2025年度養(yǎng)老服務農(nóng)民工雇傭合作協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度養(yǎng)老服務農(nóng)民工雇傭合作協(xié)議甲方（雇傭方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（農(nóng)民工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、雇傭工作描述1.工作內容乙方應按照甲方要求，在2025年度內從事養(yǎng)老服務相關工作，具體工作內容為______。乙方應遵守國家相關法律法規(guī)，尊重老人，提供優(yōu)質的服務。2.工作要求乙方應接受甲方的工作安排和培訓，提高自身服務技能。二、雇傭期限與報酬1.雇傭期限本協(xié)議有效期為2025年度，自雙方簽字之日起至2025年12月31日止。任何一方需提前解除協(xié)議，應提前______個月書面通知對方。2.報酬標準乙方每月工資為______元，甲方將按月支付工資。乙方享有國家法定節(jié)假日和休息日，工資待遇按照國家相關規(guī)定執(zhí)行。三、工作地點與時間1.工作地點乙方工作地點為甲方指定的養(yǎng)老服務場所，具體地址為______。乙方應遵守甲方的工作安排，不得擅自更換工作地點。2.工作時間乙方每日工作時間不超過______小時，每周工作時間不超過______小時。乙方應按照甲方要求，遵守工作時間規(guī)定。四、協(xié)議解除與違約責任1.協(xié)議解除本協(xié)議在有效期內，任何一方違反協(xié)議約定，另一方有權解除協(xié)議。乙方因個人原因無法繼續(xù)履行協(xié)議，應提前______個月書面通知甲方。2.違約責任任何一方違反本協(xié)議約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償對方損失、支付違約金等。乙方如有違反職業(yè)道德或工作紀律的行為，甲方有權解除協(xié)議，并要求乙方承擔相應責任。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，確保乙方按照協(xié)議要求提供養(yǎng)老服務。有權根據(jù)服務質量和老人需求調整乙方的工作內容和職責。義務：為乙方提供必要的工作條件和生活保障，確保乙方的人身安全。按時支付乙方工資，并保障乙方的合法權益。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方提供必要的工作培訓和指導。有權在合同期滿后獲得相應的服務評價和證明。義務：按照甲方的要求提供養(yǎng)老服務，確保服務質量。遵守工作紀律，維護老人的合法權益。六、工作考核與評價1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內容包括但不限于工作態(tài)度、服務質量、老人滿意度等。乙方應積極配合考核，如實反映工作情況。2.評價標準評價標準以國家相關養(yǎng)老服務標準和甲方內部規(guī)定為準。甲方將根據(jù)考核結果對乙方進行評價，評價結果將作為調整工資和續(xù)簽合同的依據(jù)。七、工資支付與福利1.工資支付甲方將按照協(xié)議約定的時間和方式支付乙方工資，不得拖欠。乙方工資將根據(jù)工作表現(xiàn)和服務質量進行調整。2.福利待遇乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和休息日，以及帶薪年假。甲方將根據(jù)實際情況為乙方提供必要的福利待遇。八、爭議解決與終止協(xié)議1.爭議解決雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.終止協(xié)議協(xié)議期滿后，雙方應按照協(xié)議約定辦理相關手續(xù)。如有特殊情況需要提前終止協(xié)議，雙方應協(xié)商一致，并按照協(xié)議約定承擔相應責任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協(xié)議履行過程中知悉的對方個人信息、工作計劃以及其他機密信息（包括但不限于工資待遇、工作安排等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽