二零二五年度文化藝術(shù)行業(yè)定向委培就業(yè)三方協(xié)議3篇_第1頁
二零二五年度文化藝術(shù)行業(yè)定向委培就業(yè)三方協(xié)議3篇_第2頁
二零二五年度文化藝術(shù)行業(yè)定向委培就業(yè)三方協(xié)議3篇_第3頁
二零二五年度文化藝術(shù)行業(yè)定向委培就業(yè)三方協(xié)議3篇_第4頁
二零二五年度文化藝術(shù)行業(yè)定向委培就業(yè)三方協(xié)議3篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩41頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度文化藝術(shù)行業(yè)定向委培就業(yè)三方協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議甲方基本信息1.2協(xié)議乙方基本信息1.3協(xié)議丙方基本信息2.委培目的和背景2.1委培目的2.2委培背景3.委培課程設(shè)置3.1基礎(chǔ)課程3.2專業(yè)課程3.3實踐課程4.委培時間安排4.1委培起止時間4.2學(xué)期安排4.3假期安排5.委培費用及支付方式5.1委培費用總額5.2費用構(gòu)成5.3支付方式5.4退款政策6.委培過程管理6.1甲方責(zé)任6.2乙方責(zé)任6.3丙方責(zé)任7.學(xué)員選拔與錄取7.1選拔條件7.2錄取程序7.3學(xué)員資格8.學(xué)員學(xué)習(xí)與考核8.1學(xué)習(xí)要求8.2考核方式8.3成績評定9.就業(yè)服務(wù)與指導(dǎo)9.1就業(yè)服務(wù)內(nèi)容9.2就業(yè)指導(dǎo)9.3就業(yè)協(xié)議10.違約責(zé)任與處理10.1違約情形10.2違約責(zé)任10.3違約處理11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同解除條件13.合同附件13.1附件一:委培課程設(shè)置13.2附件二:委培費用明細13.3附件三:學(xué)員錄取名單14.其他約定事項14.1隱私保護14.2通知方式14.3合同份數(shù)第一部分:合同如下:第一條協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議甲方基本信息甲方法定名稱:X文化藝術(shù)培訓(xùn)中心甲方地址:X省X市X區(qū)X路X號甲方法定代表人:X1.2協(xié)議乙方基本信息乙方法定名稱:X文化藝術(shù)有限公司乙方地址:X省X市X區(qū)X路X號乙方法定代表人:X1.3協(xié)議丙方基本信息丙方法定名稱:X文化藝術(shù)行業(yè)定向委培就業(yè)服務(wù)中心丙方地址:X省X市X區(qū)X路X號丙方法定代表人:X第二條委培目的和背景2.1委培目的為提高文化藝術(shù)行業(yè)從業(yè)人員的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平,滿足市場需求,甲方、乙方和丙方共同開展文化藝術(shù)行業(yè)定向委培就業(yè)項目。2.2委培背景隨著我國文化藝術(shù)行業(yè)的快速發(fā)展,專業(yè)人才需求日益增加。為培養(yǎng)適應(yīng)市場需求的高素質(zhì)文化藝術(shù)人才,甲乙丙三方?jīng)Q定合作開展本委培就業(yè)項目。第三條委培課程設(shè)置3.1基礎(chǔ)課程包括:美術(shù)基礎(chǔ)、音樂基礎(chǔ)、舞蹈基礎(chǔ)、戲劇基礎(chǔ)等。3.2專業(yè)課程包括:美術(shù)設(shè)計、音樂創(chuàng)作、舞蹈編排、戲劇表演等。3.3實踐課程包括:實習(xí)實訓(xùn)、企業(yè)參觀、項目實戰(zhàn)等。第四條委培時間安排4.1委培起止時間自2024年1月1日起至2024年12月31日止。4.2學(xué)期安排分為春季學(xué)期和秋季學(xué)期,每個學(xué)期為6個月。4.3假期安排國家法定節(jié)假日、周末及學(xué)校安排的假期。第五條委培費用及支付方式5.1委培費用總額本委培項目總費用為人民幣萬元。5.2費用構(gòu)成包括:學(xué)費、教材費、實踐費、管理費等。5.3支付方式學(xué)員在報名時一次性支付全部委培費用。甲方在收到款項后出具正式發(fā)票。5.4退款政策(1)自入學(xué)之日起10個工作日內(nèi)提出退學(xué)申請,可全額退款;(2)自入學(xué)之日起10個工作日后至學(xué)期結(jié)束前提出退學(xué)申請,按已學(xué)課程比例退還相應(yīng)費用;(3)學(xué)期結(jié)束后提出退學(xué)申請,不予退款。第六條委培過程管理6.1甲方責(zé)任(1)負責(zé)委培課程設(shè)置、教學(xué)安排及教學(xué)質(zhì)量;(2)提供必要的教學(xué)設(shè)施和師資力量;(3)協(xié)助乙方和丙方完成委培就業(yè)相關(guān)工作。6.2乙方責(zé)任(1)負責(zé)學(xué)員的選拔、錄取及學(xué)籍管理;(2)提供委培就業(yè)所需的職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo);(3)協(xié)助甲方和丙方完成委培就業(yè)相關(guān)工作。6.3丙方責(zé)任(1)負責(zé)學(xué)員的就業(yè)推薦和跟蹤服務(wù);(2)提供就業(yè)信息、職業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo);(3)協(xié)助甲方和乙方完成委培就業(yè)相關(guān)工作。第七條學(xué)員選拔與錄取7.1選拔條件(1)熱愛文化藝術(shù)行業(yè),具備一定的藝術(shù)基礎(chǔ);(2)年齡在1830周歲之間;(3)身體健康,無傳染性疾??;7.2錄取程序(1)報名:學(xué)員填寫報名表,提交相關(guān)材料;(2)面試:甲方組織面試,評估學(xué)員綜合素質(zhì);(3)錄?。焊鶕?jù)面試結(jié)果,擇優(yōu)錄取。7.3學(xué)員資格(1)持有本委培就業(yè)項目錄取通知書;(2)繳納委培費用;(3)按時參加委培課程。第八條學(xué)員學(xué)習(xí)與考核8.1學(xué)習(xí)要求學(xué)員應(yīng)按照課程安排,按時參加課堂學(xué)習(xí),認真完成作業(yè),積極參與討論和實踐活動。8.2考核方式考核分為平時成績和期末考核兩部分,平時成績占30%,期末考核占70%。8.3成績評定(1)平時成績:包括課堂表現(xiàn)、作業(yè)完成情況、出勤率等;(2)期末考核:包括理論知識考試和實踐操作考核;(3)成績評定標準按照課程要求執(zhí)行。第九條就業(yè)服務(wù)與指導(dǎo)9.1就業(yè)服務(wù)內(nèi)容(1)提供就業(yè)信息查詢服務(wù);(2)組織就業(yè)招聘會;(3)提供職業(yè)規(guī)劃咨詢服務(wù);(4)協(xié)助學(xué)員與企業(yè)簽訂就業(yè)協(xié)議。9.2就業(yè)指導(dǎo)(1)開展就業(yè)技能培訓(xùn);(2)組織職業(yè)素養(yǎng)講座;(3)提供模擬面試和簡歷制作指導(dǎo)。9.3就業(yè)協(xié)議學(xué)員與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議后,甲方、乙方和丙方將提供必要的協(xié)助和保障。第十條違約責(zé)任與處理10.1違約情形(1)學(xué)員未按時繳納委培費用;(2)學(xué)員違反委培規(guī)定,影響教學(xué)秩序;(3)甲方、乙方或丙方未履行合同義務(wù);(4)其他違約行為。10.2違約責(zé)任(1)學(xué)員違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金;(2)甲方、乙方或丙方違約,應(yīng)根據(jù)違約情況,采取補救措施,如退還部分費用或延長委培時間等。10.3違約處理(1)違約發(fā)生后,雙方應(yīng)協(xié)商解決;(2)協(xié)商不成,可向相關(guān)仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可選擇仲裁或訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)(1)仲裁:可選擇X仲裁委員會;(2)訴訟:向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。11.3爭議解決程序(1)仲裁:按照仲裁規(guī)則進行;(2)訴訟:按照人民法院訴訟程序進行。第十二條合同生效與變更12.1合同生效條件本合同自三方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序任何一方要求變更本合同內(nèi)容,應(yīng)書面通知其他雙方,經(jīng)三方協(xié)商一致并簽署書面協(xié)議后生效。12.3合同解除條件(1)本合同約定的解除條件成就;(2)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行;(3)經(jīng)三方協(xié)商一致解除合同。第十三條合同附件13.1附件一:委培課程設(shè)置13.2附件二:委培費用明細13.3附件三:學(xué)員錄取名單第十四條其他約定事項14.1隱私保護甲乙丙三方對本合同涉及的個人隱私信息負有保密義務(wù)。14.2通知方式通知以書面形式進行,送達地址以本合同約定為準。14.3合同份數(shù)本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方介入概述15.1第三方概念本合同所稱第三方,是指除甲方、乙方、丙方之外的任何個人、法人或其他組織,包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢服務(wù)機構(gòu)、技術(shù)支持機構(gòu)等。15.2第三方介入目的第三方介入旨在提供專業(yè)服務(wù),協(xié)助甲方、乙方、丙方履行合同義務(wù),提高委培就業(yè)項目的效率和質(zhì)量。15.3第三方介入形式(1)提供專業(yè)咨詢服務(wù);(2)協(xié)助開展招生、培訓(xùn)、就業(yè)等具體工作;(3)提供技術(shù)支持或資源對接。第十六條甲乙丙方與第三方的關(guān)系16.1合作關(guān)系甲方、乙方、丙方與第三方之間建立合作關(guān)系,共同推進委培就業(yè)項目的實施。16.2保密條款第三方在介入過程中,應(yīng)遵守保密條款,對甲方、乙方、丙方的商業(yè)秘密和隱私信息負有保密義務(wù)。16.3獨立責(zé)任第三方在介入過程中,其行為視為獨立行為,不構(gòu)成甲方、乙方、丙方的行為,甲方、乙方、丙方不對第三方的行為承擔(dān)責(zé)任。第十七條第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任范圍第三方責(zé)任限于其在介入過程中的直接行為,不包括因甲方、乙方、丙方原因造成的損失。17.2責(zé)任限額(1)第三方因其介入行為導(dǎo)致的甲方、乙方、丙方損失,責(zé)任限額為人民幣萬元;(2)第三方違反保密條款,導(dǎo)致甲方、乙方、丙方損失的,責(zé)任限額為人民幣萬元;(3)第三方因故意或重大過失導(dǎo)致的損失,責(zé)任限額為人民幣萬元。第十八條第三方介入的額外條款及說明18.1甲方額外條款(1)甲方有權(quán)對第三方介入的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量及進度進行監(jiān)督;(3)甲方有權(quán)要求第三方提供相關(guān)資質(zhì)證明。18.2乙方額外條款(1)乙方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合委培就業(yè)項目的需求;(2)乙方應(yīng)監(jiān)督第三方遵守合同約定,確保服務(wù)質(zhì)量;(3)乙方應(yīng)協(xié)助第三方解決介入過程中遇到的問題。18.3丙方額外條款(1)丙方應(yīng)監(jiān)督第三方提供就業(yè)服務(wù),確保就業(yè)質(zhì)量;(2)丙方應(yīng)協(xié)助第三方與用人單位對接,促進學(xué)員就業(yè);(3)丙方應(yīng)協(xié)助第三方解決介入過程中遇到的問題。第十九條第三方與其他各方的劃分說明19.1職責(zé)劃分甲方、乙方、丙方各自承擔(dān)合同約定的職責(zé),第三方在介入過程中提供輔助服務(wù)。19.2費用承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的費用,按照合同約定或雙方協(xié)商確定的方式承擔(dān)。19.3風(fēng)險承擔(dān)第三方介入過程中的風(fēng)險,由第三方自行承擔(dān),甲方、乙方、丙方不承擔(dān)因第三方介入產(chǎn)生的風(fēng)險。第二十條第三方介入的退出機制20.1退出條件(1)合同約定的第三方介入期限屆滿;(2)合同終止或解除;(3)甲方、乙方、丙方或第三方提出退出。20.2退出程序(1)任何一方提出退出,應(yīng)提前書面通知其他雙方;(2)退出后,各方應(yīng)妥善處理未盡事宜,確保委培就業(yè)項目的順利進行。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:委培課程設(shè)置詳細要求:詳細列出委培課程的名稱、學(xué)分、教學(xué)大綱、考核方式等。說明:本附件作為委培就業(yè)項目的基礎(chǔ),用于指導(dǎo)學(xué)員的學(xué)習(xí)和考核。附件二:委培費用明細詳細要求:詳細列出委培費用的構(gòu)成項目、金額、支付時間等。說明:本附件用于明確委培費用的具體構(gòu)成,便于學(xué)員和各方進行費用管理。附件三:學(xué)員錄取名單詳細要求:列明錄取學(xué)員的姓名、聯(lián)系方式、錄取專業(yè)等。說明:本附件用于記錄學(xué)員錄取情況,便于后續(xù)的學(xué)習(xí)和就業(yè)安排。附件四:委培協(xié)議詳細要求:詳細列明甲方、乙方、丙方在委培過程中的權(quán)利和義務(wù)。說明:本附件作為委培就業(yè)項目的核心文件,用于約束各方的行為。附件五:就業(yè)服務(wù)指南詳細要求:提供就業(yè)服務(wù)的具體內(nèi)容、流程和聯(lián)系方式。說明:本附件用于指導(dǎo)學(xué)員進行就業(yè)準備和求職。附件六:學(xué)員檔案詳細要求:記錄學(xué)員的個人資料、學(xué)習(xí)情況、考核成績等。說明:本附件用于對學(xué)員進行全面管理,便于跟蹤其成長和進步。附件七:第三方介入服務(wù)協(xié)議詳細要求:明確第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任等。說明:本附件用于規(guī)范第三方介入的行為,確保委培就業(yè)項目的順利進行。說明二:違約行為及責(zé)任認定:違約行為及責(zé)任認定標準:1.學(xué)員違約行為及責(zé)任認定(1)未按時繳納委培費用:學(xué)員應(yīng)承擔(dān)違約金,并退還相應(yīng)費用。(2)違反委培規(guī)定:學(xué)員應(yīng)承擔(dān)違約金,并接受相應(yīng)處罰。示例:學(xué)員未按時繳納學(xué)費,應(yīng)支付違約金人民幣X元。2.甲方違約行為及責(zé)任認定(1)未按時提供教學(xué)資源:甲方應(yīng)退還學(xué)員相應(yīng)費用,并承擔(dān)違約責(zé)任。(2)未履行保密義務(wù):甲方應(yīng)承擔(dān)違約金,并賠償因泄露信息造成的損失。示例:甲方未按時提供教材,應(yīng)退還學(xué)員教材費人民幣X元。3.乙方違約行為及責(zé)任認定(1)未按時完成招生工作:乙方應(yīng)承擔(dān)違約金,并退還學(xué)員報名費。(2)未履行就業(yè)服務(wù)義務(wù):乙方應(yīng)承擔(dān)違約金,并賠償因未提供就業(yè)服務(wù)造成的損失。4.丙方違約行為及責(zé)任認定(1)未按時提供就業(yè)服務(wù):丙方應(yīng)承擔(dān)違約金,并賠償因未提供就業(yè)服務(wù)造成的損失。(2)未履行保密義務(wù):丙方應(yīng)承擔(dān)違約金,并賠償因泄露信息造成的損失。示例:丙方未提供有效就業(yè)信息,應(yīng)支付違約金人民幣X元。5.第三方違約行為及責(zé)任認定(1)未按時提供專業(yè)服務(wù):第三方應(yīng)承擔(dān)違約金,并賠償因未提供服務(wù)造成的損失。(2)泄露商業(yè)秘密:第三方應(yīng)承擔(dān)違約金,并賠償因泄露信息造成的損失。示例:第三方未按時完成技術(shù)服務(wù),應(yīng)支付違約金人民幣X元。全文完。二零二四年度文化藝術(shù)行業(yè)定向委培就業(yè)三方協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議簽訂背景及目的2.協(xié)議雙方基本信息3.委培專業(yè)及課程設(shè)置4.委培期限及入學(xué)條件5.委培費用及支付方式6.就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)7.就業(yè)崗位及待遇8.協(xié)議雙方的權(quán)利與義務(wù)9.協(xié)議的變更與解除10.違約責(zé)任及爭議解決11.保密條款12.其他約定事項13.合同生效及終止14.附件第一部分:合同如下:1.1合同簽訂背景1.2合同簽訂目的1.3合同簽訂時間1.4合同簽訂地點1.5合同雙方名稱、地址、聯(lián)系方式1.6合同簽訂主體資格證明2.1委培單位名稱、地址、聯(lián)系方式2.2受培學(xué)生姓名、性別、出生年月、身份證號碼、聯(lián)系方式2.3委培專業(yè)及課程設(shè)置概述2.4委培課程內(nèi)容與學(xué)分要求2.5委培教學(xué)計劃及安排3.1委培期限3.2入學(xué)條件3.3入學(xué)程序3.4入學(xué)時間3.5入學(xué)地點3.6學(xué)生資格審核4.1委培費用總額4.2費用組成4.3費用支付方式4.4費用支付時間4.5退費規(guī)定5.1就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容5.2就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)期限5.3就業(yè)信息提供5.4就業(yè)推薦服務(wù)5.5就業(yè)跟蹤服務(wù)6.1就業(yè)崗位性質(zhì)6.2就業(yè)崗位行業(yè)6.3就業(yè)崗位地點6.4就業(yè)崗位待遇6.5就業(yè)協(xié)議簽訂7.1雙方的權(quán)利7.2雙方的義務(wù)7.3雙方的保密義務(wù)7.4雙方的合作義務(wù)”8.1協(xié)議雙方的權(quán)益保障8.2協(xié)議雙方的權(quán)益變更8.3協(xié)議雙方的權(quán)益爭議解決機制9.1協(xié)議變更的條件9.2協(xié)議變更的程序9.3協(xié)議變更的生效9.4協(xié)議解除的條件9.5協(xié)議解除的程序9.6協(xié)議解除的生效10.1違約責(zé)任的認定10.2違約責(zé)任的承擔(dān)10.3違約責(zé)任的賠償10.4違約責(zé)任的免除10.5違約責(zé)任的處理11.1保密信息的范圍11.2保密信息的保護11.3保密信息的披露限制11.4違反保密義務(wù)的責(zé)任12.1其他約定事項的內(nèi)容12.2其他約定事項的效力12.3其他約定事項的解釋12.4其他約定事項的變更13.1合同生效的條件13.2合同生效的時間13.3合同生效的地點13.4合同生效的法律適用13.5合同生效后的通知14.1合同終止的條件14.2合同終止的程序14.3合同終止的生效14.4合同終止后的處理14.5合同終止后的爭議解決第二部分:第三方介入后的修正15.1第三方定義15.1.1本合同中所稱第三方,是指除甲乙雙方之外的,為履行本合同提供中介、咨詢、培訓(xùn)、就業(yè)推薦等服務(wù)的獨立法人或其他組織。15.2第三方介入的必要性15.2.1在本合同履行過程中,若甲乙雙方認為需要第三方介入以更好地完成合同目的,可邀請第三方參與。15.3第三方介入的類型15.3.1第三方介入的類型包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)方、培訓(xùn)服務(wù)方、就業(yè)推薦服務(wù)方等。15.4第三方介入的程序15.4.1甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方的介入,并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.4.2第三方介入前,甲乙雙方應(yīng)確保第三方具備履行相關(guān)服務(wù)的資質(zhì)和能力。15.5第三方責(zé)任的界定15.5.1第三方在履行服務(wù)過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,確保服務(wù)質(zhì)量。15.5.2第三方因自身原因造成的服務(wù)瑕疵或違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.6第三方責(zé)任限額15.6.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定,但不得低于法定責(zé)任限額。15.6.2第三方責(zé)任限額的約定應(yīng)遵循公平、合理原則,并考慮第三方服務(wù)的內(nèi)容、風(fēng)險等因素。15.7第三方與其他各方的權(quán)利義務(wù)劃分15.7.1第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,由合作協(xié)議約定,但不得違反本合同的規(guī)定。15.7.2第三方應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益,不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.7.3第三方在履行服務(wù)過程中,應(yīng)接受甲乙雙方的監(jiān)督和指導(dǎo)。15.8第三方介入后的合同變更15.8.1第三方介入后,如需對本合同進行變更,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。15.9第三方介入后的爭議解決15.9.1第三方介入后,如發(fā)生爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決。15.9.2協(xié)商不成的,可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。15.10第三方介入的終止15.10.1.1第三方違反法律法規(guī)或本合同規(guī)定,造成甲乙雙方損失的;15.10.1.2第三方無法繼續(xù)履行服務(wù),經(jīng)甲乙雙方同意終止的;15.10.1.3第三方自身原因?qū)е路?wù)無法繼續(xù)的。15.11第三方介入的后續(xù)處理15.11.1第三方介入終止后,甲乙雙方應(yīng)就第三方介入期間產(chǎn)生的事項進行清算,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.11.2第三方介入終止后,甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的權(quán)利義務(wù)。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.協(xié)議雙方主體資格證明文件要求:提供有效營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證、法定代表人身份證明等文件。說明:用于證明協(xié)議雙方的合法主體資格。2.委培專業(yè)及課程設(shè)置明細要求:詳細列出委培專業(yè)的課程設(shè)置、學(xué)分要求、教學(xué)計劃等。說明:作為委培學(xué)生的教學(xué)依據(jù)。3.就業(yè)崗位信息表要求:包括崗位名稱、行業(yè)、地點、待遇等詳細信息。說明:用于向委培學(xué)生提供就業(yè)信息。4.委培費用支付憑證要求:提供委培費用支付憑證,包括銀行轉(zhuǎn)賬記錄、匯款單等。說明:作為委培費用支付的有效證明。5.就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)記錄要求:記錄委培學(xué)生接受就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)的具體內(nèi)容和時間。說明:作為評估就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)質(zhì)量的依據(jù)。6.協(xié)議變更及解除協(xié)議要求:詳細記錄協(xié)議變更及解除的原因、時間、程序等。說明:作為協(xié)議變更及解除的有效文件。7.違約責(zé)任認定及處理意見要求:詳細記錄違約行為的認定、處理意見及賠償金額。說明:作為處理違約行為的重要依據(jù)。8.第三方介入?yún)f(xié)議要求:詳細記錄第三方介入的類型、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任限額等。說明:作為第三方介入的有效協(xié)議。9.爭議解決協(xié)議要求:詳細記錄爭議解決的途徑、程序、時限等。說明:作為解決爭議的有效協(xié)議。說明二:違約行為及責(zé)任認定:1.協(xié)議一方未按時支付委培費用責(zé)任認定:違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金。示例:若委培費用約定為每月1萬元,違約方未按時支付,應(yīng)支付違約金5000元。2.委培單位未按照協(xié)議提供委培課程責(zé)任認定:委培單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償委培學(xué)生因此遭受的損失。示例:若委培單位未提供約定課程,應(yīng)賠償委培學(xué)生10000元。3.第三方服務(wù)不符合約定標準責(zé)任認定:第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因此給甲乙雙方造成的損失。示例:若第三方提供的服務(wù)不符合約定標準,應(yīng)賠償甲乙雙方共5000元。4.協(xié)議一方違反保密義務(wù)責(zé)任認定:違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因此給對方造成的損失。示例:若一方泄露保密信息,應(yīng)賠償對方10000元。5.協(xié)議一方未按照約定提供就業(yè)崗位責(zé)任認定:違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因此給對方造成的損失。示例:若一方未提供約定崗位,應(yīng)賠償對方5000元。全文完。二零二四年度文化藝術(shù)行業(yè)定向委培就業(yè)三方協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1合同定義1.2相關(guān)術(shù)語解釋2.雙方基本信息2.1委培單位基本信息2.2就業(yè)單位基本信息2.3委培生基本信息3.委培目的和目標3.1委培目的3.2就業(yè)目標4.委培內(nèi)容和方法4.1委培課程設(shè)置4.2委培教學(xué)方式4.3實習(xí)安排5.委培費用及支付5.1委培費用總額5.2費用支付方式5.3費用支付時間6.就業(yè)安排6.1就業(yè)單位提供崗位6.2委培生就業(yè)條件6.3就業(yè)協(xié)議簽訂7.合同期限及終止條件7.1合同期限7.2終止條件8.雙方責(zé)任和義務(wù)8.1委培單位責(zé)任和義務(wù)8.2就業(yè)單位責(zé)任和義務(wù)8.3委培生責(zé)任和義務(wù)9.違約責(zé)任及處理9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約處理10.保密條款10.1保密范圍10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同生效及變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.合同解除13.1合同解除條件13.2合同解除程序14.其他14.1本合同未盡事宜14.2法律適用14.3合同份數(shù)及效力第一部分:合同如下:1.定義和解釋1.1合同定義1.2相關(guān)術(shù)語解釋“文化藝術(shù)行業(yè)”指以文化藝術(shù)創(chuàng)作、表演、傳播、教育、研究等為主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域;“定向委培”指甲方根據(jù)乙方需求,對丙方進行有針對性的培養(yǎng);“就業(yè)”指丙方在乙方提供的崗位上從事相關(guān)工作。2.雙方基本信息2.1委培單位基本信息甲方名稱:_______甲方地址:_______甲方聯(lián)系人:_______甲方聯(lián)系電話:_______2.2就業(yè)單位基本信息乙方名稱:_______乙方地址:_______乙方聯(lián)系人:_______乙方聯(lián)系電話:_______2.3委培生基本信息丙方姓名:_______丙方身份證號:_______丙方畢業(yè)院校:_______丙方專業(yè):_______3.委培目的和目標3.1委培目的3.2就業(yè)目標通過委培,使丙方具備從事乙方提供崗位所需的專業(yè)知識和技能,達到乙方要求的就業(yè)標準。4.委培內(nèi)容和方法4.1委培課程設(shè)置委培課程包括但不限于文化藝術(shù)基礎(chǔ)理論、專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)道德教育等。4.2委培教學(xué)方式委培采用理論學(xué)習(xí)與實踐操作相結(jié)合的方式,包括課堂授課、實訓(xùn)操作、項目實踐等。4.3實習(xí)安排丙方在委培期間,需在乙方提供的崗位上進行實習(xí),實習(xí)時間為____個月。5.委培費用及支付5.1委培費用總額委培費用總額為人民幣____元。5.2費用支付方式委培費用采取分期支付的方式,具體支付時間和金額如下:首次支付:人民幣____元,于合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)支付;第二次支付:人民幣____元,于委培開始前____個工作日內(nèi)支付;第三次支付:人民幣____元,于委培結(jié)束后____個工作日內(nèi)支付。5.3費用支付時間委培費用支付時間按照上述支付方式執(zhí)行。6.就業(yè)安排6.1就業(yè)單位提供崗位6.2就業(yè)條件完成委培課程并取得合格證書;具備乙方崗位要求的專業(yè)知識和技能;遵守職業(yè)道德,無不良記錄。6.3就業(yè)協(xié)議簽訂丙方在就業(yè)后,應(yīng)與乙方簽訂正式的勞動合同,具體內(nèi)容和條款另行協(xié)商。8.雙方責(zé)任和義務(wù)8.1委培單位責(zé)任和義務(wù)甲方應(yīng)按照合同約定,提供委培課程和教學(xué)資源,確保委培質(zhì)量;甲方應(yīng)負責(zé)丙方的實習(xí)安排,提供必要的實習(xí)條件和指導(dǎo);甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成委培生的就業(yè)推薦工作。8.2就業(yè)單位責(zé)任和義務(wù)乙方應(yīng)按照合同約定,為丙方提供實習(xí)崗位,并提供必要的實習(xí)指導(dǎo);乙方應(yīng)在委培結(jié)束后,根據(jù)丙方表現(xiàn),提供正式的就業(yè)崗位;乙方應(yīng)保障丙方在就業(yè)期間的合法權(quán)益,按照國家規(guī)定支付工資和福利。8.3委培生責(zé)任和義務(wù)丙方應(yīng)按照合同約定,參加委培課程,完成學(xué)習(xí)任務(wù);丙方應(yīng)遵守委培單位的規(guī)章制度,服從管理和安排;丙方應(yīng)在實習(xí)期間,認真履行職責(zé),遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度。9.違約責(zé)任及處理9.1違約情形任何一方違反本合同約定,均構(gòu)成違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2違約責(zé)任甲方未按照合同約定提供委培課程或教學(xué)資源,導(dǎo)致委培質(zhì)量不達標的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;乙方未按照合同約定提供實習(xí)崗位或就業(yè)崗位,導(dǎo)致丙方無法就業(yè)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;丙方未按照合同約定參加委培或?qū)嵙?xí),導(dǎo)致委培或?qū)嵙?xí)無法進行的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.3違約處理任何一方違約,對方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任,并可根據(jù)情況采取法律手段維護自身權(quán)益。10.保密條款10.1保密范圍本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息,均屬于保密范圍。10.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起____年。10.3違約責(zé)任任何一方違反保密條款,泄露保密信息的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2爭議解決機構(gòu)如協(xié)商不成,任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.3爭議解決程序爭議解決程序按照相關(guān)法律規(guī)定進行。12.合同生效及變更12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序任何一方提出合同變更,應(yīng)書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂書面變更協(xié)議。13.合同解除13.1合同解除條件發(fā)生下列情況之一,任何一方有權(quán)解除合同:一方嚴重違約,經(jīng)對方催告后仍未糾正;發(fā)生不可抗力,致使合同目的無法實現(xiàn)。13.2合同解除程序一方解除合同,應(yīng)提前____個工作日書面通知對方。14.其他14.1本合同未盡事宜本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。14.2法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.3合同份數(shù)及效力本合同一式____份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的定義2.第三方介入的條件2.1第三方介入必須經(jīng)甲乙雙方書面同意;2.2第三方應(yīng)具備履行合同所需的專業(yè)技能和資質(zhì);2.3第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率和質(zhì)量。3.第三方介入的范圍3.1第三方介入的范圍包括但不限于委培課程的提供、實習(xí)崗位的安排、就業(yè)推薦的協(xié)助等。4.第三方介入的職責(zé)4.1第三方應(yīng)按照合同約定,履行其在合同中的職責(zé);4.2第三方應(yīng)確保其提供的委培課程、實習(xí)崗位和就業(yè)推薦等符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。5.第三方介入的權(quán)利5.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供履行合同所需的信息和資料;5.2第三方有權(quán)對甲乙雙方的履行情況進行監(jiān)督。6.第三方介入的費用6.1第三方介入的費用由甲乙雙方按照合同約定承擔(dān);6.2第三方介入的費用支付方式和時間由甲乙雙方協(xié)商確定。7.第三方介入的責(zé)任7.1第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蜻`約的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;7.2第三方在合同履行過程中造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.第三方變更8.1如第三方需要更換或更換人員,甲乙雙方應(yīng)重新協(xié)商并簽訂書面協(xié)議;8.2第三方更換或更換人員后,其權(quán)利義務(wù)由更換后的第三方或人員承擔(dān)。9.第三方退出9.1第三方可以提前____個工作日書面通知甲乙雙方退出合同;9.2第三方退出后,甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同,直至合同約定的各項義務(wù)履行完畢。10.第三方介入的爭議解決10.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;10.2協(xié)商不成的,任

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論