智能人事管理系統(tǒng)升級合同

智能人事管理系統(tǒng)升級合同合同編號：__________甲方（以下簡稱“甲方”）：公司名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系方式：____________________聯(lián)系地址：____________________乙方（以下簡稱“乙方”）：公司名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系方式：____________________聯(lián)系地址：____________________第一章定義與術語1.1本合同中，以下術語的含義如下：1.1.1“智能人事管理系統(tǒng)”指甲方現(xiàn)有的人事管理系統(tǒng)，包括但不限于員工信息管理、薪資管理、考勤管理等模塊。1.1.2“升級”指對智能人事管理系統(tǒng)進行的改進、優(yōu)化和功能擴展。第二章合同目的與范圍2.1甲方委托乙方對甲方的智能人事管理系統(tǒng)進行升級，以滿足甲方業(yè)務發(fā)展的需求。2.2升級內(nèi)容包括但不限于以下方面：2.2.1提升系統(tǒng)性能和穩(wěn)定性。2.2.2增加新的功能模塊。2.2.3優(yōu)化現(xiàn)有功能模塊。2.2.4提高系統(tǒng)安全性。第三章升級期限與進度3.1乙方應在合同簽訂后____個月內(nèi)完成智能人事管理系統(tǒng)的升級工作。3.2乙方應按照以下進度計劃進行升級工作：3.2.1第一個月：需求分析與方案設計。3.2.2第二個月：系統(tǒng)開發(fā)與測試。3.2.3第三個月：系統(tǒng)部署與培訓。第四章費用與支付4.1甲方應支付乙方升級費用共計人民幣（大寫）：____元整（小寫）：____元。4.2甲方支付乙方升級費用按照以下方式支付：4.2.1合同簽訂后支付預付款，占總費用的____%。4.2.2升級工作完成后支付尾款，占總費用的____%。第五章質量保證與售后服務5.1乙方保證升級后的智能人事管理系統(tǒng)滿足甲方提出的性能、功能和安全要求。5.2乙方應在升級完成后提供____個月的免費售后服務，包括但不限于以下內(nèi)容：5.2.1系統(tǒng)運行維護。5.2.2技術支持與培訓。5.2.3系統(tǒng)升級與更新。第六章系統(tǒng)交付與驗收6.1乙方應在約定的時間內(nèi)完成智能人事管理系統(tǒng)的升級工作，并將升級后的系統(tǒng)交付給甲方。6.2系統(tǒng)交付時，乙方應提供以下文件和資料：6.2.1系統(tǒng)說明書。6.2.2用戶手冊。6.2.3系統(tǒng)測試報告。6.2.4系統(tǒng)部署文檔。6.3甲方應在收到乙方交付的系統(tǒng)后____個工作日內(nèi)完成驗收工作。6.4驗收標準如下：6.4.1系統(tǒng)性能達到甲方提出的性能要求。6.4.2系統(tǒng)功能符合甲方需求。6.4.3系統(tǒng)安全可靠，無重大安全隱患。第七章知識產(chǎn)權與保密7.1乙方保證升級后的智能人事管理系統(tǒng)中使用的軟件、技術、文檔等均不侵犯他人的知識產(chǎn)權。7.2乙方應對在升級過程中獲得的甲方商業(yè)秘密和機密信息予以保密，未經(jīng)甲方書面同意不得向第三方披露。7.3保密期限自合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止，且在保密期限內(nèi)，乙方應遵守國家有關保密法律法規(guī)。第八章違約責任8.1若乙方未按約定時間完成升級工作，每延遲一天，乙方應向甲方支付合同總金額____%的違約金。8.2若乙方交付的升級系統(tǒng)不符合約定標準，乙方應在接到甲方書面通知后____個工作日內(nèi)進行整改，否則甲方有權解除合同，并要求乙方支付合同總金額____%的違約金。8.3若甲方未按約定時間支付費用，每延遲一天，甲方應向乙方支付合同總金額____%的滯納金。第九章爭議解決9.1合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。9.2若協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十章其他條款10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。10.3合同期限內(nèi)，如甲乙雙方同意對本合同進行修改或補充，應以書面形式作出，經(jīng)雙方代表簽字（或蓋章）后生效。10.4本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.5本合同簽訂后，甲乙雙方應遵守國家相關法律法規(guī)，履行合同約定的義務，共同維護合同的嚴肅性和權威性。第十一章系統(tǒng)培訓與支持11.1乙方應在系統(tǒng)交付后為甲方提供必要的培訓，確保甲方人員能夠熟練使用升級后的智能人事管理系統(tǒng)。11.2培訓內(nèi)容應包括系統(tǒng)操作、維護、故障排除等方面。11.3乙方應提供培訓資料，包括但不限于培訓手冊、視頻教程等。11.4乙方應在培訓期間提供在線或現(xiàn)場支持，解答甲方人員的疑問。11.5培訓結束后，乙方應提供定期的在線或電話支持服務。第十二章系統(tǒng)維護與更新12.1乙方應提供系統(tǒng)維護服務，確保系統(tǒng)的正常運行。12.2乙方應在系統(tǒng)運行期間定期檢查和優(yōu)化系統(tǒng)性能。12.3乙方應負責系統(tǒng)的軟件更新和升級，確保系統(tǒng)與最新技術同步。12.4甲方在系統(tǒng)使用過程中遇到任何問題，應與乙方聯(lián)系，乙方應在接到通知后及時響應。第十三章合同變更與終止13.1合同期限內(nèi)，如甲方業(yè)務發(fā)生變化，雙方可協(xié)商變更合同內(nèi)容。13.2合同終止的條件包括：13.2.1合同期限屆滿。13.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。13.2.3任何一方違反合同，經(jīng)另一方給予合理期限仍未改正。13.3合同終止后，乙方應停止提供與合同相關的所有服務。第十四章違約賠償與責任限制14.1若乙方違反合同導致甲方遭受損失，乙方應承擔相應的賠償責任。14.2乙方的賠償責任應限于直接損失，不包括任何間接損失或利潤損失。14.3甲方應采取合理措施減輕因乙方違約所造成的損失。第十五章一般條款15.1本合同的任何條款的無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的有效性。15.2本合同的解釋和執(zhí)行應適用中華人民共和國法律法規(guī)。15.3任何本合同的修改或補充均應以書面形式作出，并由雙方簽署。15.4雙方應遵守誠信原則，履行合同項下的各項義務。簽字部分：甲方（蓋章）：___________