小時工勞動合同（2篇）

小時工勞動合同一、合同期限

1.本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書面合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事_______工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

三、工作時間

1.乙方的工作時間為小時工制，具體工作時間為_______。

2.乙方應(yīng)按時到崗，不得遲到、早退。

四、工資待遇

1.乙方的工資按小時計酬，每小時工資為人民幣_______元。

2.甲方每月支付乙方工資，工資發(fā)放時間為次月_______日前。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方為乙方繳納社會保險。

2.乙方享受國家法定節(jié)假日休息。

六、勞動保護(hù)

1.甲方為乙方提供符合國家勞動保護(hù)規(guī)定的工作條件和勞動防護(hù)用品。

2.乙方在甲方處工作期間，發(fā)生傷亡事故，按照國家有關(guān)法律法規(guī)處理。

七、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。

2.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。

3.合同期滿，本合同自動終止。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（簽字/蓋章）：_______

乙方（簽字/蓋章）：_______

簽訂日期：_______年_______月_______日小時工勞動合同（二）甲方（雇主）：____________________

乙方（小時工）：__________________

一、勞動合同期限

1.本勞動合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事________________工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，按時完成工作任務(wù)。

三、工作時間

1.乙方的工作時間為非全日制，每天工作時間為______小時，每周工作時間為______小時。

2.乙方的工作時間為______（上午/下午），具體時間為______點(diǎn)至______點(diǎn)。

四、工資待遇

1.乙方的工資按小時計酬，每小時工資為人民幣______元。

2.乙方每月工資為______元，每月______日發(fā)放。

五、社會保險和福利

1.甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。

六、勞動保護(hù)和安全

1.甲方為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和勞動保護(hù)設(shè)施。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)定，確保自身和他人的生命安全。

七、勞動紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律，按時上下班，不得遲到、早退、曠工。

2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露。

八、勞動合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動合同。

2.乙方違反勞動紀(jì)律，甲方有權(quán)解除勞動合同。

3.甲方因經(jīng)營需要，可以提前一個月通知乙方解除勞動合同。

九、爭議解決

1.雙方因履行勞動合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他約定

1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本勞動合同自雙方簽字（