2024版勞務(wù)派遣合同書范文

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版勞務(wù)派遣合同書范文本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）1.2乙方（接收單位）1.3勞務(wù)派遣員工第二條：勞務(wù)派遣內(nèi)容2.1派遣崗位及職責(zé)2.2派遣期限2.3派遣人數(shù)第三條：勞動(dòng)條件3.1工資待遇3.2工作時(shí)間3.3福利保障第四條：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金4.1社會(huì)保險(xiǎn)4.2住房公積金第五條：派遣員工的招聘與培訓(xùn)5.1招聘條件5.2培訓(xùn)內(nèi)容5.3培訓(xùn)時(shí)間第六條：派遣員工的考核與評(píng)價(jià)6.1考核標(biāo)準(zhǔn)6.2評(píng)價(jià)機(jī)制第七條：合同的履行和變更7.1合同履行期限7.2合同變更條件第八條：合同的解除和終止8.1解除合同的條件8.2終止合同的條件第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任第十條：爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3法律途徑第十一條：合同的生效、修改和解除11.1合同生效條件11.2合同修改條件11.3合同解除條件第十二條：其他約定12.1保密條款12.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.3保密期第十三條：信息披露13.1甲方信息披露13.2乙方信息披露第十四條：附則14.1合同的附件14.2合同的有效期14.3合同的修訂版本第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）是指：[甲方全稱]1.2乙方（接收單位）是指：[乙方全稱]第二條：勞務(wù)派遣內(nèi)容2.1派遣崗位及職責(zé)2.1.1甲方根據(jù)乙方的需求，派遣員工至乙方從事[具體崗位名稱]工作。2.1.2員工應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，按照乙方的要求和工作需要，認(rèn)真履行工作職責(zé)。2.2派遣期限2.2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為[起始日期]至[終止日期]。2.2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前[具體時(shí)間]書面通知對(duì)方。2.3派遣人數(shù)2.3.1甲方應(yīng)按照乙方的要求，派遣[具體人數(shù)]名員工到乙方工作。第三條：勞動(dòng)條件3.1工資待遇3.1.1員工的工資由甲方支付，標(biāo)準(zhǔn)為[工資數(shù)額]元/月。3.1.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付員工工資，不得拖欠。3.2工作時(shí)間3.2.1員工的工作時(shí)間按照乙方的規(guī)定執(zhí)行，加班按照乙方的加班工資制度支付。3.3福利保障3.3.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.3.2員工享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。第四條：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金4.1社會(huì)保險(xiǎn)4.1.1甲方應(yīng)依法為員工參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.1.2甲方應(yīng)按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.2住房公積金4.2.1甲方應(yīng)依法為員工繳納住房公積金。4.2.2甲方應(yīng)按時(shí)足額繳納住房公積金。第五條：派遣員工的招聘與培訓(xùn)5.1招聘條件5.1.1甲方根據(jù)乙方的要求，負(fù)責(zé)員工的招聘工作。5.1.2甲方應(yīng)確保招聘的員工符合乙方的招聘條件。5.2培訓(xùn)內(nèi)容5.2.1甲方應(yīng)對(duì)新入職的員工進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)。5.2.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的要求，對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。5.3培訓(xùn)時(shí)間5.3.1崗前培訓(xùn)時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。5.3.2業(yè)務(wù)培訓(xùn)時(shí)間由甲方根據(jù)乙方的要求和工作需要安排。第六條：派遣員工的考核與評(píng)價(jià)6.1考核標(biāo)準(zhǔn)6.1.1甲方應(yīng)制定員工考核標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)員工的工作進(jìn)行考核。6.1.2乙方應(yīng)對(duì)甲方提交的員工考核結(jié)果進(jìn)行確認(rèn)。6.2評(píng)價(jià)機(jī)制6.2.1甲方應(yīng)對(duì)員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評(píng)價(jià)。6.2.2乙方應(yīng)對(duì)甲方的評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行審核，并提出反饋意見(jiàn)。第八條：合同的履行和變更8.1合同履行期限8.1.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為[起始日期]至[終止日期]。8.1.2雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。8.2合同變更條件8.2.1如雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章生效。8.2.2合同變更不得影響員工的基本權(quán)益。第九條：合同的解除和終止8.1解除合同的條件8.1.1如甲方或乙方提前終止合同，應(yīng)提前[具體時(shí)間]書面通知對(duì)方。8.1.2合同解除后，甲方應(yīng)支付員工相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2終止合同的條件8.2.1本合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽的，合同自動(dòng)終止。8.2.2如員工因違反合同規(guī)定被解除合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條：違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任8.1.1甲方未按照合同約定支付員工工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.1.2甲方未按照約定提供培訓(xùn)或者培訓(xùn)不符合乙方的要求的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2乙方違約責(zé)任8.2.1乙方未按照合同約定支付甲方服務(wù)費(fèi)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2.2乙方未按照約定提供工作條件或者工作環(huán)境不符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十一條：爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決8.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。8.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2調(diào)解解決8.2.1雙方可以請(qǐng)求第三方進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成的，任何一方均可向法院提起訴訟。10.3法律途徑8.3.1如雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條：其他約定11.1保密條款8.1.1雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中獲知的對(duì)方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。8.1.2保密期限自合同簽訂之日起計(jì)算，至合同終止或解除之日止。11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.2.1雙方在合同履行過(guò)程中所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸創(chuàng)造方所有。8.2.2如雙方在合同中另有約定，從其約定。11.3保密期8.3.1雙方同意，保密期為[具體時(shí)間]年。第十三條：信息披露8.1甲方信息披露8.1.1甲方應(yīng)向乙方提供其真實(shí)的業(yè)務(wù)狀況、財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)狀況等信息。8.2乙方信息披露8.2.1乙方應(yīng)向甲方提供其真實(shí)的工作條件、崗位要求等信息。第十四條：附則8.1合同的附件8.1.1本合同附件包括：[附件名稱]8.1.2附件與合同具有同等法律效力。8.2合同的有效期8.2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為[起始日期]至[終止日期]。8.3合同的修訂版本8.3.1本合同的修訂版本應(yīng)由雙方共同簽署，并注明修訂日期。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：勞務(wù)派遣員工清單附件二：工資待遇明細(xì)表附件三：工作時(shí)間表附件四：福利保障明細(xì)表附件五：社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納明細(xì)表附件六：?jiǎn)T工培訓(xùn)計(jì)劃附件七：?jiǎn)T工考核標(biāo)準(zhǔn)附件八：合同變更協(xié)議附件九：違約行為及責(zé)任認(rèn)定清單附件十：爭(zhēng)議解決方式說(shuō)明附件一：勞務(wù)派遣員工清單本附件應(yīng)詳細(xì)列出派遣員工的姓名、性別、身份證號(hào)碼、派遣崗位、派遣期限等信息。附件二：工資待遇明細(xì)表本附件應(yīng)詳細(xì)列出員工的月工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、扣除項(xiàng)等信息。附件三：工作時(shí)間表本附件應(yīng)詳細(xì)列出員工的工作時(shí)間、休息日、節(jié)假日安排等信息。附件四：福利保障明細(xì)表本附件應(yīng)詳細(xì)列出員工享有的福利保障項(xiàng)目，如年假、病假、婚假等。附件五：社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納明細(xì)表本附件應(yīng)詳細(xì)列出甲方為員工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納基數(shù)、比例、繳納金額等信息。附件六：?jiǎn)T工培訓(xùn)計(jì)劃本附件應(yīng)詳細(xì)列出員工的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等信息。附件七：?jiǎn)T工考核標(biāo)準(zhǔn)本附件應(yīng)詳細(xì)列出員工的工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)、考核周期、考核方式等信息。附件八：合同變更協(xié)議本附件應(yīng)詳細(xì)列出合同變更的內(nèi)容、變更后的條款等信息。附件九：違約行為及責(zé)任認(rèn)定清單本附件應(yīng)詳細(xì)列出違約行為的具體表現(xiàn)、違約責(zé)任的具體認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)等信息。附件十：爭(zhēng)議解決方式說(shuō)明本附件應(yīng)詳細(xì)列出爭(zhēng)議解決的途徑、雙方的責(zé)任和義務(wù)等信息。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照合同約定支付員工工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的。2.甲方未按照約定提供培訓(xùn)或者培訓(xùn)不符合乙方要求的。3.乙方未按照合同約定支付甲方服務(wù)費(fèi)的。4.乙方未按照約定提供工作條件或者工作環(huán)境不符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的。責(zé)任認(rèn)定：1.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約所產(chǎn)生的費(fèi)用，包括但不限于訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等。3.甲方未按照約定提供培訓(xùn)或者培訓(xùn)不符合乙方要求的，乙方有權(quán)要求甲方重新提供培訓(xùn)或者賠償相應(yīng)的損失。示例說(shuō)明：如甲方未按照合同約定支付員工工資，應(yīng)承擔(dān)支付違約金、賠償員工損失等違約責(zé)任。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：指甲方根據(jù)乙方的需求，派遣員工到乙方工作，員工與甲