學(xué)校工程塔吊信號(hào)工錄用協(xié)議

學(xué)校工程塔吊信號(hào)工錄用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________聯(lián)系人：__________乙方（錄用人員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話(huà)：__________住址：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意接受甲方的錄用，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在學(xué)校工程塔吊信號(hào)工崗位上的錄用事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位及職責(zé)1.1乙方被錄用為甲方學(xué)校工程塔吊信號(hào)工，負(fù)責(zé)塔吊信號(hào)的傳遞和安全監(jiān)控工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及本項(xiàng)目的安全操作規(guī)程。1.3乙方應(yīng)保證工作期間的職業(yè)道德，做到誠(chéng)實(shí)守信、勤勉敬業(yè)。二、錄用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。三、工資待遇3.1乙方工資為人民幣_(tái)___元/月（稅前），每月____日發(fā)放上一個(gè)月工資。3.2乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.3乙方加班按照甲方規(guī)定和國(guó)家法律法規(guī)支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)保護(hù)4.1甲方為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。4.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，確保乙方具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能。五、保密條款5.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及與工作相關(guān)的任何保密信息。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。七、其他約定7.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。7.2本協(xié)議經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。甲方（用人單位）：__________乙方（錄用人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方職業(yè)資格證書(shū)3.甲方公司規(guī)章制度4.甲方安全操作規(guī)程5.乙方保密協(xié)議6.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議7.法律法規(guī)相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供個(gè)人信息或提供虛假信息，認(rèn)定為違約。2.乙方未按約定完成工作任務(wù)，認(rèn)定為違約。3.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或相關(guān)保密信息，認(rèn)定為違約。4.甲方未按約定支付工資、加班費(fèi)或社會(huì)保險(xiǎn)待遇，認(rèn)定為違約。5.甲方未提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，認(rèn)定為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.用人單位：指提供工作崗位并支付工資報(bào)酬的法人或其他組織。2.錄用人員：指被用人單位錄用并簽訂勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者。3.違約行為：指違反合同約定或法律法規(guī)規(guī)定的行為。4.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。5.保密義務(wù)：指在合同約定期間和解除合同后一定期限內(nèi)，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.遇到合同填寫(xiě)錯(cuò)誤或信息變更，應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更正，并由雙方簽字確認(rèn)。2.如乙方在工作中受傷，應(yīng)立即報(bào)告甲方，并按照甲方指引進(jìn)行處理。3.如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可先嘗試協(xié)商解決，協(xié)商不成的可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。4.如甲方未按約定支付工資或加班費(fèi)，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并可要求賠償損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意接受甲方的錄用。2.甲方為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。3.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.甲方、