2025年度臨時(shí)人力資源外包服務(wù)合同范本4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度臨時(shí)人力資源外包服務(wù)合同范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方聯(lián)系方式2.服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍2.2服務(wù)期限2.3服務(wù)地點(diǎn)2.4服務(wù)對(duì)象3.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)3.2服務(wù)效率標(biāo)準(zhǔn)3.3服務(wù)安全標(biāo)準(zhǔn)4.服務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用構(gòu)成4.2費(fèi)用支付方式4.3費(fèi)用支付時(shí)間5.服務(wù)交付5.1服務(wù)交付時(shí)間5.2服務(wù)交付方式5.3服務(wù)交付地點(diǎn)6.保密條款6.1保密信息范圍6.2保密義務(wù)6.3違約責(zé)任7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約處理方式8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的責(zé)任10.合同生效10.1合同生效條件10.2合同生效時(shí)間11.合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序11.3合同變更后的效力12.合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序12.3合同終止后的責(zé)任13.合同附件13.1附件一：服務(wù)清單13.2附件二：人員派遣計(jì)劃13.3附件三：保密協(xié)議14.其他約定14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人/授權(quán)代表：[姓名]乙方法定代表人/授權(quán)代表：[姓名]1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]乙方聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]2.服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍（1）人員招聘與配置（2）人員培訓(xùn)與開發(fā)（3）員工關(guān)系管理（4）薪酬福利管理2.2服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.3服務(wù)地點(diǎn)服務(wù)地點(diǎn)為甲方指定的辦公場(chǎng)所。2.4服務(wù)對(duì)象服務(wù)對(duì)象為甲方臨時(shí)需要的外包崗位。3.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)（1）人員招聘與配置：確保招聘到的人員符合崗位要求，具備相應(yīng)技能和素質(zhì)。（2）人員培訓(xùn)與開發(fā)：提高員工業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。（4）薪酬福利管理：確保薪酬福利的合理性和合法性。3.2服務(wù)效率標(biāo)準(zhǔn)（1）人員招聘與配置：在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù)。（2）人員培訓(xùn)與開發(fā)：按照計(jì)劃完成培訓(xùn)任務(wù)。（3）員工關(guān)系管理：及時(shí)處理員工問(wèn)題，確保員工滿意度。（4）薪酬福利管理：按時(shí)發(fā)放薪酬福利。3.3服務(wù)安全標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)確保服務(wù)過(guò)程中的信息安全，不得泄露甲方及員工的任何信息。4.服務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用構(gòu)成（1）人員招聘費(fèi)用（2）人員培訓(xùn)費(fèi)用（3）員工關(guān)系管理費(fèi)用（4）薪酬福利管理費(fèi)用4.2費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)按月支付乙方服務(wù)費(fèi)用，具體支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。4.3費(fèi)用支付時(shí)間甲方應(yīng)在每月前5個(gè)工作日內(nèi)將上個(gè)月的服務(wù)費(fèi)用支付至乙方指定賬戶。5.服務(wù)交付5.1服務(wù)交付時(shí)間乙方應(yīng)按照甲方要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成服務(wù)交付。5.2服務(wù)交付方式乙方應(yīng)以電子文檔或紙質(zhì)文檔形式將服務(wù)成果交付給甲方。5.3服務(wù)交付地點(diǎn)服務(wù)交付地點(diǎn)為甲方指定的辦公場(chǎng)所。6.保密條款6.1保密信息范圍（1）甲方及員工的個(gè)人信息（2）甲方業(yè)務(wù)秘密（3）合同內(nèi)容6.2保密義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。6.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。8.違約責(zé)任8.1違約情形（1）乙方未按合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)和標(biāo)準(zhǔn)完成服務(wù)。（2）乙方泄露甲方及員工的保密信息。（3）乙方違反合同約定的保密義務(wù)。（4）甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。8.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）乙方未按合同約定完成服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）乙方泄露保密信息，應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償甲方因此遭受的損失。（3）乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。（4）甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，并按合同約定的時(shí)間支付欠款。8.3違約處理方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約問(wèn)題。（2）協(xié)商不成，可提交合同約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)處理。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交至[爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)名稱]進(jìn)行仲裁。9.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)按照其相關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行仲裁，仲裁裁決為終局裁決。10.合同解除10.1合同解除條件（1）一方違約，另一方有權(quán)解除合同。（2）不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。（3）雙方協(xié)商一致解除合同。10.2合同解除程序（1）提出解除合同的一方應(yīng)書面通知對(duì)方。（2）解除合同后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)。（3）解除合同后，雙方應(yīng)協(xié)商處理未履行完畢的服務(wù)事項(xiàng)。10.3合同解除后的責(zé)任（1）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）雙方應(yīng)按照合同約定處理未履行完畢的服務(wù)事項(xiàng)。11.合同生效11.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同生效時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同變更12.1合同變更條件（1）雙方協(xié)商一致。（2）法律法規(guī)或政策發(fā)生變化。12.2合同變更程序（1）雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。（2）變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.3合同變更后的效力變更后的合同條款取代原合同相應(yīng)條款。13.合同終止13.1合同終止條件（1）合同服務(wù)期限屆滿。（2）合同解除。（3）雙方協(xié)商一致終止合同。13.2合同終止程序（1）終止合同的一方應(yīng)書面通知對(duì)方。（2）終止合同后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)。（3）終止合同后，雙方應(yīng)處理剩余的服務(wù)事項(xiàng)。13.3合同終止后的責(zé)任（1）雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余的服務(wù)事項(xiàng)。（2）雙方應(yīng)互相退還已支付的費(fèi)用。14.其他約定14.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲方和乙方更好地履行本合同，提高服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化服務(wù)流程，或?qū)崿F(xiàn)其他經(jīng)雙方同意的目的。15.3第三方介入方式15.3.1甲方或乙方可邀請(qǐng)第三方介入，并需提前通知對(duì)方。15.3.2第三方介入需經(jīng)甲方和乙方共同同意，并簽訂書面協(xié)議。15.4第三方責(zé)任15.4.1第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.4.2第三方在介入過(guò)程中產(chǎn)生的任何責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)。15.5第三方權(quán)利15.5.1第三方有權(quán)根據(jù)介入?yún)f(xié)議，要求甲方和乙方提供必要的信息和協(xié)助。15.5.2第三方有權(quán)根據(jù)介入?yún)f(xié)議，對(duì)甲方和乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款16.1通知義務(wù)16.1.1當(dāng)甲方或乙方?jīng)Q定引入第三方時(shí)，應(yīng)立即書面通知對(duì)方，并說(shuō)明第三方介入的具體情況。16.1.2通知應(yīng)包括第三方的名稱、介入目的、介入方式等信息。16.2同意義務(wù)16.2.1接到通知的一方應(yīng)在收到通知后的[具體時(shí)間]內(nèi)，書面表達(dá)對(duì)第三方介入的同意或不同意。16.2.2如一方不同意第三方介入，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成可提交爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)處理。16.3費(fèi)用承擔(dān)16.3.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，由提出引入第三方的一方承擔(dān)，除非雙方另有約定。16.4責(zé)任劃分16.4.1第三方介入不改變甲方和乙方在合同中的權(quán)利和義務(wù)。16.4.2第三方介入過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，由第三方自行解決，不影響甲方和乙方之間的合同關(guān)系。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方在介入過(guò)程中，對(duì)甲方和乙方造成的損失，其責(zé)任限額由雙方在介入?yún)f(xié)議中約定。17.1.2如無(wú)約定，第三方責(zé)任限額為[具體金額]。17.2責(zé)任免除17.2.1因不可抗力導(dǎo)致第三方無(wú)法履行介入?yún)f(xié)議的，第三方不承擔(dān)責(zé)任。17.2.2第三方在履行介入?yún)f(xié)議過(guò)程中，因甲方或乙方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整或存在誤導(dǎo)，導(dǎo)致第三方產(chǎn)生損失的，甲方或乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.3責(zé)任追償17.3.1如第三方在介入過(guò)程中造成甲方或乙方的損失，甲方或乙方有權(quán)向第三方追償。17.3.2第三方在賠償甲方或乙方后，有權(quán)向造成損失的甲方或乙方追償。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：服務(wù)清單詳細(xì)列明乙方提供的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等方面的具體要求。2.附件二：人員派遣計(jì)劃明確人員派遣的時(shí)間表、崗位需求、人員資質(zhì)等。包括人員入職、離職的時(shí)間安排。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定雙方對(duì)保密信息的定義、保密義務(wù)和違約責(zé)任。包括但不限于甲方和乙方員工的保密信息。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方介入的目的、方式、責(zé)任和權(quán)利。包括第三方介入的具體條款和雙方的責(zé)任劃分。5.附件五：爭(zhēng)議解決協(xié)議規(guī)定爭(zhēng)議解決的程序、機(jī)構(gòu)和方式。包括仲裁或訴訟等爭(zhēng)議解決方式。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細(xì)規(guī)定合同變更的條件、程序和效力。包括合同變更后的權(quán)利和義務(wù)。7.附件七：合同終止協(xié)議明確合同終止的條件、程序和責(zé)任。包括合同終止后的處理事項(xiàng)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)和標(biāo)準(zhǔn)完成服務(wù)。乙方泄露甲方及員工的保密信息。乙方違反合同約定的保密義務(wù)。甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按合同約定完成服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方泄露保密信息，應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償甲方因此遭受的損失。乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，并按合同約定的時(shí)間支付欠款。示例說(shuō)明：乙方未按合同約定在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方在[具體時(shí)間]內(nèi)完成招聘，并支付違約金[具體金額]。乙方在服務(wù)過(guò)程中泄露了甲方員工的個(gè)人信息，乙方應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償甲方因泄露造成的損失[具體金額]。甲方未在每月前5個(gè)工作日內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金[具體金額]。全文完。2025年度臨時(shí)人力資源外包服務(wù)合同范本1合同編號(hào)_________一、合同主體1.1甲方名稱：________________________1.2甲方地址：________________________1.3甲方聯(lián)系人：________________________1.4甲方聯(lián)系電話：________________________1.5乙方名稱：________________________1.6乙方地址：________________________1.7乙方聯(lián)系人：________________________1.8乙方聯(lián)系電話：________________________二、合同前言2.1背景2.2目的本合同的目的在于：（1）明確甲乙雙方在人力資源外包服務(wù)方面的權(quán)利與義務(wù)；（2）規(guī)范甲乙雙方在合作過(guò)程中的行為，確保雙方權(quán)益；（3）提高甲方人力資源管理效率，降低人力資源管理成本。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(yǔ)本合同中涉及的專業(yè)術(shù)語(yǔ)如下：（1）人力資源外包：指甲方將部分或全部人力資源管理職能委托給乙方，由乙方負(fù)責(zé)具體執(zhí)行的過(guò)程；（2）臨時(shí)員工：指乙方根據(jù)甲方需求，向甲方派遣一定期限內(nèi)的員工。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）甲方：指本合同中委托乙方提供人力資源外包服務(wù)的單位；（2）乙方：指本合同中接受甲方委托，提供人力資源外包服務(wù)的單位；（3）合同期限：指本合同生效之日起至終止之日的期間；（4）服務(wù)費(fèi)用：指乙方根據(jù)甲方需求，提供人力資源外包服務(wù)所收取的費(fèi)用。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利與義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定，提供符合要求的臨時(shí)員工；（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方派遣的臨時(shí)員工進(jìn)行工作考核和評(píng)價(jià)；（3）甲方應(yīng)按照本合同約定，支付乙方服務(wù)費(fèi)用；（4）甲方應(yīng)配合乙方完成臨時(shí)員工的招聘、培訓(xùn)、離職等手續(xù)。4.2乙方的權(quán)利與義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照甲方要求，提供符合要求的臨時(shí)員工；（2）乙方應(yīng)負(fù)責(zé)臨時(shí)員工的工作安排、培訓(xùn)、考核等工作；（3）乙方應(yīng)確保臨時(shí)員工在甲方工作期間的人身安全；（4）乙方應(yīng)按照本合同約定，收取甲方服務(wù)費(fèi)用。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方所在地。5.3合同履行方式（1）乙方應(yīng)按照甲方要求，及時(shí)派遣符合要求的臨時(shí)員工；（2）乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)臨時(shí)員工的工作情況；（3）甲方應(yīng)按照本合同約定，支付乙方服務(wù)費(fèi)用。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）本合同期滿自動(dòng)終止；（2）甲乙雙方協(xié)商一致，決定終止本合同；（3）因不可抗力等原因，導(dǎo)致本合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定終止本合同。6.3終止程序（1）甲乙雙方協(xié)商一致，決定終止本合同時(shí)，應(yīng)書面通知對(duì)方；（2）終止本合同后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定，辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果（1）本合同終止后，甲方應(yīng)按照本合同約定，支付乙方已提供服務(wù)的費(fèi)用；（2）乙方應(yīng)按照本合同約定，辦理臨時(shí)員工的離職手續(xù)；（3）本合同終止后，甲乙雙方應(yīng)相互承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）基本服務(wù)費(fèi)：根據(jù)乙方派遣的臨時(shí)員工數(shù)量和工作時(shí)間，按照雙方約定的單價(jià)計(jì)算；（2）培訓(xùn)費(fèi)用：乙方根據(jù)甲方需求對(duì)臨時(shí)員工進(jìn)行培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用；（3）管理費(fèi)用：乙方為管理臨時(shí)員工而產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用；（4）其他費(fèi)用：根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致的其他費(fèi)用。7.2支付方式（1）甲方應(yīng)在乙方提供臨時(shí)員工服務(wù)后的第一個(gè)月內(nèi)，支付上一個(gè)月的基本服務(wù)費(fèi)；（2）甲方應(yīng)在乙方完成臨時(shí)員工培訓(xùn)后，支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用；（3）甲方應(yīng)在乙方提交管理費(fèi)用相關(guān)憑證后，支付管理費(fèi)用；（4）甲方應(yīng)在雙方協(xié)商一致的其他費(fèi)用發(fā)生后，支付相應(yīng)費(fèi)用。7.3支付時(shí)間（1）每月5日前，支付上一個(gè)月的基本服務(wù)費(fèi)；（2）培訓(xùn)費(fèi)用應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)支付；（3）管理費(fèi)用應(yīng)在相關(guān)憑證提交后的10個(gè)工作日內(nèi)支付；（4）其他費(fèi)用應(yīng)在產(chǎn)生費(fèi)用后的15個(gè)工作日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）甲方支付費(fèi)用時(shí)，應(yīng)將款項(xiàng)匯入乙方指定的銀行賬戶；（2）甲方支付費(fèi)用時(shí)，應(yīng)在匯款憑證上注明“2025年度臨時(shí)人力資源外包服務(wù)合同費(fèi)用”字樣；（3）乙方應(yīng)在收到甲方支付的費(fèi)用后，向甲方出具相應(yīng)的收據(jù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付費(fèi)用總額的1%每日；（2）甲方未按約定提供工作條件的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）甲方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按約定提供符合要求的臨時(shí)員工的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為實(shí)際派遣人數(shù)與約定人數(shù)差額部分的1%每日；（2）乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）乙方未按約定履行合同的其他違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金的計(jì)算和支付方式，按照本合同第七條的規(guī)定執(zhí)行；（2）賠償金額應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，由甲乙雙方協(xié)商確定；（3）賠償方式包括但不限于貨幣賠償、實(shí)物賠償?shù)?。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的保密內(nèi)容包括但不限于：（1）甲乙雙方的商業(yè)秘密；（2）甲方的人力資源管理數(shù)據(jù)；（3）乙方的服務(wù)內(nèi)容和客戶信息。9.2保密期限本合同簽訂之日起至合同終止后三年內(nèi)，雙方對(duì)本合同涉及的保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性；（2）未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容；（3）雙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)保密的法律、法規(guī)。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2不可抗力事件本合同中不可抗力事件包括但不限于：（1）地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、恐怖襲擊等社會(huì)事件；（3）政府政策、法律、法規(guī)的變更。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方；（2）不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的影響，部分或全部免除責(zé)任；（3）甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決不可抗力事件帶來(lái)的損失。10.4不可抗力實(shí)例（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）社會(huì)事件：戰(zhàn)爭(zhēng)、恐怖襲擊等；（3）政府行為：政策、法律、法規(guī)的變更。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）本合同涉及的商業(yè)秘密；（2）本合同涉及的人力資源管理數(shù)據(jù)；（3）本合同涉及的其他保密信息。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同簽訂后，除非經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書面文件，否則任何一方不得自行變更合同內(nèi)容；（2）甲方保留對(duì)乙方派遣的臨時(shí)員工進(jìn)行管理和監(jiān)督的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方提供的人力資源外包服務(wù)進(jìn)行質(zhì)量檢查的權(quán)利；（2）甲方保留對(duì)乙方派遣的臨時(shí)員工進(jìn)行背景調(diào)查的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序任何對(duì)本合同的修改或補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力修改或補(bǔ)充的書面文件與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）提供必要的資料和信息；（2）協(xié)助對(duì)方完成相關(guān)工作；（3）及時(shí)溝通，解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。15.2協(xié)作與配合方式（1）定期召開會(huì)議，討論合同履行情況；（2）通過(guò)電子郵件、電話等通訊方式保持溝通；（3）必要時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于2025年度臨時(shí)人力資源外包服務(wù)的完整協(xié)議，任何其他口頭或書面協(xié)議均對(duì)本合同不具有約束力。16.3增減條款任何增減合同條款，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：________________________乙方（蓋章）：________________________甲方代表（簽字）：________________________乙方代表（簽字）：________________________簽訂日期：________________________附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；2.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；3.臨時(shí)員工派遣協(xié)議；4.臨時(shí)員工培訓(xùn)計(jì)劃；5.臨時(shí)員工考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)；6.保密協(xié)議；7.不可抗力事件證明；8.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件；9.任何其他與本合同相關(guān)的文件或協(xié)議。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按約定支付費(fèi)用：認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為甲方未在約定支付時(shí)間內(nèi)支付費(fèi)用。未按約定提供工作條件：認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為甲方未能提供合同約定的基本工作條件。違反保密條款：認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為甲方泄露了合同中約定的保密信息。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按約定提供符合要求的臨時(shí)員工：認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為乙方派遣的臨時(shí)員工不符合合同約定的要求。違反保密條款：認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為乙方泄露了合同中約定的保密信息。未按約定履行合同的其他違約行為：認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為乙方未履行合同中約定的其他義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.人力資源外包：指甲方將部分或全部人力資源管理職能委托給乙方，由乙方負(fù)責(zé)具體執(zhí)行的過(guò)程。2.臨時(shí)員工：指乙方根據(jù)甲方需求，向甲方派遣一定期限內(nèi)的員工。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。4.爭(zhēng)議解決：指甲乙雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議。5.轉(zhuǎn)讓：指甲乙雙方在合同有效期內(nèi)，經(jīng)對(duì)方同意，將合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：臨時(shí)員工不符合要求。解決辦法：乙方應(yīng)重新派遣符合要求的臨時(shí)員工，并承擔(dān)重新派遣產(chǎn)生的費(fèi)用。2.問(wèn)題：甲方未按約定支付費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)在收到乙方書面催告后7日內(nèi)支付欠款，否則乙方有權(quán)采取法律手段追討欠款。3.問(wèn)題：保密信息泄露。解決辦法：雙方應(yīng)立即采取措施防止信息進(jìn)一步泄露，并追究泄露方的法律責(zé)任。4.問(wèn)題：不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行。解決辦法：雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的影響，協(xié)商確定合同部分或全部免除責(zé)任。5.問(wèn)題：爭(zhēng)議解決過(guò)程中產(chǎn)生費(fèi)用。解決辦法：爭(zhēng)議解決過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或由雙方協(xié)商分擔(dān)。多方為主導(dǎo)的條款說(shuō)明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體加入：2.第三方責(zé)任：丙方應(yīng)按照甲方的要求，提供符合標(biāo)準(zhǔn)的臨時(shí)員工，并對(duì)臨時(shí)員工進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理。3.第三方權(quán)利：丙方有權(quán)根據(jù)合同約定收取甲方支付的服務(wù)費(fèi)用；丙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和信息；丙方有權(quán)在合同履行過(guò)程中，對(duì)臨時(shí)員工進(jìn)行必要的調(diào)整。4.第三方義務(wù)：丙方應(yīng)確保派遣的臨時(shí)員工符合甲方的要求；丙方應(yīng)遵守合同約定，履行人力資源外包服務(wù)的相關(guān)義務(wù)；丙方應(yīng)保護(hù)甲方的商業(yè)秘密。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款：乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用；乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和信息；乙方有權(quán)對(duì)甲方違反合同的行為提出異議。2.乙方利益條款：乙方有權(quán)要求甲方在合同期內(nèi)不得擅自解除合同；乙方有權(quán)要求甲方在合同期滿后，給予乙方合理的過(guò)渡期。3.甲方的違約及限制條款：甲方不得無(wú)正當(dāng)理由拒絕支付乙方服務(wù)費(fèi)用；甲方不得在合同期內(nèi)單方面解除合同，除非乙方嚴(yán)重違約；甲方不得泄露乙方提供的臨時(shí)員工信息。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款：甲方可對(duì)乙方派遣的臨時(shí)員工進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)；甲方可要求乙方提供臨時(shí)員工的背景資料和培訓(xùn)情況；甲方可要求乙方在合同期內(nèi)提供必要的服務(wù)。2.甲方的利益條款：甲方可要求乙方在合同期內(nèi)保持服務(wù)質(zhì)量；甲方可要求乙方在合同期滿后，給予甲方合理的過(guò)渡期。3.乙方的違約及限制條款：乙方不得提供不符合甲方要求的臨時(shí)員工；乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密；乙方不得在合同期內(nèi)擅自調(diào)整臨時(shí)員工。全文完。2025年度臨時(shí)人力資源外包服務(wù)合同范本2本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息第二條服務(wù)內(nèi)容和范圍2.1服務(wù)內(nèi)容概述2.2服務(wù)具體范圍2.3服務(wù)期限第三條服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)3.1服務(wù)質(zhì)量要求3.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范3.3質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估第四條人員派遣與配備4.1人員派遣原則4.2人員配備標(biāo)準(zhǔn)4.3人員調(diào)整與替換第五條服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用計(jì)算方法5.2費(fèi)用支付方式5.3費(fèi)用支付時(shí)間5.4付款憑證與發(fā)票第六條違約責(zé)任6.1甲方違約責(zé)任6.2乙方違約責(zé)任6.3違約賠償?shù)谄邨l合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3合同解除或終止的程序第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序第九條保密條款9.1保密信息定義9.2保密義務(wù)9.3保密期限第十條其他約定10.1通知與送達(dá)10.2合同變更與補(bǔ)充10.3合同生效與解除10.4合同附件第十一條合同生效與解除11.1合同生效條件11.2合同解除條件11.3合同解除程序第十二條合同解除后的處理12.1人員遣返12.2費(fèi)用結(jié)算12.3保密信息處理第十三條合同解除后的責(zé)任13.1甲方責(zé)任13.2乙方責(zé)任第十四條合同解除后的爭(zhēng)議處理14.1爭(zhēng)議解決方式14.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.3爭(zhēng)議解決程序第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：____________________法定代表人：____________________注冊(cè)資本：____________________注冊(cè)地址：____________________1.2乙方基本信息乙方名稱：____________________法定代表人：____________________注冊(cè)資本：____________________注冊(cè)地址：____________________第二條服務(wù)內(nèi)容和范圍2.1服務(wù)內(nèi)容概述人員招聘、選拔、錄用、培訓(xùn)、離職管理；員工關(guān)系管理，包括勞動(dòng)合同簽訂、變更、解除；員工福利待遇管理；員工績(jī)效考核；人力資源管理相關(guān)咨詢與服務(wù)。2.2服務(wù)具體范圍招聘需求分析；發(fā)布招聘信息；選拔應(yīng)聘者；辦理入職手續(xù)；培訓(xùn)新員工；福利待遇發(fā)放；績(jī)效考核實(shí)施；員工關(guān)系協(xié)調(diào)；離職手續(xù)辦理。2.3服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。第三條服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)3.1服務(wù)質(zhì)量要求招聘到符合崗位要求的人員；員工關(guān)系穩(wěn)定，無(wú)重大勞動(dòng)糾紛；福利待遇發(fā)放及時(shí)、準(zhǔn)確；績(jī)效考核公平、公正。3.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范乙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)的合法性和規(guī)范性。3.3質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控和評(píng)估，乙方應(yīng)予以配合。第四條人員派遣與配備4.1人員派遣原則乙方應(yīng)按照甲方的要求，合理派遣符合崗位需求的人員。4.2人員配備標(biāo)準(zhǔn)具備相應(yīng)的專業(yè)技能和知識(shí)；通過(guò)甲方指定的培訓(xùn)。4.3人員調(diào)整與替換如因甲方業(yè)務(wù)調(diào)整或其他原因，需調(diào)整或替換人員，雙方應(yīng)協(xié)商解決。第五條服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用計(jì)算方法服務(wù)費(fèi)用按實(shí)際發(fā)生的人工成本、管理費(fèi)和利潤(rùn)分成計(jì)算。5.2費(fèi)用支付方式服務(wù)費(fèi)用每月結(jié)算一次，甲方應(yīng)在每月結(jié)算日后的5個(gè)工作日內(nèi)支付乙方當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用。5.3費(fèi)用支付時(shí)間5.4付款憑證與發(fā)票乙方應(yīng)在收到服務(wù)費(fèi)用后，向甲方提供相應(yīng)的付款憑證和發(fā)票。第六條違約責(zé)任6.1甲方違約責(zé)任如甲方未能按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按逾期金額的1%計(jì)算。6.2乙方違約責(zé)任如乙方未能按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按合同約定服務(wù)費(fèi)用的10%計(jì)算。6.3違約賠償任何一方違約造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條合同解除與終止7.1合同解除條件任何一方有權(quán)在合同期限內(nèi)提前30日書面通知對(duì)方解除合同，但應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2合同終止條件合同期滿；任何一方違約；合同雙方協(xié)商一致解除合同。7.3合同解除或終止的程序合同解除或終止時(shí)，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜，包括但不限于人員遣返、費(fèi)用結(jié)算等。第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)1.國(guó)家仲裁委員會(huì)；2.乙方所在地仲裁委員會(huì)。8.3爭(zhēng)議解決程序雙方應(yīng)按照所選爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的程序進(jìn)行爭(zhēng)議解決，包括但不限于提交仲裁申請(qǐng)、仲裁庭組成、仲裁審理、仲裁裁決等。第九條保密條款9.1保密信息定義保密信息是指雙方在履行本合同過(guò)程中知悉的，涉及商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開信息。9.2保密義務(wù)雙方對(duì)本合同中的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露或使用。9.3保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年止。第十條其他約定10.1通知與送達(dá)雙方的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送，送達(dá)地址為合同中約定的地址。送達(dá)方式包括但不限于郵寄、傳真、電子郵件等。10.2合同變更與補(bǔ)充本合同的任何變更或補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。10.3合同生效與解除本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。任何一方需解除合同，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方。10.4合同附件本合同附件與本合同具有同等法律效力。第十一條合同解除后的處理11.1人員遣返合同解除后，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將甲方派遣的員工遣返，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。11.2費(fèi)用結(jié)算合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算，包括但不限于已支付費(fèi)用、未支付費(fèi)用、違約金等。11.3保密信息處理合同解除后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，對(duì)保密信息進(jìn)行妥善處理。第十二條合同解除后的責(zé)任12.1甲方責(zé)任如因甲方原因?qū)е潞贤獬追綉?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。12.2乙方責(zé)任如因乙方原因?qū)е潞贤獬?，乙方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十三條合同解除后的爭(zhēng)議處理13.1爭(zhēng)議解決方式合同解除后的爭(zhēng)議解決方式同第八條。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)合同解除后的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)同第八條。13.3爭(zhēng)議解決程序合同解除后的爭(zhēng)議解決程序同第八條。第十四條合同終止后的處理14.1合同終止后的權(quán)益處理合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)權(quán)益，包括但不限于知識(shí)產(chǎn)權(quán)、保密信息等。14.2合同終止后的義務(wù)履行合同終止后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同終止前尚未履行的義務(wù)。14.3合同終止后的檔案處理合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理合同相關(guān)的檔案資料。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義與范圍1.1第三方定義本合同中“第三方”指在甲方與乙方之間提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2第三方介入范圍招聘中介服務(wù)，包括人才推薦、背景調(diào)查等；培訓(xùn)咨詢服務(wù)，包括職業(yè)培訓(xùn)、技能提升等；法律、財(cái)務(wù)、人力資源等專業(yè)咨詢服務(wù)；其他與人力資源外包服務(wù)相關(guān)的技術(shù)服務(wù)。第二條甲乙方與第三方的關(guān)系2.1合作關(guān)系甲方、乙方與第三方之間應(yīng)建立合作關(guān)系，明確各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。2.2甲方與乙方的關(guān)系第三方介入不影響甲方與乙方之間的合同關(guān)系，雙方仍應(yīng)履行合同約定的義務(wù)。2.3第三方與其他各方的劃分說(shuō)明第三方作為中介方或服務(wù)提供方，不參與甲方與乙方之間的合同執(zhí)行過(guò)程，但應(yīng)協(xié)助雙方完成相關(guān)服務(wù)。第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得損害甲方、乙方或其他第三方的合法權(quán)益。第三條第三方責(zé)任限額3.1責(zé)任限額定義本合同中的“責(zé)任限額”指第三方因提供服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)的違約行為，對(duì)甲方、乙方或其他第三方造成損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償限額。3.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在簽訂合同時(shí)協(xié)商確定，并在合同中明確。責(zé)任限額應(yīng)合理反映第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)及可能造成的損失。3.3責(zé)任限額的調(diào)整在合同履行過(guò)程中，如因市場(chǎng)變化、服務(wù)性質(zhì)調(diào)整等原因，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整第三方責(zé)任限額。調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)在合同變更協(xié)議中明確，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。第四條第三方介入的程序4.1介入申請(qǐng)4.2介入?yún)f(xié)議甲乙雙方與第三方應(yīng)簽訂介入?yún)f(xié)議，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。4.3介入實(shí)施第三方介入服務(wù)后，應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定，協(xié)助甲乙雙方完成相關(guān)服務(wù)。第五條第三方違約責(zé)任5.1違約行為未按照約定提供服務(wù)的；提供的服務(wù)不符合約定的；違反國(guó)家法律法規(guī)的；損害甲方、乙方或其他第三方合法權(quán)益的。5.2違約責(zé)任退還甲方、乙方已支付的費(fèi)用；支付違約金；賠償甲方、乙方或其他第三方因此遭受的損失。第六條第三方介入合同的終止6.1終止條件服務(wù)期限屆滿；甲乙雙方協(xié)商一致；第三方或甲乙雙方出現(xiàn)違約行為，經(jīng)協(xié)商無(wú)法解決；出現(xiàn)不可抗力事件。6.2終止程序第三方應(yīng)立即停止提供服務(wù)；雙方應(yīng)盡快進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算；雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的善后事宜。第七條合同爭(zhēng)議的解決7.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)1.國(guó)家仲裁委員會(huì)；2.乙方所在地仲裁委員會(huì)。7.3爭(zhēng)議解決程序雙方應(yīng)按照所選爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的程序進(jìn)行爭(zhēng)議解決，包括但不限于提交仲裁申請(qǐng)、仲裁庭組成、仲裁審理、仲裁裁決等。第八條合同附件本合同的附件包括但不限于第三方介入?yún)f(xié)議、服務(wù)明細(xì)、費(fèi)用結(jié)算單等。附件與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：合同簽訂確認(rèn)書要求：雙方簽字蓋章確認(rèn)合同簽訂日期及生效日期。說(shuō)明：確認(rèn)雙方已就合同條款達(dá)成一致，合同正式生效。2.附件二：服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單要求：詳細(xì)列明乙方提供的服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、期限等。說(shuō)明：明確服務(wù)范圍和標(biāo)準(zhǔn)，便于雙方履行合同。3.附件三：人員派遣計(jì)劃要求：明確乙方派遣人員的崗位、數(shù)量、技能要求等。說(shuō)明：為甲方提供人員派遣的具體計(jì)劃，確保人員需求得到滿足。4.附件四：人員培訓(xùn)計(jì)劃要求：詳細(xì)列明乙方為甲方員工提供的培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。說(shuō)明：確保甲方員工在服務(wù)期間能夠接受必要的培訓(xùn)。5.附件五：費(fèi)用結(jié)算明細(xì)要求：詳細(xì)列明服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成、支付方式、時(shí)間等。說(shuō)明：明確費(fèi)用結(jié)算方式和時(shí)間，便于雙方進(jìn)行費(fèi)用管理。6.附件六：保密協(xié)議要求：雙方簽字蓋章確認(rèn)保密事項(xiàng)、保密期限等。說(shuō)明：確保雙方在合同履行過(guò)程中對(duì)保密信息進(jìn)行妥善保護(hù)。7.附件七：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的范圍、責(zé)任、費(fèi)用等。說(shuō)明：為第三方介入提供明確約定，保障各方權(quán)益。8.附件八：爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：明確爭(zhēng)議解決方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說(shuō)明：為合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議提供解決方案。9.附件九：合同變更協(xié)議要求：雙方簽字蓋章確認(rèn)合同變更內(nèi)容、生效日期等。說(shuō)明：確保合同變更的合法性和有效性。10.附件十：合同解除協(xié)議要求：雙方簽字蓋章確認(rèn)合同解除原因、生效日期等。說(shuō)明：明確合同解除的條件和程序，保障各方權(quán)益。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定時(shí)間提供招聘服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同約定服務(wù)費(fèi)用的一定比例。2.違約行為：乙方派遣的人員不符合合同約定要求。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)立即更換不合格人員，并向甲方支付違約金。3.違約行為：甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為逾期支付金額的一定比例。4.違約行為：第三方違反保密協(xié)議，泄露保密信息。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方、乙方因此遭受的損失。5.違約行為：合同一方未按約定履行合同解除程序。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。6.違約行為：合同一方未按約定履行合同變更程序。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。全文完。2025年度臨時(shí)人力資源外包服務(wù)合同范本3合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同雙方3.合同簽訂時(shí)間4.合同生效時(shí)間5.合同期限6.合同目的7.合同范圍8.合同內(nèi)容概述二、服務(wù)內(nèi)容1.外包人員派遣2.人員崗位及職責(zé)3.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.服務(wù)周期5.服務(wù)區(qū)域6.服務(wù)對(duì)象7.服務(wù)內(nèi)容調(diào)整8.服務(wù)變更流程三、服務(wù)費(fèi)用1.服務(wù)費(fèi)用總額2.費(fèi)用支付方式3.費(fèi)用支付周期4.費(fèi)用結(jié)算方式5.費(fèi)用調(diào)整機(jī)制6.費(fèi)用支付違約責(zé)任四、人員管理1.人員招聘與選拔2.人員培訓(xùn)3.人員考核與評(píng)價(jià)4.人員晉升與調(diào)動(dòng)5.人員離職與交接6.人員檔案管理五、服務(wù)保障1.服務(wù)質(zhì)量保障2.人員安全保障3.保密保障4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)5.應(yīng)急預(yù)案六、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約賠償4.違約爭(zhēng)議解決七、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.保密責(zé)任4.保密違約責(zé)任八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用九、合同解除1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同解除后果4.合同解除通知十、合同終止1.合同終止條件2.合同終止程序3.合同終止后果4.合同終止通知十一、合同續(xù)簽1.續(xù)簽條件2.續(xù)簽程序3.續(xù)簽期限4.續(xù)簽費(fèi)用十二、其他約定1.合同附件2.合同解釋3.合同生效4.合同修改5.合同份數(shù)十三、合同附件1.人員名單2.服務(wù)內(nèi)容明細(xì)3.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)4.人員培訓(xùn)計(jì)劃5.保密協(xié)議十四、合同簽署1.雙方簽字蓋章2.合同簽署日期3.合同生效日期合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：2025年度臨時(shí)人力資源外包服務(wù)合同2.合同雙方：a.甲方：[甲方全稱]b.乙方：[乙方全稱]3.合同簽訂時(shí)間：[簽訂日期]4.合同生效時(shí)間：[生效日期]5.合同期限：自[生效日期]起至[終止日期]止6.合同目的：甲方委托乙方提供臨時(shí)人力資源外包服務(wù)，以滿足甲方在特定時(shí)期的人力需求。7.合同范圍：乙方將為甲方提供符合甲方要求的臨時(shí)工作人員，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、管理、離職交接等。8.合同內(nèi)容概述：本合同詳細(xì)規(guī)定了雙方的權(quán)利、義務(wù)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、違約責(zé)任等。二、服務(wù)內(nèi)容1.外包人員派遣：乙方負(fù)責(zé)為甲方提供符合崗位要求的臨時(shí)工作人員。2.人員崗位及職責(zé)：具體崗位及職責(zé)由雙方另行協(xié)商確定，并在附件中詳細(xì)列出。3.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：乙方提供的服務(wù)質(zhì)量應(yīng)符合甲方的要求，具體標(biāo)準(zhǔn)詳見附件。4.服務(wù)周期：服務(wù)周期為[服務(wù)周期]，可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。5.服務(wù)區(qū)域：服務(wù)區(qū)域?yàn)閇服務(wù)區(qū)域]，如需擴(kuò)展，雙方另行協(xié)商。6.服務(wù)對(duì)象：服務(wù)對(duì)象為甲方指定的部門或項(xiàng)目。7.服務(wù)內(nèi)容調(diào)整：如需調(diào)整服務(wù)內(nèi)容，雙方應(yīng)提前[提前通知時(shí)間]協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。三、服務(wù)費(fèi)用1.服務(wù)費(fèi)用總額：[服務(wù)費(fèi)用總額]元。2.費(fèi)用支付方式：[支付方式]，如銀行轉(zhuǎn)賬、支票等。3.費(fèi)用支付周期：[支付周期]，如每月支付、每季度支付等。4.費(fèi)用結(jié)算方式：[結(jié)算方式]，如按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用結(jié)算、按合同約定結(jié)算等。5.費(fèi)用調(diào)整機(jī)制：如遇政策調(diào)整、市場(chǎng)變化等，費(fèi)用可按雙方協(xié)商一致的方式進(jìn)行調(diào)整。6.費(fèi)用支付違約責(zé)任：如乙方未按約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方退還部分或全部費(fèi)用。四、人員管理1.人員招聘與選拔：乙方負(fù)責(zé)按照甲方要求進(jìn)行人員招聘和選拔。2.人員培訓(xùn)：乙方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)，確保人員具備履行崗位職責(zé)的能力。3.人員考核與評(píng)價(jià)：乙方應(yīng)定期對(duì)人員的工作進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。4.人員晉升與調(diào)動(dòng)：人員晉升與調(diào)動(dòng)需經(jīng)甲方同意，并按照雙方協(xié)商的程序進(jìn)行。5.人員離職與交接：人員離職時(shí)，乙方應(yīng)確保其工作交接完整、順利。6.人員檔案管理：乙方應(yīng)妥善保管人員檔案，確保信息安全。五、服務(wù)保障1.服務(wù)質(zhì)量保障：乙方應(yīng)確保提供的服務(wù)質(zhì)量符合甲方要求。2.人員安全保障：乙方應(yīng)確保人員在工作期間的人身安全。3.保密保障：乙方應(yīng)遵守保密協(xié)議，對(duì)甲方信息進(jìn)行保密。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：乙方應(yīng)尊重甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯。5.應(yīng)急預(yù)案：乙方應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，以應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。六、違約責(zé)任1.違約情形：包括但不限于未按約定提供服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量不符合要求、泄露甲方信息等。2.違約責(zé)任承擔(dān)：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.違約賠償：賠償金額根據(jù)實(shí)際情況確定，最高不超過(guò)合同總額。4.違約爭(zhēng)議解決：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約爭(zhēng)議，協(xié)商不成可依法向人民法院提起訴訟。七、保密條款1.保密內(nèi)容：包括但不限于甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后[保密期限]年。3.保密責(zé)任：雙方均應(yīng)承擔(dān)保密責(zé)任，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。4.保密違約責(zé)任：如違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：[如有仲裁條款，此處列出仲裁機(jī)構(gòu)的名稱和地址]3.爭(zhēng)議解決程序：爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律和法規(guī)的規(guī)定。4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用：除另有約定外，爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。九、合同解除1.合同解除條件：包括但不限于甲方或乙方違約、不可抗力等。2.合同解除程序：任何一方欲解除合同，應(yīng)提前[通知期限]書面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除理由。3.合同解除后果：合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同，并按約定進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。4.合同解除通知：解除合同的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送。十、合同終止1.合同終止條件：包括合同期滿、雙方協(xié)商一致、法律規(guī)定的其他情形等。2.合同終止程序：合同終止前，雙方應(yīng)進(jìn)行必要的清算和移交工作。3.合同終止后果：合同終止后，雙方應(yīng)互相返還對(duì)方提供的物品和文件，并按約定進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。4.合同終止通知：終止合同的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送。十一、合同續(xù)簽1.續(xù)簽條件：雙方在合同期滿前可協(xié)商續(xù)簽合同。2.續(xù)簽程序：續(xù)簽合同應(yīng)遵循本合同的簽訂程序。3.續(xù)簽期限：續(xù)簽期限由雙方協(xié)商確定。4.續(xù)簽費(fèi)用：續(xù)簽費(fèi)用參照原合同約定。十二、其他約定1.合同附件：包括但不限于人員名單、服務(wù)內(nèi)容明細(xì)、費(fèi)用明細(xì)、人員培訓(xùn)計(jì)劃、保密協(xié)議等。2.合同解釋：本合同的解釋以書面文件為準(zhǔn)。3.合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.合同修改：合同的修改必須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章。十三、合同附件[此處列出所有合同附件的名稱和內(nèi)容]十四、合同簽署1.雙方簽字蓋章：甲方代表（簽字）：________________________乙方代表（簽字）：________________________2.合同簽署日期：________________________3.合同生效日期：________________________甲方（蓋章）：________________________乙方（蓋章）：________________________簽字代表：甲方代表：________________________乙方代表：________________________聯(lián)系電話：________________________電子郵箱：________________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件