2024招標(biāo)公司實(shí)習(xí)生商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)報(bào)告3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024招標(biāo)公司實(shí)習(xí)生商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)報(bào)告本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1姓名1.2性別1.3年齡1.4學(xué)歷1.5專業(yè)2.實(shí)習(xí)崗位信息2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3崗位要求3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始時間3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時間4.實(shí)習(xí)內(nèi)容4.1商務(wù)談判技巧培訓(xùn)4.2實(shí)踐案例分析4.3實(shí)習(xí)項(xiàng)目參與5.培訓(xùn)安排5.1培訓(xùn)時間5.2培訓(xùn)地點(diǎn)5.3培訓(xùn)講師5.4培訓(xùn)教材6.實(shí)習(xí)報(bào)告要求6.1報(bào)告格式6.2報(bào)告內(nèi)容6.3報(bào)告提交時間7.實(shí)習(xí)考核7.1考核方式7.2考核標(biāo)準(zhǔn)7.3考核結(jié)果應(yīng)用8.實(shí)習(xí)待遇8.1工資待遇8.2社會保險(xiǎn)8.3其他福利9.實(shí)習(xí)紀(jì)律9.1工作時間9.2工作態(tài)度9.3信息保密10.合同解除與終止10.1解除條件10.2解除程序10.3終止條件10.4終止程序11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同生效與變更12.1生效條件12.2生效日期12.3變更程序13.其他約定13.1不可抗力13.2法律適用13.3補(bǔ)充條款14.合同附件14.1實(shí)習(xí)生簡歷14.2實(shí)習(xí)協(xié)議書14.3其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1姓名：1.2性別：男1.3年齡：22歲1.4學(xué)歷：本科1.5專業(yè)：市場營銷2.實(shí)習(xí)崗位信息2.1崗位名稱：商務(wù)談判實(shí)習(xí)生2.2崗位職責(zé)：2.2.1參與商務(wù)談判培訓(xùn)課程，學(xué)習(xí)商務(wù)談判技巧2.2.2協(xié)助部門主管進(jìn)行實(shí)際商務(wù)談判2.2.3完成部門主管交辦的與商務(wù)談判相關(guān)的其他工作2.3崗位要求：2.3.2對市場營銷和商務(wù)談判有一定的了解2.3.3具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始時間：2024年6月1日3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時間：2024年8月31日4.實(shí)習(xí)內(nèi)容4.1商務(wù)談判技巧培訓(xùn)：4.1.1培訓(xùn)時間：每周一至周五，上午9:0012:00，下午14:0017:004.1.2培訓(xùn)地點(diǎn)：公司培訓(xùn)室4.1.3培訓(xùn)講師：公司商務(wù)談判專家4.1.4培訓(xùn)教材：商務(wù)談判技巧培訓(xùn)教材4.2實(shí)踐案例分析：4.2.1案例分析時間：每周五下午4.2.2案例分析地點(diǎn)：公司會議室4.3實(shí)習(xí)項(xiàng)目參與：4.3.1參與公司實(shí)際商務(wù)談判項(xiàng)目4.3.2在導(dǎo)師指導(dǎo)下完成談判項(xiàng)目報(bào)告5.培訓(xùn)安排5.1培訓(xùn)時間：2024年6月1日至2024年6月30日5.2培訓(xùn)地點(diǎn)：公司培訓(xùn)室5.3培訓(xùn)講師：5.3.1李明：公司商務(wù)談判專家，具有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)5.3.2王麗：公司市場營銷經(jīng)理，熟悉市場動態(tài)和客戶需求5.4培訓(xùn)教材：商務(wù)談判技巧培訓(xùn)教材，包括談判理論、技巧、案例分析等6.實(shí)習(xí)報(bào)告要求6.1報(bào)告格式：Word文檔，A4紙，1.5倍行距6.2報(bào)告內(nèi)容：6.2.2商務(wù)談判技巧學(xué)習(xí)心得6.2.3實(shí)習(xí)項(xiàng)目參與心得6.2.4對公司商務(wù)談判工作的建議6.3報(bào)告提交時間：2024年9月1日前提交至公司人力資源部7.實(shí)習(xí)考核7.1考核方式：7.1.1培訓(xùn)考核：培訓(xùn)期間的學(xué)習(xí)成績7.1.2實(shí)踐考核：實(shí)習(xí)項(xiàng)目參與情況及報(bào)告質(zhì)量7.1.3導(dǎo)師評價(jià)：實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)及學(xué)習(xí)態(tài)度7.2考核標(biāo)準(zhǔn)：7.2.2實(shí)踐考核：完成實(shí)習(xí)項(xiàng)目，報(bào)告質(zhì)量良好為合格7.2.3導(dǎo)師評價(jià)：表現(xiàn)良好，學(xué)習(xí)態(tài)度積極為合格7.3考核結(jié)果應(yīng)用：7.3.1考核合格者，公司將頒發(fā)實(shí)習(xí)證明7.3.2考核不合格者，將進(jìn)行補(bǔ)考或調(diào)整實(shí)習(xí)安排8.實(shí)習(xí)待遇8.1工資待遇：實(shí)習(xí)期間，每月工資人民幣2000元，于每月5日前發(fā)放8.2社會保險(xiǎn)：公司為實(shí)習(xí)生購買社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)8.3其他福利：8.3.1提供工作餐8.3.2提供公司內(nèi)部活動參與機(jī)會8.3.3提供實(shí)習(xí)期間必要的辦公設(shè)備9.實(shí)習(xí)紀(jì)律9.1工作時間：實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作5天，每天工作8小時9.3信息保密：實(shí)習(xí)生應(yīng)對公司業(yè)務(wù)信息保密，不得向任何第三方泄露10.合同解除與終止10.1解除條件：10.1.1實(shí)習(xí)生提出解除實(shí)習(xí)合同，需提前一個月書面通知公司10.1.2公司因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或?qū)嵙?xí)協(xié)議，有權(quán)解除實(shí)習(xí)合同10.2解除程序：10.2.1實(shí)習(xí)生提出解除實(shí)習(xí)合同，需填寫《解除實(shí)習(xí)合同申請書》10.2.2公司收到申請書后，應(yīng)在5個工作日內(nèi)給予書面回復(fù)10.3終止條件：10.3.1實(shí)習(xí)期限屆滿10.3.2雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)合同10.3.3因不可抗力導(dǎo)致實(shí)習(xí)合同無法履行10.4終止程序：10.4.1實(shí)習(xí)期限屆滿，實(shí)習(xí)合同自然終止10.4.2雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)合同，需簽訂《解除實(shí)習(xí)合同協(xié)議書》10.4.3因不可抗力導(dǎo)致實(shí)習(xí)合同無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成可申請仲裁或訴訟11.爭議解決11.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可提交至勞動合同爭議仲裁委員會仲裁11.2爭議解決機(jī)構(gòu)：勞動合同爭議仲裁委員會11.3爭議解決程序：按照《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定的程序進(jìn)行12.合同生效與變更12.1生效條件：本實(shí)習(xí)協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效12.2生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效12.3變更程序：任何一方要求變更本實(shí)習(xí)協(xié)議內(nèi)容，需書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議13.其他約定13.1不可抗力：因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等不可抗力因素導(dǎo)致本實(shí)習(xí)協(xié)議無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任13.2法律適用：本實(shí)習(xí)協(xié)議適用中華人民共和國法律13.3補(bǔ)充條款：本實(shí)習(xí)協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決14.合同附件14.1實(shí)習(xí)生簡歷14.2實(shí)習(xí)協(xié)議書14.3其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入本合同關(guān)系中的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、法律顧問等。15.1.2第三方介入的目的在于提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)調(diào)合同履行、解決爭議等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方在本合同中的責(zé)任范圍限于其提供的服務(wù)內(nèi)容，并對提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.2.2第三方應(yīng)遵守本合同的約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)其提供的服務(wù)內(nèi)容收取相應(yīng)的費(fèi)用。15.3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的配合和協(xié)助。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲方的劃分：15.4.1.1第三方應(yīng)向甲方提供其服務(wù)的詳細(xì)內(nèi)容、進(jìn)度和成果報(bào)告。15.4.1.2甲方對第三方的服務(wù)不滿意時，有權(quán)要求乙方協(xié)助更換第三方或終止服務(wù)。15.4.1.3第三方不得直接與甲方發(fā)生法律關(guān)系，所有與甲方相關(guān)的法律義務(wù)和責(zé)任由乙方承擔(dān)。15.4.2第三方與乙方的劃分：15.4.2.1第三方應(yīng)向乙方提供其服務(wù)的詳細(xì)內(nèi)容、進(jìn)度和成果報(bào)告。15.4.2.2乙方對第三方的服務(wù)不滿意時，有權(quán)要求更換第三方或終止服務(wù)，并有權(quán)向第三方追償損失。15.4.2.3第三方不得直接與乙方發(fā)生法律關(guān)系，所有與乙方相關(guān)的法律義務(wù)和責(zé)任由乙方承擔(dān)。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方在本合同中的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。16.2第三方責(zé)任限額包括但不限于：16.2.1第三方因服務(wù)過錯導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失16.2.2第三方因違反保密義務(wù)導(dǎo)致的商業(yè)秘密泄露16.2.3第三方因違反合同約定導(dǎo)致的合同目的無法實(shí)現(xiàn)16.3.1第三方提供服務(wù)的性質(zhì)和規(guī)模16.3.2第三方提供服務(wù)的市場收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)16.3.3第三方提供服務(wù)的預(yù)期效果16.3.4甲乙雙方的風(fēng)險(xiǎn)承受能力17.第三方介入?yún)f(xié)議17.1甲乙雙方在第三方介入前應(yīng)簽訂第三方介入?yún)f(xié)議，明確第三方介入的具體事宜。17.2.1第三方的基本信息17.2.2第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、時間、地點(diǎn)17.2.3第三方服務(wù)的費(fèi)用及支付方式17.2.4第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額17.2.5第三方的保密義務(wù)17.2.6第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)17.2.7第三方介入?yún)f(xié)議的生效、變更和終止條件18.爭議解決18.1第三方介入期間發(fā)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決。18.2協(xié)商不成的，任何一方均可將爭議提交至合同約定的爭議解決機(jī)構(gòu)或法院解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生簡歷詳細(xì)要求：包含個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長等。說明：實(shí)習(xí)生簡歷用于了解實(shí)習(xí)生的基本情況，作為實(shí)習(xí)協(xié)議附件。2.實(shí)習(xí)協(xié)議書詳細(xì)要求：包括甲乙雙方基本信息、實(shí)習(xí)崗位、期限、內(nèi)容、待遇、紀(jì)律、解除與終止、爭議解決等條款。說明：實(shí)習(xí)協(xié)議書是雙方簽訂的正式文件，具有法律效力。3.商務(wù)談判技巧培訓(xùn)教材詳細(xì)要求：包含商務(wù)談判理論、技巧、案例分析等內(nèi)容。說明：培訓(xùn)教材是實(shí)習(xí)生學(xué)習(xí)商務(wù)談判技巧的依據(jù)。4.實(shí)習(xí)項(xiàng)目報(bào)告詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)項(xiàng)目背景、實(shí)施過程、成果、心得體會等。5.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任范圍、保密義務(wù)等。說明：第三方介入?yún)f(xié)議是明確第三方責(zé)任和權(quán)利的文件。6.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：爭議解決協(xié)議是解決合同履行過程中爭議的依據(jù)。7.實(shí)習(xí)考核表詳細(xì)要求：包括考核內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)果等。說明：實(shí)習(xí)考核表是評估實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)表現(xiàn)的工具。8.解除實(shí)習(xí)合同協(xié)議書詳細(xì)要求：包括解除原因、雙方意見、解除日期等。說明：解除實(shí)習(xí)合同協(xié)議書是雙方解除實(shí)習(xí)合同的正式文件。9.其他相關(guān)文件說明：包括與實(shí)習(xí)相關(guān)的其他文件，如工作證、勞動合同等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時提交實(shí)習(xí)報(bào)告、未遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律、泄露公司機(jī)密等。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生需承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失和違約責(zé)任。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時支付實(shí)習(xí)工資、未提供實(shí)習(xí)崗位、未提供必要的工作條件等。責(zé)任認(rèn)定：乙方需承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失和違約責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定提供服務(wù)質(zhì)量、泄露客戶信息、違反保密協(xié)議等。責(zé)任認(rèn)定：第三方需承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失和違約責(zé)任。4.爭議解決違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時提交爭議解決申請、未按約定參加調(diào)解、仲裁或訴訟等。責(zé)任認(rèn)定：違約方需承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失和違約責(zé)任。示例說明：實(shí)習(xí)生未能按時提交實(shí)習(xí)報(bào)告，導(dǎo)致甲方無法及時評估其實(shí)習(xí)表現(xiàn)，甲方有權(quán)要求實(shí)習(xí)生在規(guī)定時間內(nèi)補(bǔ)交，并可能影響實(shí)習(xí)考核結(jié)果。乙方未按時支付實(shí)習(xí)工資，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求乙方支付逾期工資，并可能要求乙方支付違約金。第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失，并可能要求終止合同。全文完。2024招標(biāo)公司實(shí)習(xí)生商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)報(bào)告1合同目錄一、前言1.實(shí)習(xí)背景2.實(shí)習(xí)目的3.實(shí)習(xí)時間及地點(diǎn)二、公司概況1.公司簡介2.行業(yè)地位3.企業(yè)文化三、實(shí)習(xí)生基本情況1.個人信息2.教育背景3.專業(yè)技能四、實(shí)習(xí)內(nèi)容1.商務(wù)談判基礎(chǔ)知識2.談判策略與技巧3.談判案例分析4.談判實(shí)戰(zhàn)演練五、實(shí)習(xí)目標(biāo)1.理論知識掌握程度2.談判技巧運(yùn)用能力3.溝通表達(dá)能力4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力六、實(shí)習(xí)過程1.實(shí)習(xí)初期2.實(shí)習(xí)中期3.實(shí)習(xí)后期七、實(shí)習(xí)成果1.知識成果2.技能成果3.案例成果4.業(yè)績成果八、實(shí)習(xí)心得體會1.談判技巧心得2.溝通協(xié)作心得3.自我提升心得4.對公司及行業(yè)的認(rèn)識九、實(shí)習(xí)評價(jià)1.公司評價(jià)2.指導(dǎo)老師評價(jià)3.同事評價(jià)4.自我評價(jià)1.實(shí)習(xí)收獲2.實(shí)習(xí)不足3.改進(jìn)措施4.未來展望十一、附錄1.實(shí)習(xí)計(jì)劃2.實(shí)習(xí)日志3.談判案例十二、合同附件1.實(shí)習(xí)協(xié)議2.實(shí)習(xí)任務(wù)書3.實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)十三、合同簽訂日期十四、合同生效日期合同編號2024招標(biāo)公司實(shí)習(xí)生商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)報(bào)告一、前言1.實(shí)習(xí)背景實(shí)習(xí)生進(jìn)入公司的時間公司業(yè)務(wù)及市場環(huán)境2.實(shí)習(xí)目的提升商務(wù)談判技巧了解行業(yè)動態(tài)及公司戰(zhàn)略3.實(shí)習(xí)時間及地點(diǎn)實(shí)習(xí)開始及結(jié)束時間實(shí)習(xí)地點(diǎn)二、公司概況1.公司簡介公司成立時間、規(guī)模主營業(yè)務(wù)及市場占有率2.行業(yè)地位公司在行業(yè)中的排名行業(yè)競爭格局3.企業(yè)文化公司核心價(jià)值觀企業(yè)社會責(zé)任三、實(shí)習(xí)生基本情況1.個人信息姓名、性別、年齡學(xué)歷、專業(yè)2.教育背景學(xué)校名稱、專業(yè)相關(guān)課程學(xué)習(xí)情況3.專業(yè)技能計(jì)算機(jī)技能外語水平四、實(shí)習(xí)內(nèi)容1.商務(wù)談判基礎(chǔ)知識談判的定義與原則談判的基本流程2.談判策略與技巧開場白與自我介紹談判中的說服技巧談判中的應(yīng)對策略3.談判案例分析成功案例分享失敗案例分析4.談判實(shí)戰(zhàn)演練角色扮演情景模擬五、實(shí)習(xí)目標(biāo)1.理論知識掌握程度對商務(wù)談判基礎(chǔ)知識的理解對談判策略與技巧的掌握2.談判技巧運(yùn)用能力談判中的溝通能力談判中的決策能力3.溝通表達(dá)能力口頭表達(dá)能力書面表達(dá)能力4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力與團(tuán)隊(duì)成員的協(xié)作與其他部門的溝通六、實(shí)習(xí)過程1.實(shí)習(xí)初期實(shí)習(xí)生入職培訓(xùn)公司及部門介紹2.實(shí)習(xí)中期參與部門會議跟隨導(dǎo)師參與商務(wù)談判3.實(shí)習(xí)后期獨(dú)立負(fù)責(zé)部分談判工作完成實(shí)習(xí)報(bào)告七、實(shí)習(xí)成果1.知識成果商務(wù)談判相關(guān)理論知識談判技巧與策略2.技能成果談判實(shí)戰(zhàn)能力溝通與協(xié)作能力3.案例成果談判效果評估4.業(yè)績成果實(shí)習(xí)期間完成的談判項(xiàng)目項(xiàng)目對公司業(yè)績的貢獻(xiàn)八、實(shí)習(xí)心得體會1.談判技巧心得對談判技巧的體會與感悟?qū)ψ陨碚勁酗L(fēng)格的反思2.溝通協(xié)作心得與團(tuán)隊(duì)成員的溝通技巧與不同部門協(xié)作的經(jīng)驗(yàn)3.自我提升心得對個人能力的認(rèn)識與提升對未來職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃4.對公司及行業(yè)的認(rèn)識對公司業(yè)務(wù)及戰(zhàn)略的理解對行業(yè)發(fā)展趨勢的分析九、實(shí)習(xí)評價(jià)1.公司評價(jià)公司對實(shí)習(xí)生工作的評價(jià)公司對實(shí)習(xí)生表現(xiàn)的建議2.指導(dǎo)老師評價(jià)指導(dǎo)老師對實(shí)習(xí)生工作的評價(jià)指導(dǎo)老師對實(shí)習(xí)生表現(xiàn)的反饋3.同事評價(jià)同事對實(shí)習(xí)生工作的評價(jià)同事對實(shí)習(xí)生表現(xiàn)的看法4.自我評價(jià)實(shí)習(xí)生對自己的工作評價(jià)1.實(shí)習(xí)收獲實(shí)習(xí)期間的學(xué)習(xí)成果實(shí)習(xí)期間的工作經(jīng)驗(yàn)2.實(shí)習(xí)不足實(shí)習(xí)期間存在的不足對不足的改進(jìn)措施3.改進(jìn)措施針對不足的改進(jìn)計(jì)劃預(yù)期效果4.未來展望對未來職業(yè)發(fā)展的期待對個人發(fā)展的規(guī)劃十一、附錄1.實(shí)習(xí)計(jì)劃實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)計(jì)劃安排實(shí)習(xí)目標(biāo)及任務(wù)2.實(shí)習(xí)日志實(shí)習(xí)生每日工作記錄實(shí)習(xí)心得體會3.談判案例實(shí)習(xí)生參與的談判案例實(shí)習(xí)生對技巧的理解與應(yīng)用十二、合同附件1.實(shí)習(xí)協(xié)議實(shí)習(xí)生與公司簽訂的實(shí)習(xí)協(xié)議實(shí)習(xí)期限及待遇2.實(shí)習(xí)任務(wù)書實(shí)習(xí)生接收的任務(wù)及要求實(shí)習(xí)成果評估標(biāo)準(zhǔn)3.實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)實(shí)習(xí)生工作表現(xiàn)考核標(biāo)準(zhǔn)實(shí)習(xí)成果評估指標(biāo)十三、合同簽訂日期實(shí)習(xí)生與公司簽訂實(shí)習(xí)合同的日期十四、合同生效日期實(shí)習(xí)合同生效的日期實(shí)習(xí)生（簽字）：指導(dǎo)老師（簽字）：公司代表（簽字）：日期：年月日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方主導(dǎo)權(quán)條款說明：甲方作為實(shí)習(xí)項(xiàng)目的發(fā)起方，在實(shí)習(xí)過程中擁有主導(dǎo)權(quán)，包括實(shí)習(xí)內(nèi)容的安排、實(shí)習(xí)目標(biāo)的設(shè)定、實(shí)習(xí)成果的評估等。2.甲方提供資源條款說明：甲方應(yīng)提供實(shí)習(xí)生所需的培訓(xùn)資源、工作場所、設(shè)備等，確保實(shí)習(xí)生能夠順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。3.甲方指導(dǎo)責(zé)任條款說明：甲方應(yīng)指定專人作為實(shí)習(xí)生的指導(dǎo)老師，負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的日常指導(dǎo)、工作培訓(xùn)和實(shí)習(xí)成果的評估。4.甲方考核評估條款說明：甲方應(yīng)定期對實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行考核評估，考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)成績的一部分。5.甲方保密條款說明：甲方要求實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間對公司的商業(yè)秘密進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方。6.甲方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼條款說明：甲方應(yīng)按照協(xié)議約定，向?qū)嵙?xí)生支付實(shí)習(xí)期間的補(bǔ)貼，補(bǔ)貼金額、支付方式及時間由雙方協(xié)商確定。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方自主權(quán)條款說明：乙方作為實(shí)習(xí)生，在實(shí)習(xí)過程中享有自主權(quán)，包括實(shí)習(xí)內(nèi)容的參與、實(shí)習(xí)目標(biāo)的調(diào)整、實(shí)習(xí)成果的展示等。2.乙方參與決策條款說明：乙方有權(quán)參與實(shí)習(xí)過程中的決策，包括實(shí)習(xí)項(xiàng)目的調(diào)整、實(shí)習(xí)目標(biāo)的設(shè)定等。3.乙方個人發(fā)展條款說明：乙方應(yīng)充分利用實(shí)習(xí)機(jī)會，提升個人商務(wù)談判技巧，為未來的職業(yè)發(fā)展打下基礎(chǔ)。4.乙方實(shí)習(xí)成果展示條款說明：乙方應(yīng)在實(shí)習(xí)結(jié)束后，向甲方展示實(shí)習(xí)成果，包括實(shí)習(xí)報(bào)告、談判案例等。5.乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼條款說明：乙方應(yīng)按照協(xié)議約定，向甲方支付實(shí)習(xí)期間的補(bǔ)貼，補(bǔ)貼金額、支付方式及時間由雙方協(xié)商確定。6.乙方保密條款說明：乙方在實(shí)習(xí)期間，對甲方提供的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項(xiàng)條款及說明1.中介機(jī)構(gòu)職責(zé)條款說明：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方與乙方之間的溝通，確保實(shí)習(xí)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。2.中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用條款說明：中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由甲方支付，費(fèi)用金額及支付方式由雙方協(xié)商確定。3.中介機(jī)構(gòu)保密條款說明：中介機(jī)構(gòu)在實(shí)習(xí)過程中，對甲方和乙方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。4.中介機(jī)構(gòu)責(zé)任條款說明：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)確保實(shí)習(xí)項(xiàng)目的順利進(jìn)行，對實(shí)習(xí)過程中出現(xiàn)的問題負(fù)有協(xié)調(diào)和解決的責(zé)任。5.中介機(jī)構(gòu)評估條款說明：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對實(shí)習(xí)項(xiàng)目的實(shí)施情況進(jìn)行評估，并向甲方和乙方提供評估報(bào)告。6.中介機(jī)構(gòu)合同解除條款說明：在特定情況下，如中介機(jī)構(gòu)無法履行職責(zé)或違反保密義務(wù)，甲方和乙方有權(quán)解除與中介機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.實(shí)習(xí)協(xié)議2.實(shí)習(xí)任務(wù)書3.實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)4.實(shí)習(xí)計(jì)劃5.實(shí)習(xí)日志6.談判案例8.實(shí)習(xí)生個人信息表9.公司簡介及企業(yè)文化手冊10.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按照協(xié)議提供實(shí)習(xí)資源或指導(dǎo)。認(rèn)定：甲方未履行提供資源或指導(dǎo)的條款，經(jīng)乙方提出后未在合理期限內(nèi)糾正。2.違約行為：乙方未按照協(xié)議完成實(shí)習(xí)任務(wù)或未達(dá)到實(shí)習(xí)目標(biāo)。認(rèn)定：乙方未按約定時間完成實(shí)習(xí)任務(wù)或?qū)嵙?xí)成果未達(dá)到協(xié)議規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。3.違約行為：中介機(jī)構(gòu)未履行其職責(zé)或泄露商業(yè)秘密。認(rèn)定：中介機(jī)構(gòu)未能協(xié)調(diào)雙方關(guān)系或泄露了甲方或乙方的商業(yè)秘密。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.實(shí)習(xí)協(xié)議：指實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間就實(shí)習(xí)事項(xiàng)達(dá)成的書面協(xié)議。3.考核評估：指對實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評價(jià)和審核的過程。4.保密義務(wù)：指當(dāng)事人有義務(wù)保守對方商業(yè)秘密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：實(shí)習(xí)生對實(shí)習(xí)內(nèi)容不熟悉。解決辦法：提供實(shí)習(xí)手冊或培訓(xùn)課程，幫助實(shí)習(xí)生快速熟悉工作內(nèi)容。2.問題：實(shí)習(xí)生與公司文化不適應(yīng)。解決辦法：加強(qiáng)實(shí)習(xí)生與公司的溝通，幫助實(shí)習(xí)生融入公司文化。3.問題：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間出現(xiàn)安全問題。解決辦法：制定安全操作規(guī)程，提供必要的安全培訓(xùn)。4.問題：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間出現(xiàn)健康問題。解決辦法：提供健康保險(xiǎn)，確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的健康。五、所有應(yīng)用場景：1.應(yīng)用場景：實(shí)習(xí)生在商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)期間。說明：本合同適用于實(shí)習(xí)生在商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)期間，確保實(shí)習(xí)過程和成果的達(dá)成。2.應(yīng)用場景：公司對實(shí)習(xí)生進(jìn)行商務(wù)談判技巧培訓(xùn)。說明：本合同適用于公司對實(shí)習(xí)生進(jìn)行商務(wù)談判技巧培訓(xùn)，規(guī)范實(shí)習(xí)流程和責(zé)任。全文完。2024招標(biāo)公司實(shí)習(xí)生商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)報(bào)告2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________2.乙方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________3.其他相關(guān)方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景和目的隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，商務(wù)談判技巧在職場中的重要性日益凸顯。為了提高實(shí)習(xí)生在商務(wù)談判方面的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)具備實(shí)戰(zhàn)能力的商務(wù)談判人才，甲方?jīng)Q定開展商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)項(xiàng)目。乙方作為具有豐富商務(wù)談判培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的機(jī)構(gòu)，被甲方選中作為本次培訓(xùn)項(xiàng)目的合作伙伴。本合同旨在明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保培訓(xùn)實(shí)習(xí)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合甲乙雙方的實(shí)際情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“商務(wù)談判技巧”是指乙方根據(jù)甲方需求，對實(shí)習(xí)生進(jìn)行商務(wù)談判理論知識和實(shí)踐技能的培訓(xùn)，包括但不限于溝通技巧、談判策略、心理素質(zhì)等方面的培訓(xùn)。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）實(shí)習(xí)生：指甲方招聘的、具備一定商務(wù)談判基礎(chǔ)，愿意參加本次培訓(xùn)的員工。（2）培訓(xùn)：指乙方為甲方提供的商務(wù)談判技巧培訓(xùn)服務(wù)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，提供高質(zhì)量的商務(wù)談判技巧培訓(xùn)服務(wù)。（2）甲方有權(quán)要求乙方在培訓(xùn)過程中，對實(shí)習(xí)生進(jìn)行嚴(yán)格的管理和考核。（3）甲方有權(quán)要求乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，對實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)報(bào)告的評審和反饋。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方提供實(shí)習(xí)生名單、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點(diǎn)等相關(guān)信息。（2）乙方有權(quán)要求甲方在培訓(xùn)過程中，為實(shí)習(xí)生提供必要的場地、設(shè)施和資料。（3）乙方有權(quán)要求甲方在培訓(xùn)結(jié)束后，對實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)報(bào)告的評審和反饋。五、履行條款5.1合同履行時間本次商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)項(xiàng)目自2024年1月1日起至2024年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)本次商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)項(xiàng)目地點(diǎn)為：_________5.3合同履行方式乙方負(fù)責(zé)提供商務(wù)談判技巧培訓(xùn)課程，甲方負(fù)責(zé)組織實(shí)習(xí)生參加培訓(xùn)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）培訓(xùn)實(shí)習(xí)項(xiàng)目完成；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序（1）一方提出終止合同，需提前30日書面通知對方；（2）雙方協(xié)商一致，簽訂終止合同協(xié)議。6.4終止后果（1）終止合同后，雙方應(yīng)按照合同約定，結(jié)清相關(guān)費(fèi)用；（2）雙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理實(shí)習(xí)生后續(xù)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成本合同中，乙方提供的商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)服務(wù)的費(fèi)用構(gòu)成如下：（1）培訓(xùn)費(fèi)用：_________元，包括但不限于講師費(fèi)用、教材費(fèi)用、場地費(fèi)用等。（2）實(shí)習(xí)報(bào)告評審費(fèi)用：_________元。（3）其他相關(guān)費(fèi)用：_________元。7.2支付方式（1）培訓(xùn)費(fèi)用：甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前支付總額的50%作為預(yù)付款。（2）實(shí)習(xí)報(bào)告評審費(fèi)用：甲方應(yīng)在實(shí)習(xí)報(bào)告提交后支付。（3）其他相關(guān)費(fèi)用：甲方應(yīng)在費(fèi)用產(chǎn)生后支付。7.3支付時間（1）預(yù)付款：甲方應(yīng)在合同簽訂后5個工作日內(nèi)支付。（2）培訓(xùn)費(fèi)用余款：甲方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后5個工作日內(nèi)支付。（3）實(shí)習(xí)報(bào)告評審費(fèi)用：甲方應(yīng)在實(shí)習(xí)報(bào)告提交后5個工作日內(nèi)支付。（4）其他相關(guān)費(fèi)用：甲方應(yīng)在費(fèi)用產(chǎn)生后5個工作日內(nèi)支付。7.4支付條款甲方支付費(fèi)用時，應(yīng)向乙方提供正式的支付憑證，乙方應(yīng)在收到支付憑證后5個工作日內(nèi)出具相應(yīng)的收據(jù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的_____%。（2）甲方未按時提供實(shí)習(xí)生名單或相關(guān)信息的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為_____%。8.2乙方違約（1）乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用總額的_____%。（2）乙方提供的服務(wù)不符合約定的，應(yīng)重新提供或賠償甲方相應(yīng)的損失。8.3賠償金額和方式（1）違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定，但不得低于合同約定的最低賠償金額。（2）賠償金額應(yīng)以人民幣計(jì)價(jià)，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的保密內(nèi)容包括但不限于商務(wù)談判技巧、培訓(xùn)資料、實(shí)習(xí)生信息等。9.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后的____年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取合理的保密措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對方同意，任何一方不得泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指合同簽訂后發(fā)生的，不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件的一方應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明。（2）不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。10.4不可抗力實(shí)例不可抗力實(shí)例包括地震、洪水、戰(zhàn)爭、政府禁令等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向有管轄權(quán)的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解，或向有管轄權(quán)的仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同中約定的權(quán)利和義務(wù)；（2）涉及商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)的內(nèi)容。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同簽訂后，雙方均保留對其知識產(chǎn)權(quán)的獨(dú)立使用權(quán)。（2）未經(jīng)對方同意，任何一方不得擅自轉(zhuǎn)讓或許可他人使用本合同中涉及的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留（1）乙方保留對本次商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)服務(wù)的教學(xué)方法、課程內(nèi)容等進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)的權(quán)利。（2）甲方保留對實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)過程中的表現(xiàn)進(jìn)行評估和反饋的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）對本合同的修改和補(bǔ)充，雙方應(yīng)達(dá)成書面協(xié)議。（2）修改和補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力本合同的修改和補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）雙方應(yīng)就商務(wù)談判技巧培訓(xùn)實(shí)習(xí)項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)行密切溝通和協(xié)作。（2）雙方應(yīng)就實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)過程中的問題進(jìn)行及時解決。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)通過電話、電子郵件等方式進(jìn)行日常溝通。（2）雙方應(yīng)定期召開會議，討論項(xiàng)目進(jìn)展和問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為本合同的完整文件，任何與本合同內(nèi)容相抵觸的文件均無效。16.3增減條款本合同簽訂后，任何一方不得擅自增加、刪除或修改合同條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的實(shí)習(xí)生名單及聯(lián)系方式2.乙方提供的商務(wù)談判技巧培訓(xùn)課程大綱3.乙方提供的培訓(xùn)場地及設(shè)施清單4.乙方提供的實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)報(bào)告評審標(biāo)準(zhǔn)5.雙方簽訂的保密協(xié)議6.雙方簽訂的不可抗力事件證明7.雙方簽訂的爭議解決協(xié)議8.雙方簽訂的合同修改和補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按約定支付費(fèi)用：甲方未在約定時間內(nèi)支付費(fèi)用，經(jīng)催告后仍未支付。未按時提供實(shí)習(xí)生名單或相關(guān)信息：甲方未在約定時間內(nèi)提供實(shí)習(xí)生名單或相關(guān)信息，影響培訓(xùn)進(jìn)度。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)：乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳。提供的服務(wù)不符合約定：乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合合同約定，影響實(shí)習(xí)生學(xué)習(xí)效果。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：