2024年版規(guī)范化勞動(dòng)協(xié)議協(xié)議版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年版規(guī)范化勞動(dòng)協(xié)議協(xié)議版B版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3合同簽訂日期1.4合同生效日期第二條：合同期限2.1固定期限2.2無固定期限2.3試用期第三條：工作內(nèi)容3.1崗位職責(zé)3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金4.3津貼4.4加班工資第五條：社會(huì)保險(xiǎn)5.1養(yǎng)老保險(xiǎn)5.2醫(yī)療保險(xiǎn)5.3失業(yè)保險(xiǎn)5.4工傷保險(xiǎn)5.5生育保險(xiǎn)第六條：福利待遇6.1帶薪年假6.2節(jié)假日福利6.3員工培訓(xùn)6.4勞動(dòng)保護(hù)第七條：勞動(dòng)紀(jì)律7.1遵守法律法規(guī)7.2遵守公司規(guī)章制度7.3保守公司商業(yè)秘密第八條：合同解除和終止8.1雙方協(xié)商一致解除8.2甲方單方面解除8.3乙方提前解除8.4合同到期終止第九條：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.1解除或終止合同的情形9.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方式第十條：爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4訴訟解決第十一條：合同的變更11.1變更情形11.2變更程序第十二條：合同的附則12.1合同的副本12.2合同的生效12.3合同的解除第十三條：其他約定13.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)13.2保密協(xié)議13.3競(jìng)業(yè)限制第十四條：合同的終止和解除14.1合同終止情形14.2合同解除情形14.3解除或終止后的權(quán)利義務(wù)第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.3合同簽訂日期：指雙方正式簽署本合同的日期。1.4合同生效日期：指本合同約定的起始履行日期。第二條：合同期限2.1固定期限：本合同期限為____年，自合同生效之日起計(jì)算。2.2無固定期限：本合同無固定期限，自合同生效之日起生效。2.3試用期：乙方自合同生效之日起進(jìn)入試用期，試用期為____個(gè)月。第三條：工作內(nèi)容3.1崗位職責(zé)：乙方在甲方的安排下，擔(dān)任____職位，負(fù)責(zé)____工作。3.2工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方位于____的辦公地點(diǎn)。3.3工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為____小時(shí)/天，____天/周，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資：乙方的基本工資為每月____元。4.2獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)甲方規(guī)定的績(jī)效考核結(jié)果，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。4.3津貼：甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作需求，給予乙方相應(yīng)的津貼，包括但不限于交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。4.4加班工資：乙方按照甲方的規(guī)定和工作時(shí)間，加班工資按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付。第五條：社會(huì)保險(xiǎn)5.1養(yǎng)老保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，乙方應(yīng)按甲方規(guī)定的時(shí)間和比例繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用。5.2醫(yī)療保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納醫(yī)療保險(xiǎn)，乙方應(yīng)按甲方規(guī)定的時(shí)間和比例繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。5.3失業(yè)保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納失業(yè)保險(xiǎn)，乙方應(yīng)按甲方規(guī)定的時(shí)間和比例繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用。5.4工傷保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納工傷保險(xiǎn)，乙方在工作中發(fā)生工傷，甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。5.5生育保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納生育保險(xiǎn)，乙方在生育期間，甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)相應(yīng)的生育保險(xiǎn)待遇。第六條：福利待遇6.1帶薪年假：乙方享有帶薪年假，根據(jù)國(guó)家規(guī)定和甲方規(guī)定執(zhí)行。6.2節(jié)假日福利：甲方在春節(jié)、國(guó)慶節(jié)等節(jié)假日期間，為乙方提供相應(yīng)的福利。6.3員工培訓(xùn)：甲方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以提升乙方的工作技能和素質(zhì)。6.4勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)按照國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施和勞動(dòng)條件。第八條：合同解除和終止8.1雙方協(xié)商一致解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。8.2甲方單方面解除：甲方有正當(dāng)理由，可以單方面解除本合同，包括但不限于乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、乙方嚴(yán)重失職、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響等。8.3乙方提前解除：乙方有正當(dāng)理由，可以提前解除本合同，包括但不限于嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件等。8.4合同到期終止：本合同約定的期限屆滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自然終止。第九條：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.1解除或終止合同的情形：雙方協(xié)商一致解除、甲方單方面解除、合同到期終止等情況下，甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方式：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式按照甲方的規(guī)定和國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第十條：爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決：協(xié)商解決不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。10.3仲裁解決：調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.4訴訟解決：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十一條：合同的變更11.1變更情形：合同履行過程中，因客觀情況發(fā)生重大變化，需要變更合同內(nèi)容的，雙方可以協(xié)商一致進(jìn)行變更。11.2變更程序：合同變更應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方簽字或者蓋章后生效。第十二條：合同的附則12.1合同的副本：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.2合同的生效：本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。12.3合同的解除：本合同解除或者終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十三條：其他約定13.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)：乙方在合同期間所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有，未經(jīng)甲方同意，乙方不得以任何形式使用或者披露。13.2保密協(xié)議：乙方應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得泄露給第三方。13.3競(jìng)業(yè)限制：乙方在合同解除或終止后的一定期限內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)的單位工作，也不得自己經(jīng)營(yíng)與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。第十四條：合同的終止和解除14.1合同終止情形：本合同約定的期限屆滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自然終止。14.2合同解除情形：雙方協(xié)商一致解除、甲方單方面解除、乙方提前解除等情況下，本合同可以解除。14.3解除或終止后的權(quán)利義務(wù)：合同解除或者終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于交還工作證件、辦公設(shè)備等，并按照合同約定辦理經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償事宜。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方（用人單位）營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件附件二：乙方（勞動(dòng)者）身份證明復(fù)印件附件三：勞動(dòng)合同書附件四：試用期協(xié)議附件五：崗位說明書附件六：勞動(dòng)報(bào)酬明細(xì)表附件七：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表附件八：福利待遇說明附件九：甲方規(guī)章制度附件十：乙方工作成果知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議附件十一：保密協(xié)議附件十二：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議附件詳細(xì)要求和說明：附件一：甲方（用人單位）營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件要求：甲方需提供有效的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，作為合同附件。附件二：乙方（勞動(dòng)者）身份證明復(fù)印件要求：乙方需提供有效的身份證明復(fù)印件，作為合同附件。附件三：勞動(dòng)合同書要求：勞動(dòng)合同書為雙方簽訂的正式勞動(dòng)合同，作為合同附件。附件四：試用期協(xié)議要求：試用期協(xié)議為規(guī)定乙方在試用期內(nèi)的權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議，作為合同附件。附件五：崗位說明書要求：崗位說明書詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等信息，作為合同附件。附件六：勞動(dòng)報(bào)酬明細(xì)表要求：勞動(dòng)報(bào)酬明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、加班工資等信息，作為合同附件。附件七：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表要求：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表詳細(xì)列出甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用明細(xì)，作為合同附件。附件八：福利待遇說明要求：福利待遇說明詳細(xì)描述乙方的帶薪年假、節(jié)假日福利、員工培訓(xùn)、勞動(dòng)保護(hù)等信息，作為合同附件。附件九：甲方規(guī)章制度要求：甲方規(guī)章制度詳細(xì)描述甲方的內(nèi)部管理制度，作為合同附件。附件十：乙方工作成果知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議要求：乙方工作成果知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)規(guī)定乙方工作成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問題，作為合同附件。附件十一：保密協(xié)議要求：保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定乙方的保密義務(wù)和保密期限等內(nèi)容，作為合同附件。附件十二：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議要求：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)規(guī)定乙方在合同解除或終止后的競(jìng)業(yè)限制條款，作為合同附件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。2.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件。3.乙方未按照甲方規(guī)章制度工作。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。5.乙方違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。2.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付乙方因此造成的損失。3.乙方未按照甲方規(guī)章制度工作的，甲方有權(quán)解除合同，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金，賠償甲方因此造成的損失。5.乙方違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金，賠償甲方因此造成的損失。示例說明：若甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方可以要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失，如失業(yè)保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金等。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的勞動(dòng)關(guān)系，雙方約定勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)時(shí)間等內(nèi)容的法律文件。2.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，用于雙方相互了解、考察的期限。3.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬，包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、加班工資等。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活而設(shè)立的社會(huì)福利制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。5.競(jìng)業(yè)限制：指用