2024施工工人安全生產責任勞動合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024施工工人安全生產責任勞動合同范本本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立日期與生效日期2.工作內容與要求2.1工作性質與崗位2.2工作地點與工作時間2.3工作內容與職責2.4工作要求與標準3.工資待遇3.1基本工資3.2獎金與補貼3.3工資支付方式與時間3.4工資調整機制4.工作條件與保障4.1工作環(huán)境與安全4.2勞動保護用品與設施4.3休息與休假4.4健康檢查與職業(yè)病防治5.保險與福利5.1社會保險5.2住房公積金5.3其他福利待遇6.違約責任6.1違約情形6.2違約責任承擔6.3違約金與賠償7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3解除與終止程序9.合同續(xù)簽與變更9.1合同續(xù)簽條件9.2合同變更程序9.3變更內容與生效10.其他事項10.1保密條款10.2通知與送達10.3合同附件11.合同份數與生效11.1合同份數11.2合同生效12.合同解釋與適用12.1合同解釋12.2合同適用法律13.合同附件13.1附件一：工作職責說明書13.2附件二：工資支付明細表13.3附件三：社會保險繳納明細表13.4附件四：勞動保護用品發(fā)放明細表14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位名稱）：________________________法定代表人（或負責人）：________________________地址：________________________聯(lián)系電話：________________________乙方（勞動者姓名）：________________________身份證號碼：________________________地址：________________________聯(lián)系電話：________________________1.2合同訂立日期與生效日期本合同于____年__月__日訂立，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.工作內容與要求2.1工作性質與崗位乙方同意在甲方處擔任________________________崗位，從事________________________工作。2.2工作地點與工作時間乙方工作地點為：________________________乙方工作時間：________________________2.3工作內容與職責1.嚴格遵守甲方規(guī)章制度，確保工作安全；2.按時完成工作任務，保證工作質量；3.配合甲方進行相關工作安排；4.遵守職業(yè)道德，維護甲方形象。2.4工作要求與標準乙方應按照甲方規(guī)定的工作要求與標準，完成各項工作任務。3.工資待遇3.1基本工資乙方基本工資為人民幣____元/月。3.2獎金與補貼甲方將根據乙方工作表現和公司實際情況，給予乙方相應的獎金與補貼。3.3工資支付方式與時間甲方每月____日支付乙方上月工資。3.4工資調整機制甲方將根據國家政策、市場行情和公司發(fā)展情況，適時調整乙方工資。4.工作條件與保障4.1工作環(huán)境與安全甲方將確保乙方工作環(huán)境安全、舒適，并提供必要的安全防護措施。4.2勞動保護用品與設施甲方將為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品與設施。4.3休息與休假乙方享有國家規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日及年休假。4.4健康檢查與職業(yè)病防治甲方將定期組織乙方進行健康檢查，并做好職業(yè)病防治工作。5.保險與福利5.1社會保險甲方將為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2住房公積金甲方將為乙方繳納住房公積金。5.3其他福利待遇甲方將根據公司實際情況，為乙方提供其他福利待遇。6.違約責任6.1違約情形1.乙方未按照合同約定完成工作任務；2.甲方未按照合同約定支付工資；3.雙方違反合同約定的其他行為。6.2違約責任承擔1.支付違約金；2.恢復或賠償因違約行為造成的損失；3.承擔法律規(guī)定的其他責任。7.爭議解決7.1爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。7.2爭議解決機構雙方同意將勞動爭議提交至________________________勞動爭議仲裁委員會仲裁。7.3爭議解決程序1.雙方協(xié)商解決；2.協(xié)商不成，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；3.仲裁委員會作出裁決后，任何一方不服裁決的，可以自收到裁決書之日起__日內向人民法院提起訴訟。7.4爭議解決地點爭議解決地點為：________________________。8.合同解除與終止8.1合同解除條件1.乙方提出書面解除合同，并經甲方同意；2.乙方因故無法履行合同，經甲方確認；3.甲方未履行合同約定，乙方提出解除；4.出現法律、法規(guī)規(guī)定或合同約定可以解除合同的其他情形。8.2合同終止條件1.合同期限屆滿，雙方均未提出續(xù)簽；2.乙方退休、死亡或喪失勞動能力；3.合同約定的終止條件成就；4.出現法律、法規(guī)規(guī)定或合同約定可以終止合同的其他情形。8.3解除與終止程序1.雙方協(xié)商一致解除或終止合同時，應簽訂書面協(xié)議；2.因法定事由解除或終止合同時，甲方應提前通知乙方；3.乙方解除或終止合同時，應提前通知甲方，并辦理相關手續(xù)。9.合同續(xù)簽與變更9.1合同續(xù)簽條件雙方在合同到期前，如需續(xù)簽合同，應協(xié)商一致，并簽訂新的勞動合同。9.2合同變更程序1.雙方協(xié)商一致變更合同時，應簽訂書面協(xié)議；2.變更內容應明確，并經雙方簽字（或蓋章）確認；3.變更內容自協(xié)議簽訂之日起生效。9.3變更內容與生效變更后的合同內容應與本合同具有同等法律效力。10.其他事項10.1保密條款1.乙方在履行職務過程中知悉的甲方商業(yè)秘密，負有保密義務；2.保密期限自合同終止之日起____年。10.2通知與送達1.任何一方發(fā)出的通知，應以書面形式進行；2.通知送達地址為合同中約定的地址；3.通知自送達之日起生效。10.3合同附件1.工作職責說明書；2.工資支付明細表；3.社會保險繳納明細表；4.勞動保護用品發(fā)放明細表。11.合同份數與生效11.1合同份數本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份。11.2合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.合同解釋與適用12.1合同解釋本合同的解釋以中文文本為準。12.2合同適用法律本合同的訂立、效力、解釋、履行、變更、解除或終止以及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。13.合同附件13.1附件一：工作職責說明書13.2附件二：工資支付明細表13.3附件三：社會保險繳納明細表13.4附件四：勞動保護用品發(fā)放明細表14.合同簽署與生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，因合同履行需要而介入合同關系中的個人、法人或其他組織。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助合同履行，提高合同履行效率，確保合同目的的實現。15.3第三方介入方式第三方介入方式包括但不限于中介服務、技術支持、物資供應、金融服務等。16.第三方責任限額16.1第三方責任界定第三方在合同履行過程中，因自身原因導致合同無法履行或造成損失的，應承擔相應的責任。16.2第三方責任限額1.第三方的責任限額應根據其提供的服務內容、風險程度和合同約定確定；2.第三方責任限額不得超過甲方因第三方原因遭受的直接經濟損失。17.第三方責任承擔17.1第三方違約責任第三方違約時，甲方有權要求第三方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。17.2第三方責任免除1.如第三方因不可抗力導致合同無法履行，不負違約責任；2.第三方在履行合同過程中，因甲方原因導致合同無法履行，不負違約責任。18.第三方權利義務18.1第三方權利1.第三方有權要求甲方按照合同約定支付服務費用；2.第三方有權要求甲方提供必要的協(xié)助和便利。18.2第三方義務1.第三方應按照合同約定履行服務義務；2.第三方應確保其提供的服務符合國家規(guī)定和行業(yè)標準；3.第三方應保守甲方的商業(yè)秘密。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責任劃分1.甲方對乙方的管理責任由甲方自行承擔；2.第三方對自身提供的服務承擔責任；3.乙方對自身的工作質量承擔責任。19.2權利劃分1.甲方對合同享有簽訂、變更、解除和終止的權利；2.第三方對自身提供的服務的權利由合同約定；3.乙方對自身的工作成果享有權利。20.第三方介入合同附件20.1附件一：第三方服務協(xié)議20.2附件二：第三方責任保險合同20.3附件三：第三方信用評估報告21.第三方介入合同生效21.1生效條件本合同附件一、附件二、附件三自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。21.2生效日期本合同附件自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，與本合同具有同等法律效力。22.第三方介入合同解釋與適用22.1解釋本合同附件的解釋以中文文本為準。22.2適用法律本合同附件的訂立、效力、解釋、履行、變更、解除或終止以及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責說明書詳細要求：列出乙方的工作職責、工作標準、工作流程及工作權限。附件說明：工作職責說明書是乙方履行合同的重要依據，應由甲方制定并簽字確認。2.附件二：工資支付明細表詳細要求：包括乙方的基本工資、獎金、補貼、加班費等各項工資明細。附件說明：工資支付明細表是乙方領取工資的依據，應由甲方財務部門制定并簽字確認。3.附件三：社會保險繳納明細表詳細要求：列出乙方應繳納的各項社會保險費用及甲方代繳的比例。附件說明：社會保險繳納明細表是乙方享受社會保險待遇的依據，應由甲方人力資源部門制定并簽字確認。4.附件四：勞動保護用品發(fā)放明細表詳細要求：列出乙方應領取的勞動保護用品種類、數量及使用要求。附件說明：勞動保護用品發(fā)放明細表是乙方享受勞動保護權益的依據，應由甲方安全管理部門制定并簽字確認。5.附件五：第三方服務協(xié)議詳細要求：明確第三方提供的服務內容、服務標準、服務費用及違約責任。附件說明：第三方服務協(xié)議是第三方提供服務的法律依據，應由甲乙雙方及第三方簽字確認。6.附件六：第三方責任保險合同詳細要求：明確第三方責任保險的保險范圍、保險金額、保險期間及理賠流程。附件說明：第三方責任保險合同是保障第三方在履行合同過程中可能發(fā)生的責任風險的保險合同，應由甲乙雙方及第三方簽字確認。7.附件七：第三方信用評估報告詳細要求：第三方信用評估報告應包括第三方的信用等級、信用記錄及評估機構意見。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按照合同約定支付工資。乙方未按照合同約定完成工作任務。第三方未按照合同約定提供服務質量。雙方未按照合同約定履行保密義務。2.責任認定標準：甲方未支付工資：甲方應按照合同約定的工資支付時間和方式，支付乙方工資。如未支付，應向乙方支付違約金，違約金按未支付工資的百分比計算。第三方未提供服務質量：第三方應按照合同約定提供服務質量。如未提供，甲方有權要求第三方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。雙方未履行保密義務：任何一方泄露對方商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明：甲方未在約定的時間內支付乙方工資，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金按未支付工資的1%計算。全文完。2024施工工人安全生產責任勞動合同范本1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同術語1.2定義2.雙方基本信息2.1施工方2.2工人3.工作內容與地點3.1工作內容3.2工作地點4.工作時間與休息4.1工作時間4.2休息時間5.工資與報酬5.1基本工資5.2加班工資5.3其他報酬6.工作條件與安全6.1工作條件6.2安全生產責任7.保險與福利7.1社會保險7.2其他福利8.約束與義務8.1保密條款8.2競業(yè)限制9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構11.合同的變更與解除11.1合同變更11.2合同解除12.合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止后的處理13.法律適用與管轄13.1法律適用13.2管轄法院14.其他14.1其他約定14.2附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同術語（1）合同：指本合同雙方當事人簽訂的《2024施工工人安全生產責任勞動合同》。（2）施工方：指承擔工程施工任務的單位或個人。（3）工人：指受施工方雇傭，從事施工工作的人員。1.2定義（1）安全生產責任：指施工方和工人在施工過程中，應遵守國家安全生產法律法規(guī)，采取必要的安全措施，確保施工過程中的人身安全和財產安全。（2）工作內容：指施工方提供的具體施工任務和工種。（3）工作地點：指施工方指定的施工場所。2.雙方基本信息2.1施工方（1）名稱：_________________________（2）地址：_________________________（3）法定代表人：____________________2.2工人（1）姓名：_________________________（2）性別：_________________________（3）身份證號碼：____________________3.工作內容與地點3.1工作內容（1）具體工種：____________________（2）工作內容描述：_________________3.2工作地點（1）項目名稱：____________________（2）具體地址：____________________4.工作時間與休息4.1工作時間（1）每日工作時間：_________________（2）每周工作時間：_________________4.2休息時間（1）每日休息時間：_________________（2）每周休息時間：_________________5.工資與報酬5.1基本工資（1）工資標準：____________________（2）工資支付方式：_________________5.2加班工資（1）加班工資計算方式：_____________（2）加班工資支付時間：_____________5.3其他報酬（1）獎金：_________________________（2）津貼：_________________________6.工作條件與安全6.1工作條件（1）施工方應提供必要的工作工具和設備。（2）施工方應確保工作場所符合安全生產要求。6.2安全生產責任（1）施工方負責安全生產管理，制定安全生產規(guī)章制度。（2）工人應遵守安全生產規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。8.約束與義務8.1保密條款（1）工人同意對施工方提供的商業(yè)秘密、技術秘密和客戶信息進行保密。（2）保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。8.2競業(yè)限制（1）在合同有效期內及合同終止后一年內，工人不得在同類業(yè)務領域內與施工方直接或間接競爭。（2）競業(yè)限制范圍限于施工方業(yè)務所在區(qū)域。9.違約責任9.1違約情形（1）工人未按照合同約定完成工作任務。（2）工人違反保密條款，泄露施工方商業(yè)秘密。（3）施工方未按照合同約定支付工資或福利。9.2違約責任（1）工人違反合同，施工方有權解除合同，并要求工人賠償損失。（2）施工方違反合同，工人有權要求施工方繼續(xù)履行合同或賠償損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式（1）雙方應友好協(xié)商解決合同爭議。（2）協(xié)商不成，提交合同約定的仲裁機構仲裁。10.2爭議解決機構（1）仲裁機構：____________________（2）仲裁規(guī)則：____________________11.合同的變更與解除11.1合同變更（1）任何一方要求變更合同內容，應書面通知對方，經雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。11.2合同解除a.雙方協(xié)商一致；b.一方違約，另一方依法解除；c.因不可抗力導致合同無法履行。（2）合同解除后，雙方應按照約定處理善后事宜。12.合同終止12.1合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）合同解除；（3）合同約定的其他終止條件。12.2合同終止后的處理（1）合同終止后，雙方應結清工資、福利等費用。（2）合同終止后，雙方應按照約定處理剩余工作及設備。13.法律適用與管轄13.1法律適用（1）本合同適用中華人民共和國法律。13.2管轄法院（1）合同爭議由施工方所在地人民法院管轄。14.其他14.1其他約定（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。（2）本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2附件（1）本合同附件包括但不限于：工作內容明細表、工資支付明細表等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義（1）第三方：指在本合同履行過程中，經甲乙雙方同意，參與合同相關事宜的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、咨詢方、檢測方等。15.2第三方介入方式（1）第三方介入需經甲乙雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。（2）第三方介入的協(xié)議內容應包括介入目的、介入范圍、介入期限、費用及責任等。15.3第三方責任（1）第三方在介入過程中，應遵守國家法律法規(guī)和合同約定，履行其職責。（2）第三方對因自身原因導致的合同履行延誤、損失或損害，應承擔相應的責任。15.4第三方費用（1）第三方費用由甲乙雙方根據實際情況協(xié)商確定，并在第三方介入協(xié)議中明確。（2）第三方費用包括但不限于服務費、咨詢費、檢測費等。16.甲乙方增加的額外條款及說明16.1第三方介入時的合同變更（1）第三方介入可能導致合同內容的變更，甲乙雙方應協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。（2）變更協(xié)議應明確第三方介入對合同履行的影響，以及甲乙雙方的權利和義務。16.2第三方介入時的責任劃分（1）第三方介入期間，甲乙雙方應明確各自的責任范圍，避免責任不清。（2）第三方責任由第三方介入協(xié)議約定，甲乙雙方對此無直接責任。16.3第三方介入時的溝通機制（1）甲乙雙方應設立專門的溝通渠道，確保第三方介入期間的信息暢通。（2）溝通渠道包括但不限于定期會議、書面報告、電話聯(lián)系等。17.明確第三方的責任限額17.1第三方責任限額（1）第三方責任限額由甲乙雙方在第三方介入協(xié)議中約定。17.2責任限額的調整（1）在第三方介入期間，如因客觀原因導致責任限額不足以覆蓋可能發(fā)生的損失，甲乙雙方可協(xié)商調整責任限額。（2）調整責任限額需簽訂書面協(xié)議，并經雙方認可。17.3超出責任限額的賠償（1）如第三方責任導致?lián)p失超出責任限額，甲乙雙方應按照合同約定或法律法規(guī)承擔相應的責任。（2）超出責任限額的賠償，甲乙雙方應協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法向法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：合同簽訂主體證明文件要求：提供雙方合法有效的營業(yè)執(zhí)照、法人身份證明、身份證等文件。說明：用于證明合同簽訂主體的合法性和身份真實性。2.附件二：工作內容明細表要求：詳細列出工作內容、工作量、質量要求等。說明：作為合同履行過程中的工作依據。3.附件三：工資支付明細表要求：明確工資支付標準、支付時間、支付方式等。說明：作為工資支付依據，保障工人合法權益。4.附件四：安全生產規(guī)章制度要求：明確安全生產責任、操作規(guī)程、應急預案等。說明：保障施工過程中的人身安全和財產安全。5.附件五：第三方介入協(xié)議要求：明確第三方介入的目的、范圍、期限、費用及責任等。說明：規(guī)范第三方介入行為，確保合同履行。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：明確變更原因、變更內容、變更后的合同條款等。說明：確保合同變更的合法性和有效性。7.附件七：爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決方式、爭議解決機構等。說明：保障合同爭議得到及時、公正的解決。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：工人未按合同約定完成工作任務。示例：工人未按期完成一項關鍵工程，導致項目延誤，施工方要求工人賠償延誤造成的損失。2.違約行為：工人違反保密條款，泄露施工方商業(yè)秘密。責任認定標準：根據泄露信息的內容、影響范圍，確定賠償金額。示例：工人將施工方商業(yè)秘密泄露給競爭對手，施工方要求工人賠償損失。3.違約行為：施工方未按合同約定支付工資或福利。責任認定標準：根據未支付工資或福利的金額，確定賠償金額。示例：施工方拖欠工人工資一個月，工人要求施工方支付拖欠工資及賠償金。4.違約行為：施工方未按合同約定提供工作條件。責任認定標準：根據未提供工作條件的性質、嚴重程度，確定賠償金額。示例：施工方未提供符合安全標準的施工場所，導致工人受傷，施工方需承擔賠償責任。5.違約行為：第三方在介入過程中造成損失。責任認定標準：根據第三方責任限額和實際損失，確定賠償金額。示例：第三方在施工過程中造成設備損壞，施工方要求第三方賠償損失。全文完。2024施工工人安全生產責任勞動合同范本2本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或負責人1.3住所地1.4聯(lián)系方式第二條合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽第三條工作內容3.1工程名稱3.2工作地點3.3工作內容3.4工作標準第四條工作時間與休息休假4.1工作時間4.2休息休假4.3假期種類及待遇第五條工資、津貼和補貼5.1工資標準5.2津貼和補貼5.3工資支付方式5.4工資調整第六條社會保險和福利6.1社會保險6.2福利待遇6.3社會保險繳納6.4福利待遇變更第七條勞動保護與職業(yè)健康7.1勞動保護7.2職業(yè)健康7.3安全生產責任7.4安全培訓第八條違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約金第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構9.3爭議解決程序第十條合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除后果第十一條合同終止11.1終止條件11.2終止程序11.3終止后果第十二條合同變更12.1變更條件12.2變更程序12.3變更內容第十三條合同解除和終止后的經濟補償13.1經濟補償標準13.2經濟補償支付13.3經濟補償爭議解決第十四條其他約定14.1法律適用14.2合同份數14.3合同生效14.4合同附件第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[施工單位全稱]乙方：[工人姓名]1.2法定代表人或負責人甲方：[施工單位法定代表人姓名]乙方：[工人法定代表姓名]1.3住所地甲方：[施工單位住所地]乙方：[工人住所地]1.4聯(lián)系方式甲方：[施工單位聯(lián)系電話]乙方：[工人聯(lián)系電話]第二條合同期限2.1合同起始日期[起始日期]2.2合同終止日期[終止日期]2.3合同續(xù)簽如需續(xù)簽，甲方應在合同終止前一個月與乙方協(xié)商續(xù)簽事宜。第三條工作內容3.1工程名稱[工程名稱]3.2工作地點[工作地點]3.3工作內容[具體工作內容描述]3.4工作標準[工作質量標準]第四條工作時間與休息休假4.1工作時間[每日工作時間][每周工作天數]4.2休息休假[法定節(jié)假日安排][帶薪年休假安排]4.3假期種類及待遇[病假、事假等假期種類及待遇]第五條工資、津貼和補貼5.1工資標準[基本工資標準][加班工資標準]5.2津貼和補貼[崗位津貼、夜班津貼等]5.3工資支付方式[支付周期][支付方式]5.4工資調整[調整條件][調整頻率]第六條社會保險和福利6.1社會保險[社會保險種類][繳納比例及基數]6.2福利待遇[福利項目][福利標準]6.3社會保險繳納[繳納方式][繳納時間]6.4福利待遇變更[變更條件][變更程序]第七條勞動保護與職業(yè)健康7.1勞動保護[勞動保護措施][勞動保護用品提供]7.2職業(yè)健康[職業(yè)健康檢查][職業(yè)健康保護措施]7.3安全生產責任[甲方安全生產責任][乙方安全生產責任]7.4安全培訓[安全培訓內容][安全培訓時間]第八條違約責任8.1違約情形8.1.1乙方未按合同約定完成工作內容；8.1.2乙方違反工作紀律，造成工程事故；8.1.3甲方未按合同約定支付工資、津貼和補貼；8.1.4甲方未按合同約定提供勞動保護和職業(yè)健康保障。8.2違約責任承擔8.2.2乙方違反工作紀律造成事故的，應承擔事故的全部責任，并賠償甲方因此遭受的損失；8.2.3甲方未支付工資、津貼和補貼的，應立即支付，并按日支付違約金；8.2.4甲方未提供勞動保護和職業(yè)健康保障的，應立即整改，并承擔相應的責任。8.3違約金8.3.1乙方違約的，應按合同約定支付違約金；8.3.2甲方違約的，應按合同約定支付違約金。第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應友好協(xié)商解決；9.1.2協(xié)商不成的，可向合同履行地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構[可選爭議解決機構名稱]9.3爭議解決程序[爭議解決的具體程序]第十條合同解除10.1解除條件10.1.1合同約定的解除條件成立；10.1.2發(fā)生不可抗力；10.1.3雙方協(xié)商一致。10.2解除程序10.2.1發(fā)生解除條件時，一方應書面通知另一方；10.2.2收到通知后，雙方應在[通知期限]內確認解除。10.3解除后果10.3.1合同解除后，雙方應按照約定結算工資、津貼和補貼；10.3.2雙方應按照約定處理剩余工作。第十一條合同終止11.1終止條件11.1.1合同期限屆滿；11.1.2合同解除；11.1.3雙方協(xié)商一致。11.2終止程序11.2.1發(fā)生終止條件時，一方應書面通知另一方；11.2.2收到通知后，雙方應在[通知期限]內確認終止。11.3終止后果11.3.1合同終止后，雙方應按照約定結算工資、津貼和補貼；11.3.2雙方應按照約定處理剩余工作。第十二條合同變更12.1變更條件12.1.1雙方協(xié)商一致；12.1.2發(fā)生不可抗力。12.2變更程序12.2.1雙方應書面提出變更要求；12.2.2收到變更要求后，雙方應在[通知期限]內確認變更。12.3變更內容[變更的具體內容]第十三條合同解除和終止后的經濟補償13.1經濟補償標準13.1.1乙方提前解除合同的，應支付[經濟補償金額]；13.1.2甲方提前解除合同的，應支付[經濟補償金額]。13.2經濟補償支付13.2.1經濟補償應在合同解除或終止后[支付期限]內支付。13.3經濟補償爭議解決[爭議解決的具體程序]第十四條其他約定14.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.2合同份數本合同一式[份數]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數]份，具有同等法律效力。14.3合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.4合同附件[合同附件名稱及內容]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，為合同履行提供中介、咨詢、監(jiān)理、檢測、評估等服務的機構或個人。15.2第三方介入原因第三方介入合同，可能是為了確保合同履行的公正、透明，提高合同履行的效率，或者滿足合同履行中特定的技術要求。15.3第三方介入方式1.中介服務：為甲乙雙方提供信息交流、溝通協(xié)調等服務；2.咨詢服務：為甲乙雙方提供專業(yè)意見或建議；3.監(jiān)理服務：對合同履行過程中的各項工作進行監(jiān)督、檢查和評價；4.檢測服務：對工程或產品進行質量檢測；5.評估服務：對工程或產品進行價值評估。16.第三方責任與權利16.1第三方責任第三方應根據合同約定，對其提供的服務承擔相應的責任。具體責任包括但不限于：1.確保提供的服務符合合同要求；2.對其提供的服務質量承擔責任；3.對因其服務導致的甲乙雙方損失承擔責任。16.2第三方權利1.獲得合同約定的報酬；2.享有合同約定的保密權利；3.行使合同約定的其他權利。17.第三方責任限額17.1責任限額設定第三方責任限額應根據合同服務的性質、服務內容、服務費用等因素綜合考慮確定。17.2責任限額條款本合同中，第三方責任限額為人民幣[金額]萬元。如第三方因其服務