2025年度國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)法律顧問聘任合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)法律顧問聘任合同合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號3.合同簽訂日期4.合同雙方5.合同目的6.合同期限7.合同履行地點(diǎn)二、股權(quán)激勵(lì)方案1.股權(quán)激勵(lì)對象2.激勵(lì)股份比例3.激勵(lì)股份來源4.激勵(lì)股份分配方式5.激勵(lì)股份鎖定期6.激勵(lì)股份回購條件7.激勵(lì)股份轉(zhuǎn)讓限制三、法律顧問職責(zé)1.法律咨詢2.法律文件起草3.法律風(fēng)險(xiǎn)評估4.法律糾紛處理5.法律培訓(xùn)與宣傳6.股權(quán)激勵(lì)方案合法性審核7.股權(quán)激勵(lì)實(shí)施過程中的法律支持四、服務(wù)內(nèi)容與范圍1.股權(quán)激勵(lì)方案設(shè)計(jì)2.法律文件起草與審核3.法律咨詢與解答4.法律風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告5.法律糾紛處理方案6.法律培訓(xùn)與宣傳7.股權(quán)激勵(lì)實(shí)施過程中的法律支持五、服務(wù)期限1.股權(quán)激勵(lì)方案設(shè)計(jì)期限2.法律文件起草與審核期限3.法律咨詢與解答期限4.法律風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告期限5.法律糾紛處理期限6.法律培訓(xùn)與宣傳期限7.股權(quán)激勵(lì)實(shí)施過程中的法律支持期限六、服務(wù)費(fèi)用1.服務(wù)費(fèi)用總額2.服務(wù)費(fèi)用支付方式3.服務(wù)費(fèi)用支付時(shí)間4.服務(wù)費(fèi)用調(diào)整機(jī)制七、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.違約責(zé)任八、知識產(chǎn)權(quán)1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬2.知識產(chǎn)權(quán)使用3.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)九、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約糾紛解決方式十、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序十一、合同解除1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同解除后的處理十二、合同生效與終止1.合同生效條件2.合同終止條件3.合同終止后的處理十三、其他約定1.不可抗力條款2.通知與送達(dá)3.合同附件4.合同解釋十四、合同附件1.股權(quán)激勵(lì)方案2.法律文件3.知識產(chǎn)權(quán)文件4.其他相關(guān)文件合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2025年度國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)法律顧問聘任合同2.合同編號：_________3.合同簽訂日期：____年____月____日4.合同雙方：（1）甲方：國有企業(yè)名稱（2）乙方：法律顧問事務(wù)所名稱5.合同目的：乙方受甲方委托，擔(dān)任甲方2025年度股權(quán)激勵(lì)法律顧問，為甲方提供相關(guān)法律服務(wù)。6.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。7.合同履行地點(diǎn)：____市____區(qū)二、股權(quán)激勵(lì)方案1.激勵(lì)對象：甲方確定的本年度股權(quán)激勵(lì)對象名單。2.激勵(lì)股份比例：根據(jù)甲方實(shí)際情況確定的具體激勵(lì)股份比例。3.激勵(lì)股份來源：甲方現(xiàn)有股份或通過增發(fā)股份等方式籌集。4.激勵(lì)股份分配方式：根據(jù)甲方制定的股權(quán)激勵(lì)方案進(jìn)行分配。5.激勵(lì)股份鎖定期：自股份獲得之日起____年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。6.激勵(lì)股份回購條件：根據(jù)甲方制定的股權(quán)激勵(lì)方案確定。7.激勵(lì)股份轉(zhuǎn)讓限制：根據(jù)甲方制定的股權(quán)激勵(lì)方案確定。三、法律顧問職責(zé)1.法律咨詢：為甲方提供有關(guān)股權(quán)激勵(lì)的法律咨詢服務(wù)。2.法律文件起草：起草與股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的法律文件。3.法律風(fēng)險(xiǎn)評估：對股權(quán)激勵(lì)方案進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)評估。4.法律糾紛處理：協(xié)助甲方處理股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的法律糾紛。5.法律培訓(xùn)與宣傳：為甲方員工提供股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的法律培訓(xùn)與宣傳。6.股權(quán)激勵(lì)方案合法性審核：審核股權(quán)激勵(lì)方案的合法性。7.股權(quán)激勵(lì)實(shí)施過程中的法律支持：在股權(quán)激勵(lì)實(shí)施過程中提供法律支持。四、服務(wù)內(nèi)容與范圍1.股權(quán)激勵(lì)方案設(shè)計(jì)：協(xié)助甲方設(shè)計(jì)股權(quán)激勵(lì)方案。2.法律文件起草與審核：起草并審核與股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的法律文件。3.法律咨詢與解答：為甲方提供有關(guān)股權(quán)激勵(lì)的法律咨詢與解答。4.法律風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告：提供股權(quán)激勵(lì)方案的法律風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告。5.法律糾紛處理方案：制定股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的法律糾紛處理方案。6.法律培訓(xùn)與宣傳：為甲方員工提供股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的法律培訓(xùn)與宣傳。7.股權(quán)激勵(lì)實(shí)施過程中的法律支持：在股權(quán)激勵(lì)實(shí)施過程中提供法律支持。五、服務(wù)期限1.股權(quán)激勵(lì)方案設(shè)計(jì)期限：自合同簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi)完成。2.法律文件起草與審核期限：自合同簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi)完成。3.法律咨詢與解答期限：自收到甲方咨詢之日起____個(gè)工作日內(nèi)完成。4.法律風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告期限：自合同簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi)完成。5.法律糾紛處理期限：自收到甲方通知之日起____個(gè)工作日內(nèi)完成。6.法律培訓(xùn)與宣傳期限：根據(jù)甲方需求確定。7.股權(quán)激勵(lì)實(shí)施過程中的法律支持期限：自股權(quán)激勵(lì)實(shí)施之日起至合同終止日止。六、服務(wù)費(fèi)用1.服務(wù)費(fèi)用總額：____萬元整。2.服務(wù)費(fèi)用支付方式：按季度支付，每次支付____萬元。3.服務(wù)費(fèi)用支付時(shí)間：每個(gè)季度首月____日前支付。4.服務(wù)費(fèi)用調(diào)整機(jī)制：根據(jù)國家相關(guān)政策及市場行情，經(jīng)雙方協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。七、保密條款1.保密內(nèi)容：涉及甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、股權(quán)激勵(lì)方案等相關(guān)信息。2.保密期限：自合同終止之日起____年內(nèi)。3.違約責(zé)任：任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、知識產(chǎn)權(quán)1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方提供的服務(wù)成果，包括但不限于股權(quán)激勵(lì)方案、法律文件等，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.知識產(chǎn)權(quán)使用：甲方獲得在合同期限內(nèi)使用乙方提供的服務(wù)成果的權(quán)利。3.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)：甲方有責(zé)任采取必要措施保護(hù)乙方提供的服務(wù)成果不受侵犯。九、違約責(zé)任1.違約情形：任何一方未履行合同義務(wù)或違反合同約定的行為。2.違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。3.違約糾紛解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地人民法院提起訴訟。十、爭議解決1.爭議解決方式：通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均可向合同履行地人民法院提起訴訟。2.爭議解決機(jī)構(gòu)：合同履行地人民法院。3.爭議解決程序：依照中華人民共和國相關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行。十一、合同解除1.合同解除條件：任何一方違反合同約定，經(jīng)另一方書面通知后仍未在合理期限內(nèi)糾正的，另一方有權(quán)解除合同。2.合同解除程序：解除合同應(yīng)書面通知對方，合同自通知到達(dá)對方時(shí)解除。3.合同解除后的處理：雙方應(yīng)妥善處理合同解除后的相關(guān)事宜，包括但不限于費(fèi)用結(jié)算、知識產(chǎn)權(quán)歸屬等。十二、合同生效與終止1.合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同終止條件：合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同。3.合同終止后的處理：合同終止后，雙方應(yīng)按照約定處理剩余事宜。十三、其他約定1.不可抗力條款：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)相互理解，并協(xié)商解決。2.通知與送達(dá)：雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，送達(dá)方式包括但不限于郵寄、電子郵件等。3.合同附件：本合同附件與本合同具有同等法律效力。十四、合同附件1.股權(quán)激勵(lì)方案2.法律文件3.知識產(chǎn)權(quán)文件4.其他相關(guān)文件甲方（蓋章）：授權(quán)代表（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：授權(quán)代表（簽字）：日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.股權(quán)激勵(lì)方案主導(dǎo)權(quán)甲方保留對股權(quán)激勵(lì)方案的最終決定權(quán)，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求和反饋進(jìn)行方案的調(diào)整和完善。2.激勵(lì)對象確定甲方負(fù)責(zé)確定激勵(lì)對象名單，并確保名單的合法性和合理性。3.股權(quán)分配決策甲方有權(quán)決定股權(quán)分配的具體比例和方式，乙方應(yīng)提供法律意見，但不參與最終決策。4.法律文件審批甲方負(fù)責(zé)審批所有法律文件，乙方應(yīng)在甲方審批通過后進(jìn)行文件的起草和修改。5.服務(wù)費(fèi)用調(diào)整在合同履行期間，如因市場變化或政策調(diào)整導(dǎo)致服務(wù)費(fèi)用發(fā)生變化，甲方有權(quán)提出調(diào)整，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后執(zhí)行。6.信息披露責(zé)任甲方負(fù)責(zé)對股權(quán)激勵(lì)方案及實(shí)施過程中的相關(guān)信息進(jìn)行披露，乙方提供法律意見，但不承擔(dān)信息披露的責(zé)任。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.股權(quán)激勵(lì)方案設(shè)計(jì)乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方提供的背景資料和需求，獨(dú)立設(shè)計(jì)股權(quán)激勵(lì)方案，甲方應(yīng)提供必要的協(xié)助和支持。2.法律風(fēng)險(xiǎn)評估乙方負(fù)責(zé)對股權(quán)激勵(lì)方案進(jìn)行全面的法律風(fēng)險(xiǎn)評估，并向甲方提供風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告。3.法律文件起草乙方負(fù)責(zé)起草所有與股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的法律文件，并確保文件的合法性和有效性。4.法律培訓(xùn)與宣傳乙方負(fù)責(zé)為甲方員工提供股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的法律培訓(xùn)與宣傳，確保員工對激勵(lì)方案的理解和遵守。5.服務(wù)費(fèi)用確定乙方根據(jù)服務(wù)內(nèi)容和預(yù)期工作量，提出服務(wù)費(fèi)用報(bào)價(jià)，甲方應(yīng)在此報(bào)價(jià)基礎(chǔ)上進(jìn)行協(xié)商。6.知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在提供法律服務(wù)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，甲方獲得在合同期限內(nèi)使用該等知識產(chǎn)權(quán)的權(quán)利。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第三方中介的引入如需引入第三方中介機(jī)構(gòu)協(xié)助實(shí)施股權(quán)激勵(lì)，雙方應(yīng)共同決定中介機(jī)構(gòu)的選取，并簽訂相關(guān)合作協(xié)議。2.第三方中介的職責(zé)第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)在合同約定的范圍內(nèi)履行職責(zé)，包括但不限于股權(quán)登記、資金管理等。3.第三方中介的費(fèi)用第三方中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方與第三方中介機(jī)構(gòu)協(xié)商確定。4.第三方中介的協(xié)調(diào)雙方應(yīng)共同協(xié)調(diào)第三方中介機(jī)構(gòu)的工作，確保其與股權(quán)激勵(lì)方案的實(shí)施相協(xié)調(diào)。5.第三方中介的監(jiān)督雙方應(yīng)監(jiān)督第三方中介機(jī)構(gòu)的工作，確保其遵守合同約定和相關(guān)法律法規(guī)。6.第三方中介的變更如需更換第三方中介機(jī)構(gòu)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂新的合作協(xié)議。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.股權(quán)激勵(lì)方案2.法律文件3.知識產(chǎn)權(quán)文件4.第三方中介合作協(xié)議（如有）5.甲方員工名單（激勵(lì)對象）6.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表7.保密協(xié)議8.第三方中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明（如有）9.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。違約認(rèn)定：經(jīng)乙方書面通知后，甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。2.違約行為：乙方未按時(shí)完成法律文件起草或風(fēng)險(xiǎn)評估。違約認(rèn)定：乙方未在合同約定的期限內(nèi)完成相關(guān)工作。3.違約行為：任何一方泄露合同或服務(wù)內(nèi)容中的保密信息。違約認(rèn)定：未經(jīng)對方同意，泄露合同或服務(wù)內(nèi)容中的保密信息。4.違約行為：任何一方未履行合同約定的保密義務(wù)。違約認(rèn)定：違反保密條款，泄露或使用對方商業(yè)秘密。三、法律名詞及解釋：1.股權(quán)激勵(lì)：企業(yè)為了激勵(lì)員工，將其部分股權(quán)授予員工的一種激勵(lì)方式。2.法律顧問：為企業(yè)提供法律咨詢、法律文件起草、法律風(fēng)險(xiǎn)評估等法律服務(wù)的專業(yè)律師。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。4.爭議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。5.知識產(chǎn)權(quán)：包括專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等，指權(quán)利人對其智力成果所享有的專有權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方對股權(quán)激勵(lì)方案有異議。解決辦法：雙方重新協(xié)商，根據(jù)法律意見進(jìn)行調(diào)整。2.問題：乙方服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方改進(jìn)工作，直至達(dá)到合同要求。3.問題：第三方中介機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。解決辦法：雙方協(xié)商解決，必要時(shí)更換第三方中介機(jī)構(gòu)。4.問題：服務(wù)費(fèi)用調(diào)整爭議。解決辦法：雙方根據(jù)市場行情和政策調(diào)整，協(xié)商一致后執(zhí)行。五、所有應(yīng)用場景：1.國有企業(yè)實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃時(shí)，聘請法律顧問進(jìn)行法律服務(wù)的場景。2.乙方作為法律顧問，為多家國有企業(yè)提供股權(quán)激勵(lì)法律服務(wù)時(shí)，與甲方簽訂合同的場景。3.第三方中介機(jī)構(gòu)參與股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施時(shí)，與甲方和乙方簽訂合作協(xié)議的場景。全文完。2025年度國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)法律顧問聘任合同1本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的2.合同雙方基本信息2.1激勵(lì)對象基本信息2.2法律顧問基本信息3.激勵(lì)對象股權(quán)激勵(lì)方案3.1激勵(lì)對象資格3.2激勵(lì)股份分配方案3.3激勵(lì)股份取得方式4.激勵(lì)對象權(quán)利與義務(wù)4.1激勵(lì)對象的權(quán)利4.2激勵(lì)對象的義務(wù)5.法律顧問職責(zé)5.1法律顧問的服務(wù)內(nèi)容5.2法律顧問的服務(wù)期限5.3法律顧問的服務(wù)方式6.服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.1服務(wù)費(fèi)用總額6.2服務(wù)費(fèi)用支付方式6.3服務(wù)費(fèi)用支付時(shí)間7.合同生效、變更與解除7.1合同生效條件7.2合同變更程序7.3合同解除條件8.違約責(zé)任8.1激勵(lì)對象的違約責(zé)任8.2法律顧問的違約責(zé)任9.保密條款9.1保密信息范圍9.2保密義務(wù)9.3違反保密義務(wù)的責(zé)任10.法律適用與爭議解決10.1適用法律10.2爭議解決方式11.其他約定11.1合同附件11.2合同份數(shù)11.3合同生效日期12.合同簽署12.1合同簽署人12.2合同簽署日期13.合同附件13.1股權(quán)激勵(lì)方案13.2服務(wù)內(nèi)容明細(xì)13.3其他相關(guān)文件14.合同附件清單14.1股權(quán)激勵(lì)方案附件清單14.2服務(wù)內(nèi)容明細(xì)附件清單14.3其他相關(guān)文件附件清單第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》等相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.2合同訂立的目的本合同的訂立旨在明確2025年度國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)法律顧問的聘任事項(xiàng)，保障雙方合法權(quán)益，確保股權(quán)激勵(lì)方案的合法合規(guī)實(shí)施。2.合同雙方基本信息2.1激勵(lì)對象基本信息激勵(lì)對象為國有企業(yè)全體員工，具體名單及信息見附件一。2.2法律顧問基本信息法律顧問為甲律師事務(wù)所，法定代表人為乙，聯(lián)系電話為丙，電子郵箱為丁。3.激勵(lì)對象股權(quán)激勵(lì)方案3.1激勵(lì)對象資格符合國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)條件的全體員工均有資格參與本次股權(quán)激勵(lì)。3.2激勵(lì)股份分配方案激勵(lì)股份分配方案如下：（1）根據(jù)員工的工作崗位、績效表現(xiàn)等因素，確定激勵(lì)股份的分配比例；（2）激勵(lì)股份的分配比例不得低于員工基本工資的10%；（3）激勵(lì)股份的分配比例最高不超過員工基本工資的30%。3.3激勵(lì)股份取得方式激勵(lì)股份的取得方式為：（1）以現(xiàn)金方式購買；（2）以公司股權(quán)無償贈與；（3）其他法律法規(guī)允許的方式。4.激勵(lì)對象權(quán)利與義務(wù)4.1激勵(lì)對象的權(quán)利（1）享有激勵(lì)股份的收益權(quán)；（2）根據(jù)法律法規(guī)和公司規(guī)定，享有參與公司決策的權(quán)利；（3）依法享有其他權(quán)利。4.2激勵(lì)對象的義務(wù)（1）遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；（2）按照合同約定履行激勵(lì)股份的相關(guān)義務(wù)；（3）保守公司商業(yè)秘密。5.法律顧問職責(zé)5.1法律顧問的服務(wù)內(nèi)容（1）為股權(quán)激勵(lì)方案的制定提供法律意見；（2）參與股權(quán)激勵(lì)方案的談判和簽訂；（3）對股權(quán)激勵(lì)方案實(shí)施過程中出現(xiàn)的法律問題提供咨詢；（4）協(xié)助公司辦理股權(quán)激勵(lì)相關(guān)法律手續(xù)。5.2法律顧問的服務(wù)期限本合同服務(wù)期限為2025年度，自合同簽訂之日起至2025年12月31日止。5.3法律顧問的服務(wù)方式（1）現(xiàn)場服務(wù)；（2）電話咨詢；（3）電子郵件咨詢；（4）其他法律法規(guī)允許的方式。6.服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.1服務(wù)費(fèi)用總額本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣五十萬元整（￥500,000.00）。6.2服務(wù)費(fèi)用支付方式（1）法律顧問在合同簽訂后一個(gè)月內(nèi)，向激勵(lì)對象提供首次服務(wù)；（2）激勵(lì)對象在收到首次服務(wù)報(bào)告后十個(gè)工作日內(nèi)，支付服務(wù)費(fèi)用總額的30%；（3）法律顧問在合同履行過程中，每季度末向激勵(lì)對象提供服務(wù)報(bào)告；（4）激勵(lì)對象在收到每季度服務(wù)報(bào)告后十個(gè)工作日內(nèi)，支付該季度服務(wù)費(fèi)用的30%；（5）合同到期前一個(gè)月，法律顧問向激勵(lì)對象提供最終服務(wù)報(bào)告；（6）激勵(lì)對象在收到最終服務(wù)報(bào)告后十個(gè)工作日內(nèi)，支付剩余服務(wù)費(fèi)用的40%。7.合同生效、變更與解除7.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2合同變更程序（1）任何一方提出合同變更請求，應(yīng)書面通知對方；（2）雙方就合同變更內(nèi)容達(dá)成一致意見后，簽訂書面變更協(xié)議；（3）變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。7.3合同解除條件（1）激勵(lì)對象嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)法律顧問確認(rèn)后，可以解除合同；（2）法律顧問嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)激勵(lì)對象確認(rèn)后，可以解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。8.違約責(zé)任8.1激勵(lì)對象的違約責(zé)任（1）如激勵(lì)對象未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向法律顧問支付違約金，違約金為應(yīng)付未付服務(wù)費(fèi)用的百分之二十；（2）如激勵(lì)對象泄露公司商業(yè)秘密，應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償由此給公司造成的損失。8.2法律顧問的違約責(zé)任（1）如法律顧問未能按時(shí)提供服務(wù)，應(yīng)向激勵(lì)對象支付違約金，違約金為應(yīng)提供服務(wù)費(fèi)用的一倍；（2）如法律顧問未能履行保密義務(wù)，泄露公司商業(yè)秘密，應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償由此給公司造成的損失。9.保密條款9.1保密信息范圍（1）股權(quán)激勵(lì)方案的具體內(nèi)容；（2）激勵(lì)對象名單及激勵(lì)股份分配情況；（3）法律顧問提供的咨詢服務(wù)內(nèi)容；（4）其他依法應(yīng)當(dāng)保密的信息。9.2保密義務(wù)（1）激勵(lì)對象和法律顧問對本合同及保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露；（2）保密義務(wù)在本合同終止后仍持續(xù)存在，保密期限自本合同簽訂之日起不少于五年。10.法律適用與爭議解決10.1適用法律本合同的訂立、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.2爭議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議；（2）協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.其他約定11.1合同附件（1）股權(quán)激勵(lì)方案；（2）服務(wù)內(nèi)容明細(xì)；（3）激勵(lì)對象名單及激勵(lì)股份分配方案；（4）其他法律法規(guī)要求或雙方認(rèn)為必要的文件。11.2合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.3合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同簽署12.1合同簽署人本合同由激勵(lì)對象法定代表人（或授權(quán)代表）簽字，并加蓋單位公章；法律顧問法定代表人（或授權(quán)代表）簽字，并加蓋單位公章。12.2合同簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同附件13.1股權(quán)激勵(lì)方案附件清單（1）股權(quán)激勵(lì)方案文本；（2）激勵(lì)對象名單；（3）激勵(lì)股份分配方案；（4）激勵(lì)股份取得方式說明。13.2服務(wù)內(nèi)容明細(xì)附件清單（1）法律顧問提供的服務(wù)內(nèi)容列表；（2）服務(wù)費(fèi)用計(jì)算依據(jù)；（3）服務(wù)時(shí)間安排表。13.3其他相關(guān)文件附件清單（1）公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；（2）法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書復(fù)印件；（3）雙方協(xié)商一致認(rèn)為需要附在本合同中的其他文件。第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方定義在本合同中，“第三方”指除激勵(lì)對象、法律顧問和國有企業(yè)以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。14.2第三方介入范圍（1）第三方介入的范圍包括但不限于股權(quán)激勵(lì)方案的制定、實(shí)施、監(jiān)督及評估等環(huán)節(jié)。（2）第三方介入的具體事項(xiàng)由雙方協(xié)商確定，并在合同附件中明確。14.3第三方介入程序（1）第三方介入前，激勵(lì)對象或法律顧問應(yīng)書面通知對方，并提交第三方的基本信息、資質(zhì)證明及授權(quán)文件。（2）雙方應(yīng)共同與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方在股權(quán)激勵(lì)過程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。14.4第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和補(bǔ)充協(xié)議，獨(dú)立開展相關(guān)工作，并獲取相應(yīng)的報(bào)酬。（2）第三方有權(quán)要求激勵(lì)對象、法律顧問和國有企業(yè)提供必要的資料和協(xié)助。14.5第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本合同的約定，保證其工作的合法合規(guī)。（2）第三方應(yīng)保守商業(yè)秘密，不得泄露任何與本合同相關(guān)的信息。（3）第三方應(yīng)按照合同約定和補(bǔ)充協(xié)議，按時(shí)完成相關(guān)工作。14.6第三方責(zé)任限額（1）第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，不得超過其收取的報(bào)酬總額。（2）第三方因故意或重大過失造成激勵(lì)對象、法律顧問或國有企業(yè)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（3）第三方責(zé)任限額的具體計(jì)算方式，由雙方在補(bǔ)充協(xié)議中約定。15.第三方與其他各方的關(guān)系15.1第三方與激勵(lì)對象的關(guān)系（1）第三方應(yīng)尊重激勵(lì)對象的合法權(quán)益，不得損害激勵(lì)對象的利益。（2）第三方在執(zhí)行職務(wù)過程中，如需與激勵(lì)對象發(fā)生直接接觸，應(yīng)事先取得激勵(lì)對象的同意。15.2第三方與法律顧問的關(guān)系（1）第三方應(yīng)尊重法律顧問的專業(yè)意見，不得擅自改變法律顧問的工作內(nèi)容。（2）第三方在執(zhí)行職務(wù)過程中，如需與法律顧問發(fā)生直接接觸，應(yīng)事先取得法律顧問的同意。15.3第三方與國有企業(yè)的關(guān)系（1）第三方應(yīng)遵守國有企業(yè)的規(guī)章制度，不得損害國有企業(yè)的利益。（2）第三方在執(zhí)行職務(wù)過程中，如需與國有企業(yè)發(fā)生直接接觸，應(yīng)事先取得國有企業(yè)的同意。16.第三方變更16.1第三方變更程序（1）如需變更第三方，激勵(lì)對象或法律顧問應(yīng)書面通知對方，并提交變更后的第三方的基本信息、資質(zhì)證明及授權(quán)文件。（2）雙方應(yīng)共同與變更后的第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確變更后的第三方在股權(quán)激勵(lì)過程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。16.2第三方變更責(zé)任（1）變更后的第三方應(yīng)繼續(xù)履行原合同約定的義務(wù)。（2）如變更后的第三方未能履行原合同約定的義務(wù)，激勵(lì)對象或法律顧問有權(quán)要求原第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.第三方退出17.1第三方退出程序（1）如需退出，第三方應(yīng)書面通知激勵(lì)對象、法律顧問和國有企業(yè)，并提交退出原因及后續(xù)工作安排。（2）雙方應(yīng)共同協(xié)商，確保股權(quán)激勵(lì)工作不受第三方退出影響。17.2第三方退出責(zé)任（1）第三方退出前，應(yīng)完成其在本合同項(xiàng)下的全部工作，并提交工作成果。（2）如第三方未能完成其在本合同項(xiàng)下的全部工作，激勵(lì)對象或法律顧問有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.股權(quán)激勵(lì)方案詳細(xì)要求：包含激勵(lì)對象資格、激勵(lì)股份分配方案、激勵(lì)股份取得方式等內(nèi)容。說明：股權(quán)激勵(lì)方案是合同的核心附件，明確了股權(quán)激勵(lì)的具體實(shí)施細(xì)節(jié)。2.激勵(lì)對象名單及激勵(lì)股份分配方案詳細(xì)要求：列出所有激勵(lì)對象的姓名、崗位、基本工資、激勵(lì)股份分配比例等信息。說明：該附件用于記錄激勵(lì)對象的詳細(xì)信息，確保激勵(lì)股份的分配準(zhǔn)確無誤。3.服務(wù)內(nèi)容明細(xì)詳細(xì)要求：詳細(xì)列出法律顧問提供的服務(wù)內(nèi)容，包括服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)時(shí)間、服務(wù)方式等。說明：服務(wù)內(nèi)容明細(xì)是合同的重要組成部分，明確了法律顧問的服務(wù)范圍和標(biāo)準(zhǔn)。4.法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書復(fù)印件詳細(xì)要求：提供法律顧問的執(zhí)業(yè)資格證書復(fù)印件，以證明其具備執(zhí)業(yè)資格。說明：該附件用于驗(yàn)證法律顧問的執(zhí)業(yè)資格，確保其提供服務(wù)的合法性。5.公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件詳細(xì)要求：提供國有企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，以證明其企業(yè)身份和經(jīng)營資格。說明：該附件用于驗(yàn)證國有企業(yè)的合法身份，確保合同的有效性。6.第三方基本信息及資質(zhì)證明詳細(xì)要求：提供第三方的基本信息、資質(zhì)證明及授權(quán)文件，以證明其具備介入條件。說明：該附件用于驗(yàn)證第三方的資質(zhì)，確保其能夠勝任介入工作。7.補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入?yún)f(xié)議、第三方變更協(xié)議、第三方退出協(xié)議等。說明：補(bǔ)充協(xié)議是對合同條款的補(bǔ)充和細(xì)化，明確了第三方介入的具體細(xì)節(jié)。8.其他法律法規(guī)要求或雙方認(rèn)為必要的文件詳細(xì)要求：根據(jù)實(shí)際情況，提供其他可能需要的文件，如評估報(bào)告、審計(jì)報(bào)告等。說明：該附件用于滿足法律法規(guī)的要求或雙方協(xié)商一致認(rèn)為必要的條件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.激勵(lì)對象違約違約行為：未按約定支付服務(wù)費(fèi)用；泄露公司商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：支付違約金；賠償由此給公司造成的損失。示例：激勵(lì)對象未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向法律顧問支付違約金，違約金為應(yīng)付未付服務(wù)費(fèi)用的百分之二十。2.法律顧問違約違約行為：未能按時(shí)提供服務(wù)；泄露公司商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：支付違約金；賠償由此給公司造成的損失。示例：法律顧問未能按時(shí)提供服務(wù)，應(yīng)向激勵(lì)對象支付違約金，違約金為應(yīng)提供服務(wù)費(fèi)用的一倍。3.第三方違約違約行為：違反保密義務(wù)；未能按時(shí)完成工作；造成激勵(lì)對象、法律顧問或國有企業(yè)損失。責(zé)任認(rèn)定：支付違約金；賠償由此給公司造成的損失；責(zé)任限額根據(jù)補(bǔ)充協(xié)議約定。示例：第三方泄露公司商業(yè)秘密，應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償由此給公司造成的損失。4.國有企業(yè)違約違約行為：違反合同約定；損害激勵(lì)對象、法律顧問或第三方利益。責(zé)任認(rèn)定：支付違約金；賠償由此給公司造成的損失。示例：國有企業(yè)違反合同約定，應(yīng)向激勵(lì)對象支付違約金，違約金為合同約定金額的百分之二十。全文完。2025年度國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)法律顧問聘任合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方（國有企業(yè)名稱）：地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：__________________2.乙方（法律顧問事務(wù)所名稱）：地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：__________________3.其他相關(guān)方（如有）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：__________________二、合同前言2.1背景本合同簽訂的背景為甲方在2025年度內(nèi)進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，為保障股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的順利進(jìn)行，甲方?jīng)Q定聘請乙方作為其法律顧問，提供專業(yè)法律服務(wù)。2.2目的本合同旨在明確甲方與乙方在股權(quán)激勵(lì)法律事務(wù)中的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任和合作方式，確保股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的合法、合規(guī)、高效實(shí)施。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”指乙方作為法律顧問，對甲方股權(quán)激勵(lì)法律事務(wù)提供專業(yè)法律意見、起草法律文件、參與談判、提供法律培訓(xùn)等。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）股權(quán)激勵(lì)：指甲方根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和政策，對員工進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)，使其享有公司股權(quán)的一種激勵(lì)方式。（2）法律顧問：指乙方指派具備專業(yè)法律知識和經(jīng)驗(yàn)的律師，為甲方提供法律咨詢、起草法律文件、參與談判等法律服務(wù)。（3）股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃：指甲方制定的股權(quán)激勵(lì)方案，包括股權(quán)激勵(lì)對象、激勵(lì)方式、激勵(lì)條件、激勵(lì)期限等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）有權(quán)要求乙方按照本合同約定，提供專業(yè)、高效的法律服務(wù)。（2）負(fù)責(zé)提供股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)資料和文件。（3）配合乙方進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)法律事務(wù)的辦理。（4）按照約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）按照本合同約定，為甲方提供專業(yè)、高效的法律服務(wù)。（2）保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方提供的信息。（3）在股權(quán)激勵(lì)法律事務(wù)中，維護(hù)甲方合法權(quán)益。（4）按照約定收取服務(wù)費(fèi)用。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方所在地。5.3合同履行方式乙方通過電話、郵件、現(xiàn)場等方式為甲方提供法律服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿，雙方無續(xù)簽意向。（2）一方違約，另一方有權(quán)解除合同。（3）法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行。6.3終止程序（1）合同終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商。（2）協(xié)商一致后，簽訂終止協(xié)議。（3）終止協(xié)議生效后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定結(jié)算服務(wù)費(fèi)用。（2）乙方應(yīng)將甲方提供的相關(guān)資料和文件退還給甲方。（3）雙方應(yīng)互相刪除對方提供的保密信息。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成乙方為甲方提供法律顧問服務(wù)，費(fèi)用構(gòu)成如下：（1）基本服務(wù)費(fèi)：人民幣______元整，用于乙方提供日常法律咨詢、起草法律文件、參與談判等基本法律服務(wù)。（2）專項(xiàng)服務(wù)費(fèi)：根據(jù)具體服務(wù)項(xiàng)目另行協(xié)商確定。（3）差旅費(fèi)：乙方為履行合同產(chǎn)生的差旅費(fèi)用，由甲方承擔(dān)。7.2支付方式（1）基本服務(wù)費(fèi)：合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)支付。（2）專項(xiàng)服務(wù)費(fèi)：在專項(xiàng)服務(wù)完成并經(jīng)甲方確認(rèn)后____個(gè)工作日內(nèi)支付。（3）差旅費(fèi)：發(fā)生差旅費(fèi)用后____個(gè)工作日內(nèi)支付。7.3支付時(shí)間甲方應(yīng)在每個(gè)支付周期結(jié)束后____個(gè)工作日內(nèi)支付相應(yīng)費(fèi)用。7.4支付條款甲方支付乙方費(fèi)用時(shí)，應(yīng)開具正規(guī)發(fā)票，并注明“2025年度國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)法律顧問服務(wù)費(fèi)”。八、違約責(zé)任8.1甲方違約若甲方未按時(shí)支付費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付______%的違約金。8.2乙方違約若乙方未按時(shí)履行合同義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：（1）繼續(xù)履行合同；（2）賠償甲方因此遭受的損失；（3）解除合同并要求乙方支付違約金。8.3賠償金額和方式違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可提交仲裁或訴訟解決。九、保密條款9.1保密內(nèi)容雙方在本合同履行過程中所知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)信息等，均屬于保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同履行完畢后____年為止。9.3保密履行方式雙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止保密內(nèi)容泄露給任何第三方。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指合同簽訂后發(fā)生的，不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)不可抗力發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。10.4不可抗力實(shí)例如地震、洪水、瘟疫、戰(zhàn)爭、政府政策調(diào)整等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟或向有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定本合同未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓合同權(quán)利義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家安全、國家秘密的事項(xiàng)；（2）法律法規(guī)規(guī)定不得轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的整體決策權(quán)，包括但不限于激勵(lì)對象的確定、激勵(lì)條件的設(shè)定、激勵(lì)期限的調(diào)整等。13.2特殊權(quán)力保留甲方保留在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施過程中，根據(jù)國家法律法規(guī)和政策變化，對計(jì)劃進(jìn)行必要的調(diào)整和修改的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充文件，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)雙方應(yīng)相互協(xié)助，確保股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的順利進(jìn)行。15.2協(xié)作與配合方式雙方應(yīng)按照合同約定，及時(shí)溝通、交流信息，共同解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，并具有獨(dú)立性，不影響雙方其他合同或協(xié)議的效力。16.3增減條款本合同如有增減條款，應(yīng)以書面形式補(bǔ)充，并經(jīng)雙方簽字蓋章。十七、簽字、日期、蓋章甲方（國有企業(yè)名稱）：代表（簽字）：日期：____年____月____日蓋章：乙方（法律顧問事務(wù)所名稱）：代表（簽字）：日期：____年____月____日蓋章：附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃方案2.乙方法律顧問服務(wù)內(nèi)容明細(xì)3.雙方協(xié)商確定的修改和補(bǔ)充文件4.不可抗力事件證明文件5.費(fèi)用支付憑證6.違約金支付憑證7.爭議解決過程中的相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定