2024年版教練員聘任協(xié)議樣本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年版教練員聘任協(xié)議樣本版B版本合同目錄一覽第一條協(xié)議背景與宗旨1.1定義與解釋1.2合同目的與宗旨第二條教練員的職責(zé)與任務(wù)2.1基本職責(zé)2.2培訓(xùn)與指導(dǎo)2.3賽事安排與戰(zhàn)術(shù)制定2.4球員管理與團隊建設(shè)第三條合同期限與起始日期3.1合同期限3.2起始日期與結(jié)束日期第四條薪酬待遇4.1基本工資4.2績效獎金4.3福利待遇4.4薪酬支付方式與時間第五條工作條件與環(huán)境5.1工作地點5.2辦公條件5.3訓(xùn)練場地與設(shè)施第六條合同的變更與終止6.1合同變更6.2合同終止6.3違約責(zé)任第七條爭議解決方式7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解解決7.3法律途徑第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違反保密協(xié)議的后果第九條知識產(chǎn)權(quán)與成果歸屬9.1知識產(chǎn)權(quán)保護9.2成果歸屬第十條強制性法律規(guī)定10.1遵守法律法規(guī)10.2合法合規(guī)經(jīng)營第十一條合同的簽訂與生效11.1簽訂程序11.2合同生效條件第十二條通知與送達12.1通知方式12.2送達地址第十三條合同的附件13.1附件內(nèi)容13.2附件的有效性第十四條其他約定事項14.1雙方的其他約定14.2附加條款第一部分：合同如下：第一條協(xié)議背景與宗旨1.1定義與解釋1.1.2本協(xié)議所稱“俱樂部”是指具有獨立法人資格的體育俱樂部，按照中國法律和本俱樂部章程進行運營。1.1.3本協(xié)議所稱“教練員”是指具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗，被甲方聘請從事教練工作的人員。1.2合同目的與宗旨1.2.1甲乙雙方同意，通過簽訂本協(xié)議，明確雙方在教練員聘任過程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保教練員能夠全身心投入訓(xùn)練和比賽工作，促進俱樂部體育事業(yè)的發(fā)展。1.2.2本協(xié)議旨在建立一種長期、穩(wěn)定、互利的合作關(guān)系，實現(xiàn)俱樂部與教練員共同成長。第二條教練員的職責(zé)與任務(wù)2.1基本職責(zé)2.1.1教練員應(yīng)根據(jù)俱樂部的要求，制定訓(xùn)練計劃，組織球隊進行日常訓(xùn)練，提高球隊整體實力。2.1.2教練員應(yīng)參加俱樂部組織的各類賽事，制定比賽策略，指導(dǎo)隊員參加比賽，爭取優(yōu)異成績。2.1.3教練員應(yīng)負責(zé)隊員的技術(shù)、戰(zhàn)術(shù)指導(dǎo)，提高隊員的個人能力和團隊配合。2.2培訓(xùn)與指導(dǎo)2.2.1教練員應(yīng)根據(jù)俱樂部的發(fā)展需要，為隊員提供專業(yè)培訓(xùn)，提高隊員的綜合素質(zhì)。2.3賽事安排與戰(zhàn)術(shù)制定2.3.1教練員應(yīng)根據(jù)俱樂部的要求和賽事安排，制定比賽策略和戰(zhàn)術(shù)。2.3.2教練員應(yīng)在比賽前組織隊員進行戰(zhàn)術(shù)分析和討論，確保隊員明確比賽目標(biāo)。2.4球員管理與團隊建設(shè)2.4.1教練員應(yīng)對隊員進行嚴格管理，確保隊員遵守俱樂部章程和紀(jì)律。2.4.2教練員應(yīng)關(guān)注隊員的心理狀況，及時進行溝通和心理疏導(dǎo)，提高隊員的士氣和凝聚力。第三條合同期限與起始日期3.1合同期限3.1.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.1.2合同期滿后，如雙方無異議，本協(xié)議自動續(xù)約____年。3.2起始日期與結(jié)束日期3.2.1本協(xié)議的起始日期為____年__月__日。3.2.2本協(xié)議的結(jié)束日期為____年__月__日。第四條薪酬待遇4.1基本工資4.1.1甲方向乙方支付基本工資為人民幣____元/月。4.1.2基本工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和俱樂部的發(fā)展情況，可進行相應(yīng)的調(diào)整。4.2績效獎金4.2.1乙方根據(jù)俱樂部的業(yè)績和表現(xiàn)，可獲得相應(yīng)的績效獎金。4.2.2績效獎金的具體金額和發(fā)放方式，由雙方另行協(xié)商確定。4.3福利待遇4.3.1甲方為乙方提供養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，具體保險待遇按照中國法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。4.3.2甲方為乙方提供帶薪年假、節(jié)假日福利等福利待遇。4.4薪酬支付方式與時間4.4.1甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式，將乙方的工資和獎金支付到乙方指定的銀行賬戶。4.4.2甲方每月__日前支付乙方當(dāng)月工資，績效獎金根據(jù)實際情況另行支付。第五條工作條件與環(huán)境5.1工作地點5.1.1乙方的工作地點為甲方俱樂部所在地。5.2辦公條件5.2.1甲方為乙方提供必要的辦公條件和設(shè)施。5.2.2乙方應(yīng)合理使用甲方提供的辦公設(shè)施，不得擅自挪用或損壞。5.3訓(xùn)練場地與設(shè)施5.3.1甲方為乙方提供符合訓(xùn)練要求的場地和設(shè)施。5.3.2乙方應(yīng)合理使用訓(xùn)練場地和設(shè)施，確保訓(xùn)練安全和效果。第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.1.1乙方同意對在合作期間獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、訓(xùn)練方法、隊員名單等保密信息予以保密。8.1.2保密信息不包括甲方已經(jīng)公開的信息或者乙方在非保密情況下獲得的信息。8.2保密期限8.2.1乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至本協(xié)議終止或解除后____年。8.2.2如果保密信息涉及專利或其他知識產(chǎn)權(quán)，保密期限應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。8.3違反保密協(xié)議的后果8.3.1如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此造成的損失。8.3.2乙方同意，如果因其違反保密協(xié)議導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條知識產(chǎn)權(quán)與成果歸屬9.1知識產(chǎn)權(quán)保護9.1.1乙方同意，在本協(xié)議期間所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。9.1.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方申請和維護相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。9.2成果歸屬9.2.1乙方同意，在本協(xié)議期間所取得的訓(xùn)練成果、比賽成績等成果歸甲方所有。9.2.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方宣傳和利用這些成果，提升甲方品牌形象。第十條強制性法律規(guī)定10.1遵守法律法規(guī)10.1.1雙方應(yīng)遵守中華人民共和國的法律、法規(guī)和政策，履行合同義務(wù)。10.1.2雙方應(yīng)遵守體育行業(yè)的相關(guān)規(guī)章制度，維護體育競賽的公平、公正。10.2合法合規(guī)經(jīng)營10.2.1雙方應(yīng)合法經(jīng)營，不得利用本協(xié)議從事違法行為。10.2.2雙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得有任何損害對方聲譽的行為。第十一條合同的簽訂與生效11.1簽訂程序11.1.1本協(xié)議自雙方簽字并加蓋公章之日起生效。11.1.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.2合同生效條件11.2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起，經(jīng)甲方董事會批準(zhǔn)后生效。11.2.2本協(xié)議的生效不得受到乙方所在單位或相關(guān)部門的非法干預(yù)。第十二條通知與送達12.1通知方式12.1.1雙方應(yīng)以書面形式發(fā)送通知，通知應(yīng)以郵寄、傳真或電子郵件的方式進行。12.1.2通知發(fā)送至對方指定的地址或郵箱，視為有效送達。12.2送達地址12.2.1甲乙雙方應(yīng)在本協(xié)議中指定詳細的送達地址。12.2.2如一方變更送達地址，應(yīng)提前書面通知對方。第十三條合同的附件13.1附件內(nèi)容13.1.1本協(xié)議附件包括乙方的簡歷、資質(zhì)證明、培訓(xùn)計劃等。13.1.2附件為本協(xié)議不可分割的一部分，具有同等法律效力。13.2附件的有效性13.2.1附件需經(jīng)雙方確認無異議后，方可生效。13.2.2如附件與本協(xié)議有沖突，以本協(xié)議為準(zhǔn)。第十四條其他約定事項14.1雙方的其他約定14.1.1雙方在簽訂本協(xié)議過程中，如有其他約定，應(yīng)以書面形式附在本協(xié)議后。14.1.2雙方的其他約定不得違反本協(xié)議的內(nèi)容。14.2附加條款14.2.1雙方同意，本協(xié)議的附加條款可以以附件的形式簽訂。14.2.2附加條款經(jīng)雙方簽字確認后，與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方簡歷附件二：乙方資質(zhì)證明附件三：培訓(xùn)計劃附件四：比賽策略和戰(zhàn)術(shù)分析報告附件五：隊員名單和個人信息附件六：訓(xùn)練場地和設(shè)施使用協(xié)議附件七：知識產(chǎn)權(quán)許可協(xié)議附件八：保密協(xié)議附件九：績效獎金計算公式附件十：合同續(xù)約協(xié)議附件一：乙方簡歷本附件應(yīng)詳細列出乙方的個人基本信息、教育背景、職業(yè)經(jīng)歷、教練成績等相關(guān)信息。附件二：乙方資質(zhì)證明本附件應(yīng)提供乙方持有的教練資格證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書等相關(guān)資質(zhì)證明文件。附件三：培訓(xùn)計劃本附件應(yīng)詳細描述乙方為隊員制定的年度培訓(xùn)計劃，包括訓(xùn)練內(nèi)容、時間安排、目標(biāo)設(shè)定等。附件四：比賽策略和戰(zhàn)術(shù)分析報告附件五：隊員名單和個人信息本附件應(yīng)列出全體隊員的姓名、年齡、身高、體重、位置等個人信息，以及隊員的合同狀況。附件六：訓(xùn)練場地和設(shè)施使用協(xié)議本附件應(yīng)明確訓(xùn)練場地和設(shè)施的使用規(guī)則、使用時間、維護責(zé)任等。附件七：知識產(chǎn)權(quán)許可協(xié)議本附件應(yīng)明確乙方在合同期間所創(chuàng)造知識產(chǎn)權(quán)的許可范圍、許可方式、許可期限等。附件八：保密協(xié)議本附件應(yīng)詳細描述保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。附件九：績效獎金計算公式本附件應(yīng)詳細說明績效獎金的計算方式，包括獎金的構(gòu)成、計算比例、計算依據(jù)等。附件十：合同續(xù)約協(xié)議本附件應(yīng)包括合同續(xù)約的條件、續(xù)約期限、續(xù)約后的待遇等。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.乙方未按照約定完成訓(xùn)練計劃或比賽任務(wù)。2.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密或個人隱私。3.乙方違反法律法規(guī)或本合同的規(guī)定，從事違法行為。4.乙方未按照約定提供知識產(chǎn)權(quán)許可或成果歸屬。5.乙方未按照約定使用訓(xùn)練場地和設(shè)施。違約責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約行為導(dǎo)致的損失計算：根據(jù)實際情況，計算因違約行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟損失，包括預(yù)期利潤、賠償金等。2.違約金計算：根據(jù)合同金額的一定比例（如5%），計算違約金。3.賠償責(zé)任：對于乙方違約行為導(dǎo)致的損失，甲方有權(quán)要求乙方進行賠償。示例說明：如果乙方未按照約定完成訓(xùn)練計劃，導(dǎo)致球隊成績下滑，甲方可以要求乙方承擔(dān)因成績下滑導(dǎo)致的直接經(jīng)濟損失，并要求乙方支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.獨立法人資格：指具有法人資格的單位，可以獨立承擔(dān)民事責(zé)任、享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)。2.知識產(chǎn)權(quán)：指法律規(guī)定的權(quán)利，包括專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。3.強制性法律規(guī)定：指法律、行政法規(guī)規(guī)定必須遵守的規(guī)定，具有強制力。4.違約行為：指當(dāng)事人違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。5.保密義務(wù)：指當(dāng)事人對合同中約定的保密信息承擔(dān)保密責(zé)任，不得泄露給第三方。6.績效獎金：指根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，甲方支付給乙方的獎勵。7.強制性法律規(guī)定：指法律、行