全國高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書_第1頁
全國高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書_第2頁
全國高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書_第3頁
全國高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書_第4頁
全國高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

全國高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

甲方(用人單位):_____________________

地址:___________________________

電話:___________________________

法定代表人:_____________________

職務(wù):_________________________

乙方(畢業(yè)生):_____________________

身份證號碼:_____________________

聯(lián)系電話:_____________________

畢業(yè)院校:_____________________

專業(yè):_________________________

鑒于甲方是依法注冊成立的企業(yè)(或其他組織),乙方是即將畢業(yè)的高等學(xué)校學(xué)生,雙方本著平等自愿、誠實信用的原則,就乙方畢業(yè)后到甲方單位就業(yè)事宜達成如下協(xié)議:

第一條協(xié)議目的

本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)后就業(yè)過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保雙方的合法權(quán)益得到保護。

第二條就業(yè)崗位及職責(zé)

1.甲方同意聘用乙方為正式員工,并安排乙方在__________部門擔(dān)任__________崗位工作。

2.乙方同意按照甲方的要求,履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。

第三條工作地點

乙方的工作地點為甲方注冊地或甲方指定的其他工作地點。

第四條合同期限

1.本協(xié)議自乙方畢業(yè)之日起生效,有效期為__________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿,雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽。

第五條工作時間和休息休假

1.乙方工作時間按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時制度執(zhí)行,即每日工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。

第六條勞動報酬

1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本單位工資制度,支付乙方工資。乙方試用期工資為__________元/月,轉(zhuǎn)正后工資為__________元/月。

2.甲方應(yīng)于每月__________日前以貨幣形式支付乙方工資,不得無故拖欠。

第七條社會保險和福利待遇

1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于住房公積金、年終獎、節(jié)日福利等。

第八條勞動保護和勞動條件

1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品。

2.甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查,并建立健康檔案。

第九條培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展

1.甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)。

2.甲方應(yīng)支持乙方的職業(yè)發(fā)展,提供晉升機會和職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)。

第十條保密和競業(yè)限制

1.乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負有保密義務(wù),不得泄露給第三方。

2.乙方在離職后__________年內(nèi),不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或自行開業(yè)。

第十一條違約責(zé)任

1.如甲方未按約定支付工資或提供勞動條件,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金或解除合同。

2.如乙方違反保密義務(wù)或競業(yè)限制,應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的損失。

第十二條爭議解決

雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成時,可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十三條協(xié)議的變更和解除

1.本協(xié)議的變更和解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認。

2.如遇不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法履行,雙方可協(xié)商解除本協(xié)議。

第十四條其他約定

1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

第十五條協(xié)議生效

本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(蓋章):_____________________

法定代表人(簽字):_________________

日期:_________________________

乙方(簽字):_____________________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論