2025年度足療技師雇傭合同及行業(yè)規(guī)范遵守協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度足療技師雇傭合同及行業(yè)規(guī)范遵守協(xié)議甲方（雇傭方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（雇傭方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、足療技師雇傭描述1.雇傭內(nèi)容乙方同意在甲方處擔任足療技師，負責為甲方客戶提供足療服務(wù)。乙方應(yīng)具備相關(guān)足療資質(zhì)和技能，并遵守國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。2.雇傭期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為2025年度，即自2025年1月1日至2025年12月31日。二、足療技師職責乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供專業(yè)的足療服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。三、行業(yè)規(guī)范遵守協(xié)議乙方承諾在雇傭期間遵守國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范，包括但不限于：（1）遵守職業(yè)道德，尊重客戶，保護客戶隱私。（2）維護行業(yè)形象，不得從事任何有損行業(yè)形象的行為。（3）不得進行虛假宣傳，誤導(dǎo)消費者。四、工資及福利1.工資乙方每月工資為______元，按月支付。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予相應(yīng)的獎金和提成。2.福利（1）社會保險：按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。（2）帶薪休假：乙方享有國家規(guī)定的帶薪休假。（3）培訓機會：甲方將提供必要的培訓機會，幫助乙方提升技能。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和評估，確保乙方符合甲方的工作標準和客戶服務(wù)要求。有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績調(diào)整乙方的工資和福利。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保乙方能夠安全、舒適地工作。按照合同約定支付乙方的工資和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得合同約定的工資和福利。有權(quán)要求甲方提供必要的培訓和發(fā)展機會。義務(wù)：按照甲方的要求提供足療服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。遵守甲方的規(guī)章制度和行業(yè)規(guī)范。六、工作考核與評估1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內(nèi)容包括但不限于服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度、工作態(tài)度等。乙方應(yīng)積極配合甲方的考核工作。2.評估標準評估標準以本合同約定的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量要求以及行業(yè)規(guī)范為準。如考核結(jié)果不合格，甲方應(yīng)在考核后______個工作日內(nèi)（具體時長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）采取改進措施。七、工資及福利支付1.工資支付乙方每月工資為______元，按月支付，具體支付日期為每月______日。2.福利支付（1）社會保險：按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。（2）帶薪休假：乙方享有國家規(guī)定的帶薪休假。（3）培訓機會：甲方將提供必要的培訓機會，幫助乙方提升技能。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付工資，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除合同，應(yīng)按照乙方剩余服務(wù)期限的工資支付乙方賠償金。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定提供足療服務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應(yīng)承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方違反行業(yè)規(guī)范，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的法律責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔違約責任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于客戶信息、服務(wù)流程等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成所有服務(wù)并經(jīng)甲方驗收合格之日止。甲方代表（簽字）：_____