2024正式書面教師聘用合同（含試用期及考核標(biāo)準(zhǔn)）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024正式書面教師聘用合同（含試用期及考核標(biāo)準(zhǔn)）本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1聘用方基本信息1.2被聘用方基本信息2.聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位2.2職責(zé)范圍2.3工作內(nèi)容3.聘用期限3.1試用期3.2合同期限3.3合同續(xù)簽4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假4.3工作地點(diǎn)5.薪酬待遇5.1基本工資5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.3社會(huì)保險(xiǎn)5.4住房公積金5.5其他福利6.考核標(biāo)準(zhǔn)及晉升機(jī)制6.1考核內(nèi)容6.2考核方式6.3考核結(jié)果6.4晉升機(jī)制7.教學(xué)質(zhì)量要求7.1教學(xué)計(jì)劃7.2教學(xué)方法7.3教學(xué)成果8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任及處理9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3處理方式10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同解除12.其他約定事項(xiàng)12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.2不可抗力12.3合同附件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1聘用方基本信息1.1.1名稱：學(xué)校1.1.2地址：省市區(qū)路號(hào)1.1.3法定代表人：1.1.4聯(lián)系電話：02156781.2被聘用方基本信息1.2.1姓名：1.2.2性別：男1.2.3出生日期：1990年1月1日1.2.4身份證號(hào)碼：XXXX1.2.5聯(lián)系電話：138xxxxxxxx2.聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位2.1.1崗位名稱：初中語文教師2.1.2崗位類別：全職2.2職責(zé)范圍2.2.1負(fù)責(zé)初中語文教學(xué)及輔導(dǎo)工作2.2.2參加學(xué)校組織的教研活動(dòng)2.2.3完成學(xué)校分配的其他工作任務(wù)2.3工作內(nèi)容2.3.1制定教學(xué)計(jì)劃，編寫教案2.3.2組織課堂教學(xué)，輔導(dǎo)學(xué)生2.3.3參與考試命題、閱卷工作2.3.4參與學(xué)校組織的各類活動(dòng)3.聘用期限3.1試用期3.1.1試用期期限：6個(gè)月3.2合同期限3.2.1合同期限：自試用期結(jié)束后，根據(jù)工作表現(xiàn)及學(xué)校需要，可續(xù)簽至2027年3.3合同續(xù)簽3.3.1雙方均可提前一個(gè)月提出續(xù)簽申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，續(xù)簽合同4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間4.1.1工作時(shí)間：周一至周五，每天8小時(shí)4.2休息休假4.2.1休息日：周六、周日4.2.2法定節(jié)假日：按照國家規(guī)定執(zhí)行4.3工作地點(diǎn)4.3.1工作地點(diǎn)：學(xué)校5.薪酬待遇5.1基本工資5.1.1基本工資：每月5000元5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.2.1績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)年度考核結(jié)果發(fā)放5.3社會(huì)保險(xiǎn)5.3.1社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納5.4住房公積金5.4.1住房公積金：按照國家規(guī)定繳納5.5其他福利5.5.1帶薪年假：每年10天5.5.2節(jié)假日慰問金6.考核標(biāo)準(zhǔn)及晉升機(jī)制6.1考核內(nèi)容6.1.1教學(xué)質(zhì)量6.1.2教學(xué)態(tài)度6.1.3教學(xué)成果6.1.4工作態(tài)度6.1.5工作能力6.2考核方式6.2.1定期考核：每學(xué)期進(jìn)行一次6.2.2不定期考核：根據(jù)工作需要隨時(shí)進(jìn)行6.3考核結(jié)果6.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格6.3.2考核結(jié)果作為晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)6.4晉升機(jī)制6.4.1晉升條件：連續(xù)兩年考核優(yōu)秀6.4.2晉升程序：由學(xué)校組織評(píng)審，經(jīng)批準(zhǔn)后晉升7.教學(xué)質(zhì)量要求7.1教學(xué)計(jì)劃7.1.1制定符合課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)大綱的教學(xué)計(jì)劃7.1.2教學(xué)計(jì)劃應(yīng)包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等7.2教學(xué)方法7.2.1采用多種教學(xué)方法，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣7.2.2注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力7.3教學(xué)成果7.3.1學(xué)績(jī)穩(wěn)步提高7.3.2教學(xué)成果在全校范圍內(nèi)推廣8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.1.1學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃、課程資料、學(xué)生信息等8.1.2學(xué)校的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.2保密期限8.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年8.3違約責(zé)任8.3.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失8.3.2違約方應(yīng)立即停止泄露保密信息的行為9.違約責(zé)任及處理9.1違約情形9.1.1未按照合同約定履行工作職責(zé)9.1.2擅自離崗或未履行請(qǐng)假手續(xù)9.1.3泄露學(xué)校保密信息9.1.4嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度9.2違約責(zé)任9.2.1被聘用方違反合同，聘用方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失9.2.2聘用方違反合同，被聘用方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失9.3處理方式9.3.1雙方協(xié)商解決9.3.2協(xié)商不成，提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁9.3.3仲裁不成，依法向人民法院提起訴訟10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1通過友好協(xié)商解決10.1.2協(xié)商不成的，提交仲裁委員會(huì)仲裁10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1仲裁委員會(huì)10.3爭(zhēng)議解決程序10.3.1雙方提交仲裁申請(qǐng)10.3.2仲裁委員會(huì)受理并組成仲裁庭10.3.3仲裁庭進(jìn)行調(diào)查、審理并作出裁決11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章11.1.2合同條款完整無缺11.2合同終止條件11.2.1合同期限屆滿11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同11.2.3出現(xiàn)合同約定的解除情形11.3合同解除11.3.1解除合同應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方11.3.2解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)12.其他約定事項(xiàng)12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.1.1被聘用方在履行合同過程中創(chuàng)作的作品，除合同另有約定外，其著作權(quán)歸學(xué)校所有12.2不可抗力12.2.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任12.3合同附件12.3.1本合同附件包括但不限于：教學(xué)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)、保密協(xié)議等13.合同簽署13.1簽署日期13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效13.2簽署人13.2.1聘用方代表：（簽名）13.2.2被聘用方代表：（簽名）14.合同附件清單14.1教學(xué)計(jì)劃14.2考核標(biāo)準(zhǔn)14.3保密協(xié)議14.4其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與范圍1.1第三方是指在本合同履行過程中，為協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)或解決合同爭(zhēng)議而介入的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2第三方介入的范圍包括但不限于中介服務(wù)、咨詢、評(píng)估、仲裁、調(diào)解等。2.第三方介入的程序2.1甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方介入。2.2雙方共同選擇合適的第三方，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。2.3第三方介入后，應(yīng)遵守本合同及合作協(xié)議的約定。3.第三方介入的職責(zé)3.1第三方應(yīng)客觀、公正地履行職責(zé)，提供專業(yè)服務(wù)。3.2第三方在介入過程中，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。3.3第三方應(yīng)按照約定的時(shí)間、方式和標(biāo)準(zhǔn)完成工作。4.第三方介入的費(fèi)用4.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商承擔(dān)，具體費(fèi)用在合作協(xié)議中明確。4.2若第三方介入導(dǎo)致合同變更或終止，相關(guān)費(fèi)用由責(zé)任方承擔(dān)。5.第三方介入的責(zé)任限額5.1第三方介入的責(zé)任限額由合作協(xié)議約定，但不得超過其收取的費(fèi)用。5.2第三方因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.第三方介入的解除6.1甲乙雙方可隨時(shí)解除第三方介入?yún)f(xié)議，但應(yīng)提前通知第三方。6.2第三方介入?yún)f(xié)議解除后，第三方應(yīng)立即停止介入行為。7.第三方介入與其他各方的劃分說明7.1第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保持溝通，確保第三方了解合同履行情況。7.2第三方不得直接與對(duì)方進(jìn)行交易，所有交易應(yīng)通過甲乙雙方進(jìn)行。7.3第三方在介入過程中，不得干預(yù)甲乙雙方的正常工作。8.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)，需增加的額外條款8.1甲乙雙方應(yīng)在合同中明確第三方介入的具體事項(xiàng)、職責(zé)、費(fèi)用等。8.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的專業(yè)能力和資質(zhì)。8.3甲乙雙方應(yīng)在本合同中約定第三方介入的爭(zhēng)議解決方式。9.第三方介入后的合同變更9.1第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.第三方介入后的合同終止10.1第三方介入導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，解除合同。10.2合同解除后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定，辦理相關(guān)手續(xù)。11.第三方介入后的爭(zhēng)議解決11.1第三方介入期間發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，可提交約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教學(xué)計(jì)劃要求：詳細(xì)的教學(xué)大綱、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)進(jìn)度安排等。說明：教學(xué)計(jì)劃應(yīng)體現(xiàn)教師的教學(xué)能力和教學(xué)風(fēng)格，符合學(xué)校的教學(xué)要求。2.考核標(biāo)準(zhǔn)要求：明確的教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工作態(tài)度標(biāo)準(zhǔn)、工作能力標(biāo)準(zhǔn)等。說明：考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)客觀、公正，能夠全面評(píng)估教師的工作表現(xiàn)。3.保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議是保護(hù)學(xué)校商業(yè)秘密和個(gè)人信息的重要法律文件。4.第三方合作協(xié)議要求：明確第三方介入的具體事項(xiàng)、職責(zé)、費(fèi)用、責(zé)任限額等。說明：第三方合作協(xié)議是規(guī)范第三方介入行為，保障雙方權(quán)益的重要文件。5.補(bǔ)充協(xié)議要求：明確合同變更、合同終止、爭(zhēng)議解決等事項(xiàng)。說明：補(bǔ)充協(xié)議是合同履行過程中可能產(chǎn)生的附加協(xié)議，用于完善合同內(nèi)容。6.薪酬發(fā)放明細(xì)要求：詳細(xì)列出每月薪酬構(gòu)成、發(fā)放時(shí)間、發(fā)放方式等。說明：薪酬發(fā)放明細(xì)是保障教師合法權(quán)益的重要依據(jù)。7.休息休假安排要求：明確休息休假的時(shí)間、方式、天數(shù)等。說明：休息休假安排是保障教師休息權(quán)益的重要文件。8.甲方規(guī)章制度要求：明確甲方的管理規(guī)范、工作流程、獎(jiǎng)懲制度等。說明：甲方規(guī)章制度是規(guī)范甲方行為，保障合同履行的重要文件。9.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：詳細(xì)列出乙方的工作經(jīng)歷、教育背景、專業(yè)技能等。說明：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷是評(píng)估乙方能力的重要依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按照合同約定履行工作職責(zé)擅自離崗或未履行請(qǐng)假手續(xù)泄露學(xué)校保密信息嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度未按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)或教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)未按時(shí)參加學(xué)校組織的活動(dòng)或培訓(xùn)2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為的嚴(yán)重程度對(duì)甲方或?qū)W校造成的損失違約行為的持續(xù)時(shí)間和頻率3.違約責(zé)任認(rèn)定示例：乙方未按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，經(jīng)考核認(rèn)定，乙方負(fù)有一定責(zé)任，甲方有權(quán)扣除部分績(jī)效獎(jiǎng)金。乙方泄露學(xué)校保密信息，給學(xué)校造成重大損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償損失。乙方嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度，經(jīng)調(diào)查核實(shí)，乙方負(fù)主要責(zé)任，甲方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。全文完。2024正式書面教師聘用合同（含試用期及考核標(biāo)準(zhǔn)）1合同目錄一、合同簽訂依據(jù)與背景1.國家相關(guān)法律法規(guī)2.教育行政部門規(guī)定3.學(xué)校相關(guān)政策二、合同雙方基本信息1.學(xué)?；拘畔?.教師基本信息三、合同期限1.試用期限2.正式合同期限四、教師崗位職責(zé)1.教學(xué)工作2.研究與開發(fā)3.學(xué)生管理工作4.其他工作任務(wù)五、教師權(quán)利與義務(wù)1.教師權(quán)利a.受教育權(quán)b.工作權(quán)c.表達(dá)權(quán)d.休息權(quán)e.參與學(xué)校管理權(quán)2.教師義務(wù)a.遵守國家法律法規(guī)b.遵守學(xué)校規(guī)章制度c.尊重學(xué)生、家長(zhǎng)和同事d.完成教育教學(xué)任務(wù)e.參與學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)六、薪酬待遇1.基本工資2.績(jī)效工資3.獎(jiǎng)金4.社會(huì)保險(xiǎn)5.住房公積金七、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間2.休息休假3.節(jié)假日安排八、教師考核與晉升1.考核標(biāo)準(zhǔn)2.考核程序3.考核結(jié)果與應(yīng)用4.晉升機(jī)制九、合同解除與終止1.合同解除a.雙方協(xié)商解除b.因故解除c.依法解除2.合同終止a.試用期滿b.正式合同期滿c.其他原因終止十、保密條款1.保密范圍2.保密義務(wù)3.違約責(zé)任十一、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決程序3.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)十二、其他1.合同生效2.合同附件3.合同解釋4.合同修改與補(bǔ)充十三、合同生效日期十四、雙方簽字蓋章合同編號(hào)_________一、合同簽訂依據(jù)與背景1.國家相關(guān)法律法規(guī)a.《中華人民共和國教師法》b.《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》c.教育部相關(guān)規(guī)章2.教育行政部門規(guī)定a.《中小學(xué)教師職務(wù)條例》b.《中小學(xué)教師職稱評(píng)審辦法》3.學(xué)校相關(guān)政策a.學(xué)校章程b.學(xué)校教職工管理辦法二、合同雙方基本信息1.學(xué)?；拘畔.學(xué)校名稱b.學(xué)校地址c.學(xué)校法定代表人2.教師基本信息a.姓名b.性別c.出生日期d.身份證號(hào)碼e.學(xué)歷f.職稱g.專業(yè)三、合同期限1.試用期限a.試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。b.試用期滿后，如雙方均無異議，可轉(zhuǎn)為正式聘用。2.正式合同期限a.正式合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。b.合同期滿后，如雙方均無異議且教師符合學(xué)校要求，可續(xù)簽合同。四、教師崗位職責(zé)1.教學(xué)工作a.承擔(dān)學(xué)校安排的教學(xué)任務(wù)。b.參與課程開發(fā)和教學(xué)研究。2.研究與開發(fā)a.參與教育教學(xué)改革。b.積極開展教育教學(xué)研究活動(dòng)。3.學(xué)生管理工作a.負(fù)責(zé)學(xué)生的日常管理。b.參與學(xué)生的思想教育、心理健康教育和法制教育。4.其他工作任務(wù)a.參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)。b.完成學(xué)校交辦的其他工作任務(wù)。五、教師權(quán)利與義務(wù)1.教師權(quán)利a.受教育權(quán)b.工作權(quán)c.表達(dá)權(quán)d.休息權(quán)e.參與學(xué)校管理權(quán)2.教師義務(wù)a.遵守國家法律法規(guī)b.遵守學(xué)校規(guī)章制度c.尊重學(xué)生、家長(zhǎng)和同事d.完成教育教學(xué)任務(wù)e.參與學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)六、薪酬待遇1.基本工資a.基本工資按照學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2.績(jī)效工資a.績(jī)效工資根據(jù)教師的工作表現(xiàn)和學(xué)校考核結(jié)果確定。3.獎(jiǎng)金a.根據(jù)學(xué)校年度考核結(jié)果，給予優(yōu)秀教師獎(jiǎng)金。4.社會(huì)保險(xiǎn)a.學(xué)校按照國家規(guī)定為教師繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.住房公積金a.學(xué)校按照國家規(guī)定為教師繳納住房公積金。七、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間a.教師按照學(xué)校規(guī)定的工作時(shí)間執(zhí)行。2.休息休假a.教師享有國家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日。b.教師按照學(xué)校規(guī)定享受帶薪年休假。3.節(jié)假日安排a.學(xué)校根據(jù)國家法定節(jié)假日安排教師的休息和值班。八、教師考核與晉升1.考核標(biāo)準(zhǔn)a.教學(xué)質(zhì)量：根據(jù)學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jī)、課堂表現(xiàn)等綜合評(píng)價(jià)。b.教學(xué)研究：根據(jù)參與的教育教學(xué)改革、發(fā)表的論文、課題研究等評(píng)價(jià)。c.學(xué)生管理：根據(jù)學(xué)生的思想道德表現(xiàn)、行為規(guī)范等評(píng)價(jià)。d.工作態(tài)度：根據(jù)工作積極性、責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神等評(píng)價(jià)。2.考核程序a.學(xué)校成立考核小組，負(fù)責(zé)組織考核工作。b.考核小組制定考核方案，包括考核內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和程序。c.教師根據(jù)考核方案準(zhǔn)備相關(guān)材料。d.考核小組對(duì)教師進(jìn)行考核，并形成考核報(bào)告。3.考核結(jié)果與應(yīng)用a.考核結(jié)果作為教師評(píng)優(yōu)、晉升的重要依據(jù)。b.對(duì)考核不合格的教師，學(xué)校將根據(jù)情況采取相應(yīng)措施。4.晉升機(jī)制a.教師根據(jù)考核結(jié)果和晉升條件，可申請(qǐng)晉升。b.學(xué)校根據(jù)教師晉升申請(qǐng)，進(jìn)行評(píng)審和審批。九、合同解除與終止1.合同解除a.雙方協(xié)商解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可解除合同。b.因故解除：因不可抗力或法定事由，可解除合同。c.依法解除：根據(jù)國家法律法規(guī)，可依法解除合同。2.合同終止a.試用期滿：試用期滿，如雙方均無異議，轉(zhuǎn)為正式聘用。b.正式合同期滿：合同期滿，如雙方均無異議，可續(xù)簽合同。c.其他原因終止：因教師嚴(yán)重違反合同或?qū)W校規(guī)章制度，可終止合同。十、保密條款1.保密范圍：涉及學(xué)校商業(yè)秘密、學(xué)生隱私等。2.保密義務(wù)：教師應(yīng)保守學(xué)校秘密，未經(jīng)允許不得泄露。3.違約責(zé)任：違反保密義務(wù)，教師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。十一、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。2.爭(zhēng)議解決程序：協(xié)商不成，可提交仲裁或訴訟解決。3.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)：在合同簽訂地或有管轄權(quán)的人民法院。十二、其他1.合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同附件：本合同附件作為合同不可分割的一部分。3.合同解釋：本合同如有歧義，按有利于勞動(dòng)者的原則解釋。4.合同修改與補(bǔ)充：合同的修改與補(bǔ)充，應(yīng)采用書面形式，并經(jīng)雙方簽字蓋章。十三、合同生效日期本合同自____年__月__日起生效。十四、雙方簽字蓋章學(xué)校（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：____年__月__日教師（簽字）：日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明1.教師培訓(xùn)與發(fā)展a.學(xué)校將提供必要的專業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，包括但不限于參加學(xué)術(shù)會(huì)議、短期進(jìn)修等。b.教師有義務(wù)參加學(xué)校組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)，提升自身教育教學(xué)能力。2.教學(xué)資源與支持a.學(xué)校將確保教師獲得必要的教材、教學(xué)設(shè)備和信息技術(shù)支持。b.教師應(yīng)合理使用學(xué)校資源，提高教學(xué)質(zhì)量。3.工作環(huán)境與條件a.學(xué)校應(yīng)確保教師的工作環(huán)境安全、舒適，并符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。b.學(xué)校將定期對(duì)教師的工作條件進(jìn)行檢查和改善。4.教師福利與待遇a.學(xué)校將按照國家規(guī)定和學(xué)校政策，定期調(diào)整教師的福利待遇。b.教師享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利，包括但不限于帶薪年假、探親假等。5.教師晉升與發(fā)展路徑a.學(xué)校將設(shè)立明確的教師晉升和發(fā)展路徑，為教師提供職業(yè)發(fā)展空間。b.教師應(yīng)根據(jù)自身情況和學(xué)校需求，制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃。二、乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明1.教師工作自主性a.教師有權(quán)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃自主安排教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法。b.學(xué)校應(yīng)尊重教師的教學(xué)自主權(quán)，不得隨意干預(yù)。2.教師工作時(shí)間調(diào)整a.教師有權(quán)根據(jù)個(gè)人情況和工作需要，與學(xué)校協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間。b.學(xué)校應(yīng)盡量滿足教師的合理請(qǐng)求，保障教師的生活質(zhì)量。3.教師科研成果轉(zhuǎn)化a.教師有權(quán)將科研成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際教學(xué)資源，并用于課堂教學(xué)。b.學(xué)校應(yīng)支持教師科研成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用。4.教師工作壓力與心理輔導(dǎo)a.學(xué)校應(yīng)關(guān)注教師的工作壓力，提供必要的心理輔導(dǎo)和支持。b.教師有權(quán)向?qū)W校反映工作壓力，學(xué)校應(yīng)采取措施減輕教師壓力。5.教師工作評(píng)價(jià)與反饋a.學(xué)校應(yīng)建立科學(xué)的教師工作評(píng)價(jià)體系，定期對(duì)教師進(jìn)行評(píng)價(jià)。b.教師有權(quán)獲得工作評(píng)價(jià)的詳細(xì)反饋，并針對(duì)反饋進(jìn)行改進(jìn)。三、有第三方中介時(shí)的附加條款及說明1.中介服務(wù)費(fèi)用a.第三方中介服務(wù)費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。b.中介服務(wù)費(fèi)用支付方式及時(shí)間節(jié)點(diǎn)應(yīng)在合同中明確。2.中介責(zé)任與義務(wù)a.第三方中介應(yīng)按照合同約定，履行中介職責(zé)，確保合同履行。b.第三方中介應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，如有違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.中介保密義務(wù)a.第三方中介應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。b.中介不得泄露合同內(nèi)容，未經(jīng)授權(quán)不得將信息提供給第三方。4.中介服務(wù)期限a.第三方中介服務(wù)期限應(yīng)根據(jù)合同履行情況確定。b.合同期滿后，如需繼續(xù)服務(wù)，雙方應(yīng)另行協(xié)商。5.中介服務(wù)終止a.如合同提前終止，雙方應(yīng)協(xié)商確定中介服務(wù)費(fèi)用的結(jié)算方式。b.合同終止后，中介應(yīng)將相關(guān)資料移交給合同一方。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.學(xué)校章程2.學(xué)校教職工管理辦法3.教師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃4.教學(xué)資源清單5.教師工作環(huán)境與條件標(biāo)準(zhǔn)6.教師福利待遇明細(xì)7.教師晉升與發(fā)展路徑說明8.教師工作評(píng)價(jià)體系9.第三方中介服務(wù)協(xié)議10.教師個(gè)人發(fā)展計(jì)劃11.其他雙方認(rèn)為必要的附件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.甲方未按合同約定提供培訓(xùn)、資源或支持。b.甲方未按合同約定調(diào)整教師工作時(shí)間。c.乙方未按合同約定完成教學(xué)任務(wù)或參與學(xué)?；顒?dòng)。d.乙方未按合同約定保守商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。e.第三方中介未按合同約定履行職責(zé)或泄露信息。2.違約行為的認(rèn)定：a.甲方違約：經(jīng)乙方提出，甲方未在規(guī)定期限內(nèi)糾正。b.乙方違約：經(jīng)甲方提出，乙方未在規(guī)定期限內(nèi)糾正。c.第三方中介違約：經(jīng)任一方提出，第三方中介未在規(guī)定期限內(nèi)糾正。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.教師法：規(guī)范教師職業(yè)行為，保障教師合法權(quán)益的法律。3.勞動(dòng)合同法：調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系，保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的法律。4.保密協(xié)議：約定雙方保密義務(wù)和違約責(zé)任的協(xié)議。5.不可抗力：不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：教師對(duì)工作條件不滿。解決辦法：與教師溝通，了解具體問題，并采取措施改善。2.問題：教師晉升機(jī)制不透明。解決辦法：完善晉升機(jī)制，公開晉升標(biāo)準(zhǔn)和程序。3.問題：第三方中介服務(wù)質(zhì)量不高。解決辦法：與第三方中介協(xié)商，提高服務(wù)質(zhì)量或更換中介。4.問題：合同條款不明確。解決辦法：修訂合同條款，確保雙方權(quán)益得到保障。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.學(xué)校與教師簽訂正式聘用合同。2.學(xué)校與第三方中介合作提供教師培訓(xùn)和服務(wù)。3.教師個(gè)人發(fā)展計(jì)劃的制定和執(zhí)行。4.教師考核與晉升。5.教師工作評(píng)價(jià)和反饋。全文完。2024正式書面教師聘用合同（含試用期及考核標(biāo)準(zhǔn)）2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方（用人單位）：名稱：（請(qǐng)?zhí)顚懠追矫Q）地址：（請(qǐng)?zhí)顚懠追降刂罚┞?lián)系人：（請(qǐng)?zhí)顚懠追铰?lián)系人）聯(lián)系電話：（請(qǐng)?zhí)顚懠追铰?lián)系電話）2.乙方（教師）：名稱：（請(qǐng)?zhí)顚懸曳矫Q）地址：（請(qǐng)?zhí)顚懸曳降刂罚┞?lián)系人：（請(qǐng)?zhí)顚懸曳铰?lián)系人）聯(lián)系電話：（請(qǐng)?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話）二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方需要招聘教師，乙方有意加入甲方從事教育教學(xué)工作，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國教師法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”指乙方所從事的教育教學(xué)專業(yè)領(lǐng)域，包括但不限于學(xué)科教學(xué)、教育管理、教育科研等。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）試用期：指乙方在甲方工作期間，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行考察的期限。（2）考核標(biāo)準(zhǔn)：指甲方對(duì)乙方在試用期內(nèi)及合同履行期間的工作表現(xiàn)、教學(xué)質(zhì)量等進(jìn)行評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，履行教育教學(xué)職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)。（2）甲方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。（3）甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件和環(huán)境，保障乙方身心健康。（4）甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，對(duì)乙方不符合合同約定或者教育教學(xué)要求的，有權(quán)解除本合同。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，履行教育教學(xué)職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)。（2）乙方應(yīng)尊重學(xué)生，關(guān)愛學(xué)生，關(guān)心學(xué)長(zhǎng)，為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)服務(wù)。（3）乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)、教研活動(dòng)，提高自身教育教學(xué)水平。（4）乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方信息。五、履行章件5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為（請(qǐng)?zhí)顚懞贤谙蓿┠?，其中試用期（?qǐng)?zhí)顚懺囉闷冢﹤€(gè)月。5.2合同履行地點(diǎn)乙方在甲方規(guī)定的教育教學(xué)場(chǎng)所從事教育教學(xué)工作。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，按時(shí)參加教育教學(xué)活動(dòng)，完成教育教學(xué)任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）本合同期限屆滿；（2）乙方因故提出解除合同；（3）甲方因故提出解除合同；（4）乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。6.3終止程序（1）雙方協(xié)商一致，提前解除合同；（2）一方提出解除合同，另一方同意；（3）一方提出解除合同，另一方在法定期限內(nèi)未答復(fù)；（4）因乙方違反合同約定，甲方解除合同。6.4終止后果（1）本合同終止后，甲方應(yīng)向乙方支付剩余工資及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)；（2）本合同終止后，雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，辦理相關(guān)手續(xù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）基本工資：根據(jù)乙方的學(xué)歷、職稱、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等因素，按照甲方制定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付。（2）課時(shí)費(fèi)：根據(jù)乙方授課課時(shí)及甲方規(guī)定的課時(shí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付。（3）崗位津貼：根據(jù)乙方所擔(dān)任的崗位及甲方規(guī)定的崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)支付。（4）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方年度績(jī)效表現(xiàn)及甲方規(guī)定的績(jī)效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)支付。（5）社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：按照國家法律法規(guī)及甲方規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。7.2支付方式甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付上述費(fèi)用。7.3支付時(shí)間（1）基本工資：每月一個(gè)工作日支付上一個(gè)月的基本工資。（2）課時(shí)費(fèi)：每學(xué)期結(jié)束后，甲方根據(jù)乙方授課課時(shí)及課時(shí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付。（3）崗位津貼：每學(xué)期結(jié)束后，甲方根據(jù)乙方所擔(dān)任的崗位及崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)支付。（4）績(jī)效獎(jiǎng)金：每年結(jié)束后，甲方根據(jù)乙方年度績(jī)效表現(xiàn)及績(jī)效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)支付。7.4支付章件甲方在支付費(fèi)用時(shí)，應(yīng)向乙方提供相應(yīng)的支付憑證，包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬記錄、工資條等。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)支付金額的（請(qǐng)?zhí)顚戇`約金比例）計(jì)算。（2）甲方未按約定提供工作條件和環(huán)境的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按約定履行教育教學(xué)職責(zé)，影響教育教學(xué)質(zhì)量的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金和賠償金額的具體計(jì)算方法由雙方另行協(xié)商確定。（2）違約金和賠償金額的支付方式同7.2支付方式。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中的保密內(nèi)容包括但不限于甲方商業(yè)秘密、教育教學(xué)資源、學(xué)生信息等。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至乙方離職后（請(qǐng)?zhí)顚懕Ｃ芷谙蓿┠辍?.3保密履行方式乙方應(yīng)嚴(yán)格履行保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）戰(zhàn)爭(zhēng)：戰(zhàn)爭(zhēng)、軍事沖突等；（3）政府行為：政府政策、法規(guī)變更等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料。（2）在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)盡力減少損失，并積極采取措施恢復(fù)合同履行。（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，雙方可協(xié)商解除合同，并免除違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震、洪水等自然災(zāi)害；（2）政府政策、法規(guī)變更；（3）戰(zhàn)爭(zhēng)、軍事沖突等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟，或向（請(qǐng)?zhí)顚懼俨脵C(jī)構(gòu)名稱）申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同約定的保密內(nèi)容；（2）合同約定的教學(xué)任務(wù)；（3）合同約定的其他不得轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對(duì)乙方教育教學(xué)內(nèi)容的最終決定權(quán)，包括但不限于教材選用、教學(xué)方法等。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方教育教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督權(quán)。（2）甲方保留對(duì)乙方教育教學(xué)活動(dòng)的調(diào)整權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序?qū)Ρ竞贤男薷暮脱a(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)雙方應(yīng)就教育教學(xué)、管理、科研等方面的事項(xiàng)相互協(xié)作，共同促進(jìn)學(xué)校發(fā)展。15.2協(xié)作與配合方式雙方應(yīng)通過會(huì)議、書面溝通等方式進(jìn)行協(xié)作與配合。十六、其他條款16.1法律適用本合同的訂立、效力、解釋、履行、終止均適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方就本合同標(biāo)的達(dá)成的完整協(xié)議，任何一方不得以口頭協(xié)議、信函等其他形式對(duì)本合同進(jìn)行修改。16.3增減條款未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得單方面增減合同條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷、職稱證明3.甲方制定的工資標(biāo)準(zhǔn)4.甲方崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)5.甲方績(jī)效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納標(biāo)準(zhǔn)7.保密協(xié)議8.不可抗力事件證明材料9.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件10.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議11.其他雙方約定的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：a.未按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。b.未按約定提供工作條件和環(huán)境。乙方違約：a.未按約定履行教育教學(xué)職