麻辣燙廚師招聘協(xié)議書

麻辣燙廚師招聘協(xié)議書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（廚師）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方經(jīng)營麻辣燙餐廳，乙方具備相關(guān)廚師技能和經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方麻辣燙餐廳廚師事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方麻辣燙餐廳廚師，負(fù)責(zé)菜品制作、廚房衛(wèi)生及食品安全等工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證菜品質(zhì)量，確保顧客滿意度。3.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。二、工作時間和待遇1.乙方每周工作六天，工作時間按照甲方制定的工作時間執(zhí)行。2.乙方試用期為一個月，試用期工資為人民幣____元/月。3.試用期結(jié)束后，乙方的工資待遇為人民幣____元/月（含獎金、提成等）。4.乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息和福利待遇。三、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。2.乙方不得在合同期內(nèi)以任何方式損害甲方利益。四、合同期限1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。五、解除和終止1.雙方提前解除協(xié)議的，應(yīng)書面通知對方，并按照雙方約定辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。3.乙方在合同期內(nèi)因故不能繼續(xù)履行合同，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（用人單位）：__________乙方（廚師）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方簡歷2.乙方身份證明3.食品安全培訓(xùn)證明4.健康證明5.乙方銀行賬戶信息6.甲方營業(yè)執(zhí)照副本7.甲方餐飲服務(wù)許可證8.甲方規(guī)章制度9.甲方工資支付證明10.乙方簽訂的保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時間到崗或提前解除合同，屬于違約行為。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等，屬于違約行為。3.乙方未按甲方要求保證菜品質(zhì)量，導(dǎo)致顧客投訴，屬于違約行為。4.甲方未按約定支付乙方工資、獎金、提成等，屬于違約行為。5.甲方未按約定提供節(jié)假日休息和福利待遇，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.麻辣燙：一種以湯料煮燙食材的快餐食品。2.用人單位：指依法成立的企業(yè)、個體工商戶、事業(yè)單位等，為本單位提供就業(yè)崗位的單位。3.勞動者：指在用人單位提供就業(yè)崗位的條件下，提供勞動并獲取勞動報酬的自然人。4.試用期：指用人單位和勞動者在勞動合同期限內(nèi)，為相互了解、選擇而約定的考察期。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：提前與乙方溝通，了解原因，若無法解決問題，按約定解除合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即與乙方溝通，要求其停止違約行為，若協(xié)商無果，依法向法院提起訴訟。3.乙方未按甲方要求保證菜品質(zhì)量：加強(qiáng)對乙方的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高其業(yè)務(wù)水平，若問題持續(xù)存在，考慮解除合同。4.甲方未按約定支付乙方工資、獎金、提成等：及時支付乙方應(yīng)得的工資和福利，若因特殊情況導(dǎo)致延遲，應(yīng)提前與乙方溝通并說明原因。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新開業(yè)的麻辣燙餐廳招聘廚師。2.甲方為現(xiàn)有麻辣燙餐廳招聘廚師以替換離職員工。3