二零二五年度餐飲企業(yè)員工培訓(xùn)合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度餐飲企業(yè)員工培訓(xùn)合同合同編號_________一、合同主體1.甲方（培訓(xùn)提供方）：2.乙方（培訓(xùn)需求方）：3.其他相關(guān)方：二、合同前言2.1背景：隨著餐飲行業(yè)的快速發(fā)展，員工素質(zhì)和技能水平對企業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展至關(guān)重要。為了提高餐飲企業(yè)員工的綜合素質(zhì)，甲方?jīng)Q定為乙方提供員工培訓(xùn)服務(wù)。2.2目的：本合同旨在明確甲乙雙方在餐飲企業(yè)員工培訓(xùn)方面的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行，提高員工素質(zhì)，促進(jìn)餐飲企業(yè)的健康發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語：（1）餐飲企業(yè)：指從事餐飲服務(wù)的企業(yè)，包括酒店、餐館、快餐店等。（2）員工培訓(xùn)：指甲方為乙方提供的針對餐飲企業(yè)員工的專業(yè)技能、服務(wù)意識、管理能力等方面的培訓(xùn)。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）培訓(xùn)課程：指甲方根據(jù)乙方需求設(shè)計的培訓(xùn)內(nèi)容，包括理論教學(xué)和實(shí)踐操作。（2）培訓(xùn)師資：指甲方聘請的具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識的培訓(xùn)講師。（3）培訓(xùn)時間：指甲方為乙方提供的培訓(xùn)課程的起止日期。（4）培訓(xùn)地點(diǎn)：指甲方為乙方提供的培訓(xùn)場地。（5）培訓(xùn)費(fèi)用：指乙方支付給甲方的培訓(xùn)費(fèi)用。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）按照合同約定提供培訓(xùn)課程、師資和場地。（2）保證培訓(xùn)質(zhì)量，確保培訓(xùn)效果。（3）按照合同約定的時間、地點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)。（4）對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行跟蹤和評估。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。（2）配合甲方完成培訓(xùn)工作，確保員工按時參加培訓(xùn)。（3）為甲方提供必要的培訓(xùn)場地和設(shè)施。（4）對培訓(xùn)效果進(jìn)行反饋，提出改進(jìn)意見。五、履行條款5.1合同履行時間：自合同簽訂之日起至______年______月______日止。5.2合同履行地點(diǎn)：甲方提供的培訓(xùn)場地。5.3合同履行方式：甲方根據(jù)乙方需求，制定培訓(xùn)計劃，組織培訓(xùn)課程，乙方員工參加培訓(xùn)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件：（1）合同約定的培訓(xùn)任務(wù)完成。（2）任何一方違約，另一方有權(quán)解除合同。（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序：（1）任何一方要求解除合同，應(yīng)提前______天書面通知對方。（2）合同解除后，甲乙雙方應(yīng)就合同履行情況進(jìn)行清算。6.4終止后果：（1）合同解除后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：（1）培訓(xùn)課程開發(fā)費(fèi)用；（2）培訓(xùn)講師費(fèi)用；（3）培訓(xùn)資料費(fèi)用；（4）培訓(xùn)場地租賃費(fèi)用；（5）培訓(xùn)設(shè)備使用費(fèi)用；（6）其他與培訓(xùn)相關(guān)的合理費(fèi)用。7.2支付方式：（1）培訓(xùn)費(fèi)用總額的______%在合同簽訂后____個工作日內(nèi)支付；（2）剩余的______%在培訓(xùn)課程開始前____個工作日內(nèi)支付。7.3支付時間：（1）首期支付時間：合同簽訂后____個工作日內(nèi)；（2）尾款支付時間：培訓(xùn)課程開始前____個工作日內(nèi)。7.4支付條款：（1）乙方應(yīng)按照約定的支付方式進(jìn)行支付，逾期支付的，應(yīng)向甲方支付_____%的滯納金；（2）甲方收到乙方支付的費(fèi)用后，應(yīng)及時向乙方開具相應(yīng)的發(fā)票；（3）若因乙方原因?qū)е屡嘤?xùn)無法按期進(jìn)行，乙方應(yīng)按照合同約定支付相應(yīng)的違約金。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）若甲方未能按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)向乙方支付_____%的違約金；（2）若甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合合同約定，應(yīng)重新提供或賠償乙方相應(yīng)的損失。8.2乙方違約：（1）若乙方未能按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)向甲方支付_____%的違約金；（2）若乙方未能按期參加培訓(xùn)，應(yīng)向甲方支付_____%的違約金；（3）若乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：違約方的賠償金額應(yīng)按照實(shí)際損失計算，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。賠償方式可為現(xiàn)金支付或等值物品。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：（1）培訓(xùn)課程內(nèi)容；（2）培訓(xùn)講師信息；（3）培訓(xùn)費(fèi)用信息；（4）雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的其他商業(yè)秘密。9.2保密期限：本合同涉及的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。9.3保密履行方式：（1）雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性；（2）未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指合同簽訂后發(fā)生的，不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭、罷工、政府禁令等政府行為；（3）其他雙方無法預(yù)見、無法避免并不能克服的客觀情況。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件的一方應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明；（2）雙方應(yīng)協(xié)商解決因不可抗力事件導(dǎo)致的合同履行問題；（3）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：地震、洪水、臺風(fēng)、戰(zhàn)爭、罷工、政府禁令等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：甲乙雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：（1）調(diào)解；（2）仲裁；（3）訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對方同意，任何一方不得將合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）合同項下的培訓(xùn)服務(wù)；（2）合同項下的保密內(nèi)容；（3）合同項下的其他專屬權(quán)利和義務(wù)。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）甲方保留對培訓(xùn)課程內(nèi)容、教學(xué)方法、培訓(xùn)講師等信息的所有權(quán)和使用權(quán)；（2）乙方同意在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束后，不得未經(jīng)甲方同意，擅自復(fù)制、傳播或使用培訓(xùn)內(nèi)容。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留在培訓(xùn)過程中對乙方員工進(jìn)行評估和考核的權(quán)利；（2）甲方保留對乙方員工培訓(xùn)效果的跟蹤和反饋的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：任何對本合同的修改和補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由甲乙雙方簽字確認(rèn)。14.2修改和補(bǔ)充效力：經(jīng)甲乙雙方簽字確認(rèn)的修改和補(bǔ)充，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同確保培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行。15.2協(xié)作與配合方式：（1）甲方應(yīng)按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，乙方應(yīng)積極配合；（2）甲乙雙方應(yīng)定期溝通，及時解決培訓(xùn)過程中出現(xiàn)的問題。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，任何與本合同相沖突的協(xié)議或承諾均無效。16.3增減條款：本合同任何條款的增減，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由甲乙雙方簽字確認(rèn)。十七、簽字、日期、蓋章甲方（培訓(xùn)提供方）：乙方（培訓(xùn)需求方）：其他相關(guān)方：附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的培訓(xùn)課程大綱及教學(xué)資料2.乙方員工名單及培訓(xùn)需求表3.培訓(xùn)場地租賃合同4.培訓(xùn)設(shè)備租賃合同5.培訓(xùn)講師資質(zhì)證明6.保密協(xié)議7.爭議解決方式選擇協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)：認(rèn)定違約，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合合同約定：認(rèn)定違約，乙方有權(quán)要求甲方重新提供或賠償損失。未按時提供培訓(xùn)場地或設(shè)備：認(rèn)定違約，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用：認(rèn)定違約，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。未按期參加培訓(xùn)：認(rèn)定違約，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違反保密條款：認(rèn)定違約，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。3.保密協(xié)議：指雙方就保密事項達(dá)成的協(xié)議，約定保密內(nèi)容、保密期限和保密履行方式。4.爭議解決：指合同當(dāng)事人在發(fā)生爭議時，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：培訓(xùn)場地或設(shè)備不符合要求。解決辦法：乙方應(yīng)在培訓(xùn)前與甲方確認(rèn)場地和設(shè)備，如發(fā)現(xiàn)不符合要求，應(yīng)及時與甲方溝通，要求更換或調(diào)整。2.問題：培訓(xùn)講師不符合要求。解決辦法：乙方應(yīng)在培訓(xùn)前對講師進(jìn)行審核，如發(fā)現(xiàn)講師不符合要求，應(yīng)及時與甲方溝通，要求更換講師。3.問題：培訓(xùn)費(fèi)用支付出現(xiàn)問題。解決辦法：雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定的支付方式進(jìn)行支付，如出現(xiàn)支付問題，應(yīng)及時溝通解決。4.問題：培訓(xùn)效果不理想。解決辦法：培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)及時向甲方反饋培訓(xùn)效果，甲方應(yīng)根據(jù)反饋進(jìn)行改進(jìn)，以提高培訓(xùn)質(zhì)量。5.問題：保密信息泄露。解決辦法：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，如發(fā)現(xiàn)保密信息泄露，應(yīng)及時采取措施，防止信息進(jìn)一步泄露，并追究相關(guān)責(zé)任。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：第三方應(yīng)對其提供的培訓(xùn)服務(wù)、講師、場地等承擔(dān)直接責(zé)任，確保服務(wù)質(zhì)量符合合同要求。第三方應(yīng)遵守合同約定，不得擅自更改培訓(xùn)內(nèi)容或服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。2.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)按照合同約定收取培訓(xùn)費(fèi)用及相關(guān)服務(wù)費(fèi)用。第三方有權(quán)在合同規(guī)定的范圍內(nèi)，對培訓(xùn)工作進(jìn)行必要的調(diào)整。3.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按時提供培訓(xùn)服務(wù)，確保培訓(xùn)時間、地點(diǎn)、講師等符合合同約定。第三方應(yīng)妥善保管乙方提供的資料，不得泄露給任何第三方。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供詳細(xì)的培訓(xùn)計劃和課程大綱。乙方有權(quán)要求甲方對培訓(xùn)講師進(jìn)行資質(zhì)審核，確保其具備相應(yīng)專業(yè)能力。乙方有權(quán)在培訓(xùn)過程中對甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估。2.乙方利益條款：乙方有權(quán)要求甲方在培訓(xùn)結(jié)束后提供培訓(xùn)效果評估報告。乙方有權(quán)要求甲方在培訓(xùn)結(jié)束后提供相應(yīng)的職業(yè)資格證書或培訓(xùn)證明。3.甲方的違約及限制條款：若甲方未能按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。甲方不得在合同履行過程中，以任何形式要求乙方支付額外費(fèi)用。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可根據(jù)乙方需求，調(diào)整培訓(xùn)課程內(nèi)容和時間安排。甲方可對乙方員工進(jìn)行培訓(xùn)效果評估，并將評估結(jié)果反饋給乙方。2.甲方的利益條款：甲方可要求乙方在培訓(xùn)結(jié)束后提供培訓(xùn)效果反饋，以評估培訓(xùn)效果。甲方可要求乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，對培訓(xùn)講師進(jìn)行評價，以作為講師考核的依據(jù)。3.乙方的違約及限制條款：若乙方未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、停止培訓(xùn)服務(wù)等。乙方不得在培訓(xùn)過程中，擅自更改培訓(xùn)時間或地點(diǎn)，否則需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。全文完。二零二五年度餐飲企業(yè)員工培訓(xùn)合同2本合同目錄一覽第一條合同簽訂雙方信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人1.3雙方地址1.4雙方聯(lián)系方式第二條培訓(xùn)目的和意義2.1培訓(xùn)目的2.2培訓(xùn)意義第三條培訓(xùn)內(nèi)容和課程設(shè)置3.1培訓(xùn)內(nèi)容概述3.2培訓(xùn)課程設(shè)置3.3培訓(xùn)教材第四條培訓(xùn)時間安排4.1培訓(xùn)周期4.2培訓(xùn)日期4.3培訓(xùn)課時第五條培訓(xùn)地點(diǎn)和設(shè)施5.1培訓(xùn)地點(diǎn)5.2培訓(xùn)設(shè)施第六條培訓(xùn)師資和講師6.1師資力量6.2講師資質(zhì)第七條培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式7.1培訓(xùn)費(fèi)用7.2支付方式7.3付款時間第八條培訓(xùn)效果評估8.1評估方式8.2評估指標(biāo)8.3評估結(jié)果應(yīng)用第九條合同變更與解除9.1合同變更9.2合同解除第十條違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任第十一條爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序第十二條合同生效及期限12.1合同生效條件12.2合同期限第十三條合同附件13.1附件一：培訓(xùn)課程表13.2附件二：培訓(xùn)師資介紹13.3附件三：其他相關(guān)文件第十四條合同簽署14.1簽署日期14.2雙方簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條合同簽訂雙方信息1.1雙方名稱甲方：餐飲管理有限公司乙方：培訓(xùn)中心1.2雙方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3雙方地址甲方地址：市區(qū)路號乙方地址：市區(qū)路號1.4雙方聯(lián)系方式第二條培訓(xùn)目的和意義2.1培訓(xùn)目的為了提高餐飲企業(yè)員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平，提升企業(yè)整體競爭力，滿足顧客需求。2.2培訓(xùn)意義增強(qiáng)員工對餐飲行業(yè)的認(rèn)識，提高員工的服務(wù)意識，提升餐飲服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。第三條培訓(xùn)內(nèi)容和課程設(shè)置3.1培訓(xùn)內(nèi)容概述本次培訓(xùn)主要包括餐飲服務(wù)技能、食品安全知識、團(tuán)隊協(xié)作與溝通技巧等。3.2培訓(xùn)課程設(shè)置1）餐飲服務(wù)技能培訓(xùn)2）食品安全知識培訓(xùn)3）團(tuán)隊協(xié)作與溝通技巧培訓(xùn)3.3培訓(xùn)教材1）餐飲服務(wù)技能培訓(xùn)教材2）食品安全知識培訓(xùn)教材3）團(tuán)隊協(xié)作與溝通技巧培訓(xùn)教材第四條培訓(xùn)時間安排4.1培訓(xùn)周期本次培訓(xùn)周期為3個月。4.2培訓(xùn)日期具體培訓(xùn)日期根據(jù)雙方協(xié)商確定。4.3培訓(xùn)課時本次培訓(xùn)總課時為40課時。第五條培訓(xùn)地點(diǎn)和設(shè)施5.1培訓(xùn)地點(diǎn)市區(qū)路號乙方培訓(xùn)中心。5.2培訓(xùn)設(shè)施1）培訓(xùn)教室2）投影儀3）音響設(shè)備4）培訓(xùn)教材5）其他相關(guān)設(shè)施第六條培訓(xùn)師資和講師6.1師資力量乙方擁有豐富的餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備專業(yè)資質(zhì)的培訓(xùn)講師。6.2講師資質(zhì)1）持有餐飲服務(wù)職業(yè)資格證書第七條培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式7.1培訓(xùn)費(fèi)用本次培訓(xùn)費(fèi)用共計人民幣萬元。7.2支付方式1）甲方于合同簽訂后5個工作日內(nèi)支付50%的培訓(xùn)費(fèi)用。2）培訓(xùn)結(jié)束后5個工作日內(nèi)支付剩余50%的培訓(xùn)費(fèi)用。3）支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。第八條培訓(xùn)效果評估8.1評估方式1）培訓(xùn)結(jié)束后，對參訓(xùn)員工進(jìn)行理論知識考核。2）通過實(shí)際操作考核，評估員工的服務(wù)技能水平。3）收集參訓(xùn)員工及顧客對培訓(xùn)的滿意度調(diào)查。8.2評估指標(biāo)1）理論知識掌握程度2）服務(wù)技能操作熟練度3）團(tuán)隊協(xié)作與溝通能力4）顧客滿意度8.3評估結(jié)果應(yīng)用1）對評估結(jié)果進(jìn)行匯總分析，找出培訓(xùn)中的不足。2）根據(jù)評估結(jié)果，對培訓(xùn)課程進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。3）對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予表彰和獎勵。第九條合同變更與解除9.1合同變更1）如遇特殊情況，雙方協(xié)商一致后可對合同內(nèi)容進(jìn)行變更。2）變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式通知對方，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。9.2合同解除1）任何一方違反合同約定，經(jīng)另一方書面通知后，有權(quán)解除合同。2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方協(xié)商一致后可解除合同。第十條違約責(zé)任10.1違約情形1）甲方未按時支付培訓(xùn)費(fèi)用。2）乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)。3）任何一方未履行合同約定的其他義務(wù)。10.2違約責(zé)任1）違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。2）違約金數(shù)額根據(jù)違約情形及損失程度確定。3）守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)損害賠償責(zé)任。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。2）協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決程序1）提出爭議一方應(yīng)在爭議發(fā)生后15日內(nèi)書面通知對方。2）雙方應(yīng)自收到爭議通知之日起30日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商。3）協(xié)商不成，任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條合同生效及期限12.1合同生效條件1）雙方簽字蓋章。2）甲方支付首期培訓(xùn)費(fèi)用。12.2合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為3個月。第十三條合同附件13.1附件一：培訓(xùn)課程表13.2附件二：培訓(xùn)師資介紹13.3附件三：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表13.4附件四：培訓(xùn)效果評估表第十四條合同簽署14.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2雙方簽字蓋章甲方（蓋章）：___________乙方（蓋章）：___________甲方代表（簽字）：___________乙方代表（簽字）：___________簽訂日期：____年__月__日第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念與定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同履行并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的獨(dú)立主體。1.2第三方可以是中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、評估機(jī)構(gòu)等。第二條第三方介入的適用范圍2.1第三方介入適用于本合同中的培訓(xùn)服務(wù)、評估、監(jiān)督、支付結(jié)算等環(huán)節(jié)。2.2第三方介入的具體內(nèi)容需在合同附件中明確。第三條第三方介入的程序3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并由雙方簽署補(bǔ)充協(xié)議。3.2補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)包括第三方的名稱、職責(zé)、權(quán)限、責(zé)任限額等內(nèi)容。第四條第三方的責(zé)任與權(quán)利4.1第三方的責(zé)任1）第三方應(yīng)按照補(bǔ)充協(xié)議的約定履行其職責(zé)。2）第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。4.2第三方的權(quán)利1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和評估。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系1）第三方與甲方之間不存在直接的法律關(guān)系。2）第三方在合同履行過程中，對甲方的責(zé)任由甲方承擔(dān)。5.2第三方與乙方的關(guān)系1）第三方與乙方之間不存在直接的法律關(guān)系。2）第三方在合同履行過程中，對乙方的責(zé)任由乙方承擔(dān)。5.3第三方與參訓(xùn)員工的關(guān)系1）第三方對參訓(xùn)員工的責(zé)任由甲乙雙方共同承擔(dān)。2）第三方在履行職責(zé)過程中，對參訓(xùn)員工造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第六條第三方的責(zé)任限額6.1第三方的責(zé)任限額由補(bǔ)充協(xié)議約定，一般不得超過合同總金額的10%。6.2第三方的責(zé)任限額包括但不限于：1）因第三方自身原因?qū)е碌呐嘤?xùn)服務(wù)中斷。2）第三方提供的評估結(jié)果不準(zhǔn)確。3）第三方在履行職責(zé)過程中，因疏忽或過失導(dǎo)致的損失。第七條第三方介入的合同變更7.1第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容變更的，需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽署補(bǔ)充協(xié)議。7.2補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)明確第三方介入后的合同權(quán)利義務(wù)、責(zé)任劃分等。第八條第三方介入的合同解除8.1第三方介入導(dǎo)致合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可解除合同。8.2解除合同后，第三方應(yīng)退還已收取的費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第九條第三方介入的爭議解決9.1第三方介入引起的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議10.1第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議是本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。10.2補(bǔ)充協(xié)議