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文檔簡介
方案公司匯總8篇為確保事情或工作高質(zhì)量高水平開展,就常常需要事先準(zhǔn)備方案,方案的內(nèi)容多是上級對下級或涉及面比較大的工作,一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。那么什么樣的方案才是好的呢?下面是小編幫大家整理的方案公司8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。方案公司篇1各部門、車間:為認(rèn)真貫徹落實(shí)國家安監(jiān)總局《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》,深入開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作,建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理長效機(jī)制,規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),避免生產(chǎn)安全事故發(fā)生,結(jié)合本企業(yè)實(shí)際,制定本方案,望各車間、部門認(rèn)真遵照執(zhí)行。一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)全面貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),以治理安全隱患為重點(diǎn),以有效遏制安全事故和建立安全長效機(jī)制為目標(biāo)。二、組織領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理工作由本公司安委會(huì)全面負(fù)責(zé),由安全員具體組織實(shí)施。三、排查方法和范圍采取《安全檢查表》進(jìn)行排查,范圍包括全公司。四、排查重點(diǎn)部位及存在危險(xiǎn)分析1、本企業(yè)生產(chǎn)系統(tǒng)包括露天物料場、室內(nèi)物料場所。主要事故是起重機(jī)械傷害、火災(zāi)。2、廢鋼打包作業(yè)易發(fā)生機(jī)械傷害、觸電傷人。3、變、配電室易發(fā)生雷擊、短路、觸電傷人事故4、職工宿舍易發(fā)火災(zāi)、觸電傷人事故。5、職工食堂食品不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)易發(fā)生食物中毒事故。6、夏天若未采取防暑措施,工人易發(fā)生中暑事故7、大霧天氣,能見度低,易造成車輛碰撞、翻倒事故。五、排查主要內(nèi)容及措施依據(jù)本企業(yè)存在的危險(xiǎn)隱患及重點(diǎn)部位分析,排查主要內(nèi)容如下:1、安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章制度、操作規(guī)程落實(shí)情況。2、員工安全教育培訓(xùn)和特殊工種人員持證上崗情況。3、定期開展安全生產(chǎn)隱患排查、安全生產(chǎn)隱患登記建檔及應(yīng)急救援預(yù)案演練情況。4、其他情況:企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場實(shí)行勞動(dòng)定員,設(shè)立安全標(biāo)志,配備勞動(dòng)保護(hù)用品,生產(chǎn)能力和勞動(dòng)強(qiáng)度要滿足機(jī)器和人的要求,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班;加強(qiáng)要害部位的區(qū)域重點(diǎn)管理,如使用硝基稀釋劑的環(huán)節(jié)、機(jī)器轉(zhuǎn)動(dòng)。對要害崗位以及危險(xiǎn)區(qū)域要有專人管理,采取防范措施,并設(shè)有明顯標(biāo)志和警示牌。5、企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用投入情況,如消防器材的投入等。6、各崗位工種嚴(yán)格按各自的操作規(guī)程操作情況。7、生產(chǎn)車間及廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生情況。8、安全生產(chǎn)其它方面的有關(guān)要求。六、安全生產(chǎn)隱患排查和登記1、總經(jīng)理是隱患排查的第一責(zé)任人,對本企業(yè)隱患排查負(fù)總責(zé)。負(fù)責(zé)隱患排查、登記、整改措施、整改資金的落實(shí)。2、建立隱患排查治理制度,使隱患排查治理工作規(guī)范化、制度化。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)每月至少組織一次由安全管理人員、工程技術(shù)人員等相關(guān)人員參加的隱患排查,對排查出的問題,屬一般隱患的立即整改,不能立即整改的下達(dá)隱患整改通知書,明確整改責(zé)任人,限期整改。同時(shí)建立隱患排查治理報(bào)告制度,對排查出的重大隱患必須向鎮(zhèn)政府及縣安監(jiān)部門報(bào)告,其內(nèi)容包括重大隱患產(chǎn)生原因、危害程度和整改難易程度分析及治理方案,重大險(xiǎn)情隨時(shí)報(bào)告。3、對排查出的問題按照有關(guān)規(guī)定隱患排查臺(tái)帳上登記。4、定期對本單位事故隱患排查治理情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,為做好安全生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。5、在事故隱患治理過程中,應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的安全防范措施,防止事故發(fā)生。事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的,應(yīng)當(dāng)從危險(xiǎn)區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員,并疏散可能危及的其他人員,設(shè)置警戒標(biāo)志,暫時(shí)停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用;對暫時(shí)難以停產(chǎn)或者停止使用的相關(guān)生產(chǎn)儲(chǔ)存裝置、設(shè)施、設(shè)備,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)維護(hù)和保養(yǎng),防止事故發(fā)生。6、加強(qiáng)對自然災(zāi)害的預(yù)防。對于因自然災(zāi)害可能導(dǎo)致事故災(zāi)難的隱患,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定的要求排查治理,采取可靠的預(yù)防措施。7、建立事故隱患報(bào)告和舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度,鼓勵(lì)、發(fā)動(dòng)職工發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患,鼓勵(lì)社會(huì)公眾舉報(bào)。對發(fā)現(xiàn)、排除和舉報(bào)事故隱患的有功人員,應(yīng)當(dāng)給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。方案公司篇2為保證病區(qū)藥房能順利搬遷至外科綜合樓一樓,且在搬入后能迅速進(jìn)入正常辦公狀態(tài),現(xiàn)制定一下工作計(jì)劃:一、指導(dǎo)思想1、統(tǒng)一搬遷原則。密切聯(lián)系藥房工作實(shí)際,統(tǒng)一部署、統(tǒng)一行動(dòng),確保搬遷工作安全、有序、文明、和諧;2、按時(shí)搬遷原則。搬遷工作分批次進(jìn)行,確保按計(jì)劃時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成搬遷;3、服從全局原則。搬遷過程中要服從醫(yī)院及科室整體安排,獨(dú)立自主,以科室搬遷為主,充分發(fā)揮科室人員工作積極性,明確分工,配合搬遷小組的工作安排,保證搬遷在短時(shí)間內(nèi)對病區(qū)藥房工作影響降到最低程度。搬遷前的準(zhǔn)備工作1、確定動(dòng)遷日期:20xx年x月x日。2、確定需要搬遷的物品(藥品、藥架、桌椅、柜子、操作臺(tái)、電腦等)3、做好平面布置圖并按照設(shè)計(jì)對各區(qū)塊進(jìn)行分配。4、將參與搬遷人員分為搬運(yùn)組和打包上架組5、提前檢查外接電路、電話線路、網(wǎng)線等線路設(shè)備,確保電路、網(wǎng)絡(luò)、電話能正常使用。6、相關(guān)搬遷物件的準(zhǔn)備:記號筆、封口膠、紙箱、螺絲刀、錘子、鉗子、裝箱清單、標(biāo)簽等。7、做好搬家期間病房各科室藥品配發(fā)工資二、具體搬遷工作安排1、整理(1)確定需要搬至新辦公點(diǎn)的物品。(2)散裝藥品,由藥房工作人員打包,封口,并粘貼封裝箱清單。(3)藥架由后勤工作人員予以拆卸。(4)個(gè)人辦公物品由員工自行整理。員工私人物品有員工自行整理和保管。(6)電腦及打印機(jī)由微機(jī)室負(fù)責(zé)拆卸,并除塵。2、搬遷(1)首先搬運(yùn)整件藥品及使用頻次低的藥品。(2)搬運(yùn)藥架及藥架上打包的藥品包裝箱。同時(shí)部分打包上架組人員到新樓擺放藥架并將藥品上架。(3)搬運(yùn)冷藏柜及玲倉柜內(nèi)藥品。(4)搬運(yùn)操作臺(tái)及電腦、打印機(jī)、保險(xiǎn)柜等。(5)搬運(yùn)藥房值班物品。(6)后勤人員固定藥架,微機(jī)室人員調(diào)試電腦、打印機(jī)。(7)當(dāng)天夜班值班人員熟悉貨位及電腦,確保夜班正常工作。方案公司篇3基本情況:某股份公司是國內(nèi)幾家主要的轎車生產(chǎn)與銷售企業(yè)之一,為迎接國內(nèi)外轎車業(yè)的日趨激烈的挑戰(zhàn),該公司打算進(jìn)行多項(xiàng)投資,擴(kuò)充生產(chǎn)線,擴(kuò)大規(guī)模,但所需資金龐大,需要進(jìn)行融資??蛻粜枨螅禾岢龆喾N融資方案以作選擇解決方案:方案A:以本國銀行和外國銀行作為中介,在國外發(fā)行債券。分析:這種方式的優(yōu)點(diǎn)在于有利于吸收國外民間小額零星資金;本公司股東對公司控制全部會(huì)減損。缺點(diǎn)是由于國際外匯市場上匯率波動(dòng)較大,有較大的外匯風(fēng)險(xiǎn)。如果可以取得較高級別的信用評估等級,債券的銷售是有保障的。方案B:在國內(nèi)發(fā)行債券分析:其特點(diǎn)是便于吸收民間游資,不削弱公司股東控制權(quán)。我國城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄達(dá)60000萬億元,現(xiàn)有證券市場對居民儲(chǔ)蓄吸收有限,因此只要宣傳到位,利率合理,債券籌資成功的可能性很大。另外,由于國內(nèi)金融市場與國外金融市場尚未接軌,國際市場的波動(dòng)對國內(nèi)市場影響較小。方案C:發(fā)行該公司的商業(yè)票據(jù)分析:由該公司承擔(dān)汽車商業(yè)票據(jù)的發(fā)行、轉(zhuǎn)讓、承兌等事宜。為鼓勵(lì)購車,公司允許消費(fèi)者采取分期付款方式。這樣,公司會(huì)面臨流動(dòng)資金短缺的問題。為解決這個(gè)問題,公司可借鑒美國通用汽車公司所屬的通用承兌公司的做法,在票據(jù)法允許的范圍內(nèi),直接向市場出售規(guī)范化票據(jù)。由于商業(yè)票據(jù)一般為短期票據(jù),所籌資金中約三分之二用于商業(yè)信貸所導(dǎo)致的流動(dòng)資金的不足。商業(yè)票據(jù)法實(shí)質(zhì)上是由先購車后付款的人想先付款后購車的人支付利息。享受消費(fèi)信貸方式的購車者應(yīng)承擔(dān)一定的利息,但利息過高不利于轎車銷售。因此公司實(shí)際上要支付一部分籌資成本。本法的優(yōu)點(diǎn)主要是籌資與促銷結(jié)合在一起,有利于公司形象的樹立,能迅速占領(lǐng)市場,而且籌資成本也不會(huì)太高。方案D:向國家開發(fā)銀行申請貸款分析:國家支持汽車行業(yè)的發(fā)展,該公司若能迅速形成規(guī)模效益,則可獲得國家在資金上的支持。國家開發(fā)銀行貸款利息估計(jì)為商業(yè)銀行同期貸款利息的二分之一到三分之二。方案E:向國外發(fā)行該公司股票分析:其優(yōu)點(diǎn)在于能迅速大量的吸收外資;能在國際上建立公司形象。缺點(diǎn)是在不同證券市場上市會(huì)割裂公司形象;易為各地股市波動(dòng)所影響。方案F:在國內(nèi)增發(fā)股票分析:優(yōu)點(diǎn)是可避免債務(wù)負(fù)擔(dān)。缺點(diǎn)是:若股票價(jià)格過高,難以吸引新股東,若定價(jià)過低,則會(huì)損害老股東利益。目前我國證券市場還不完善,特大型企業(yè)的股價(jià)難以提高,而以后企業(yè)發(fā)展了,所有股東都分享同樣的收益。這樣對老股東是不公平的,此外,從股本結(jié)構(gòu)角度出發(fā),股票籌資法所籌資金量不可能太多。方案G:該公司主營業(yè)利潤再投資分析:利用利潤再投資,是公司的股息政策問題,基本原則是確定合適的留利比例,是股東的`近期利益與遠(yuǎn)期利益得到統(tǒng)籌考慮。方案H:利用該公司其他經(jīng)營利潤分析:該公司轎車主業(yè)外,還經(jīng)營旅游、客運(yùn)、租賃、商業(yè)、房地產(chǎn)等。這些經(jīng)營活動(dòng)每年都會(huì)給公司帶來一定利潤。方案I:租賃融資分析:公司可以向國外的先進(jìn)汽車廠商租用設(shè)備,或通過銀行的租賃業(yè)務(wù)部進(jìn)行融資租賃。我國目前的所得稅制對融資租賃無優(yōu)惠,租賃費(fèi)只能按相當(dāng)于直線折舊的部分進(jìn)入成本。但國外如美國,為了鼓勵(lì)固定資產(chǎn)投資,政府對購買固定資產(chǎn)的企業(yè)實(shí)行投資減稅政策。我們向他們租用設(shè)備,能分享一定的優(yōu)惠。進(jìn)一步解決方案:計(jì)算出每一個(gè)籌資方案的籌資成本;相對于不同的籌資方案,計(jì)算出每一個(gè)投資方案的凈現(xiàn)值;在更好的投資報(bào)酬率和更低的籌資成本原則上,找出最佳投資方案與籌資方案的匹配組合。注:由于缺少投資方案和相應(yīng)的數(shù)據(jù),這里提出的解決方案只限于提出各種融資方案,對于方案的選擇則要結(jié)合該公司的實(shí)際情況來完成,在此不作贅述。方案公司篇4游戲名稱:形象記憶參加人數(shù):不限游戲規(guī)則本圖是以不同的動(dòng)物代表我國不同的省份,也是形象記憶1、首先,告訴所有人不能用筆記錄,只能默記;2、告訴大家一下的名次,依次說出:樹、鴨子、金字塔、汽車、手、勺子、槍、汽車跑道、啤酒;3、然后給大家3分鐘的回憶和記憶時(shí)間;3、問問是否有記住上面所說的9個(gè)詞語的人,有的話讓其說出,并說明自己是這樣記住的;4、最后,告訴大家一種最簡單的記憶方法——形象記憶,比如:樹像1,鴨子的像2,金字塔是個(gè)三角形,汽車有4個(gè)輪子,手有5個(gè)手指,勺子像6,槍的外型像7,汽車跑道像8,啤酒的諧音是9。相關(guān)討論你認(rèn)為形象記憶法是否適合你自己?還有什么好的方法可以快速記憶?圓周率你最多記到幾位數(shù)?方案公司篇51、物流部1)負(fù)責(zé)執(zhí)行儲(chǔ)運(yùn)部的各項(xiàng)工作流程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),合理利用倉儲(chǔ)空間,積極探索新的運(yùn)輸模式,不斷提出優(yōu)化物流作業(yè)流程改善建議;2)尋找物流公司、進(jìn)行比價(jià)、議價(jià)及運(yùn)輸合同的簽訂;3)執(zhí)行運(yùn)輸考核指標(biāo),定期對承運(yùn)商進(jìn)行考核與評估;4)及時(shí)監(jiān)控運(yùn)輸市場動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整運(yùn)輸策略,加速物流速度,降低運(yùn)輸成本;5)合理利用人力資源和倉庫設(shè)施,降低人力成本、能耗和物料的消耗;6)負(fù)責(zé)物流運(yùn)輸異常投訴的處理與跟進(jìn);7)相關(guān)溝通、協(xié)調(diào)工作,運(yùn)輸公司運(yùn)營方案。2、商品配送1)接收出庫單,打印揀貨單,填寫物流單,規(guī)劃方案《運(yùn)輸公司運(yùn)營方案》。2)將物流單的信息反饋業(yè)務(wù)員和跟單員。3)查詢物流單號,以及處理問題件。4)處理與物流公司交接事務(wù)。5)配合物流平臺(tái)操作員為相關(guān)貨運(yùn)公司上門提貨,做好貨品歸類、清點(diǎn)數(shù)量等準(zhǔn)備工作。6)與業(yè)務(wù)部作好溝通工作。7)做好接單,寫單,查單工作。3、核心業(yè)務(wù)及關(guān)鍵控制點(diǎn)物流內(nèi)部作業(yè)管理,需抓住物流作業(yè)中必須控制的點(diǎn),制定相應(yīng)的作業(yè)管理目標(biāo),并針對管理目標(biāo)制定相應(yīng)的管理流程及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。1.)盡量減少外叫車參與市內(nèi)配送工作;如一定要用外車,需要業(yè)務(wù)員簽字;方可交由物流部調(diào)車。2.)建立長期合作物流公司檔案及物流合同(物流公司營業(yè)職照、稅登記證、機(jī)構(gòu)帶碼證、專線報(bào)價(jià))。3.)每月15日前物流部完成回單對賬工作(單據(jù):物流托運(yùn)單、我司出貨清單、對賬單,以客戶在我司清單上簽字或蓋章為準(zhǔn)),從財(cái)務(wù)到公司付清運(yùn)費(fèi)以每月25日完成,賬期為55天(月結(jié)承運(yùn)商)。4.)回單結(jié)承運(yùn)商,應(yīng)在回單財(cái)務(wù)部3天之內(nèi);將運(yùn)費(fèi)付出(拿現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬)。5.)建立運(yùn)費(fèi)賬目明細(xì)(客戶、數(shù)量、名稱、地址、金額),每月10號前遞交公司。方案公司篇6一、活動(dòng)目的為活躍園區(qū)企業(yè)的文化生活,增進(jìn)企業(yè)之間、員工之間的了解和溝通,培育員工的凝聚力、向心力、歸屬感和集體主義榮譽(yù)感,籍此“七一”來臨之際,園區(qū)管工委舉辦廣西北海工業(yè)園區(qū)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)。二、活動(dòng)承辦單位主辦單位:北海工業(yè)園區(qū)管工委承辦單位:北海工業(yè)園區(qū)工會(huì)、團(tuán)工委、女工委三、活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)時(shí)間:20xx年6月26日至6月27日地點(diǎn):北海工業(yè)園區(qū)休閑運(yùn)動(dòng)中心四、競賽項(xiàng)目1、(團(tuán)體賽)氣排球2、(團(tuán)體賽)拔河3、(團(tuán)體賽)游泳4、(個(gè)人賽)環(huán)園長跑5、(個(gè)人賽)游園競技游戲五、競賽項(xiàng)目參賽要求1、氣排球(男女混合5人一組,男3女2,循環(huán)淘汰賽)2、拔河(男女混合16人一組,男12女4,直接淘汰賽)3、游泳(4*50米男女混合4人一組,男女不限接力賽)4、環(huán)園長跑(3000米男女分組賽,人數(shù)不限)5、游園競技游戲(挑戰(zhàn)世界杯突破進(jìn)球、同心協(xié)力、乒乓球接力、板鞋比賽,個(gè)人可自由參加)六、競賽項(xiàng)目規(guī)程各項(xiàng)目具體競賽規(guī)程見《廣西北海工業(yè)園區(qū)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)比賽規(guī)程》七、錄取名次和獎(jiǎng)勵(lì)1、團(tuán)體賽項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)前六名,頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金;2、個(gè)人賽項(xiàng)目獎(jiǎng)前十名,頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金(3000米環(huán)園長跑項(xiàng)目分男子組前10名和女子組前10名);3、各競賽項(xiàng)目團(tuán)體設(shè)“體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)”。八、運(yùn)動(dòng)會(huì)日程6月26日8:15運(yùn)動(dòng)會(huì)各單位領(lǐng)隊(duì)、裁判員、教練員、運(yùn)動(dòng)員到場簽到;8:30職工運(yùn)動(dòng)會(huì)開幕儀式9:00—18:00比賽項(xiàng)目賽程見《20xx年北海工業(yè)園區(qū)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)賽程表》6月27日8:00—1X:00相關(guān)項(xiàng)目半決賽、決賽1X:15—12:00職工運(yùn)動(dòng)會(huì)閉幕儀式及頒將典禮九、廣西長城計(jì)算機(jī)代表隊(duì)成員領(lǐng)隊(duì):張?jiān)M教練員:孫志強(qiáng)運(yùn)動(dòng)員:陳成才、洪肇武、龐宗麗、莫均、黃天安、馮家遠(yuǎn)、鐘羽成、蔡道建、包慶德、陳維明、馮家金、韓朝超、李師東、程瑞華、彭秋婷、蘇小溶、林華麗、張海玲、郭麗燕、許錦先、蘇芳偉、梁元婷、李卓富、馮家武、廖偉、李寶財(cái)、魏海鋒、陳達(dá)霞、劉麗娟、韋松靈、范碧強(qiáng)(共計(jì):33人)十、注意事項(xiàng)1、運(yùn)動(dòng)員必須身體健康、無任何病發(fā)現(xiàn)象,適合體育運(yùn)動(dòng)者;2、請運(yùn)動(dòng)員必須提前準(zhǔn)備好運(yùn)動(dòng)服和運(yùn)動(dòng)鞋,參加氣排球比賽的運(yùn)動(dòng)員服裝由公司提供,其它項(xiàng)目運(yùn)動(dòng)員自備衣、鞋;3、運(yùn)動(dòng)員參賽要做好一切相對應(yīng)的準(zhǔn)備工作,聽從教練員的指導(dǎo);4、參賽中、裁判員發(fā)生爭執(zhí),必須尊敬其它單位運(yùn)動(dòng)員和裁判員;5、所有以運(yùn)動(dòng)員必須遵守比賽項(xiàng)目賽程和比賽規(guī)程,比賽中出現(xiàn)爭議,必須由在場領(lǐng)隊(duì)、教練員向執(zhí)行裁判反映情況,服從裁判判罰。任何人不得起哄、罷賽、不服裁決;6、運(yùn)動(dòng)會(huì)期間各運(yùn)動(dòng)員全程必須聽從領(lǐng)隊(duì)、教練員的安排,如有任何問題直接與領(lǐng)隊(duì)、教練員溝通、了解,不得擅自做些不利于團(tuán)隊(duì)的事情;7、運(yùn)動(dòng)會(huì)期間要有友誼第一、比賽第二的精神參加,賽后不得與其它代表隊(duì)成員發(fā)生爭執(zhí)事件;8、所有運(yùn)動(dòng)員必須嚴(yán)格遵守比賽時(shí)間,因?yàn)榧w項(xiàng)目是團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,請參加集體項(xiàng)目的運(yùn)動(dòng)員,務(wù)必看清比賽時(shí)間,準(zhǔn)時(shí)到場,以免影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)比賽;9、每位運(yùn)動(dòng)員都必須將號碼布固定在胸腹前和背后,否則在比賽過程中裁判員因不能看清號碼而造成成績混淆的,后果自負(fù);10、暫時(shí)參賽的運(yùn)動(dòng)員一律到觀看臺(tái)和休息區(qū),不能在場地內(nèi)來回走動(dòng),必須服從大會(huì)工作人員的管理;1X、所有運(yùn)動(dòng)員嚴(yán)禁將垃圾隨意丟在場地內(nèi),尤其是禁止在場地內(nèi)吃口香糖、抽香煙、吃零食等;12、各運(yùn)動(dòng)員在運(yùn)動(dòng)會(huì)期間要保持良好形象,為廣西長城計(jì)算機(jī)代表隊(duì)增光。預(yù)祝各位運(yùn)動(dòng)員在20xx年廣西北海工業(yè)園區(qū)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)取得優(yōu)異成績!方案公司篇7現(xiàn)在房地產(chǎn)行業(yè)火爆,進(jìn)而拉動(dòng)了裝飾公司的生意。那么裝飾公司該如何策劃一份好的促銷活動(dòng)策劃方案呢?為了慶祝xxx裝飾xxx分公司即將盛大開業(yè),xxx裝飾將從x月x日—x月x日舉行讓十點(diǎn)利、送十份禮、送十個(gè)承諾活動(dòng)。凡在xxx裝飾各經(jīng)營店上門、小區(qū)活動(dòng)點(diǎn)、網(wǎng)絡(luò)以及其它有效途徑報(bào)名登記的業(yè)主均可享受本活動(dòng),細(xì)則如下:一、讓十點(diǎn)利凡在活動(dòng)期間享受活動(dòng)的業(yè)主與我公司簽基礎(chǔ)裝修合同一律讓利10%二、送十份禮(2萬元以下裝修不參加送十份禮活動(dòng))(1)裝修合同達(dá)2萬—3萬(含3萬)十份禮:1保溫杯、2套刀、3炒鍋、4水壺、5鍋鏟(套)、6蒸鍋、7鍋具三件套、8叉子、勺子(套)、9奶鍋、10xxx紫金卡(2)裝修合同達(dá)3萬—4萬(含4萬)送十份禮加贈(zèng)(3)裝修合同達(dá)4萬—5萬(含5萬)送十份禮加贈(zèng)(4)裝修合同達(dá)5萬—6萬(含6萬)送十份禮加贈(zèng)(5)裝修合同達(dá)6萬—7萬(含7萬)送十份禮加贈(zèng)(6)裝修合同達(dá)7萬—8萬(含8萬)送十份禮加贈(zèng)(7)裝修合同達(dá)8萬以上,送十份禮加贈(zèng)三、十份承諾(1)承諾合同范圍內(nèi)絕不加價(jià)(2)承諾進(jìn)場裝飾材料業(yè)主不驗(yàn)簽不使用(3)承諾隱蔽工程業(yè)主不驗(yàn)簽不封閉(4)承諾提供同等主材全市市場最低價(jià)(5)承諾全程文明安全施工(6)承諾使用材料環(huán)保健康(7)承諾杜絕偽劣假冒裝飾材料進(jìn)場(8)承諾認(rèn)真履行裝修合同(9)承諾全程微笑服務(wù)(10)承諾售后服務(wù)24小時(shí)反饋意見,48小時(shí)維修到位四、活動(dòng)細(xì)則注解(1)參加本活動(dòng)意向訂金為100元,量房起始7天內(nèi)可退。(2)本公司裝修設(shè)計(jì)定金為1000元,業(yè)主授權(quán)設(shè)計(jì)師做效果圖時(shí)業(yè)主應(yīng)交齊意向訂金與裝修設(shè)計(jì)定金的差額。(3)凡享受活動(dòng)優(yōu)惠的業(yè)主其報(bào)價(jià)單不再打折。如果工程在施工中有項(xiàng)目增減,則以實(shí)際工程發(fā)生額計(jì)核相對應(yīng)的優(yōu)惠。(4)業(yè)主在履行活動(dòng)中有違約行為,其享受的優(yōu)惠即可終止。(5)“十送”在工程竣工驗(yàn)收,業(yè)主工程尾款到帳即可贈(zèng)送。(6)“裝修合同”是指全包裝修的基礎(chǔ)裝修合同部分。(7)此活動(dòng)的最終解釋權(quán)歸北京xxx裝飾公司所有。以上就是裝飾公司促銷方案的全部內(nèi)容,這篇裝飾公司促銷活動(dòng)案例寫的非常全面,您仔細(xì)閱讀,相信一定會(huì)對您有一些啟發(fā)。今天的內(nèi)容就到這里,如果您還想了解更多的促銷方案,請繼續(xù)瀏覽促銷活動(dòng)方案欄目的其它內(nèi)容。方案公司篇820xx年6月29日,******運(yùn)管處到我公司檢查,發(fā)現(xiàn)以下問題:1.安全教育培訓(xùn),安全例會(huì)建檔不完善;2.GPS動(dòng)態(tài)監(jiān)官落實(shí)不到位,記錄不完善;3.車輛技術(shù)檔案內(nèi)容不規(guī)范,更新不及時(shí);4.“安全月”“安全年”培訓(xùn),安全隱患排查不到位;根據(jù)聊城運(yùn)輸運(yùn)管處督查反饋意見,公司經(jīng)理******立即召開全體管理人員會(huì)議,首先對我公司安全生產(chǎn)方面存在的問題及整改,提出保貴建議,然后安排相關(guān)人員專人負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的整改工作,現(xiàn)將整改情況報(bào)告如下:1.建立完善的安全教育培訓(xùn),安全例會(huì)檔案公司每月固定時(shí)間舉行2次例會(huì),每月開展2次駕駛員全體參加安全教育培訓(xùn)活動(dòng),初步定為每月第一個(gè)星期五和第三個(gè)星期五的下午,保障學(xué)習(xí)時(shí)間,每次會(huì)議不少于2小時(shí)。例會(huì)學(xué)習(xí)做到內(nèi)容豐富,形式多樣。采取觀看光盤、聽錄音、看錄像、經(jīng)驗(yàn)交流等形式,確保例會(huì)質(zhì)量,抑制交通違法行為,壓減事故,例會(huì)爭取達(dá)到預(yù)期效果,公司部門主管安全的科長徐繼學(xué)對例會(huì)工作給于高度的重視,提要求、親參加,全面掌握公司駕駛員以及車輛的安全狀態(tài),強(qiáng)化例會(huì)效果。例會(huì)出勤率與崗位工資掛鉤,每缺勤一次罰款50元,如因工作需要未能按時(shí)參加的人員,及時(shí)報(bào)請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。事后做到及時(shí)補(bǔ)課,確保例會(huì)嚴(yán)肅性和時(shí)效性。年終時(shí)對公司全體人員例會(huì)達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲。例會(huì)設(shè)專職記錄人員,對召開地點(diǎn)、時(shí)間、主持人、參加人、學(xué)習(xí)內(nèi)容、考勤工作詳細(xì)記錄,并做到圖文并茂,內(nèi)容詳
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