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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL專職會(huì)計(jì)招聘協(xié)議范本2024年版一本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方(用人單位)1.2乙方(專職會(huì)計(jì))第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作職責(zé)2.2乙方的具體工作任務(wù)第三條工作地點(diǎn)與時(shí)間3.1工作地點(diǎn)3.2工作時(shí)間第四條薪酬待遇4.1乙方的工資待遇4.2乙方的獎(jiǎng)金及其他福利第五條合同期限5.1合同的開始日期5.2合同的結(jié)束日期第六條試用期6.1試用期的長(zhǎng)度6.2試用期的工資待遇第七條保密協(xié)議7.1乙方的保密義務(wù)7.2保密信息的范圍第八條解除和終止合同8.1合同解除的條件8.2合同終止的條件第九條違約責(zé)任9.1乙方的違約行為9.2甲方的違約行為第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議的解決方式10.2爭(zhēng)議解決的時(shí)間限制第十一條合同的變更和補(bǔ)充11.1合同的變更11.2合同的補(bǔ)充第十二條合同的生效、無(wú)效及解除12.1合同的生效條件12.2合同的無(wú)效條件12.3合同的解除條件第十三條其他約定13.1雙方的其他約定第十四條合同的份數(shù)14.1合同的副本份數(shù)第一部分:合同如下:第一條合同主體及定義第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作職責(zé)主要包括:(1)負(fù)責(zé)甲方的財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制和財(cái)務(wù)分析工作;(2)負(fù)責(zé)甲方的稅務(wù)申報(bào)和稅務(wù)籌劃工作;(3)負(fù)責(zé)甲方的財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理工作;(4)協(xié)助甲方進(jìn)行預(yù)算編制和執(zhí)行工作;(5)完成甲方交代的其他與財(cái)務(wù)相關(guān)的工作。2.2乙方的具體工作任務(wù)包括但不限于:(1)每日及時(shí)準(zhǔn)確完成會(huì)計(jì)憑證的編制工作;(2)每月按時(shí)完成財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和分析工作;(3)每季度進(jìn)行稅務(wù)申報(bào),并根據(jù)稅務(wù)政策進(jìn)行合理稅務(wù)籌劃;(4)每年進(jìn)行年度預(yù)算編制和執(zhí)行工作;(5)定期進(jìn)行內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)和內(nèi)部控制測(cè)試,并提出改進(jìn)建議。第三條工作地點(diǎn)與時(shí)間3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地,必要時(shí)根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要到其他相關(guān)地點(diǎn)開展工作。3.2乙方的上班時(shí)間為每周一至周五,每天工作8小時(shí),具體時(shí)間段為上午9:00至下午18:00,午休1小時(shí)。特殊情況需要加班的,按照甲方的規(guī)定進(jìn)行加班工資的支付。第四條薪酬待遇4.1乙方的工資待遇為稅前月薪人民幣元,按月支付。4.2乙方的獎(jiǎng)金及其他福利包括但不限于:(1)根據(jù)乙方的工作績(jī)效和甲方業(yè)績(jī),給予相應(yīng)的年終獎(jiǎng)金;(2)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;(3)為乙方提供定期健康體檢;(4)為乙方提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),支持乙方職業(yè)發(fā)展。第五條合同期限5.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為一年,自年X月X日至年X月X日。5.2如果乙方在合同到期前30天內(nèi),雙方?jīng)]有書面提出不續(xù)約意向,則本合同自動(dòng)續(xù)約一年。第六條試用期6.1乙方的試用期為3個(gè)月,自合同生效之日起計(jì)算。6.2在試用期內(nèi),乙方的工資待遇為稅前月薪人民幣元,甲方有權(quán)解除本合同而不需支付任何賠償。第八條解除和終止合同8.1除本合同另有約定外,甲乙雙方提前解除或終止合同的,應(yīng)提前30天書面通知對(duì)方。8.2乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)立即解除本合同:(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者工作紀(jì)律的;(2)嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損失的;(3)同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作產(chǎn)生嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;(4)因乙方原因被追究刑事責(zé)任的。8.3甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同:(1)未按照本合同約定支付工資、獎(jiǎng)金及其他福利的;(2)未按照本合同約定提供工作條件的;(3)甲方違反法律法規(guī),強(qiáng)迫乙方從事違法工作的。第九條違約責(zé)任9.1乙方的違約行為包括但不限于:(1)未按照約定完成工作任務(wù)的;(2)未按照約定泄露甲方商業(yè)秘密的;(3)違反本合同的其他約定。9.2甲方的違約行為包括但不限于:(1)未按照約定支付工資、獎(jiǎng)金及其他福利的;(2)未按照約定提供工作條件的;(3)違反本合同的其他約定。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決的時(shí)間限制為自爭(zhēng)議發(fā)生之日起3個(gè)月內(nèi)。第十一條合同的變更和補(bǔ)充11.1本合同的變更或者補(bǔ)充,應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂。11.2本合同的變更或補(bǔ)充,自雙方簽字蓋章之日起生效。第十二條合同的生效、無(wú)效及解除12.1本合同自雙方簽字之日起生效。12.2本合同的任何條款,如果與法律規(guī)定相抵觸,則該條款無(wú)效,但不影響其他條款的效力。12.3本合同解除后,乙方應(yīng)立即停止工作,甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十三條其他約定13.1雙方的其他約定如下:(1)乙方同意將其工作成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方所有;(2)乙方同意在合同期間內(nèi),不得自行創(chuàng)業(yè)或者加入與甲方存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他企業(yè);(3)乙方同意在合同期間內(nèi),不得以甲方名義或者利用甲方資源從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。第十四條合同的份數(shù)14.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:《專職會(huì)計(jì)工作職責(zé)說明書》詳細(xì)說明了乙方的工作職責(zé)、具體工作任務(wù)以及完成任務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和要求。附件二:《工資獎(jiǎng)金及其他福利明細(xì)表》詳細(xì)列出了乙方的工資待遇、獎(jiǎng)金及其他福利的具體項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。附件三:《保密協(xié)議》詳細(xì)規(guī)定了乙方的保密義務(wù)和保密信息的范圍。附件四:《甲方規(guī)章制度》詳細(xì)列出了甲方公司的規(guī)章制度,包括工作時(shí)間、加班規(guī)定、請(qǐng)假制度等。附件五:《工作成果歸屬確認(rèn)書》確認(rèn)乙方工作成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方所有。附件六:《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》規(guī)定了乙方在合同期間內(nèi)不得自行創(chuàng)業(yè)或者加入與甲方存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他企業(yè)的限制。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.乙方未按照約定完成工作任務(wù)。2.乙方未按照約定泄露甲方商業(yè)秘密。3.甲方未按照約定支付工資、獎(jiǎng)金及其他福利。4.甲方未按照約定提供工作條件。5.甲方違反法律法規(guī),強(qiáng)迫乙方從事違法工作。責(zé)任認(rèn)定:1.乙方未按照約定完成工作任務(wù)的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方賠償因此造成的損失。示例說明:乙方未按時(shí)完成財(cái)務(wù)報(bào)表編制,導(dǎo)致甲方無(wú)法按時(shí)提交給稅務(wù)部門,甲方因此受到罰款,乙方需承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方未按照約定泄露甲方商業(yè)秘密的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方賠償因此造成的損失。示例說明:乙方將甲方的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)泄露給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,導(dǎo)致甲方商業(yè)利益受損,乙方需承擔(dān)賠償責(zé)任。3.甲方未按照約定支付工資、獎(jiǎng)金及其他福利的,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付違約金。示例說明:甲方未按時(shí)支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方支付遲延支付的工資及違約金。4.甲方未按照約定提供工作條件的,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付違約金。示例說明:甲方未提供乙方必要的工作設(shè)備,導(dǎo)致乙方無(wú)法正常工作,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。5.甲方違反法律法規(guī),強(qiáng)迫乙方從事違法工作的,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明:甲方要求乙方虛開發(fā)票,乙方有權(quán)拒絕并解除合同,要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。說明三:法律名詞及解釋:1.用人單位:指依法成立并具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)或者其他組織。2.專職會(huì)計(jì):指具有合法身份,具備相關(guān)會(huì)計(jì)專業(yè)資格和技能,被用人單位招聘的專職會(huì)計(jì)人員。3.工作職責(zé):指乙方在合同期間內(nèi)應(yīng)完成的任務(wù)和職責(zé)。4.工資待遇:指乙方的月薪、獎(jiǎng)金及其他福利。5.保密義務(wù):指乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的

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