2024年育嬰師臨時聘用合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年育嬰師臨時聘用合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1育嬰師姓名及身份證號碼1.2育嬰師聯(lián)系方式1.3用工單位名稱及注冊地址1.4用工單位聯(lián)系方式2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容概述2.2具體工作職責(zé)2.3工作時間安排3.工作地點與工作時間3.1工作地點3.2工作時間3.3休息日及節(jié)假日安排4.工資待遇4.1基本工資4.2餐飲補貼4.3交通補貼4.4其他補貼4.5工資支付方式及時間5.社會保險與公積金5.1社會保險繳納5.2公積金繳納5.3繳納比例及繳納方式6.試用期與轉(zhuǎn)正6.1試用期期限6.2轉(zhuǎn)正條件及程序7.工作培訓(xùn)與考核7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2考核標準及程序7.3考核結(jié)果的處理8.工作紀律與保密8.1工作紀律8.2保密事項9.違約責(zé)任9.1育嬰師違約責(zé)任9.2用工單位違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3解除與終止程序12.其他約定事項12.1雙方約定事項12.2補充條款13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序14.合同附件14.1附件一：育嬰師個人簡歷14.2附件二：工作職責(zé)詳細說明14.3附件三：社會保險繳納明細14.4附件四：公積金繳納明細14.5附件五：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1育嬰師姓名：1.2育嬰師身份證號碼：110101199003021.3育嬰師聯(lián)系方式：138001380001.4用工單位名稱：家政服務(wù)公司1.5用工單位注冊地址：北京市朝陽區(qū)路號1.6用工單位聯(lián)系方式：01056782.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容概述：育嬰師負責(zé)嬰幼兒的日常護理、喂養(yǎng)、教育及家庭衛(wèi)生等工作。2.2具體工作職責(zé)：2.2.1對嬰幼兒進行日常護理，包括洗澡、換尿布、穿衣等。2.2.2負責(zé)嬰幼兒的飲食安排，制作營養(yǎng)餐點。2.2.3對嬰幼兒進行早期教育，如講故事、唱兒歌、做游戲等。2.2.4保持家庭衛(wèi)生，負責(zé)嬰幼兒活動區(qū)域的清潔消毒。2.2.5跟進嬰幼兒的生長發(fā)育情況，記錄成長日記。3.工作地點與工作時間3.1工作地點：北京市朝陽區(qū)小區(qū)棟室3.2工作時間：每周一至周五，上午9:00至下午18:00，共8小時/天3.3休息日及節(jié)假日安排：每周六、日及國家法定節(jié)假日休息4.工資待遇4.1基本工資：人民幣8000元/月4.2餐飲補貼：人民幣500元/月4.3交通補貼：人民幣300元/月4.4其他補貼：無4.5工資支付方式及時間：每月25日前通過銀行轉(zhuǎn)賬支付至育嬰師指定賬戶5.社會保險與公積金5.1社會保險繳納：按照北京市相關(guān)政策繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險5.2公積金繳納：按照北京市相關(guān)政策繳納住房公積金，比例為月工資的5%6.試用期與轉(zhuǎn)正6.1試用期期限：1個月6.2轉(zhuǎn)正條件及程序：試用期期間表現(xiàn)良好，無重大失誤，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可轉(zhuǎn)為正式員工7.工作培訓(xùn)與考核7.1培訓(xùn)內(nèi)容：嬰幼兒護理知識、家庭教育、家庭衛(wèi)生等7.2考核標準及程序：每月進行一次考核，考核內(nèi)容包括工作質(zhì)量、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)態(tài)度等，考核結(jié)果作為工資調(diào)整及續(xù)簽合同的依據(jù)7.3考核結(jié)果的處理：考核不合格者，將進行培訓(xùn)，培訓(xùn)期間工資按原標準支付，培訓(xùn)后仍不合格者，雙方可協(xié)商解除合同8.工作紀律與保密8.1工作紀律：8.1.1遵守國家法律法規(guī)，遵守用工單位規(guī)章制度。8.1.2誠實守信，保守用工單位秘密，不得泄露客戶隱私。8.1.3服從用工單位管理，不得擅自離崗或私自調(diào)換工作。8.2保密事項：8.2.1客戶家庭信息，包括家庭成員姓名、住址、聯(lián)系方式等。8.2.2用工單位內(nèi)部管理信息，包括財務(wù)狀況、經(jīng)營策略等。9.違約責(zé)任9.1育嬰師違約責(zé)任：9.1.1未按照約定時間或地點履行工作職責(zé)，每次扣除一天工資。9.1.2違反保密協(xié)議，造成客戶或用工單位損失，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.1.3工作期間出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致嬰幼兒受傷或財產(chǎn)損失，賠償損失并可能解除合同。9.2用工單位違約責(zé)任：9.2.1未按時支付工資，應(yīng)支付滯納金，并賠償因遲延付款造成的損失。9.2.2未履行培訓(xùn)義務(wù)，造成育嬰師工作能力下降，應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和補償。10.爭議解決10.1爭議解決方式：10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。10.1.2協(xié)商不成，可向用工單位所在地的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序：10.2.1提出爭議的一方應(yīng)在爭議發(fā)生后30日內(nèi)向?qū)Ψ教岢鰰娼鉀Q請求。10.2.2雙方應(yīng)在收到解決請求后15日內(nèi)進行協(xié)商。11.合同解除與終止11.1合同解除條件：11.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。11.1.2育嬰師嚴重違反工作紀律或出現(xiàn)重大失誤。11.1.3用工單位出現(xiàn)重大變更，無法繼續(xù)履行合同。11.2合同終止條件：11.2.1合同期限屆滿。11.2.2用工單位與育嬰師協(xié)商一致終止合同。12.其他約定事項12.1雙方約定事項：12.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。12.1.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2補充條款：12.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。13.合同生效與變更13.1合同生效條件：13.1.1雙方簽字蓋章。13.1.2合同符合法律法規(guī)規(guī)定。13.2合同變更程序：13.2.1變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式提出。13.2.2經(jīng)雙方協(xié)商一致，修改后的合同具有同等法律效力。14.合同附件14.1附件一：育嬰師個人簡歷14.2附件二：工作職責(zé)詳細說明14.3附件三：社會保險繳納明細14.4附件四：公積金繳納明細14.5附件五：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義1.1第三方指在甲乙雙方簽訂的2024年育嬰師臨時聘用合同中，因特定原因需要介入合同履行過程的第三方機構(gòu)或個人，包括但不限于中介機構(gòu)、擔(dān)保公司、咨詢服務(wù)機構(gòu)等。2.第三方介入的目的2.1第三方介入的目的是為了保證合同的順利履行，維護甲乙雙方的合法權(quán)益，確保育嬰師的工作質(zhì)量和嬰幼兒的安全。3.第三方介入的流程3.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)利和責(zé)任達成一致意見。3.2甲乙雙方應(yīng)書面通知對方及第三方介入的意愿和具體內(nèi)容。3.3第三方在接到通知后，應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)給予書面回復(fù)，明確是否接受介入。4.第三方介入的職責(zé)4.1第三方應(yīng)負責(zé)監(jiān)督合同的履行情況，包括但不限于：4.1.1監(jiān)督育嬰師的工作表現(xiàn)和嬰幼兒的護理情況。4.1.2協(xié)助解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。4.1.3提供必要的咨詢服務(wù)和培訓(xùn)。5.第三方的權(quán)利5.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供相關(guān)合同履行情況的資料和說明。5.2第三方有權(quán)對育嬰師的工作進行考核，并提出改進意見。5.3第三方有權(quán)在合同履行過程中，根據(jù)實際情況提出調(diào)整建議。6.第三方的義務(wù)6.1第三方應(yīng)保持中立，公正地履行職責(zé)。6.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人隱私。6.3第三方應(yīng)在合同約定的時間內(nèi)完成介入工作，并提交書面報告。7.第三方的責(zé)任限額7.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體包括：7.1.1第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏?，?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.1.3第三方的責(zé)任限額不應(yīng)超過合同總金額的10%。8.第三方與其他各方的劃分說明8.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系是獨立的，第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的合同責(zé)任。8.2第三方與育嬰師之間的關(guān)系是監(jiān)督和協(xié)助的關(guān)系，第三方不對育嬰師的工作直接負責(zé)。8.3第三方與嬰幼兒之間的關(guān)系是間接的，第三方不直接對嬰幼兒的安全和健康負責(zé)。9.第三方介入的解除9.1第三方介入期間，如甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除第三方介入。9.2解除第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同，第三方不再承擔(dān)任何責(zé)任。10.附加條款10.1本合同如有第三方介入，甲乙雙方應(yīng)立即通知對方及第三方，并按照本合同修正條款執(zhí)行。10.2本合同修正條款作為合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：育嬰師個人簡歷要求：詳細個人信息，包括姓名、性別、年齡、聯(lián)系方式等。教育背景和工作經(jīng)驗。技能證書和培訓(xùn)經(jīng)歷。說明：個人簡歷用于了解育嬰師的基本情況和能力。2.附件二：工作職責(zé)詳細說明要求：工作內(nèi)容的具體描述，包括日常護理、喂養(yǎng)、教育等。工作職責(zé)的詳細分工和標準。工作時間和休息日的安排。說明：詳細說明用于明確雙方對工作內(nèi)容和要求的理解。3.附件三：社會保險繳納明細要求：社會保險的繳納比例和金額。繳納時間及繳費記錄。說明：明細用于記錄社會保險的繳納情況。4.附件四：公積金繳納明細要求：公積金的繳納比例和金額。繳納時間及繳費記錄。說明：明細用于記錄公積金的繳納情況。5.附件五：其他相關(guān)文件要求：與合同履行相關(guān)的其他文件，如工作計劃、考核記錄、培訓(xùn)資料等。說明：其他相關(guān)文件用于補充說明合同履行過程中的具體細節(jié)。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：育嬰師未按照約定時間或地點履行工作職責(zé)。育嬰師違反工作紀律，如擅離職守、泄露客戶隱私等。用工單位未按時支付工資或未按規(guī)定繳納社會保險和公積金。用工單位違反合同約定，如無故解除合同等。2.責(zé)任認定標準：育嬰師違約：每次未按時履行工作職責(zé)，扣除一天工資；嚴重違反工作紀律，賠償損失并可能解除合同。用工單位違約：未按時支付工資，支付滯納金并賠償損失；違反合同約定，承擔(dān)違約責(zé)任。3.違約示例說明：示例1：育嬰師因個人原因未按時到崗，經(jīng)核實，扣除一天工資。示例2：育嬰師在履行職責(zé)過程中泄露客戶隱私，賠償客戶損失并解除合同。示例3：用工單位未按時支付工資，支付100元/天的滯納金，并賠償因遲延付款造成的損失。示例4：用工單位因經(jīng)營不善，無法繼續(xù)履行合同，提前一個月通知育嬰師，并支付相應(yīng)補償。全文完。2024年育嬰師臨時聘用合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表2.聘用性質(zhì)及崗位2.1聘用性質(zhì)2.2聘用崗位3.聘用期限3.1起止日期3.2合同續(xù)簽條件4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.2職責(zé)范圍5.工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息休假6.工資待遇6.1基本工資6.2獎金及津貼6.3調(diào)資及晉升7.社會保險及住房公積金7.1社會保險7.2住房公積金8.勞動保護與職業(yè)健康8.1勞動保護8.2職業(yè)健康9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任10.解除合同10.1合同解除條件10.2解除合同程序11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限12.法律適用與爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決方式13.其他約定事項13.1其他約定13.2本合同未盡事宜另行協(xié)商14.合同生效及附件14.1合同生效條件14.2合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址甲方：[甲方全稱]地址：[甲方詳細地址]乙方：[乙方全稱]地址：[乙方詳細地址]1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人或授權(quán)代表：[甲方法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]乙方法定代表人或授權(quán)代表：[乙方法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]2.聘用性質(zhì)及崗位2.1聘用性質(zhì)乙方同意按照臨時聘用性質(zhì)與甲方簽訂本合同。2.2聘用崗位乙方被聘用為甲方[具體崗位名稱]，負責(zé)[具體崗位職責(zé)]。3.聘用期限3.1起止日期本合同自[起始日期]起至[終止日期]止。3.2合同續(xù)簽條件經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可續(xù)簽一次，續(xù)簽期限為[續(xù)簽期限]。4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容[詳細列出工作內(nèi)容]4.2職責(zé)范圍[詳細列出職責(zé)范圍]5.工作時間與休息休假5.1工作時間乙方工作時間為[每日工作時間]小時，每周工作[每周工作天數(shù)]天。5.2休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年假。6.工資待遇6.1基本工資乙方基本工資為人民幣[基本工資數(shù)額]元/月。6.2獎金及津貼根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及甲方規(guī)定，乙方可享受[獎金及津貼種類及數(shù)額]。6.3調(diào)資及晉升乙方工資待遇將根據(jù)國家相關(guān)政策及甲方實際情況進行調(diào)整，晉升機會將根據(jù)乙方表現(xiàn)及公司需要確定。7.社會保險及住房公積金7.1社會保險甲方將為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.2住房公積金甲方將為乙方繳納住房公積金，具體繳納比例及數(shù)額按國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。8.勞動保護與職業(yè)健康8.1勞動保護甲方應(yīng)提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境，確保乙方在工作中的人身安全與健康。8.2職業(yè)健康乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)健康檢查，甲方應(yīng)定期組織乙方進行職業(yè)健康檢查，并確保檢查結(jié)果的真實性和準確性。9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任若甲方未按合同約定支付乙方工資或未提供符合約定的勞動條件，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.2乙方違約責(zé)任若乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，或因乙方原因?qū)е录追皆馐軗p失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.解除合同10.1合同解除條件甲方因經(jīng)營需要或乙方因個人原因提出解除；乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；乙方患有職業(yè)病或因工負傷，經(jīng)勞動能力鑒定機構(gòu)鑒定不能從事原工作；合同約定的其他解除條件。10.2解除合同程序任何一方提出解除合同時，應(yīng)提前[提前通知期限]日書面通知對方，并說明解除原因。11.保密條款11.1保密內(nèi)容乙方在履行職務(wù)過程中接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，均屬于保密范圍。11.2保密期限本合同終止后，乙方仍需遵守保密義務(wù)，保密期限為[保密期限]。12.法律適用與爭議解決12.1法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.其他約定事項13.1其他約定[在此處列出合同雙方的其他約定事項]13.2本合同未盡事宜另行協(xié)商本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決，協(xié)商一致的內(nèi)容可作為本合同的補充部分。14.合同生效及附件14.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同附件清單乙方身份證復(fù)印件乙方健康證明乙方培訓(xùn)證書（如有）其他雙方認為必要的文件或資料第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同中所指的第三方，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、咨詢服務(wù)方以及其他任何被甲方或乙方邀請參與本合同履行過程中的第三方。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方責(zé)任限額第三方在履行本合同過程中，因自身原因?qū)е碌膿p失或損害，其責(zé)任限額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確約定。具體責(zé)任限額為人民幣[責(zé)任限額數(shù)額]元。15.2.2第三方責(zé)任承擔(dān)若第三方在履行本合同過程中發(fā)生違約行為，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失，由第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。若第三方無法承擔(dān)全部或部分賠償責(zé)任，甲方或乙方有權(quán)要求對方承擔(dān)連帶責(zé)任。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方權(quán)利享有第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，享有相應(yīng)的權(quán)利，包括但不限于：收取中介費用或咨詢服務(wù)費用；享有合同履行過程中的監(jiān)督權(quán)；享有合同履行過程中的知情權(quán)。15.3.2第三方權(quán)利限制第三方的權(quán)利行使不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益，不得違反國家法律法規(guī)及本合同約定。16.甲乙方額外條款16.1第三方介入通知若甲方或乙方需引入第三方參與本合同的履行，應(yīng)提前[提前通知期限]日書面通知對方，并明確第三方的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。16.2第三方介入?yún)f(xié)議甲乙雙方與第三方之間的任何協(xié)議，均應(yīng)與本合同保持一致，并作為本合同的補充部分。所有第三方協(xié)議均需甲方和乙方的書面同意。16.3第三方介入費用第三方介入產(chǎn)生的費用，包括但不限于中介費、咨詢費等，由甲方、乙方或第三方根據(jù)協(xié)議約定承擔(dān)。17.第三方與其他各方的關(guān)系17.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系，依據(jù)雙方簽訂的協(xié)議或合同約定執(zhí)行。17.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系，依據(jù)雙方簽訂的協(xié)議或合同約定執(zhí)行。17.3第三方與其他各方的關(guān)系第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系，應(yīng)當(dāng)遵循公平、公正、誠實信用的原則，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。18.第三方介入后的合同履行18.1合同履行主體第三方介入后，合同履行主體為甲方、乙方及第三方，各方應(yīng)按照本合同及第三方協(xié)議的約定履行各自的義務(wù)。18.2合同履行變更第三方介入后，若合同履行內(nèi)容或方式發(fā)生變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。18.3合同履行爭議第三方介入后，若發(fā)生合同履行爭議，甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依據(jù)本合同約定的爭議解決方式處理。第三方參與爭議解決，需征得甲乙雙方的書面同意。第三部分：其他補充性說