2025版小學(xué)教師教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版小學(xué)教師教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)3.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同定義4.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同期限4.1起止時間4.2合同續(xù)簽5.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同內(nèi)容5.1教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用崗位5.2教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用工作職責(zé)5.3教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用工作目標(biāo)5.4教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用工作考核6.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用待遇6.1薪酬6.2社會保險及公積金6.3其他福利待遇7.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3合同解除與終止的程序8.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同其他約定9.1保密條款9.2不可抗力條款9.3合同附件10.合同生效11.合同附件11.1教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用崗位說明書11.2教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用工作考核標(biāo)準(zhǔn)12.合同簽署12.1雙方代表簽字12.2雙方蓋章13.合同變更13.1變更條件13.2變更程序14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[學(xué)校名稱]乙方：[教師姓名]1.2雙方地址甲方地址：[學(xué)校地址]乙方地址：[教師住址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[學(xué)校聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系方式：[教師聯(lián)系電話]2.合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國教師法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。3.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同定義本合同所指“教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用”是指甲方根據(jù)乙方所取得的教學(xué)成果，聘用乙方擔(dān)任相應(yīng)教學(xué)崗位的工作。4.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同期限4.1起止時間本合同自2024年[起始月份]日起至2024年[終止月份]日止。4.2合同續(xù)簽本合同期滿前，如雙方均無異議，可協(xié)商續(xù)簽。5.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同內(nèi)容5.1教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用崗位乙方被聘用為甲方[具體教學(xué)崗位]教師。5.2教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)所教學(xué)科的教學(xué)工作；2.積極參與教學(xué)研究，推廣優(yōu)秀教學(xué)成果；3.指導(dǎo)學(xué)生完成作業(yè)，輔導(dǎo)學(xué)生課外學(xué)習(xí)；4.完成學(xué)校安排的其他工作任務(wù)。5.3教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用工作目標(biāo)3.積極參與學(xué)校組織的各類教學(xué)活動。5.4教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用工作考核甲方向乙方提供工作考核標(biāo)準(zhǔn)，并對乙方的工作進(jìn)行定期考核。6.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用待遇6.1薪酬乙方的薪酬按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，包括基本工資、績效工資等。6.2社會保險及公積金甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。6.3其他福利待遇乙方享有甲方的其他福利待遇，包括帶薪年假、節(jié)假日福利等。7.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同解除與終止7.1合同解除條件7.1.1乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育無效；7.1.2乙方因健康原因無法履行合同，經(jīng)醫(yī)院證明；7.1.3乙方被依法剝奪政治權(quán)利或者被追究刑事責(zé)任；7.2合同終止條件7.2.1合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿；7.2.2甲方因故終止乙方工作，如學(xué)校撤并、教學(xué)崗位調(diào)整等；7.3合同解除與終止的程序7.3.1任何一方解除或終止合同，應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]日以書面形式通知對方；7.3.2雙方應(yīng)在收到通知后[回復(fù)期限]日內(nèi)協(xié)商解決，協(xié)商不成，可依法申請仲裁或提起訴訟。8.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同爭議解決8.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；8.2爭議解決機(jī)構(gòu)協(xié)商不成的，可向[具體仲裁機(jī)構(gòu)名稱]申請仲裁，或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同其他約定9.1保密條款乙方對本合同內(nèi)容以及在工作中獲知的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。9.2不可抗力條款因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難時，雙方應(yīng)協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可部分或全部免除責(zé)任。10.合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.合同附件11.1教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用崗位說明書11.2教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用工作考核標(biāo)準(zhǔn)12.合同簽署12.1雙方代表簽字甲方代表（簽字）：[甲方代表姓名]乙方代表（簽字）：[乙方代表姓名]12.2雙方蓋章甲方（蓋章）：[甲方蓋章]乙方（蓋章）：[乙方蓋章]13.合同變更13.1變更條件任何一方提出變更本合同內(nèi)容，應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]日以書面形式通知對方；13.2變更程序變更內(nèi)容經(jīng)雙方協(xié)商一致后，應(yīng)以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的組成部分。14.合同附件14.1教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用崗位說明書14.2教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用工作考核標(biāo)準(zhǔn)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1定義本合同所述“第三方”是指除甲方和乙方以外的，根據(jù)本合同約定參與合同履行或提供相關(guān)服務(wù)的任何個人、組織或機(jī)構(gòu)。15.2范圍第三方介入的范圍包括但不限于中介服務(wù)、技術(shù)咨詢、項(xiàng)目管理、成果評估等。16.第三方介入的條件及程序16.1條件1.第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；2.第三方的介入不違反法律法規(guī)和本合同的規(guī)定；3.第三方的介入有利于合同的履行和提高合同履行的效率。16.2程序1.甲方或乙方提出第三方介入的意向，應(yīng)書面通知對方；2.雙方協(xié)商確定第三方的選擇和介入的具體方式；3.雙方與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)；4.第三方介入合同履行，需遵守本合同及合作協(xié)議的約定。17.第三方介入的責(zé)權(quán)利17.1責(zé)任1.按照合同約定提供專業(yè)服務(wù)；2.遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；3.對所提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2權(quán)利1.獲取相應(yīng)的報酬；2.要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助和支持；3.在合同約定范圍內(nèi)獨(dú)立行使職權(quán)。17.3利益第三方在介入本合同履行過程中，應(yīng)維護(hù)自身的合法權(quán)益，包括但不限于：1.收益權(quán)；2.知識產(chǎn)權(quán)；3.保密權(quán)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責(zé)任劃分1.甲方對乙方在合同履行過程中的行為承擔(dān)主要責(zé)任；2.第三方對自身提供的服務(wù)承擔(dān)直接責(zé)任；3.乙方對自身在合同履行過程中的行為承擔(dān)次要責(zé)任。18.2權(quán)利劃分1.甲方對乙方在合同履行過程中的權(quán)益享有主要權(quán)利；2.第三方對自身提供的服務(wù)享有相應(yīng)權(quán)利；3.乙方對自身在合同履行過程中的權(quán)益享有次要權(quán)利。19.第三方的責(zé)任限額19.1限額確定第三方責(zé)任限額由雙方在合作協(xié)議中約定，原則上不超過第三方提供服務(wù)的直接成本。19.2限額調(diào)整1.如第三方在履行合同過程中出現(xiàn)重大過失，導(dǎo)致合同無法履行或履行結(jié)果嚴(yán)重不符合預(yù)期，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可調(diào)整責(zé)任限額；2.如第三方在履行合同過程中造成甲方或乙方的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但不得超過約定的責(zé)任限額。20.第三方介入的終止20.1終止條件1.合同履行完畢；2.第三方履行完畢其合同義務(wù)；3.雙方協(xié)商一致解除第三方介入。20.2終止程序1.雙方書面通知第三方終止介入；3.第三方在終止介入后，應(yīng)將所涉及的資料和財(cái)產(chǎn)移交給甲方或乙方。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用崗位說明書要求：詳細(xì)描述乙方所聘崗位的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、工作考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：此說明書為合同附件，乙方應(yīng)熟悉并遵守。2.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用工作考核標(biāo)準(zhǔn)要求：明確考核指標(biāo)、考核方法、考核周期、考核結(jié)果運(yùn)用等。說明：此考核標(biāo)準(zhǔn)為合同附件，用于評價乙方的工作表現(xiàn)。3.第三方合作協(xié)議要求：明確第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)范圍、費(fèi)用、責(zé)任劃分等。說明：此協(xié)議為合同附件，用于規(guī)范第三方介入的行為。4.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化相關(guān)文件要求：包括乙方取得的教學(xué)成果證明、相關(guān)榮譽(yù)證書等。說明：此文件為合同附件，證明乙方具備教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用資格。5.雙方簽字蓋章的合同副本要求：合同副本需加蓋雙方公章或合同專用章。說明：此副本為合同附件，具有同等法律效力。6.其他相關(guān)文件要求：根據(jù)合同履行過程中可能產(chǎn)生的其他文件，如會議紀(jì)要、通知等。說明：此文件為合同附件，用于記錄合同履行過程中的重要事項(xiàng)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1乙方未按照合同約定履行教學(xué)職責(zé)，影響教學(xué)秩序；1.2乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密；1.3甲方未按照合同約定支付乙方薪酬；1.4第三方未按照合作協(xié)議履行義務(wù)，造成合同無法履行。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1乙方違約，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；2.2第三方違約，甲方有權(quán)解除合作協(xié)議，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任；2.3甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；2.4雙方均違約，應(yīng)根據(jù)各自違約情況，分別承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說明3.1乙方未按時完成教學(xué)任務(wù)，影響教學(xué)質(zhì)量，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失；3.2第三方未按約定提供技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延期，甲方有權(quán)要求第三方賠償因此造成的損失；3.3甲方未按時支付乙方薪酬，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期支付期間的違約金；3.4雙方因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，可根據(jù)實(shí)際情況部分或全部免除責(zé)任。全文完。2024版小學(xué)教師教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同訂立依據(jù)1.2合同雙方基本信息1.3合同簽訂時間及地點(diǎn)1.4合同生效條件1.5合同期限第二章教師崗位職責(zé)2.1教學(xué)任務(wù)2.2教學(xué)內(nèi)容2.3教學(xué)質(zhì)量要求2.4學(xué)生管理2.5教學(xué)研究2.6教學(xué)成果轉(zhuǎn)化第三章教師權(quán)利與義務(wù)3.1教師權(quán)利3.2教師義務(wù)3.3教師行為規(guī)范第四章教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用條件4.1成果轉(zhuǎn)化聘用資格4.2成果轉(zhuǎn)化聘用流程4.3成果轉(zhuǎn)化聘用待遇4.4成果轉(zhuǎn)化聘用期限第五章教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用考核5.1考核方式5.2考核內(nèi)容5.3考核結(jié)果運(yùn)用5.4考核申訴程序第六章教師待遇與薪酬6.1基本工資6.2獎金及補(bǔ)貼6.3社會保險及公積金6.4職業(yè)年金6.5假期及福利第七章教師培訓(xùn)與發(fā)展7.1在職培訓(xùn)7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.3教師職稱評定7.4教師交流與合作第八章教師離職與解聘8.1離職條件8.2解聘條件8.3離職手續(xù)8.4解聘手續(xù)第九章教師違約責(zé)任9.1教師違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約糾紛解決第十章合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止程序10.4合同解除與終止后的處理第十一章合同爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決期限11.4爭議解決費(fèi)用第十二章合同其他約定12.1保密條款12.2解除合同通知12.3合同附件12.4合同修訂第十三章合同簽署13.1合同簽署人13.2合同簽署日期13.3合同簽署地點(diǎn)第十四章合同附件14.1教師崗位職責(zé)說明書14.2教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用考核標(biāo)準(zhǔn)14.3教師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃14.4其他相關(guān)附件合同編號_________第一章合同概述1.1合同訂立依據(jù)1.1.1根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合雙方實(shí)際情況，訂立本合同。1.2合同雙方基本信息1.2.1甲方：某小學(xué)1.2.2乙方：（教師姓名）1.2.3甲方地址：某市某區(qū)某街道某小學(xué)1.2.4乙方地址：某市某區(qū)某街道某小區(qū)1.3合同簽訂時間及地點(diǎn)1.3.1簽訂時間：2024年4月1日1.3.2簽訂地點(diǎn)：某小學(xué)會議室1.4合同生效條件1.4.1雙方簽字蓋章后生效。1.5合同期限1.5.1合同期限為三年，自2024年4月1日起至2027年3月31日止。第二章教師崗位職責(zé)2.1教學(xué)任務(wù)2.1.1乙方應(yīng)承擔(dān)小學(xué)一年級語文教學(xué)任務(wù)。2.1.2每周授課課時為20課時。2.2教學(xué)內(nèi)容2.2.1嚴(yán)格按照國家課程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行教學(xué)。2.2.2注重培養(yǎng)學(xué)生的語文素養(yǎng)和綜合能力。2.3教學(xué)質(zhì)量要求2.3.1學(xué)生語文成績達(dá)到年級平均水平。2.3.2教學(xué)計(jì)劃、教案、作業(yè)批改等符合要求。2.4學(xué)生管理2.4.1負(fù)責(zé)所任班級學(xué)生的日常管理。2.4.2維護(hù)學(xué)生身心健康，確保學(xué)生安全。2.5教學(xué)研究2.5.1積極參與教育教學(xué)研究活動。2.6教學(xué)成果轉(zhuǎn)化2.6.1將教學(xué)成果轉(zhuǎn)化為可推廣的教學(xué)資源。2.6.2參與學(xué)校教育教學(xué)改革項(xiàng)目。第三章教師權(quán)利與義務(wù)3.1教師權(quán)利3.1.1乙方享有依法獲得勞動報酬的權(quán)利。3.1.2乙方享有參加學(xué)校組織的教育教學(xué)活動的權(quán)利。3.1.3乙方享有依法參加職稱評定的權(quán)利。3.2教師義務(wù)3.2.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度。3.2.2乙方應(yīng)履行教育教學(xué)職責(zé)，提高教學(xué)質(zhì)量。3.2.3乙方應(yīng)關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，尊重學(xué)生人格。3.3教師行為規(guī)范3.3.1乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，維護(hù)教師形象。第四章教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用條件4.1成果轉(zhuǎn)化聘用資格4.1.1乙方具備小學(xué)語文教師任職資格。4.1.2乙方在教學(xué)工作中取得顯著成績。4.2成果轉(zhuǎn)化聘用流程4.2.1乙方向?qū)W校提出成果轉(zhuǎn)化聘用申請。4.2.2學(xué)校組織評審，確定聘用名單。4.3成果轉(zhuǎn)化聘用待遇4.3.1乙方在成果轉(zhuǎn)化聘用期間享受學(xué)校規(guī)定的待遇。4.3.2成果轉(zhuǎn)化聘用期間，乙方享有與正式教師相同的權(quán)益。4.4成果轉(zhuǎn)化聘用期限4.4.1成果轉(zhuǎn)化聘用期限為一年，自2024年4月1日起至2025年3月31日止。第五章教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用考核5.1考核方式5.1.1定期對乙方進(jìn)行教學(xué)成果轉(zhuǎn)化工作進(jìn)行考核。5.2考核內(nèi)容5.2.1教學(xué)成果的質(zhì)量和數(shù)量。5.2.2教學(xué)成果的推廣和應(yīng)用情況。5.3考核結(jié)果運(yùn)用5.3.1考核結(jié)果作為續(xù)聘或解聘的依據(jù)。5.4考核申訴程序5.4.1乙方對考核結(jié)果有異議，可向?qū)W校提出申訴。第六章教師待遇與薪酬6.1基本工資6.1.1乙方的基本工資按國家規(guī)定執(zhí)行。6.2獎金及補(bǔ)貼6.2.1乙方享有學(xué)校規(guī)定的各類獎金及補(bǔ)貼。6.3社會保險及公積金6.3.1乙方按規(guī)定參加社會保險和繳納住房公積金。6.4職業(yè)年金6.4.1乙方按規(guī)定參加職業(yè)年金。6.5假期及福利6.5.1乙方享有國家規(guī)定的各類假期。6.5.2乙方享有學(xué)校規(guī)定的各類福利。第八章教師離職與解聘8.1離職條件8.1.1乙方因個人原因提出離職，需提前一個月向甲方提出書面申請。8.1.2乙方因健康原因無法履行崗位職責(zé)，需提供相關(guān)證明材料。8.2解聘條件8.2.1乙方嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正。8.2.2乙方因教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用期間考核不合格。8.3離職手續(xù)8.3.1乙方離職前需完成教學(xué)任務(wù)，結(jié)清所有工資待遇。8.3.2乙方需歸還學(xué)校提供的所有財(cái)產(chǎn)和資料。8.4解聘手續(xù)8.4.1甲方在解聘乙方前需給予書面通知，并說明解聘原因。8.4.2乙方在收到解聘通知后，需配合辦理解聘手續(xù)。第九章教師違約責(zé)任9.1教師違約情形9.1.1乙方未履行合同約定的教學(xué)職責(zé)。9.1.2乙方違反合同約定的保密條款。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1乙方需承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。9.3違約糾紛解決9.3.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約糾紛。9.3.2協(xié)商不成，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十章合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。10.1.2發(fā)生不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿。10.3合同解除與終止程序10.3.1雙方應(yīng)提前通知對方合同解除或終止事宜。10.3.2雙方應(yīng)共同辦理合同解除或終止手續(xù)。10.4合同解除與終止后的處理10.4.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)結(jié)清所有工資待遇。10.4.2雙方應(yīng)歸還對方提供的所有財(cái)產(chǎn)和資料。第十一章合同爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11.3爭議解決期限11.3.1爭議解決期限為自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)。11.4爭議解決費(fèi)用11.4.1爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。第十二章合同其他約定12.1保密條款12.1.1雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。12.2解除合同通知12.2.1雙方解除合同需提前三十天書面通知對方。12.3合同附件12.3.1本合同附件作為合同組成部分，具有同等法律效力。12.4合同修訂12.4.1本合同如有修訂，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。第十三章合同簽署13.1合同簽署人13.1.1甲方代表：（校長姓名）13.1.2乙方代表：（教師姓名）13.2合同簽署日期13.2.12024年4月1日13.3合同簽署地點(diǎn)13.3.1某小學(xué)會議室第十四章合同附件14.1教師崗位職責(zé)說明書14.2教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用考核標(biāo)準(zhǔn)14.3教師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃14.4其他相關(guān)附件甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________日期：_________日期：_________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明1.1教學(xué)資源提供甲方應(yīng)提供乙方所需的教材、教學(xué)設(shè)備、教學(xué)場地等教學(xué)資源，確保乙方能夠正常開展教學(xué)工作。1.2教學(xué)計(jì)劃調(diào)整甲方應(yīng)根據(jù)教育教學(xué)需要，對乙方教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行適時調(diào)整，乙方應(yīng)積極配合。1.3教學(xué)成果推廣甲方負(fù)責(zé)乙方教學(xué)成果的推廣和應(yīng)用，包括但不限于在學(xué)校內(nèi)部、區(qū)域內(nèi)的教育機(jī)構(gòu)及社會各界的推廣。1.4教師培訓(xùn)支持甲方應(yīng)支持乙方參加各類教師培訓(xùn)活動，提升乙方教育教學(xué)能力。1.5教學(xué)成果評價甲方應(yīng)設(shè)立專門的評價小組，對乙方教學(xué)成果進(jìn)行定期評價，評價結(jié)果作為乙方績效考核的重要依據(jù)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明2.1教學(xué)成果自主權(quán)乙方有權(quán)自主選擇教學(xué)成果的轉(zhuǎn)化形式，甲方應(yīng)尊重乙方的選擇，并提供必要的支持。2.2教學(xué)成果收益分配乙方教學(xué)成果轉(zhuǎn)化所得收益，按照合同約定比例與甲方進(jìn)行分配。2.3教學(xué)成果知識產(chǎn)權(quán)乙方在教學(xué)成果轉(zhuǎn)化過程中，產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，甲方不得侵犯乙方的知識產(chǎn)權(quán)。2.4教學(xué)成果轉(zhuǎn)化風(fēng)險乙方在教學(xué)成果轉(zhuǎn)化過程中，因自身原因?qū)е碌膿p失，由乙方自行承擔(dān)。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項(xiàng)條款及說明3.1中介機(jī)構(gòu)職責(zé)中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助雙方簽訂合同、履行合同、監(jiān)督合同執(zhí)行等事宜。3.2中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。3.3中介機(jī)構(gòu)保密中介機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守保密原則，不得泄露雙方商業(yè)秘密。3.4中介機(jī)構(gòu)責(zé)任中介機(jī)構(gòu)在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失，由中介機(jī)構(gòu)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.5教學(xué)成果轉(zhuǎn)化收益乙方教學(xué)成果轉(zhuǎn)化所得收益，扣除中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用后，按照合同約定比例與甲方、乙方進(jìn)行分配。3.6教學(xué)成果轉(zhuǎn)化爭議在教學(xué)成果轉(zhuǎn)化過程中，如發(fā)生爭議，由中介機(jī)構(gòu)協(xié)助雙方進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成，可依法向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.7教學(xué)成果轉(zhuǎn)化期限乙方教學(xué)成果轉(zhuǎn)化期限為合同簽訂之日起三年，如需延長，需經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.8教學(xué)成果轉(zhuǎn)化終止（1）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；（2）甲方因不可抗力原因無法繼續(xù)履行合同；（3）雙方協(xié)商一致終止教學(xué)成果轉(zhuǎn)化。3.9教學(xué)成果轉(zhuǎn)化解除（1）乙方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)教育仍不改正；（2）甲方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)教育仍不改正；（3）雙方協(xié)商一致解除教學(xué)成果轉(zhuǎn)化。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.教師崗位職責(zé)說明書2.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用考核標(biāo)準(zhǔn)3.教師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃4.中介機(jī)構(gòu)合作協(xié)議（如有）5.其他相關(guān)附件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未履行合同約定的教學(xué)職責(zé)。乙方違反合同約定的保密條款。乙方未按約定完成教學(xué)任務(wù)。甲方未按約定提供教學(xué)資源。甲方未按約定推廣乙方教學(xué)成果。乙方未按約定進(jìn)行教學(xué)成果轉(zhuǎn)化。2.違約認(rèn)定：乙方未按時提交教學(xué)成果轉(zhuǎn)化報告。甲方未按時支付乙方薪酬。雙方未按約定履行合同解除或終止程序。任何一方未按約定承擔(dān)違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.教師法：調(diào)整教師與學(xué)校、學(xué)生、家長及其他相關(guān)方之間關(guān)系的法律法規(guī)。2.勞動合同法：調(diào)整勞動關(guān)系，保護(hù)勞動者合法權(quán)益，規(guī)范勞動合同關(guān)系的法律法規(guī)。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.知識產(chǎn)權(quán)：指依法保護(hù)的智力成果，包括著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方教學(xué)成果轉(zhuǎn)化過程中遇到技術(shù)難題。解決辦法：甲方提供技術(shù)支持或協(xié)助乙方尋求外部技術(shù)資源。2.問題：甲方未按約定提供教學(xué)資源。解決辦法：乙方可向甲方提出書面要求，甲方應(yīng)在合理期限內(nèi)提供。3.問題：雙方對教學(xué)成果轉(zhuǎn)化收益分配存在爭議。解決辦法：雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可尋求中介機(jī)構(gòu)或法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場景：1.學(xué)校與教師簽訂教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同。2.學(xué)校與教師通過第三方中介機(jī)構(gòu)簽訂教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同。3.教師個人與學(xué)校簽訂教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同。4.學(xué)校與教師合作進(jìn)行教學(xué)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目。全文完。2024版小學(xué)教師教學(xué)成果轉(zhuǎn)化聘用合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方（聘用單位）：名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________2.乙方（被聘用教師）：名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方為了提高教育教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)優(yōu)秀人才，特制定本合同。乙方具有豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，為了充分發(fā)揮其專業(yè)特長，甲乙雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下聘用協(xié)議。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于乙方從事小學(xué)教育教學(xué)工作，具有小學(xué)教師資格證書。3.2關(guān)鍵詞解釋1）教學(xué)成果：指乙方在教育教學(xué)過程中取得的優(yōu)異成績、優(yōu)秀教學(xué)成果和科研成果。2）聘用：指甲方與乙方簽訂本合同，甲方聘用乙方擔(dān)任小學(xué)教師。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1）甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行教育教學(xué)工作進(jìn)行全面管理和監(jiān)督。2）甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)、考核、獎懲。3）甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，依法為乙方提供必要的勞動條件和勞動保護(hù)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度，認(rèn)真履行教育教學(xué)職責(zé)。2）乙方應(yīng)按照甲方要求，完成教育教學(xué)任務(wù)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。3）乙方應(yīng)積極參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動，為學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。5.2合同履行地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)履行教育教學(xué)職責(zé)。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方要求，完成教育教學(xué)任務(wù)，包括備課、授課、輔導(dǎo)、考核等。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件1）合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。2）乙方因個人原因提出解除合同。3）甲方因特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。6.3終止程序1）合同期滿或終止，雙方應(yīng)按照法定程序辦理相關(guān)手續(xù)。2）合同終止后，乙方應(yīng)將教育教學(xué)工作交接給甲方指定的教師。6.4終止后果1）合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求，妥善處理教育教學(xué)工作。2）合同終止后，雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及相關(guān)政策處理相關(guān)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1）基本工資：根據(jù)乙方的職稱、學(xué)歷、教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等因素，甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況支付乙方基本工資。2）課時費(fèi)：乙方在完成教育教學(xué)任務(wù)的基礎(chǔ)上，根據(jù)課時安排，甲方將支付乙方課時費(fèi)。3）績效獎金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和學(xué)?？己私Y(jié)果，甲方將支付乙方績效獎金。4）福利待遇：甲方將按照國家規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，如社會保險、住房公積金等。7.2支付方式1）基本工資、課時費(fèi)、績效獎金等費(fèi)用，甲方將以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方。2）福利待遇等費(fèi)用，甲方將按照國家規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況，以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方。7.3支付時間1）基本工資、課時費(fèi)、績效獎金等費(fèi)用，甲方將在每月固定日期支付給乙方。2）福利待遇等費(fèi)用，甲方將按照國家規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況，在規(guī)定的時間內(nèi)支付給乙方。7.4支付條款1）甲方應(yīng)確保支付給乙方的費(fèi)用準(zhǔn)確無誤。2）乙方應(yīng)按照甲方的要求提供相關(guān)銀行賬戶信息，以便甲方進(jìn)行支付。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1）若甲方未按時支付乙方工資、課時費(fèi)、績效獎金等費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付金額的____%計(jì)算。2）若甲方違反合同約定，擅自解除合同，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按乙方一個月工資的____倍計(jì)算。8.2乙方違約1）若乙方未按時完成教育教學(xué)任務(wù)，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)課時費(fèi)。2）若乙方違反合同約定，擅自離職，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按乙方一個月工資的____倍計(jì)算。8.3賠償金額和方式1）違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定。2）違約金支付方式與正常工資支付方式相同。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1）甲方商業(yè)秘密。2）乙方在工作中接觸到的學(xué)生個人信息。3）雙方約定需要保密的其他信息。9.2保密期限本合同簽訂之日起至合同終止后____年內(nèi)。9.3保密履行方式1）雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。2）乙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺風(fēng)等。2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。3）社會異常事件：罷工、暴亂、戰(zhàn)爭等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時通知對方。2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例1）因地震導(dǎo)致學(xué)校無法正常開學(xué)。2）因政策調(diào)整導(dǎo)致合同約定的某些條款無法履行。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1）未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓合同。2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以將合同轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1）涉及國家秘密的合同。2）涉及學(xué)生個人信息的合同。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1）本合同簽訂后，甲乙雙方均保留對合同內(nèi)容的解釋權(quán)。2）甲乙雙方均保留對合同執(zhí)行情況的監(jiān)督權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1）甲方保留對乙方教育教學(xué)工作的最終決定權(quán)。2）乙方保留對教育教學(xué)方法的自主選擇權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1）合同的修改和補(bǔ)充需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。2）合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力1）經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章的合同修改和補(bǔ)充文件，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1）甲乙雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保合同的順利履行。2）甲乙雙方應(yīng)共同解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。15.2協(xié)作與配合方式1）甲乙雙方應(yīng)定期召開會議，溝通工作情況，協(xié)調(diào)解決問題。2）甲乙雙方應(yīng)通過書面、電話、電子郵件等方式保持溝通。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間完整、獨(dú)立的協(xié)議，取代了之前所有關(guān)于本合同的口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款1）本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2）任何增減條款均需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確定。十七、簽字、日期、蓋章甲方（聘用單位）：法定代表人（或授權(quán)代表）：_________________________簽字：_________________________日期：____年____月____日蓋章：_________________________乙方（被聘用教師）：簽字：_________________________日期：____年____月____日簽字：_________________________日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個人簡歷及資格證書復(fù)印件。2.乙方教育教學(xué)計(jì)劃及成果材料。3.學(xué)校相關(guān)規(guī)章制度及政策文件。4.乙方勞動合同。5.乙方工資發(fā)放明細(xì)。6.乙方福利待遇明細(xì)。7.保密協(xié)議。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：未按時支付乙方工資、課時費(fèi)、績效獎金等費(fèi)用。違反合同約定，擅自解除合同。未履行保密義務(wù)，泄露乙方或?qū)W生個人信息。2.乙方違約：未按時完成教育教學(xué)任務(wù)。違反合同約定，擅自離職。泄露甲方商業(yè)秘密。違約行為的認(rèn)定：由甲乙雙方根據(jù)合同條款及實(shí)際情況進(jìn)行認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.教師法：指《中華人民共和國教師法》，規(guī)定了教師的權(quán)利、義務(wù)和地位。2.勞動合同法：指《中華人民共和國勞動合同法》，規(guī)定了勞動