二零二五年科技公司股權(quán)激勵(lì)與分紅分配協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年科技公司股權(quán)激勵(lì)與分紅分配協(xié)議本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同簽訂日期1.3合同雙方基本信息2.股權(quán)激勵(lì)方案2.1激勵(lì)對象2.2激勵(lì)股票種類2.3激勵(lì)股票數(shù)量2.4激勵(lì)股票授予條件2.5激勵(lì)股票授予價(jià)格2.6激勵(lì)股票解鎖條件2.7激勵(lì)股票解鎖時(shí)間3.分紅分配方案3.1分紅對象3.2分紅比例3.3分紅時(shí)間3.4分紅方式3.5分紅資金來源4.股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的調(diào)整4.1調(diào)整條件4.2調(diào)整程序4.3調(diào)整通知5.股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的履行5.1履行主體5.2履行時(shí)間5.3履行方式5.4履行責(zé)任6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約賠償7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機(jī)構(gòu)7.3爭議解決程序8.合同生效與終止8.1合同生效條件8.2合同終止條件8.3合同終止程序9.合同變更9.1變更條件9.2變更程序9.3變更通知10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除通知11.合同解除后的處理11.1股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的處理11.2其他相關(guān)事宜的處理12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約責(zé)任13.合同附件13.1附件一：股權(quán)激勵(lì)方案13.2附件二：分紅分配方案13.3附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3合同簽署14.4合同生效第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名稱：本合同名稱為“二零二四年科技公司股權(quán)激勵(lì)與分紅分配協(xié)議”。1.2合同簽訂日期：本合同簽訂日期為二零二四年三月一日。1.3合同雙方基本信息：1.3.1甲方（激勵(lì)主體）：[甲方全稱]，注冊地為[甲方注冊地]，法定代表人為[甲方法定代表人]，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼為[甲方統(tǒng)一社會(huì)信用代碼]。1.3.2乙方（激勵(lì)對象）：[乙方姓名/名稱]，身份證號碼/營業(yè)執(zhí)照號為[乙方身份證號碼/營業(yè)執(zhí)照號]，聯(lián)系方式為[乙方聯(lián)系方式]。2.股權(quán)激勵(lì)方案2.1激勵(lì)對象：乙方為本科技公司的高管、核心技術(shù)人員及重要業(yè)務(wù)人員。2.2激勵(lì)股票種類：乙方獲得的激勵(lì)股票為[股票種類]，該股票為[限售股/流通股]。2.3激勵(lì)股票數(shù)量：乙方獲得激勵(lì)股票的總數(shù)量為[股票數(shù)量]股。2.4.1在[激勵(lì)對象任職期限]內(nèi)，乙方為公司做出突出貢獻(xiàn)；2.4.2在[激勵(lì)對象任職期限]內(nèi)，乙方的工作表現(xiàn)達(dá)到公司規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)。2.5激勵(lì)股票授予價(jià)格：激勵(lì)股票的授予價(jià)格為[授予價(jià)格]元/股。2.6.1在[解鎖期限]內(nèi)，乙方為公司服務(wù)滿[服務(wù)年限]；2.6.2在[解鎖期限]內(nèi)，乙方的工作表現(xiàn)達(dá)到公司規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)。2.7激勵(lì)股票解鎖時(shí)間：乙方在滿足解鎖條件后，可在[解鎖時(shí)間]內(nèi)解鎖激勵(lì)股票。3.分紅分配方案3.1分紅對象：本協(xié)議約定的分紅對象為甲方。3.2分紅比例：甲方按照[分紅比例]的比例參與公司分紅。3.3分紅時(shí)間：分紅時(shí)間為每個(gè)[分紅周期]的[具體日期]。3.4分紅方式：分紅方式為現(xiàn)金分紅。3.5分紅資金來源：分紅資金來源于公司當(dāng)年實(shí)現(xiàn)的凈利潤。4.股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的調(diào)整4.1.1公司經(jīng)營狀況發(fā)生變化；4.1.2公司發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)整；4.1.3國家政策調(diào)整。4.2調(diào)整程序：調(diào)整方案需經(jīng)甲方、乙方雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署補(bǔ)充協(xié)議。4.3調(diào)整通知：調(diào)整方案生效后，甲方應(yīng)將調(diào)整內(nèi)容通知乙方。5.股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的履行5.1履行主體：本協(xié)議的履行主體為甲方和乙方。5.2履行時(shí)間：本協(xié)議自生效之日起至[履行期限]止。5.3履行方式：股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的履行方式按照本協(xié)議約定執(zhí)行。5.4履行責(zé)任：甲方和乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。6.違約責(zé)任6.1.1甲方未按約定時(shí)間、比例支付分紅；6.1.2乙方未按約定條件獲得激勵(lì)股票；6.1.3任何一方違反保密條款。6.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方損失、支付違約金等。6.3違約賠償：違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定。8.合同生效與終止8.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2.1合同約定的履行期限屆滿；8.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；8.2.3由于不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；8.2.4一方違約導(dǎo)致合同無法履行；8.2.5法律法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。8.3合同終止程序：合同終止前，雙方應(yīng)協(xié)商確定終止的具體事宜，并在合同終止后十五日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。9.合同變更9.1.1變更內(nèi)容不違反法律法規(guī)；9.1.2變更內(nèi)容不損害對方合法權(quán)益；9.1.3變更內(nèi)容經(jīng)雙方協(xié)商一致。9.2.1雙方協(xié)商一致后，簽署書面變更協(xié)議；9.2.2變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效；9.2.3變更協(xié)議應(yīng)作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。9.3變更通知：任何一方對合同變更事項(xiàng)有異議，應(yīng)在收到變更通知之日起五日內(nèi)提出，否則視為接受變更。10.合同解除10.1.1對方嚴(yán)重違約；10.1.2由于不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；10.1.3法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。10.2.1提出解除方應(yīng)在解除事由發(fā)生之日起十五日內(nèi)書面通知對方；10.2.2對方在接到解除通知之日起十五日內(nèi)，可以提出異議；10.2.3對方未提出異議的，合同自通知到達(dá)對方之日起解除。10.3解除通知：解除合同的通知應(yīng)以書面形式發(fā)出，并注明解除事由。11.合同解除后的處理11.1股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的處理：合同解除后，尚未解鎖的激勵(lì)股票由甲方收回，并按照原價(jià)退還乙方；已解鎖的激勵(lì)股票歸乙方所有，乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定繼續(xù)履行分紅義務(wù)。11.2其他相關(guān)事宜的處理：合同解除后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和本合同約定，處理合同解除后的其他相關(guān)事宜。12.保密條款12.1保密內(nèi)容：本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬保密內(nèi)容。12.2保密期限：本合同的保密期限自合同簽訂之日起至[保密期限]止。12.3違約責(zé)任：任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。13.合同附件13.1附件一：股權(quán)激勵(lì)方案13.2附件二：分紅分配方案13.3附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。14.2合同份數(shù)：本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.3合同簽署：本合同由甲乙雙方代表簽字（或蓋章）并加蓋公章，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念：在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、法律顧問、評估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方的責(zé)任：第三方在本合同中提供的服務(wù)或咨詢，其責(zé)任如下：15.2.1第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；15.2.2第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé)，但對其服務(wù)的具體實(shí)施過程中甲乙雙方的行為不承擔(dān)責(zé)任；15.2.3第三方應(yīng)遵守保密協(xié)議，對甲乙雙方提供的信息予以保密。15.3第三方的權(quán)利：15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；15.3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助；15.3.3第三方有權(quán)在服務(wù)過程中對甲乙雙方的行為提出建議或意見。15.4第三方與其他各方的劃分：15.4.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不對甲乙雙方的合同履行承擔(dān)責(zé)任；15.4.2第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)由合同約定，不涉及其他方；15.4.3第三方在提供服務(wù)過程中，其行為代表的是其自身，而非甲乙雙方或任何其他方。16.第三方介入的額外條款16.1.1雙方協(xié)商確定第三方介入的事宜和需求；16.1.2雙方共同選定合適的第三方；16.1.3雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限等；16.1.4第三方根據(jù)協(xié)議約定提供服務(wù)。16.2第三方介入的費(fèi)用：第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定，并在服務(wù)協(xié)議中明確。16.3第三方介入的風(fēng)險(xiǎn)：甲乙雙方應(yīng)明確，第三方介入可能帶來的風(fēng)險(xiǎn)由第三方自行承擔(dān)，甲乙雙方不對第三方介入的結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額：在第三方介入的情況下，第三方的責(zé)任限額如下：17.1.1第三方對其提供的服務(wù)結(jié)果承擔(dān)有限責(zé)任，賠償金額不超過其收取的服務(wù)費(fèi)用；17.1.2第三方不對因甲乙雙方行為或雙方之間協(xié)商不一致導(dǎo)致的問題承擔(dān)責(zé)任；17.1.3第三方不對因不可抗力導(dǎo)致的問題承擔(dān)責(zé)任。17.2責(zé)任限額的調(diào)整：如需調(diào)整第三方的責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)重新協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。18.第三方的違約責(zé)任18.1.1未按照合同約定提供服務(wù)；18.1.2提供的服務(wù)不符合法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；18.1.3違反保密協(xié)議。18.2第三方違約的責(zé)任承擔(dān)：第三方違約后，應(yīng)根據(jù)違約情形承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：股權(quán)激勵(lì)方案要求：詳細(xì)列出股權(quán)激勵(lì)的具體內(nèi)容，包括激勵(lì)對象、激勵(lì)股票種類、數(shù)量、授予條件、解鎖條件、解鎖時(shí)間等。說明：本附件是合同的重要組成部分，用于明確股權(quán)激勵(lì)的具體實(shí)施方案。2.附件二：分紅分配方案要求：明確分紅分配的對象、比例、時(shí)間、方式、資金來源等。說明：本附件用于規(guī)范分紅分配的程序，保障股東權(quán)益。3.附件三：保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：本附件用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議要求：明確第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、費(fèi)用、期限、責(zé)任等。說明：本附件用于規(guī)范第三方介入的程序，確保第三方服務(wù)符合合同要求。5.附件五：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)列出合同變更的內(nèi)容、原因、生效日期等。說明：本附件用于記錄合同變更的情況，確保變更合法有效。6.附件六：合同解除協(xié)議要求：明確合同解除的原因、生效日期、雙方權(quán)利義務(wù)等。說明：本附件用于規(guī)范合同解除的程序，保護(hù)雙方合法權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按合同約定時(shí)間支付分紅；乙方未按約定條件獲得激勵(lì)股票；第三方未按約定提供服務(wù)；甲乙雙方未按約定履行合同義務(wù)；違反保密協(xié)議；因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)根據(jù)違約程度和損失情況，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；違約金應(yīng)根據(jù)合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定支付；損失賠償應(yīng)根據(jù)實(shí)際損失計(jì)算，包括直接損失和間接損失；若因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，違約方不承擔(dān)違約責(zé)任。3.示例說明：若甲方未按約定時(shí)間支付分紅，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并承擔(dān)由此造成的損失；若乙方未滿足解鎖條件而提前解鎖激勵(lì)股票，甲方有權(quán)收回股票并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；若第三方未按約定提供服務(wù)，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金；若因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定處理。全文完。二零二四年科技公司股權(quán)激勵(lì)與分紅分配協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1股權(quán)激勵(lì)1.2分紅分配1.3本合同1.4相關(guān)術(shù)語2.激勵(lì)對象2.1激勵(lì)對象資格2.2激勵(lì)對象名單2.3激勵(lì)對象變更3.激勵(lì)計(jì)劃3.1激勵(lì)計(jì)劃類型3.2激勵(lì)計(jì)劃內(nèi)容3.3激勵(lì)計(jì)劃期限3.4激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整4.激勵(lì)授予4.1激勵(lì)授予條件4.2激勵(lì)授予程序4.3激勵(lì)授予時(shí)間4.4激勵(lì)授予數(shù)量5.激勵(lì)行權(quán)5.1行權(quán)條件5.2行權(quán)程序5.3行權(quán)時(shí)間5.4行權(quán)價(jià)格6.分紅分配6.1分紅政策6.2分紅比例6.3分紅時(shí)間6.4分紅方式7.股權(quán)變動(dòng)7.1股權(quán)轉(zhuǎn)讓7.2股權(quán)回購7.3股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的終止8.保密與競業(yè)禁止8.1保密義務(wù)8.2競業(yè)禁止條款8.3競業(yè)禁止期限9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同生效日期11.3合同終止條件11.4合同終止日期12.通知與送達(dá)12.1通知方式12.2送達(dá)地址12.3送達(dá)方式13.不可抗力13.1不可抗力定義13.2不可抗力事件13.3不可抗力處理14.其他14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同修改14.4合同解除第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1股權(quán)激勵(lì)：指公司為激勵(lì)員工，將其部分股權(quán)授予員工，使其成為公司股東，享有相應(yīng)的股東權(quán)益。1.2分紅分配：指公司根據(jù)盈利情況，按照約定的比例將利潤分配給股東。1.3本合同：指《二零二四年科技公司股權(quán)激勵(lì)與分紅分配協(xié)議》。股東：指持有公司股份的自然人、法人或其他組織。股權(quán)：指股東對公司資產(chǎn)的所有權(quán)及收益權(quán)。激勵(lì)對象：指符合公司股權(quán)激勵(lì)條件，被授予股權(quán)的員工。第二條激勵(lì)對象2.2激勵(lì)對象名單：激勵(lì)對象名單由公司人力資源部門根據(jù)崗位、績效等因素確定。2.3激勵(lì)對象變更：激勵(lì)對象名單如有變更，需經(jīng)公司董事會(huì)批準(zhǔn)。第三條激勵(lì)計(jì)劃3.1激勵(lì)計(jì)劃類型：公司采取限制性股票激勵(lì)計(jì)劃。3.2激勵(lì)計(jì)劃內(nèi)容：激勵(lì)計(jì)劃包括股權(quán)授予、行權(quán)、分紅等環(huán)節(jié)。3.3激勵(lì)計(jì)劃期限：激勵(lì)計(jì)劃期限為五年，自股權(quán)授予之日起計(jì)算。3.4激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整：公司可根據(jù)實(shí)際情況對激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整，但需經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)。第四條激勵(lì)授予4.1激勵(lì)授予條件：激勵(lì)對象滿足公司規(guī)定的績效目標(biāo)和崗位要求。4.2激勵(lì)授予程序：激勵(lì)對象通過公司規(guī)定的申請流程，經(jīng)審核通過后獲得股權(quán)授予。4.3激勵(lì)授予時(shí)間：股權(quán)授予時(shí)間為每年的第一季度。4.4激勵(lì)授予數(shù)量：激勵(lì)授予數(shù)量根據(jù)激勵(lì)對象的崗位、績效等因素確定。第五條激勵(lì)行權(quán)5.1行權(quán)條件：激勵(lì)對象滿足公司規(guī)定的行權(quán)條件，如公司業(yè)績達(dá)到預(yù)期目標(biāo)等。5.2行權(quán)程序：激勵(lì)對象按照公司規(guī)定的行權(quán)程序，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)行使行權(quán)。5.3行權(quán)時(shí)間：行權(quán)時(shí)間為每年的第二季度。5.4行權(quán)價(jià)格：行權(quán)價(jià)格為股權(quán)授予時(shí)的市場價(jià)格。第六條分紅分配6.1分紅政策：公司根據(jù)盈利情況，按照約定的比例將利潤分配給股東。6.2分紅比例：分紅比例為凈利潤的10%。6.3分紅時(shí)間：分紅時(shí)間為每年的第三季度。6.4分紅方式：分紅以現(xiàn)金形式發(fā)放。第七條股權(quán)變動(dòng)7.1股權(quán)轉(zhuǎn)讓：激勵(lì)對象可將其持有的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給其他股東或公司。7.3股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的終止：如公司發(fā)生重大變故，經(jīng)董事會(huì)決議，可終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。第八條保密與競業(yè)禁止8.1保密義務(wù)：激勵(lì)對象對公司商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)公司同意，不得向任何第三方泄露。8.2競業(yè)禁止條款：激勵(lì)對象在公司任職期間及離職后兩年內(nèi)，不得在公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事與公司有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。8.3競業(yè)禁止期限：競業(yè)禁止期限自激勵(lì)對象離職之日起計(jì)算。第九條違約責(zé)任9.1違約情形：包括但不限于未履行保密義務(wù)、違反競業(yè)禁止條款、未按時(shí)行權(quán)等。9.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.3違約賠償：違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成時(shí)，可向法院提起訴訟。第十條爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：仲裁委員會(huì)由中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)或雙方同意的其他仲裁機(jī)構(gòu)擔(dān)任。10.3爭議解決程序：仲裁程序按照仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行。第十一條合同生效與終止11.1合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3合同終止條件：包括合同期滿、雙方協(xié)商一致解除、因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行等。11.4合同終止日期：合同終止日期根據(jù)終止條件確定。第十二條通知與送達(dá)12.1通知方式：通知可采用書面形式，包括信函、電子郵件、傳真等。12.2送達(dá)地址：雙方應(yīng)在合同中約定各自的送達(dá)地址。12.3送達(dá)方式：送達(dá)方式按照約定的通知方式進(jìn)行。第十三條不可抗力13.1不可抗力定義：指無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。13.2不可抗力事件：包括但不限于地震、洪水、戰(zhàn)爭、政府行為等。13.3不可抗力處理：發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)暫停履行合同，并盡快協(xié)商解決。第十四條其他14.1合同附件：本合同附件包括但不限于激勵(lì)計(jì)劃細(xì)則、行權(quán)協(xié)議等。14.2合同解釋：本合同如有歧義，應(yīng)以雙方意思表示一致的原則進(jìn)行解釋。14.3合同修改：對本合同的任何修改，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。14.4合同解除：合同解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。第二部分：第三方介入后的修正第一條定義與解釋1.1第三方：指在本合同執(zhí)行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可并引入的，旨在提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)助合同執(zhí)行或解決爭議的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2專業(yè)服務(wù)：包括但不限于財(cái)務(wù)審計(jì)、法律咨詢、技術(shù)支持、爭議調(diào)解等。1.3協(xié)助合同執(zhí)行：指第三方根據(jù)甲乙雙方的要求，參與合同的履行，確保合同條款得到有效執(zhí)行。1.4解決爭議：指第三方作為中立者，參與解決甲乙雙方之間的爭議。第二條第三方介入程序2.1第三方介入的同意：甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事項(xiàng)達(dá)成一致，并由雙方共同簽署同意書。2.3第三方職責(zé)：第三方應(yīng)明確其職責(zé)范圍，并在合同中詳細(xì)列明。第三條甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)3.1甲方的權(quán)利與義務(wù)：權(quán)利：有權(quán)要求第三方提供專業(yè)服務(wù)，監(jiān)督第三方履行職責(zé)。義務(wù)：承擔(dān)第三方服務(wù)費(fèi)用，確保第三方履行職責(zé)的必要條件。3.2乙方的權(quán)利與義務(wù)：權(quán)利：有權(quán)要求第三方提供專業(yè)服務(wù)，監(jiān)督第三方履行職責(zé)。義務(wù)：承擔(dān)第三方服務(wù)費(fèi)用，配合第三方履行職責(zé)。第四條第三方的責(zé)任與權(quán)利4.1第三方的責(zé)任：責(zé)任限額：第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定。違約責(zé)任：如第三方未能履行合同約定的職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2第三方的權(quán)利：獨(dú)立性：第三方在執(zhí)行職責(zé)時(shí)享有獨(dú)立性，不受甲乙雙方干預(yù)。收費(fèi)權(quán)：第三方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分：職責(zé)劃分：第三方應(yīng)明確其職責(zé)范圍，不得超出約定的職責(zé)。信息保密：第三方對甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。5.2第三方與乙方的劃分：職責(zé)劃分：第三方應(yīng)明確其職責(zé)范圍，不得超出約定的職責(zé)。信息保密：第三方對乙方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。5.3第三方與甲乙雙方共同責(zé)任：協(xié)同工作：第三方應(yīng)與甲乙雙方保持良好溝通，共同推進(jìn)合同執(zhí)行。爭議解決：第三方在解決爭議時(shí)，應(yīng)保持中立，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。第六條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)6.1費(fèi)用承擔(dān)原則：第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方按比例分擔(dān)。6.2費(fèi)用結(jié)算：費(fèi)用結(jié)算按照合同約定或雙方協(xié)商的方式進(jìn)行。第七條第三方介入的終止7.1終止條件：如第三方無法履行合同約定的職責(zé)或出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，甲乙雙方可終止第三方介入。7.2終止程序：終止第三方介入需由甲乙雙方共同決定，并以書面形式通知第三方。第八條第三方介入的后續(xù)處理8.1后續(xù)處理原則：第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)就后續(xù)事宜進(jìn)行協(xié)商處理。8.2后續(xù)處理程序：后續(xù)處理程序按照合同約定或雙方協(xié)商的方式進(jìn)行。第九條爭議解決9.1爭議解決方式：第三方介入產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。第十條合同變更10.1合同變更：如甲乙雙方認(rèn)為有必要，可對第三方介入的條款進(jìn)行變更，變更內(nèi)容需經(jīng)雙方同意并簽署書面協(xié)議。第十一條合同解除11.1合同解除：如第三方介入的合同出現(xiàn)嚴(yán)重違約或終止情形，甲乙雙方可解除合同。第十二條通知與送達(dá)12.1通知與送達(dá)：第三方介入的合同變更、解除等事項(xiàng)，甲乙雙方應(yīng)通過書面形式通知第三方，并確保通知送達(dá)。第十三條不可抗力13.1不可抗力：如發(fā)生不可抗力事件，影響第三方介入的合同履行，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。第十四條其他14.1合同附件：第三方介入的合同附件包括但不限于第三方資質(zhì)證明、服務(wù)協(xié)議等。14.2合同解釋：本合同如有歧義，應(yīng)以雙方意思表示一致的原則進(jìn)行解釋。14.3合同修改：對本合同第三方介入的條款的任何修改，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由甲乙雙方簽字蓋章。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.激勵(lì)計(jì)劃細(xì)則要求：詳細(xì)列明激勵(lì)計(jì)劃的類型、內(nèi)容、期限、授予條件、行權(quán)條件等。說明：激勵(lì)計(jì)劃細(xì)則是激勵(lì)對象了解和執(zhí)行激勵(lì)計(jì)劃的重要文件。2.行權(quán)協(xié)議要求：明確行權(quán)條件、行權(quán)程序、行權(quán)價(jià)格、行權(quán)時(shí)間等。說明：行權(quán)協(xié)議是激勵(lì)對象行權(quán)的重要依據(jù)。3.第三方資質(zhì)證明要求：提供第三方機(jī)構(gòu)的營業(yè)執(zhí)照、專業(yè)資格證書、信譽(yù)證明等。說明：第三方資質(zhì)證明是確保第三方具備相應(yīng)能力的證明文件。4.服務(wù)協(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方提供服務(wù)的類型、內(nèi)容、期限、費(fèi)用等。說明：服務(wù)協(xié)議是第三方提供服務(wù)的基礎(chǔ)文件。5.保密協(xié)議要求：明確雙方保密義務(wù)、保密信息范圍、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議是保護(hù)雙方商業(yè)秘密的重要文件。6.競業(yè)禁止協(xié)議要求：明確競業(yè)禁止條款、競業(yè)禁止期限、違約責(zé)任等。說明：競業(yè)禁止協(xié)議是保護(hù)公司商業(yè)利益的重要文件。7.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等。說明：爭議解決協(xié)議是解決雙方爭議的重要文件。8.通知與送達(dá)地址確認(rèn)書要求：確認(rèn)雙方的通知與送達(dá)地址。說明：通知與送達(dá)地址確認(rèn)書是確保通知和送達(dá)有效的文件。9.不可抗力事件證明要求：提供不可抗力事件的證明材料。說明：不可抗力事件證明是處理不可抗力事件的重要文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未履行保密義務(wù)，泄露公司商業(yè)秘密。違反競業(yè)禁止條款，從事與公司有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。未按時(shí)行權(quán)，違反行權(quán)協(xié)議。未按約定支付服務(wù)費(fèi)用。未按約定履行合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，確定違約責(zé)任。違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成時(shí)，可向法院提起訴訟。3.示例說明：示例一：激勵(lì)對象未按時(shí)行權(quán)，違反行權(quán)協(xié)議。責(zé)任認(rèn)定：激勵(lì)對象應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金。示例二：第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)，違反服務(wù)協(xié)議。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。示例三：甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，違反合同約定。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金。全文完。二零二四年科技公司股權(quán)激勵(lì)與分紅分配協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同雙方1.2股權(quán)激勵(lì)1.3分紅分配2.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃2.1激勵(lì)對象2.2激勵(lì)方式2.3激勵(lì)條件2.4激勵(lì)股票的來源2.5激勵(lì)股票的授予2.6激勵(lì)股票的歸屬2.7激勵(lì)股票的鎖定3.分紅分配計(jì)劃3.1分紅政策3.2分紅時(shí)間3.3分紅比例3.4分紅方式3.5分紅條件3.6分紅計(jì)算4.股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的調(diào)整4.1調(diào)整原因4.2調(diào)整程序4.3調(diào)整通知5.股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的變更5.1變更原因5.2變更程序5.3變更通知6.股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的終止6.1終止原因6.2終止程序6.3終止通知7.股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決程序7.3爭議解決機(jī)構(gòu)8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務(wù)9.3保密期限10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除通知11.合同生效11.1生效條件11.2生效日期11.3生效通知12.合同附件12.1附件一：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃方案12.2附件二：分紅分配方案12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同解除后的處理13.1股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的處理13.2合同解除后的權(quán)益處理13.3合同解除后的義務(wù)處理14.其他14.1合同解釋14.2合同生效14.3合同變更14.4合同終止第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同雙方1.1.1本合同雙方指甲方（科技公司）和乙方（激勵(lì)對象）。1.1.2甲方是指注冊地在中國境內(nèi)的科技公司，乙方是指甲方聘請的在職員工。1.2股權(quán)激勵(lì)1.2.1股權(quán)激勵(lì)是指甲方將公司股份以特定方式授予乙方，以激勵(lì)乙方為公司創(chuàng)造價(jià)值。1.3分紅分配1.3.1分紅分配是指甲方根據(jù)公司盈利情況，按照一定比例向乙方分配公司利潤。2.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃2.1激勵(lì)對象2.1.1激勵(lì)對象為甲方在簽訂本合同時(shí)在職的員工。2.1.2激勵(lì)對象需滿足甲方規(guī)定的相關(guān)條件，包括但不限于崗位、工作年限等。2.2激勵(lì)方式2.2.1激勵(lì)方式為授予乙方一定數(shù)量的公司股份。2.2.2股份的授予分為實(shí)股和期權(quán)兩種形式。2.3激勵(lì)條件2.3.1乙方需在激勵(lì)期間內(nèi)完成公司規(guī)定的業(yè)績目標(biāo)。2.3.2乙方需遵守公司規(guī)章制度，不得有違紀(jì)行為。2.4激勵(lì)股票的來源2.4.1激勵(lì)股票的來源為公司現(xiàn)有股份。2.4.2甲方有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要，通過增資擴(kuò)股等方式籌集激勵(lì)股票。2.5激勵(lì)股票的授予2.5.1激勵(lì)股票的授予需經(jīng)甲方董事會(huì)決議通過。2.5.2甲方應(yīng)在決議通過后十個(gè)工作日內(nèi)向乙方授予激勵(lì)股票。2.6激勵(lì)股票的歸屬2.6.1激勵(lì)股票的歸屬歸乙方所有。2.6.2乙方在激勵(lì)期間內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓、抵押或以其他方式處分激勵(lì)股票。3.分紅分配計(jì)劃3.1分紅政策3.1.1分紅政策依據(jù)公司盈利情況制定。3.1.2分紅政策需經(jīng)甲方董事會(huì)決議通過。3.2分紅時(shí)間3.2.1分紅時(shí)間每年一次，具體時(shí)間由甲方董事會(huì)確定。3.3分紅比例3.3.1分紅比例根據(jù)公司盈利情況、股東權(quán)益等因素確定。3.4分紅方式3.4.1分紅方式為現(xiàn)金分紅。3.5分紅條件3.5.1分紅條件為公司盈利且無重大違規(guī)行為。3.6分紅計(jì)算3.6.1分紅計(jì)算依據(jù)公司實(shí)際盈利情況及分紅比例進(jìn)行。4.股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的調(diào)整4.1調(diào)整原因4.1.1調(diào)整原因包括但不限于公司經(jīng)營狀況、市場環(huán)境變化等。4.2調(diào)整程序4.2.1調(diào)整程序需經(jīng)甲方董事會(huì)決議通過。4.3調(diào)整通知4.3.1甲方應(yīng)在調(diào)整決定后五個(gè)工作日內(nèi)通知乙方。5.股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的變更5.1變更原因5.1.1變更原因包括但不限于公司合并、分立、股權(quán)轉(zhuǎn)讓等。5.2變更程序5.2.1變更程序需經(jīng)甲方董事會(huì)決議通過。5.3變更通知5.3.1甲方應(yīng)在變更決定后五個(gè)工作日內(nèi)通知乙方。6.股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的終止6.1終止原因6.1.1終止原因包括但不限于乙方離職、激勵(lì)目標(biāo)未達(dá)成等。6.2終止程序6.2.1終止程序需經(jīng)甲方董事會(huì)決議通過。6.3終止通知6.3.1甲方應(yīng)在終止決定后五個(gè)工作日內(nèi)通知乙方。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.2甲方違反本合同約定，未按期授予激勵(lì)股票或未按約定分配分紅。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方返還已獲得的激勵(lì)股票及分紅。8.2.2甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。8.3違約賠償8.3.1乙方違約導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)賠償甲方實(shí)際損失。8.3.2甲方違約導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)賠償乙方實(shí)際損失。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1本合同內(nèi)容及其相關(guān)信息均屬保密信息。9.1.2保密信息包括但不限于公司經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)秘密等。9.2保密義務(wù)9.2.1雙方對本合同內(nèi)容及其相關(guān)信息均負(fù)有保密義務(wù)。9.2.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露保密信息。9.3保密期限9.3.1保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后五年止。10.合同解除10.1解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致，決定解除本合同。10.1.2出現(xiàn)本合同約定的解除情形，如乙方嚴(yán)重違反合同義務(wù)。10.2解除程序10.2.1雙方應(yīng)書面通知對方解除合同。10.2.2解除通知發(fā)出后，本合同自通知到達(dá)對方之日起解除。10.3解除通知10.3.1解除通知應(yīng)明確解除合同的原因和生效日期。11.合同生效11.1生效條件11.1.1本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.1.2本合同需經(jīng)甲方董事會(huì)決議通過。11.2生效日期11.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3生效通知11.3.1甲方應(yīng)在合同生效后五個(gè)工作日內(nèi)通知乙方。12.合同附件12.1附件一：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃方案12.1.1附件一詳細(xì)規(guī)定了股權(quán)激勵(lì)的具體方案，包括激勵(lì)對象、激勵(lì)方式、激勵(lì)條件等。12.2附件二：分紅分配方案12.2.1附件二詳細(xì)規(guī)定了分紅分配的具體方案，包括分紅政策、分紅時(shí)間、分紅比例等。12.3附件三：其他相關(guān)文件12.3.1附件三包括與本合同相關(guān)的其他文件，如公司章程、股東會(huì)決議等。13.合同解除后的處理13.1股權(quán)激勵(lì)與分紅分配的處理13.1.1合同解除后，乙方應(yīng)按照本合同約定處理股權(quán)激勵(lì)與分紅分配事宜。13.2合同解除后的權(quán)益處理13.2.1合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理各自的權(quán)益。13.3合同解除后的義務(wù)處理13.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的義務(wù)。14.其他14.1合同解釋14.1.1本合同條款的最終解釋權(quán)歸甲方所有。14.2合同生效14.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為五年。14.3合同變更14.3.1本合同任何條款的變更需經(jīng)雙方書面同意并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.4合同終止14.4.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除后終止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同中所述第三方是指除甲方和乙方之外的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.1.2第三方介入本合同的目的在于提供專業(yè)服務(wù)，協(xié)助甲方和乙方履行合同義務(wù)，確保合同條款的執(zhí)行。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)和本合同約定。15.2.2第三方對因其提供的服務(wù)或行為而產(chǎn)生的后果承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。15.3.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和資料，以便其履行職責(zé)。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲方、乙方之間為委托服務(wù)關(guān)系，第三方不參與甲方和乙方之間的股權(quán)激勵(lì)與分紅分配。15.4.2第三方在合同履行過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。16.第三方介入的具體條款16.1第三方介入程序16.1.1甲方或乙方在認(rèn)為需要第三方介入時(shí)，應(yīng)提前書面通知對方。16.1.2雙方應(yīng)共同決定選擇合適的第三方，并簽訂相關(guān)服務(wù)協(xié)議。16.2第三方介入的職責(zé)16.2.1第三方應(yīng)根據(jù)服務(wù)協(xié)議的約定，提供專業(yè)服務(wù)，協(xié)助甲方和乙方履行合同義務(wù)。16.2.2第三方應(yīng)定期向甲方和乙方匯報(bào)工作進(jìn)展和成果。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方在履行職責(zé)過程中，因其過失或疏忽導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.2第三方責(zé)任限額由雙方在服務(wù)協(xié)議中約定，原則上不超過第三方收取服務(wù)費(fèi)用的兩倍。18.第三方介入的爭議解決18.1爭議解決方式18.1.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。18.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。19.第三方介入的保密義務(wù)19.1保密義務(wù)19.1.1第三方在介入本合同過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露任何甲方或乙方的商業(yè)秘密。19.1.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。20.第三方介入的合同解除20.1合同解除條件20.1.1第三方違反本合同約定或服務(wù)協(xié)議約定，嚴(yán)