數(shù)學(xué)教師聘用合同模板

數(shù)學(xué)教師聘用合同模板合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為合法成立的教育機(jī)構(gòu)，乙方具備相應(yīng)的教師資格和數(shù)學(xué)教學(xué)能力，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方數(shù)學(xué)教師一職，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位和期限1.1甲方聘用乙方擔(dān)任數(shù)學(xué)教師，負(fù)責(zé)教授數(shù)學(xué)課程，向?qū)W生傳授數(shù)學(xué)知識(shí)和技能。1.2本合同期限為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。第二條工作職責(zé)2.1乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，認(rèn)真?zhèn)湔n、授課，保證教學(xué)質(zhì)量。2.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的教研活動(dòng)，參與教學(xué)改革和教學(xué)研究。2.3乙方應(yīng)尊重學(xué)生，關(guān)心學(xué)長(zhǎng)，積極參與學(xué)生的管理和指導(dǎo)。2.4乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方應(yīng)按照乙方的實(shí)際工作量和教學(xué)質(zhì)量，按時(shí)支付乙方工資。3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的合法權(quán)益。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作中獲得的商業(yè)秘密、教學(xué)資料等予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方在合同期限內(nèi)不得以任何形式利用甲方的資源開(kāi)展與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。第五條合同的解除和終止5.1在合同期限內(nèi)，雙方均不得無(wú)故解除或終止本合同。如一方提出解除或終止合同，應(yīng)提前______天通知對(duì)方。5.2一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，另一方有權(quán)解除合同。5.3本合同到期后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂新的合同，并明確約定新的合同期限和其他條款。第六條爭(zhēng)議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.乙方教師資格證明文件2.乙方學(xué)歷證明文件3.乙方工作簡(jiǎn)歷證明文件4.甲方教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱5.甲方規(guī)章制度6.乙方工資支付證明文件7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資，視為違約行為。2.乙方未按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱授課，視為違約行為。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或教學(xué)資料，視為違約行為。4.乙方利用甲方資源開(kāi)展與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)，視為違約行為。5.雙方未按約定提前通知解除或終止合同，視為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.教師資格：指符合國(guó)家規(guī)定的教師從業(yè)資格，具備相應(yīng)的教育教學(xué)能力。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。3.教學(xué)資料：指甲方擁有的、用于教學(xué)的各類資料和資源。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求按時(shí)支付工資；如甲方仍不支付，乙方可依法向勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)仲裁。2.問(wèn)題：乙方未按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱授課。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，提出改進(jìn)要求；如乙方仍不改正，甲方可依據(jù)合同約定采取相應(yīng)措施。3.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或教學(xué)資料。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)采取措施保護(hù)自身權(quán)益，如要求乙方停止泄露、消除影響，并可依法要求乙方賠償損失。4.問(wèn)題：乙方利用甲方資源開(kāi)展與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)制止乙方的行為，并要求乙方停止競(jìng)爭(zhēng)活動(dòng)；如乙方不停止，甲方可依據(jù)合同約定采取相應(yīng)措施。5.問(wèn)題：雙方未按約定提前通知解除或終止合同。解決辦法：雙方應(yīng)遵守合同約定，如一方需解除或終止合同，應(yīng)提前通知對(duì)方；如未提前通知，雙方可協(xié)商補(bǔ)充合同條款，或依法向勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為合法成立的教育機(jī)構(gòu)，需要招聘數(shù)學(xué)教師。2.乙方具備相應(yīng)的教師資格和數(shù)學(xué)教學(xué)能