二零二五年度兼職司機(jī)職業(yè)培訓(xùn)及晉升協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度兼職司機(jī)職業(yè)培訓(xùn)及晉升協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議背景1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議期限2.培訓(xùn)內(nèi)容2.1基礎(chǔ)培訓(xùn)2.2專業(yè)技能培訓(xùn)2.3安全駕駛培訓(xùn)2.4交通安全法規(guī)培訓(xùn)3.培訓(xùn)方式3.1理論培訓(xùn)3.2實(shí)踐培訓(xùn)3.3考試評(píng)估4.培訓(xùn)時(shí)間安排4.1培訓(xùn)階段劃分4.2每階段培訓(xùn)時(shí)間4.3培訓(xùn)時(shí)間調(diào)整5.培訓(xùn)師資5.1師資要求5.2師資配備5.3師資培訓(xùn)6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額6.2費(fèi)用支付方式6.3費(fèi)用支付時(shí)間7.培訓(xùn)考核及晉升7.1考核標(biāo)準(zhǔn)7.2考核方式7.3晉升條件7.4晉升流程8.培訓(xùn)期間待遇8.1培訓(xùn)津貼8.2社會(huì)保險(xiǎn)及福利8.3工作時(shí)間及休息9.違約責(zé)任9.1培訓(xùn)方違約責(zé)任9.2司機(jī)方違約責(zé)任9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序11.3解除后果12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約責(zé)任13.合同生效及終止13.1生效條件13.2生效日期13.3終止條件13.4終止日期14.其他約定14.1不可抗力14.2合同附件14.3合同份數(shù)14.4通知方式第一部分：合同如下：1.協(xié)議概述1.1協(xié)議背景本協(xié)議簽訂雙方為甲方（培訓(xùn)方）和乙方（司機(jī)方），鑒于甲方從事兼職司機(jī)職業(yè)培訓(xùn)業(yè)務(wù)，乙方希望通過甲方提供的培訓(xùn)提升自身職業(yè)技能，雙方本著平等互利、共同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。1.2協(xié)議目的本協(xié)議的目的是為了規(guī)范雙方在兼職司機(jī)職業(yè)培訓(xùn)及晉升過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果，促進(jìn)乙方職業(yè)技能的提升和職業(yè)發(fā)展。1.3協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年，自協(xié)議生效之日起至二〇二五年十二月三十一日止。2.培訓(xùn)內(nèi)容2.1基礎(chǔ)培訓(xùn)2.1.1駕駛技能培訓(xùn)：包括車輛操作、駕駛姿勢、駕駛技巧等內(nèi)容。2.1.2交通法規(guī)培訓(xùn)：包括交通信號(hào)、道路標(biāo)志、安全駕駛知識(shí)等內(nèi)容。2.2專業(yè)技能培訓(xùn)2.2.1通訊設(shè)備操作：包括GPS導(dǎo)航、對(duì)講機(jī)等通訊設(shè)備的使用。2.2.2貨物裝載與固定：包括貨物分類、裝載方法、固定技巧等內(nèi)容。2.3安全駕駛培訓(xùn)2.3.1雨雪天氣駕駛技巧2.3.2長途駕駛注意事項(xiàng)2.3.3應(yīng)急處理技能2.4交通安全法規(guī)培訓(xùn)2.4.1交通安全法律法規(guī)2.4.2交通違法行為及處罰3.培訓(xùn)方式3.1理論培訓(xùn)通過課堂講授、案例分析、視頻教學(xué)等方式進(jìn)行。3.2實(shí)踐培訓(xùn)通過模擬駕駛、實(shí)地操作、跟車實(shí)習(xí)等方式進(jìn)行。3.3考試評(píng)估培訓(xùn)結(jié)束后，乙方需通過理論考試和實(shí)踐考核，考核合格者方可晉升。4.培訓(xùn)時(shí)間安排4.1培訓(xùn)階段劃分培訓(xùn)分為基礎(chǔ)培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)和綜合實(shí)踐三個(gè)階段。4.2每階段培訓(xùn)時(shí)間基礎(chǔ)培訓(xùn)：一個(gè)月專業(yè)技能培訓(xùn)：一個(gè)月綜合實(shí)踐：一個(gè)月4.3培訓(xùn)時(shí)間調(diào)整如遇特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間。5.培訓(xùn)師資5.1師資要求師資應(yīng)具備豐富的駕駛經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，持有相關(guān)資格證書。5.2師資配備甲方將根據(jù)培訓(xùn)需求，配備合格的師資力量。5.3師資培訓(xùn)甲方定期對(duì)師資進(jìn)行培訓(xùn)，確保其教學(xué)水平和能力。6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額本培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣壹萬元整（￥10,000.00）。6.2費(fèi)用支付方式乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。6.3費(fèi)用支付時(shí)間乙方應(yīng)在二〇二四年一月三十一日前將培訓(xùn)費(fèi)用支付至甲方指定賬戶。7.培訓(xùn)考核及晉升7.1考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)分為合格與不合格，合格分?jǐn)?shù)線為80分。7.2考核方式理論考試：筆試實(shí)踐考核：現(xiàn)場操作7.3晉升條件乙方在培訓(xùn)期間成績優(yōu)秀，考核合格，且無重大安全責(zé)任事故，可晉升為高級(jí)兼職司機(jī)。7.4晉升流程乙方晉升需經(jīng)甲方審核批準(zhǔn)，晉升后享受相應(yīng)的待遇和福利。8.培訓(xùn)期間待遇8.1培訓(xùn)津貼乙方在培訓(xùn)期間，甲方將按每日人民幣壹佰元（￥100.00）的標(biāo)準(zhǔn)支付培訓(xùn)津貼。8.2社會(huì)保險(xiǎn)及福利甲方將為乙方在培訓(xùn)期間購買意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。8.3工作時(shí)間及休息培訓(xùn)期間，乙方的工作時(shí)間為每日八小時(shí)，每周工作五天，休息日為周六和周日。9.違約責(zé)任9.1培訓(xùn)方違約責(zé)任甲方未按約定提供培訓(xùn)或培訓(xùn)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用的百分之十。9.2司機(jī)方違約責(zé)任乙方未按約定參加培訓(xùn)或培訓(xùn)期間違反規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金和賠償甲方因此遭受的損失。9.3違約賠償違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地的人民法院。10.3爭議解決費(fèi)用爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。11.合同解除11.1解除條件（1）培訓(xùn)目標(biāo)已實(shí)現(xiàn)；（2）一方嚴(yán)重違約；（3）不可抗力事件導(dǎo)致協(xié)議無法履行。11.2解除程序解除協(xié)議應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方，并說明解除理由。11.3解除后果解除協(xié)議后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定結(jié)算培訓(xùn)費(fèi)用和津貼，并處理相關(guān)事宜。12.保密條款12.1保密內(nèi)容雙方在本協(xié)議履行過程中所獲得的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息。12.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后三年。12.3違約責(zé)任違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方損失。13.合同生效及終止13.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2生效日期本協(xié)議自二〇二四年一月一日生效。13.3終止條件本協(xié)議在協(xié)議期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除或因法定事由終止。13.4終止日期本協(xié)議終止日期為二〇二五年十二月三十一日。14.其他約定14.1不可抗力如發(fā)生不可抗力事件，影響協(xié)議履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并可根據(jù)不可抗力的影響程度部分或全部免除責(zé)任。14.2合同附件本協(xié)議附件包括但不限于培訓(xùn)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)、晉升條件等。14.3合同份數(shù)本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.4通知方式（1）專人送達(dá)；（2）掛號(hào)郵寄；（3）電子郵件；通知送達(dá)時(shí)間為送達(dá)后第二日。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本協(xié)議中所述的第三方是指除甲乙雙方之外的，為履行本協(xié)議提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、考核機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入方式第三方介入本協(xié)議，需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在履行協(xié)議過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和本協(xié)議的約定，對(duì)其提供的服務(wù)的質(zhì)量、安全性承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.3.2第三方違反協(xié)議約定或因自身原因?qū)е录滓译p方利益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。16.甲乙方額外條款16.1第三方選擇16.1.1甲乙雙方應(yīng)共同選擇第三方，并簽訂合作協(xié)議。16.1.2甲方負(fù)責(zé)與第三方簽訂合作協(xié)議，并監(jiān)督第三方履行協(xié)議。16.2第三方責(zé)任限額16.2.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，但不得低于本協(xié)議約定的甲方責(zé)任限額。16.2.2如第三方責(zé)任限額不足以覆蓋損失，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)超出部分的責(zé)任。16.3第三方變更16.3.1如需更換第三方，甲乙雙方應(yīng)書面同意，并重新簽訂合作協(xié)議。16.3.2更換第三方不影響本協(xié)議的效力。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的劃分17.1.1第三方與甲方的關(guān)系為合作關(guān)系，甲方對(duì)第三方的行為承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。17.1.2第三方違反協(xié)議約定或因自身原因?qū)е录追嚼媸軗p的，甲方有權(quán)追究第三方的責(zé)任。17.2第三方與乙方的劃分17.2.1第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)關(guān)系，乙方有權(quán)要求第三方按照協(xié)議約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。17.2.2第三方違反協(xié)議約定或因自身原因?qū)е乱曳嚼媸軗p的，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.3第三方與其他各方的劃分17.3.1第三方與甲乙雙方之外的其他方的關(guān)系由相關(guān)法律法規(guī)和協(xié)議約定確定。17.3.2第三方與其他方之間的糾紛，由雙方自行協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。18.第三方介入的附加說明18.1第三方介入的程序18.1.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意。18.1.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。18.2第三方介入的監(jiān)督18.2.1甲乙雙方對(duì)第三方介入的履行情況進(jìn)行監(jiān)督，確保第三方按照協(xié)議約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。18.2.2如發(fā)現(xiàn)第三方違反協(xié)議約定，甲乙雙方有權(quán)要求第三方改正或承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.3第三方介入的調(diào)整18.3.1如第三方介入過程中出現(xiàn)不可預(yù)見的情況，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整協(xié)議內(nèi)容。18.3.2調(diào)整后的協(xié)議內(nèi)容應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面確認(rèn)，并對(duì)第三方產(chǎn)生法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)課程內(nèi)容、時(shí)間安排、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件作為培訓(xùn)實(shí)施的主要依據(jù)，應(yīng)明確培訓(xùn)目標(biāo)和具體措施。2.考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括理論考核和實(shí)踐考核的具體內(nèi)容、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件用于評(píng)估培訓(xùn)效果和乙方晉升資格。3.晉升條件詳細(xì)要求：包括晉升所需的成績、工作經(jīng)驗(yàn)、安全記錄等。說明：本附件規(guī)定了乙方晉升所需的條件和流程。4.保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：本附件用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。5.合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：本附件用于明確第三方在協(xié)議中的角色和責(zé)任。6.不可抗力事件清單詳細(xì)要求：包括不可抗力事件的定義、處理流程等。說明：本附件用于界定不可抗力事件，并規(guī)定相應(yīng)的處理措施。7.爭議解決機(jī)制詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、仲裁機(jī)構(gòu)等。說明：本附件用于解決甲乙雙方在協(xié)議履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。8.合同終止清單詳細(xì)要求：包括合同終止的條件、程序、后果等。說明：本附件用于明確合同終止的具體情況和相關(guān)責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲乙雙方未按約定履行培訓(xùn)義務(wù)責(zé)任認(rèn)定：乙方未按約定參加培訓(xùn)或培訓(xùn)期間違反規(guī)定，應(yīng)支付違約金，賠償甲方因此遭受的損失。示例：乙方未參加培訓(xùn)，甲方有權(quán)要求乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用的百分之二十作為違約金。2.第三方未按協(xié)議提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方未按協(xié)議提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方利益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，賠償損失。示例：第三方提供的培訓(xùn)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)要求第三方支付培訓(xùn)費(fèi)用的百分之三十作為賠償。3.甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用責(zé)任認(rèn)定：甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付部分金額的每日千分之五。示例：甲方逾期支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。4.乙方未按約定參加考核責(zé)任認(rèn)定：乙方未按約定參加考核，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。示例：乙方未參加考核，甲方有權(quán)要求乙方支付考核費(fèi)用的百分之五十作為違約金。5.乙方晉升后違反相關(guān)規(guī)定責(zé)任認(rèn)定：乙方晉升后違反相關(guān)規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于解除合同、賠償損失等。示例：乙方晉升后發(fā)生重大安全責(zé)任事故，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償損失。全文完。二零二四年度兼職司機(jī)職業(yè)培訓(xùn)及晉升協(xié)議1合同目錄一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱2.協(xié)議目的3.協(xié)議有效期4.協(xié)議雙方基本信息二、培訓(xùn)內(nèi)容1.培訓(xùn)科目2.培訓(xùn)課時(shí)3.培訓(xùn)方式4.培訓(xùn)教材5.培訓(xùn)師資三、培訓(xùn)安排1.培訓(xùn)時(shí)間2.培訓(xùn)地點(diǎn)3.培訓(xùn)課程表4.培訓(xùn)進(jìn)度四、培訓(xùn)費(fèi)用1.費(fèi)用總額2.費(fèi)用構(gòu)成3.付款方式4.付款時(shí)間五、晉升條件1.晉升標(biāo)準(zhǔn)2.晉升流程3.晉升考核4.晉升結(jié)果六、工作職責(zé)1.兼職司機(jī)工作內(nèi)容2.工作時(shí)間3.工作地點(diǎn)4.工作要求七、薪酬待遇1.基本工資2.獎(jiǎng)金制度3.社會(huì)保險(xiǎn)4.休假制度八、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.違約責(zé)任九、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任3.違約處理十、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序十一、協(xié)議解除1.解除條件2.解除程序3.解除后果十二、協(xié)議生效1.生效條件2.生效日期3.生效證明十三、其他條款1.不可抗力2.協(xié)議附件3.協(xié)議修訂十四、協(xié)議簽署1.簽署日期2.簽署地點(diǎn)3.簽署人簽名4.法定代表人簽字合同編號(hào)2024HJ001一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱：二零二四年度兼職司機(jī)職業(yè)培訓(xùn)及晉升協(xié)議2.協(xié)議目的：提升兼職司機(jī)的職業(yè)技能，促進(jìn)其職業(yè)發(fā)展，確保運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量3.協(xié)議有效期：自2024年1月1日起至2024年12月31日止4.協(xié)議雙方基本信息：甲方（培訓(xùn)方）：[甲方名稱]乙方（受訓(xùn)方）：[乙方姓名]甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系方式]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式]二、培訓(xùn)內(nèi)容1.培訓(xùn)科目：道路運(yùn)輸法規(guī)、駕駛技能、安全行車知識(shí)、車輛維護(hù)保養(yǎng)等2.培訓(xùn)課時(shí)：共計(jì)80課時(shí)3.培訓(xùn)方式：線上課程、線下實(shí)操、集中授課4.培訓(xùn)教材：由甲方提供統(tǒng)一教材5.培訓(xùn)師資：具備相關(guān)資質(zhì)的教練員和行業(yè)專家三、培訓(xùn)安排1.培訓(xùn)時(shí)間：每月第二個(gè)周末，連續(xù)4個(gè)月2.培訓(xùn)地點(diǎn)：[培訓(xùn)地點(diǎn)]3.培訓(xùn)課程表：見附件一4.培訓(xùn)進(jìn)度：每完成一階段課程后，由甲方進(jìn)行考核四、培訓(xùn)費(fèi)用1.費(fèi)用總額：人民幣2000元2.費(fèi)用構(gòu)成：培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場地費(fèi)3.付款方式：分期支付，首期于協(xié)議簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)支付4.付款時(shí)間：每完成20課時(shí)后支付下一階段費(fèi)用五、晉升條件1.晉升標(biāo)準(zhǔn)：通過所有培訓(xùn)科目考核，且無重大交通事故記錄2.晉升流程：完成培訓(xùn)后，向甲方提出晉升申請，經(jīng)審核通過后晉升3.晉升考核：包括理論知識(shí)和實(shí)操技能考核4.晉升結(jié)果：甲方在考核結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)通知乙方六、工作職責(zé)1.兼職司機(jī)工作內(nèi)容：按照甲方安排，負(fù)責(zé)貨物運(yùn)輸及接送任務(wù)2.工作時(shí)間：根據(jù)甲方需求，靈活安排3.工作地點(diǎn)：[工作地點(diǎn)]4.工作要求：遵守交通法規(guī)，確保行車安全，愛護(hù)車輛，服從管理七、薪酬待遇1.基本工資：人民幣2000元/月2.獎(jiǎng)金制度：根據(jù)工作表現(xiàn)，每月可額外獲得500元獎(jiǎng)金3.社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納4.休假制度：每月享有5天帶薪休假八、保密條款1.保密內(nèi)容：涉及甲方商業(yè)秘密、客戶信息及其他需要保密的信息2.保密期限：自協(xié)議終止之日起三年3.違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任九、違約責(zé)任1.違約情形：乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用、違反工作職責(zé)、泄露甲方保密信息等2.違約責(zé)任：根據(jù)違約情形，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等3.違約處理：甲方有權(quán)采取包括但不限于警告、終止協(xié)議等措施十、爭議解決1.爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，提交[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]仲裁2.爭議解決機(jī)構(gòu)：[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]3.爭議解決程序：按照[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]的仲裁規(guī)則進(jìn)行十一、協(xié)議解除1.解除條件：協(xié)議到期、雙方協(xié)商一致、法定解除條件等2.解除程序：一方提出解除協(xié)議，另一方確認(rèn)后協(xié)議解除3.解除后果：解除協(xié)議后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜十二、協(xié)議生效1.生效條件：雙方簽字蓋章后生效2.生效日期：[生效日期]3.生效證明：雙方簽字蓋章的協(xié)議副本十三、其他條款1.不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任2.協(xié)議附件：見附件二3.協(xié)議修訂：協(xié)議的修訂需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行十四、協(xié)議簽署1.簽署日期：[簽署日期]2.簽署地點(diǎn)：[簽署地點(diǎn)]3.簽署人簽名：[簽署人簽名]4.法定代表人簽字：[法定代表人簽字][甲方（培訓(xùn)方）簽字蓋章][乙方（受訓(xùn)方）簽字蓋章][甲方（培訓(xùn)方）法定代表人簽字][乙方（受訓(xùn)方）法定代表人簽字][簽署日期：][簽署日期：]多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1.1培訓(xùn)內(nèi)容更新權(quán)說明：甲方保留對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的更新權(quán)，以確保培訓(xùn)內(nèi)容與行業(yè)最新標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)展趨勢相符。甲方應(yīng)提前通知乙方任何培訓(xùn)內(nèi)容的更新，并確保乙方有機(jī)會(huì)參加更新后的培訓(xùn)。2.1.2培訓(xùn)場地調(diào)整權(quán)說明：甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整培訓(xùn)場地，但需保證培訓(xùn)場地的安全性和適宜性。甲方應(yīng)提前通知乙方新的培訓(xùn)場地，并確保乙方能夠順利到達(dá)。3.1.3培訓(xùn)時(shí)間調(diào)整權(quán)說明：甲方有權(quán)在必要時(shí)調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間，但應(yīng)盡量減少對(duì)乙方工作的影響。甲方應(yīng)提前與乙方協(xié)商，并盡可能在乙方方便的時(shí)間進(jìn)行調(diào)整。4.1.4培訓(xùn)師資調(diào)整權(quán)5.1.5晉升名額分配權(quán)說明：甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求和培訓(xùn)效果，調(diào)整晉升名額的分配。甲方應(yīng)確保晉升名額的分配公平合理，并提前通知乙方晉升名額的具體情況。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.2.1培訓(xùn)內(nèi)容選擇權(quán)說明：乙方有權(quán)在甲方提供的培訓(xùn)科目中選擇適合自己需求的培訓(xùn)內(nèi)容，以提升個(gè)人技能。2.2.2培訓(xùn)時(shí)間靈活性說明：乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人時(shí)間安排提出培訓(xùn)時(shí)間的需求，甲方應(yīng)盡力滿足乙方的合理需求。3.2.3培訓(xùn)方式自主權(quán)說明：乙方有權(quán)選擇適合自己的培訓(xùn)方式，如線上課程、線下實(shí)操或集中授課。4.2.4晉升考核主導(dǎo)權(quán)說明：乙方有權(quán)對(duì)晉升考核的內(nèi)容和方式提出建議，甲方應(yīng)充分考慮乙方的意見。5.2.5薪酬調(diào)整請求權(quán)說明：乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)和公司政策，提出薪酬調(diào)整的請求，甲方應(yīng)予以考慮。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.3.1中介機(jī)構(gòu)職責(zé)說明：中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系，提供培訓(xùn)服務(wù)，并監(jiān)督協(xié)議的履行。2.3.2中介費(fèi)用承擔(dān)說明：中介機(jī)構(gòu)的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。3.3.3中介機(jī)構(gòu)保密義務(wù)說明：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守保密協(xié)議，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。4.3.4中介機(jī)構(gòu)違約責(zé)任說明：中介機(jī)構(gòu)如違反協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。5.3.5中介機(jī)構(gòu)爭議解決說明：中介機(jī)構(gòu)與甲乙雙方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商或仲裁方式解決。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.培訓(xùn)課程表2.培訓(xùn)教材3.協(xié)議修訂記錄4.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議5.保密協(xié)議6.爭議解決規(guī)則二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用認(rèn)定：根據(jù)協(xié)議第四條第四款，乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用，未按時(shí)支付視為違約。2.違約行為：乙方違反工作職責(zé)認(rèn)定：根據(jù)協(xié)議第六條，乙方應(yīng)遵守交通法規(guī)，愛護(hù)車輛，服從管理，違反此規(guī)定視為違約。3.違約行為：甲方未提供合格培訓(xùn)認(rèn)定：根據(jù)協(xié)議第二條，甲方應(yīng)提供符合協(xié)議要求的培訓(xùn)，若培訓(xùn)質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)，視為違約。4.違約行為：中介機(jī)構(gòu)泄露保密信息認(rèn)定：根據(jù)附件3保密協(xié)議，中介機(jī)構(gòu)有保密義務(wù)，泄露保密信息視為違約。三、法律名詞及解釋：1.保密信息：指甲乙雙方在協(xié)議履行過程中知悉的、未公開的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。2.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。3.爭議解決：指雙方在協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：培訓(xùn)時(shí)間與乙方工作時(shí)間沖突解決辦法：協(xié)商調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間，或提供線上培訓(xùn)課程，以減少對(duì)乙方工作的影響。2.問題：培訓(xùn)內(nèi)容更新不及時(shí)解決辦法：甲方定期評(píng)估培訓(xùn)內(nèi)容，及時(shí)更新，并通知乙方參與。3.問題：晉升考核標(biāo)準(zhǔn)不明確解決辦法：明確晉升考核標(biāo)準(zhǔn)，并提前通知乙方，確?？己说墓叫?。五、所有應(yīng)用場景：1.應(yīng)用場景：企業(yè)內(nèi)部兼職司機(jī)職業(yè)培訓(xùn)說明：適用于企業(yè)內(nèi)部兼職司機(jī)的職業(yè)培訓(xùn)及晉升。2.應(yīng)用場景：第三方培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與司機(jī)合作說明：適用于第三方培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與兼職司機(jī)的培訓(xùn)及晉升合作。3.應(yīng)用場景：中介機(jī)構(gòu)協(xié)助的培訓(xùn)及晉升協(xié)議說明：適用于中介機(jī)構(gòu)協(xié)助下，甲乙雙方簽訂的培訓(xùn)及晉升協(xié)議。全文完。二零二四年度兼職司機(jī)職業(yè)培訓(xùn)及晉升協(xié)議2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：[甲方全稱]地址：[甲方詳細(xì)地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]2.乙方：[乙方全稱]地址：[乙方詳細(xì)地址]聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]3.其他相關(guān)方：[如有其他相關(guān)方，請?jiān)诖颂幪顚懫涿Q、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等信息]二、合同前言2.1背景：本協(xié)議旨在明確甲方與乙方在2024年度內(nèi)開展兼職司機(jī)職業(yè)培訓(xùn)及晉升活動(dòng)的合作事宜，以提升乙方兼職司機(jī)的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。2.2目的：通過本協(xié)議，甲方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)及晉升機(jī)會(huì)，旨在提高乙方在兼職司機(jī)崗位上的競爭力，實(shí)現(xiàn)雙方共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本協(xié)議中“兼職司機(jī)”指具備合法駕駛資格，為甲方提供車輛駕駛服務(wù)的個(gè)人。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）職業(yè)培訓(xùn)：指甲方為乙方提供的旨在提升其駕駛技能、安全意識(shí)、服務(wù)理念等方面的培訓(xùn)活動(dòng)。（2）晉升：指乙方在完成職業(yè)培訓(xùn)后，根據(jù)甲方考核結(jié)果，獲得更高崗位或待遇的過程。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)及晉升考核。（2）甲方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)及晉升考核結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行崗位調(diào)整或待遇提升。（3）甲方應(yīng)按照協(xié)議約定，為乙方提供必要的培訓(xùn)設(shè)施和條件。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方有權(quán)參加甲方組織的職業(yè)培訓(xùn)活動(dòng)。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，按時(shí)參加培訓(xùn)，并認(rèn)真完成培訓(xùn)任務(wù)。（3）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，確保行車安全。（4）乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行考核，如實(shí)反映自身情況。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至2024年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)：[具體培訓(xùn)地點(diǎn)]5.3合同履行方式：甲方負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)活動(dòng)，乙方參與培訓(xùn)并接受考核。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）本協(xié)議約定的履行期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；（3）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。6.3終止程序：（1）一方提出終止協(xié)議的，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方；（2）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)簽訂終止協(xié)議。6.4終止后果：（1）本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照約定履行各自義務(wù)；（2）終止協(xié)議后，雙方應(yīng)相互退還已收取的費(fèi)用。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：（1）培訓(xùn)講師費(fèi)用：包括講師的授課費(fèi)用、差旅費(fèi)用等；（2）培訓(xùn)資料費(fèi)用：包括教材、講義、學(xué)習(xí)資料等；（3）場地租賃費(fèi)用：包括培訓(xùn)場地租賃費(fèi)、設(shè)備使用費(fèi)等；（4）其他費(fèi)用：包括但不限于考試費(fèi)用、證書費(fèi)用等。7.2支付方式：（1）銀行轉(zhuǎn)賬：乙方應(yīng)將培訓(xùn)費(fèi)用通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至甲方指定賬戶；（2）現(xiàn)金支付：乙方可選擇在培訓(xùn)現(xiàn)場以現(xiàn)金方式支付培訓(xùn)費(fèi)用。7.3支付時(shí)間：（1）培訓(xùn)費(fèi)用應(yīng)在培訓(xùn)開始前一次性支付；（2）如因特殊原因?qū)е屡嘤?xùn)時(shí)間調(diào)整，乙方應(yīng)在調(diào)整后的培訓(xùn)開始前支付相應(yīng)費(fèi)用。7.4支付條款：（1）甲方應(yīng)在收到乙方支付的費(fèi)用后，向乙方開具正式發(fā)票；（2）乙方應(yīng)在支付費(fèi)用時(shí)注明“二零二四年度兼職司機(jī)職業(yè)培訓(xùn)及晉升費(fèi)用”字樣；（3）如乙方未按時(shí)支付費(fèi)用，甲方有權(quán)暫?；蚪K止培訓(xùn)服務(wù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用的20%；（2）甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約：（1）乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費(fèi)用的1%；（2）乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：（1）違約金和賠償金額應(yīng)以人民幣計(jì)算；（2）違約金和賠償金額的支付方式同培訓(xùn)費(fèi)用支付方式。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本協(xié)議中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均為保密內(nèi)容。9.2保密期限：保密期限自本協(xié)議生效之日起至協(xié)議終止后三年。9.3保密履行方式：（1）雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性；（2）未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得向第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義：本協(xié)議所指的不可抗力是指由于自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件：（1）自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等；（3）社會(huì)異常事件：如戰(zhàn)爭、罷工、暴亂等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)相互通知，并采取一切可能措施減輕損失；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難時(shí)，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。10.4不可抗力實(shí)例：（1）地震導(dǎo)致培訓(xùn)場地?zé)o法使用；（2）政策調(diào)整導(dǎo)致培訓(xùn)內(nèi)容無法進(jìn)行；（3）戰(zhàn)爭導(dǎo)致培訓(xùn)人員無法到達(dá)培訓(xùn)現(xiàn)場。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：（1）調(diào)解：由雙方共同指定的調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解；（2）仲裁：提交有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁；（3）訴訟：依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得將本協(xié)議的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）涉及國家安全、商業(yè)秘密等法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形；（2）雙方約定不得轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）本協(xié)議中未明確約定的權(quán)利，甲方保留相應(yīng)的權(quán)利；（2）甲方對(duì)乙方在培訓(xùn)過程中所獲得的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等享有所有權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留在必要時(shí)對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整的權(quán)利；（2）甲方保留對(duì)乙方在培訓(xùn)過程中出現(xiàn)的安全問題采取必要措施的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：（1）對(duì)本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行；（2）任何修改和補(bǔ)充內(nèi)容，均應(yīng)視為本協(xié)議的組成部分。14.2修改和補(bǔ)充效力：（1）經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充內(nèi)容，與本協(xié)議具有同等法律效力；（2）修改和補(bǔ)充內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：（1）雙方應(yīng)相互提供必要的信息和資料，以確保本協(xié)議的履行；（2）雙方應(yīng)相互配合，共同解決培訓(xùn)過程中出現(xiàn)的問題。15.2協(xié)作與配合方式：（1）雙方應(yīng)通過書面、電話、郵件等方式進(jìn)行溝通；（2）雙方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式，及時(shí)處理相關(guān)事宜。十六、其他條款16.1法律適用：本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于二零二四年度兼職司機(jī)職業(yè)培訓(xùn)及晉升活動(dòng)的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：本協(xié)議的增減條款，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的培訓(xùn)大綱及課程安排；2.乙方參加培訓(xùn)的報(bào)名表；3.培訓(xùn)期間的成績單；4.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證；5.不可抗力事件證明材料；6.爭議解決過程中的相關(guān)文件；7.任何雙方約定的其他附件。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，認(rèn)定為違