事業(yè)單位聘用教師合同范本

事業(yè)單位聘用教師合同范本合同編號：__________甲方（聘用單位）：名稱：____________________法定代表人：____________________地址：____________________聯(lián)系方式：____________________乙方（受聘教師）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________聯(lián)系方式：____________________地址：____________________一、合同總則1.合同目的本合同旨在明確甲方聘用乙方為教師的相關(guān)事宜，保證雙方在聘用期間的權(quán)利和義務(wù)得到明確和保障，以實現(xiàn)教育教學(xué)目標(biāo)，提高教育質(zhì)量。2.適用范圍本合同適用于甲方聘用乙方在其所屬的教育機構(gòu)從事教學(xué)工作的相關(guān)事項。3.合同解釋本合同的解釋應(yīng)遵循法律法規(guī)的規(guī)定，以及雙方在平等、自愿、公平和誠實信用的基礎(chǔ)上所達(dá)成的共識。如對本合同的條款存在爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。二、聘用崗位及職責(zé)1.聘用崗位甲方聘用乙方擔(dān)任[具體學(xué)科]教師崗位。2.工作職責(zé)（1）乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)計劃和要求，認(rèn)真?zhèn)湔n、授課，保證教學(xué)質(zhì)量。（2）批改作業(yè)，定期對學(xué)生進行測驗和考試，以評估學(xué)生的學(xué)習(xí)進度和掌握程度。（3）參與教學(xué)研究活動，不斷改進教學(xué)方法和提高教學(xué)水平。（4）與學(xué)生家長保持溝通，及時反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，共同促進學(xué)生的成長和發(fā)展。3.工作要求（1）乙方應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格和專業(yè)知識，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。（2）遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。（3）按時參加甲方組織的各種培訓(xùn)和教研活動，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)能力。三、聘用期限1.合同期限本合同自[起始日期]起至[終止日期]止，有效期為[X]年。2.試用期本合同試用期為[X]個月，自乙方開始工作之日起計算。試用期內(nèi)，甲方將對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，如乙方不符合甲方的要求，甲方有權(quán)解除本合同。3.合同續(xù)簽本合同期滿前，雙方應(yīng)提前[X]個月通知對方是否續(xù)簽合同。如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前辦理續(xù)簽手續(xù)。四、工作條件和工作紀(jì)律1.工作條件（1）甲方應(yīng)為乙方提供必要的教學(xué)設(shè)備和教學(xué)資源，包括教材、教具、實驗室設(shè)備等。（2）甲方應(yīng)為乙方提供良好的工作環(huán)境，包括辦公場所、教學(xué)場地等。2.工作紀(jì)律（1）乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，按時上下班，不得遲到、早退、曠工。（2）乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，不得擅自離崗、脫崗，不得在工作時間內(nèi)從事與教學(xué)工作無關(guān)的事情。（3）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和教學(xué)機密，不得泄露甲方的教學(xué)資料、學(xué)生信息等。五、薪酬待遇1.工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的月工資為[具體工資數(shù)額]元。2.福利待遇（1）甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。（2）乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假、病假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。3.支付方式甲方每月[支付日期]以貨幣形式支付乙方工資，如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。六、工作時間和休假1.工作時間乙方每周工作[X]天，每天工作[X]小時。具體工作時間為[上午上班時間][上午下班時間]，[下午上班時間][下午下班時間]。2.休假制度（1）法定節(jié)假日：乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日，包括元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等。（2）帶薪年休假：乙方在甲方工作滿[X]年的，享受帶薪年休假[X]天。年休假可以集中安排，也可以分段安排，但一般不跨年度安排。（3）病假：乙方因病需要請假的，應(yīng)提前向甲方提交病假申請，并提供醫(yī)院出具的病假證明。病假期間的工資待遇按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（4）婚假：乙方符合法定結(jié)婚年齡的，享受婚假[X]天；符合晚婚年齡的，享受晚婚假[X]天?；榧倨陂g的工資待遇不變。（5）產(chǎn)假：乙方符合國家計劃生育政策的，享受產(chǎn)假[X]天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假[X]天；多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假[X]天。產(chǎn)假期間的工資待遇按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（6）喪假：乙方的直系親屬（父母、配偶、子女）去世的，享受喪假[X]天。喪假期間的工資待遇不變。七、培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)機會（1）甲方根據(jù)教學(xué)工作的需要和乙方的實際情況，為乙方提供必要的培訓(xùn)機會，包括新教師入職培訓(xùn)、教學(xué)技能培訓(xùn)、教育教學(xué)理論培訓(xùn)等。（2）乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各種培訓(xùn)活動，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)能力。2.職業(yè)發(fā)展（1）甲方為乙方提供良好的職業(yè)發(fā)展空間，鼓勵乙方不斷提高自身的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力，為乙方的職業(yè)發(fā)展提供支持和幫助。（2）乙方應(yīng)根據(jù)自身的實際情況和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷提高自身的綜合素質(zhì)和競爭力。八、考核與評估1.考核標(biāo)準(zhǔn)甲方將根據(jù)乙方的工作職責(zé)和工作要求，制定相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn)，包括教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果、學(xué)生滿意度、教學(xué)研究成果等方面。2.評估方式甲方將采用定期考核和不定期考核相結(jié)合的方式，對乙方的工作表現(xiàn)進行評估。定期考核每學(xué)期進行一次，不定期考核根據(jù)實際情況進行安排?？己私Y(jié)果將作為乙方續(xù)聘、晉升、獎懲的重要依據(jù)。3.考核結(jié)果的應(yīng)用（1）考核結(jié)果為優(yōu)秀的，甲方將給予乙方表彰和獎勵，并在續(xù)聘、晉升等方面給予優(yōu)先考慮。（2）考核結(jié)果為合格的，甲方將繼續(xù)聘用乙方，并根據(jù)實際情況提出改進意見和建議。（3）考核結(jié)果為不合格的，甲方有權(quán)解除本合同，并按照有關(guān)規(guī)定進行處理。九、勞動保護和工作環(huán)境1.勞動保護措施甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，如工作服、手套、口罩等，并定期對乙方進行健康檢查。2.工作環(huán)境維護甲方應(yīng)保持教學(xué)場所的清潔、衛(wèi)生和安全，為乙方提供良好的工作環(huán)境。乙方應(yīng)愛護教學(xué)設(shè)備和教學(xué)資源，保持教學(xué)場所的整潔和有序。十、合同的變更、解除和終止1.合同變更（1）本合同的任何變更均須雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。（2）在合同履行過程中，如遇國家法律法規(guī)和政策發(fā)生變化，本合同的相關(guān)條款應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)和政策的要求進行相應(yīng)的變更。2.合同解除（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（2）乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或工作紀(jì)律的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（3）甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同終止（1）本合同期滿的；（2）雙方約定的終止條件出現(xiàn)的；（3）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；（4）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；（5）甲方被依法宣告破產(chǎn)的；（6）甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；（7）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。十一、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任（1）甲方未按照本合同約定支付乙方勞動報酬的，應(yīng)按照應(yīng)付未付金額的[X%]向乙方支付違約金。（2）甲方未按照本合同約定為乙方繳納社會保險費的，應(yīng)按照應(yīng)繳未繳金額的[X%]向乙方支付違約金。（3）甲方違反本合同約定解除或者終止本合同的，應(yīng)按照乙方月工資的[X]倍向乙方支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任（1）乙方違反本合同約定解除本合同的，應(yīng)按照甲方為乙方提供的培訓(xùn)費用的[X%]向甲方支付違約金。（2）乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額按照實際損失的[X%]計算。十二、保密條款1.保密內(nèi)容（1）雙方在本合同履行過程中知悉的對方的商業(yè)秘密、教學(xué)機密、學(xué)生信息等。（2）雙方在本合同履行過程同開發(fā)的教學(xué)資料、教學(xué)方法等知識產(chǎn)權(quán)。2.保密期限本合同的保密期限為自本合同生效之日起至本合同終止之日后[X]年。3.違約責(zé)任（1）乙方違反本合同約定，泄露甲方的保密內(nèi)容的，應(yīng)按照甲方的實際損失向甲方支付賠償金。（2）乙方違反本合同約定，使用或者允許他人使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)按照甲方的實際損失向甲方支付賠償金。十三、爭議解決1.協(xié)商解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁機構(gòu)雙方同意將爭議提交[仲裁機構(gòu)名稱]進行仲裁。3.訴訟途徑如對仲裁裁決不服的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十四、其他條款1.通知與送達(dá)（1）本合同項下的任何通知、要求或其他通訊應(yīng)以書面形式作出，并應(yīng)通過專人送達(dá)、掛號郵件或快遞服務(wù)發(fā)送至對方在本合同中指定的地址。（2）通知、要求或其他通訊的送達(dá)日期應(yīng)按下述方式確定：如通過專人送達(dá)，應(yīng)在送達(dá)時由收件人