法律院校校長(zhǎng)聘用合同模板

法律院校校長(zhǎng)聘用合同模板合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________法律學(xué)院地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為依法成立的法律教育機(jī)構(gòu)，乙方具備相應(yīng)的專業(yè)能力和資格，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方擔(dān)任甲方校長(zhǎng)一職，甲方向乙方提供相應(yīng)的職位、待遇等事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的校長(zhǎng)，負(fù)責(zé)甲方的日常運(yùn)營(yíng)管理和教育教學(xué)工作。1.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，執(zhí)行甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。1.3乙方應(yīng)積極參與甲方的戰(zhàn)略規(guī)劃、教育教學(xué)改革和發(fā)展，提高甲方的教學(xué)質(zhì)量和學(xué)術(shù)水平。1.4乙方應(yīng)協(xié)助甲方與其他教育機(jī)構(gòu)、政府部門(mén)、企事業(yè)單位等建立合作關(guān)系，拓展甲方的社會(huì)資源。1.5乙方應(yīng)履行甲方校長(zhǎng)職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。第二條任期與續(xù)約2.1本合同的任期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2任期屆滿前，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和甲方需要，決定是否續(xù)約。如需續(xù)約，雙方應(yīng)提前__個(gè)月協(xié)商達(dá)成一致。2.3雙方協(xié)商一致，可以提前解除本合同。第三條待遇3.1乙方在任期間的薪酬待遇，按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方在任期間，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的辦公條件和工作便利。3.3乙方在任期間，甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，并按國(guó)家規(guī)定支付相關(guān)待遇。3.4乙方在任期間，甲方應(yīng)保障乙方的學(xué)術(shù)研究、學(xué)術(shù)交流和職業(yè)發(fā)展。第四條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.1乙方在任期間和離任后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料、科研成果等予以保密，不得泄露給第三方。4.2乙方在任期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于甲方的，甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和約定給予乙方相應(yīng)的權(quán)益。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方在任期間，如有違法行為或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊等情況，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________法律學(xué)院乙方（受聘方）：__________甲方授權(quán)代表（簽字）：__________乙方簽字：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（聘用方）營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方（受聘方）個(gè)人簡(jiǎn)歷及資格證書(shū)復(fù)印件3.甲方薪酬制度文件4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)和公積金相關(guān)政策文件5.乙方研究成果證明文件6.雙方簽訂的保密協(xié)議7.雙方簽訂的知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定履行校長(zhǎng)職責(zé)，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或教學(xué)資料，視為違約。3.乙方在任期間發(fā)生違法行為或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，視為違約。4.甲方未按照合同約定支付乙方薪酬或未提供相應(yīng)的工作便利，視為違約。5.甲方未按照合同約定保障乙方學(xué)術(shù)研究、學(xué)術(shù)交流和職業(yè)發(fā)展，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.校長(zhǎng)聘用合同：指甲方聘用乙方擔(dān)任校長(zhǎng)一職，雙方約定的權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律文件。2.營(yíng)業(yè)執(zhí)照：指甲方依法在工商行政管理部門(mén)注冊(cè)登記的營(yíng)業(yè)執(zhí)照。3.薪酬制度：指甲方依法制定的關(guān)于員工薪酬待遇的內(nèi)部規(guī)章制度。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指乙方在任期間所創(chuàng)造的著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等法律權(quán)益。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在任期間因故無(wú)法履行校長(zhǎng)職責(zé)。解決辦法：雙方協(xié)商提前解除合同，或甲方根據(jù)實(shí)際情況決定是否續(xù)約。2.問(wèn)題：甲方未按照合同約定支付乙方薪酬。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付要求，甲方應(yīng)及時(shí)支付欠薪。3.問(wèn)題：甲方未提供相應(yīng)的工作便利。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供必要的辦公條件和工作便利。4.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或教學(xué)資料。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.問(wèn)題：乙方在任期間發(fā)生違法行為或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為依法成立的法律教育機(jī)構(gòu)，需要聘請(qǐng)具有專業(yè)能力和資格的乙方擔(dān)任校長(zhǎng)。2.乙方具