于每月______日前以貨幣形式向乙方支付工資,月工資為______元。(二)乙方在試用期間的工資為______元。(三)甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。(四)甲方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)工資支付的規(guī)定,向乙方提供工資清單及工資發(fā)放記錄等相關(guān)資料。##五、社會保險和福利待遇(一)甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險,甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù),乙方應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費由甲方從乙方的工資中代扣代繳。(二)甲方為乙方提供的福利待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。##六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)(一)甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品,并按照相關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行健康檢查。(二)甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,改善勞動條件,為乙方創(chuàng)造安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境。(三)乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,防止職業(yè)危害。如發(fā)生職業(yè)危害事故,甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。##七、合同的解除和終止(一)經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:1.在試用期間被證明不符合錄用條件的;2.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;4.被依法追究刑事責(zé)任的;5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。(三)有下列情形之一的,本合同終止:1.本合同期滿的;2.雙方約定的終止條件出現(xiàn)的;3.甲方破產(chǎn)、解散或者被依法撤銷的;4.乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的;5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。##八、違約責(zé)任(一)甲方違反本合同約定的條件解除本合同,應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。(二)乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反保守商業(yè)秘密事項,對甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。##九、爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,雙方當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。##十、其他事項(一)本合同未盡事宜,按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期內(nèi),如本合同的條款與國家和地方有關(guān)勞動法律法規(guī)相抵觸的,按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(二)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。(三)本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):____________________法定代表人

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