年度績效考核民主測評工作方案

附件:2020年度績效考核民主測評工作方案根據(jù)公司《績效考核管理辦法》和《關(guān)于開展2020年度年終績效考核工作的通知》，現(xiàn)組織2020年度績效考核民主測評工作，具體方案如下：一、部門測評1.部門年度目標(biāo)責(zé)任完成情況測評各部門負(fù)責(zé)人根據(jù)本部門年度目標(biāo)責(zé)任完成情況填寫《部門年度目標(biāo)責(zé)任完成情況打分表》中執(zhí)行情況部分，分管領(lǐng)導(dǎo)對各部門年度目標(biāo)責(zé)任完成情況進(jìn)行考評打分。2.領(lǐng)導(dǎo)班子滿意度評價公司領(lǐng)導(dǎo)填寫《領(lǐng)導(dǎo)班子滿意度評價表》。二、中層管理人員測評1.公示《中層干部述職報告》2.公司領(lǐng)導(dǎo)測評公司領(lǐng)導(dǎo)填寫中層管理人員民主測評表：執(zhí)行董事（A票），總經(jīng)理（B票），副總經(jīng)理（C票）。3.中層管理人員互評中層管理人員填寫中層管理人員民主測評表：部門正職（D票），部門副職（E票）。4.部門員工測評部門員工對本部門中層管理人員進(jìn)行測評，填寫中層管理人員民主測評表（F票）。5.員工代表測評每部門選派兩位員工代表集中填寫中層管理人員民主測評表（G票）。三、普通員工測評1.提交《員工年度總結(jié)報告》2.部門正職測評部門正職填寫本部門普通員工民主測評表（A票）。3.部門副職測評部門副職填寫本部門普通員工民主測評表（B票）。4.專業(yè)主管測評部門部長助理、專業(yè)室主任/主管填寫普通員工民主測評表（C票）。民主測評工作由人資部組織各部門分別開展，請各位員工依照此工作方案積極配合民主測評工作，確保年度績效考核工作的順利進(jìn)行。附件：1.2020年工作總結(jié)和2021年工作計劃（模板）2.中層管理人員民主測評表3.普通員工民主測評表附件1：XXXX部XXXX崗位2020年工作總結(jié)和2021年工作計劃（方正小標(biāo)宋簡體，二號）一、2020年工作總結(jié)（黑體，三號字）（一）XXXXXXXXXXXX(小標(biāo)題,楷體)XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX（仿宋_GB2312,3號字）（二）XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX（三）XXXXXXXXXXXX……二、存在問題與不足……三、2021年工作計劃……附件2：京能秦皇島熱電有限公司民主測評表-中層管理人員序號姓名部門職務(wù)項(xiàng)目思想道德工作能力工作作風(fēng)工作業(yè)績廉潔自律合計考評要點(diǎn)專業(yè)能力管理能力綜合能力小計全局意識團(tuán)結(jié)意識協(xié)作意識溝通意識責(zé)任意識服務(wù)意識經(jīng)營意識小計目標(biāo)完成情況工作實(shí)效小計權(quán)重108862266666664210102061001——2——3——…——附件3：京能秦皇島熱電有限公司民主測評表-普通員工序號