二零二五年度企業(yè)實(shí)習(xí)生就業(yè)服務(wù)合同（機(jī)電一體化）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度企業(yè)實(shí)習(xí)生就業(yè)服務(wù)合同（機(jī)電一體化）本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息1.2用人單位基本信息2.實(shí)習(xí)崗位及要求2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位要求2.3實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容3.實(shí)習(xí)期限及時(shí)間安排3.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間3.3實(shí)習(xí)期間請(qǐng)假及調(diào)休規(guī)定4.實(shí)習(xí)待遇及保障4.1實(shí)習(xí)工資及支付方式4.2社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金4.3工作餐及住宿安排5.實(shí)習(xí)生職責(zé)5.1實(shí)習(xí)生工作職責(zé)5.2實(shí)習(xí)生行為規(guī)范5.3實(shí)習(xí)生保密義務(wù)6.用人單位職責(zé)6.1用人單位工作職責(zé)6.2用人單位對(duì)實(shí)習(xí)生的管理6.3用人單位對(duì)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與指導(dǎo)7.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)生考核方式7.2實(shí)習(xí)生考核內(nèi)容7.3實(shí)習(xí)生考核結(jié)果8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除或終止后的處理9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2用人單位違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決程序11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件11.2合同生效及終止11.3合同變更12.合同簽署12.1合同簽署地點(diǎn)12.2合同簽署日期12.3合同簽署人13.合同附件13.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表13.2實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書13.3實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)14.合同生效與備案14.1合同生效條件14.2合同備案要求第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息1.1.1姓名：____________________1.1.2性別：____________________1.1.3出生年月：__________________1.1.4身份證號(hào)碼：_________________1.1.5聯(lián)系電話：___________________1.1.6電子郵箱：__________________1.1.7學(xué)歷：_____________________1.1.8畢業(yè)院校：__________________1.2用人單位基本信息1.2.1單位名稱：__________________1.2.2法定代表人：_________________1.2.3聯(lián)系電話：___________________1.2.4電子郵箱：__________________1.2.5注冊(cè)地址：____________________1.2.6經(jīng)營(yíng)范圍：____________________2.實(shí)習(xí)崗位及要求2.1實(shí)習(xí)崗位名稱：機(jī)電一體化實(shí)習(xí)生2.2實(shí)習(xí)崗位要求：2.2.1具備機(jī)電一體化專業(yè)相關(guān)學(xué)歷2.2.3熟悉機(jī)電一體化相關(guān)設(shè)備與工藝2.2.4具有團(tuán)隊(duì)合作精神2.3實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容：2.3.1參與機(jī)電一體化設(shè)備的調(diào)試與維護(hù)2.3.2協(xié)助工程師進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施與優(yōu)化2.3.3學(xué)習(xí)機(jī)電一體化相關(guān)技術(shù)知識(shí)2.3.4完成實(shí)習(xí)導(dǎo)師安排的其他工作3.實(shí)習(xí)期限及時(shí)間安排3.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間：2024年3月1日3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：2024年6月30日3.3實(shí)習(xí)期間請(qǐng)假及調(diào)休規(guī)定：3.3.1實(shí)習(xí)生因特殊原因需請(qǐng)假，需提前3個(gè)工作日向用人單位提出申請(qǐng)3.3.2實(shí)習(xí)生請(qǐng)假期間，工資及福利待遇按照合同約定執(zhí)行3.3.3實(shí)習(xí)生調(diào)休需提前1個(gè)工作日向用人單位提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可調(diào)休4.實(shí)習(xí)待遇及保障4.1實(shí)習(xí)工資及支付方式：4.1.1實(shí)習(xí)生每月工資為人民幣元4.1.2實(shí)習(xí)工資每月支付一次，支付日為每月的日4.2社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：4.2.1用人單位為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金4.2.2實(shí)習(xí)生需在實(shí)習(xí)期間完成社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的繳納4.3工作餐及住宿安排：4.3.1用人單位為實(shí)習(xí)生提供免費(fèi)工作餐4.3.2用人單位為實(shí)習(xí)生提供免費(fèi)住宿5.實(shí)習(xí)生職責(zé)5.1實(shí)習(xí)生工作職責(zé)：5.1.1認(rèn)真履行實(shí)習(xí)崗位工作職責(zé)，完成實(shí)習(xí)導(dǎo)師安排的任務(wù)5.1.2遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度，服從實(shí)習(xí)單位管理5.1.3保守實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密，不得泄露5.2實(shí)習(xí)生行為規(guī)范：5.2.1儀表端莊，舉止文明，尊重他人5.2.2不得遲到、早退，不得擅自離崗5.2.3不得從事與實(shí)習(xí)無(wú)關(guān)的活動(dòng)5.3實(shí)習(xí)生保密義務(wù)：5.3.1實(shí)習(xí)生需對(duì)實(shí)習(xí)期間接觸到的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)5.3.2未經(jīng)實(shí)習(xí)單位同意，不得將實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密告知他人6.用人單位職責(zé)6.1用人單位工作職責(zé)：6.1.1為實(shí)習(xí)生提供符合崗位要求的實(shí)習(xí)環(huán)境和工作條件6.1.2指導(dǎo)實(shí)習(xí)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)，解答實(shí)習(xí)生的疑問(wèn)6.1.3定期對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核與評(píng)價(jià)6.2用人單位對(duì)實(shí)習(xí)生的管理：6.2.1用人單位需對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行日常管理，確保實(shí)習(xí)生的安全6.2.2用人單位需關(guān)心實(shí)習(xí)生的學(xué)習(xí)和生活，提供必要的幫助6.3用人單位對(duì)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與指導(dǎo)：6.3.1用人單位需為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)，幫助實(shí)習(xí)生快速適應(yīng)工作6.3.2用人單位需指定專人擔(dān)任實(shí)習(xí)導(dǎo)師，負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1實(shí)習(xí)生單方面解除合同：實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因需解除合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知用人單位。8.1.2.1實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度；8.1.2.2實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)；8.1.2.3實(shí)習(xí)生出現(xiàn)重大過(guò)失，給實(shí)習(xí)單位造成重大損失。8.2合同終止條件8.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿：實(shí)習(xí)期限到期，合同自然終止。8.2.2雙方協(xié)商一致：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。8.3合同解除或終止后的處理8.3.1實(shí)習(xí)生解除或終止合同后，用人單位應(yīng)按照規(guī)定支付實(shí)習(xí)工資及福利待遇。8.3.2實(shí)習(xí)生解除或終止合同后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括合同解除證明等。9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.1.1實(shí)習(xí)生未按照合同約定履行實(shí)習(xí)義務(wù)，用人單位有權(quán)要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)違約責(zé)任。9.1.2實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù)，泄露用人單位商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.2用人單位違約責(zé)任9.2.1用人單位未按照合同約定支付實(shí)習(xí)工資及福利待遇，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2.2用人單位違反合同約定，給實(shí)習(xí)生造成損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方協(xié)商：雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。10.1.2仲裁：協(xié)商不成的，雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或申請(qǐng)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決程序10.2.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后15日內(nèi)提出書面爭(zhēng)議解決請(qǐng)求。10.2.2爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)保持溝通，積極尋求解決方案。11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件11.1.1本合同附件包括但不限于實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表、實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書、實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)等。11.2合同生效及終止11.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2.2合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理與合同相關(guān)的各項(xiàng)事宜。11.3合同變更11.3.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。12.合同簽署12.1合同簽署地點(diǎn)：____________________12.2合同簽署日期：____________________12.3合同簽署人12.3.1實(shí)習(xí)生簽名：____________________12.3.2用人單位代表簽名：____________________13.合同附件13.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表13.2實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書13.3實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)14.合同生效與備案14.1合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。14.2合同備案要求：本合同需報(bào)送相關(guān)部門備案。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義：本合同中所稱的“第三方”是指中介機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所等非合同主體，其介入合同事項(xiàng)旨在提供專業(yè)服務(wù)、保障合同履行或解決爭(zhēng)議。15.2第三方介入的目的：15.2.1提供專業(yè)服務(wù)：第三方介入旨在為合同雙方提供專業(yè)意見(jiàn)、評(píng)估、鑒定等服務(wù)。15.2.2保障合同履行：第三方介入有助于確保合同條款的執(zhí)行，防止違約行為的發(fā)生。15.2.3解決爭(zhēng)議：第三方介入可以協(xié)助解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議，提高解決效率。16.第三方介入的流程16.1甲方或乙方提出第三方介入申請(qǐng)。16.2雙方協(xié)商確定第三方介入的具體事項(xiàng)和方式。16.3甲方或乙方與第三方簽訂相應(yīng)服務(wù)協(xié)議。16.4第三方按照協(xié)議履行職責(zé)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方責(zé)任限額由雙方在第三方服務(wù)協(xié)議中約定，不得超過(guò)協(xié)議約定的金額。18.第三方與其他各方的責(zé)權(quán)利劃分18.1第三方對(duì)甲方和乙方均有服務(wù)義務(wù)，但不得損害合同雙方的合法權(quán)益。18.2第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。18.3第三方對(duì)合同內(nèi)容保密，未經(jīng)甲方或乙方同意，不得向任何第三方泄露。19.第三方介入的額外條款及說(shuō)明19.1第三方介入費(fèi)用：19.1.1第三方介入費(fèi)用由甲方或乙方承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方在第三方服務(wù)協(xié)議中約定。19.1.2第三方介入費(fèi)用支付方式及時(shí)間應(yīng)在協(xié)議中明確。19.2第三方介入的期限：19.2.1第三方介入期限由雙方在第三方服務(wù)協(xié)議中約定，一般不超過(guò)合同履行期限。19.2.2第三方介入期限屆滿，第三方應(yīng)提交書面報(bào)告，說(shuō)明介入成果及遺留問(wèn)題。19.3第三方介入的效果：19.3.1第三方介入的效果以書面報(bào)告為準(zhǔn)，甲方或乙方應(yīng)予以認(rèn)可。19.3.2第三方介入效果不符合預(yù)期，雙方可協(xié)商重新確定第三方介入方案。19.4第三方介入的爭(zhēng)議解決：19.4.1第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。19.4.2協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。20.第三方介入的終止20.1.1雙方協(xié)商一致；20.1.2第三方無(wú)法繼續(xù)履行職責(zé)；20.1.3第三方違反協(xié)議約定。20.2第三方介入終止后，甲方或乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況處理相關(guān)事宜，包括但不限于費(fèi)用結(jié)算、工作交接等。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表詳細(xì)要求：包含實(shí)習(xí)生的姓名、性別、出生年月、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、學(xué)歷、畢業(yè)院校等基本信息。附件說(shuō)明：用于記錄實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息，確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤。2.實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書詳細(xì)要求：包含實(shí)習(xí)崗位名稱、崗位要求、工作內(nèi)容、工作職責(zé)、工作時(shí)間等詳細(xì)信息。附件說(shuō)明：用于明確實(shí)習(xí)崗位的具體要求，確保實(shí)習(xí)生了解自身工作職責(zé)。3.實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包含考核指標(biāo)、考核方式、考核周期、考核結(jié)果等詳細(xì)信息。附件說(shuō)明：用于評(píng)估實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)，為實(shí)習(xí)生的評(píng)價(jià)提供依據(jù)。4.實(shí)習(xí)合同詳細(xì)要求：包含合同雙方基本信息、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)待遇、實(shí)習(xí)生職責(zé)、用人單位職責(zé)、合同解除與終止、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等條款。附件說(shuō)明：作為本合同的正式文本，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。5.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包含第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、責(zé)任限額、爭(zhēng)議解決等條款。附件說(shuō)明：用于規(guī)范第三方介入合同事項(xiàng)的行為，明確第三方的職責(zé)。6.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：包含培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師、實(shí)習(xí)生參與情況等詳細(xì)信息。附件說(shuō)明：用于記錄實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)情況，確保實(shí)習(xí)生接受必要的培訓(xùn)。7.實(shí)習(xí)生工作記錄詳細(xì)要求：包含工作時(shí)間、工作內(nèi)容、工作成果、問(wèn)題及解決方案等詳細(xì)信息。附件說(shuō)明：用于記錄實(shí)習(xí)生的日常工作情況，評(píng)估實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)。8.實(shí)習(xí)生考核結(jié)果詳細(xì)要求：包含考核指標(biāo)、考核成績(jī)、評(píng)價(jià)意見(jiàn)等詳細(xì)信息。附件說(shuō)明：用于記錄實(shí)習(xí)生的考核結(jié)果，為實(shí)習(xí)生的評(píng)價(jià)提供依據(jù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為：1.1嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度；1.2因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)；1.3泄露實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密；1.4未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗；1.5不履行實(shí)習(xí)職責(zé)。2.實(shí)習(xí)生違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度：解除實(shí)習(xí)合同，實(shí)習(xí)生無(wú)權(quán)要求支付工資及福利待遇；2.2因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)：實(shí)習(xí)生應(yīng)提前30日以書面形式通知用人單位，否則需支付違約金；2.3泄露實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償用人單位損失；2.4未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗：支付違約金，賠償用人單位損失；2.5不履行實(shí)習(xí)職責(zé)：根據(jù)具體情況，用人單位可要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.用人單位違約行為：3.1未按照合同約定支付實(shí)習(xí)工資及福利待遇；3.2違反合同約定，給實(shí)習(xí)生造成損害。4.用人單位違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：4.1未按照合同約定支付實(shí)習(xí)工資及福利待遇：支付違約金，賠償實(shí)習(xí)生損失；4.2違反合同約定，給實(shí)習(xí)生造成損害：賠償實(shí)習(xí)生損失。5.示例說(shuō)明：5.1實(shí)習(xí)生未按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目延期，用人單位要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金；5.2實(shí)習(xí)生泄露用人單位商業(yè)秘密，被第三方舉報(bào)，用人單位承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償損失；5.3用人單位未按照合同約定支付實(shí)習(xí)工資，實(shí)習(xí)生要求支付違約金，用人單位支付違約金。全文完。二零二四年度企業(yè)實(shí)習(xí)生就業(yè)服務(wù)合同（機(jī)電一體化）1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1合同雙方1.2合同標(biāo)的1.3合同期限1.4合同生效2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位2.2實(shí)習(xí)職責(zé)2.3實(shí)習(xí)要求3.實(shí)習(xí)安排3.1實(shí)習(xí)時(shí)間3.2實(shí)習(xí)地點(diǎn)3.3實(shí)習(xí)內(nèi)容3.4實(shí)習(xí)指導(dǎo)4.實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)工資4.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼4.3其他福利5.實(shí)習(xí)考核5.1考核方式5.2考核標(biāo)準(zhǔn)5.3考核結(jié)果6.合同變更6.1變更條件6.2變更程序6.3變更通知7.合同解除7.1解除條件7.2解除程序7.3解除通知8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約賠償9.保密條款9.1保密范圍9.2保密義務(wù)9.3違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用11.合同解除后的處理11.1實(shí)習(xí)人員離職手續(xù)11.2保密信息處理11.3其他事項(xiàng)處理12.其他約定12.1合同附件12.2合同生效條件12.3合同解除條件13.合同解除后的通知13.1解除通知方式13.2解除通知期限13.3解除通知內(nèi)容14.合同簽署及生效14.1簽署時(shí)間14.2簽署地點(diǎn)14.3生效日期第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1合同雙方本合同甲方為企業(yè)，乙方為實(shí)習(xí)生。1.2合同標(biāo)的本合同標(biāo)的為企業(yè)為乙方提供的機(jī)電一體化專業(yè)實(shí)習(xí)崗位。1.3合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，期限為2024年度，共計(jì)12個(gè)月。1.4合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位乙方將在甲方指定的機(jī)電一體化部門進(jìn)行實(shí)習(xí)。2.2實(shí)習(xí)職責(zé)a.參與機(jī)電一體化相關(guān)項(xiàng)目的研發(fā)和生產(chǎn)；b.協(xié)助工程師進(jìn)行設(shè)備調(diào)試和維護(hù)；c.學(xué)習(xí)并掌握機(jī)電一體化相關(guān)技術(shù)；d.完成甲方安排的其他工作。2.3實(shí)習(xí)要求3.實(shí)習(xí)安排3.1實(shí)習(xí)時(shí)間乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行實(shí)習(xí)，每周工作時(shí)長(zhǎng)為40小時(shí)。3.2實(shí)習(xí)地點(diǎn)乙方實(shí)習(xí)地點(diǎn)為甲方公司所在地。3.3實(shí)習(xí)內(nèi)容乙方實(shí)習(xí)內(nèi)容主要包括但不限于：a.參與項(xiàng)目研發(fā)；b.學(xué)習(xí)機(jī)電一體化相關(guān)理論知識(shí)；c.參加技術(shù)培訓(xùn)；d.完成實(shí)習(xí)報(bào)告。3.4實(shí)習(xí)指導(dǎo)甲方將指定一名或多名工程師對(duì)乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)。4.實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)工資乙方實(shí)習(xí)期間工資為人民幣X元/月，每月支付一次。4.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼乙方實(shí)習(xí)期間享有相應(yīng)的交通補(bǔ)貼和餐補(bǔ)。4.3其他福利乙方實(shí)習(xí)期間享有甲方提供的其他福利，包括但不限于：a.享有法定節(jié)假日休息；b.享有五險(xiǎn)一金。5.實(shí)習(xí)考核5.1考核方式甲方將對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于：a.工作態(tài)度；b.學(xué)習(xí)成果；c.團(tuán)隊(duì)合作；d.工作能力。5.2考核標(biāo)準(zhǔn)甲方將根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)乙方進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。5.3考核結(jié)果甲方將定期將考核結(jié)果通知乙方，并對(duì)不合格的乙方提出改進(jìn)意見(jiàn)。6.合同變更6.1變更條件合同雙方協(xié)商一致，可對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更。6.2變更程序合同變更需經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.3變更通知合同變更后，甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方變更內(nèi)容。8.違約責(zé)任8.1違約情形a.乙方未按合同規(guī)定時(shí)間參加實(shí)習(xí)；b.乙方違反甲方規(guī)章制度，影響公司形象；d.甲方未按合同規(guī)定支付乙方實(shí)習(xí)工資；e.甲方未提供乙方應(yīng)得的實(shí)習(xí)條件和環(huán)境。8.2違約責(zé)任a.乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；b.甲方違反合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.3違約賠償a.乙方違約導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；b.甲方違約導(dǎo)致乙方遭受損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.保密條款9.1保密范圍乙方在實(shí)習(xí)期間知悉的甲方商業(yè)秘密和技術(shù)信息。9.2保密義務(wù)乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密和技術(shù)信息，未經(jīng)甲方同意不得向任何第三方泄露。9.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為市仲裁委員會(huì)。10.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。11.合同解除后的處理11.1實(shí)習(xí)人員離職手續(xù)乙方離職時(shí)，應(yīng)辦理完畢所有離職手續(xù)，包括但不限于歸還公司財(cái)產(chǎn)、交接工作等。11.2保密信息處理乙方離職后，應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，不得泄露甲方保密信息。11.3其他事項(xiàng)處理合同解除后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定處理相關(guān)事宜。12.其他約定12.1合同附件本合同附件包括但不限于實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書、實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)等。12.2合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.3合同解除條件本合同可因雙方協(xié)商一致或法定事由解除。13.合同解除后的通知13.1解除通知方式合同解除通知應(yīng)以書面形式發(fā)送，并通過(guò)雙方約定的聯(lián)系方式進(jìn)行。13.2解除通知期限解除通知應(yīng)在合同解除前至少提前30天發(fā)送。13.3解除通知內(nèi)容解除通知應(yīng)包括解除原因、解除日期、雙方責(zé)任等內(nèi)容。14.合同簽署及生效14.1簽署時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2簽署地點(diǎn)本合同簽署地為市。14.3生效日期本合同自簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定義本合同中“第三方”是指除甲方和乙方之外的，根據(jù)本合同的約定或經(jīng)甲方、乙方同意參與合同執(zhí)行過(guò)程的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持服務(wù)提供方、咨詢顧問(wèn)等。15.2第三方的責(zé)任第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中，應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，并對(duì)自身的義務(wù)和責(zé)任負(fù)責(zé)。16.第三方介入的條件16.1第三方介入的同意甲方或乙方需經(jīng)另一方同意后，方可引入第三方參與合同執(zhí)行。16.2第三方介入的申請(qǐng)第三方介入需向甲方或乙方提出書面申請(qǐng)，并詳細(xì)說(shuō)明介入的原因、目的和預(yù)期效果。17.第三方介入的審批17.1甲方審批甲方在收到第三方介入申請(qǐng)后，應(yīng)進(jìn)行審查，并在合理期限內(nèi)作出是否同意第三方介入的決定。17.2乙方審批乙方在收到第三方介入申請(qǐng)后，應(yīng)進(jìn)行審查，并在合理期限內(nèi)作出是否同意第三方介入的決定。18.第三方介入的職責(zé)18.1第三方的職責(zé)第三方應(yīng)按照本合同及其它相關(guān)協(xié)議的約定，履行其職責(zé)，包括但不限于：a.提供專業(yè)技術(shù)支持；b.提供咨詢服務(wù)；c.協(xié)助甲方或乙方完成合同約定的任務(wù)。18.2第三方的權(quán)利第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和支持，以便其履行職責(zé)。19.第三方的責(zé)任限額19.1責(zé)任限額的確定第三方的責(zé)任限額由甲方、乙方和第三方在合同中約定，或在第三方介入?yún)f(xié)議中另行約定。19.2責(zé)任限額的執(zhí)行第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，若因自身原因造成甲方或乙方的損失，應(yīng)在其責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任。20.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明20.1責(zé)任劃分第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中的責(zé)任，應(yīng)與甲方、乙方各自的責(zé)任進(jìn)行明確劃分。20.2義務(wù)劃分第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中的義務(wù)，應(yīng)與甲方、乙方的義務(wù)進(jìn)行明確劃分。20.3利益劃分第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中的利益，應(yīng)與甲方、乙方的利益進(jìn)行明確劃分。21.第三方介入的變更21.1變更條件第三方介入的變更需經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致。21.2變更程序第三方介入的變更需簽訂書面協(xié)議，并經(jīng)甲方、乙方和第三方簽字蓋章。21.3變更通知第三方介入的變更協(xié)議簽訂后，應(yīng)及時(shí)通知甲方和乙方。22.第三方介入的終止22.1終止條件第三方介入的終止條件包括但不限于：a.合同履行完畢；b.第三方無(wú)法履行職責(zé)；c.第三方主動(dòng)退出；d.甲方或乙方單方面解除合同。22.2終止程序第三方介入的終止需簽訂書面協(xié)議，并經(jīng)甲方、乙方和第三方簽字蓋章。22.3終止通知第三方介入的終止協(xié)議簽訂后，應(yīng)及時(shí)通知甲方和乙方。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書要求：詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)、工作環(huán)境等，由甲方提供。說(shuō)明：實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書作為乙方了解實(shí)習(xí)崗位內(nèi)容的重要依據(jù)。2.實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)要求：明確考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核方式等，由甲方制定。說(shuō)明：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)作為評(píng)價(jià)乙方實(shí)習(xí)表現(xiàn)的重要依據(jù)。3.保密協(xié)議要求：明確保密信息范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等，由甲方提供。說(shuō)明：保密協(xié)議作為乙方保護(hù)甲方商業(yè)秘密的重要法律文件。4.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的條件、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任等，由甲方或乙方提供。說(shuō)明：第三方介入?yún)f(xié)議作為明確第三方責(zé)任和權(quán)利的重要文件。5.實(shí)習(xí)合同變更協(xié)議要求：明確合同變更的內(nèi)容、生效日期、雙方責(zé)任等，由雙方協(xié)商一致后簽訂。說(shuō)明：實(shí)習(xí)合同變更協(xié)議作為合同變更的有效法律文件。6.實(shí)習(xí)人員離職手續(xù)清單要求：明確離職手續(xù)的辦理流程、所需材料等，由甲方提供。7.實(shí)習(xí)人員意外傷害保險(xiǎn)單要求：提供保險(xiǎn)單復(fù)印件，由甲方負(fù)責(zé)為乙方購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)。說(shuō)明：保險(xiǎn)單作為乙方在實(shí)習(xí)期間意外傷害保障的重要依據(jù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為a.乙方未按合同規(guī)定時(shí)間參加實(shí)習(xí)。b.乙方違反甲方規(guī)章制度，影響公司形象。d.甲方未按合同規(guī)定支付乙方實(shí)習(xí)工資。e.甲方未提供乙方應(yīng)得的實(shí)習(xí)條件和環(huán)境。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)a.乙方未按合同規(guī)定時(shí)間參加實(shí)習(xí)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。b.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。d.甲方未按合同規(guī)定支付乙方實(shí)習(xí)工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。e.甲方未提供乙方應(yīng)得的實(shí)習(xí)條件和環(huán)境，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.違約責(zé)任示例a.乙方因個(gè)人原因未能按合同規(guī)定時(shí)間參加實(shí)習(xí)，甲方解除合同，乙方需支付違約金人民幣X元。b.乙方在實(shí)習(xí)期間違反公司規(guī)章制度，被開(kāi)除，乙方需承擔(dān)違約責(zé)任。d.甲方未按合同規(guī)定支付乙方實(shí)習(xí)工資，乙方要求甲方支付違約金人民幣X元。e.甲方未提供乙方應(yīng)得的實(shí)習(xí)條件和環(huán)境，乙方要求甲方賠償損失人民幣X元。全文完。二零二四年度企業(yè)實(shí)習(xí)生就業(yè)服務(wù)合同（機(jī)電一體化）2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2實(shí)習(xí)單位基本信息1.3實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師基本信息2.實(shí)習(xí)目的和意義2.1實(shí)習(xí)目的2.2實(shí)習(xí)意義3.實(shí)習(xí)崗位和內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位3.2實(shí)習(xí)內(nèi)容3.3實(shí)習(xí)任務(wù)4.實(shí)習(xí)時(shí)間和地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)時(shí)間4.2實(shí)習(xí)地點(diǎn)5.實(shí)習(xí)期間的待遇5.1工資待遇5.2社會(huì)保險(xiǎn)5.3工作餐5.4交通補(bǔ)貼6.實(shí)習(xí)生的權(quán)利和義務(wù)6.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利6.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)7.實(shí)習(xí)單位的權(quán)利和義務(wù)7.1實(shí)習(xí)單位的權(quán)利7.2實(shí)習(xí)單位的義務(wù)8.實(shí)習(xí)期間的考核與評(píng)價(jià)8.1考核方式8.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)8.3考核結(jié)果9.實(shí)習(xí)期間的安全保障9.1安全責(zé)任9.2安全措施9.3應(yīng)急預(yù)案10.實(shí)習(xí)期間的保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密責(zé)任10.3保密期限11.實(shí)習(xí)合同解除與終止11.1解除合同的條件11.2終止合同的條件11.3解除或終止合同的通知12.違約責(zé)任12.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任12.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任12.3違約責(zé)任的承擔(dān)13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.3爭(zhēng)議解決期限14.合同生效與終止14.1合同生效條件14.2合同終止條件14.3合同解除或終止的通知第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：____________________1.2實(shí)習(xí)生性別：____________________1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：________________1.4實(shí)習(xí)生所在學(xué)校：_________________1.5實(shí)習(xí)生專業(yè)：機(jī)電一體化1.6實(shí)習(xí)生聯(lián)系電話：_________________1.7實(shí)習(xí)單位名稱：___________________1.8實(shí)習(xí)單位法定代表人：______________1.9實(shí)習(xí)單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：________________1.10實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話：_______________1.11實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師姓名：_______________1.12實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師職務(wù)：_______________1.13實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師聯(lián)系電話：____________2.實(shí)習(xí)目的和意義2.1實(shí)習(xí)目的：實(shí)習(xí)生通過(guò)實(shí)習(xí)，了解機(jī)電一體化行業(yè)現(xiàn)狀，提高專業(yè)技能，增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。2.2實(shí)習(xí)意義：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，將所學(xué)理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合，為今后從事機(jī)電一體化相關(guān)工作奠定基礎(chǔ)。3.實(shí)習(xí)崗位和內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位：機(jī)電一體化相關(guān)崗位3.2實(shí)習(xí)內(nèi)容：3.2.1參與機(jī)電一體化設(shè)備的設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試和維護(hù)工作；3.2.2學(xué)習(xí)機(jī)電一體化相關(guān)技術(shù)知識(shí)，了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)；3.2.3協(xié)助完成實(shí)習(xí)單位下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)；3.2.4完成實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師布置的其他實(shí)習(xí)任務(wù)。4.實(shí)習(xí)時(shí)間和地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)時(shí)間：自____年____月____日至____年____月____日，共計(jì)____個(gè)月。4.2實(shí)習(xí)地點(diǎn)：____________________5.實(shí)習(xí)期間的待遇5.1工資待遇：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，每月工資為人民幣_(tái)___元。5.2社會(huì)保險(xiǎn)：實(shí)習(xí)單位依法為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.3工作餐：實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生提供一日三餐。5.4交通補(bǔ)貼：實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生每月可享受____元交通補(bǔ)貼。6.實(shí)習(xí)生的權(quán)利和義務(wù)6.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利：6.1.1實(shí)習(xí)生有權(quán)了解實(shí)習(xí)崗位的相關(guān)信息；6.1.2實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位提供必要的工作條件和安全保障；6.1.3實(shí)習(xí)生有權(quán)對(duì)實(shí)習(xí)單位的工作提出意見(jiàn)和建議；6.1.4實(shí)習(xí)生有權(quán)獲得實(shí)習(xí)證明和實(shí)習(xí)成績(jī)。6.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)：6.2.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，服從實(shí)習(xí)單位的管理；6.2.2實(shí)習(xí)生應(yīng)按時(shí)參加實(shí)習(xí)，不得無(wú)故曠工；6.2.3實(shí)習(xí)生應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高自身專業(yè)技能；6.2.4實(shí)習(xí)生應(yīng)保守實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。8.實(shí)習(xí)期間的安全保障8.1安全責(zé)任8.1.1實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)為實(shí)習(xí)生提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境；8.1.2實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的安全教育和培訓(xùn)；8.1.3實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)配備必要的安全防護(hù)用品和設(shè)施；8.1.4實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)及時(shí)處理實(shí)習(xí)過(guò)程中的安全事故。8.2安全措施8.2.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)在明顯位置設(shè)置安全警示標(biāo)志；8.2.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)對(duì)實(shí)習(xí)場(chǎng)所進(jìn)行定期安全檢查；8.2.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，并定期組織演練；8.2.4實(shí)習(xí)單位應(yīng)確保實(shí)習(xí)過(guò)程中的電氣、機(jī)械等設(shè)備安全可靠。8.3應(yīng)急預(yù)案8.3.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)制定火災(zāi)、地震等突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案；8.3.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)明確應(yīng)急響應(yīng)流程和責(zé)任人；8.3.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)確保實(shí)習(xí)生熟悉應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急響應(yīng)流程；8.3.4實(shí)習(xí)單位應(yīng)定期更新應(yīng)急預(yù)案，確保其有效性。9.實(shí)習(xí)期間的保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密；9.1.2實(shí)習(xí)單位的企業(yè)文化和內(nèi)部管理信息；9.1.3實(shí)習(xí)過(guò)程中獲取的任何未公開(kāi)信息。9.2保密責(zé)任9.2.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后，不得泄露實(shí)習(xí)單位的保密信息；9.2.2實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)保密的法律、法規(guī)；9.2.3實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.3保密期限9.3.1保密期限自實(shí)習(xí)開(kāi)始之日起計(jì)算，至實(shí)習(xí)結(jié)束之日起____年止。10.實(shí)習(xí)合同解除與終止10.1解除合同的條件10.1.1實(shí)習(xí)生提出解除合同，并提前____天通知實(shí)習(xí)單位；10.1.2實(shí)習(xí)單位因故解除合同，并提前____天通知實(shí)習(xí)生；10.1.3實(shí)習(xí)生違反合同約定，經(jīng)警告無(wú)效；10.1.4實(shí)習(xí)單位因不可抗力原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。10.2終止合同的條件10.2.1實(shí)習(xí)期滿；10.2.2實(shí)習(xí)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)，達(dá)到實(shí)習(xí)目標(biāo)；10.2.3實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生協(xié)商一致；10.2.4實(shí)習(xí)生因健康原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)。10.3解除或終止合同的通知10.3.1解除或終止合同的通知應(yīng)以書面形式發(fā)出；10.3.2解除或終止合同的通知應(yīng)明確合同解除或終止的原因。11.違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任11.1.1實(shí)習(xí)生未按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，每延遲一日，應(yīng)向?qū)嵙?xí)單位支付____元違約金；11.1.2實(shí)習(xí)生泄露實(shí)習(xí)單位保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任11.2.1實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資，每延遲一日，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付____元違約金；11.2.2實(shí)習(xí)單位未履行安全保障義務(wù)，造成實(shí)習(xí)生人身傷害，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方協(xié)商解決；12.1.2爭(zhēng)議無(wú)法協(xié)商解決的，提交____仲裁委員會(huì)仲裁。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為_(kāi)___仲裁委員會(huì)。12.3爭(zhēng)議解決期限12.3.1爭(zhēng)議解決期限為自爭(zhēng)議發(fā)生之日起____個(gè)月內(nèi)。13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章；13.1.2合同經(jīng)實(shí)習(xí)單位審核批準(zhǔn)。13.2合同終止條件13.2.1實(shí)習(xí)期滿；13.2.2合同解除或終止。13.3合同解除或終止的通知13.3.1合同解除或終止的通知應(yīng)以書面形式發(fā)出；13.3.2合同解除或終止的通知應(yīng)明確合同解除或終止的原因。第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入概述14.1第三方的定義14.1.1第三方是指在實(shí)習(xí)過(guò)程中，由實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位邀請(qǐng)或委托的，提供特定服務(wù)或協(xié)助的個(gè)人、機(jī)構(gòu)或其他實(shí)體。14.2第三方的類型14.2.1中介方：負(fù)責(zé)協(xié)助實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間建立聯(lián)系，提供就業(yè)信息服務(wù)的機(jī)構(gòu)；14.2.2顧問(wèn)方：提供專業(yè)咨詢、培訓(xùn)和指導(dǎo)服務(wù)的個(gè)人或機(jī)構(gòu)；14.2.3保障方：提供安全保障、保險(xiǎn)理賠等服務(wù)的保險(xiǎn)公司或相關(guān)機(jī)構(gòu)；14.2.4其他第三方：根據(jù)實(shí)習(xí)需要，由實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位邀請(qǐng)的其他服務(wù)提供者。14.3第三方介入的必要性14.3.1提高實(shí)習(xí)質(zhì)量，幫助實(shí)習(xí)生更好地適應(yīng)實(shí)習(xí)崗位；14.3.2增強(qiáng)實(shí)習(xí)單位的競(jìng)爭(zhēng)力，提升實(shí)習(xí)效果；14.3.3完善實(shí)習(xí)保障體系，降低實(shí)習(xí)風(fēng)險(xiǎn)。15.第三方的責(zé)任與權(quán)利15.1責(zé)任15.1.1第三方應(yīng)按照合同約定或相關(guān)法律法規(guī)，履行其職責(zé)；15.1.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)質(zhì)量，不得損害實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位的合法權(quán)益；15.1.3第三方在提供服務(wù)的過(guò)中，如造成實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.2權(quán)利15.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或相關(guān)法律法規(guī)，收取合理的服務(wù)費(fèi)用；15.2.2第三方有權(quán)獲得實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位的配合和支持，以完成其服務(wù)任務(wù)；15.2.3第三方有權(quán)了解實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位的真實(shí)情況，以更好地提供個(gè)性化服