2024版勞動(dòng)合同書去哪里辦理

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版勞動(dòng)合同書去哪里辦理本合同目錄一覽1.1合同當(dāng)事人1.2合同簽訂地點(diǎn)1.3合同簽訂時(shí)間2.1勞動(dòng)合同期限2.2試用期規(guī)定2.3工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.4工作時(shí)間和休息休假2.5勞動(dòng)報(bào)酬2.6社會(huì)保險(xiǎn)2.7勞動(dòng)保護(hù)2.8勞動(dòng)紀(jì)律2.9勞動(dòng)合同的解除和終止2.10經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償2.11爭議解決2.12合同的修訂2.13合同的生效、變更和解除2.14其他約定第一部分：合同如下：1.1合同當(dāng)事人1.1.1甲方（用人單位）：（填寫甲方全稱，下同）1.1.2乙方（勞動(dòng)者）：（填寫乙方姓名，下同）1.2合同簽訂地點(diǎn)1.2.1合同簽訂地點(diǎn)：具體地點(diǎn)1.3合同簽訂時(shí)間1.3.1合同簽訂時(shí)間：具體年月日2.1勞動(dòng)合同期限2.1.1勞動(dòng)合同期限為：固定期限/無固定期限2.1.2起始日期：具體年月日2.1.3終止日期：具體年月日（如無固定期限，寫“雙方同意終止合同之日”）2.2試用期規(guī)定2.2.1試用期為：（寫明試用期時(shí)長，如三個(gè)月）2.3工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.3.1乙方的工作內(nèi)容為：（具體工作職責(zé)）2.3.2乙方的工作地點(diǎn)為：（具體工作地點(diǎn)）2.4工作時(shí)間和休息休假2.4.1乙方的工作時(shí)間為：（具體工作時(shí)間，如每日8小時(shí)，每周40小時(shí)）2.4.2乙方的休息休假按照國家和地方法律法規(guī)執(zhí)行，享有帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等權(quán)益。2.5勞動(dòng)報(bào)酬2.5.1乙方的月工資為：（具體金額）2.5.2乙方工資的支付時(shí)間為：（具體時(shí)間，如每月5日前）2.5.3乙方工資的構(gòu)成包括：（具體構(gòu)成，如基本工資、崗位工資、績效工資等）2.6社會(huì)保險(xiǎn)2.6.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.6.2乙方應(yīng)按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，甲方代扣代繳。2.7勞動(dòng)保護(hù)2.7.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)，提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和條件。2.7.2乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，遵守安全生產(chǎn)規(guī)定。2.8勞動(dòng)紀(jì)律2.8.1乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。2.9勞動(dòng)合同的解除和終止2.9.1甲乙雙方解除或終止勞動(dòng)合同，應(yīng)遵循國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定。2.9.2解除或終止勞動(dòng)合同的原因包括：（具體列出解除或終止合同的情形，如雙方協(xié)商一致、合同到期、過失性解除等）2.10經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償2.10.1乙方解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體標(biāo)準(zhǔn)按照國家和地方法律法規(guī)執(zhí)行。2.11爭議解決2.11.1甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.11.2如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.12合同的修訂2.12.1甲乙雙方同意，勞動(dòng)合同的修訂應(yīng)書面簽訂，并經(jīng)雙方簽字或蓋章生效。2.13合同的生效、變更和解除2.13.1本勞動(dòng)合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.13.2勞動(dòng)合同的變更或解除，應(yīng)遵循國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，并書面簽訂。2.14其他約定2.14.1甲乙雙方另有約定的內(nèi)容，在本合同中予以明確。2.14.2如雙方在合同履行過程中發(fā)生未約定的事項(xiàng)，應(yīng)本著誠信原則協(xié)商解決。8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1.1乙方在合同期間所創(chuàng)作的職務(wù)成果，包括但不限于技術(shù)成果、著作權(quán)、專利權(quán)等，歸甲方所有。8.1.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)和維護(hù)手續(xù)。8.2商業(yè)秘密8.2.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。8.2.2乙方在合同期間和解除合同后兩年內(nèi)，不得利用甲方的商業(yè)秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動(dòng)。8.3保密協(xié)議8.3.1乙方在簽訂合同時(shí)，應(yīng)簽署保密協(xié)議，約定保密內(nèi)容和保密期限。8.3.2保密協(xié)議的解除和終止，應(yīng)遵循雙方約定和法律法規(guī)的規(guī)定。9.1培訓(xùn)9.1.1甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓(xùn)，以勝任工作崗位。9.1.2乙方參加培訓(xùn)期間，享有工資和福利待遇。9.2培訓(xùn)費(fèi)用9.2.1甲方承擔(dān)乙方培訓(xùn)所需的費(fèi)用，包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)等。9.2.2乙方在合同期間內(nèi)，因個(gè)人原因提前解除勞動(dòng)合同，應(yīng)承擔(dān)甲方支付的培訓(xùn)費(fèi)用。10.1離職手續(xù)10.1.1乙方解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)提前書面通知甲方。10.1.2乙方應(yīng)在辦理離職手續(xù)時(shí)，交回工作證、辦公設(shè)備、相關(guān)文件等。10.2離職證明10.2.1甲方在乙方辦理離職手續(xù)后，出具離職證明。10.2.2離職證明應(yīng)包含乙方姓名、身份證號(hào)碼、在職時(shí)間、離職原因等內(nèi)容。11.1甲方義務(wù)11.1.1甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等。11.1.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。11.2乙方義務(wù)11.2.1乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。11.2.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。12.1甲方責(zé)任12.1.1甲方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.1.2甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼的，應(yīng)支付遲延支付賠償金。12.2乙方責(zé)任12.2.1乙方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.2.2乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。13.1不可抗力13.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.1.2不可抗力情形消失后，雙方應(yīng)立即恢復(fù)合同履行。14.1爭議解決14.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。14.1.2如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，或向人民法院提起訴訟。14.2合同的轉(zhuǎn)讓和繼承14.2.1未經(jīng)乙方同意，甲方不得將合同轉(zhuǎn)讓給第三方。14.2.2合同的有效期和權(quán)利義務(wù)，繼承人在繼承后繼續(xù)履行。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞動(dòng)合同附件二：保密協(xié)議附件三：培訓(xùn)計(jì)劃附件四：知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議附件五：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件六：工資條附件七：離職證明附件八：工作證附件九：甲方規(guī)章制度附件十：乙方工作成果清單附件詳細(xì)要求和說明：附件一：勞動(dòng)合同本附件為勞動(dòng)合同的部分，包含了合同的期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等各項(xiàng)條款的具體內(nèi)容。附件二：保密協(xié)議本附件明確了乙方的保密義務(wù)和保密期限，以及違反保密協(xié)議的責(zé)任。附件三：培訓(xùn)計(jì)劃本附件詳細(xì)說明了甲方為乙方提供的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)費(fèi)用等。附件四：知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議本附件規(guī)定了乙方在合同期間所創(chuàng)作的職務(wù)成果的歸屬問題，以及甲方和乙方在知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的權(quán)利和義務(wù)。附件五：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明本附件為甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。附件六：工資條本附件為乙方的工資條，詳細(xì)記錄了乙方的工資構(gòu)成和支付情況。附件七：離職證明本附件為乙方離職時(shí)，甲方出具的離職證明，包含了乙方的姓名、身份證號(hào)碼、在職時(shí)間、離職原因等信息。附件八：工作證本附件為乙方的工作證，是乙方在甲方工作的身份證明。附件九：甲方規(guī)章制度本附件為甲方的規(guī)章制度，乙方需遵守的勞動(dòng)紀(jì)律和行為規(guī)范都在其中。附件十：乙方工作成果清單本附件詳細(xì)記錄了乙方在合同期間的工作成果，包括技術(shù)成果、著作權(quán)、專利權(quán)等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼。2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。3.乙方未按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。4.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密。5.乙方違反保密協(xié)議，利用甲方的商業(yè)秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動(dòng)。6.乙方提前解除勞動(dòng)合同，未按約定承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用。7.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼的，應(yīng)支付遲延支付賠償金。2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金的，應(yīng)承擔(dān)補(bǔ)繳責(zé)任，并支付相應(yīng)賠償金。3.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。5.乙方違反保密協(xié)議，利用甲方商業(yè)秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動(dòng)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。6.乙方提前解除勞動(dòng)合同，未按約定承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付甲方培訓(xùn)費(fèi)用。7.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。2.固定期限：指勞動(dòng)合同確定的、雙方約定的合同終止時(shí)間。3.無固定期限：指勞動(dòng)合同不設(shè)定明確的終止時(shí)間，雙方約定合同履行至特定條件出現(xiàn)為止。4.試用期：指勞動(dòng)合同簽訂后，甲方考察乙方是否符合崗位要求的期限。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)。6.住房公積金：指國家為解決職工住房問題，依法為職工繳納的住房公積金。7.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)