二零二五年度綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員聘用合同模板4篇_第1頁(yè)
二零二五年度綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員聘用合同模板4篇_第2頁(yè)
二零二五年度綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員聘用合同模板4篇_第3頁(yè)
二零二五年度綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員聘用合同模板4篇_第4頁(yè)
二零二五年度綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員聘用合同模板4篇_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩63頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員聘用合同模板合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方:名稱:(甲方名稱)地址:(甲方地址)聯(lián)系人:(甲方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(甲方聯(lián)系電話)2.乙方:名稱:(乙方名稱)地址:(乙方地址)聯(lián)系人:(乙方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(乙方聯(lián)系電話)3.其他相關(guān)方:名稱:(相關(guān)方名稱)地址:(相關(guān)方地址)聯(lián)系人:(相關(guān)方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(相關(guān)方聯(lián)系電話)二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確甲方與乙方在2025年度內(nèi)關(guān)于綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員的聘用關(guān)系,保障商業(yè)廣場(chǎng)的正常運(yùn)營(yíng)秩序,維護(hù)商業(yè)廣場(chǎng)及入駐商戶、顧客的合法權(quán)益。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中所涉及的專業(yè)屬于安保行業(yè),包括但不限于巡邏、監(jiān)控、應(yīng)急處置、消防等。3.2關(guān)鍵詞解釋(1)綜合性商業(yè)廣場(chǎng):指集購(gòu)物、餐飲、娛樂、休閑等多功能于一體的商業(yè)綜合體。(2)安保人員:指甲方聘請(qǐng)的,負(fù)責(zé)綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保工作的專業(yè)人員。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)(1)甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供合格的安保人員。(2)甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的安保人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核。(3)甲方有權(quán)根據(jù)商業(yè)廣場(chǎng)運(yùn)營(yíng)情況,調(diào)整安保人員數(shù)量及崗位。(4)甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方報(bào)酬。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)(1)乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付報(bào)酬。(2)乙方應(yīng)按照甲方要求,提供合格的安保人員。(3)乙方應(yīng)對(duì)提供的安保人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核,確保其具備履行職責(zé)的能力。(4)乙方應(yīng)協(xié)助甲方維護(hù)商業(yè)廣場(chǎng)的正常運(yùn)營(yíng)秩序。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效,至2025年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為:(商業(yè)廣場(chǎng)名稱及地址)5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方要求,派遣安保人員至商業(yè)廣場(chǎng)履行安保職責(zé)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件(1)合同期限屆滿;(2)雙方協(xié)商一致解除合同;(3)因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行;(4)一方違約,另一方依法解除合同。6.3終止程序(1)一方提出終止合同,應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方;(2)雙方應(yīng)就合同終止事宜進(jìn)行協(xié)商,達(dá)成一致意見;(3)合同終止后,雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果(1)合同終止后,雙方應(yīng)按照約定支付剩余報(bào)酬;(2)雙方應(yīng)相互退還已交付的物品和資料;(3)雙方應(yīng)按照法律規(guī)定處理相關(guān)爭(zhēng)議。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成本合同中費(fèi)用構(gòu)成如下:(1)基本工資:根據(jù)乙方提供的安保人員數(shù)量及崗位,按照國(guó)家規(guī)定及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)確定。(2)加班費(fèi):根據(jù)乙方提供的安保人員加班情況,按照國(guó)家規(guī)定及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。(3)社會(huì)保險(xiǎn)及公積金:按照國(guó)家規(guī)定,甲方為乙方提供的安保人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。(4)其他費(fèi)用:包括但不限于服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、體檢費(fèi)等。7.2支付方式(1)基本工資及加班費(fèi):每月支付一次,具體支付日期為每月的(具體日期)。(2)社會(huì)保險(xiǎn)及公積金:按照國(guó)家規(guī)定及當(dāng)?shù)卣?,由甲方代扣代繳。7.3支付時(shí)間甲方應(yīng)在每月的(具體日期)前支付乙方當(dāng)月的基本工資及加班費(fèi)。7.4支付條款(1)甲方支付乙方費(fèi)用時(shí),應(yīng)提供正規(guī)發(fā)票或收據(jù)。(2)乙方應(yīng)在收到甲方支付的費(fèi)用后,及時(shí)核對(duì)并簽字確認(rèn)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約(1)甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付金額的(具體比例)。(2)甲方未按照合同約定提供安保人員的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為(具體金額)。8.2乙方違約(1)乙方未按照合同約定提供合格的安保人員的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為(具體金額)。(2)乙方在合同履行期間,擅自更換安保人員的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為(具體金額)。8.3賠償金額和方式(1)違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定,并在合同中明確。(2)違約金支付方式為現(xiàn)金支付或銀行轉(zhuǎn)賬。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等,均為保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后(具體年限)。9.3保密履行方式(1)雙方應(yīng)采取必要的保密措施,確保保密內(nèi)容的保密性。(2)未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2不可抗力事件(1)自然災(zāi)害:地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。(2)戰(zhàn)爭(zhēng):戰(zhàn)爭(zhēng)、軍事沖突等。(3)政府行為:政府政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)(1)發(fā)生不可抗力事件時(shí),雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。(2)雙方應(yīng)協(xié)商解決因不可抗力事件導(dǎo)致的合同履行問題。(3)因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行的,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例(1)自然災(zāi)害:地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。(2)戰(zhàn)爭(zhēng):戰(zhàn)爭(zhēng)、軍事沖突等。(3)政府行為:政府政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟,或向合同簽訂地仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形(1)合同主體變更;(2)合同內(nèi)容變更;(3)合同履行地點(diǎn)變更。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留(1)甲方保留對(duì)安保人員工作表現(xiàn)的監(jiān)督權(quán)。(2)甲方保留根據(jù)商業(yè)廣場(chǎng)運(yùn)營(yíng)需要調(diào)整安保人員崗位的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留(1)甲方保留在緊急情況下,對(duì)安保人員進(jìn)行臨時(shí)調(diào)動(dòng)和安排的權(quán)利。(2)甲方保留對(duì)違反合同規(guī)定的安保人員進(jìn)行處罰的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序合同的修改和補(bǔ)充,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.2修改和補(bǔ)充效力修改和補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)助,共同維護(hù)商業(yè)廣場(chǎng)的安全和秩序。15.2協(xié)作與配合方式(1)甲方應(yīng)提供必要的工作條件和資源,支持乙方履行職責(zé)。(2)乙方應(yīng)按照甲方的要求,配合完成相關(guān)工作。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議,任何一方不得以口頭或其他形式對(duì)本合同進(jìn)行修改。16.3增減條款未經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,任何一方不得增加或減少本合同中的條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方(蓋章):(簽字)(日期)乙方(蓋章):(簽字)(日期)甲方(蓋章):(簽字)(日期)乙方(蓋章):(簽字)(日期)見證人(蓋章):(簽字)(日期)附件及其他說明解釋一、附件列表:1.乙方提供的安保人員名單及個(gè)人信息2.安保人員培訓(xùn)記錄3.安保人員工作表現(xiàn)評(píng)估報(bào)告4.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明5.不可抗力事件證明文件6.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件7.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議8.其他雙方協(xié)商一致認(rèn)為需要作為附件的文件二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方違約:未按時(shí)支付乙方費(fèi)用的,認(rèn)定為甲方違約。未按照合同約定提供安保人員的,認(rèn)定為甲方違約。2.乙方違約:未按照合同約定提供合格的安保人員的,認(rèn)定為乙方違約。在合同履行期間,擅自更換安保人員的,認(rèn)定為乙方違約。三、法律名詞及解釋:1.不可抗力:指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。2.違約責(zé)任:指合同當(dāng)事人違反合同約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。3.保密條款:合同中關(guān)于保密內(nèi)容、保密期限和保密履行方式的規(guī)定。4.爭(zhēng)議解決:指合同當(dāng)事人之間因合同履行發(fā)生的爭(zhēng)議,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:安保人員工作表現(xiàn)不佳。解決辦法:甲方應(yīng)定期對(duì)安保人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核,對(duì)表現(xiàn)不佳的安保人員進(jìn)行調(diào)整或培訓(xùn)。2.問題:合同履行過程中發(fā)生不可抗力事件。解決辦法:雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,協(xié)商解決因不可抗力事件導(dǎo)致的合同履行問題。3.問題:合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議,協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟或向合同簽訂地仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。4.問題:合同修改和補(bǔ)充過程中意見不一致。解決辦法:雙方應(yīng)充分溝通,協(xié)商一致后以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.問題:合同履行過程中發(fā)生意外事故。解決辦法:雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定,妥善處理事故,確保雙方權(quán)益。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任第三方應(yīng)負(fù)責(zé)提供符合合同要求的安保人員。第三方應(yīng)對(duì)其提供的安保人員的行為負(fù)責(zé)。2.第三方權(quán)利第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付費(fèi)用。第三方有權(quán)根據(jù)合同要求,調(diào)整安保人員的派遣。3.第三方義務(wù)第三方應(yīng)確保安保人員的資質(zhì)和培訓(xùn)符合要求。第三方應(yīng)配合甲方進(jìn)行安保人員的考核和評(píng)估。4.第三方違約責(zé)任若第三方未能履行合同義務(wù),導(dǎo)致甲方權(quán)益受損,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo),以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款,同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利乙方有權(quán)要求甲方提供必要的安保設(shè)施和資源。乙方有權(quán)要求甲方對(duì)安保人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和提升。2.乙方利益條款乙方有權(quán)獲得合同約定的報(bào)酬。乙方有權(quán)獲得合同約定的福利待遇。3.甲方違約及限制條款甲方未按時(shí)支付報(bào)酬的,應(yīng)向乙方支付違約金。甲方擅自調(diào)整安保人員派遣的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。甲方限制乙方合理權(quán)益的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo),以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款,同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方法律名詞及解釋合同期限:指合同雙方約定的合同履行時(shí)間范圍。合同解除:指在合同履行過程中,因一方違約或雙方協(xié)商一致,終止合同關(guān)系的行為。2.甲方法律名詞及解釋甲方權(quán)利甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供合格的安保人員。甲方有權(quán)對(duì)安保人員進(jìn)行監(jiān)督和考核。甲方利益條款甲方有權(quán)獲得合同約定的安保服務(wù)。甲方有權(quán)獲得合同約定的其他利益。乙方違約及限制條款乙方未按照合同約定提供安保服務(wù)的,應(yīng)向甲方支付違約金。乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。乙方限制甲方合理權(quán)益的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。全文完。二零二五年度綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員聘用合同模板1合同目錄一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同適用范圍二、合同主體1.聘用單位基本信息2.被聘用人員基本信息三、合同期限1.合同起止時(shí)間2.合同續(xù)簽條件四、工作內(nèi)容與職責(zé)1.工作崗位2.工作職責(zé)3.工作范圍五、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間1.工作地點(diǎn)2.工作時(shí)間3.考勤制度六、薪資待遇1.基本工資2.獎(jiǎng)金及津貼3.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金七、勞動(dòng)保護(hù)與安全1.勞動(dòng)保護(hù)措施2.安全生產(chǎn)責(zé)任3.事故處理八、培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)計(jì)劃2.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃3.職稱評(píng)定九、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除或終止的程序十、違約責(zé)任1.聘用單位違約責(zé)任2.被聘用人員違約責(zé)任十一、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序十二、其他約定1.保密條款2.不可抗力條款3.法律適用十三、合同生效與變更1.合同生效條件2.合同變更程序3.合同終止條件十四、附件1.附件一:崗位職責(zé)說明書2.附件二:培訓(xùn)計(jì)劃3.附件三:保密協(xié)議合同編號(hào)2025一、合同概述1.合同背景本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),特制定本合同。2.合同目的本合同旨在規(guī)范聘用單位與被聘用人員之間的勞動(dòng)關(guān)系,保障雙方的合法權(quán)益。3.合同適用范圍本合同適用于二零二五年度綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員的聘用關(guān)系。二、合同主體1.聘用單位基本信息(1)單位名稱:________________(2)法定代表人:________________(3)住所地:________________(4)聯(lián)系電話:________________2.被聘用人員基本信息(1)姓名:________________(2)性別:________________(3)身份證號(hào)碼:________________(4)出生日期:________________(5)聯(lián)系電話:________________三、合同期限1.合同起止時(shí)間本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同續(xù)簽條件(1)合同期滿前一個(gè)月,雙方均可提出續(xù)簽意向。(2)續(xù)簽時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,簽訂新的勞動(dòng)合同。四、工作內(nèi)容與職責(zé)1.工作崗位被聘用人員擔(dān)任綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員。2.工作職責(zé)(1)負(fù)責(zé)商業(yè)廣場(chǎng)的巡邏、監(jiān)控、報(bào)警等工作。(2)維護(hù)商業(yè)廣場(chǎng)的正常秩序,保障顧客、商戶及員工的人身和財(cái)產(chǎn)安全。(3)協(xié)助處理突發(fā)事件,確保商業(yè)廣場(chǎng)的安全穩(wěn)定。3.工作范圍(1)負(fù)責(zé)商業(yè)廣場(chǎng)內(nèi)的安保工作。(2)負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行安全檢查、消防演練等工作。五、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間1.工作地點(diǎn)綜合性商業(yè)廣場(chǎng)。2.工作時(shí)間(1)實(shí)行每日工作八小時(shí),每周工作五天制度。(2)工作時(shí)間根據(jù)實(shí)際工作需要,由聘用單位安排。六、薪資待遇1.基本工資被聘用人員的基本工資為每月人民幣_(tái)___元。2.獎(jiǎng)金及津貼(1)根據(jù)工作表現(xiàn),聘用單位將給予一定的獎(jiǎng)金。(2)根據(jù)工作性質(zhì),聘用單位將發(fā)放相應(yīng)的津貼。3.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金聘用單位將為被聘用人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金,具體標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、勞動(dòng)保護(hù)與安全1.勞動(dòng)保護(hù)措施聘用單位將為被聘用人員提供必要的工作防護(hù)用品,確保工作環(huán)境安全。2.安全生產(chǎn)責(zé)任被聘用人員應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,防止事故發(fā)生。3.事故處理(1)發(fā)生事故時(shí),被聘用人員應(yīng)立即報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。(2)聘用單位將按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定,對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查處理。八、培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)計(jì)劃聘用單位將為被聘用人員提供必要的崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn),以提升其專業(yè)技能和工作能力。2.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃聘用單位將根據(jù)被聘用人員的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展意愿,為其制定相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。3.職稱評(píng)定被聘用人員有資格根據(jù)相關(guān)規(guī)定參加職稱評(píng)定,聘用單位將支持其評(píng)定工作。九、合同解除與終止1.合同解除條件(1)被聘用人員因個(gè)人原因提出解除合同。(2)聘用單位因被聘用人員嚴(yán)重違反合同規(guī)定而解除合同。(3)雙方協(xié)商一致解除合同。2.合同終止條件(1)合同期滿。(2)雙方達(dá)成一致,終止合同。3.合同解除或終止的程序(1)提出解除或終止合同的一方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。(2)合同解除或終止后,雙方應(yīng)結(jié)清所有費(fèi)用。十、違約責(zé)任1.聘用單位違約責(zé)任聘用單位未按合同約定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.被聘用人員違約責(zé)任被聘用人員未按合同約定履行職責(zé),或違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十一、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。3.爭(zhēng)議解決程序按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定執(zhí)行。十二、其他約定1.保密條款雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及在工作中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。2.不可抗力條款因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí),雙方互不承擔(dān)責(zé)任,但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。3.法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。十三、合同生效與變更1.合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.合同變更程序合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.合同終止條件合同期滿或雙方協(xié)商一致終止合同。十四、附件1.附件一:崗位職責(zé)說明書2.附件二:培訓(xùn)計(jì)劃3.附件三:保密協(xié)議被聘用人員(簽字):________________日期:____年____月____日聘用單位(蓋章):________________日期:____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方主導(dǎo)下的工作分配與調(diào)整(1)條款內(nèi)容:甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整被聘用人員的工作崗位和工作內(nèi)容。(2)說明:此條款確保甲方能夠根據(jù)商業(yè)廣場(chǎng)運(yùn)營(yíng)情況靈活調(diào)整安保人員配置。2.甲方主導(dǎo)下的培訓(xùn)與發(fā)展(1)條款內(nèi)容:甲方負(fù)責(zé)組織被聘用人員的崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn),并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。(2)說明:此條款確保甲方對(duì)被聘用人員的專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平負(fù)責(zé)。3.甲方主導(dǎo)下的薪酬調(diào)整(1)條款內(nèi)容:甲方根據(jù)市場(chǎng)行情和被聘用人員的工作表現(xiàn),有權(quán)對(duì)薪酬進(jìn)行年度調(diào)整。(2)說明:此條款賦予甲方調(diào)整薪酬的權(quán)力,以適應(yīng)市場(chǎng)變化和員工表現(xiàn)。4.甲方主導(dǎo)下的績(jī)效考核(1)條款內(nèi)容:甲方將制定績(jī)效考核制度,對(duì)被聘用人員的工作進(jìn)行定期考核。(2)說明:此條款確保甲方對(duì)被聘用人員的工作表現(xiàn)有明確的標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)。5.甲方主導(dǎo)下的合同續(xù)簽與終止(1)條款內(nèi)容:甲方有權(quán)根據(jù)被聘用人員的工作表現(xiàn)和公司需求決定是否續(xù)簽合同。(2)說明:此條款賦予甲方在合同續(xù)簽和終止方面的主導(dǎo)權(quán)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方主導(dǎo)下的個(gè)人發(fā)展計(jì)劃(1)條款內(nèi)容:被聘用人員有權(quán)根據(jù)自身情況制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃,并與甲方協(xié)商實(shí)施。(2)說明:此條款鼓勵(lì)被聘用人員主動(dòng)參與個(gè)人職業(yè)發(fā)展,提升自身能力。2.乙方主導(dǎo)下的工作時(shí)間和休息安排(1)條款內(nèi)容:被聘用人員有權(quán)與甲方協(xié)商確定合理的工作時(shí)間和休息日。(2)說明:此條款保障被聘用人員的合法權(quán)益,確保其工作與生活平衡。3.乙方主導(dǎo)下的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理(1)條款內(nèi)容:被聘用人員有權(quán)選擇通過勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁或訴訟等方式解決勞動(dòng)爭(zhēng)議。(2)說明:此條款賦予被聘用人員在勞動(dòng)爭(zhēng)議處理中的自主權(quán)。4.乙方主導(dǎo)下的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇(1)條款內(nèi)容:被聘用人員有權(quán)了解和監(jiān)督甲方為其繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和提供的相關(guān)福利待遇。(2)說明:此條款確保被聘用人員對(duì)自身權(quán)益有充分了解,維護(hù)自身合法權(quán)益。5.乙方主導(dǎo)下的合同解除與賠償(1)條款內(nèi)容:被聘用人員在符合法定條件的情況下,有權(quán)解除合同并要求甲方支付賠償。(2)說明:此條款保障被聘用人員在合同解除時(shí)的權(quán)益,確保其獲得合理賠償。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.第三方中介的介入與職責(zé)(1)條款內(nèi)容:本合同中涉及第三方中介的,中介的介入和職責(zé)需在合同中明確。(2)說明:此條款確保第三方中介在合同中的角色和責(zé)任清晰明確。2.第三方中介的傭金支付(1)條款內(nèi)容:甲方同意按照約定支付第三方中介的傭金,并明確支付方式和時(shí)間。(2)說明:此條款保障第三方中介的權(quán)益,確保其提供服務(wù)的報(bào)酬得到保障。3.第三方中介的保密義務(wù)(1)條款內(nèi)容:第三方中介對(duì)本合同內(nèi)容以及工作中獲取的信息負(fù)有保密義務(wù)。(2)說明:此條款確保第三方中介在合同執(zhí)行過程中的保密責(zé)任。4.第三方中介的違約責(zé)任(1)條款內(nèi)容:第三方中介如有違約行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。(2)說明:此條款確保第三方中介在合同執(zhí)行過程中遵守合同約定,避免違約行為。5.第三方中介的合同解除與終止(1)條款內(nèi)容:在特定情況下,雙方可協(xié)商一致解除與第三方中介的合同關(guān)系。(2)說明:此條款為雙方在第三方中介服務(wù)過程中可能出現(xiàn)的合同解除和終止提供法律依據(jù)。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表:1.附件一:崗位職責(zé)說明書2.附件二:培訓(xùn)計(jì)劃3.附件三:保密協(xié)議4.附件四:第三方中介服務(wù)協(xié)議(如有)5.附件五:績(jī)效考核制度6.附件六:勞動(dòng)爭(zhēng)議處理規(guī)則二、違約行為及認(rèn)定:1.違約行為:甲方違約:未按時(shí)支付工資、未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)、未履行培訓(xùn)義務(wù)等。乙方違約:未履行工作職責(zé)、違反保密協(xié)議、擅自離職等。第三方中介違約:泄露保密信息、未按約定提供服務(wù)、未履行傭金支付義務(wù)等。2.違約行為認(rèn)定:甲方違約:根據(jù)合同約定和法律法規(guī),由乙方提出書面違約通知,甲方在接到通知后未在規(guī)定期限內(nèi)糾正的,視為違約。乙方違約:根據(jù)合同約定和法律法規(guī),由甲方提出書面違約通知,乙方在接到通知后未在規(guī)定期限內(nèi)糾正的,視為違約。第三方中介違約:根據(jù)合同約定和法律法規(guī),由合同雙方或受侵害方提出書面違約通知,第三方中介在接到通知后未在規(guī)定期限內(nèi)糾正的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)爭(zhēng)議:指勞動(dòng)者與用人單位之間因履行勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議。3.勞動(dòng)仲裁:指勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議進(jìn)行調(diào)解或裁決的活動(dòng)。4.不可抗力:指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。5.保密協(xié)議:指雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議,約定雙方對(duì)特定信息負(fù)有保密義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:被聘用人員工作表現(xiàn)不佳。解決辦法:實(shí)施績(jī)效考核制度,對(duì)被聘用人員進(jìn)行定期評(píng)估,并提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。2.問題:合同解除后,甲方未支付賠償。解決辦法:根據(jù)合同約定和法律法規(guī),甲方應(yīng)在合同解除后支付乙方相應(yīng)的賠償。3.問題:第三方中介泄露保密信息。解決辦法:與第三方中介重新簽訂保密協(xié)議,并追究其法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員聘用。2.勞動(dòng)合同簽訂與履行。3.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決。4.第三方中介服務(wù)合同管理。5.勞動(dòng)法律法規(guī)遵守。全文完。二零二五年度綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員聘用合同模板2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1聘用方名稱、地址、法定代表人1.2被聘用方姓名、身份證號(hào)碼、住址2.聘用性質(zhì)及崗位2.1聘用性質(zhì)2.2崗位職責(zé)3.聘用期限3.1起止時(shí)間3.2合同續(xù)簽4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.4其他福利待遇6.工作條件及安全6.1工作條件6.2安全生產(chǎn)7.違約責(zé)任7.1聘用方違約責(zé)任7.2被聘用方違約責(zé)任8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.解除合同9.1合同解除條件9.2解除程序10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力12.2合同附件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)14.合同附件清單14.1附件一:崗位說明書14.2附件二:工資表14.3附件三:社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表14.4附件四:保密協(xié)議第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1聘用方名稱:商業(yè)廣場(chǎng)管理1.2聘用方地址:市區(qū)路號(hào)1.3聘用方法定代表人:1.4被聘用方姓名:1.5被聘用方身份證號(hào)碼:056781.6被聘用方住址:市區(qū)路號(hào)2.聘用性質(zhì)及崗位2.1聘用性質(zhì):全職2.2崗位職責(zé):2.2.1維護(hù)商業(yè)廣場(chǎng)內(nèi)公共秩序,保障顧客和員工的生命財(cái)產(chǎn)安全;2.2.2監(jiān)督商業(yè)廣場(chǎng)內(nèi)的消防安全,發(fā)現(xiàn)火險(xiǎn)隱患及時(shí)報(bào)告并采取相應(yīng)措施;2.2.3負(fù)責(zé)商業(yè)廣場(chǎng)的出入管理,確保人員、車輛的安全有序通行;2.2.4協(xié)助處理商業(yè)廣場(chǎng)內(nèi)的突發(fā)事件,維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序;2.2.5完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。3.聘用期限3.1起止時(shí)間:自2025年1月1日起至2025年12月31日止3.2合同續(xù)簽:聘用期滿前一個(gè)月,雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽。4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間:實(shí)行八小時(shí)工作制,每日工作時(shí)間為8小時(shí),每周工作時(shí)間為40小時(shí);4.2休息休假:每月享有4天休息日,國(guó)家法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。5.工資及福利待遇5.1基本工資:每月人民幣元;5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼:5.2.1考勤獎(jiǎng)金:每月根據(jù)出勤情況發(fā)放;5.2.2夜班補(bǔ)貼:夜間工作按國(guó)家規(guī)定發(fā)放;5.2.3高溫補(bǔ)貼:夏季高溫期間按國(guó)家規(guī)定發(fā)放;5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金:按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定繳納;5.4其他福利待遇:5.4.1帶薪年假:根據(jù)國(guó)家規(guī)定執(zhí)行;5.4.2健康體檢:每年免費(fèi)進(jìn)行一次健康體檢;5.4.3工作服裝:提供統(tǒng)一的工作服裝。6.工作條件及安全6.1工作條件:6.1.1聘用方為被聘用方提供必要的工作場(chǎng)所、設(shè)備、工具等;6.1.2聘用方應(yīng)保障被聘用方在工作過程中的安全;6.2安全生產(chǎn):6.2.1被聘用方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn);6.2.2被聘用方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,確保自身和他人的安全。7.違約責(zé)任7.1聘用方違約責(zé)任:7.1.1未按時(shí)足額支付工資的,應(yīng)按中國(guó)人民銀行同期貸款利率支付違約金;7.1.2未提供必要工作條件的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;7.2被聘用方違約責(zé)任:7.2.1未經(jīng)聘用方同意,擅自離職的,應(yīng)賠償聘用方一定數(shù)額的違約金;7.2.2在工作中造成他人人身或財(cái)產(chǎn)損害的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.保密條款8.1保密內(nèi)容:8.1.1商業(yè)廣場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)狀況、客戶信息、供應(yīng)商信息等商業(yè)秘密;8.1.2被聘用方在履行職責(zé)過程中知悉的其他保密信息;8.2保密期限:自合同終止之日起計(jì)算,保密期限為五年。9.解除合同9.1合同解除條件:9.1.1被聘用方嚴(yán)重違反合同約定的;9.1.2聘用方因商業(yè)廣場(chǎng)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整安保人員配置的;9.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的;9.2解除程序:9.2.1雙方協(xié)商一致解除合同的,應(yīng)簽訂書面協(xié)議;9.2.2一方提出解除合同,另一方同意的,應(yīng)簽訂書面協(xié)議;9.2.3因不可抗力解除合同的,應(yīng)提供相關(guān)證明文件。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議,協(xié)商不成的,提交合同約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu);10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):市區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。11.合同生效及終止11.1合同生效條件:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效;11.2合同終止條件:11.2.1合同約定的期限屆滿;11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同;11.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行;11.2.4其他法定合同終止情形。12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力:因地震、洪水、火災(zāi)等不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí),雙方互不承擔(dān)責(zé)任;12.2合同附件:本合同附件包括但不限于崗位說明書、工資表、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表、保密協(xié)議等。13.合同簽署13.1簽署日期:____年____月____日13.2簽署地點(diǎn):____市____區(qū)____路____號(hào)14.合同附件清單14.1附件一:崗位說明書14.2附件二:工資表14.3附件三:社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表14.4附件四:保密協(xié)議第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義:在本合同中,“第三方”指任何非合同雙方的個(gè)人、企業(yè)或其他組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢公司、保險(xiǎn)公司等。15.2第三方介入范圍:15.2.1第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同雙方的權(quán)益,或?yàn)楹贤男刑峁I(yè)服務(wù)。15.2.2第三方介入的具體事項(xiàng)包括但不限于:招聘中介、背景調(diào)查、培訓(xùn)服務(wù)、安全評(píng)估、保險(xiǎn)服務(wù)等。15.3第三方責(zé)任限額:15.3.1第三方在提供專業(yè)服務(wù)時(shí),其責(zé)任限額應(yīng)明確約定,具體如下:15.3.1.1第三方提供的服務(wù)如存在瑕疵或錯(cuò)誤,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,但責(zé)任限額不超過合同總金額的5%;15.3.1.2第三方在提供服務(wù)過程中造成合同雙方或他人人身或財(cái)產(chǎn)損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,但責(zé)任限額不超過其收取服務(wù)費(fèi)用的兩倍;15.3.1.3第三方因故意或重大過失造成合同雙方或他人人身或財(cái)產(chǎn)損失的,應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。15.4第三方權(quán)利:15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用;15.4.2第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的信息和協(xié)助,以確保其能夠正常履行服務(wù)義務(wù)。15.5第三方義務(wù):15.5.1第三方應(yīng)按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務(wù);15.5.2第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方;15.5.3第三方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)。16.甲乙方增加條款16.1甲方的額外條款:16.1.1在第三方介入的情況下,甲方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件,以保障合同履行的質(zhì)量和安全;16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù);16.1.3甲方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作,確保其按照合同約定提供服務(wù)。16.2乙方的額外條款:16.2.1在第三方介入的情況下,乙方應(yīng)積極配合第三方的調(diào)查、評(píng)估等工作;16.2.2乙方應(yīng)按照合同約定向第三方提供必要的信息和協(xié)助;16.2.3乙方有權(quán)要求第三方對(duì)其提供的服務(wù)進(jìn)行解釋和說明。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的關(guān)系:17.1.1第三方與甲方之間是服務(wù)合同關(guān)系,甲方是服務(wù)購(gòu)買方;17.1.2第三方應(yīng)按照服務(wù)合同的約定,向甲方提供服務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2第三方與乙方的關(guān)系:17.2.1第三方與乙方之間是合同履行過程中的輔助關(guān)系,乙方是合同主體;17.2.2第三方應(yīng)協(xié)助乙方履行合同,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.3第三方與合同雙方的關(guān)系:17.3.1第三方與合同雙方之間是獨(dú)立的第三方關(guān)系,不參與合同雙方的權(quán)利和義務(wù);17.3.2第三方應(yīng)保持中立,不得偏袒任何一方。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:崗位說明書詳細(xì)要求:包括崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作條件、工作權(quán)限等。說明:崗位說明書是明確安保人員工作內(nèi)容和要求的重要文件,應(yīng)詳細(xì)列出所有工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二:工資表詳細(xì)要求:包括工資構(gòu)成、工資支付時(shí)間、工資支付方式、獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)等。說明:工資表是明確安保人員工資待遇的依據(jù),應(yīng)詳細(xì)列出所有工資構(gòu)成和支付細(xì)節(jié)。3.附件三:社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表詳細(xì)要求:包括社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的繳納比例、繳納基數(shù)、繳納時(shí)間、繳納方式等。說明:社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表是明確雙方社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納責(zé)任的文件,應(yīng)詳細(xì)列出所有繳納細(xì)節(jié)。4.附件四:保密協(xié)議詳細(xì)要求:包括保密內(nèi)容、保密期限、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。說明:保密協(xié)議是明確雙方保密責(zé)任的文件,應(yīng)詳細(xì)列出所有保密內(nèi)容和違約責(zé)任。5.附件五:第三方服務(wù)合同詳細(xì)要求:包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、違約責(zé)任等。說明:第三方服務(wù)合同是明確第三方服務(wù)提供方責(zé)任和權(quán)利的文件,應(yīng)詳細(xì)列出所有服務(wù)細(xì)節(jié)和責(zé)任。6.附件六:背景調(diào)查報(bào)告詳細(xì)要求:包括被聘用方的個(gè)人背景、教育背景、工作經(jīng)歷、信用記錄等。說明:背景調(diào)查報(bào)告是用于評(píng)估被聘用方背景和能力的文件,應(yīng)詳細(xì)列出所有調(diào)查內(nèi)容和結(jié)論。7.附件七:培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求:包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)人員、培訓(xùn)效果等。說明:培訓(xùn)記錄是用于記錄安保人員培訓(xùn)情況的文件,應(yīng)詳細(xì)列出所有培訓(xùn)細(xì)節(jié)和效果。8.附件八:安全評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求:包括安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、安全措施、安全責(zé)任等。說明:安全評(píng)估報(bào)告是用于評(píng)估商業(yè)廣場(chǎng)安全狀況的文件,應(yīng)詳細(xì)列出所有評(píng)估內(nèi)容和措施。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲方違約行為:未按時(shí)足額支付工資;未提供必要的工作條件;未履行合同約定的保密義務(wù);乙方違約行為:未按時(shí)履行崗位職責(zé);未經(jīng)甲方同意擅自離職;泄露商業(yè)秘密;第三方違約行為:未按合同約定提供服務(wù);服務(wù)存在重大瑕疵或錯(cuò)誤;泄露合同雙方商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方違約責(zé)任:未按時(shí)足額支付工資的,應(yīng)按中國(guó)人民銀行同期貸款利率支付違約金;未提供必要工作條件的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;乙方違約責(zé)任:未經(jīng)甲方同意擅自離職的,應(yīng)賠償甲方一定數(shù)額的違約金;在工作中造成他人人身或財(cái)產(chǎn)損害的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;第三方違約責(zé)任:第三方提供的服務(wù)如存在瑕疵或錯(cuò)誤,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,但責(zé)任限額不超過合同總金額的5%;第三方在提供服務(wù)過程中造成合同雙方或他人人身或財(cái)產(chǎn)損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,但責(zé)任限額不超過其收取服務(wù)費(fèi)用的兩倍;第三方因故意或重大過失造成合同雙方或他人人身或財(cái)產(chǎn)損失的,應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。示例說明:甲方未按時(shí)支付工資,乙方提出違約,甲方應(yīng)按中國(guó)人民銀行同期貸款利率支付違約金;乙方在工作中造成他人人身傷害,甲方提出違約,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;第三方在提供安全評(píng)估服務(wù)時(shí)發(fā)現(xiàn)重大安全隱患未及時(shí)報(bào)告,甲方提出違約,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。全文完。二零二五年度綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員聘用合同模板3本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同雙方基本信息1.2合同目的和范圍1.3合同期限2.聘用人員基本條件2.1年齡要求2.2身體健康要求2.3技能和經(jīng)驗(yàn)要求3.聘用人員職責(zé)3.1工作職責(zé)概述3.2日常巡邏與安保3.3事件處理與報(bào)告3.4資產(chǎn)保護(hù)與維護(hù)4.工作時(shí)間和休息4.1工作時(shí)間安排4.2休息日與節(jié)假日安排4.3加班規(guī)定及補(bǔ)償5.工資和福利5.1基本工資標(biāo)準(zhǔn)5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3社會(huì)保險(xiǎn)和公積金5.4福利待遇6.津貼和補(bǔ)貼6.1工作地點(diǎn)津貼6.2節(jié)假日值班補(bǔ)貼6.3高溫、高空等特殊工作條件補(bǔ)貼7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1基本培訓(xùn)內(nèi)容7.2定期考核與晉升7.3培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)與實(shí)施8.紀(jì)律與考核8.1紀(jì)律要求8.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法8.3考核結(jié)果與處理9.違約責(zé)任9.1聘用方違約責(zé)任9.2被聘用方違約責(zé)任9.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除和終止的程序11.保密條款11.1保密范圍11.2保密期限11.3違反保密義務(wù)的責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.其他約定13.1不可抗力13.2合同生效與變更13.3合同附件14.合同簽訂與生效14.1合同簽訂程序14.2合同生效時(shí)間14.3合同份數(shù)與保管第一部分:合同如下:1.合同概述1.1合同雙方基本信息地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:____________________地址:____________________聯(lián)系電話:____________________1.2合同目的和范圍1.2.1甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任綜合性商業(yè)廣場(chǎng)安保人員,負(fù)責(zé)商業(yè)廣場(chǎng)的安保工作。1.2.2本合同適用于乙方在甲方指定的商業(yè)廣場(chǎng)內(nèi)從事的安保工作。1.3合同期限1.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,期限為一年。1.3.2合同期滿前一個(gè)月,雙方應(yīng)協(xié)商續(xù)簽或解除合同。2.聘用人員基本條件2.1年齡要求2.1.1乙方須年滿18周歲,不超過55周歲。2.2身體健康要求2.2.1乙方須通過甲方指定的體檢,具備從事安保工作的身體條件。2.3技能和經(jīng)驗(yàn)要求2.3.1乙方須具備一定的安保知識(shí)和技能,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3.聘用人員職責(zé)3.1工作職責(zé)概述3.1.1乙方負(fù)責(zé)商業(yè)廣場(chǎng)內(nèi)的巡邏、監(jiān)控、報(bào)警處理等工作。3.1.2乙方負(fù)責(zé)維護(hù)商業(yè)廣場(chǎng)的治安秩序,保障顧客、商戶和員工的人身、財(cái)產(chǎn)安全。3.2日常巡邏與安保3.2.1乙方須按照甲方要求,在商業(yè)廣場(chǎng)內(nèi)進(jìn)行巡邏,確保安全。3.2.2乙方須熟悉商業(yè)廣場(chǎng)的消防設(shè)施和緊急疏散路線。3.3事件處理與報(bào)告3.3.1乙方在發(fā)現(xiàn)可疑人員或事件時(shí),應(yīng)立即采取措施進(jìn)行處理,并及時(shí)向甲方報(bào)告。3.3.2乙方在處理事件過程中,應(yīng)遵守法律法規(guī),確保自身安全。3.4資產(chǎn)保護(hù)與維護(hù)3.4.1乙方負(fù)責(zé)保護(hù)商業(yè)廣場(chǎng)內(nèi)的公共財(cái)產(chǎn),防止損壞和盜竊。3.4.2乙方負(fù)責(zé)維護(hù)商業(yè)廣場(chǎng)的環(huán)境衛(wèi)生,保持設(shè)施完好。4.工作時(shí)間和休息4.1工作時(shí)間安排4.1.1乙方工作時(shí)間為每日8小時(shí),每周40小時(shí)。4.1.2甲方可根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整乙方的工作時(shí)間。4.2休息日與節(jié)假日安排4.2.1乙方每周休息一天,休息日由甲方統(tǒng)一安排。4.2.2法定節(jié)假日,乙方享有帶薪休假。4.3加班規(guī)定及補(bǔ)償4.3.1乙方加班需經(jīng)甲方同意,加班工資按法定標(biāo)準(zhǔn)支付。5.工資和福利5.1基本工資標(biāo)準(zhǔn)5.1.1乙方基本工資為人民幣_(tái)___元/月。5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.2.1乙方年終獎(jiǎng)金按基本工資的____%發(fā)放。5.2.2乙方享有國(guó)家法定補(bǔ)貼,包括交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。5.3社會(huì)保險(xiǎn)和公積金5.3.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.4福利待遇5.4.1乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等福利待遇。6.津貼和補(bǔ)貼6.1工作地點(diǎn)津貼6.1.1乙方在商業(yè)廣場(chǎng)工作,享有工作地點(diǎn)津貼,標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月。6.2節(jié)假日值班補(bǔ)貼6.2.1乙方在法定節(jié)假日值班,享有節(jié)假日值班補(bǔ)貼,標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/天。6.3高溫、高空等特殊工作條件補(bǔ)貼6.3.1乙方在高空、高溫等特殊工作條件下工作,享有相應(yīng)的特殊工作條件補(bǔ)貼。8.紀(jì)律與考核8.1紀(jì)律要求8.1.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。8.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法8.2.1甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作效率、工作質(zhì)量等。8.2.2考核方法包括現(xiàn)場(chǎng)檢查、工作日志審查、同事評(píng)價(jià)等。8.3考核結(jié)果與處理8.3.1考核結(jié)果將作為乙方晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。8.3.2對(duì)考核不合格的乙方,甲方將進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位。9.違約責(zé)任9.1聘用方違約責(zé)任9.1.1甲方未按時(shí)支付乙方工資,應(yīng)按中國(guó)人民銀行同期貸款利率支付違約金。9.1.2甲方未提供乙方應(yīng)得的福利待遇,應(yīng)予以補(bǔ)足。9.2被聘用方違約責(zé)任9.2.1乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職,應(yīng)賠償甲方因招聘、培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用。9.2.2乙方在工作中造成甲方財(cái)產(chǎn)損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)9.3.1違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致,可以解除合同。10.1.2乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)工作,經(jīng)甲方同意,可以解除合同。10.1.3乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除合同。10.2合同終止條件10.2.1合同期滿,合同自然終止。10.2.2甲方因商業(yè)廣場(chǎng)停業(yè)或轉(zhuǎn)產(chǎn),導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行,可以終止合同。10.3合同解除和終止的程序10.3.1雙方解除或終止合同,應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方。10.3.2合同解除或終止后,雙方應(yīng)結(jié)清工資、福利待遇等。11.保密條款11.1保密范圍11.1.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,包括但不限于商業(yè)廣場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)信息、客戶信息等。11.2保密期限11.2.1本合同終止后,乙方仍應(yīng)遵守保密義務(wù),保密期限為____年。11.3違反保密義務(wù)的責(zé)任11.3.1乙方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議。12.1.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1雙方可約定爭(zhēng)議解決的仲裁機(jī)構(gòu)。12.3爭(zhēng)議解決程序12.3.1爭(zhēng)議解決程序按照所選爭(zhēng)議解決方式的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。13.其他約定13.1不可抗力13.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.2合同生效與變更13.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2.2合同的任何變更,必須以書面形式經(jīng)雙方同意。13.3合同附件13.3.1本合同附件包括但不限于:體檢報(bào)告、培訓(xùn)記錄等。14.合同簽訂與生效14.1合同簽訂程序14.1.1雙方代表在合同上簽字蓋章后,合同生效。14.1.2合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。14.2合同生效時(shí)間14.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同份數(shù)與保管14.3.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方,是指中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持供應(yīng)商或其他任何在合同履行過程中提供輔助服務(wù)或?qū)I(yè)服務(wù)的獨(dú)立實(shí)體。15.2第三方介入條件15.2.1甲方在合同履行過程中,如需第三方介入,應(yīng)提前____天以書面形式通知乙方,并說明介入的原因、目的和預(yù)期效果。15.2.2乙方有權(quán)在收到通知后____天內(nèi),對(duì)第三方介入提出異議,如無(wú)異議,則視為接受。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1第三方責(zé)任16.1.1第三方在合同履行過程中,應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定,對(duì)其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.1.2第三方因自身

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論