二零二五年度夜間公園守護更夫聘用合同樣本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度夜間公園守護更夫聘用合同樣本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1守護人姓名及身份證號碼1.2守護人住址及聯(lián)系方式1.3夜間公園名稱及地址2.守護人聘用期限2.1起始日期2.2結束日期3.守護人職責3.1守護區(qū)域及時間3.2守護內(nèi)容3.3應急處理措施4.守護人待遇4.1工資及支付方式4.2社會保險及福利待遇4.3休息及休假制度5.守護人培訓及考核5.1培訓內(nèi)容5.2考核標準5.3考核結果6.守護人違約責任6.1違約情形6.2違約責任及賠償7.守護人離職及終止合同7.1離職條件7.2離職手續(xù)7.3合同終止條件8.保密條款8.1保密范圍8.2保密義務8.3違約責任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構9.3爭議解決期限10.合同附件10.1附件一：夜間公園守護更夫崗位職責10.2附件二：夜間公園守護更夫培訓內(nèi)容10.3附件三：夜間公園守護更夫考核標準11.合同生效及修改11.1合同生效條件11.2合同修改程序12.合同解除及終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3解除及終止合同程序13.其他約定事項13.1違約金比例13.2通知方式13.3合同份數(shù)及效力14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1守護人姓名：1.2守護人身份證號碼：110101199003071.3守護人住址：北京市朝陽區(qū)路號1.4守護人聯(lián)系方式：138001380001.5夜間公園名稱：北京市朝陽區(qū)公園1.6夜間公園地址：北京市朝陽區(qū)路號2.守護人聘用期限2.1起始日期：2024年1月1日2.2結束日期：2024年12月31日3.守護人職責3.1守護區(qū)域：北京市朝陽區(qū)公園全園區(qū)域3.2守護時間：每日18:00至次日06:003.3守護內(nèi)容：3.3.1負責園區(qū)夜間巡邏，確保園區(qū)安全；3.3.2監(jiān)控園區(qū)內(nèi)人員及車輛，防止非法侵入；3.3.3發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報，協(xié)助處理；3.3.4保持園區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，維護公共秩序；3.3.5完成園方交辦的其他工作。4.守護人待遇4.1工資及支付方式：4.1.1守護人每月工資為人民幣4000元；4.1.2工資每月10日支付，如遇節(jié)假日順延；4.1.3工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。4.2社會保險及福利待遇：4.2.1守護人應依法參加社會保險，繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險；4.2.2守護人享有國家法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。4.3休息及休假制度：4.3.1守護人每月享有4天休息日；4.3.2守護人因工作需要加班，加班工資按國家規(guī)定計算。5.守護人培訓及考核5.1培訓內(nèi)容：5.1.1夜間巡邏技能培訓；5.1.2安全防范知識培訓；5.1.3園區(qū)管理制度培訓。5.2考核標準：5.2.1巡邏次數(shù)及覆蓋范圍；5.2.2發(fā)現(xiàn)并處理異常情況的能力；5.2.3工作態(tài)度及紀律。5.3考核結果：5.3.1守護人考核結果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格；5.3.2考核不合格者，園方有權解除合同。6.守護人違約責任6.1違約情形：6.1.1守護人未履行崗位職責，造成園區(qū)安全事故；6.1.2守護人違反園區(qū)管理制度，給園區(qū)造成損失；6.1.3守護人擅自離職或未經(jīng)批準請假。6.2違約責任及賠償：6.2.1守護人違反上述違約情形，園方有權解除合同，并要求守護人賠償因此造成的損失；6.2.2守護人因違約行為給園區(qū)造成損失的，應承擔相應的賠償責任。8.保密條款8.1保密范圍8.1.1守護人應保守夜間公園的商業(yè)秘密、技術秘密和其他保密信息；8.1.2保密信息包括但不限于園區(qū)運營數(shù)據(jù)、客戶信息、管理方法等。8.2保密義務8.2.1守護人不得以任何形式泄露、傳播保密信息；8.2.2守護人離職后，仍應遵守保密義務，不得在離職后一年內(nèi)以任何方式泄露保密信息。8.3違約責任8.3.1守護人違反保密義務，造成公園損失的，應承擔相應的法律責任；8.3.2公園有權要求守護人賠償因其違約行為造成的直接和間接損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議；9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構9.2.1本合同爭議解決機構為合同簽訂地人民法院。9.3爭議解決期限9.3.1雙方應在爭議發(fā)生后30日內(nèi)協(xié)商解決；9.3.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。10.合同附件10.1附件一：夜間公園守護更夫崗位職責10.2附件二：夜間公園守護更夫培訓內(nèi)容10.3附件三：夜間公園守護更夫考核標準11.合同生效及修改11.1合同生效條件11.1.1雙方簽署本合同，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同修改程序11.2.1任何一方提出修改合同內(nèi)容，應書面通知對方；11.2.2雙方同意修改的內(nèi)容應以書面形式確認，并作為合同附件。12.合同解除及終止12.1合同解除條件12.1.1守護人嚴重違反合同約定；12.1.2公園因故需要解除合同。12.2合同終止條件12.2.1守護人聘用期限屆滿；12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。12.3解除及終止合同程序12.3.1雙方應提前30日書面通知對方解除或終止合同；12.3.2合同解除或終止后，雙方應結清所有費用。13.其他約定事項13.1違約金比例13.1.1守護人未按時履行合同義務，每逾期一日，應支付相當于日工資的1%的違約金。13.2通知方式13.2.1雙方之間的通知應以書面形式進行，并送達至對方指定地址。13.3合同份數(shù)及效力13.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同簽署及生效日期14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；14.2合同簽署日期：2024年1月1日。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、技術服務等服務的個人或法人。15.2第三方介入情形15.2.1本合同履行過程中，如需第三方介入，應經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方應共同確定第三方介入的必要性；15.3.2甲乙雙方與第三方協(xié)商確定服務內(nèi)容、費用及支付方式；15.3.3甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方權利義務。16.第三方責任限額16.1第三方責任范圍16.1.1第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任。16.2第三方責任限額16.2.1第三方責任限額為本合同總金額的10%；16.2.2如第三方責任超過責任限額，超出部分由甲乙雙方按比例承擔。17.第三方權利義務17.1第三方權利17.1.1第三方有權要求甲乙雙方按照協(xié)議支付服務費用；17.1.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。17.2第三方義務17.2.1第三方應按照協(xié)議約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務；17.2.2第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方；17.2.3第三方應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方僅對甲方負責，甲方應向第三方支付服務費用；18.1.2第三方不得直接與乙方發(fā)生業(yè)務往來，乙方對第三方的服務不滿意，應向甲方反映。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方應按照協(xié)議約定，向乙方提供服務；18.2.2乙方對第三方的服務不滿意，應向甲方提出，由甲方與第三方協(xié)商解決。19.第三方介入的合同變更19.1合同變更程序19.1.1如因第三方介入導致本合同內(nèi)容需變更，甲乙雙方應協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。19.2合同變更生效19.2.1本合同變更協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。20.第三方介入的爭議解決20.1爭議解決方式20.1.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，應通過協(xié)商解決；20.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。20.2爭議解決機構20.2.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，由合同簽訂地人民法院管轄。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：夜間公園守護更夫崗位職責詳細要求：列明守護更夫的職責范圍、工作標準、安全注意事項等。附件說明：此附件作為合同附件，用于明確守護更夫的工作內(nèi)容和要求。2.附件二：夜間公園守護更夫培訓內(nèi)容詳細要求：包括培訓課程、培訓時間、培訓講師資質(zhì)、培訓效果評估等。附件說明：此附件作為合同附件，用于確保守護更夫具備履行職責所需的技能和知識。3.附件三：夜間公園守護更夫考核標準詳細要求：考核項目、考核方法、考核周期、考核結果運用等。附件說明：此附件作為合同附件，用于評估守護更夫的工作表現(xiàn)和績效。4.附件四：夜間公園守護更夫保密協(xié)議詳細要求：保密信息的定義、保密義務、違約責任等。附件說明：此附件作為合同附件，用于保護夜間公園的商業(yè)秘密和敏感信息。5.附件五：夜間公園守護更夫服務協(xié)議詳細要求：服務內(nèi)容、服務標準、服務期限、服務費用等。附件說明：此附件作為合同附件，用于明確雙方在服務方面的權利和義務。6.附件六：夜間公園守護更夫培訓記錄詳細要求：培訓時間、培訓內(nèi)容、參與人員、培訓效果等。附件說明：此附件作為合同附件，用于記錄守護更夫的培訓情況。7.附件七：夜間公園守護更夫考核記錄詳細要求：考核時間、考核項目、考核結果、改進措施等。附件說明：此附件作為合同附件，用于記錄守護更夫的考核情況。說明二：違約行為及責任認定：1.守護人違約行為違約行為：未按照規(guī)定時間到達守護崗位；責任認定標準：每次遲到扣罰當月工資的5%；示例說明：守護人未在規(guī)定時間到達守護崗位，遲到30分鐘，扣除當月工資200元。2.公園違約行為違約行為：未按照合同約定支付工資；責任認定標準：每逾期支付一日，支付當月工資的1%作為違約金；示例說明：公園未在規(guī)定日期支付守護人工資，逾期5日，支付違約金100元。3.第三方違約行為違約行為：未按照協(xié)議提供服務質(zhì)量；責任認定標準：根據(jù)協(xié)議約定，第三方應承擔相應的賠償責任；示例說明：第三方未按照協(xié)議提供滿意的服務，導致公園損失，第三方賠償公園經(jīng)濟損失500元。4.守護人離職違約行為違約行為：未經(jīng)批準擅自離職；責任認定標準：按未履行合同期限的工資總額支付違約金；示例說明：守護人未履行合同擅自離職，合同剩余期限為6個月，支付違約金2400元。全文完。二零二四年度夜間公園守護更夫聘用合同樣本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1守護更夫姓名1.2守護更夫身份證號碼1.3守護更夫聯(lián)系方式1.4守護更夫住址2.聘用單位基本信息2.1聘用單位名稱2.2聘用單位統(tǒng)一社會信用代碼2.3聘用單位地址2.4聯(lián)系人及聯(lián)系方式3.守護區(qū)域及工作時間3.1守護區(qū)域范圍3.2工作時間安排3.3工作班次及輪換制度4.薪酬待遇4.1基本工資4.2獎金及補貼4.3工資支付方式及時間5.工作職責及要求5.1守護更夫工作職責5.2工作要求及標準5.3工作考核及獎懲制度6.安全生產(chǎn)及應急預案6.1安全生產(chǎn)責任制6.2應急預案及處理流程6.3安全培訓及教育7.社會保險及福利待遇7.1社會保險繳納7.2福利待遇7.3休假制度8.合同期限及解除條件8.1合同期限8.2合同解除條件8.3合同解除程序9.違約責任9.1守護更夫違約責任9.2聘用單位違約責任9.3違約責任承擔方式10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3爭議解決程序11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.其他約定事項12.1隱私保護12.2信息保密12.3合同附件13.合同簽署13.1合同簽署日期13.2合同簽署地點13.3合同簽署人14.合同附件清單14.1附件一：身份證復印件14.2附件二：勞動合同14.3附件三：社會保險繳納證明14.4附件四：其他相關文件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1守護更夫姓名：1.2守護更夫身份證號碼：11010119900505001X1.3守護更夫聯(lián)系方式：138001380001.4守護更夫住址：北京市朝陽區(qū)某某路某某小區(qū)1號樓2單元202室2.聘用單位基本信息2.1聘用單位名稱：北京市朝陽公園管理有限公司2.2聘用單位統(tǒng)一社會信用代碼：91110105MA005X2.3聘用單位地址：北京市朝陽區(qū)朝陽公園內(nèi)2.4聯(lián)系人及聯(lián)系方式：，139111111113.守護區(qū)域及工作時間3.1守護區(qū)域范圍：朝陽公園全園區(qū)域3.2工作時間安排：每日18:00至次日6:003.3工作班次及輪換制度：分為兩個班次，每班12小時，每班次工作6天，休息1天4.薪酬待遇4.1基本工資：每月人民幣3000元4.2獎金及補貼：每月績效獎金人民幣500元，高溫補貼每月人民幣200元4.3工資支付方式及時間：每月10日前通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付上月工資5.工作職責及要求5.1守護更夫工作職責：5.1.1負責夜間巡邏，確保公園內(nèi)安全5.1.2發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報，并采取必要的應急措施5.1.3確保公園設施完好，維護公園環(huán)境衛(wèi)生5.1.4配合園方進行安全檢查和活動保障5.2工作要求及標準：5.2.1嚴格遵守國家法律法規(guī)和公園管理制度5.2.3身體健康，能夠適應夜間工作環(huán)境5.3工作考核及獎懲制度：5.3.1每月進行一次工作考核，考核內(nèi)容包括工作紀律、工作質(zhì)量、突發(fā)事件處理等5.3.2對表現(xiàn)優(yōu)秀者給予獎勵，對違反規(guī)定者進行處罰6.安全生產(chǎn)及應急預案6.1安全生產(chǎn)責任制：6.1.1守護更夫應遵守公園安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保自身安全6.1.2聘用單位負責為守護更夫提供必要的安全防護用品6.2應急預案及處理流程：6.2.1遇有突發(fā)事件，守護更夫應立即上報，并按照應急預案進行處理6.2.2應急預案包括火災、盜竊、人員受傷等情況的處理流程6.3安全培訓及教育：6.3.1聘用單位定期對守護更夫進行安全培訓和教育6.3.2守護更夫應積極參加培訓，提高安全意識和應急處置能力8.合同期限及解除條件8.1合同期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止，共計12個月8.2合同解除條件：8.2.1守護更夫因健康原因無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)聘用單位確認后可解除合同8.2.2守護更夫嚴重違反公園規(guī)章制度，聘用單位有權解除合同8.2.3聘用單位因經(jīng)營需要或不可抗力因素，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可解除合同8.3合同解除程序：8.3.1雙方協(xié)商一致解除合同，需書面通知對方，并辦理相關手續(xù)8.3.2因守護更夫原因解除合同，需提前30日書面通知聘用單位8.3.3因聘用單位原因解除合同，需給予守護更夫相應的經(jīng)濟補償9.違約責任9.1守護更夫違約責任：9.1.1守護更夫未按時到崗或擅離職守，每次扣除當月基本工資的10%9.1.2守護更夫泄露公園商業(yè)秘密或違反保密協(xié)議，賠償聘用單位損失9.2聘用單位違約責任：9.2.1聘用單位未按時支付工資，需按每日工資的1%向守護更夫支付違約金9.2.2聘用單位違反合同約定，導致守護更夫權益受損，需承擔相應的法律責任9.3違約責任承擔方式：9.3.1違約金和賠償金由違約方一次性支付給守約方9.3.2雙方協(xié)商一致的，可采取分期支付或其他方式履行違約責任10.爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟10.2爭議解決機構：北京市朝陽區(qū)人民法院10.3爭議解決程序：按照《中華人民共和國民事訴訟法》及相關法律法規(guī)進行11.合同生效及終止11.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效11.2合同終止條件：合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同11.3合同終止程序：11.3.1合同終止后，雙方應辦理相關手續(xù)，包括但不限于工作交接、工資結算等11.3.2合同終止后，雙方不得以任何方式追究對方責任12.其他約定事項12.1隱私保護：雙方應對合同履行過程中所知悉的對方隱私予以保密12.2信息保密：守護更夫不得泄露公園的經(jīng)營信息、客戶信息等商業(yè)秘密12.3合同附件：本合同附件一為身份證復印件，附件二為勞動合同13.合同簽署13.1合同簽署日期：2023年12月1日13.2合同簽署地點：北京市朝陽區(qū)朝陽公園管理有限公司13.3合同簽署人：守護更夫簽字：________________聘用單位（蓋章）：________________14.合同附件清單14.1附件一：身份證復印件14.2附件二：勞動合同14.3附件三：社會保險繳納證明14.4附件四：其他相關文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念：15.1.1本合同所指第三方包括但不限于中介機構、擔保公司、評估機構、保險機構等。15.1.2第三方介入合同履行，需經(jīng)甲乙雙方書面同意。15.2第三方責任限額：15.2.1第三方在合同履行過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任。15.2.2第三方責任限額由甲乙雙方在合同中約定，如未約定，則第三方責任限額為人民幣100萬元。15.3第三方責權利：a.根據(jù)合同約定，獲取必要的合同履行信息；b.依法依約履行合同義務；c.在合同履行過程中，享有合法權益。a.遵守國家法律法規(guī)和合同約定；b.履行合同義務，確保合同目的的實現(xiàn)；c.對合同履行過程中獲取的甲乙雙方信息保密。15.4第三方與其他各方的劃分說明：15.4.1第三方與甲乙雙方的關系為合同履行過程中的輔助關系，第三方不參與甲乙雙方的直接權益分配。15.4.2第三方在合同履行過程中，僅對甲乙雙方承擔連帶責任，不承擔對外的獨立責任。15.4.3第三方在合同履行過程中，如因自身原因?qū)е录滓译p方損失，甲乙雙方可要求第三方承擔相應責任。16.第三方介入時的額外條款及說明16.1甲方額外條款：16.1.1甲方同意第三方介入合同履行，應確保第三方具備相應的資質(zhì)和條件。16.1.2甲方有權要求第三方提供相關資質(zhì)證明和責任保險。16.2乙方額外條款：16.2.1乙方同意第三方介入合同履行，應確保第三方遵守合同約定。16.2.2乙方有權要求第三方在合同履行過程中提供必要的工作報告和進展情況。17.第三方介入后的合同變更17.1合同變更條件：17.1.1第三方介入合同履行，如需變更合同內(nèi)容，應經(jīng)甲乙雙方書面同意。17.1.2合同變更不影響合同其他條款的效力。17.2合同變更程序：17.2.1第三方提出合同變更建議，甲乙雙方進行協(xié)商。17.2.2經(jīng)協(xié)商一致，甲乙雙方簽署合同變更協(xié)議。17.2.3合同變更協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。18.第三方介入后的合同解除18.1合同解除條件：18.1.1第三方介入合同履行，如發(fā)生合同解除情形，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。18.1.2合同解除條件應符合《中華人民共和國合同法》的相關規(guī)定。18.2合同解除程序：18.2.1甲乙雙方協(xié)商一致解除合同，簽署合同解除協(xié)議。18.2.2合同解除協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.身份證復印件要求：提供本人有效身份證的正反面復印件，復印件需加蓋公章或簽字確認。說明：用于證明守護更夫的身份信息。2.勞動合同要求：合同內(nèi)容應包括雙方基本信息、合同期限、工作內(nèi)容、薪酬待遇、工作職責、違約責任等。說明：作為雙方簽訂的正式勞動合同，具有法律效力。3.社會保險繳納證明要求：提供由社會保險機構出具的繳納證明，證明甲方已為乙方繳納社會保險。說明：用于證明甲方履行了社會保險繳納義務。4.安全生產(chǎn)培訓證書要求：提供由安全生產(chǎn)培訓機構頒發(fā)的安全生產(chǎn)培訓證書。說明：用于證明乙方已接受安全生產(chǎn)培訓，具備相應的安全知識。5.工作交接清單要求：交接清單應詳細列明工作內(nèi)容、物品、責任等。說明：用于明確工作交接過程中的責任劃分。6.違約金支付憑證要求：提供違約金支付憑證，證明已支付違約金。說明：用于證明違約方已履行違約責任。7.爭議解決協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容應包括爭議解決方式、爭議解決機構等。說明：用于明確爭議解決途徑。8.合同變更協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容應包括變更內(nèi)容、變更原因等。說明：用于證明合同變更的合法性。說明二：違約行為及責任認定：1.守護更夫違約行為及責任認定：違約行為：未按時到崗或擅離職守責任認定：扣除當月基本工資的10%，并承擔相應經(jīng)濟損失。示例：守護更夫因個人原因未按時到崗，扣除當月工資300元。2.聘用單位違約行為及責任認定：違約行為：未按時支付工資責任認定：按每日工資的1%向守護更夫支付違約金。示例：聘用單位未按時支付守護更夫工資，支付違約金300元。3.第三方違約行為及責任認定：違約行為：因自身原因造成甲乙雙方損失責任認定：根據(jù)損失金額，承擔相應賠償責任。示例：第三方因操作失誤導致公園設施損壞，賠償5000元。4.合同解除違約行為及責任認定：違約行為：未按合同約定履行合同解除程序責任認定：承擔違約責任，賠償對方損失。示例：甲乙雙方協(xié)商一致解除合同，但乙方未按約定辦理手續(xù)，賠償甲方損失1000元。全文完。二零二四年度夜間公園守護更夫聘用合同樣本2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1守護人基本信息1.2聘用人基本信息2.守護人工作職責2.1工作時間2.2工作地點2.3工作內(nèi)容2.4工作要求3.守護人待遇3.1薪酬標準3.2工資支付方式3.3社會保險及福利待遇4.守護人工作條件4.1工作場所設施4.2工作工具4.3安全保障5.守護人權益保障5.1工作時間調(diào)整5.2休假制度5.3培訓機會6.違約責任6.1守護人違約責任6.2聘用人違約責任7.合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構9.合同生效與期限9.1合同生效條件9.2合同期限10.其他約定事項10.1合同附件10.2合同解釋11.合同簽署11.1雙方簽字11.2簽署日期12.合同份數(shù)12.1合同副本12.2合同正本13.合同附件13.1工作職責說明書13.2工資支付明細表13.3休假制度說明14.合同附件清單14.1工作職責說明書14.2工資支付明細表14.3休假制度說明第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1守護人基本信息姓名：_______性別：_______身份證號碼：_______聯(lián)系方式：_______1.2聘用人基本信息名稱：_______地址：_______法定代表人：_______聯(lián)系方式：_______2.守護人工作職責2.1工作時間每日夜間22:00至次日06:00，共計10小時。2.2工作地點_______公園2.3工作內(nèi)容1.負責夜間公園的巡邏工作，確保公園內(nèi)的安全；2.監(jiān)督公園內(nèi)游客的行為，維護公共秩序；3.發(fā)現(xiàn)異常情況或緊急事件，及時報告給公園管理部門；4.保持公園內(nèi)設施的整潔，發(fā)現(xiàn)損壞及時上報；5.遵守公園的相關規(guī)章制度。2.4工作要求1.嚴格遵守公園的規(guī)章制度和工作紀律；2.保持高度警惕，確保自身安全及公園內(nèi)游客的安全；3.愛護公園設施，不得隨意損壞；4.熟悉公園內(nèi)各主要區(qū)域的分布情況；5.配合公園管理部門的工作。3.守護人待遇3.1薪酬標準每月固定工資：人民幣_______元。3.2工資支付方式每月工資在次月5日前支付。3.3社會保險及福利待遇1.聘用人依法為守護人繳納社會保險；2.聘用人為守護人提供國家法定節(jié)假日、年假等福利待遇。4.守護人工作條件4.1工作場所設施1.守護人工作期間，公園方提供必要的工作場所及設施；2.公園方負責工作場所的照明、通訊等基本需求。4.2工作工具1.公園方提供必要的巡邏工具，如手電筒、巡邏車等；2.守護人需自備工作所需的衣物及鞋子。4.3安全保障1.公園方負責為守護人提供必要的安全保障措施；2.守護人需遵守公園的安全管理規(guī)定，確保自身安全。5.守護人權益保障5.1工作時間調(diào)整1.因特殊情況需調(diào)整工作時間，雙方應提前協(xié)商一致；2.調(diào)整工作時間后，薪酬標準按實際工作時間計算。5.2休假制度1.守護人每年享有帶薪年假_______天；2.守護人工作滿一年后，享有帶薪病假_______天。5.3培訓機會1.公園方為守護人提供必要的工作培訓；2.守護人可根據(jù)自身需求，參加公園方組織的各類培訓。6.違約責任6.1守護人違約責任1.守護人未按約定時間、地點履行工作職責，每次扣除_______元；2.守護人違反公園規(guī)章制度，每次扣除_______元；3.守護人因個人原因?qū)е鹿珗@財產(chǎn)損失，按實際損失賠償。6.2聘用人違約責任1.聘用人未按約定支付工資，每次支付_______元違約金；2.聘用人未按規(guī)定繳納社會保險，按實際應繳納金額的_______%賠償；3.聘用人因違約導致守護人權益受損，按實際損失賠償。8.爭議解決8.1爭議解決方式本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機構雙方未達成一致意見前，爭議解決機構為_______仲裁委員會。9.合同生效與期限9.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同期限本合同有效期為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。10.其他約定事項10.1合同附件1.守護人工作職責說明書；2.工資支付明細表；3.休假制度說明。10.2合同解釋本合同的解釋權歸_______所有。11.合同簽署11.1雙方簽字本合同一式_______份，雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。11.2簽署日期本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。12.合同份數(shù)12.1合同副本本合同副本一式_______份，雙方各執(zhí)_______份。12.2合同正本本合同正本一式_______份，由_______保存_______份，由_______保存_______份。13.合同附件13.1工作職責說明書詳細列出守護人應履行的工作職責及工作要求。13.2工資支付明細表明確工資支付的具體金額、支付時間及支付方式。13.3休假制度說明詳細說明守護人的休假制度，包括年假、病假、事假等。14.合同附件清單14.1工作職責說明書1.工作職責說明書14.2工資支付明細表2.工資支付明細表14.3休假制度說明3.休假制度說明第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，根據(jù)合同約定或法律規(guī)定，參與本合同履行、監(jiān)督或提供專業(yè)服務的任何自然人、法人或其他組織。15.2第三方責任限額1.第三方在履行本合同時，如因自身原因造成甲乙雙方損失，應承擔相應的賠償責任，但賠償金額不超過其合同約定的責任限額。2.第三方責任限額的具體數(shù)額由甲乙雙方在合同中約定，并在合同附件中明確。15.3第三方介入方式1.第三方介入本合同，需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應的合作協(xié)議。2.第三方介入本合同后，應遵守本合同的約定，并承擔相應的義務。16.第三方責任16.1第三方責任范圍第三方在本合同中的責任范圍限于其合同約定的服務內(nèi)容，包括但不限于：1.提供專業(yè)咨詢服務；2.監(jiān)督合同履行；3.提供技術支持；4.其他甲乙雙方約定的服務。16.2第三方責任免除1.如因不可抗力導致第三方無法履行合同義務，第三方不承擔違約責任。2.第三方在履行合同過程中，因甲乙雙方提供的信息不準確或不完整，導致第三方無法履行合同義務，第三方不承擔違約責任。17.第三方權利17.1第三方權利范圍第三方在本合同中的權利包括：1.獲得甲乙雙方提供的相關信息；2.依法要求甲乙雙方履行合同約定的義務；3.依法獲得報酬；4.其他甲乙雙方約定的權利。17.2第三方權利限制1.第三方在行使權利時，不得損害甲乙雙方的合法權益；2.第三方在行使權利時，應遵守國家法