二零二五年度醫(yī)院食堂人員聘用及衛(wèi)生規(guī)范合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度醫(yī)院食堂人員聘用及衛(wèi)生規(guī)范合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、人員聘用描述1.人員崗位與要求乙方需提供具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗的食堂人員，包括廚師、服務(wù)員、清潔工等。乙方提供的食堂人員應(yīng)符合甲方規(guī)定的衛(wèi)生標準，并持有相應(yīng)的健康證明。乙方保證所提供人員的服務(wù)質(zhì)量，滿足醫(yī)院食堂的正常運營需求。2.人員培訓(xùn)與考核乙方應(yīng)對所聘用人員進行崗前培訓(xùn)，確保其掌握必要的操作技能和衛(wèi)生規(guī)范。甲方將對乙方人員的工作進行定期考核，考核不合格者乙方需進行重新培訓(xùn)或更換人員。二、衛(wèi)生規(guī)范要求乙方需遵守國家相關(guān)衛(wèi)生法規(guī)和醫(yī)院食堂的衛(wèi)生規(guī)范，確保食堂環(huán)境衛(wèi)生、食品安全。乙方應(yīng)定期對食堂進行清潔消毒，確保食堂設(shè)備、用具等清潔衛(wèi)生。乙方需對食堂人員進行健康檢查，確保其健康狀況符合食堂工作要求。三、人員數(shù)量與薪酬1.人員數(shù)量甲方預(yù)計聘用的人員數(shù)量如下：廚師：______人服務(wù)員：______人清潔工：______人實際聘用數(shù)量以甲方最終書面通知為準，但通知應(yīng)在合同簽訂前______天（具體時長）發(fā)出。2.薪酬待遇廚師月薪為______元，服務(wù)員月薪為______元，清潔工月薪為______元。乙方人員的薪酬待遇根據(jù)甲方規(guī)定及市場行情進行合理調(diào)整。四、聘用期限與違約責(zé)任1.聘用期限本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。2.違約責(zé)任乙方如有違反本合同約定，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。任何一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，應(yīng)提前______天（具體時長）通知對方，并賠償對方因此遭受的損失。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方人員的工作進行監(jiān)督，確保其符合醫(yī)院食堂的運營標準。有權(quán)要求乙方提供人員的培訓(xùn)記錄和健康證明。義務(wù)：為乙方人員提供必要的工作條件，包括工作場所、設(shè)施和必要的防護用品。按時支付乙方人員的薪酬，并按照合同約定提供福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定提供工作場所和設(shè)備。有權(quán)在合同期限內(nèi)提出合理的工作時間調(diào)整請求。義務(wù)：保證乙方人員的工作質(zhì)量和衛(wèi)生標準。按時向甲方提供人員的培訓(xùn)記錄和健康證明。六、人員培訓(xùn)與考核1.培訓(xùn)內(nèi)容乙方應(yīng)對所聘用人員進行專業(yè)培訓(xùn)，包括食堂操作流程、衛(wèi)生規(guī)范、安全知識等。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)滿足醫(yī)院食堂的運營需求，并符合國家相關(guān)標準。2.考核標準乙方人員應(yīng)定期接受甲方組織的考核，考核內(nèi)容包括操作技能、衛(wèi)生習(xí)慣、服務(wù)態(tài)度等?？己瞬缓细裾撸曳綉?yīng)進行再次培訓(xùn)，直至符合要求。七、薪酬支付與福利1.薪酬支付乙方人員的薪酬按月支付，具體支付日期和方式由雙方另行約定。甲方應(yīng)在每月的______日前支付乙方人員的薪酬。2.福利待遇乙方人員享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等假期待遇。甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定和醫(yī)院實際情況，為乙方人員提供相應(yīng)的福利待遇。八、合同解除與終止1.合同解除在合同期限內(nèi)，任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同，互不承擔(dān)責(zé)任。2.合同終止合同期滿后，如雙方無異議，合同自動終止。如一方要求終止合同，應(yīng)提前______天（具體時長）書面通知對方，并按合同約定支付賠償金。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方人員信息、工作安排以及其他機密信息（包括但不限于人員配置、工作流程等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：