二零二五年度自動(dòng)駕駛技術(shù)研發(fā)人員勞動(dòng)合同簽訂合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度自動(dòng)駕駛技術(shù)研發(fā)人員勞動(dòng)合同簽訂合同甲方（用人單位）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（勞動(dòng)者）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、工作內(nèi)容1.工作崗位與職責(zé)乙方被聘為甲方自動(dòng)駕駛技術(shù)研發(fā)人員，負(fù)責(zé)自動(dòng)駕駛相關(guān)技術(shù)的研發(fā)工作。乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，按時(shí)完成甲方分配的研發(fā)任務(wù)，并保證研發(fā)成果的質(zhì)量。2.工作要求乙方應(yīng)具備自動(dòng)駕駛相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識，熟悉相關(guān)技術(shù)規(guī)范和研發(fā)流程。二、勞動(dòng)合同期限1.合同期限本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方在合同期內(nèi)如無違反合同約定的行為，甲方應(yīng)繼續(xù)履行合同。2.合同續(xù)簽本合同期滿前，甲方和乙方均可向?qū)Ψ教岢隼m(xù)簽合同，續(xù)簽程序與初次簽訂合同相同。三、工資及福利待遇1.工資標(biāo)準(zhǔn)乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月，甲方按月支付工資。乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及加班工資等福利待遇。2.社會保險(xiǎn)和公積金甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳費(fèi)基數(shù)及比例按國家規(guī)定執(zhí)行。四、合同解除與終止1.合同解除任何一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除合同，并要求對方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)解除合同，但應(yīng)提前______天通知乙方。2.合同終止本合同期滿或因其他原因終止，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，并結(jié)清所有費(fèi)用。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)意見。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供必要的研發(fā)條件和設(shè)備。保障乙方的合法權(quán)益，按照合同約定支付工資和福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會。有權(quán)對工作提出合理化建議，并得到甲方的重視。義務(wù)：嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，保守公司秘密。按照甲方的要求完成研發(fā)任務(wù)，保證研發(fā)成果的質(zhì)量和進(jìn)度。六、工作成果與知識產(chǎn)權(quán)1.工作成果乙方在合同期間所完成的工作成果歸甲方所有，甲方有權(quán)使用、轉(zhuǎn)讓或授權(quán)他人使用。乙方應(yīng)保證其工作成果不侵犯任何第三方的知識產(chǎn)權(quán)。2.知識產(chǎn)權(quán)乙方在研發(fā)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得擅自使用或轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)尊重乙方的知識產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)乙方同意，不得向第三方泄露。七、保密條款1.保密內(nèi)容本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息，均為甲方和乙方共同保密的內(nèi)容。2.保密義務(wù)甲方和乙方在合同期間及合同終止后，均應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露或使用任何保密信息。3.違約責(zé)任如甲方或乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。八、合同終止與解除1.合同終止本合同因期滿、雙方協(xié)商一致或法定事由出現(xiàn)等原因終止。2.合同解除任何一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除合同，并要求對方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)解除合同，但應(yīng)提前______天通知乙方。九、合同的變更與解除1.變更本勞動(dòng)合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本勞動(dòng)合同的組成部分，具有與本勞動(dòng)合同同等的法律效力。2.解除除本勞動(dòng)合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動(dòng)合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本勞動(dòng)合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行勞動(dòng)合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決勞動(dòng)合同的履行問題，如變更勞動(dòng)合同內(nèi)容或解除勞動(dòng)合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本勞動(dòng)合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交勞動(dòng)合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在勞動(dòng)合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作成果、工程設(shè)計(jì)方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自勞動(dòng)合同簽訂之日起至勞動(dòng)合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本勞動(dòng)合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本勞動(dòng)合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署